勞務(wù)用工合同15篇[精品]

　　隨著(zhù)法律觀(guān)念的日漸普及，能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編收集整理的勞務(wù)用工合同，希望能夠幫助到大家。

勞務(wù)用工合同1

　　甲方全稱(chēng) 法定代表人

　　注冊地址

　　乙方姓名 性別 出生日期

　　居民身份證號 聯(lián)系電話(huà)

　　戶(hù)口所在地址 郵政編碼

　　在甲方工作起始時(shí)間

　　簽訂本合同前工作單位

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　第一條 本合同為 期限勞動(dòng)合同。本合同于

　　年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止。

　　本合同于 年 月 日終止。

　　二、工作內容

　　第二條 乙方同意根據甲方工作需要擔任 崗位(工種)工作。

　　第三條 乙方工作應達到標準。

　　三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　第四條 甲方安排乙方執行工時(shí)制度。執行標準工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。執行綜合計算工時(shí)工作制的，乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

　　第五條甲方安排乙方加班，應符合法律、法規的規定。甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間，應支付不低于小時(shí)工資150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于日工資200%的工資報酬;甲方安排乙方法定休假日工作的，應支付不低于日工資300%的工資報酬。

　　第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。

　　第七條 甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律和甲方規章制度的教育和培訓。

　　四、勞動(dòng)報酬

　　第八條 在法定工作時(shí)間內，乙方完成規定的工作任務(wù)，甲方以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按 執行。乙方在試用期間的工資為 元。甲乙雙方對工資的其它約定.

　　第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足，使乙方不能在法定工作時(shí)間內提供勞動(dòng)的，甲方支付乙方的月生活費為 元或按 執行。

　　五、保險福利待遇

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請應聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止

　　二、工作任務(wù)

　　乙方同意并服從甲方的工作需要，在崗位承擔工作。

　　三、勞動(dòng)紀律

　　甲方應根據國家和省的有關(guān)規定制定各項管理規章制度，乙方在甲方工作期間內，應自覺(jué)遵守國家和省規定各項勞動(dòng)法律、法規和甲方的《員工守則》等各項規章制度，服從管理，積極完成工作。

　　四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬

　　1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行6天工作制，每天工作8小時(shí)。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后，可以適當加班。

　　2、乙方基礎工資標準為元/月，加班按工資底倍另計。

　　3、甲方現金結算工資至當日。

　　五、福利待遇

　　1、合同期內，乙方提出申請飯餐，甲方應執行。

　　六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　1、國家有關(guān)勞動(dòng)保護規定，包括有關(guān)女職工的勞動(dòng)保護規定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

　　2、甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品。

　　七、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

　　1、在合同期內，有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）試用期間被證明不符合聘用條件的`；

　�。�2）患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；

　�。�3）嚴重違反勞動(dòng)紀律或學(xué)校規章制度的；

　�。�4）無(wú)理取鬧，打架斗毆者；

　�。�5）不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱(chēng)職的；

　�。�6）嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的；

　　2、在合同期內，下列情況之一者，用人單位不能解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

　�。�2）符合計劃生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內的；

　�。�3）法律、行政法規規定的其他情形。

　　八、違反協(xié)議責任

　　一方違反協(xié)議，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據其后果和責任，按有關(guān)政策予以適當賠償。

　　十、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規定辦理或雙方協(xié)商解決。

　　十一、本協(xié)議期限屆滿(mǎn)自行終止。

　　十二、本協(xié)議書(shū)一式二份，用工部門(mén)、臨時(shí)工本人和各持一份。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽名）：

　　年 月 日 年 月 日

勞務(wù)用工合同2

　　經(jīng)銷(xiāo)部(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)經(jīng)考核，決定錄用__________

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　依照《中華人民共和國民法典》及國家相關(guān)法律、法規和公司文件相關(guān)規定，遵循平等、

　　自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就____________________(工程)勞力施工承包事宜協(xié)商達成一致。

　　訂立本合同。

　　第一條、工程概況工程名稱(chēng)：___________________工程地點(diǎn)：___________________

　　第二條、工程范圍___________________________________

　　第三條、工程工期

　　1、從20_年-月-日到20_年-月-清空學(xué)校糞池;

　　2、乙方應無(wú)條件執行甲方的進(jìn)度計劃安排(包括新調整的進(jìn)度計劃)。

　　第四條、工程質(zhì)量標準所承包工程范圍內的工程質(zhì)量必須達到

　　第五條、甲方責任和義務(wù)

　　1.負責統一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實(shí)施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實(shí)驗化驗的控制、監督、檢查和驗收。

　　2.根據工程情況要求乙方增減施工人數，滿(mǎn)足施工生產(chǎn)需要。

　　對施工質(zhì)量底劣、技術(shù)差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。

　　3.及時(shí)提供由甲方供應的設備、周轉材料。

　　4.按本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報酬。

　　第六條、乙方責任和義務(wù)

　　1.遵守國家政策和法律法規;遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護等工作。

　　2.嚴格按照設計、施工驗收規范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質(zhì)量達到約定的標準，對本合同勞務(wù)承包范圍內的工程質(zhì)量向甲方負責;

　　根據業(yè)主或甲方的計劃要求(包括調整后的`計劃)合理組織，科學(xué)安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、

　　物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失。

　　第七條：付款金額Y元。

　　第八條：付款方式，工程到期一次性付清

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號碼：_____________________

　　________年________月_______日

　　______年________月_______日

勞務(wù)用工合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)。為明確雙方職責，根據相關(guān)法律法規規定，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿公平原則，經(jīng)協(xié)商一致，共同簽訂本合同，以資共同遵守。

　　第一條提供勞務(wù)服務(wù)期限

　　自_年_ 月_日起至_年_ 月_日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方工作情況等，可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或續簽勞務(wù)合同，無(wú)須乙方同意。

　　第二條勞務(wù)內容及要求

　　甲方需乙方提供勞務(wù)服務(wù)，具體要求按甲方提出的要求和標準執行。

　　第三條勞務(wù)報酬

　　乙方勞務(wù)報酬為元/月，甲方定期發(fā)放已結算的勞務(wù)報酬，乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間需聽(tīng)從甲方的工作安排，達到甲方的各項要求和標準，并接受甲方的績(jì)效考核，若缺勤甲方有權按比例扣除相應勞動(dòng)報酬。

　　乙方同意甲方可以直接自起勞動(dòng)報酬中扣除以下款項：

　�。�1）乙方應向甲方支付的違約金或給甲方造成損失的'賠償金。

　�。�2）甲方為乙方墊付或應當由乙方承擔的費用。

　　第四條雙方權利義務(wù)

