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電工用工合同(集合6篇)
現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強,合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編整理的電工用工合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
電工用工合同1
招聘方:中鐵十一局集團建筑安裝工程有限公司南京樞紐NJ-2標項目部(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 受聘方: 唐程 (協(xié)議制職工)(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)。
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為/個(gè)月,從 20xx 年 6 月 24 日起至 相關(guān)工程結束 止。
第二條:工作內容
1、負責本項目部及工地的高、低壓線(xiàn)路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養工作。
2、認真學(xué)習和掌握先進(jìn)的電力技術(shù),熟悉所轄范圍內的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養內容。
3、嚴格遵守部頒電路技術(shù)規程與安全規程,保證安全供電,保證電氣設備正常運轉。
4、經(jīng)常深入現場(chǎng),巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護。
5、負責月底抄錄用電單位電表并整理報送財務(wù)。
第三條:勞動(dòng)紀律
1、甲方應根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,制定各項具體規章制度。
2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項具體規章制度;嚴格操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。
3、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據國家法律、法規和本項目部相關(guān)規章制度,給予紀律處分、經(jīng)濟處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。
第四條:勞動(dòng)報酬
1、乙方月工資為:元/月,工資已包含社會(huì )保險金。
2、乙方每月工資由甲方于次月20日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。
3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐及住宿的.提供,除此不支付其它任何費用。
4、乙方在工作期間福利待遇與甲方正式職工相同,乙方如在工作期間請假,甲方不支付請假期間工資。
第五條:協(xié)議終止及違約
1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續。
2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
3、乙方要自覺(jué)維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關(guān)制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。
4、甲方因項目工程竣工有權終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結清乙方的工資。
第六條:其它
1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執,同意以勞動(dòng)局為第一審理機關(guān)。
2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。
甲方: 乙方(姓名): 簽約代表人: 身份證號碼
職稱(chēng): 戶(hù)口所在地地址:
20xx年 月 日20010年 月 日
電工用工合同2
甲方:
乙方:
根據《 一、勞動(dòng)合同期限:
本合同自___年____月____日生效,合同期限為二年,其中試用期為三個(gè)月。
二、工作內容:
1、乙方同意根據甲方需要,擔任_____崗位工作。
2、乙方自費辦證,持證上崗,按照甲方要求,按時(shí)完成甲方交給的工作,達到甲方要求,具體工作任務(wù)由公司經(jīng)理下達。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件:
勞動(dòng)保護由甲方提供,提供必要的住所,水電。
四、勞動(dòng)報酬:
月工資為5000元/月,工資包括各種勞動(dòng)保護用品、勞動(dòng)保險等費用。
五、勞動(dòng)紀律:
乙方遵守甲方制定的規章制度,嚴格遵守勞動(dòng)安全、衛生、操作程序,愛(ài)護甲方財物。
六、罰則:
1、違章操作未造成損壞機器的,根據程度罰款乙方500.00~20___.00元。
2、乙方違章操作未造成嚴重果的,但給甲方造成停產(chǎn)的,乙方按天數負擔甲方的各項費用及停工損失等。
3、乙方違章操作造成人員傷亡的,罰乙方當年全部的工資。
4、乙方曠工一次罰款100.00元,遲到、早退一次罰款50.00元,不服從安全管理、經(jīng)理指揮的,一次罰款50。00元。
