(薦)用工合同范本15篇
現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務(wù)。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的用工合同范本,希望能夠幫助到大家。
用工合同范本1
甲方:_________________________乙方:_________________________
甲方在位于,由乙方承包施工。經(jīng)雙方協(xié)商同意,特簽訂如下合同:
一、承包方式:采用包工包料方式承包。甲方提供建房土地、樓層建筑圖紙等,乙方提供勞務(wù)、建筑技術(shù)、建筑材料、裝修材料、模板、撐樹(shù)、腳手架用材、碼釘及生產(chǎn)生活用具等。
二、承建項目:乙方按照設計圖紙或甲方提出的要求承建。甲方房屋主體工程的建筑,包括墻體、梁、柱、樓梯、樓面、裝模、拆模、扎鋼筋、現澆混凝土及地面、門(mén)前臺階;裝飾室內墻批類(lèi)粉刷、外墻貼瓷磚、后墻面粉水泥砂漿、衛生間、大便器、下水管道、落水管等;頂層層面加漿磨光,同時(shí)作好防滲漏處理。
三、承包價(jià)格:按建筑面積一層每平方米____________元計,二層每平方米____________元計。建筑面積按每層樓外墻計算,以建成后實(shí)際建筑面積計算工程承包款總價(jià)。
四、付款方式:甲方分階段支付乙方工程款,完成第一層磚砌并倒制好樓面后支付____________元;完成全部房屋主體建筑后支付____________元;全部建筑及裝修工程完工,經(jīng)甲方驗收合格、測量全部建筑面積后,支付全部工程款。甲方從工程款中扣留____________元作為建筑質(zhì)量保證金,________年保質(zhì)期滿(mǎn)后,無(wú)質(zhì)量問(wèn)題或乙方維修處理好質(zhì)量問(wèn)題后,再全部付清。
五、質(zhì)量要求:乙方應當按照國家規定的房屋質(zhì)量標準和要求組織施工,不合格由乙方負責返工,返工費由乙方負責。
六、注意安全:乙方在施工過(guò)程中,一定要做好安全措施,保證安全第一,如果乙方施工人員出現工傷,或因施工造成他人損傷等事故,一切由乙方負責,甲方不負擔任何責任和費用。文明施工,講究職業(yè)道德,保持清潔衛生。
七、工期要求:施工期從________年____月____日起至________年____月____日;乙方必須在施工期內完成全部承建工程,乙方不能因各種原因拖延甲方建房完工時(shí)間,如因乙方原因延誤工期造成甲方有關(guān)損失,甲方有權向乙方索賠。
八、質(zhì)量保修期:雙方根據《建設工程質(zhì)量管理條例》的'有關(guān)規定,約定本合同的質(zhì)量保修期如下:
1、屋面防水工程,衛生間、房間和外墻面的防滲漏為_(kāi)_______年;
2、電線(xiàn)、排水管道,設備安裝為_(kāi)_______年保修期;以上保質(zhì)期滿(mǎn)后,甲方付清乙方全部工程建筑質(zhì)量保證款。
九、其它未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,從簽字之日起生效。
甲方簽字(章):____________乙方簽字(章):____________
________年____月____日________年____月____日
用工合同范本2
因甲方需要,聘用乙方為甲方火工倉庫保管員,雙方本著(zhù)公平、公正、合理的原則,共同協(xié)商,特訂立本勞務(wù)協(xié)議,供雙方共同遵守執行。
一、 用工期限:由雙方協(xié)商,一方需終止協(xié)議時(shí)提前一個(gè)月通知對方。
二、 工作內容:負責看管炸藥庫及火工產(chǎn)品的保管、接收、發(fā)放、臺帳登記及其它零星工作。
三、 勞務(wù)報酬標準:
勞務(wù)報酬:按全勤1200元/月,此費用包含乙方工資、保險、及其它所有費用。當缺勤時(shí),按缺勤天數乘以每天平均勞務(wù)費用(平均勞務(wù)費:月工資總額除以當月實(shí)際日歷天數)在結算時(shí)扣除。
四、雙方責權
甲方責權:
1、 負責送乙方進(jìn)行相關(guān)培訓并支付培訓費,進(jìn)行工作交底。
2、 負責向乙方進(jìn)行本單位的'各種規章制度交底。
3、 負責按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報酬。
4、 負責向乙方提供必要的值守條件。
5、 負責安排乙方工作并進(jìn)行監督,對乙方違反甲方規章制度的行為或本協(xié)議之處,按照有關(guān)規定進(jìn)行處理,并有權進(jìn)行處罰。
6、 若乙方工作不能滿(mǎn)足本崗位工作要求時(shí),甲方有權隨時(shí)解除本協(xié)議。
乙方責權:
1、 遵守甲方的各種規章制度,嚴格履行本協(xié)議。
2、 服從甲方安排管理,嚴格按照甲方的工作時(shí)間上、下班,不準遲到、早退;工作時(shí)間內忠于職守、不準擅自離崗。按質(zhì)按量完成甲方交給的工作任務(wù),并承擔由于自己的工作失誤或失職責任給甲方帶來(lái)經(jīng)濟損失,且甲方有權解除本協(xié)議并進(jìn)行罰款。
3、 工作中注意安全,警惕和防止各種不安全事故的發(fā)生。由于乙方原因造成的安全事故,由乙方自負。
4、 在履行勞務(wù)期間,若需請假,必須提前一周向所在的甲方部門(mén)領(lǐng)導提出申請,并經(jīng)項目經(jīng)理批準后方可執行,否則,按曠工處理。
5、 火工產(chǎn)品屬?lài)覈栏窨刂频奈锲,乙方必須細心看管,嚴格按照火工產(chǎn)品管理辦法進(jìn)行接收、發(fā)放,并按月進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),如發(fā)現庫存與帳面不符,及時(shí)通知甲方進(jìn)行清查、處理;如因乙方工作失誤或失職造成火工產(chǎn)品流失,情節較輕時(shí),甲方有權對其進(jìn)行處罰,情節嚴重造成社會(huì )影響及危害時(shí),乙方承擔相應的經(jīng)濟、法律責任。
6、有權要求甲方按照本協(xié)議支付勞動(dòng)報酬。
7、伙食費自負。
五、勞務(wù)報酬勞支付:
1、統計時(shí)段:為每月1日至本月31日,每月5日前由甲方勞務(wù)使用部門(mén)開(kāi)具勞務(wù)人員出勤情況表報經(jīng)營(yíng)部。
2、經(jīng)營(yíng)部在次月5日進(jìn)行結算,甲方財務(wù)部在次月6日至8日支付乙方勞務(wù)費用。
六、附則及其它
1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字后生效,使用期結束,甲方支付完勞務(wù)報酬后終止。
2、本協(xié)議一式四份,甲方執三份,乙方執一份,每份具有同等法律效力。
3、甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓并支付培訓費,培訓證書(shū)歸甲方所有,解除本勞務(wù)合同時(shí),證書(shū)不得帶走。
甲方代表: 乙方:
蓋章: 簽字:
年 月 日 年 月 日
用工合同范本3
甲方:
單位名稱(chēng):______________________
單位地址:______________________
單位性質(zhì)________________________
乙方:__________________________
姓名:__________________________
性別:__________________________
出生日期:______________________
聘用時(shí)間:______________________
身份證號碼:____________________
聯(lián)系電話(huà):______________________
原退休單位或下崗單位:__________
退休證號或下崗證書(shū)號:__________
外來(lái)人員就業(yè)登記卡號:__________
家庭住址:______________________
編碼:______________________
戶(hù)口所在地:____________________
經(jīng)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,雙方應共同遵守合同所列各項條款,違約者必須承擔法律責任。
第一條 甲方因工作需要,聘用______(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為_(kāi)______部門(mén)計劃外用工。聘用時(shí)間自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。
試用期_______月,自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。
第二條 乙方同意甲方根據工作需要,聘用在_______部門(mén)、_______崗位為計劃外用工。其崗位工作職責和要求:______________
第三條 甲乙雙方權益和義務(wù)
。ㄒ唬┘追綑嗬土x務(wù):
1、根據國家有關(guān)法規、法律,以及甲方的規章制度對乙方進(jìn)行管理;
2、依據國家有關(guān)政策對乙方實(shí)施獎勵或處罰;
3、根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件和_____設施;
4、保護乙方合法權益,按照有關(guān)規定,甲方按月支付人民幣_______元(含單位承擔養老_____金、失業(yè)_____金)。經(jīng)費來(lái)源甲方或甲方所屬用工部門(mén)。
、僖猿銮谔鞌涤嫲l(fā)聘用期間月酬金,病假期間不支付酬金,由聘用單位負責考核,并于次月1日將上月考勤報人事處,計財處每月___日(節假日順延)以貨幣形式支付乙方聘用酬金。
