【實(shí)用】臨時(shí)用工合同
在人們的法律意識不斷增強的社會(huì )，越來(lái)越多事情需要用到合同，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。你知道合同的主要內容是什么嗎？以下是小編幫大家整理的臨時(shí)用工合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
臨時(shí)用工合同1
甲方：_______________
乙方：_______________
鑒于甲方需要進(jìn)行電工工作，乙方具備相應的電工技能和經(jīng)驗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：
一、工作內容
1.乙方同意為甲方提供電工工作服務(wù)，具體工作內容包括但不限于安裝、維修、檢測電器設備等。
2.工作地點(diǎn)：____________________________________________________________。
二、工作時(shí)間
1.工作時(shí)間為每天_______________小時(shí)，休息時(shí)間為每天______________________________，具體工作時(shí)間雙方協(xié)商確定。
2.如果甲方需要乙方加班工作，應提前與乙方協(xié)商，并支付相應的加班費。
三、工資待遇
1.乙方的'工資待遇為每小時(shí)_______________元，工資以小時(shí)計算，按月結算。
2.甲方應按時(shí)支付乙方的工資，工資支付方式為_(kāi)______________，支付時(shí)間為每月的_______日。
四、保險及安全責任
1.乙方在工作期間，應遵守甲方的安全規定，保障自身安全。
2.甲方應為乙方購買(mǎi)相應的工傷保險，保障乙方在工作期間的安全。
3.如果乙方在工作期間因工受傷，甲方應負責協(xié)助乙方進(jìn)行相關(guān)的醫療報銷(xiāo)和賠償事宜。
五、解除協(xié)議
1.如有一方違反本協(xié)議的任何條款，對方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。
2.雙方協(xié)商一致，可以隨時(shí)解除本協(xié)議，解除協(xié)議需提前[解除期限]通知對方。
六、其他條款
1.本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各執一份，具有同等法律效力。
2.本協(xié)議的修改、補充或終止，應經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。
3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
甲方（雇主）：_______________
乙方（電工）：_______________
日期：_______________
臨時(shí)用工合同2
甲方：XXXXX有限公司 簽定日期：---------------
乙方： 編 號：----------------
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。
一、據甲方生產(chǎn)需要招用季節性臨時(shí)工，乙方符合招工條件（另文）者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以錄用（試用期為 天）。
二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計件工資標準，定時(shí)發(fā)放，不再享受其它任何費用。
三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護用品（工作服當年用工結束時(shí)統一收回保管），不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。
四、乙方必須遵守以下的廠(chǎng)紀廠(chǎng)規。
1、按照規定上下班，服從甲方工作安排。
2、不得找人代替（特殊情況不能上班者，必須事先請假）。
3、愛(ài)護公司財物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。
4、注意環(huán)境衛生，進(jìn)餐統一在公司食堂，不允許在車(chē)間內進(jìn)食。
5、未經(jīng)甲方準許，不得攜帶廠(chǎng)內任何物品出廠(chǎng)。
6、嚴格按甲方各管理規定（另文）做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。
7、滿(mǎn)25天以上才能計發(fā)工資，在公司規定日發(fā)放工資，其它時(shí)間不予發(fā)放。
五、如違反上述廠(chǎng)規廠(chǎng)紀者，甲方有權解除合同予以辭退；乙方對工廠(chǎng)工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，同樣有權解除合同離廠(chǎng)。
六、本合同于每年用工時(shí)開(kāi)始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，當年用工結束時(shí)即終止。
七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規程所出現的'事故，乙方應負責主要責任；乙方確因無(wú)法避免的工傷事故，甲方承擔醫療期間醫療費用及工資。
乙 方 簽 字： 甲方：XXXXX有限公司
乙方身份證號碼： 家 庭 住 址：
臨時(shí)用工合同3
用工單位: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
招用臨時(shí)工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據國家勞動(dòng)法第三章16、17、19、25、26、33條規定,本著(zhù)平等自愿、協(xié)調一致的原則,簽訂勞務(wù)合同。內容如下:
一、合同期為自 年 月 日至 年 月 日止。
二、乙方承擔施工生產(chǎn)任務(wù)，按甲方要求的施工質(zhì)量標準、在安全施工的前提下，按時(shí)完成施工生產(chǎn)任務(wù)。
三、乙方應遵守甲方規定的施工現場(chǎng)各項管理規章制度、文明施工條例和勞動(dòng)紀律，具體要求是：
1、每月出勤必須達到28天，每月出勤1-5天內的按日工資的70%年底結算。
2、簽訂合同辦完臨時(shí)用工手續。出勤在150天以?xún)鹊霓k理臨時(shí)用工手續的費用由乙方自負，出勤在150天以上的.辦理臨時(shí)用工手續的費用由甲方支付。
3、臨時(shí)工交抵押金50.00元(在第一個(gè)月工資扣除),施工結束后,一次退還抵押金(出勤中間間斷一個(gè)月的一律不付)。
4、對于在施工現場(chǎng)不聽(tīng)從領(lǐng)導的正確指揮，違反施工操作規程及浪費施工材料的工人，甲方有權視情節進(jìn)行罰款處理，情節嚴重的予以辭退(工資在年底按日工資70%支付)。對于在工作中表現好的工人，甲方將酌情進(jìn)行獎勵。
5、小拿小摸、偷賣(mài)施工現場(chǎng)東西，解除勞務(wù)合同、扣除
