【熱門(mén)】用工合同范文合集十篇
現今很多公民的維權意識在不斷增強,合同的法律效力與日俱增,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務(wù)。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編收集整理的用工合同10篇,希望能夠幫助到大家。
用工合同 篇1
甲方:宜春領(lǐng)航數碼
乙方: 身份證號碼 :
1 、根據有關(guān)規定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執行。
2 、本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
3 、工作任務(wù):
3.1 甲方安排乙方在——崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;
3.2 乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規定執行;
3.3 乙方應完成工作任務(wù),執行安全規程,遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德;
3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4 、勞動(dòng)報酬:
甲方應按照國家有關(guān)規定,遵守按勞分配原則,結合工作價(jià)值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報酬為 元(人民幣)/月(大寫(xiě): ),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動(dòng)報酬中而不再另行計發(fā)。
5 勞動(dòng)紀律:
5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫(xiě)明的各項規定和要求。同時(shí),愛(ài)護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動(dòng)紀律, 甲方可對其進(jìn)行批評教育, 直至按有關(guān)規定給予必要的紀律處分或解聘。
6 、協(xié)議的終止、變更、續簽和解除:
6.1 本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止, 由于工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協(xié)議, 并應提前 1 個(gè)月辦理續簽協(xié)議手續。
6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。
6.3 甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
6.4 任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 15 日通知對方。
7 、任何一方違反本協(xié)議規定, 給對方成經(jīng)濟損失, 應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。
8 、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬?lài)矣幸幎ǖ? 按有關(guān)規定執行;凡屬?lài)覜](méi)有規定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
9、 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
簽訂日期: 年 月 日
用工合同 篇2
甲方(用人單位)
名 稱(chēng)
負 責 人
電 話(huà)
乙方(應聘人)
姓 名
性 別
出生年月
民 族
文化程度
職務(wù)(職稱(chēng))
聯(lián)系電話(huà)
根據教學(xué)、科研和管理等工作的實(shí)際需要,依據國家有關(guān)法規、規章、政策和我院人事制度改革文件的規定,按照按需設崗、公開(kāi)招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則,與(下稱(chēng)乙方)在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本聘任合同。
聘任期限
1、本合同從 年 月 日起至 年月 日止,期限為 個(gè)月。
2、試用期從 年 月 日起至年 月 日止,期限為 個(gè)月。
工作崗位
根據甲方工作需要,乙方自愿受聘在 崗位從事工作,并履行下列工作崗位職責。
雙方的權利和義務(wù)
甲方的權利和義務(wù):
1、根據學(xué)科建設、教學(xué)、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責,結合乙方應聘時(shí)的工作思路和工作目標,制定聘期內詳細的崗位職責和工作任務(wù)目標。
2、甲方對乙方履行崗位職責的情況,進(jìn)行年度考核和聘期考核。
3、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(中國現行知識產(chǎn)權法有明確規定的或另有合同約定的除外)。
4、甲方為乙方提供合同上規定的工作培訓條件和保障。
5、其它;
乙方的權利和義務(wù):
1、乙方作為甲方職工,享受學(xué)院和甲方在政治、學(xué)術(shù)、教學(xué)和科研經(jīng)費支配等方面規定的權利。
2、乙方享受學(xué)院和甲方根據國家有關(guān)規定實(shí)行的社會(huì )保障、住房改革等方面規定的權利。
3、乙方享受本合同規定的權利、待遇和保障。
4、乙方履行本合同規定的義務(wù)和崗位職責。
5、其它:
工作報酬及待遇、乙方在受聘期內享受?chē)乙幎ǖ墓べY標準。以后隨工作變動(dòng),依據國家有關(guān)規定或甲方與乙方協(xié)商再作調整。
2、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應的崗位津貼,并根據有關(guān)規定享受其它津貼。
3、乙方因工負傷、致殘及職業(yè)病的待遇,探親、結婚、喪假的待遇,女性工作人員生育的待遇等按照國家有關(guān)規定執行。
4、乙方患病或非因工負傷,醫療費的報銷(xiāo)標準和醫療期按國家及甲方的有關(guān)規定執行。
工作紀律
1、甲方應嚴格遵守人事法規、紀律,努力維護乙方人事權益。
2、乙方應遵守單位各項規章制度,勤奮工作、盡職盡責,保守工作秘密。
合同的變更、解除、終止和續簽
合同的變更
在下列情況下,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同:
1、甲方根據實(shí)際工作需要認為有必要調整乙方工作崗位的。
2、乙方根據所從事的工作及自己貢獻情況認為有關(guān)條款需要變更的。
3、合同訂立時(shí)所依據的法律、法規和規章政策已經(jīng)修改的。
合同的解除
1、乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除合同:
(1)在試用期間被證明不符合聘任條件的;
(2)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對用人單位利益造成重大損失的;
(3)不履行職責義務(wù),經(jīng)多次教育仍無(wú)轉變的;