　　1、甲方有權對乙方的工作內容提出要求，并進(jìn)行監督、管理。

　　2、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報酬。

　　3、乙方應保證本人身體健康條件符合甲方所需勞務(wù)的要求，并確保具備勝任甲方工作要求的相關(guān)技能和證書(shū)。

　　4、乙方在提供勞務(wù)服務(wù)過(guò)程中，應嚴格按照甲方的要求完成約定工作內容，服從甲方管理，并不得從事任何有損甲方名譽(yù)、利益的行為。

　　5、乙方在提供勞務(wù)服務(wù)過(guò)程中，需配備必須的勞保用品，做好安全防護工作。

　　6、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。

　　第五條合同的變更與解除

　　有下列情形之一的甲方有權立即解除合同：

　　1、項目實(shí)際已經(jīng)無(wú)需乙方提供勞務(wù)服務(wù)的；

　　2、因乙方身體原因或患有不宜繼續工作疾病的；

　　3、因乙方原因給甲方造成經(jīng)濟、名譽(yù)損失的；

　　有下列情形之一的乙方有權立即解除合同：

　　1、甲方未按本合同約定支付報酬的；

　　其他解除變更情況：

　　1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除或變更本合同；

　　2、因客觀(guān)條件的變更，導致本合同實(shí)際無(wú)法履行的；

　　本合同期滿(mǎn)如雙方未續簽，則合同自行終止。乙方需要提前解除本合同，應提前30日通知甲方，或補償1000元代替通知。

　　第六條法律責任

　　1、因不可抗力導致甲、乙雙方產(chǎn)生的各項損失，雙方互相免責，自行承擔各自的損失。

　　2、乙方在為甲方提供勞務(wù)服務(wù)期間，因其自身原因或第三方原因至其自身人身財產(chǎn)受損的，由其本人或者第三方責任人承擔損失賠償及法律責任，均與甲方無(wú)關(guān)；

　　因乙方自身原因對第三人造成損害的，由其本人賠償第三人全部經(jīng)濟損失及法律責任，與甲方無(wú)關(guān)；

　　若因上述原因導致甲方實(shí)際承擔了相關(guān)賠償，甲方有權向乙方追償，且乙方需承擔甲方為實(shí)現權力所花費的律師費、交通費、訴訟費、保全費、保全擔保保險費及其他一切合理費用。乙方在提供勞務(wù)中因自身原因給甲方造成損失的，應當賠償甲方全部經(jīng)濟損失。

　　第七條其他約定

　　1、雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生任何爭議，應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　2、未盡事宜由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，生效的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

　　3、本合同中載明的聯(lián)系方式及聯(lián)系地址如發(fā)生變更（如合同未載明，以雙方工商登記地址及身份證所載地址為準），應及時(shí)通知對方，否則根據該聯(lián)系方式及地址發(fā)送的任何通知或送達的所有文書(shū)均視為有效送達，一切不利后果由發(fā)生變更而未及時(shí)通知的一方承擔。

　　4、本合同壹式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力，合同自雙方簽字或蓋章后生效，合同簽訂時(shí)，乙方需附其身份證復印件。

　　合同簽約方：

　　甲方（章）：

　　住所：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　電話(huà)：

　　郵政編碼：

　　在履行本合同中的聯(lián)系地址：

　　乙 方：（簽字按�。�

　　身份證號碼：

　　開(kāi)戶(hù)銀行：

　　賬 號：

　　履行本合同有效地址：

勞務(wù)用工合同4

　　甲方：_____________________________________

　　地址：_____________________________________

　　法定代表人：_____________________________________

　　主要負責人(委托代表人)：_____________________________________

　　聯(lián)系電話(huà)：_____________________________________

　　乙方：_____________________________________

　　身份證號：_____________________________________

　　住所：_____________________________________

　　聯(lián)系電話(huà)：_____________________________________

　　甲方因勞務(wù)用工的需要，根據相關(guān)法律法規的規定，雇傭乙方從事勞務(wù)活動(dòng)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議，并共同遵守本合同所列條款。

　　第一條、合同期限

　　1、本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，其中前______月為試用期。

　　2、若試用期不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系。

　　3、在協(xié)議到期前____個(gè)月，雙方可根據合作的效果決定是否續簽該勞務(wù)協(xié)議，若未續簽的，則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

　　第二條、勞務(wù)內容及要求

　　1、乙方同意在本合同期限內，根據甲方需要，乙方承擔的勞務(wù)內容為_(kāi)________________。

　　2、乙方應按照甲方的要求，盡職盡責完成工作任務(wù)，并達到規定的質(zhì)量標準。

　　3、甲方招用乙方，安排乙方進(jìn)行工作;

　　4、乙方要自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤。

　　第三條、工作時(shí)間

　　1、乙方在甲方工作期間，執行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規定予以支付相應報酬。

　　2、乙方必須規定的勞務(wù)日數出滿(mǎn)勤，缺勤者必須提前一天以書(shū)面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時(shí)備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資，但缺勤休假不得超過(guò)___天/月，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　第四條、雙方的權利義務(wù)

　　1、乙方承諾，根據乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔所約定之勞務(wù)。

　　2、乙方應保證能夠保質(zhì)保量的完成工作，提升工作業(yè)績(jì)。乙方必須按照甲方的工作要求，保質(zhì)保量完成勞務(wù)量，且對完成內容負責，因此給甲方造成損失的，甲方有權向乙方追償。

　　3、乙方應妥善保管并維護甲方財物，不得擅自使用或挪用甲方財物，如造成損失的應承擔責任。

　　4、乙方應保守接觸到的甲方的商業(yè)秘密(包括但不限于甲方的財務(wù)資料、新業(yè)務(wù)品種、客戶(hù)資料等)，如有泄露和私自使用，給甲方造成損失，應予以賠償。

　　5、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報酬。

　　第五條、勞務(wù)報酬及支付方式

　　2、甲方支付報酬的時(shí)間：每月______日，乙方認可，甲方可根據企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況對工資的發(fā)放時(shí)間作一定的調整。

　　1、甲方按乙方實(shí)際工作按工時(shí)結算報酬，經(jīng)雙方協(xié)商后確定乙方的報酬為_(kāi)_______元(人民幣)/小時(shí)，按月結算支付給乙方。

　　3、乙方因病、因事缺勤期內不計算報酬，雙方確認加班費用按照當地最低工資作為計算基數。

　　第六條、勞動(dòng)保護和條件

　　甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞務(wù)工具和勞保用品，為乙方配備必要的安全防護措施，乙方調出時(shí)需將勞務(wù)工具歸還甲方。

　　第七條、確認與聲明

　　1、乙方確認作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本合同中約定的福利和待遇，甲方內部文件中涉及的員工其他福利、待遇、醫社保在內的其它福利均不適用于乙方。

　　2、乙方確認已認真閱讀、理解甲方的'工作安排與要求。且乙方不得在公司通過(guò)任何渠道、方式傳播負面消息。

　　3、乙方提供勞務(wù)期間應注意確保自身人身財產(chǎn)安全，如發(fā)生人身或財產(chǎn)損害，應由乙方自行承擔責任，甲方不承擔任何賠償責任。

　　4、乙方應確保自己的健康狀況，能依據本合同約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。

　　5、乙方除享受規定的酬勞外，不享受其它的福利待遇，乙方同意非因勞務(wù)原因導致疾病或意外事故而產(chǎn)生的醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

　　6、乙方確認，甲方無(wú)需為乙方繳納社保，并不為非甲方之過(guò)錯導致乙方發(fā)生的任何人身或財產(chǎn)損害承擔責任，乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。

