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塔吊用工合同

時(shí)間:2023-03-25 17:36:37 用工合同 我要投稿

塔吊用工合同集合15篇

  在人們的法律意識不斷增強的社會(huì ),合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編精心整理的塔吊用工合同,歡迎大家分享。

塔吊用工合同集合15篇

塔吊用工合同1

  甲 方:_____________________________________________

  法定代表人或主要負責人:____________________________

  委托代理人:________________________________________

  住所地:____________________________________________

  聯(lián)系電話(huà):__________________________________________

  乙 方:_____________________________________________

  證件類(lèi)型:____________證件號碼:____________________

  住址: ______________________________________________

  聯(lián)系電話(huà):__________電子郵箱:______________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規定,甲、乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并承諾共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條 合同期限

  雙方同意按以下第___________種方式確定本合同期限:

  1、有固定期限:從_____年______月______日起至______年______月______日止

  2、以完成一定工作任務(wù)為期限:從_____年______月______日起至_________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止。

  二、工作內容和工作地點(diǎn)

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任___________崗位(工種)工作,乙方的工作任務(wù)或職責是 _____________________________。

  第三條 甲、乙雙方確認工作地點(diǎn)在___________,根據甲方的工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點(diǎn)。

  第四條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調整乙方的工作崗位,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可變更本合同。

  第五條 乙方應按照甲方的要求,按照甲方制定的崗位職責履行職務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規定的工作。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第六條 甲、乙雙方同意按以下第___________種方式確定乙方的工作時(shí)間:

  1、每周工作______日,每日工作___________小時(shí);

  2、以完成_________________________工作任務(wù)為工作時(shí)間,折算平均每日工作______小時(shí),累計每周不超過(guò)二十四小時(shí)。

  第七條 甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,但應當按照法律規定支付延長(cháng)工作時(shí)間的勞動(dòng)報酬。

  第八條 甲方應按規定給予乙方享受?chē)乙幎ǖ募倨凇?/p>

  四、勞動(dòng)報酬

  第九條 甲方按下列第______方式,以貨幣形式支付乙方工資:

  1、按小時(shí)計酬,不得低于當地政府規定的最低小時(shí)工資標準,標準為每小時(shí)______元;

  2、按完成一定工作任務(wù)計酬,標準為_(kāi)_____元/ (日/項)。

  第十條 甲方按______(日/周/)支付乙方工資,工資結算支付周期最長(cháng)不得超過(guò)十五日。

  五、社會(huì )保險

  第十一條 甲、乙雙方應當按照國家法律法規及有關(guān)政策規定參加社會(huì )保險。

  六、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  第十二條 甲方應當建立、健全勞動(dòng)衛生制度,嚴格執行國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準,對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十三條 甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

  第十四條 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預防工作。

  七、勞動(dòng)合同的變更

  第十五條 有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同的內容,變更后的勞動(dòng)合同,文本由甲、乙雙方各執一份:

  1、雙方協(xié)商一致同意變更的;

  2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化,甲、乙雙方協(xié)商一致同意變更的;

  3、由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;

  4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的法律、法規被廢止或修改的;

  5、法律、法規規定的其他情形。

  八、勞動(dòng)合同的終止

  第十六條 有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟補償:

  1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;

  2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  6、法律、行政法規規定的其他情形。

  第十七條 甲、乙雙方當事人任何一方都可以隨時(shí)通知對方終止用工。終止用工,甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償。

  九、特別約定

  第十八條 乙方可以與一個(gè)或者一個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同,但是,不得影響本勞動(dòng)合同的`履行。

  第十九條 乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密。

  第二十條 乙方在勞動(dòng)合同解除或終止后三日內,應當按照誠實(shí)信用原則辦理工作交接手續.

  第二十一條 乙方確認,甲方已如實(shí)告知乙方工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報酬,以及乙方要求了解的其他情況。

  第二十二條 甲方依法制定的規章制度(包括員工手冊)作為本合同附件一并執行,乙方確認已充分閱讀甲方規章制度并愿意遵照執行。

  第二十三條 乙方確認,甲方有關(guān)文書(shū)在無(wú)法直接送達給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填寫(xiě)的住址為甲方郵寄送達地址。

  十、勞動(dòng)爭議的解決

  第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當事人應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向______勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十一、勞動(dòng)合同的生效

  第二十五條 本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  第二十六條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第二十七條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,均具同等法律效力。

  甲方(簽章):_______

  乙方(簽章):_______

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

塔吊用工合同2

  甲方:____________________________

  乙方:___________身份證號:______________________ 工程名稱(chēng):_______________________________________

  根據國家和本地人事管理規定,為確定甲乙雙方共同利益不受侵害,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同所述內容。