(4)不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的;
(5)被依法追究刑事責任的。
2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但必須提前30天通知乙方:
(1)患病或非因更負傷,醫療期欺滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的適當工作的;
(2)訂立合同時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)甲方不履行合同應承擔的義務(wù)或侵害乙方合法權益的;
(2)履行公民義務(wù),批準應征入伍的。
合同終止
1、本合同執行期滿(mǎn)之日,聘用合同即行終止。
2、合同期內,乙方因被判刑、勞動(dòng)教養、開(kāi)除、除名,從決定之日起,聘任合同自行終止。
3、合同期內,由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的,合同自行終止。
合同續簽
因工作需要,任何一方均可以在本合同終止前30天內通知對方,經(jīng)另一方同意,可續簽合同。
合同到期后未辦理續簽手續但事實(shí)聘任關(guān)系仍然存在的,視為續簽與原合同相等期限的合同,可補辦續簽手續。
用工合同 篇3
甲方:xxx公司
乙方:
因甲方工作需要,聘用乙方在駕駛員崗位工作,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限及待遇
1、本協(xié)議期限為_(kāi)_____年,日期為_(kāi)_____年______月______日至______年______月______日終止。
2、在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動(dòng)報酬,為每月元人民幣。
二、工作內容
1、乙方同意根據甲方工作需要從事汽車(chē)駕駛員崗位工作。
2、乙方同意甲方的規定,按照崗位責任的要求完成本崗位的工作任務(wù),保證安全行車(chē)、保障甲方的一切用車(chē)需要。
三、勞動(dòng)紀律
1、乙方應遵照甲方制定的公司規章制度,嚴格遵守交通法規和制度,對酒后駕駛、超速行車(chē)、違規操作等違規行為,以及造成車(chē)輛刮擦、碰撞、傷人或損壞公共設施等人為故意造成的后果全部由乙方承擔。
2、乙方應適時(shí)或按照車(chē)輛說(shuō)明書(shū)及時(shí)對車(chē)輛進(jìn)行維護、審核和保養。
3、車(chē)輛在運行過(guò)程中出現的問(wèn)題,乙方應及時(shí)處理,保證車(chē)輛的正常運行。
4、愛(ài)護車(chē)輛,適時(shí)擦拭保養車(chē)輛,確保車(chē)內外的清潔。
四、協(xié)議的變更、終止、解除
1、本協(xié)議期限屆滿(mǎn),協(xié)議自行終止。
2、定立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本協(xié)議的相關(guān)內容,或解除本協(xié)議。
3、乙方有下列情形,甲方可以解除本協(xié)議,造成甲方利益損失的須賠償經(jīng)濟損失:
、、違反公司的規章制度、勞動(dòng)紀律的;
、、工作失職,對甲方利益造成損害的;
、、被依法追究刑事責任的。
4、乙方有下列之一,甲方可以解除本協(xié)議,但要提前15日以書(shū)面形式通知乙方:
乙方因病或因工負傷醫療期滿(mǎn),不能從事駕駛員崗位工作的;
5、乙方若要解除本協(xié)議,要提前15日以書(shū)面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續。
6、本協(xié)議期滿(mǎn),經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續簽。
五、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字(或蓋章)協(xié)議生效,甲乙雙方各執壹份。
甲方(簽章):
聯(lián)系電話(huà):
簽訂日期:
地址:
郵政編碼:
乙方:
聯(lián)系電話(huà):
簽訂日期:
附乙方身份證復印件:
現居住地址:
用工合同 篇4
編號:______
甲方(用人單位):________________
民辦學(xué)校名稱(chēng):____________________
民辦學(xué)校住所:____________________
法定代表人或負責人:______________
乙方(勞動(dòng)者):__________________
姓名:____________________________
性別:____________________________
文化程度:________________________
戶(hù)籍所在地址:____________________
現居住地址:______________________
居民身份證號碼:__________________
社會(huì )(養老)保險號碼:____________
就業(yè)登記證號碼:__________________
聯(lián)系方式:________________________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》及有關(guān)法律、法規的規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本合同并共同遵守。
一、合同期限
甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動(dòng)合同期限:
。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙薜膭趧(dòng)合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
。ǘo(wú)固定期限的勞動(dòng)合同自____年____月____日起,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
。ㄈ┮酝瓿蒧___________工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,自____年____月____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。
二、工作內容及要求
。ㄒ唬┮曳礁鶕追揭,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事工作。甲方可根據工作需要和對乙方業(yè)績(jì)的考核結果,按照合理誠信原則,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。
。ǘ┘追桨才乓曳剿鶑氖碌墓ぷ鲀热菁耙,應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量要求。
三、工作時(shí)間和休息休假
。ㄒ唬┘滓译p方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定____________條款,平均每周工作四十小時(shí):
1.甲方實(shí)行每天____小時(shí)工作制。
具體作息時(shí)間,甲方安排如下:
每周周____至周____工作,上午________,下午________.