　　7、除法律另有明確規定，甲方對乙方的人身財產(chǎn)或其他損失和乙方對他人造成的人身財產(chǎn)或其他損失不負賠償責任。

　　第八條、合同的解除及終止

　　1、本合同期滿(mǎn)如雙方未續簽，則本合同自行終止，雙方應及時(shí)辦理交接手續。

　　2、甲方需要解除本合同的，應提前30日告知乙方。除應當按乙方實(shí)際勞動(dòng)支出支付勞務(wù)報酬外，甲方不向乙方支付任何補償或賠償。

　　3、乙方需要提前解除本合同，應提前30日通知甲方。

　　4、甲方如工作需要，需要繼續和乙方合作的，可和乙方協(xié)商。

　　5、本合同終止或解除后，雙方應及時(shí)辦理交接手續。乙方應在一周內將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第九條、違約責任

　　1、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的，應對造成的損失向甲方全額賠償(以實(shí)際估價(jià)為準)。

　　2、乙方提供虛假、偽造的證件及資料或存在其他欺騙行為的，或者有嚴重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害達1000元等情形，甲方有權立即解除本合同，并要求乙方支付______元作為違約金，且有權要求乙方賠償損失。

　　第十條、其他

　　1、甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議，應當通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　2、本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規執行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書(shū)面的補充協(xié)議的方式對本協(xié)議進(jìn)行變更。

　　3、本合同依法訂立，自甲方蓋章、乙方簽字后生效，雙方必須嚴格履行。

　　4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　乙方確認已認真閱讀、理解甲方制定的工作要求，并同意遵守執行。

　　甲方(蓋章)：_____________________________________

　　乙方(簽字捺印)：_____________________________________

　　______年______月______日

勞務(wù)用工合同5

　　發(fā)包方：（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　承包方：承包隊（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　依據《中華人民共和國合同法》、《勞動(dòng)法》、《建筑法》和有關(guān)法律、法規，就本工程具體情況。為明確雙方的權利、義務(wù)及經(jīng)濟責任，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，同意簽定如下合同：

　　第一條工程名稱(chēng)：

　　金塔半島住宅小區A座、B座商住樓

　　第二條承包內容及范圍：

　　圖紙設計的強弱電的布管、強電穿線(xiàn)、安裝、防雷、接地。施工現場(chǎng)的臨電所用電，所有配電箱（柜）的安裝及維修。

　　第三條承包要求：

　　1、工期要求：根據甲方施工任務(wù)單要求，乙方承包的分部（分項）工程，按主體、裝修工程進(jìn)度配合施工。

　　2、質(zhì)量要求：乙方承包的分部（分項）工程，其質(zhì)量按國家現行驗收標準驗收。

　　3、安全文明要求：乙方必須遵守甲方工地項目部的安全文明生產(chǎn)制度。服從項目部管理人員的安全文明教育及監督，工地所需工人的雇傭、解雇及其他管理的權利和義務(wù)均由乙方負責。

　　4、成本要求：甲方按定額含量供給乙方材料，乙方必須按照各工序的操作規程進(jìn)行施工，不得隨意浪費材料。

　　5、合同價(jià)款：

　　乙方承包的工程，必須達到合同約定的質(zhì)量等級。（以監理公司及政府質(zhì)檢部門(mén)的檢驗結果為準）。

　　承包形式：勞務(wù)工資總承包，按實(shí)際施工建筑面積以 22 元/平方米計算。

　　第四條承包形式、付款方法及結算程序：

　　1、承包形式：勞務(wù)工資承包（含施工所需的所有機械及所用小型工具和機械工具耗材），甲方承擔切割片、焊條、膠布等。

　　2、結算程序：首先乙方所干分部分項工程必須達到合同約定等級要求。每月予借生活費，待工程完工后扣留5%的保修金，保修期限為一年，剩余部分一次付清，保修到期后，扣除保修期間發(fā)生的修理費，剩余部分一次支付給乙方。

　　第五條雙方的權利和義務(wù)及管理

　　1.1、甲方有權要求乙方達到合同約定的質(zhì)量等級，要求乙方嚴格按照設計文件、技術(shù)交底和國家有關(guān)規范進(jìn)行施工，遵循甲方的技術(shù)質(zhì)量管理制度。

　　1.2、甲方有權要求乙方按合同約定的工期完成所承包的工程項目。

　　1.3、甲方有義務(wù)按約定向乙方提供大型施工機械（如塔吊等）、安全設施。

　　1.4、甲方有義務(wù)按施工進(jìn)度和預算定額需用量按時(shí)向乙方提供材料，所有的材料、工具等必須采用計劃和統計領(lǐng)料制度。

　　2、乙方的權利和義務(wù)

　　2.1、乙方有權拒絕甲方違反國家法規，施工規范及安全操作規程的`指令行為，乙方特殊工種操作人員必須持證上崗。

　　2.2、乙方有權依法雇傭和解雇自己的施工人員。

　　2.3、乙方有權積極組織雇傭施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工，嚴格管理施工人員遵紀守法，并達到本合同規定的質(zhì)量等級和工期等條款要求的義務(wù)。

　　2.4、乙方要在質(zhì)量管理上有依據規范施工，按驗收標準組織進(jìn)行自檢的義務(wù)，并做到工完場(chǎng)清，負責該分項工程所需材料進(jìn)場(chǎng)的卸車(chē)及有序放置等工作。

　　2.5、乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)必須嚴格按照安全文明工程進(jìn)行施工。

　　2.6、乙方對所負責內的臨電及工程用電負有管理權。

　　2.7、乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)必須佩戴安全帽，手頭工具自理。

　　2.8、施工現場(chǎng)的臨電必須符合安全文明規范要求。

　　2.9、甲方對乙方提出的整改意見(jiàn)，乙方應及時(shí)進(jìn)行整改，如出現安全事故，由乙方全權負責。

　　2.10、夜間施工時(shí)，乙方無(wú)條件提供加班值班人員，不得缺席，否則給予處罰。

　　2.11、乙方應與甲方其他工種積極配合施工，不得有意拖延工期或與其他工種發(fā)生糾紛、打架斗毆等現象，否則給予重罰。

　　2.12、乙方自負食宿。

　　2.13、乙方有義務(wù)對現場(chǎng)生活區臨電和現場(chǎng)機具用電進(jìn)行維護和檢測，保證現場(chǎng)臨電的正常運行。

　　2.14、甲方有權對乙方進(jìn)行管理，如乙方過(guò)分不服從管理，甲方有權請退乙方出場(chǎng)，工程款按總工程量的50%結算。

　　第六條合同生效、終止

　　1、本合同自雙方簽字（蓋章）生效，雙方結清價(jià)款即終止。

　　第七條附則

　　1、本合同未盡事宜，雙方另議。

　　2、本合同雙方約定的日常事宜，由甲方工程項目部負責執行。

　　3、解決爭議方式：發(fā)生爭議由雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成時(shí)向

　　當地仲裁機構調解或人民法院提起訴訟。

　　發(fā)包方：

　　承包單位（人）：

　　法人代表：代表：

　　項目經(jīng)理：地址：

　　地址：電話(huà)：

　　電話(huà)：身份證號碼：（附復印件）：

　　年 月 日

勞務(wù)用工合同6

　　甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：身份證號：受雇職工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《私營(yíng)企業(yè)雇工勞動(dòng)管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限自年月日開(kāi)始，至年月日終止，其中試用期天。

　　第二條乙方同意在甲方從事工作。

　　第三條甲方對乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和能力要求是達到部門(mén)崗位工作要求。