、谄赣脝挝桓鶕䦟(shí)際情況可實(shí)行月酬金與獎金相結合,獎金根據對乙方的用工考核情況由用工單位發(fā)放。
5、乙方在聘用期內發(fā)生的醫療費用自理。在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所因突發(fā)病導致死亡,甲方給予乙方一次性撫恤金,一次性撫恤金為月酬金乘以___個(gè)月。(聘用的離退休職工或有下崗生活費的人員除外)。
。ǘ┮曳綑嘁婧土x務(wù):
1、遵守甲方規定,服從甲方管理,按合同要求認真履行崗位職責(工作任務(wù));
2、享受甲方根據乙方自身條件和崗位情況支付的工作報酬;
3、勞動(dòng)合同期滿(mǎn),根據甲方工作需要,按平等自愿的原則經(jīng)雙方同意可繼續簽訂計劃外用工聘用合同。
第四條 有下列情況之一,甲方可隨時(shí)解除合同:
1、乙方在聘用期間內,被證明不符合聘用條件或不能勝任所聘用的.崗位要求;
2、嚴重違反工作紀律或甲方的管理制度;
3、被依法追究刑事責任;
4、不履行聘用崗位合同規定的義務(wù);
5、患病醫療終結后且不能繼續從事聘用崗位工作;
6、聘用合同簽訂時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化以致無(wú)法履行,甲、乙雙方又不能變更合同達成協(xié)議。
第五條 任何一方解除協(xié)議,必須提前____天以書(shū)面形式通知對方,方可解除合同。
第六條 擔保人推薦聘用人員的承諾:
1、聘用人員必須遵紀守法,遵守學(xué)校的規章制度,履行崗位工作職責,愛(ài)護學(xué)校的公共設施和財產(chǎn)。
2、在工作中如出現由本原因給學(xué)校造成財產(chǎn)損害除追究當事人的責任及財產(chǎn)的賠償,擔保人同時(shí)承擔財產(chǎn)的賠償。
本合同一式四份(甲乙雙方、聘用單位、人事處),經(jīng)雙方簽字后生效,具有法律效力。
擔保人簽字:_______________
甲方負責人簽字:___________
_______年_______月_______日
乙方簽字:_________________
_______年_______月_______日
用工合同范本4
用工方:____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
施工方:____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據甲、乙雙方協(xié)商,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,促使雙方互相創(chuàng )造條件,明確雙方施工中的權利義務(wù),特訂立本合同。
一、工程名稱(chēng):白楊新鎮土家風(fēng)情酒店木工工程,木工要按圖施工。
1、施工圖紙中模板工程全部工程量的制安和拆除,直至竣工驗收交付使用。
2、施工過(guò)程中為本工程服務(wù)的材料進(jìn)場(chǎng)下車(chē)。
3、本工程施工所需要的機械設備安裝和拆卸。
4、安全設施安裝拆卸,施工現場(chǎng)的清掃。
5、本工程所需的木工施工機械、工具。
二、施工安全
1、施工安全:甲方將本工程施工安全現場(chǎng)管理工作以合同的形式發(fā)給乙方。乙方實(shí)施現場(chǎng)安全工人工作的管理和操作,負責對生產(chǎn)工人的安全教育、安全操作培訓、生產(chǎn)工人身體健康登記等工作。
2、乙方應遵守建設工程安全生產(chǎn)管理規范、章程、制度。嚴格按安全標準組織施工,并隨時(shí)接受行業(yè)安全管理人員、甲方的`檢查和管理。實(shí)行安全生產(chǎn)報告制,(有安全隱患施工的地段乙方必須向甲方報告),嚴禁違章施工。
3、進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴好安全帽,高空作業(yè)必須系好安全帶,否則按____元/次給予懲罰。
三、工程質(zhì)量
1、工程質(zhì)量標準:中華人民共和國建筑工程施工驗收規范、標準。
2、工程質(zhì)量等級:合格
四、施工單價(jià)
1、按施工圖紙展開(kāi)面積:____元/平方米,另加____元轉運及斜屋面工資。
五、工資結算
木工每完工一層,在混凝土澆筑完工后第一天邊模拆除,經(jīng)甲方驗收合格后,支付該層工程款的____%,余款待整體工程完工后一次性付清。
六、工程工期
每層工期為六天,乙方?jīng)]有正當理由,沒(méi)按合同工期竣工,乙方向甲方支付延期損失費,每延期一天____元,雨天順延。
七、其他事項
1、合同生效之日乙方應向甲方繳納履約保證金____元,若乙方違約,甲方不予退還保證金。
2、合同中未盡事宜以補充協(xié)議為準。
3、本合同一式二份,雙方簽字生效,甲、乙雙方各執一份。
用工方:____________
施工方:____________
____年____月____日
用工合同范本5
甲方:________
乙方:________
__________因工作需要,按照國家、鄭州市有關(guān)勞動(dòng)法律法規、規章規定,聘用__________為我場(chǎng)員工。
雙方根據“平等自愿,協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權利、義務(wù),并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自__________年_____月_____日起生效。
本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第種形式。
1、合同有效期限年,至__________年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。
本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現乙方未能認真履行本合同規定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為_(kāi)________。
3、合同期限至于工作完成時(shí)終止。
其完成的標志事件是__________。
新招收、調入、統一分配人員的勞動(dòng)合同,自生效之日起個(gè)月內為試用期。
本合同由甲乙雙方各存一份。
均具有同等效力。
二、工作任務(wù)
乙方職位是_________。
在合同期內,甲方將可能指派乙方于其它職位。
三、工作時(shí)間
甲方實(shí)行集中休息時(shí)間,每批雞代薪休息四—六天。
甲方可以報經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計算工時(shí)工作制。
甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會(huì )或乙方協(xié)商同意,有權力安排乙方加班加點(diǎn)工作。
但每個(gè)工作日延長(cháng)工作時(shí)間不得超過(guò)三小時(shí),每月累計不得超過(guò)三十六小時(shí)。
有下列情形之一的.,甲方延長(cháng)工作時(shí)間不受本條第項規定限制:
1、發(fā)生自然災害、事故或者其他原因,威脅勞動(dòng)者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;
2、生產(chǎn)設備、交通運輸線(xiàn)路、公共設施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)或公共利益,必須及時(shí)搶修的;
3、雞群免疫、用藥和淘汰雞只的重要工作日。
甲方:______________
乙方:____________
________年________月________日
用工合同范本6
甲方:
法定代表人:
地址:
乙方:
居民身份證號碼:
家庭住址:
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同為期限勞動(dòng)合同。
合同有效期自年月日至年月日止,其中試用期為月。
二、工作內容
第二條依據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變換工作崗位。
第三條乙方應按照甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。
三、工作時(shí)間及休息休假
第四條甲方安排乙方執行(選一)
執行標準工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間_小時(shí),每周工作_小時(shí)。
綜合計算工時(shí)工作制,乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)_小時(shí),平均每周工作不超過(guò)_小時(shí)
第五條乙方在合同期內享受?chē)乙幎ǖ母鞣N休息休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。
三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護
第六條甲方要嚴格執行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護的法律、法規及規章,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,制定工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第七條甲方有義務(wù)負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律和有關(guān)規章制度的教育及培訓。
四、勞動(dòng)報酬
第八條乙方試用期的工資標準為人民幣_元。