  一.經(jīng)甲方考核符合聘用條件

  1.本合同簽訂時(shí),雙方約定乙方同意根據甲方工作需要,擔任該工地塔式起重機工作。

  2.乙方自愿遵守甲方制定的各項勞動(dòng)規章制度,認真履行崗位職責,負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養、配合維修等工作,并使塔機正常及時(shí)為各施工班組服務(wù)。

  3.因工作需要乙方合理安排加班時(shí)間,必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時(shí)使用。

  4.乙方需每天晚上有人員值班保持特殊情況隨叫隨到,乙方要做到塔機晚上(需要的同時(shí))正常加班至:_____時(shí)至____時(shí),特殊情況_____時(shí)如通宵(打混凝土)乙方因合理安排人員加班,加班同時(shí)甲方應有專(zhuān)員提前通知給乙方做好準備安排人員。

  二.承包方式工價(jià)

  1.甲方將:_________________________工程塔吊承包給乙方操作負責:(塔吊司機與信號工)甲方以______元/每臺每月價(jià)格承包給乙方其中包括信號工_________元/每月,每月甲方支付給乙方生活費按每月總承包價(jià)_____%計算發(fā)放至乙方,余款待年底或解除勞動(dòng)關(guān)系一次性付清。

  2.乙方能夠遵守甲方的各項規章制度、工作積極,并能夠自始至終履行本合同,甲方給予_____元/月的獎金。

  三.甲方的權利與義務(wù)

  1.甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和本公司的規章制度及合同內容對乙方進(jìn)行管理。

  2.甲方人員有權對乙方工作進(jìn)行監督、督促和考評。

  3.甲方應為乙方提供國家規定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件。

  4.甲方必須認真履行本合同約定的內容,為乙方提供公司規定的勞動(dòng)保護,

  按合同約定按時(shí)支付乙方工資,甲方因特殊原因支付有困難的,經(jīng)職工代表大會(huì )(職工大會(huì ))同意,延期支付時(shí)間最長(cháng)不得超過(guò)15日,工資每月發(fā)放時(shí)間為_(kāi)__日左右,甲方提供乙方_____住宿。

  5、根據乙方檢查、維修發(fā)現的問(wèn)題,經(jīng)甲方核查后應及時(shí)更換損壞的塔機零部件。

  四. 承包期限:

  自 年 月 日起至________________________工程結束(或塔吊拆除報停)為止,甲方需提前10天以書(shū)面形式告知乙方做好結算及其它撤場(chǎng)準備工作。

  五.乙方的責任和義務(wù)

  1、認真執行遵守國家的法律、法規和政策及甲方和項目部的各項規章制度,提高敬業(yè)精神。講究職業(yè)道德,維護國家和甲方的利益。

  2、服從甲方的本職工作安排,認真履行崗位職責,不講條件按時(shí)完成甲方規定的各項本職工作任務(wù)。

  3、認真履行本合同約定的內容,嚴格執行塔吊操作規程,搞好本職工作按約定領(lǐng)取勞動(dòng)報酬,按約定解除合同

  4、愛(ài)護塔機。保持塔機清潔,每日開(kāi)啟前必須做到先檢查后啟動(dòng),先試運行后工作的原則,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、及時(shí)匯報、保證塔機安全、可靠運行。

  5、乙方若發(fā)現不安全因素,應及時(shí)停止作業(yè)。直到安全障礙排除。禁止大風(fēng)天氣和塔機帶病工作。

  6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報處理,決不影響第二天的工作,因特殊情況涉及工程質(zhì)量、工期、造價(jià)等較大問(wèn)題變更時(shí),乙方應及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見(jiàn)。

  7、認真履行職責,保證施工期間塔機正常運轉,除機械修理及停電,大風(fēng)不能操作以外,根據施工需要保證隨時(shí)運轉。

  8、如因甲方違規指揮要求強行違章操作的,乙方有權拒絕操作;如因特殊情況要求其強行操作的,甲方可先出書(shū)面保證,乙方方可操作,但造成的`一切后果由甲方負全責。

  六、勞動(dòng)合同的變更和解除

  1. 發(fā)生以下情況之一,本合同終止。

  1、合同期滿(mǎn);

  2、雙方達成一致。

  2. 因乙方有如下行為之一,甲方可以即時(shí)解除合同;

  1、乙方患非職業(yè)病或非因工負傷;

  2、乙方不能勝任工作;

  3、乙方不能遵守甲方的各項規章制度,且說(shuō)無(wú)果的。

  七.勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  1、甲方必須建立、健全勞動(dòng)安全衛生制度,嚴格執行國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準, 對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。 對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規定,事先將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實(shí)告知乙方,并按規定進(jìn)行上崗前和離崗時(shí)的健康檢查,并在合同期內定期進(jìn)行健康檢查。