6、在施工現場(chǎng)不允許擅自離崗。不允許工作中或中午喝酒、打架斗毆，如有此現象發(fā)生，將對其解除合同、辭退，視情節輕重處以50-200元罰款。
7、乙方在施工生產(chǎn)中要愛(ài)護使用工具和設備，如有損壞按價(jià)賠償。
8、乙方在施工中應加強自我安全保護意識，嚴禁亂動(dòng)機械、電氣設備，如違章作業(yè)，造成事故責任自負。
四、甲方為乙方提供下列勞動(dòng)工資、福利待遇：
1、勞動(dòng)報酬為計時(shí)、計件工資，工資按月支付。
2、因公傷、殘按《勞動(dòng)安全保護條例》執行。
3、勞動(dòng)保護按國家有關(guān)規定臨時(shí)用工規定執行。
4、甲方必須執行國家勞保規定，提供勞動(dòng)安全和衛生設施，保護職工的安全和健康。
5、甲方對乙方的試用期為一個(gè)月，在此期間如乙方不符合工作要求，甲方有權辭退。
6、乙方在無(wú)正當理由情況下，自動(dòng)退出工作崗位，甲方有權不予支付工資。
7、乙方不得無(wú)故解除合同，必須共同遵守，嚴格履行合同條款，發(fā)生爭議時(shí)雙方協(xié)商解決。
本合同一式兩份，甲乙雙方各保存一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
臨時(shí)用工合同4
甲方名稱(chēng)：_____________地址：_____________法人代表：_____________
乙方姓名：_____________性別：_____________年齡：_____________
民族：_____________文化程度：_____________籍貫：_________省_________市
現住址：_____________
屬于：_________（農業(yè)人口/非農業(yè)人口）
居民身份證號碼：_____________
務(wù)工許可證號碼：_____________
甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準，勞務(wù)市場(chǎng)介紹，同意招用乙方為臨時(shí)工，根據有關(guān)國家有關(guān)規定及有關(guān)政策，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：
一、合同期限
自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿(mǎn)，本合同自行終止。如甲方需要繼續留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續訂合同，并辦理鑒證手續。
二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)
甲方根據生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方在_________崗位，承擔_________臨時(shí)生產(chǎn)（工作）任務(wù)。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(chǎn)（工作）任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續。
三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬
�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周_________日，每日_________小時(shí)工作制。嚴格控制加班加點(diǎn)，確因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的，應控制每日加班不超過(guò)_________小時(shí)，每月加班不超過(guò)_________小時(shí)，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規定發(fā)給加班加點(diǎn)費。
�。ǘ﹦趧�(dòng)報酬：按國家有關(guān)規定和單位的實(shí)際情況，根據乙方的.崗位和承擔任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日_________元，每月_________元。加班工資，按不低于國家規定的標準執行。獎金，根據單位效益和勞動(dòng)貢獻，定期發(fā)給。實(shí)行計件工資制的，月工資按計件單價(jià)結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應發(fā)給夜餐費_________元。
�。ㄈ┰诤贤陂g，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費_________元。
四、_____、_____福利待遇
�。ㄒ唬⿵某擎傉杏玫呐R時(shí)工，實(shí)行社會(huì )養老_____制度。_____金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。繳納養老_____費，每月甲方負擔_________元，乙方負擔_________元。乙方繳納金額，先由甲方統一支付，后在其當月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養老_____可隨同轉移，合并計算繳費年限。
�。ǘ┮曳揭蚬に劳龃黾耙蚬へ搨卺t療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫療終結，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確定其傷殘程度。
�。ㄈ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨�，醫療期最長(cháng)不超過(guò)_________個(gè)月。醫療期內待遇應當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫療期滿(mǎn)尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫療補助費_________元，乙方死亡的，甲方應發(fā)給喪葬補助費_________元，一次性發(fā)給供養直系親屬救濟費_________元。
�。ㄎ澹└鶕ぷ鲘徫恍枰�，并參照國家有關(guān)規定，甲方發(fā)給乙方_____用品。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門(mén)核發(fā)的《專(zhuān)業(yè)崗位操作證》方可上崗。
五、勞動(dòng)紀律
�。ㄒ唬┌磿r(shí)上下班，不得遲到早退。
�。ǘ﹪栏褡袷夭僮饕幊�，保證生產(chǎn)。
�。ㄈ⿶�(ài)護單位財產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。
�。ㄋ模┥习喙ぷ鳎ㄉa(chǎn)）時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事。
�。ㄎ澹┞�(tīng)從指揮，服從調動(dòng)。