第九條乙方試用期滿(mǎn)后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行綜合工資制:
。1)基本工資為_(kāi)元;
。2)提成工資:按照月銷(xiāo)售量考核,具體為_(kāi)。
第九條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月_日,不得克扣或無(wú)故拖延。甲方支付乙方的工資,應不違反國家有關(guān)最低工資的規定。甲方可根據其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益狀況和職工生活費用價(jià)格指數變動(dòng)情況,適時(shí)調整乙方工資。
第十條乙方依法享受年休假、探親假等假期期間,甲方應按國家和地方有關(guān)的標準,或勞動(dòng)合同的標準,支付乙方工資。
五、社會(huì )保險
第十一條甲應按國家和?谑械挠嘘P(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定,為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續;社會(huì )保險費個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應按有關(guān)規定為乙方辦理社會(huì )保險相關(guān)手續。
第十二條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關(guān)生育保險政策規定執行。
六、勞動(dòng)紀律
第十三條甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,依法制定規章制度和勞動(dòng)紀律;各項規章制度應向乙方公示。
第十四條乙方應做到:
。ㄒ唬﹪栏褡袷丶追街贫ǖ囊幷轮贫,完成勞動(dòng)任務(wù);
。ǘ┓䦶募追桨才,忠于職守,珍惜甲方聲譽(yù),維護甲方利益,保守甲方秘密,全心全意為甲方服務(wù);
。ㄈ┮曳竭`反勞動(dòng)紀律,甲方可依據單位規章制度,給予相應的紀律處分,直至解除本合同;
。ㄋ模┓e極參加甲方組織的培訓,提高自身素質(zhì)。
七、勞動(dòng)合同的變更及解除
第十五條有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續:
。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致的;
。ǘ┯喠⒈竞贤罁目陀^(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的;
。ㄈ┯喠⒈竞贤罁姆、法規、規章發(fā)生變化的。
第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;
。ǘ﹪乐剡`反勞動(dòng)紀律或者甲方規章制度,按照甲方規定或者本合同約定可以解除勞動(dòng)合同的;
。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方經(jīng)濟利益造成重大損害的;
。ㄋ模┮曳交疾』蛘叻枪搨,在規定的醫療期滿(mǎn)后,不能從事原來(lái)崗位工作的;
第十八條有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方:
。ㄒ唬┮曳讲荒軇偃喂ぷ,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
。ǘ┍竞贤喠r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的.。
第十九條有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
。ㄒ唬┰谠囉闷趦鹊;
。ǘ┘追竭`反國家法律法規,嚴重侵害職工合法權益的;
。ㄈ┘追轿窗凑毡竞贤s定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的;
。ㄋ模┘追轿匆婪橐曳嚼U納社會(huì )保險費的。
八、勞動(dòng)合同的終止、續訂
第二十條有下列情形之一的,本合同終止:
。ㄒ唬┖贤谙迣脻M(mǎn)的;
。ǘ┮曳竭_到法定退休條件的;
。ㄈ┮曳奖灰婪▌趧(dòng)教養或追究刑事責任的;
第二十一條有下列情形之一的,應續訂本合同并及時(shí)辦理續訂手續:
。ㄒ唬┘滓译p方同意續訂勞動(dòng)合同的;
。ǘ┍竞贤谙迣脻M(mǎn)后,乙方仍在甲方工作,甲方未提出異議,乙方要求續訂勞動(dòng)合同的。
九、違約責任
第二十二條合同期內,任何一方違反本勞動(dòng)合同,給對方經(jīng)濟損失的,應依據產(chǎn)生損害后果和責任大小,給予經(jīng)濟賠償。
第二十三條甲方出資培訓和出資招接收的乙方,違反本合同的約定解除合同的賠償標準為人民幣_元。
第二十四條乙方因存在本合同規定的第十五條第(二)項、第(三)項規定的情形,被甲方解除本合同,且給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第二十五條乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或違反保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應依法承擔賠償責任。
十一、勞動(dòng)爭議處理
第二十六條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
十二、其它
第二十七條以下規章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力,該附件與本合同具有同等法律效力。
。ㄒ唬_____;
。ǘ_____。
第二十八條甲、乙雙方對本合同所有條款均認真地進(jìn)行了閱讀,其內容均已熟知,并積極自愿履行。
第二十九條本合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商解決,必要時(shí)簽訂補充協(xié)議。
第三十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)
法定代表人(簽字或蓋章):
乙方(簽字):
法定代表人(簽字或蓋章):
簽訂日期:年月日
用工合同范本7
甲方:
乙方:
為了加強管理,改善員工火食,提高員工就餐質(zhì)量,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將員工食堂由乙方承包經(jīng)營(yíng),為明確雙方的權利和義務(wù),特訂以下協(xié)議:
一、雙方的權利與義務(wù):
1、甲方的權利與義務(wù):
2、乙方的'權利和義務(wù):
二、雙方的其他約定事項:
三、違約責任:
四、本合同期限為期一年,即年月日起年月日止,合同期滿(mǎn)前一個(gè)月內,由雙方協(xié)商是否續簽合同。
五、本合同在執行中惹發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,申請仲裁或向當地人民法院提起訴訟。
六、本合同雙方簽字后生效,一式三份,甲方一份、甲方財務(wù)處一份、乙方一份。其他未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
用工合同范本8
甲方:______________________________
乙方:______________________________
根據相關(guān)法律法規的規定,經(jīng)甲乙雙方認真協(xié)商,在平等自愿的基礎上,就乙方承包甲方在_____________________事宜,簽訂如下合同,以資共同遵守
一、工程地點(diǎn)及承包范圍
1、工程所在地為_(kāi)___________________________;
2、乙方按照甲方提供的圖紙承建甲方房屋主體工程的建筑施工。包括墻體、梁、柱、樓梯、樓面、裝模、拆模、現澆混凝土及地面、門(mén)前臺階砼墊層及內外墻抹灰、屋面彩瓦、部份文化石的粘貼(不包括鋼筋、門(mén)窗、防水及防雷、樓梯扶手、陽(yáng)臺欄桿、外墻漆、廁所回填及便盆安裝等工程內容)
二、承包方式
乙方采用包工不包料方式承包甲方本合同第一條工程內容。
三、工程單價(jià)及工程款
木工每平方米________元,包括模板的制作、安裝、拆除;泥工主體部份混凝土澆筑、磚砌體每平方米________元;內外抹灰、屋面彩瓦、部份文化石的粘貼共________元每平方米。單價(jià)合計為_(kāi)_______元(工程結算面積均按地面平方計算)以此單價(jià)和工程實(shí)際數量計算本合同工程總價(jià)款。工程量以每層樓的地面面積計算。
四、付款方式
1、本合同主體工程每月按工程進(jìn)度的________%由甲方向乙方支付工程進(jìn)度款,結構經(jīng)驗收后由甲方向乙方付足已完成工程量________%的工程款(便于乙方支付人工工資);
2、本合同內外抹灰工程每月按工程進(jìn)度的'________%由甲方向乙方支付工程進(jìn)度款,抹灰工程完工后由甲方向乙方付足已完成工程量95%的工程款(便于乙方支付人工工資);
3、本合同工程驗收合格后一個(gè)月內甲方向乙方付清本合同工程余下的全部工程款。
五、雙方責任
1、甲方責任:
。1)甲方負責水電供給,為乙方施工人員安排便于施工作業(yè)的食宿場(chǎng)所,無(wú)償提供乙方施工人員生活用水用電;
。2)甲方根據工程總進(jìn)度計劃向乙方下達工程進(jìn)度計劃;
。3)根據施工進(jìn)度及時(shí)提供所需的所有材料、設備、工具器具。
2、乙方責任:
。1)乙方根據工程進(jìn)度需要,組織足夠的施工人員,確保工程進(jìn)度;
。2)乙方嚴格按設計圖紙和甲方要求施工,對施工人員進(jìn)行必要的技術(shù)培訓,確證工程質(zhì)量;
。3)對施工人員進(jìn)行必要的安全、道德教育,確保安全生產(chǎn)、文明施工;