　　第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不元/月，其中試用期間工資為元/月。

　　第五條甲方安排乙方的工作時(shí)間為26天工作制，其月薪工資中已包含加班費工資。

　　第六條乙方已達到法定退休年齡，按國家和深圳市社會(huì )保險的有關(guān)規定甲方無(wú)需再為乙方繳納社會(huì )保險費。

　　第七條甲方不負責為乙方另外辦理人身意外傷害保險或其他商業(yè)保險，如乙方因違規操作導致的工傷，則由乙方自行負責。

　　第八條乙方需保證良好的健康狀況，身體條件能滿(mǎn)足工作的需要，如乙方因健康問(wèn)題不能滿(mǎn)足甲方用工需要的，則需解除勞動(dòng)合同。

　　第九條甲方執行國家有關(guān)勞動(dòng)保護的法規、規章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛生設施。根據從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。

　　第十條乙方應遵守甲方所定的勞動(dòng)紀律和《員工手冊》的相關(guān)規定。

　　第十一條本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。

　　第十二條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；

　　3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責任的。

　　第十三條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應提前七日以書(shū)面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作的；

　　2、乙方勞動(dòng)未達到工作規定的質(zhì)量和能力要求的；

　　3、甲乙雙方不能依據本合同第十一條，就變更合同達成協(xié)議的；

　　第十四條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

　　第十五條乙方解除本合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

　　第十六條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

　　1、在試用期內的；

　　2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；

　　3、甲方不能按照本合同規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的`。

　　第十七條勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。

　　第十八條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合約或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按《違反（勞動(dòng)法）有關(guān)勞動(dòng)合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。

　　第十九條當事人約定的其他內容。

　　第二十條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向深圳市勞動(dòng)爭議仲裁定委員會(huì )申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第二十一條本合同未盡事宜或與今后國家、深圳京市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。

　　第二十二條本合同書(shū)一式二份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方簽名（蓋章）乙方簽章

　　年月日

勞務(wù)用工合同7

　　用人單位(甲方)：________員工(乙方)：________

　　名稱(chēng)：________姓名：________

　　聯(lián)系地址：________身份證號：________

　　法定代表人：________性別：________

　　聯(lián)系人：________聯(lián)系地址：________

　　聯(lián)系電話(huà)：________聯(lián)系電話(huà)：________

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規的規定，甲、乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：

　　一、合同期限

　　(一)合同期限

　　甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。

　　1、有固定期限，從_____年_____月_____日 起到_____年_____月_____日 止。

　　2、以完成一定的工作作為期限，從_____年_____月_____日 起至工作任務(wù)完成止。

　　(二)試用期限

　　試用期為(試用期包括在合同期限內，如無(wú)試用期，則填寫(xiě)"無(wú)")乙方試用期屆滿(mǎn)前，甲方或乙方未解除本合同的，則在試用期屆滿(mǎn)時(shí)，自動(dòng)轉入正式聘用期。

　　二、工作內容及工作地點(diǎn)

　　(一)乙方的工作崗位(專(zhuān)業(yè)技術(shù)工種、其他普工)會(huì )計。

　　(二)乙方的工作任務(wù)或職責是見(jiàn)乙方從事具體工作的崗位職責規定。

　　(三)甲、乙雙方一致確認：乙方的工作地點(diǎn)為甲方注冊地或甲方現有的子公司/分支機構所在地。

　　(四)乙方同意,除本合同另有約定以外，在甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要的情形下,甲方可書(shū)面通知乙方調整其具體工作崗位。

　　(五)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協(xié)議。

　　三、工作時(shí)間

　　(一)甲方實(shí)行國家規定的以下第1種工時(shí)制度。

　　1、標準工時(shí)制，即每日工作________小時(shí)(不超過(guò)________小時(shí))，每周至少休息________天。

　　2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)區勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)區勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。

　　(二)延長(cháng)工作時(shí)間(加班)的約定：

　　1、由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(cháng)工作時(shí)間的，根據甲方的書(shū)面通知或乙方提出加班申請經(jīng)甲方核準的,可以延長(cháng)工作時(shí)間。

　　2、因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不應超過(guò)________小時(shí)，但因乙方提出加班申請，在保證工作安全的情形下，加班時(shí)間可不受每日不應超過(guò)___小時(shí)的限制。

　　如屬法律、行政法規規定的其他情形延長(cháng)工作時(shí)間，不受上款規定限制。

　　3、乙方確認：

　　自愿將除法定節假日之外/所有的延長(cháng)工作時(shí)間即累計計入乙方可調休的休假時(shí)間(將在《工資單》中列明"積假")。具體調休辦法按《_____________有限公司員工手冊》的規定執行。自延長(cháng)工作時(shí)間所在月起三個(gè)月內，甲方無(wú)法安排乙方調休的，除乙方提出書(shū)面申請繼續累計調休外，或甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)時(shí)仍未安排調休的，甲方應在自延長(cháng)工作時(shí)間所在月起第四個(gè)月/甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)之日起三個(gè)工作日內計發(fā)該延長(cháng)工作時(shí)間的工資。

　　四、工資待遇

　　(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第種形式執行,工資均為稅前工資，不得低于深圳市________最低工資標準.

　　1、乙方試用期月工資________元/月(其中包括基本工資、績(jì)效工資、各種津貼、加班費等);試用期滿(mǎn)月工資________元/月(其中包括基本工資、績(jì)效工資、各種津貼、加班費等)。

　　2、其他形式：月計件工資=月基本工資+月效益工資+各種津貼+加班工資(如有)等(月基本工資標準為乙方當月出全勤并完成一定基本工作量所獲取的工資。

　　(二)甲方每月___日為發(fā)薪日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

　　(三)乙方加班加點(diǎn)工資、假期工資及患病或非因工負傷期間等特殊情況下的工資支付標準為每日按乙方月基本工資除以________計算，并按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規及《_____________公司員工手冊》等有關(guān)規定計發(fā)。

　　五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害保護

　　(一)甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全、衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。

　　(二)對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者，甲方每年免費安排乙方健康檢查_(kāi)__次。

　　(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正，提出批評檢舉和控告。

　　六、社會(huì )保險和福利待遇

　　(一)甲方應依法為乙方辦理社會(huì )保險。乙方須協(xié)助提供辦理社會(huì )保險必要的證件、文件等，應由乙方承擔的社會(huì )保險費用，由甲方每月直接自乙方工資中扣取代繳。

　　(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家規定及結合《東莞市廣業(yè)電子有限公司員工手冊》的規定給予醫療期，并依《深圳市員工工資支付條例》支付病傷假工資;甲方未為乙方辦理醫療保險的，應按醫療保險有關(guān)規定支付醫療費用。

　　(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷或因工死亡的，甲方依國家《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規的'規定處理。

　　七、勞動(dòng)紀律

　　(一)乙方須遵守國家、省、深圳市的有關(guān)法律、法規，嚴格遵守《__________有限公司員工手冊》的規定及甲方制定的其它各項規章制度。所有的規章制度，由乙方簽閱方式或甲方在公司公告欄張貼的方式向乙方公示;

　　(二)乙方在工作期間須服從甲方管理人員的指揮、管理(包括臨時(shí)調整乙方工作崗位、臨時(shí)分派乙方工作任務(wù)等)，嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產(chǎn)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方分配的工作任務(wù)。