5、因乙方違章操作造成嚴重事故,罰乙方當年全部工資。
6、乙方有下列情形之一,甲方有權單獨解除本合同:
。1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的';
。2)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
。3)身體患病、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
。4)被依法追究刑事責任的。
七、勞動(dòng)爭議處理:
協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向人民法院起訴。
八、其他:
1、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商。
2、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方代表:
乙方代表:___年____月____日
電工用工合同3
甲方:
乙方:
簽訂日期:___年____月____日
甲方(用人單位)
用人單位名稱(chēng):
用人單位住所:
法定代表人或負責人:
乙方(勞動(dòng)者)
姓名: 性別: 出生年月:___年____月____日
文化程度: 聯(lián)系方式:
戶(hù)籍所在地: 實(shí)際居住地:
居民身份證號碼:其他有效身份證件名稱(chēng)及號碼:
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規、規章規定,在遵循合法、公平、誠實(shí)信用原則的基礎上,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
甲乙雙方約定按下列____種方式確定勞動(dòng)合同期限:
A、有固定期限的勞動(dòng)合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。并約定試用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
B、無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同自_____年___月___日起。并約定試用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
C、以完成____________工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,自_____年___月___日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。
二、工作內容和工作地點(diǎn)
。ㄒ唬┮曳礁鶕追揭,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事_________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業(yè)績(jì)的考核結果,按照合理誠信原則,經(jīng)與乙方協(xié)商一致或依法變動(dòng)乙方的工作崗位。
。ǘ┘追桨才乓曳剿鶑氖碌墓ぷ鲀热菁耙,應當符合國家規定的勞動(dòng)基準和甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)。
。ㄈ┘滓译p方約定勞動(dòng)合同履行地:
三、工作時(shí)間和休息休假
。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商確認執行下列___條款。
A、甲方實(shí)行每天____小時(shí)工作制。具體作息時(shí)間,甲方安排如下:每周工作___天,每周休息___天。
B、甲方實(shí)行輪班制,安排乙方實(shí)行____班____運轉工作制,每班工作時(shí)間____小時(shí)。
。ǘ┘追桨才乓曳降墓ぷ鲘徫,經(jīng)批準屬于實(shí)行不定時(shí)工作制崗位,雙方依法執行不定時(shí)工作制規定。
。ㄈ┘追桨才乓曳降墓ぷ鲘徫,經(jīng)批準屬于實(shí)行綜合計算工時(shí)制崗位,雙方依法執行綜合計算工時(shí)工作制規定。
。ㄋ模┘追絿栏褡袷胤ǘǖ墓ぷ鲿r(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應與工會(huì )和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補休或支付加班加點(diǎn)工資。
。ㄎ澹┘追揭婪橐曳桨才艓侥晷菁,具體休假時(shí)間雙方協(xié)商確定。
四、勞動(dòng)報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
。ㄒ唬┘追匠兄Z每月___日為發(fā)薪日。
。ǘ┮曳皆谠囉闷趦鹊墓べY為每月______元。
。ㄈ┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬按下列____條款執行:
A、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)___元。
B、甲方對乙方實(shí)行基本工資和績(jì)效工資相結合的內部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元,以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績(jì)效工資根據乙方的工作業(yè)績(jì)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻按照內部分配辦法考核確定。