。4)乙方所需材料,應五天前向甲方提出計劃。
六、質(zhì)量要求
乙方應當按照國家規定的房屋質(zhì)量標準和要求組織施工,不合格由乙方負責返工,返工費由乙方負責。
七、安全事項
甲方負責提供安全施工所需的安全設施設備,為施工人員投買(mǎi)足額的安全保險;乙方以安全生產(chǎn)、文明施工為原則,組織施工人員進(jìn)行必要的安全學(xué)習;如出現工傷事故,除保險公司承擔部份外由乙方僅承擔余下部分________%的責任。
八、工期要求
從±0起計算,主體工程在三個(gè)月內完成,六個(gè)月內本合同工程全面完工。
九、其它事項
1、內外墻抹灰工程標準為一般抹灰;如本合同主體工程達到創(chuàng )優(yōu)100標準,抹灰價(jià)格按創(chuàng )優(yōu)100標準由甲乙雙方另行協(xié)商;
2、基礎開(kāi)挖和回填由甲方負責,不到位部份如由乙方負責處理的,所產(chǎn)生的費用由甲方承擔。
十、其它未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,從簽字之日起生效。
甲方(蓋章):_____________________乙方(簽章):_____________________
_____________年________月_________日_____________年________月_________日
用工合同范本9
甲方___________________________________________
經(jīng)營(yíng)地址_______________________________________
乙方__________ 居民身份證號______________出生日期____年____月____日 家庭住址________________________________ 郵政編碼____________
戶(hù)口所在地_____。ㄊ校____區(縣)______鄉鎮______村
根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,
共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。
第二條 乙方擔任________________________崗位(工種)工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。 甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________
第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛生,食品安全衛生,服務(wù)規范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規章制度方面的培訓。 嚴格實(shí)施崗位質(zhì)量規范,質(zhì)量責任以及相應的考核辦法。
甲方按照國家勞動(dòng)安全衛生的有關(guān)規定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
第四條乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。
乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,出現服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據規章制度的規定進(jìn)行處理。
第五條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:
。ㄒ唬┰鹿べY____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。 (二) 基本工資和績(jì)效工資相結合的工資分配辦法:乙方的`基本工資為每月 ____元(實(shí)行年薪制的每月預付工資為_(kāi)___元);績(jì)效工資考核發(fā)放辦法按乙方的業(yè)績(jì)和甲方依法制訂的相關(guān)規定考核確定。
第七條 鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實(shí)行綜合計時(shí)制,即雙方約定每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)(包兩餐時(shí)間),乙方每月休息___日。
第八條 社會(huì )保險與福利待遇
1、 經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買(mǎi)社會(huì )保險。
2、 甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。
第九條 乙方違反服務(wù)規范,質(zhì)量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。
第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同
。ㄒ唬 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
。ǘ 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;
。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
。ㄋ模﹪乐剡`反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;
。ㄎ澹﹪乐剡`反服務(wù)規范,損害消費者合法權益的;
。┧阶韵蝾櫩统鍪圻`反法律法規禁止的食品飲料的;
。ㄆ撸┻`反法律法規規定,被處罰拘留或勞動(dòng)教養的;
。ò耍┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。
第十一條 乙方解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方。乙方擅自離職,
應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。
第十二條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第十三條 甲乙雙方約定的其他事項____________________________________ ________________________________________________
第十四條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向甲方所在區縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內向人民法院起訴。
第十五條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。
第十六條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力。
_______________________________________________________
甲方(公 章)
法定代表人或委托代理人
。ê炞只蛏w章)
乙方(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
用工合同范本10
聘用單位(甲方):_________
受 聘 人(乙方):_________ 身份證號碼:_________ 受聘人的擔保人(丙方):_________ 身份證號碼:_________ 單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。
二、乙方應服從甲方工作安排,在聘用期內履行以下義務(wù):
1。工作崗位:_________。
2。職責范圍和要求:_________。
3。遵守國家的法律法規、甲方的各種規章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規章制度和操作規程,確保安全生產(chǎn)。
三、乙方完成本合同規定的崗位工作職責后,甲方應向乙方支付以下待遇:
1。甲方以現金的形式按月支付乙方工資,月工資標準為人民幣_________元;
2。甲方支付乙方的`其他待遇;
3。甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。
四、出現以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。
1。乙方在試用期內不符合聘用條件的;
2。乙方違反國家法律法規和甲方規章制度,情節較為嚴重的;
3。甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的;
4。乙方因病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原崗位工作的;
5。照國家有關(guān)規定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。
五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負傷、因工負傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規執行。
六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門(mén)和工會(huì )組織共同負責調解;調解不成,任何一方可提請_________仲裁機構進(jìn)行仲裁。
七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。