　　(三)甲方有權對乙方執行《_________限公司員工手冊》等規章制度的情況進(jìn)行檢查、考核和獎懲，檢查、考核和獎懲結果將以《通告》的形式在公司公告欄張貼的方式向公司員工公示，并以書(shū)面形式遞交乙方簽閱，乙方拒不簽閱的，視為送達給乙方。

　　(四)乙方應自覺(jué)遵守國家、省、市計劃生育的規定。

　　(五)乙方應當嚴守甲方商業(yè)秘密(商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為權利人帶來(lái)經(jīng)濟利益，甲方對該信息采取了保密措施的信息。)包括經(jīng)營(yíng)信息和技術(shù)秘密及甲方為履行合同義務(wù)對第三方負有的保密責任中所指向的保密事項，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三人泄露該等商業(yè)秘密。甲方有權根據乙方工作崗位的特殊性，另行要求乙方簽訂《競業(yè)禁止與保密協(xié)議書(shū)》。

　　八、本合同變更

　　(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內容，都應將文件以遞交乙方簽閱的方式或特快專(zhuān)遞郵寄方式通知對方。

　　(二)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續。

　　九、本合同解除

　　(一)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同;

　　1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、乙方嚴重違反《___________有限公司員工手冊》或其它規章制度的;

　　3、乙方工作中嚴重失職，釀成責任事故，或損壞甲方的財產(chǎn)(含代為第三方加工、存儲、運輸等的財產(chǎn))給甲方造成經(jīng)濟損失單次達________元(含本數)以上，本合同期限內造成經(jīng)濟損失累計達________元(含本數)以上的;

　　4、乙方存在營(yíng)私舞弊/侵占、挪用公司資金、財物等其他行為，造成甲方經(jīng)濟損失單次達________元(含本數)以上，本合同期限內造成經(jīng)濟損失累計達________元(含本數)以上的，或給甲方聲譽(yù)、信譽(yù)造成重大損害的;

　　5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的;

　　6、乙方違反本合同第七條第(二)項或第(五)項約定的;

　　7、乙方被公安機關(guān)給予治安處罰的或被依法追究刑事責任的;

　　8、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

　　9、法律、法規規定的其他情形。

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應當提前___日以書(shū)面形式通知乙方本人。

　　1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，經(jīng)勞動(dòng)局確認確需裁減人員的;

　　2、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;

　　3、經(jīng)甲方考核乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　4、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

　　(三)有下列情形之一的,甲方不得依據本條第(二)項的規定解除勞動(dòng)合同，但乙方違反本條第(一)款的約定除外:

　　1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;

　　2、在甲方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

　　3、乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;

　　4、在本單位連續工作滿(mǎn)___年，且距法定退休年齡不足___年的;

　　5、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

　　6、法律、法規規定的其他情形。

　　(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同：

　　1、在試用期內，提前三天通知的;

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

　　3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件，或克扣、無(wú)故拖欠乙方工資，或未支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬，經(jīng)乙方書(shū)面通知要求，甲方在合理期限內拒不改正的;

　　4、法律、法規規定的其他情形。

　　(五)有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止:

　　1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，且任何一方不同意續訂勞動(dòng)合同書(shū)的(適用已簽訂二次以上固定期限勞動(dòng)合同的情形);

　　2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

　　5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

　　6、法律、行政法規規定的其他情形。

　　(六)依照本條第(一)項的約定解除本合同的，甲方無(wú)須向乙方支付任何賠償金、補償金。依照本條其它條款的規定解除本合同后符合發(fā)放經(jīng)濟補償法定條件的，甲方應依法向乙方發(fā)放經(jīng)濟補償金。甲、乙雙方一致確認發(fā)放經(jīng)濟補償金的標準按乙方在本單位連續工作年限計算：每滿(mǎn)一年的，發(fā)給乙方正式聘用期一個(gè)月的月基本工資計___元，不超過(guò)___個(gè)月。

　　1、甲方違反本合同的約定，存在未提前___日通知乙方解除本合同情形的，甲方除應按本合同第九條第(六)項的約定支付經(jīng)濟補償金以外，甲方應予以補償乙方相當于一個(gè)月基本工資的代通知金;

　　2、甲方違反本合同的約定，提前___日通知乙方解除本合同的，甲方應按本合同第九條第(六)項的約定支付經(jīng)濟補償金。

　　(二)乙方的違約情形及違約責任：

　　1、為保證用人單位正常生產(chǎn)秩序，除本合同另有約定以外，乙方違反本合同的約定解除聘用合同的：

　　(1)乙方在合同期未滿(mǎn)，提前___天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，不能獲取甲方任何形式的賠償金、補償金等，因乙方單方解除本合同導致嚴重影響甲方正常工作生產(chǎn)，給甲方造成的損失的，乙方須賠償甲方的全部損失。

　　(2)乙方違反本合同第七條第(五)項的約定，須向甲方支付違約金計___萬(wàn)元整，給甲方造成的損失超過(guò)違約金的，乙方須另行賠償甲方超過(guò)違約金的損失。

　　(4)乙方違反本合同的約定，給公司造成損失的，須向公司全額賠償，涉嫌犯罪的，公司將移送司法機關(guān)處理。

　　(5)依本合同的約定乙方應當支付給甲方的賠償款、違約金等款項，甲方有權直接從乙方的工資中扣減，不足部分乙方應另行支付。

　　十一、本合同終止

　　(一)本合同期滿(mǎn)或本合同約定的勞動(dòng)合同解除條件成就時(shí)，本合同即行終止。

　　(二)本合同期滿(mǎn)前，甲、乙雙方同意續訂勞動(dòng)合同的，應在本合同期滿(mǎn)前___日內辦理續訂手續。甲、乙雙方未能在本合同期屆滿(mǎn)前續訂勞動(dòng)合同的，本合同即在合同期屆滿(mǎn)時(shí)終止。

　　(三)本合同終止后3個(gè)工作日內，乙方應會(huì )同甲方辦理離職交接手續、結算工資等事宜。

　　十二、爭議處理

　　甲、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解無(wú)效，可在爭議發(fā)生之日起___日內向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可在___日內向人民法院起訴。

　　十三、雙方認為需要約定的其他事項：

　　本合同所有的書(shū)面通知，除本合同另有約定外，應交對方簽閱，對方拒不簽閱的，可以郵寄的方式送達或公告送達。其中，甲方向乙方所發(fā)出的書(shū)面通知也可采取在甲方公司公告欄張貼的方式向乙方送達。

　　十四、本合同未盡事宜或合同條款與現行法律法規有抵觸的，按現行法律法規執行。

　　十五、本合同自甲、乙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。

　　十六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方蓋章：____

　　乙方簽名(指印)：____

　　授權代表簽名：____

　　_____年_____月_____日

勞務(wù)用工合同8

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規，結合本工程具體情況，本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方同意簽訂本合同，共同遵守。

　　一、合同期限

　　本合同有效期：自20xx年4月20日至6月30日。

　　二、項目名稱(chēng)及工程地點(diǎn)