C、甲方實(shí)行計件工資制,確定乙方的勞動(dòng)定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內能夠完成的,乙方在法定工作時(shí)間內按質(zhì)完成甲方定額,甲方按照約定的定額和計件單價(jià),根據乙方的業(yè)績(jì),按時(shí)足額支付乙方的工資報酬。
D、其他形式
。ㄋ模┘追礁鶕髽I(yè)經(jīng)營(yíng)效益、當地政府公布的工資指導線(xiàn)、工資指導價(jià)位或本單位工資集體合同規定,每年合理提高乙方工資。
。ㄎ澹┮曳郊影嗉狱c(diǎn)的工資,按不低于本條第(三)項約定的工資標準為基數計算。
。┮曳揭婪ㄏ碛袔郊倨冢ㄈ纾夯榧、喪假、年休假等)期間的工資。
。ㄆ撸┘追綉磭液偷胤接嘘P(guān)規定為乙方繳存住房公積金。
五、社會(huì )保險
。ㄒ唬╇p方依法參加社會(huì )保險,工作期滿(mǎn)____后,足額繳納各項社會(huì )保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
。ǘ┘追綉斠婪橐曳嚼U納各項社會(huì )保險費,并每年向職工公布本單位全年社會(huì )保險費繳納情況,接受職工監督。
。ㄈ┮曳桨l(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應負責及時(shí)救治,或提供可能的幫助,并在規定時(shí)間內,向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務(wù)。
六、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
。ㄒ唬┘追綄赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的'崗位,應當向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的傷亡事故,減少職業(yè)危害。
。ǘ┘追奖仨殲橐曳教峁┓蠂乙幎ǖ膭趧(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品,安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并在乙方離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
。ㄈ┮蛞曳綇氖碌墓ぷ鲘徫挥新殬I(yè)危害可能,在甲方的監督下,乙方須采取以下防護措施:,乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權拒絕執行。
。ㄋ模┘追桨凑諊谊P(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。
。ㄎ澹┮曳交疾』蚍且蚬へ搨,甲方按照國家關(guān)于醫療期的規定執行。
七、雙方協(xié)商一致,約定下列條款
A、因乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關(guān)的保密事項,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議,作為本合同的附件。
B、由甲方出資對乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,并要求乙方履行服務(wù)期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權利義務(wù),協(xié)議作為本合同的附件。
C、甲方同意為乙方辦理補充養老保險(企業(yè)年金)和補充醫療保險,具體標準為:
D、甲方依法執行有關(guān)福利待遇規定,并同意為乙方提供如下福利待遇:
E、甲乙雙方需要約定的其它事項:
八、勞動(dòng)爭議處理
。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起法定時(shí)效內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出書(shū)面申請。對仲裁裁決不服且符合起訴條件的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
。ǘ┘追竭`反勞動(dòng)保障法律、法規和規章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和有關(guān)部門(mén)投訴。
九、其他事項
。ㄒ唬﹦趧(dòng)合同期內,乙方戶(hù)籍所在地、實(shí)際居住地、聯(lián)系方式等發(fā)生變化的,應當及時(shí)告知甲方。
。ǘ┍竞贤幢M事宜,按國家、省和市有關(guān)規定執行,沒(méi)有規定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。
。ㄈ┍竞贤坏猛扛。
。ㄋ模┍竞贤缧柰瑫r(shí)用中文、外文書(shū)寫(xiě),內容不一致的,以中文文本為準。
。ㄎ澹┍竞贤皇絻煞,甲乙雙方各執一份。
。┍竞贤郊ǎ
法定代表人或負責人簽名:乙方簽名:
甲方蓋章:
簽章日期:簽名日期:
電工用工合同4
協(xié)議雙方:
甲方:江蘇南通六建建設集團啟佳項目部
乙方:
因施工現場(chǎng)需要配備現場(chǎng)專(zhuān)職水電工,為更好的開(kāi)展工作,安全文明地實(shí)現施工,以明確甲、乙雙方應盡的權利和義務(wù),訂立如下協(xié)議:
1、乙方需持有效證件上崗,遵守現場(chǎng)安全規定服從現場(chǎng)管理人員的正確指揮,按行業(yè)管理規范要求安全操作。