八、其他甲、乙雙方商定的事項:_________。
九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。
十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________ _______年____月____日 _________年____月____日
丙方(簽字):_________
_________年____月____日
用工合同范本11
一、勞動(dòng)合同期限:
1、從 年月日起至 年 月日止。
2、試用期從年 月 日起年月
日止。(□無(wú)試用期)
二、乙方的工作崗位工作地點(diǎn)。
三、乙方的工作時(shí)間:乙方執行標準工時(shí)制,甲方保證乙方法定休息休假權利。
四、勞動(dòng)報酬:乙方試用期工資為 元/月;試用期滿(mǎn)正常工作時(shí)間工資為:□1、計時(shí)工資:元/月!2、計件工資:以確認公布產(chǎn)品單價(jià)為準計件,不低于元/月。
五、社會(huì )保險、勞動(dòng)保護及其他:甲、乙雙方按照法律規定,參加社會(huì )保險,繳納社會(huì )保險費。甲方按照規定為乙方提供勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護。
六、其它約定條款:
1.甲方有權根據公司經(jīng)營(yíng)和工作的實(shí)際需要,依據乙方的`專(zhuān)業(yè)、特長(cháng)、工作能力和表現調整其工作地點(diǎn)、崗位、職務(wù),乙方工作崗位及職務(wù)變更后其薪金也將同時(shí)變更。
2.甲方有權根據乙方工作能力、工作表現和貢獻大小對乙方進(jìn)行績(jì)效考核,并參照考核結果定期或不定期地對乙方的職務(wù)及工資水平進(jìn)行調整。
3.乙方必須自覺(jué)遵守甲方制定的各項規章制度及服從甲方管理,按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。
4.乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和知識產(chǎn)權。
5.乙方被查實(shí)在應聘時(shí)向甲方提供虛假個(gè)人資料的,甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何費用。
6.甲方根據自身業(yè)務(wù)特點(diǎn),有權安排乙方在晚上或休息日加班,并在業(yè)務(wù)淡季補休。
勞動(dòng)合同簽訂、續訂、履行、變更、解除和終止,以及解除終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金、賠償金的支付等,均必須按照法律法規有關(guān)規定進(jìn)行。
本合同一式兩份,用人單位蓋章后,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(用人單位名稱(chēng)):(蓋章)乙方(職工)姓名:聯(lián)系電話(huà): 住所地: 居民身份證號碼: 法定代表人(負責人):聯(lián)系電話(huà): 住址(通信地址) 甲方聯(lián)系人:聯(lián)系電話(huà):
年 月 日 年月 日
用工合同范本12
甲方:經(jīng)營(yíng)地址:
乙方:身份證號:
根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同。共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同年 月 日生效,年 月 日終止。
第二條乙方擔任崗位(工種)工作,乙方如患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時(shí)向甲方報告,并即時(shí)脫離工作崗位。
第三條月工資元(大寫(xiě):元),甲方每月日前向乙方支付工資,乙方每日工作時(shí)間由甲方統一安排,具體事宜需甲、乙雙方協(xié)商。
第四條甲方每月支付乙方的工資款中,已包含勞動(dòng)部門(mén)所規定的`一切保險及相關(guān)一切費用。
第五條乙方有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除本合同:
。ㄒ唬┯型的镁频曦斘、吸毒、打架斗毆行為的;
。ǘ﹪乐厥、徇私作弊、對甲方利益造成重大損害的;
。ㄈ﹪乐剡`反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度;
。ㄋ模﹪乐剡`反服務(wù)規范、損害消費者合法權益的;
。ㄎ澹┻`反法律法規規定、被處罰拘留或勞動(dòng)教養的;
。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。
第六條乙方解除本合同應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方,乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失,并有權扣發(fā)當月工資。
第七條乙方在履行本勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第八條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向甲方所在區勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可接到裁決書(shū)之日起15日內向人民法院起訴。
第九條本合同未盡事宜或與國家規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。
第十條本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:乙方:
簽訂日期:年 月 日
簽訂日期:年 月 日
用工合同范本13
甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________________
企 業(yè) 類(lèi) 別:___________________________
法 定 代 表 人:____________職務(wù)___________
地 址:___________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________年齡:__________
性別:______________民族:__________
戶(hù)籍所在地:________省______市_________區(縣)_______街_______鄉(鎮)________村
戶(hù)口種類(lèi):非農業(yè)戶(hù)口( );農業(yè)戶(hù)口( )
居民身份證號碼:_______________________________
國籍及護照號碼:_______________________________
現 住 址:_______________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規定》等規定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同期限執行下列________款。
一、本合同期限為_(kāi)___年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___月(日)。
二、本合同為無(wú)固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為_(kāi)___月(日)。
終止勞動(dòng)合同條件約定如下:
(一):_________________________________________
(二):_________________________________________
(三):_________________________________________
三、以完成一定的工作為期限
_________________________________________________
第二條 工作內容
甲方根據生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作。乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。
第三條 勞動(dòng)報酬
一、甲方按照國家和本市有關(guān)規定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。
二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。
三、工資具體支付辦法、標準及有關(guān)內容約定如下:
(一)__________________________________________
(二)__________________________________________
(三)__________________________________________
第四條 工作時(shí)間和休息休假
甲方執行國家規定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,每日不超過(guò)三小時(shí),每月不超過(guò)三十六小時(shí)。
一、甲方在乙方崗位實(shí)行_________________工時(shí)制度。
二、甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間,按照《勞動(dòng)法》和本市有關(guān)規定支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間的工資報酬。