�。┍Ｙ|(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。
�。ㄆ撸┯惺录皶r(shí)請示報告，不得擅自主張。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同_____式_____份。
甲方(蓋章)____________乙方(簽名) ______________
____________年______月___日____________年______月___日
臨時(shí)用工合同5
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省、市的有關(guān)規定，按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用”的原則，自愿訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同類(lèi)型期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，選擇以下第( )種方式簽訂勞動(dòng)合同：
(一)有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中：試用期個(gè)月，自 年 月 日起至 年 月 日止。
(二)以完成一定工作任務(wù)為期限：自 年 月 日至工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。
二、生產(chǎn)(工作)內容和生產(chǎn)(工作)、地點(diǎn)：
(一)甲方根據生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方從事崗位(工種)工作。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)內容為：
(二)乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量達到規定的質(zhì)量標準。
(三)工作地點(diǎn)：
三、工作時(shí)間和休息假
(一)甲乙雙方同意按以下第( )種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1.標準工時(shí)制度。即乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)( )小時(shí)，每周工作( )天平均每周工作不超過(guò)( )小時(shí)，每周至少休息一天。
2.不定時(shí)工時(shí)制。即經(jīng)甲方單位機關(guān)所在地勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制。
3.綜合計算工時(shí)制。即經(jīng)甲方單位機關(guān)所在地勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時(shí)小時(shí)的綜合計算工時(shí)工作制。
(二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要延長(cháng)工作時(shí)間的，經(jīng)與乙方協(xié)商同意后，可以延長(cháng)工作時(shí)間，并按《勞動(dòng)法》規定支付加班工資。
(三)執行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
四、勞動(dòng)報酬
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方工資支付執行以下第( )種方式：
(一)乙方實(shí)行月(周、日、小時(shí))工資為元。試用期工資為元/月(周、日、小時(shí))。
(二)實(shí)行計件工資制，甲方應根據自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標，計件單價(jià)為元。
(三)其他支付方式：
乙方完成甲方規定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)，甲方應以貨幣形式支付給乙方工資并由乙方簽字確認。其工資收入不得低于所在地人民政府規定的最低工資標準。
五、社會(huì )保險和福利待遇
(一)甲乙雙方在合同期內按國家和當地有關(guān)規定參加社會(huì )保險。
(二)乙方其他保險福利待遇，按國家、省市以及甲方有關(guān)規定執行。
六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
(一)甲方應在乙方上崗前對其進(jìn)行入場(chǎng)安全教育、管理辦法和規章制度學(xué)習、法規教育和操作規程培訓以及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。
(二)乙方從事特種作業(yè)的.，必須持有相應的特種作業(yè)資格證書(shū)后方能上崗。
(三)甲方根據國家有關(guān)法律、法規建立的安全生產(chǎn)制度，乙方應當嚴格遵守，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
(四)甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
(五)甲方建立職業(yè)病防治制度，加強對職業(yè)病的防治管理，提高職業(yè)病防治水平。
七、勞動(dòng)紀律
(一)甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，依法制定規章制度和勞動(dòng)紀律，乙方違反甲方勞動(dòng)紀律和的規章制度，甲方有權根據規章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
(二)乙方應遵守勞動(dòng)紀律和規章制度，遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的學(xué)習、培訓，提高自身素質(zhì)。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。
八、勞動(dòng)合同的解除及終止
(一)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即行終止。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1.不能勝任本崗位(工種)工作的;
2.有打架斗毆、偷竊、賭博、賣(mài)淫、擅自停工等違法、違紀行為的;
3.因違規、違紀、失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成損害的;
4.不服從甲方正當工作安排的;
5.嚴重違反總承包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定的;
6.被依法追究刑事責任的;
7.乙方參軍、自費上學(xué)、培訓、出境或因家庭困難不能繼續履行合同的;
8.因病和非因工負傷醫療期滿(mǎn)，不能從事原工作的;