2、乙方的工作范圍是負責整個(gè)施工現場(chǎng)的臨時(shí)用電、用水的安裝、拆除,負責日常巡檢,發(fā)現隱患及時(shí)處理,并作好相關(guān)記錄。下班后檢查電箱是否管閘、上鎖。
3、甲方提供乙方必需工具、防護用品及維修所需用的`材料。
4、根據工作需要甲方在進(jìn)行混凝土施工作業(yè)時(shí),乙方必須跟班作業(yè),做好用電保障。
5、乙方不得無(wú)故中途主動(dòng)要求退場(chǎng),如要退場(chǎng),則必須至少在一月前向甲方提出通知,否則甲方將有權扣除工資。除非甲方認為乙方能力不能滿(mǎn)足現場(chǎng)的要求,甲方將按實(shí)際情況與乙方結算工資。
6、乙方的工資標準按實(shí)際工日:75元/天計算(暫定,視工作表現及能力變動(dòng)),餐費自理。
甲方代表: 乙方: 時(shí) 間: 時(shí)間:
電工用工合同5
甲 方:
乙 方:
由于甲方工程需要聘用乙方從事現場(chǎng)電工工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議:
1、甲方安排乙方從事電工工作,乙方需善始善終認真完成,甲乙雙方如需解除協(xié)議,必須在工程完成或年終時(shí)雙方協(xié)商同意后方可,如因乙方違法或嚴重違反甲方制度,甲方有權終止協(xié)議。
2、乙方應當遵守甲方各種規章制度和勞動(dòng)紀律(特別是廉政方面);甲方對乙方違章違紀行為進(jìn)行批評教育,乙方嚴重違反甲方制度,甲方將扣發(fā)相應價(jià)值的工資做為甲方的經(jīng)濟賠償,試用期不滿(mǎn)一個(gè)月的`不發(fā)工資。
3、乙方要認真執行操作規程,要服務(wù)和配合好施工生產(chǎn),注意保養和維護好電器設施,及時(shí)巡回檢查維護,認真填寫(xiě)有關(guān)資料,配合好安全生產(chǎn)檢查,因乙方違犯有關(guān)規程操作造成事故,要承擔相應的責任和損失,事故嚴重者按法律程序給予處分和經(jīng)濟處罰。
4、在施工現場(chǎng)不需用電工作業(yè)時(shí),乙方應服從項目部的工作安排,
5、因個(gè)人身體狀況突發(fā)疾病造成的醫療費用由個(gè)人承擔。
6、酒后駕駛造成的經(jīng)濟損失及事故責任自負。
7、工資:天/180元。(含所有按照國家有關(guān)規定繳納的養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育、保險費等)。
8、甲方為乙方按月隨集體發(fā)放工資。
9、乙方必須遵守執行甲方的有關(guān)管理規定,甲方不得無(wú)故克扣乙方工資。
10、雙方必須共同認真遵守不得違約,否則雙倍賠償對方損失。
11、本協(xié)議處簽訂之日起生效,同時(shí)乙方需提供給甲方本人身份證復印件一份,本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份。
甲方代理人(簽字): 電話(huà):
乙方(簽字): 電話(huà):
年月 日
電工用工合同6
甲方:
乙方:
為加強學(xué)校水電管理,提高水電管理人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率,確保師生正常用水用電的需求,最大限度地減少用水用電的浪費,甲方聘請乙方為學(xué)校水電工工作人員,為維護甲、乙雙方權利,經(jīng)協(xié)商,雙方達成如下協(xié)議:
一、乙方工作職責:嚴格履行《九江一中水電工工作職責》,認真落實(shí)《九江一中水電管理規定》中各項用水管理規定。每天提供24小時(shí)用水用電服務(wù),手機24小時(shí)開(kāi)通,節假日照常上班。
二、甲方對乙方的工作考評:對照水電工工作職責、水電管理規定嚴格考評,并通過(guò)民意測驗及調查考核,工作積極認真負責、熱情主動(dòng)地為師生用水用電提供高效滿(mǎn)意服務(wù)的,合同期滿(mǎn),可辦理續聘或優(yōu)先錄用。
三、甲方支付乙方工資及福利待遇:
1、甲方支付乙方每月基本工資600元,工作考核獎按實(shí)際工作情況確定,最高每月900元。
2、乙方除基本工資和考核獎及學(xué)校統一發(fā)給臨時(shí)用工人員的補助或獎金外,不得享受學(xué)校其他任何方面的.福利待遇。
四、安全責任:乙方在工作過(guò)程中應規范操作,認真落實(shí)水電工工作安全責任條例,在排除各種安全隱患的工作中如出現安全事故,一切責任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命,甲方則同時(shí)終止與乙方的聘用關(guān)系。
五、其他事項:
1、乙方受聘時(shí)須交納保證金1000元,并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內乙方若無(wú)故不履行工作職責或給學(xué)校造成損失,追究乙方或擔保人的責任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除,如不夠數在工資中扣除)。
2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同,必須提前兩個(gè)月以書(shū)面形式向對方提出,并向對方支付受聘者所交保證金等額的費用以作賠償方損失。
六、受聘期限:合同聘用期為壹年,自___年____月____日起至___年____月____日止,未定事宜,雙方協(xié)商解決。
甲方簽字(或蓋章):乙方簽字(或蓋章):
乙方擔保人(簽字或蓋章):
___年____月____日
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