三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定,享受各種休息休假。
第五條 社會(huì )保險和福利待遇
一、甲乙雙方按照國家和本市的規定參加養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育等社會(huì )保險,履行繳費義務(wù),確保乙方享有各種社會(huì )保險的權利;
二、乙方患病或非因工負傷實(shí)行醫療期制度。醫療期期限及醫療期內的病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按有關(guān)規定執行。
三、保險和福利待遇事項約定如下:
(一)__________________________________________
(二)__________________________________________
(三)__________________________________________
(四)__________________________________________
(五)__________________________________________
第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
一、甲方嚴格執行國家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護方面的規定,對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規程教育培訓,努力改善勞動(dòng)條件,保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康;
二、甲方按照國家和本市的.規定及時(shí)向乙方發(fā)放防護用品,并按規定對乙方進(jìn)行健康檢查。
三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生和操作規程。
四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規定給予各項待遇。
第七條 勞動(dòng)紀律
一、甲方有權依據國家和本市有關(guān)規定制定本單位的規章制度,并按規章制度對乙方實(shí)行管理和獎懲。
二、乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從管理,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。
第八條 本合同的變更
有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內容:
(一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的;
(二)由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;
(三)本合同訂立時(shí)所依據的有關(guān)規定已修改或廢止的。
第九條 本合同的終止
有下列情況之一的本合同終止:
(一)合同期滿(mǎn),不再續訂的;
(二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷(xiāo)的;
(三)乙方死亡的;
(四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現的;
(五)有不可抗力出現致使本合同不能履行的。
第十條 本合同的續訂
本合同期滿(mǎn),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續訂本合同,續訂合同手續應在合同期滿(mǎn)前15日內辦理。
第十一條 本合同的解除
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
(三)乙方嚴重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方利益造成重大損害的;
(四)乙方被依法追究刑事責任或被勞動(dòng)教養的;
(五)乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;
(七)本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的;
(八)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。
甲方依據(五)至(八)項解除勞動(dòng)合同的,應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
三、甲方解除本合同,符合本條一款、二款(五)至(八)項規定的甲方應按國家和本市有關(guān)規定給予乙方經(jīng)濟補償;符合本條第二款(五)項還應按規定支付醫療補助費。
四、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
(一)合同期未滿(mǎn),又不符合本條一、二款規定的;
(二)乙方患職業(yè)病或者因工負傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
(三)乙方患病或負傷,在規定的醫療期內的;
(四)女職工在符合國家和本市有關(guān)計劃生育規定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
(五)法律和行政法規規定的其它情形。
五、乙方解除合同:
(一)應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔責任。
(二)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
1、乙方在試用期內;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
3、甲方勞動(dòng)安全衛生條件惡劣、危害乙方身體健康的;
4、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報酬的。
第十二條 終止、解除本合同證明
終止、解除本勞動(dòng)合同后,甲方應按規定開(kāi)具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。
第十三條 違反本合同的責任
一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行,應承擔違約責任;如屬雙方違約,根據實(shí)際情況,由雙方分別各自承擔各自應負的違約責任。違約金的約定如下:_______________________________________________________________________________
二、甲乙雙方任何一方違反本合同,給對方造成損害的,按照國家和本市有關(guān)規定給予賠償。
三、因不可抗力原因致使本合同不能履行,任何一方受到損害,對方不承擔違約責任。
第十四條 雙方約定的其它事項
一、____________________________________________
二、____________________________________________
三、____________________________________________
四、____________________________________________
五、____________________________________________
第十五條 勞動(dòng)爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議的,應協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調解;調解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十六條 其它事項
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和天津市的有關(guān)規定執行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,甲方應在一個(gè)月內到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規、規章規定,予以鑒證。
鑒證機關(guān)(蓋章) 鑒證人員(蓋章)
鑒證日期: 年 月 日
私企用工合同范本二
用人單位:_________________________
職工姓名:_________________________
甲方(用人單位)名稱(chēng):_____________
地址:_____________________________
法定代表人(委托代理人)_________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:_______________
性別:_____________________________
出生年月日:_______________________
民族:_____________________________
文化程度:_________________________
籍貫:_____________________________
身份:農業(yè)人口();非農業(yè)人口()
身份證號碼:_______________________