  3、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、 強令冒險作業(yè),有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權提出批評、檢舉和控告。

  4、甲方應按《女職工勞動(dòng)保護規定》、《女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規定》和《未成年工 勞動(dòng)保護規定》,對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護。

  八.本合同未及事項

  本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、行政法規、政策規定辦理。在合同期內,本合同條款與國家有關(guān)勞動(dòng)管理規定相抵觸的,按國家有關(guān)規定執行。

  九、本合同自雙方簽字日生效,至合同期滿(mǎn)自行解除。

  十、本合同一式三頁(yè)兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章): 電話(huà):

  電話(huà): 簽訂日期: 年 月 日

塔吊用工合同3

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法規、規章,現甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同期限為年,自年月日始至年月日止,其中試用期為月,自年月日始至年月日止。

  二、崗位職務(wù)及工作內容

  第二條乙方同意按甲方工作需要,從事工作,擔任部(店)。

  第三條乙方應按甲方所訂《制度》有關(guān)規定按時(shí)保質(zhì)保量完成相應的工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第四條乙方工實(shí)行工作制。

  第五條甲方為乙方提供必要的工作條件,制定有關(guān)工作規范。

  第六條甲方負責對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規教育和培訓。其費用由甲方承擔,若乙方違約解除合同,應賠償甲方此項費用。

  四、勞動(dòng)報酬

  第七條甲方應遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。

  第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資,其中試用期基本工資為元,轉正后為元。并視經(jīng)營(yíng)情況和乙方貢獻大小向乙方發(fā)放相應數量的獎金。

  第九條甲方因特殊原因需乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在節假日加班的,應依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。

  第十條由于甲方原因致使乙方臨時(shí)下崗待工的,甲方應保證乙方每月生活費不低于元。

  五、保險、福利待遇

  第十一條甲方按國家及四川省社會(huì )保險有關(guān)規定為乙方辦理養老保險、失業(yè)保險及醫療保險等。

  第十二條乙方患病或負傷,其工資及醫療保險待遇按國家和四川省有關(guān)法律、法規和規定執行。

  六、勞動(dòng)紀律

  第十三條乙方應嚴格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規章制度和工作規范,嚴格遵守甲方的勞動(dòng)紀律。

  第十四條乙方應遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密,不做有損客戶(hù)和甲方利益的事。

  第十五條乙方應積極參加甲方組織的有關(guān)培訓,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

  第十六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得私下銷(xiāo)售甲方所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品以外的其他類(lèi)似產(chǎn)品。

  第十七條乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定,

  甲方可給予其相應紀律處分,直至解除合同,并追究其相應經(jīng)濟責任及其他法律責任。

  七、勞動(dòng)合同的`變更、解除、終止和續訂

  第十八條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化,本合同相應變更相關(guān)內容。

  第十九條訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內容。

  第二十條因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內甲方需對乙方作升(降)職的,雙方應另行訂立合同,本合同自然終止。

  第二十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十二條乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

  1。試用期內考核不合格;

  2。有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定情節的;

  3。嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4。被依法追究刑事責任的。

  八、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。此協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后立即生效。

  甲方:

  乙方:

  年月日

塔吊用工合同4

  聘用方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)________

  受聘方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方))________

  經(jīng)協(xié)商雙方公平、自愿簽署以下相關(guān)協(xié)議:

  一、聘用時(shí)間:

  試用期:________年________月~________月,如雙方在試用期結束后無(wú)其他異議,即受聘方正式被聘用方聘用;

  二、工資:

  試用期期間工資標準為:(人民幣________元/月;該工資為整體餐廳后堂人員工資總額;具體個(gè)人工資分配由受聘方進(jìn)行分配。聘用方不負責管理;每月_______日~________日為工資結算日;

  正式聘用期工資標準根據試用期結束后雙方另行協(xié)商決定;

  三、受聘方責任

  負責招聘后堂工作人員,及人員工作分工、崗位設置、工資發(fā)放、獎罰管理等人事管理工作;

  負責餐廳所有食品加工制作,并保證食品衛生、數量品質(zhì)及食品加工速度,不能影響菜品的質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量;

  負責管理和使用后堂所有食品加工設備,并保管和愛(ài)護使用相關(guān)設備,如因受聘方使用不當造成的`設備損失損壞,由受聘方照價(jià)賠償;

  負責對餐廳后堂的環(huán)境衛生進(jìn)行定期清潔,保持相關(guān)食品衛生和食品生產(chǎn)環(huán)境衛生;負責后堂消防安全;