　　1、工程項目名稱(chēng)：

　　2、工程項目地點(diǎn)：

　　三、乙方工作內容

　　1、乙方負責隔離柵欄混凝土立柱的預制、立柱安裝、鋼板網(wǎng)安裝（除鋼板網(wǎng)由甲方供應，其余材料均由乙方自購，但應滿(mǎn)足甲方及監理工程師要求）及所有材料的運輸等勞務(wù)工作。合同結算單價(jià)元/公里。實(shí)際結算數量以設計圖紙和技術(shù)交底為基礎，并以乙方實(shí)際完成、由甲方工程技術(shù)人員核實(shí)、監理和業(yè)主認可的合格工程數量為準。

　　2、乙方按與甲方約定的工種和人數按期進(jìn)場(chǎng)后，應保證人員的相對穩定，不得擅自違約離場(chǎng)，如需增減人員，應同甲方協(xié)商解決。

　　3、乙方在該工程項目從事施工，并按甲方安全生產(chǎn)、施工質(zhì)量、施工進(jìn)度和施工環(huán)境等管理要求，完成約定的工作量。

　　四、甲方責任：

　　1、負責對本工程施工作業(yè)的質(zhì)量、安全、技術(shù)、鋼板網(wǎng)采購、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方位管理、控制。

　　2、及時(shí)為乙方提供作業(yè)指導書(shū)及相關(guān)技術(shù)資料。

　　3、在乙方施工作業(yè)前按規定對乙方進(jìn)行詳細技術(shù)交底，并下達該工程的安全、質(zhì)量措施要求。

　　4、按本合同規定及時(shí)支付乙方勞務(wù)費用。

　　五、乙方責任：

　　1、按甲方的要求負責完成本工程施工的勞務(wù)作業(yè)任務(wù)。

　　2、按甲方的施工工期要求，及時(shí)組織滿(mǎn)足勞務(wù)作業(yè)所需的勞力及所有工機具，按甲方同意的開(kāi)工時(shí)間施工作業(yè)。

　　3、在施工作業(yè)過(guò)程中，嚴格按照甲方提供的作業(yè)指導書(shū)和相關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)。

　　4、乙方的施工作業(yè)，必須滿(mǎn)足甲方提供的技術(shù)文件和質(zhì)量要求，達到國家或行業(yè)現行的工程質(zhì)量驗收標準。如乙方在規定時(shí)間內返工達不到質(zhì)量驗收標準，甲方有權另用班組施工，所有費用由乙方承擔。

　　5、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的，乙方應在甲方規定時(shí)間內無(wú)償返工，直至達到質(zhì)量驗收標準。

　　6、乙方所派譴的勞務(wù)人員應服從甲方施工管理和生產(chǎn)指揮，維護正常的生產(chǎn)、生活秩序和社會(huì )治安秩序。

　　7、乙方應加強對所輸出勞務(wù)人員的`安全生產(chǎn)教育，并適時(shí)組織勞務(wù)人員參加甲方的職業(yè)道德、勞動(dòng)紀律、規章制度以及質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等方面的教育和培訓。

　　8、乙方必須樹(shù)立良好的環(huán)保意識，堅持文明施工作業(yè)，做好施工現場(chǎng)環(huán)境保護、勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)。

　　9、乙方負責為施工作業(yè)人員交納國家及地方規定的應繳和代繳的各種勞動(dòng)保護、勞動(dòng)社會(huì )保險等費用和各種稅費，并及時(shí)支付勞務(wù)人員費用。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

勞務(wù)用工合同9

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　甲乙雙方為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的勞動(dòng)權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致,同意簽訂本勞動(dòng)合同根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家其他有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和政策的規定。

　　一、合同期限

　　本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　二、生產(chǎn)（工作）崗位時(shí)間及任務(wù)

　　乙方自愿從事工作，并努力完成崗位所規定的數量指標和質(zhì)量指標。甲方因生產(chǎn)（工作）需要，可以調整乙方的工作。

　　三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　1.在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生傷亡事故時(shí)，甲乙雙方有責任協(xié)助調查處理。

　　2.乙方在工作期間若發(fā)生意外傷亡安全事故，只能享有甲方給與的保險待遇，不再享有另外的賠償。

　　3.自交車(chē)之日起，乙方對車(chē)輛和車(chē)輛配置的`各種工具.證件及車(chē)輛維修負責，具體維修費用根據公司制度報銷(xiāo)。

　　4.裝卸過(guò)程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發(fā)生遺失、短斤、損壞貨物等損失由乙方負責，不可抗拒因素除外。

　　5.合同期間乙方隨時(shí)聽(tīng)從甲方的工作安排，特殊情況必須提前一天請假。

　　四、勞動(dòng)報酬

　　甲乙雙方具體約定工資報酬為：____________

　　乙方勞務(wù)報酬按月結，崗位基本工資______元，甲方每月______日發(fā)放乙方勞務(wù)報酬。

　　五、勞動(dòng)紀律

　　乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

　　本合同一式兩份，由甲、乙雙方各持一份

　　甲方（簽字）乙方（簽字）

　　______年______月______日

勞務(wù)用工合同10

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方負責完成甲方工作任務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商，達成以下協(xié)議：

　　一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期從20xx年4月1日起到20xx年12月31日止。

　　二、乙方工作內容

　　1、原煤輸送皮帶管理，原煤進(jìn)料篩分選矸；

　　2、料場(chǎng)物料清理、堆碼；

　　3、現場(chǎng)衛生清掃、保潔；

　　4、質(zhì)檢取樣配合；

　　5、鏟車(chē)操作，料場(chǎng)物料轉運；

　　6、臨時(shí)起重、檢修配合、小型安裝；

　　7、廠(chǎng)內平車(chē)管理。

　　三、雙方權利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┘追�

　　1、負責提供乙方人員所承擔的崗位工作職責和工作標準、上崗前的廠(chǎng)規廠(chǎng)紀、安全教育及崗位操作規程等所需資料，協(xié)助乙方對乙方人員進(jìn)行崗前的廠(chǎng)規廠(chǎng)紀、安全教育及崗前操作堆積培訓。

　　2、負責對乙方工作進(jìn)展情況、勞動(dòng)質(zhì)量以及乙方派出人員遵守規章制度、操作規程的情況進(jìn)行了檢查監督。

　　3、負責對乙方完成的工作量進(jìn)行核定及費用的結算，并根據核定的工作量，于乙方提供稅務(wù)發(fā)票15日內向乙方支付協(xié)議約定的費用。

　　4、對違章作業(yè)以及未辦理工傷保險的乙方人員，甲方有權退回乙方。

　　5、甲方對乙方實(shí)行風(fēng)險責任金管理制度，按甲方相關(guān)規定執行。

　　6、因甲方實(shí)施機械化作業(yè)，改變勞動(dòng)方式時(shí)，甲方有權對計時(shí)、計件單價(jià)做出調整或終止本協(xié)議。

　�。ǘ�）乙方

　　1、乙方就根據甲方工作需要，按照甲方制定的崗位工作職責和工作標準保質(zhì)保量完成甲方規定的工作任務(wù)，按時(shí)向甲方報送資料，并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠(chǎng)手續。根據所完成的`工作量，按本協(xié)議規定的支付辦法和標準進(jìn)行費用結算。

　　2、乙方負責承擔甲方出租給乙方使用的鏟車(chē)維修費用，柴油費用等。負責租用給甲方作場(chǎng)物料轉運車(chē)輛的所有費用。

　　3、負責對其派出人員的日常工作、安全教育進(jìn)行管理，負責安全防護措施的落實(shí)，防止工傷事故的發(fā)生，并負責其出借人員的衛生防護以及職業(yè)病防治工作。