9.本合同因訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
(三)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的;
3.甲方未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;
4.甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬的。
(四)乙方解除本合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離崗。
九、違反勞動(dòng)合同的責任
(一)甲乙雙方因勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解。調解無(wú)效的，任何一方在法定期限內可以向當地政府勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對裁決不服的，可向人民法院起訴。
(二)任何一方違反勞動(dòng)合同給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據其責任大小和后果，依據國家有關(guān)規定予以經(jīng)濟賠償。其中：責任屬于甲方的，應繼續履行合同;責任屬于乙方的，賠償甲方技術(shù)培訓費、技能鑒定費、因未履行勞動(dòng)合同造成的損失等。
十、雙方需要約定的其他事項：
十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份、另一份在乙方工作地備查。
十二、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：乙方：
簽訂日期：簽訂日期：
臨時(shí)用工合同6
甲方（用人單位）名稱(chēng)：___________________________________________
法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯(lián)系電話(huà)_______________________________________________
乙方（勞動(dòng)者）姓名：______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
經(jīng)友好平等協(xié)商，_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷(xiāo)活動(dòng)以及活動(dòng)中須事先明確的事達成共識，簽定本文件備忘。
1.乙方與國慶期間組織商品促銷(xiāo)活動(dòng)，甲方負責向乙方推薦_________擔任商品宣傳和促銷(xiāo)工作，最終人選(以下簡(jiǎn)稱(chēng)促銷(xiāo)員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。
2.促銷(xiāo)員應按照乙方的要求于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在乙方指定的商場(chǎng)工作5個(gè)工作日，每日工作8小時(shí)，上午工作時(shí)間為9時(shí)30分至12時(shí)30分，下午工作時(shí)間為13時(shí)30分至18時(shí)30分，每日12時(shí)31分至13時(shí)29分為午餐及休息時(shí)間。
3.促銷(xiāo)員應積極主動(dòng)熱情的向消費者介紹乙方的'商品，解答消費者的問(wèn)題。
4.促銷(xiāo)員工資按日計算，每日基本工資_________元人民幣，工作態(tài)度和效果優(yōu)異者將獲得獎金，獎金按日計算，最高為每日_________年元人民幣，促銷(xiāo)員工資由乙方于_________年_________月_________日以現金形式支付，促銷(xiāo)員應按時(shí)受領(lǐng)。
5.其他事項：
(1)培訓。乙方將于_________年_________月_________日_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分提供產(chǎn)品知識及促銷(xiāo)技巧培訓，促銷(xiāo)員應按時(shí)參加;
(2)午餐。促銷(xiāo)員工作期間的午餐自行解決;
(3)安全。促銷(xiāo)員處于本合同約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)時(shí)，其人身安全由乙方保障;促銷(xiāo)員處于本合同以外的時(shí)間、地點(diǎn)時(shí)，乙方無(wú)義務(wù)承擔其安全責任。
6.違約：
促銷(xiāo)員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為，其個(gè)人即喪失向乙方索取報酬的權利;乙方未能按本備忘錄約定安排促銷(xiāo)員的工作時(shí)間和地點(diǎn)，促銷(xiāo)員有權終止合同的履行，乙方仍應按促銷(xiāo)員工作的時(shí)間計算并支付工資;促銷(xiāo)員未按本備忘錄第六條的約定領(lǐng)工資，乙方將扣除促銷(xiāo)員工資總額的_________%。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資，則應按日加付滯納金，滯納金為促銷(xiāo)員工資總額的_________%。
7.未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
負責人(簽字)：_________ 負責人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
臨時(shí)用工合同7
甲方： 鄭吉發(fā)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方： 身份證號碼： 甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、友好協(xié)商的原則，簽訂如下協(xié)議：
1、臨時(shí)用工協(xié)議時(shí)間：經(jīng)協(xié)商，本協(xié)議自年月日至年 月 日，協(xié)議期滿(mǎn)即行終止。
2、乙方的工作崗位為隔離帶 。
3、甲方按元/天標準支付乙方工資。
4、乙方必須嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)安全制度，服從甲方管理，嚴禁違章作業(yè)，嚴禁酒后作業(yè)。否則，甲方有權解除本協(xié)議，解除本協(xié)議不需支付任何形式的經(jīng)濟補償金。
5、協(xié)議期間發(fā)生安全事故的'，乙方自行承擔全部責任，且不得以任何形式向甲方索要賠償。
6、乙方被雇傭時(shí)必須明確表明自己的身體狀況，不得隱瞞病情，否則，甲方有權解除本協(xié)議，解除本協(xié)議不需支付任何形式的經(jīng)濟補償金。
7、本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