  受聘方不得無(wú)故脫崗、曠工,請休假必須得到聘用方同意;如發(fā)生曠工、遲到、早退等違紀現象,聘用方有權扣除當日工資,如情節嚴重者,聘用方有權按月工資總額的30%予以處罰;

  四、協(xié)議有效期

  本協(xié)議有效期為:________年________月________日至________年________月________日;協(xié)議期內如一方提出解除協(xié)議,需提前30天提出請求;經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可解除本協(xié)議;

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

塔吊用工合同5

  甲方:___________

  乙方:___________

  經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,甲方將______________________塔吊承包給操做,為做好在施工期間各項管理與配合工作,保質(zhì)、保量、安全順利進(jìn)行,特制定以下協(xié)議:

  承包范圍:乙方所駕駛的___________必須___________小時(shí)隨叫隨到、且在接到甲方電話(huà)半小時(shí)之內必須趕到現場(chǎng)。如乙方確實(shí)有特殊情況不能來(lái)駕駛塔吊而用其他人代替時(shí),必須經(jīng)甲方同意后方可,且代替司機必須持有國家認可的特殊工種操作證。在施工中,如因乙方不接聽(tīng)甲方電話(huà)或手機關(guān)機、停機的',每次罰款人民幣伍佰元整(罰款在工資中直接扣除)。

  工程安全:在施工中乙方必須服從甲方現場(chǎng)管理人員的管理;必須嚴格按照國家和地方安全法規進(jìn)行操作,如因乙方操作不當而造成的安全事故,一切責任由乙方自己負責,與甲方無(wú)關(guān)(乙方必須持有國家及地方認可的特殊工種操作證)。

  工資待遇:乙方在施工時(shí),甲方按每月__________發(fā)放給乙方工資。

  工資領(lǐng)。阂辉赂粢辉骂I(lǐng)取。

  本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執一份。此協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后立即生效,不得反悔。

  此協(xié)議自___________縣___________花園___________樓___________塔吊拆除后自動(dòng)解除。

  甲方:___________

  乙方:___________

  簽訂時(shí)間:___________

塔吊用工合同6

  甲方:

  乙方:

  為了更好地在施工期間各項管理的配合工作,保質(zhì)保量、安全順利進(jìn)行。特定以下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方為公司從事塔機安拆及修理工,工資每月按其他任何費用,工資隔月記發(fā)一次,中途可少額借支。

  二、雙方應盡職責:

  1、乙方必須無(wú)條件的遵守項目部的'規章制度自覺(jué)接受甲方的安全教育及安全交底。

  2、乙方必須持有效的國家頒發(fā)的特殊工種操作證證件上崗,嚴格遵守安全操作規程,不違規操作(如違規操作出現的安全事故,由乙方自行負責,與甲方無(wú)關(guān))

  3、乙方工作過(guò)程中必須按時(shí)上班,在施工中若因甲方不接聽(tīng)電話(huà)或電話(huà)停機一次罰款人民幣伍佰元(罰款在工資中直接扣除)。

  4、若乙方在施工中途不干,此協(xié)議便已終止。

  本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持壹份,此協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后立即生效,不得反悔。

  甲方:

  乙方:

  簽字日期:年月日

塔吊用工合同7

  甲方(聘方):

  乙方(被聘方):

  根據中華人民共和國勞動(dòng)法的規定,甲乙雙方本著(zhù)自愿平等協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同,合同期限美容師合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,勞動(dòng)合同期滿(mǎn),在雙方同意的.條件下,可續簽合同。

  一、工作時(shí)間

  1、甲方聘用全日制工作時(shí)間人員,8:30至21:00。

  2、乙方在特殊情況下可向甲方申請,但需要提前向甲方說(shuō)明,被甲方批準后即可,離開(kāi)時(shí)間不得超過(guò)半小時(shí)。

  二、考勤制度

  1、乙方每月休息2天,休息需提前兩天提出申請。休息時(shí)間超過(guò)2天需提前1周申請。

  2、乙方需做到不遲到,不早退,遲到早退超過(guò)半小時(shí)不打招呼視為曠工,曠工一天扣100元,特殊情況的特殊處理。

  3、乙方全勤(不休息),甲方支付100元全勤獎。

  三、工資制度

  1、甲方包乙方每天兩餐及提供食宿。

  2、具體工資發(fā)放:乙方底薪200元。業(yè)績(jì)超過(guò)10000元,底薪元,活動(dòng)項目不算。工資第一個(gè)月要交押金1000元。