　　4、嚴格按規定使用甲方機具和設備，并妥善保管，若有丟失或損壞，由乙方承擔賠償責任（正常損耗除外）。

　　5、負責承擔社會(huì )綜合治理、計劃生育等管理工作和責任，并會(huì )同甲方處理好其它相關(guān)問(wèn)題。

　　6、乙方必須具備與甲方職業(yè)病危害作業(yè)相適應的職業(yè)病防護條件，并按規定為其人員配備勞動(dòng)防護用品。

　　7、乙方應確保其人員遵守甲方的規章制度，服從甲方的日常工作管理，遵守甲方的管理制度、規定以及甲方現場(chǎng)管理部門(mén)的工作要求，滿(mǎn)足甲方因工作需要的安排。對本條規定，乙方在與其人員簽訂的《勞動(dòng)合同》中約定。

　　8、乙方必須按照最低工資保障等相關(guān)規定，于收到甲方支付費用3日內足額向甲方使用人員支付工資。

　　9、乙方必須按規定，為在甲方服務(wù)的人員按時(shí)辦理社會(huì )保險；在乙方人員進(jìn)入甲方工作之前，乙方應將上述人員的繳費記錄和身份證復印件提交甲方備案。

　　10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關(guān)規定繳納各項社會(huì )保險費用以及做好職業(yè)病防治工作，乙方人員個(gè)人繳納部分由乙方負責代扣代繳，對未參加社會(huì )保險的人員，乙方不得安排在甲方工作。

　　11、乙方人員在甲方工作期間發(fā)生工傷事故，由乙方負責醫治并先墊付醫療費用。醫療期結束以后，如需要進(jìn)行了工傷鑒定，則由乙方向勞動(dòng)保障機構申請，并憑《職工工傷（職業(yè)�。﹤麣埑潭辱b定表》，由乙方向社保機構索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費用由乙方負責。

　　12、乙方派出人員在甲方工作期間發(fā)生傷殘、死亡事故時(shí)，按國家、省、市有關(guān)規定處理。工傷保險統籌以外的費用，雙方約定由乙方承擔；若系較大事故，雙方視具體情況協(xié)商承擔。

　　13、乙方應確保甲方使用已婚人員持有流動(dòng)人員婚育證。

　　四、臨時(shí)工工作項目及結算標準

　　五、各項情況說(shuō)明

　　1、以上執行單價(jià)中，已經(jīng)包含有毒、粉塵和其他福利性加成，結費時(shí)不再另行計算。

　　2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統局部停車(chē)或全面停車(chē)，需要安排臨時(shí)用工人員停產(chǎn)休息的，當月工資按用工人員的實(shí)際到崗天數計費。

　　3、乙方人員中途辭職或新進(jìn)，當月工資按實(shí)際天數計費，公休天數不作計費。

　　4、乙方人員需服從甲方用工部門(mén)對其進(jìn)行考核，考核內容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態(tài)度及工作完成質(zhì)量，甲方有權按相關(guān)規定對乙方進(jìn)行處罰，在當月工資中扣除。

　　六、違約責任及損害賠償

　　1、甲方對乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費用分項結費、分項支付，乙方應按時(shí)、足額向其人員支付工資，否則甲方有權解除協(xié)議。

　　2、乙方人員違反甲方的種類(lèi)規章制度和操作規程，視其情節輕重，乙方承擔1000~10000元違約金。

　　3、乙方人員違反甲方規章制度和操作規程，造成甲方機器設備、設施損壞，財產(chǎn)損失或人員傷亡的，由乙方承擔賠償責任；因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調度等級原因，造成生產(chǎn)系統降負荷或停車(chē)的，乙方按造成的損失向甲方賠償。

　　4、甲方對乙方的工資金發(fā)放情況、發(fā)放標準以及社會(huì )保險繳納情況進(jìn)行了不定期抽查。如抽查中發(fā)現乙方違反國家相關(guān)法律法規的，第一次處以1000~10000元違約金，并督促其限期整改；第二次處以5000~20xx0元的違約金，并督促其限期整改，第三次發(fā)生同類(lèi)情況，甲方有權解除本協(xié)議。

　　5、甲方在合同范圍內安排工作，因乙方原因人員不到位，乙方第一次承擔違約金20xx元；第二次承擔違約金5000元；第三次及以上甲方有權解除協(xié)議，乙方按造成的損失向甲方承擔違約責任。

　　6、乙方人員在甲方發(fā)生偷盜行為，乙方負責相應管理責任，第一次承擔違約金1000元/人.次，第二次承擔3000元/人.次，第三次發(fā)生同類(lèi)情況，甲方有權解除本協(xié)議。7、乙方不及時(shí)履行本協(xié)議所規定的工作任務(wù)，甲方有權即時(shí)解除協(xié)議。

　　七、其它

　　1、本《協(xié)議書(shū)》中設定的權利和義務(wù)只約束甲方和乙方，甲方與乙方提供人員不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。乙方提供人員在甲方工作期間，應當與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并送一份給甲方備案。

　　2、在協(xié)議有效期內，若一方解除協(xié)議，需要提前一月通知書(shū)對方。但甲方因生產(chǎn)、設備檢修等需要，不同意解除協(xié)議的，乙方在協(xié)議有效期內不得解除協(xié)議。

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方共同協(xié)商，可以做出補充協(xié)議，其補充協(xié)議具有同等法律效力。

　　4、本協(xié)議一式叁份，甲方兩份、乙方一份，經(jīng)甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

　　代表： 代表：

　　年 月 日 年 月 日

勞務(wù)用工合同11

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　住址：______________________________

　　乙方：______

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　家庭住址：______________________________

　　鑒于乙方、勞動(dòng)量及勞動(dòng)與全日制工作制不足。根據《中華人民共和國民法通則》、中華人民共和國的相關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

　　條乙方承擔的勞務(wù)，要求為：____________

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：__________________

　　第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的`義務(wù)。乙方負有義務(wù)的商業(yè)秘密。

　　第六條按實(shí)際工作量技工（每天______個(gè)小時(shí)）每人每天按______元記報酬，每月月底截止。下月______號發(fā)工資。

　　第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　一、本協(xié)議期滿(mǎn)的；

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　三、乙方由于原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔任何責任。

　　第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周另一方即可。

　　第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

　　第十條附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應予賠償。

　　第條乙方在工作期間，嚴格按照施工要求工作。合理?yè)p傷甲方相應承擔責任。

　　第十一條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件服從甲方的一切規章制度，違規后果自負。

　　第條乙方除享受規定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　甲方（公章）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　_________年____月____日

勞務(wù)用工合同12

　　___公司（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）聘用乙方為該公司園林綠化工人，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。

　　一、合同期限：

　　從 年月日起到 年月日止，其中 年月日至 年月日為試用期。

　　二、工作崗位和工作職責：

　　甲方安排乙方在XXX范圍各綠化區從事花草樹(shù)木的綠化養護，因工作或業(yè)務(wù)的需要，甲方可調整乙方的工作崗位，具體工作內容和職責按甲方的崗位責任制和規章制度而定，乙方對此并無(wú)異議。