8、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是臨時(shí)勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此甲方不承擔任何社會(huì )保險繳納義務(wù)。
9、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方（簽字）： 乙方（簽字）：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
臨時(shí)用工合同8
甲方：中建鐵路建設有限公司大連機車(chē)鐵路工程項目經(jīng)理部
住址：大連市旅順口開(kāi)發(fā)區金融街
乙方：
住址：
身份證號碼： （附身份證復印件）
甲方招聘食堂炊事員一名，乙方自愿應聘，甲方同意聘用。雙方經(jīng)平等協(xié)商，訂立勞動(dòng)協(xié)議如下：
一、在協(xié)議有效期內，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，以保護雙方的合法權益不受侵犯。
二、乙方工作內容與工資待遇
1、乙方在甲方食堂工作期間，服從甲方工作安排，做好職工飲食。
2、乙方執行月綜合工資制，每月__________元人民幣（大寫(xiě)_________________）,記薪周期為公歷月份月初一日至當月最后一日；不足整月，按實(shí)際天數計算，每天___________元人民幣（大寫(xiě)_________________）
三、甲方責任
1、按月向乙方支付工資。每月15日前，支付上月結算的工資。
2、保證工作環(huán)境不損害乙方的人身安全。
3、向乙方提供必需的勞動(dòng)防護用品。
4、承擔由于甲方原因給乙方造成損失或損害的責任。
四、乙方責任
1、向甲方提供身體健康證明，并遵守甲方勞動(dòng)紀律，講究個(gè)人儀表。
2、因食堂和生活住所在一起，乙方保證不損壞甲方的辦公、生活用品和其他物資財產(chǎn)。
3、熱心本職工作，做到人走斷電、關(guān)閥、熄火保證廚房安全，并保證餐具和廚房的清潔。
4、非甲方原因發(fā)生的'個(gè)人各種損失和傷害，責任自負。
5、承擔由于本人原因給甲方造成的損失和損害。
6、個(gè)人合法權益收到侵害，有權向有關(guān)部門(mén)提出申訴，直至向司法部門(mén)起訴。
五、協(xié)議自201年X月X日起計算，由于鐵路工程工期的不確定性，工作時(shí)間雙方按天數計算，直至甲方工程結束或雙方解除協(xié)議。
六、任何一方如需提前解除協(xié)議，應提前十五日書(shū)面通知對方，解除協(xié)議時(shí)乙方負責向甲方清點(diǎn)交接物資設備，甲方負責向乙方結清工資。
七、其他約定
1、甲方向乙方支付的工資已包含“三險一金”等社保費用，由乙方自行繳納。
2、國家法定節假日，甲方不再給乙方另行加薪，實(shí)行月綜合工資制，薪酬均包含在內。
八、本協(xié)議一式三份，甲方兩份、乙方一份，自雙方簽字之日起生效，結清工資自行失效。
甲方（蓋章） 甲方：
委托代表人： 乙方：
聯(lián)系電話(huà)： 聯(lián)系電話(huà)：
年 月 日
臨時(shí)用工合同9
雇傭方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
勞務(wù)方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國合同法》的規定以及有關(guān)法律、法規，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，雙方共同遵照執行。
一、本工程勞務(wù)用工工程項目：臨時(shí)辦公用地周邊設施建設，乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。
二、工作期限：
開(kāi)始工作日期： 年 月 日
結束工作日期： 年 月 日
三、作業(yè)標準
1、乙方必須按照甲方提供的設計文件和作業(yè)指導書(shū)進(jìn)行施工作業(yè)。
2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項目，必須滿(mǎn)足甲方提供的'設計文件要求和達到國家或行業(yè)現行的工程質(zhì)量驗收標準，并經(jīng)質(zhì)檢部門(mén)驗收合格。
3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項目，乙方應在甲方規定的時(shí)間內返工，并最終達到質(zhì)量驗收標準，返工所發(fā)生的費用由責任方承擔。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達到質(zhì)量驗收標準的，乙方應承擔賠償、違約責任。
四、勞務(wù)傭金結算
臨時(shí)工按65.00元/天計算人工工資。
單項工程完工，達到規范和協(xié)議要求的質(zhì)量標準后，乙方應在28天內將工程結算提交甲方審批，甲方收到結算后應及時(shí)給予審批，并報處工程管理部審核批準后，扣除乙方在施工期間從甲方借款外，甲方無(wú)正當理由，應將所余結算款在15內支付乙方。
雇傭方： （公章）務(wù)方： （公章）
委托代理人： 委托代理人：
簽訂時(shí)間： 年 月地點(diǎn)：
臨時(shí)用工合同10
甲方(用人單位)名稱(chēng)：
乙方(勞動(dòng)者)姓名：
年齡：
性別：
戶(hù)籍所在地：
居民身份證號:
現住址：
甲方因工作需要，同意聘用乙方為臨時(shí)用工，根據國家和本市有關(guān)政策和規定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限：本協(xié)議期限為年，自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
二、工作內容：甲方根據工作需要，安排乙方在崗位工作。乙方應服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。根據工作需要，甲方可以調整乙方的工作崗位。
三、勞動(dòng)報酬：甲方按照國家和本市有關(guān)規定，按月支付乙方工資報酬。工資標準為每月元，甲方每月15日前以貨幣形式支付工資。
四、工作時(shí)間和休息休假：甲方執行國家規定的工時(shí)制度，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。因工作任務(wù)確需加班的，給予加班補助費，甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定，享受各種休息休假。
五、保險和福利待遇：
(一)甲方為乙方辦理用工期人身意外傷害保險一份。
(二)節日福利待遇與本單位正式職工相同。
六、勞動(dòng)紀律：
(一)乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度;
(二)按時(shí)上下班，不得遲到早退;
(三)維護單位形象，愛(ài)護公共財物;
(四)上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
七、甲、乙雙方約定事項：
1、乙方必須在簽訂協(xié)議前以社會(huì )靈活就業(yè)人員身份參加社會(huì )醫療保險;若未參加醫療保險的，醫療費用自理。