  3、項目提成:基礎面部護理3元。精致面部護理5元,局部身體保養5元。全身美體12元,眼護、手護/1元。頸護、脫毛/2元。產(chǎn)品提成;家居單品10%,套盒、辦卡7%,活動(dòng)項目按5%。

  4、美容師工作滿(mǎn)1年另加100元工資,每增加一年工齡,工資隨之遞增。

  5、銷(xiāo)售及做護理提成第一名可享受整月總營(yíng)業(yè)額的0.5%分紅。

  6、每月號發(fā)放上一月工資及提成;美容師去除店內開(kāi)支算提成。

  7、乙方對自己顧客的隨身物品有負責看管責任,如有丟失則賠償。

  8、在工作中由于乙方失誤令顧客感到不滿(mǎn),視情節輕重扣除10—20元。

  9、衛生不合格扣除5—10元。

  10、甲方安排給乙方的工作,如無(wú)故不完成扣除乙方10—15元。

  四、工作要求:

  1、乙方在每日早上8:45前吃完早飯后打掃衛生,包括產(chǎn)品、桌面、墻壁、柜子、門(mén)窗、美容推車(chē)、超聲波、噴霧器、玻璃門(mén)、鏡子、被罩、衛生間、床、地面、面盆,要隨時(shí)保持干凈,服務(wù)顧客前的準備工作要提前檢查完畢,服務(wù)完顧客要隨時(shí)收拾整潔。

  2、美容師不可隨意使用、動(dòng)用店面物品及公款。

  3、節約用電、用水、美容用品,杜絕鋪張浪費。

  4、乙方因操作不當引起的事故由乙方本人承擔。

  5、如乙方不原在本店工作需提前一個(gè)月申請,如擅自離職的,將扣除所有工資。

  6、在合同期限內,甲方不可無(wú)正當理由辭退員工,無(wú)特殊原因盡心盡乙方不可隨意離職。本制度如有異議,甲方雙方可協(xié)商變更,雙方簽字生效。

  甲方(聘方):

  乙方(被聘方):

塔吊用工合同8

  甲方:

  乙方:

  為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所述內容。

  一、勞動(dòng)期限暫定為:一年(1#塔吊從20××-2-18開(kāi)始,5#塔吊從20××-2-26開(kāi)始)。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任該工地塔式起重機司機工作。

  2、乙方自愿遵守甲方制定的各項勞動(dòng)規章制度,認真履行崗位職責,負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養、維修等工作。并使塔機正常及時(shí)為各施工班組服務(wù)。

  3、因工作需要乙方合理調配安排加班時(shí)間,必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時(shí)使用。

  三、勞動(dòng)報酬:聘用期內乙方每月工資為3600元,F甲方每月支付乙方月工資20xx元,余款待合同期滿(mǎn)一次性付完。

  四、甲方的權利與義務(wù)

  1、根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和本公司的規章制度及合同內容對乙方進(jìn)行管理。

  2、甲方人員有權對乙方工作進(jìn)行監督、督促和考評。

  3、甲方必須認真履行本合同約定的內容,按合同規定按時(shí)支付乙方工資,乙方伙食自理、住宿由甲方提供。

  4、根據乙方檢查、維修發(fā)現的問(wèn)題,經(jīng)甲方核查后及時(shí)更換損壞的塔機零部件。

  五、乙方的責任和義務(wù)

  1、認真執行遵守國家的法律、法規和政策及甲方和項目部的各項規章制度,提高敬業(yè)精神。講究職業(yè)道德,維護國家和甲方的利益。

  2、服從甲方的'本職工作安排,認真履行崗位職責,不講條件按時(shí)完成甲方規定的各項本職工作任務(wù)。

  3、認真履行本合同約定的內容,嚴格執行塔吊操作規程,搞好本職工作。按約定領(lǐng)取勞動(dòng)報酬,按約定解除合同。

  4、愛(ài)護塔機。保持塔機清潔,每日開(kāi)啟前必須做到先檢查后啟動(dòng),先試運行后工作的原則,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,及時(shí)匯報、保證塔機安全、可靠運行。

  5、乙方若發(fā)現不安全因素,應及時(shí)停止作業(yè)。直到安全障礙排除。

  6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報處理,決不影響第二天的工作。

  7、保證施工期間塔機正常運轉,除機械修理及停電,大風(fēng)不能操作以外,根據施工需要保證隨時(shí)運轉。

  8、禁止大風(fēng)天氣和塔機帶病工作。

  六、勞動(dòng)合同的變更和解除,發(fā)生以下情況之一,本合同終止。

  1、合同期滿(mǎn)