現在住址:_________________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,招(雇)乙方為本企業(yè)職工。根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國私營(yíng)企業(yè)暫行條例》《私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理暫行規定》和有關(guān)勞動(dòng)法規,甲乙雙方在自愿基礎上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本勞動(dòng)合同。
第一條 合同期限
本合同期從_____年___月___日起至______年____月___日止,共年。其中試用期從_____年___月____日起至______年___月___日止,共___個(gè)月。
第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)
甲方安排乙方從事_____________工作。
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在______崗位,承擔______任務(wù),擔任______工種。
乙方應完成崗位所規定的數量指標和質(zhì)量指標:
第三條 勞動(dòng)(工作)安全、衛生條件。
1.甲方必須執行國家有關(guān)勞動(dòng)安全與衛生的法規標準,采取勞動(dòng)保護措施,改善勞動(dòng)條件,建立安全生產(chǎn)規章制度,保證安全生產(chǎn)和職工健康。
2.甲方應根據國家有關(guān)規定,給乙方發(fā)放勞動(dòng)保護用品:_____________________,保健食品費:______________元。
3.甲方應對 乙方進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓,乙方從事特種作業(yè)的,必須經(jīng)專(zhuān)業(yè)訓練,并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)考核合格發(fā)證后,持證上崗操作。
4.甲方應對從事有毒有害工作的乙方定期體檢。
5.甲方不得安排未成年工(16-18周歲)擔任不宜從事的工種。
6.甲方應定期對生產(chǎn)場(chǎng)所、危險設施進(jìn)行安全檢查,消除事故隱患,糾正違章。
第四條 勞動(dòng)管理
1.甲方必須嚴格執行勞動(dòng)政策和有關(guān)勞動(dòng)管理的法律規定,并根據國家有關(guān)規定建立、健全勞動(dòng)制度及各項規章。
2.甲方有監督乙方遵章守紀、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權利。
3.乙方應嚴格遵守勞動(dòng)紀律和規章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。
第五條 工作時(shí)間和勞動(dòng)報酬
1.甲方應實(shí)行每日不超過(guò)八小時(shí)、平均每周不超過(guò)四十四小時(shí)工作制,因生產(chǎn)需要確需延長(cháng)工作時(shí)間時(shí),須經(jīng)乙方本人和工會(huì )同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過(guò)三小時(shí),連續加班不得超過(guò)三天。乙方如為未成年工(16-18周歲),孕期、哺乳期女工甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2.甲方依照國家法律和有關(guān)政策規定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資形式以及獎金、津貼、補貼如下(職工最低工資不得低于當地同行業(yè)集體所有制企業(yè)同等條件工人的最低工資水平)
3.甲方應當每月按時(shí)給乙方發(fā)放工資。每月______日為發(fā)薪日。超過(guò)當月規定發(fā)薪日期的,從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%賠償乙方損失,直至支付工資之日止,與工資一并發(fā)給乙方。
4.法定節日加班工資為_(kāi)_____元,公休假日加班工____元,平日加班工資______元,從事夜間(22時(shí)至次日6時(shí))工作的,每班發(fā)給夜餐津貼______元。
5.甲方應當根據企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展及乙方的技術(shù)熟練程度、勞動(dòng)效率,逐步提高乙方的.工資水平。
第六條 保險和福利待遇
1.甲方按乙方工資總額的______%,乙方按本人當月工資的____%,按月向當地勞動(dòng)行政部門(mén)所屬的社會(huì )保險機構繳納退休養老金。
甲方?jīng)]有按規定為乙方向社會(huì )保險機構繳納退休養老金的,乙方在退職、解除合同或被辭退時(shí),甲方應按國家規定的標準如數發(fā)給本人退休養老金。
2.因第七條第2款第(2)項、第(4)項和第3款規定而解除勞動(dòng)合同的,甲方應按乙方工作每滿(mǎn)一年(滿(mǎn) 半年不滿(mǎn)一年的按一年計算)發(fā)給乙方一個(gè)月標準工資的生活補助費。同時(shí),如合同期未滿(mǎn),甲方應發(fā)給乙方合同期內的失業(yè)補償費,標準為:距合同期滿(mǎn),每相差一年發(fā)給相當于乙方標準工資一個(gè)月的補償費,生活補助費、補償費分別合計最高不超過(guò)十二個(gè)月乙方標準工資。
3.乙方因工負傷或患職業(yè)病,治療期間工資照發(fā),所需醫療費用由甲方支付。醫療終結,經(jīng)市(縣)醫務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )鑒定,確認為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工致殘或患職業(yè)病死亡,由甲方發(fā)給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準,按照《勞動(dòng)保險條例》和有關(guān)規定執行。
4.乙方患病或非因工負傷,甲方應按其工作時(shí)間長(cháng)短給予三至六個(gè)月的醫療期。在醫療期間發(fā)給不低于本人原工資百分之六十的病假工資。
5.乙方為女職工,其孕期、產(chǎn)期和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護規定》及有關(guān)規定執行。
6.按國家法律、法規規定,乙方應享受法定節假日及婚、喪假。法定節假日及遇乙方婚、喪假期,甲方必須將乙方按規定所休天數視為有薪假期;乙方如超假,經(jīng)批準可作事假處理,否則,按曠工處理。
第七條 合同的變更、解除、終止和續訂
1.甲方因轉產(chǎn)、調整生產(chǎn)項目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內容。
2.在下列情況下,甲方可以解除合同:
。1)乙方在試用期內經(jīng)發(fā)現不符合錄用條件的;
。2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作又無(wú)法安排其他工作的;
。3)按照國家法律、法規規定,乙方屬于應予辭退的;
。4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的須征求工會(huì )意見(jiàn)并向勞動(dòng)行政部門(mén)報告)
3.在下列情況下,乙方可以解除合同:
。1)甲方違反國家規定,無(wú)安全防護設施,勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
。2)甲方無(wú)力或不按照本合同規定支付乙方勞動(dòng)報酬的;
。3)甲方不履行合同或者違反國家法規、政策,侵害乙方合法權益的;
。4)乙方應征人伍或經(jīng)甲方同意,自費考上中等專(zhuān)業(yè)以上學(xué)校學(xué)習及本人有正當理由要求辭職的。
4.乙方被勞動(dòng)教養,以及受刑事處分的,合同自行解除。
5.在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:
。1)合同期 未滿(mǎn),又不符合本條第2款規定的;
。2)乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)醫務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認的;
。3)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;
。4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
6.甲乙雙方任何一方解除合同、須提前三十天以書(shū)面形式通知對方,并辦理解除合同的手續。甲方按照國家法律、法規規定辭退乙方而解除合同的,以及試用期內應解除合同的,不需要提前通知對方。另外,符合第七條第3款(1)(2)(3)情形之一的,乙方可隨時(shí)解除合同。
7.甲方解除合同,應征求本企業(yè)工會(huì )組織的意見(jiàn)。
8.甲方解除合同,應報當地勞動(dòng)行政部門(mén)備案。
9.合同期限屆滿(mǎn),應即終止執行。由于生產(chǎn)、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續訂合同。
第八條 雙方認為需要約定的事項
__________________________________________________________________________
第九條 違反勞動(dòng)合同應承擔的違約責任
1.甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),應當向對方支付違約金,違約金標準是__________________.