2、乙方因個(gè)人原因發(fā)生傷亡事故的，責任自負。
八、協(xié)議變更：有下列情形之一的，甲乙雙方可變更本協(xié)議的相關(guān)內容。
(一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的`;
(二)由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議不能完全履行的;
(三)本協(xié)議訂立時(shí)所依據的有關(guān)規定已修改或廢止的。
九、協(xié)議終止：有下列情況之一的可單方提前終止本協(xié)議。
(一)乙方連續曠工超過(guò)15天的，或者累計曠工超過(guò)3天的;
(二)乙方在生產(chǎn)工作中因主觀(guān)過(guò)失給甲方造成一定損失的;
(三)乙方由于患病等原因不宜繼續從事甲方安排的崗位工作的;
(四)乙方因其它原因提出終止協(xié)議的;
(五)有不可抗力出現致使本協(xié)議不能履行的。
十、協(xié)議期滿(mǎn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續訂本協(xié)議，續訂協(xié)議手續應在協(xié)議期滿(mǎn)前15日內辦理。
十一、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲方法定代表人簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法定代表人(簽字)：
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
臨時(shí)用工合同11
甲方：____________________________________
乙方：____________________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。
一、甲方根據需要招用季節性臨時(shí)工，乙方符合用工條件自愿報名，經(jīng)考核合格予以錄用（試用期_________個(gè)月）。
二、錄用后，工資按季度隨卡發(fā)放，工資標準為_(kāi)______________元/月。
三、甲方的權利及義務(wù)。
1、甲方向乙方提供必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)防護用品（工作服當年用工結束時(shí)由甲方統一收回保管），不再享受其他勞保福利待遇；
2、甲方隨時(shí)檢查乙方工作情況，發(fā)現問(wèn)題第一次要求限期改正，若發(fā)生三次以上不盡職盡責可終止合同，另聘他人。
四、乙方的'工作職責
1、負責_______________________________________________________________工作；
2、負責_______________________________________________________________工作；
3、負責_______________________________________________________________工作；
4、負責_______________________________________________________________保潔工作；
5、堅持每日早_________時(shí)，晚_________時(shí)一日兩次對集鎮內產(chǎn)生的垃圾準時(shí)收集清運處理，保持集鎮路面清潔；
6、每月工作滿(mǎn)______天以后才能計發(fā)工資，工作不滿(mǎn)______日的，按比例扣除相應工資。
7、九年制學(xué)校垃圾清運工作及費用由乙方于學(xué)校協(xié)商，甲方協(xié)助。
五、乙方的權利
1、有權要求集鎮居民和機關(guān)單位對產(chǎn)生的生活垃圾進(jìn)行裝袋，并按指定位置堆放；
2、有權利制止和處理亂堆亂放、亂占亂潑行為，處理對象不服的，可隨時(shí)向鄉建站或鄉分管領(lǐng)導反映；
3、有權制止和處理?yè)p壞公共設施、隨意踐踏、采挖花草樹(shù)木的行為；
4、有權制止和處理一切不衛生、不文明的行為，積極配合鄉建站、村委會(huì )落實(shí)機關(guān)單位、居民門(mén)前“三包兩禁止”責任制，協(xié)助鄉愛(ài)委會(huì )開(kāi)展好一年兩次愛(ài)國衛生評比活動(dòng)。
六、合同期自_________年______月______日始至_________年______月______日止，一年一簽定，甲乙雙方簽字蓋章后即生效。合同期內，個(gè)人人身安全及醫療費用自行負責。若甲方繼續聘用，雙方協(xié)商后另立合同。
甲方代表簽字：_______________________乙方簽字：______________________________
簽訂日期：_________年______月______日簽訂日期：_________年______月______日
臨時(shí)用工合同12
甲方：
地址：
乙方：
地址：
一、根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)規定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，現就乙方根據甲方需求，為甲方提供臨時(shí)勞務(wù)人員相關(guān)事宜達成以下協(xié)議：
二、工作內容：
三、工作要求
1、乙方必須按照甲方的要求，安排相應的施工作業(yè)人員，無(wú)條件參與工作;用工人數、標準、方式等由甲方根據工作開(kāi)展的實(shí)際情況確定。
2、乙方在施工過(guò)程中應服從甲方現場(chǎng)管理人員指揮，嚴格按照相關(guān)安全規范及項目組織措施等進(jìn)行作業(yè)。
3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機密，愛(ài)護甲方的財物，維護甲方的利益。
4、因乙方人員過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
四、勞動(dòng)報酬及支付方式
1、經(jīng)雙方友好協(xié)商，本合同按包干價(jià)人民幣執行;
2、支付方式：
五、協(xié)議的`解除與終止
1、在本協(xié)議期限內，任何一方均有權提前五個(gè)工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
2、甲方因乙方違紀，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。
3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議不受提前通知的限制。
4、本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續簽，協(xié)議自行終止，不需提前通知。
5、甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續后方能離開(kāi)，否則，甲方不予以支付任何費用。
六、爭議解決