  雙方達成一致。

  七、提出解除合同的任何一方,必須提前10天通知對方,待對方同意后方可解除合同。

  八、合同期內甲乙雙方必須認真履行合同所述內容,不得自行解除合同,不得隨意離職,本合同違約金為5000元。

  九、本合同未及事項,按國家有關(guān)規定執行。

  十、本合同自簽字日生效,至合同期滿(mǎn)自行解除。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:____(簽字)

  代表人:____身份證號:

  年月日

塔吊用工合同9

  用工方(甲方):

  項目部輸出方(乙方):

  一、項目部工程使用的塔機操作人員。

經(jīng)協(xié)商,甲乙雙方在自愿、平等、公平、公正的原則下,乙方愿意為甲方提供服務(wù),在此條件下甲方聘請乙方為該項目部塔機操作人員。乙方向甲方提供相關(guān)有效的塔機操作證原件,并將操作證原件由甲方存檔(交中冶建工陳家橋公租房項目部安全組備案),以備相關(guān)部門(mén)的復核及審查,乙方提供證件如系偽造或無(wú)效引起的相關(guān)責任全部由乙方承擔,而且甲方有權追究相關(guān)的連帶責任。

  二、雙方的權利及義務(wù)

  1、乙方負責塔機的正常運行、日常檢查、保養、維護、標準節螺絲的`緊固,對出現的故障在自己能處理的情況下及時(shí)排除,對潛在的隱患提前處理,如出現的故障及隱患乙方無(wú)法處理的及時(shí)通知甲方相關(guān)的人員,如涉及到使用及操作安全時(shí),乙方有權停止操作,待故障及隱患排除后方可操作。

  2、乙方人員應保證全天(24小時(shí))在崗,隨叫隨到,不得以任何理由脫崗,如發(fā)生操作人員脫崗導致塔機不能正常運行,影響施工進(jìn)度,每次由項目部處罰操作人員200元,并提出警告,再犯加倍處罰。

  3、乙方操作塔機人員必須持證上崗,按操作規程及相關(guān)規定安全操作,如因乙方操作失誤所引起的經(jīng)濟及其它損失由乙方承擔。如塔機指揮人員指揮錯誤或有影響安全及違反相關(guān)操作規程時(shí),乙方操作人員有權拒絕操作,待排除隱患后方可操作。

  4、乙方操作人員的上下班時(shí)間:現在為早上7點(diǎn)上班,11點(diǎn)30分下班,中午1點(diǎn)鐘上班,下午6點(diǎn)鐘下班,不得遲到、早退,若遇特殊情況,另行通知。

  5、乙方操作人員必須按時(shí)真實(shí)填寫(xiě)塔機運行記錄,若不按時(shí)真實(shí)填寫(xiě),造成的后果自行負責。

  6、甲乙雙方不得隨意無(wú)故解除本協(xié)議,如乙方要提出辭職,需要向對方提前七天告知,若乙方強行辭職,不給甲方留足時(shí)間,所造成的經(jīng)濟損失乙方要負全部責任,并在工資中扣出。

  三、工資待遇

  1、本塔機操作人員費用為每月5000元(工資發(fā)放的時(shí)間為下月的15日左右)。不足一月時(shí)按天計發(fā)。項目部每月暫付乙方4500元,預留500元的日常檢查、保養、維護及上班時(shí)表現等的保證金,此保證金三個(gè)月發(fā)放一次,其余待塔吊報停后15日內一次性付清全部費用。

  2、乙方(三個(gè)操作工)可根據工程進(jìn)度及作息時(shí)間自行調整,施工期間甲方向乙方操作人員提供寢室及床體,生活費自行負責。

  四、獎勵與處罰

  1、三個(gè)月作為一個(gè)考核期,在此期間無(wú)事故發(fā)生、表現良好,項目部將給于一定的獎勵。

  2、若不按時(shí)上班一次扣¥50元,若不聽(tīng)管理人員的安排,造成后果的將處罰¥100元以上的罰款。

  五、協(xié)議解除

  1、本工程主體完工后,付清工資后自動(dòng)解除。

  2、本協(xié)議一式三份三方簽字后產(chǎn)生相等的法律效力。

  甲方負責人(簽字):

  乙方(簽字):

  乙方責任人身份證號:

  第三方見(jiàn)證(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

塔吊用工合同10

  甲方(項目部負責人):

  乙方(塔吊工):

  為了讓用工和被用工者都能得到相應的`保障和權益,甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議:

  一、乙方必須服從甲方管理,乙方在工作中嚴格遵守操作規程。不準消極怠工;

  二、乙方工作時(shí)間要跟隨各工種上班時(shí)間來(lái)調節。要確保各工種正常生產(chǎn)。如有特殊情況九點(diǎn)之前甲方安排乙方上塔吊工作,乙方不得推辭,及不算加班,如九點(diǎn)之后正常加班按每小時(shí)貳拾元結算,并安排人員調節上班時(shí)間。