2.甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據后果及責任大小給予賠償。
3.甲方出資培訓乙方,應事先與乙方商定在本企業(yè)的服務(wù)期限。乙方服務(wù)期未滿(mǎn),欲辭職或另謀職業(yè)的,應支付甲方培訓費__________元。
第十條 勞動(dòng)爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后,應先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時(shí)效內向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,直至向人民法院起訴。
第十一條其他
1.本合同未盡事宜以及與今后法律、法規、政策等有抵觸的條款,按國家的法律、法規、政策執行。
2.本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權代簽無(wú)效。
3.本合同經(jīng)雙方簽訂后,必須送交勞動(dòng)爭議仲裁機構予以鑒證
甲方(簽章)_________ 乙方(簽章)___________
_______年____月____日 _________年____月____日
用工合同范本14
甲方:_______________
乙方:_______________
乙方自愿成為_(kāi)______________科技有限公司銷(xiāo)售部銷(xiāo)售人員,甲乙雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議期限及業(yè)務(wù)區域范圍
本銷(xiāo)售協(xié)議期限為_(kāi)______________,自_____年_____月_____日開(kāi)始至_____年_____月_____日結束。
負責區域的.銷(xiāo)售工作。
二、月基本工資、銷(xiāo)售利潤額規定:
乙方月基本工資為:_____________元/月,季度銷(xiāo)售保底任務(wù)毛利潤額為:_____________元/季度。
三、銷(xiāo)售提成政策:_______________
1、________元
3、________元
5、________元
7、________元
8、乙方的季度銷(xiāo)售純利潤__________元時(shí),可執行提成純利潤的35%的政策;
備注:季度銷(xiāo)售純利潤=銷(xiāo)售合同價(jià)—設備成本費—施工費—差旅費—商務(wù)回扣。
提成的發(fā)放應視回款情況而定,根據回款的比例進(jìn)行提成,當月的回款當月提成,工資浮動(dòng)核定在季度末一次性結算(根據業(yè)績(jì)完成情況進(jìn)行補發(fā)),每月只發(fā)當月基本工資的80%。
四、獎罰制度:
1、乙方當季度銷(xiāo)售利潤_________元,當月基本工資上調____%,即_____元;乙方當季度銷(xiāo)售利潤_____元,當月基本工資下調____%,即____元;乙方當季度銷(xiāo)售利潤為_(kāi)_________元,基本工資不變。
2、乙方當季度銷(xiāo)售利潤為_(kāi)____,甲方對乙方綜合考核后,有權辭退乙方。
五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后生效,其他未盡事宜可另協(xié)商解決。
甲方:______________乙方(簽字):_______________
日期:_______________日期:_______________
用工合同范本15
甲方:
乙方:
甲方因廠(chǎng)區內需要使用乙方雙橋翻斗運輸車(chē)拉運沙子、石子、沙夾石及土方,依據《中華人民共和國合同法》為明確雙方的權利和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意,特制定本合同。
第一條 施工期限
施工期限: 年 月 日開(kāi)始,在甲方制定的施工范圍內工程完工,終止合同。
第二條 運輸費計算方法
沙夾石和運輸費合計:300元/車(chē),每車(chē)按23m?——25m?計算
沙子和運輸費合計:430元/車(chē),每車(chē)按23m?——25m?計算
石子和運輸費合計:35元/方
從 月 日開(kāi)始:土方轉運費合計:40元/車(chē)。(每天不少于23m?——25m?)(以上運輸費不含稅)
每車(chē)必須開(kāi)有三聯(lián)票據,在三聯(lián)票據上有現場(chǎng)收料員簽字確認,三聯(lián)各持一份,并收回從根。結算按收回的票據進(jìn)行結算。
第三條 付款方式
每月結算一次。
第四條油料的提供
全部油料均有乙方負責。
第五條 要求
1、乙方必須配兩名司機,確保施工車(chē)輛在工作時(shí)間內都有在崗人員,隨叫隨到。車(chē)輛的保養件和消耗件由乙方負責。
2、乙方必須機械提供車(chē)主的姓名、住址、身份證號、聯(lián)系電話(huà)。
3、如果因機械無(wú)人操作所造成停工,影響工程進(jìn)度的,甲方有權終止合同并扣除部分損失費。
4、因乙方司機不聽(tīng)現場(chǎng)人員指揮或機械維修時(shí)間過(guò)長(cháng),甲方可先將機械清退出場(chǎng),再進(jìn)行結算。
5、因乙方不聽(tīng)現場(chǎng)人員指揮或違反公司規定,甲方可進(jìn)行罰款。
第六條 安全責任
乙方工作人員及機械的人身安全和設備安全,全部有乙方負責。
危險地帶不能施工時(shí),馬上停止施工,并及時(shí)向甲方工地負責人報告,重新制定施工方案。
嚴謹野蠻施工或違章操作,一定要明確施工安全。甲方發(fā)現乙方有野蠻施工或違章操作時(shí),有權進(jìn)行經(jīng)濟處罰,罰款從工程款中扣除。
施工前,甲方向乙方提供施工現場(chǎng)地內及周邊的通信光纜、輸油管線(xiàn)、輸氣管線(xiàn)等位置,施工時(shí),乙方必須高度注意,否則由此引起的一切后果由乙方負責。
第七條 勞動(dòng)紀律
乙方必須服從甲方施工現場(chǎng)管理人員的指揮,做到統一安排、統一組織、統一管理。對于不服從管理人員指揮者,每發(fā)生一次罰款1000元;造成不良后果的每發(fā)生一次罰款5000元;情節和后果嚴重的,甲方有權終止合同,并清退出施工現場(chǎng)和扣除一定的機械租用金。
乙方人員必須遵守甲方的`各項規章制度,不得酗酒、聚眾賭博、尋釁滋事、打架斗毆以及其他不良行為、否則,甲方每發(fā)現一人次,罰款100元,從工程款中予以扣除。情節嚴重的移交司法機關(guān)處理。
第八條 乙方必須在甲方確定的施工范圍完工驗收合格后撤出施工現場(chǎng),造成停工、不能按時(shí)完成的,甲方有權拒絕結算機械租用金。
第九條 本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成,可向有管轄區的仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出訴訟。
第十條 本合同雙方簽字蓋章后生效,、。
第十一條 本合同一式四份,甲方三份,乙方一份,內容相同,效力相同。其它未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
甲方(簽章) 乙方(簽章)
負責人: 負責人:
電話(huà): 電話(huà):
年 月 日 年 月 日
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