雙方約定，在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生爭議時(shí)，雙方應友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。
七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
八、本合同一式四份，甲乙雙方各執兩份，具有同等法律效力。
甲方：(蓋章)
乙方：(蓋章)
年月日：
臨時(shí)用工合同13
甲方：
乙方:
身份證號：
所在班組：
1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執行。
2 本協(xié)議期限為 （年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止。
3 工作任務(wù)：
3.1甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作；
3.2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規定執行；
3.3乙方應完成工作任務(wù)，執行安全規程，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德；
3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4 勞動(dòng)報酬
4.1甲方應按照國家有關(guān)規定，遵守按勞分配的原則，結合工作價(jià)值，根據乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報酬采用計件方式結算，按班組確定的計件工資據實(shí)發(fā)放，按月結算。乙方的.各種福利、津貼、社保等費用均含在當月的勞動(dòng)報酬中不再另行計發(fā)。
4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過(guò)8小時(shí)應按加班計算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。
5 勞動(dòng)紀律：
5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定，遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度，愛(ài)護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。
5.2乙方違反勞動(dòng)紀律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。
6 協(xié)議的終止、變更、續簽和解除：
6.1本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下可續簽協(xié)議，并應提前1個(gè)月辦理續簽協(xié)議手續。
6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。
6.3甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：
6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，生產(chǎn)安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的；
6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規，侵害乙方合法權益的。
6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應提前15日通知對方。
7 任何一方違反本協(xié)議規定，給對方造成經(jīng)濟損失，應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。
8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)矣幸幎ǖ�，按有關(guān)規定執行；凡屬?lài)覜](méi)有規定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
年月日 年 月 日
臨時(shí)用工合同14
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規定》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《臨時(shí)工管理暫行規定》)，____________(甲方)因生產(chǎn)工作需要，招用____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為臨時(shí)(季節)工。為維護勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權益，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。
一、合同期本合同有效期為_(kāi)_______年_________個(gè)月，自________年____月____日起至________年____月____日止。本合同期限屆滿(mǎn)，即終止執行。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)
1.在合同期內，乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要，到___________車(chē)間(部門(mén))從事臨時(shí)性生產(chǎn)(工作)。
2.甲方對乙方應完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求：
(1)____________
(2)____________
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件甲方遵照國家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護、衛生健康等規定，改善勞動(dòng)環(huán)境，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康。并對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識教育和技術(shù)培訓。
四、工資、保險、福利和政治待遇
1.甲乙雙方根據《臨時(shí)工管理暫行規定》
第五條商定，執行____________工資形式(日工資、月工資、計時(shí)工資、計件工資、百元含量包干等)，工資金額為_(kāi)___________;
2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn)，甲方應按日付給乙方待工費;
3.乙方在甲方工作期間勞動(dòng)保險、福利待遇等，按《臨時(shí)工管理暫行規定》
第六條、
第七條、
第八條執行。
4.乙方政治上應與甲方固定工一視同仁。
五、合同的解除
(一)在下列情況下，甲方可以解除合同：