  三、如乙方不遵守勞動(dòng)紀律,違反操作規程給甲方造成損失,甲方將有權處罰乙方。造成嚴重后果的乙方要賠償甲方損失;

  四、現在兩臺塔吊正常生產(chǎn),不久將拆除一臺,拆除完畢時(shí)將結清駕駛被拆除塔吊的員工的工資;

  五、如乙方工作表現積極,甲方按每月每人貳仟元人民幣(20xx元)發(fā)放生活費。余下工資年底結清。

  六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字,蓋章后生效。

  甲方(蓋章):

  簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

塔吊用工合同11

  中心校食堂:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商特立協(xié)議如下:

  1、乙方在被聘用期間,服從學(xué)校和食堂的工作安排,嚴格遵守學(xué)校的規章制度,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。

  2、乙方在被聘用期間,應加強食品安全防范措施,搞好衛生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責任產(chǎn)生安全問(wèn)題,影響師生健康,造成的`責任和損失由乙方承擔。

  3、聘用期間,按實(shí)際工作天數核算乙方工資和養老保險金,工資每月考核發(fā)放,養老保險金每月發(fā)放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費自理,在月工資中扣除。

  4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時(shí)終止此合同,乙方保證無(wú)條件服從。如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個(gè)月通知甲方,否則甲方有權停發(fā)乙方當月的工資和待遇。

  5、本合同到期后,由甲方根據學(xué)校情況及乙方的工作表現,商議是否續聘,在信守本合同的基礎上,乙方有續聘優(yōu)先權。

  6、聘用期限為 年 月至 年 月。

  7、年終,學(xué)校將視食堂所產(chǎn)生的安全及經(jīng)濟效益,對乙方進(jìn)行考核,發(fā)放考核獎。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(食堂):

  乙方:

塔吊用工合同12

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限及工資

  甲方聘用乙方在甲方學(xué)校食堂擔任臨時(shí)工作崗位,合同期限為一個(gè)學(xué)期(自20xx年3月1日至20xx年7月以學(xué)生放假為準)。

  工資標準為:1700元/月/人。

  二、甲方權利與義務(wù)

  1、負責乙方的日常人事管理。

  2、負責按月(30天計算)支付乙方工資。

  3、不負責乙方社保金的繳納。

  三、乙方權利與義務(wù)。

  1、接受甲方的管理,并按合同認真履行崗位職責,服從學(xué)校安排或調整。

  2、遵守法紀,團結同事,和諧圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。

  3、食堂工作人員實(shí)行臨時(shí)聘任制,合同每學(xué)期簽訂一次。

  4、自行繳納社保金。

  5、乙方有事須向學(xué)校請假,經(jīng)同意后方可離開(kāi)崗位。否則按照自動(dòng)離職處理。

  四、聘用合同的變更、解除和終止。

  1、乙方不服從學(xué)校管理,不聽(tīng)從安排的,甲方可以自行解除合同。

  2、乙方無(wú)理取鬧,打架扯皮,恐嚇威脅,嚴重影響秩序的,甲方可自行解除合同。

  3、乙方違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的,甲方要追究當事人的`經(jīng)濟責任并解除合同。

  4、乙方用不正當手段欺騙,盜竊財物的,甲方可自行解除合同。

  5、乙方因患傳染性疾病,沒(méi)有健康證明的,甲方可自行解除合同。

  6、乙方擅自離職,甲方視為乙方無(wú)故自行解除合同。

  7、合同期間乙方要求解除合同,須提前15天向甲方提出申請,否則甲方視為無(wú)故解除合同并扣出500元的合同保證金。

  五、有下列情況之一,本合同自行終止

  1、合同期滿(mǎn);

  2、法律法規規定的其他情況。

  本合同靜雙方簽字生效,本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:

  乙方:

   年 月 日:

塔吊用工合同13

  甲方: 身份證:

  乙方: 身份證:

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方擔任臨時(shí)崗位工作。合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  二、甲方的權利與義務(wù)

  1.負責乙方的日常工作管理;

  2.負責支付乙方工資,發(fā)薪時(shí)間為次月15日前;

  3.給予乙方發(fā)放年終獎(具體數額根據甲方實(shí)際盈利狀況來(lái)定);

  4.負責乙方技能培訓所產(chǎn)生的培訓費。

  三、乙方的權利與義務(wù)

  1.接受甲方的管理,并按甲方要求認真完成甲方下達的工作任務(wù),認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法;

  2.在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定;

  四、保證金:

  用工保證金300元,保險押金150元,培訓及工作服押金300元,從乙方工資內扣保、2個(gè)月內扣完,合同期滿(mǎn)或甲方解除用工合同后3個(gè)工作日內退還乙方。如乙方有本合同第五章第一大條中的任何一種情況離職后甲方應在30天內退還乙方保證金。如乙方有本合同第五章第二、三大條中的`任何一種情況甲方不退還用工保證金和保險押金;

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前2天以書(shū)面形式通知:

  1.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

  2.患病后,乙方不能從事原工作;

  (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  2.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的;

  3.貪污、盜竊、營(yíng)私舞弊情節嚴重的;

  4.違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

  5.偽造成績(jì)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  6.在工作期間被勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

  7.完不成甲方下達的工作任務(wù)、不服從甲方管理;

  8.曠工;

  (三)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計算。

  (四)有下列情況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿(mǎn);

  2.乙方按國家規定應征入伍的;

 六、請事假扣除當天工資100%。

  七、請病假扣除當天工資100%。

  八、其他事項(另見(jiàn)規章附件)規章附件同具法律效力

  九、違反合同的責任和爭議解決:

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn),又不符合本合同解除條件的,單方解除合同的一方要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機構申訴。

  十、其他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名)

   年 月 日 年 月 日

塔吊用工合同14

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條 甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

  二、工作內容

  第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 工作。

  甲方根據工作要求對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓。

  三、工作時(shí)間

  第三條 乙方每周工作 日,分別為周 ;每日工作 小時(shí)。

  四、勞動(dòng)報酬

  第四條 甲方按小時(shí)計酬方式支付乙方工資,標準為每小時(shí) 元。

  甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過(guò)15日。

  五、社會(huì )保險

  第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。

  六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  甲方根據生產(chǎn)崗位需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛生規定對乙方進(jìn)行安全衛生培訓和職業(yè)培訓,為乙方提供如下勞動(dòng)保護條件和勞動(dòng)防護用品:

  七、勞動(dòng)爭議處理

  第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》的規定通過(guò)申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

  八、其他

  第九條 甲乙雙方約定的'其他事項

  第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

塔吊用工合同15

  甲方():

  乙方():

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的原則簽訂本協(xié)議,并共同遵半本協(xié)議所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限:期限自___XXXX____年____月起,至___XXXX____年____月止。

  二、工作崗位:塔吊司機

  三、工作要求及崗位職責:

  1、遵守公司的各項規章制度,服從管理,服從分配;嚴格遵守職業(yè)道德,熱愛(ài)并安心本職工作,有較強的敬業(yè)精神(做到優(yōu)質(zhì)服務(wù),安全服務(wù))。

  2、乙方應按崗位職責和規范要求,按質(zhì)按量完成本崗位要求的工作任務(wù)以及臨時(shí)指派的生產(chǎn)任務(wù)(做到不遲到,不早退,隨叫隨到)。

  3、認真鉆研業(yè)務(wù)、技術(shù),熟練掌握本崗位工作內容及要求;業(yè)務(wù)能力和實(shí)際操作技能,能夠達到相應崗位的等級水平(做到檢查、保養好機械并按要求填寫(xiě)記錄)。

  四、勞動(dòng)保護和工作條件

  1、甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,試用期間按公司有關(guān)規定給乙方購買(mǎi)工傷險并向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規程和公司的'有關(guān)安全生產(chǎn)制度及其他管理制度。

  五、工資報酬待遇

  1、甲方對乙方實(shí)行承包塔機崗位工資辦法,每臺塔機工作十小時(shí)操作工按每月6000元發(fā)放。

  2、甲方委托項目部解決食宿或按600元月伙食補助。每月____日以現金形式向乙方支付上月薪酬。

  六、發(fā)生下列情形之一的,本協(xié)議終止:

  1、本協(xié)議期滿(mǎn)的;

  2、雙方應解除本協(xié)議書(shū)協(xié)商一致的;

  3、嚴重違反工作(勞動(dòng))紀律或者甲方規章制度的。

  七、甲、乙雙方違約責任

  1、依據本協(xié)議第二項四做到發(fā)放整月工資,每月根據項目部反映情況一項做不到按1000元賠償。

  2、依據本協(xié)議內容不得單方違約,違約者應向對方支付違約金元。

  3、合同期內乙方必須服從甲方按排、調遣等工作并遵守公司制度。

  4、合同中未約定的內容以公司的制度為準。

  八、爭議:因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議協(xié)商解決,解決不成的提交甲方所在地人民審定。

  甲方:蓋章 乙方:蓋章

  身份證號:

  電話(huà):

  ___XXXX____年____月____日

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