　　三、勞動(dòng)報酬：

　　乙方試用期間每月工資為600元，試用期滿(mǎn)后，甲方按乙方的工作表現待定勞動(dòng)報酬為700元。調資、獎勵及調動(dòng)崗位、改變工作后的`工資按甲方有關(guān)規定執行。

　　四、勞動(dòng)紀律：

　　1、乙方每天工作時(shí)間8小時(shí)，試用期內每月休息為2天，試用期滿(mǎn)后為每月休息4天。

　　2、乙方自覺(jué)遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度如員工守則、綠化管養規范、職業(yè)道德等，服從管理，主動(dòng)、積極、負責和保質(zhì)保量做好本職工作。

　　3、甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促和考核，并有權依據檢查、考核結果，參照公司相關(guān)制度對責任人或當事人加以處罰或獎勵。

　　五、合同的終止或解除條件：

　　1、雙方經(jīng)協(xié)商一致同意提前終止本合同。

　　2、本合同期滿(mǎn)后自然終止。

　　3、乙方有以下情形之一，甲方有權解除本合同，并不作任何補償：1在試用期間被證明不符合錄用條件的;2嚴重違反勞動(dòng)紀律或嚴重違反甲方規章制度的;3被依法追究刑事責任的;4乙方患傳染性疾病或身體狀況欠佳或患有其它不適于從事綠化養護工作的疾病;5故意或過(guò)失使甲方或第三方利益遭受較大損害的;6對外泄密公司重要的商業(yè)秘密而使甲方名譽(yù)受損或經(jīng)濟受損的;7違反國家人口和計劃生育政策，被舉報、投訴或查辦的;8違反甲方員工守則有關(guān)規定，符合辭退開(kāi)除條件的;9有關(guān)法律法規允許終止合同的情形。

　　4、甲方有以下情形之一，乙方有權解除本合同：1在試用期內;2甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報酬的;3甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;4甲方無(wú)法采納或滿(mǎn)足乙方提出的合理化建議或要求的。

　　六、本合同未有約定而甲方員工守則另有規定的，按員工守則執行。未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。發(fā)生爭議如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門(mén)申請調解或仲裁。

　　七、本合同一式雙份，甲已雙方各執一份，自甲方簽名并蓋章，乙方簽名后生效。

　　發(fā)包方：（章）

　　代表人：（簽字）

　　電話(huà)：

　　承包方：（簽字）

　　代表人：（簽字）

　　電話(huà)：

　　合同訂立時(shí)間：

勞務(wù)用工合同13

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動(dòng)者)：

　　根據國家有關(guān)法律、法規、規章的規定，簽于 工程需要，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同為建筑工程勞務(wù)臨時(shí)用工合同，限時(shí)自________年____月________年

　　二、工作內容

　　乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的工作經(jīng)甲方認可后從事 瓦工 工作。乙方應由按照甲方合法要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的.質(zhì)量標準。

　　三、勞動(dòng)報護和勞動(dòng)條件

　　1.甲方必須對乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育培訓。

　　2.乙方必須嚴格遵守安全操作規程，特殊工種必須持證上崗。如違章操作，造成損失，扣當事人工資。

　　四、勞動(dòng)報酬

　　乙方勞動(dòng)報酬實(shí)行計量制多勞多得，具體工作現場(chǎng)簽證結算，平時(shí)付生活費，余額春節前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負責人)計算工資，如有異議，當月1～5號找項目部協(xié)調解決，過(guò)時(shí)將按承包人(班組負責人)核算工資執行。

　　五、社會(huì )保險和福利

　　乙方為甲方臨時(shí)聘用職工，其社會(huì )保險和福利已經(jīng)在勞動(dòng)工資報酬中一并考慮由其自行交納和處理。

　　六、勞動(dòng)紀律

　　乙方應遵守國家的法律、法規、規章和用人單位依法制定的各項規章制度，甲方有權依照國家有關(guān)規定或用人單位依法制定的各項規章制度給予獎勵和懲處。工地嚴禁打架斗毆，如有打架斗毆現象發(fā)生，個(gè)人罰款至少500元，班組罰款至少5000元。

　　七、勞動(dòng)合同變更、解除、終止、延續的條件和程序有關(guān)勞動(dòng)法律、法規、規章執行，乙方無(wú)故曠工三天，自動(dòng)解除合同。

　　八、本合同依法簽訂后，雙方必須嚴格履行，如有違約應承擔違約責任。

　　九、本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規定執行，國家沒(méi)有規定的，通過(guò)雙方協(xié)商解決。

　　十、本合同經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　________年____月____日 ________年____月____日

勞務(wù)用工合同14

　　甲方：身份證號碼：

　　乙方：身份證號碼：

　　因工作需要，甲方聘用乙方從事 工作，根 據有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立 本協(xié)議，共同執行。

　　一、協(xié)議期限:

　　本協(xié)議有效期限自20xx 年 5月20 日起至 20xx年 5月20日止;

　　二、工作職責:

　　1、乙方要聽(tīng)從甲方的.工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;

　　2、乙方要自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度和規定，做到遵章守紀保證出勤;

　　3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類(lèi)事故發(fā)生;

　　三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件:

　　1、甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方用完之后必須歸還甲方;

　　2、甲方不得無(wú)理或以不正當理由解聘乙方;

　　3、甲方在此期間應主動(dòng)對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓和指導;

　　4、甲方應對乙方在工作中的工傷事故，按國家工傷事故標準賠償;

　　四、勞動(dòng)報酬:按月結，一月八千，應甲方要求不能全部發(fā)完，先發(fā)六千，年底一并結清。

　　五、其它:

　　1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據情況給予經(jīng)濟補償;

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補充;

　　4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)用工合同15

　　甲方:

　　名稱(chēng)：____________

　　性質(zhì)：___________

　　乙方:

　　姓名：____________

　　性別：___________

　　年齡：___________

　　籍貫：___________

　　用工形式：________________________

　　鑒證編號：________________________

　　編號：

　　甲方________________因生產(chǎn)、因工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方________為_(kāi)_______工人。遵照國家有關(guān)勞動(dòng)法規和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方錄用乙方從事________工作(崗位);勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_______年(月)，從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___個(gè)月，至____年____月____日止。

　　二、基本權利和義務(wù)：

　　甲方：

　　1、根據生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規章制度及本合同各項條款規定對乙方進(jìn)行管理;

　　2、保護乙方的合法權益，應按有關(guān)規定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

　　3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛生要求的勞動(dòng)作業(yè)條件;

　　4、依據國家有關(guān)規定對乙方實(shí)施獎勵和處分。

　　乙方：

　　1、勞動(dòng)合同制工人享有本單位固定工人權利、義務(wù)及各項待遇。合同工、季節工、農民輪換工的'權利、義務(wù)及各項待遇另行商定;

　　2、遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規章制度和紀律;

　　3、嚴格遵守操作規程，保證安全生產(chǎn);

　　4、完成甲方分配的生產(chǎn)(工作)任務(wù)和經(jīng)濟指標。

　　三、雙方應明確的具體事項：

　　1、工資待遇：

　　2、勞動(dòng)保險及福利待遇：

　　3、根據待業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險：

　　4、其他：

　　四、合同生效后，甲乙雙方無(wú)正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前____天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續。

　　五、一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

　　甲方(簽字)

　　乙方(簽字)

　　____年____月____日

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