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)(醫療期為三個(gè)月)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;
2.乙方違反勞動(dòng)紀律和規章制度，經(jīng)教育無(wú)效的;
3.乙方被依法追究刑事責任的;
4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。
(二)在下列情況下，乙方可以解除合同：
1.經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認，甲方勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣，嚴重危害工人身體健康的';
2.甲方不能按合同規定支付勞動(dòng)報酬的;
3.甲方違反國家法律、法規、政策，侵害乙方合法權益的;
4.乙方經(jīng)甲方同意，考入中等專(zhuān)業(yè)以上學(xué)校學(xué)習的。
六、勞動(dòng)紀律和獎懲乙方必須嚴格遵守用工單位各項規章制度和生產(chǎn)操作規程，保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對國家、企業(yè)作出貢獻或違反勞動(dòng)紀律、國家法令，甲方依《企業(yè)職工獎懲條例》和企業(yè)規章給予乙方獎勵和懲處。
七、雙方認為需要規定的其他事項
八、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規定執行。
九、本合同一經(jīng)簽訂，甲方雙方必須嚴格遵照執行，任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當理由需要解除合同時(shí)，必須提前30天通知對方，并征得對方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟損失的，必須給予賠償。
十、在履行本合同過(guò)程中，甲乙雙方如有爭議，任何一方有權向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )或向市(縣)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請調解、仲裁。
十一、本合同一式二份，經(jīng)當地勞動(dòng)行政機關(guān)鑒證部門(mén)鑒證后生效，甲乙雙方各執一份。合同應妥善保存，如有遺失，需及時(shí)申報鑒證機關(guān)。
十二、本合同不得代簽，不得涂改，否則無(wú)效。
甲方簽字蓋章： 乙方簽字蓋章：
________年____月____日 ________年____月____日
鑒證人：
________年____月____日
臨時(shí)用工合同15
甲方：
公司名稱(chēng)
營(yíng)業(yè)執照號:
乙方：姓名:
身份證號碼:
1、根據有關(guān)規定， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執行。
2、本協(xié)議期限為 ：自 年 月 日起至年 月 日止。
3、工作任務(wù)：
3.1 甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;
3.2 乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有用工合同協(xié)議書(shū)關(guān)規定執行;
3.3 乙方應完成工作任務(wù)，執行安全規程，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德;
3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4 勞動(dòng)報酬：
按計件生產(chǎn)，多勞多得，少勞少得，無(wú)固定工資;其它各種福利、津貼均含在當月的勞動(dòng)報酬中而不再另行計發(fā)。
5 勞動(dòng)紀律：
5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的'工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫(xiě)明的各項規定和要求。同時(shí)，愛(ài)護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動(dòng)紀律， 甲方可對其進(jìn)行批評教育， 直至按有關(guān)規定給予必要的紀律處分或解聘。
6 協(xié)議的終止、變更、續簽和解除：
6.1 本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止， 由于生產(chǎn)工作需要， 在雙方同意條件下， 可續簽協(xié)議， 并應提前1個(gè)月辦理續簽協(xié)議手續。
6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意， 可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。
6.3 甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
6.4 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協(xié)議：
6.4.1 經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認， 生產(chǎn)安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康， 企業(yè)又不加以改善的;
6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規， 侵害乙方合法權益的。
6.5 任何一方提前解除協(xié)議， 均應提前 30天通知對方。
7 任何一方違反本協(xié)議規定， 給對方成經(jīng)濟損失， 應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。
8 協(xié)議如有未盡事宜， 凡屬?lài)矣幸幎ǖ模?按有關(guān)規定執行;凡屬?lài)覜](méi)有規定的， 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充;如不能解決，可以由三都縣中和鎮法院進(jìn)行仲裁。
9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂日期：
年 月 日
【臨時(shí)用工合同】相關(guān)文章：
臨時(shí)用工合同06-13
臨時(shí)用工合同06-14
臨時(shí)用工協(xié)議08-31
臨時(shí)用工協(xié)議02-20
食堂臨時(shí)用工合同11-03
【薦】臨時(shí)用工合同10-10
【熱】臨時(shí)用工合同11-03
臨時(shí)用工合同【薦】11-02
【熱門(mén)】臨時(shí)用工合同11-04
臨時(shí)用工合同【熱門(mén)】11-04