每周周____為休息日。
2.甲方實(shí)行三班制,安排乙方實(shí)行____班運轉工作制。
3.甲方安排乙方的____________工作崗位,屬于不定時(shí)工作制,雙方依法執行不定時(shí)工作制規定。
4.甲方安排乙方的____________工作崗位,屬于綜合計算工時(shí)制,雙方依法執行綜合計算工時(shí)工作制規定。
。ǘ┘追絿栏褡袷胤ǘǖ墓ぷ鲿r(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,在工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的應與工會(huì )和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點(diǎn)工資。
。ㄈ┘追綖橐曳桨才艓侥晷菁。
四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
。ㄒ唬┘追綄赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
。ǘ┘追奖仨殲橐曳教峁┓蠂乙幎ǖ膭趧(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品,安排乙方從事學(xué)校食堂餐飲服務(wù)、食品加工、學(xué)校商店營(yíng)業(yè)等工作的,應定期為乙方進(jìn)行健康檢查。
。ㄈ┮曳皆趧趧(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權拒絕執行。
。ㄋ模┘追桨凑諊谊P(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。
。ㄎ澹┮曳交疾』蚍且蚬へ搨,甲方應當執行國家關(guān)于醫療期的相關(guān)規定。
五、勞動(dòng)報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng),甲方向乙乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
。ㄒ唬┘追匠兄Z每月____日為發(fā)薪日。
。ǘ┮曳皆谠囉闷趦鹊墓べY為每月_____元。
。ㄈ┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定____條款:
1.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為_(kāi)___元。
2.甲方對乙方實(shí)行基本工資和績(jì)效工資相結合的內部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月____元,以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績(jì)效工資根據乙方的工作業(yè)績(jì)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻按照內部分配辦法考核確定。
3.甲方的校辦企業(yè)如實(shí)行計件工資制,確定乙方的勞動(dòng)定額應當是本單位同崗位90%以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內能夠完成的,乙方在法定工作時(shí)間內按質(zhì)完成甲方定額,甲方應當按時(shí)足額支付乙方的工資報酬。
。ㄋ模┘追礁鶕k學(xué)效益、當地政府公布的工資指導線(xiàn)、工資指導價(jià)位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長(cháng)辦法按照(工資集體協(xié)商協(xié)議、內部工資正常增長(cháng)辦法)確定。
。ㄎ澹┮曳郊影嗉狱c(diǎn)的工資,以雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商確定的工資為基數計算。
。┮曳绞录倨陂g,甲方扣除工資為_(kāi)_______.
。ㄆ撸┮曳揭婪ㄏ碛袔郊倨冢ɑ榧、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方的工資支付。
六、社會(huì )保險和福利
。ㄒ唬╇p方依法參加社會(huì )保險,按時(shí)繳納各項社會(huì )保險費,其中依法應由乙方交納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
。ǘ┘追綉攲橐曳嚼U納各項社會(huì )保險費的情況公示,乙方有權向甲方查詢(xún)其各項社會(huì )保險的繳納情況,甲方應當提供幫助。
。ㄈ┤缫曳桨l(fā)生工傷事故,甲方應負責及時(shí)救治,并在規定時(shí)間內,向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務(wù)。
。ㄋ模┮曳揭婪ㄏ碛袊乙幎ǖ母@,甲方應當執行。
七、勞動(dòng)紀律
甲方制定的勞動(dòng)紀律應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執行。
八、協(xié)商條款
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意選擇________條約定條款。
。ㄒ唬┮曳焦ぷ魃婕凹追缴虡I(yè)秘密的,甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。
。ǘ┯杉追匠鲑Y招用或培訓乙方,并要求乙方履行服務(wù)期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權利義務(wù)。
。ㄈ┘追匠鲑Y為乙方提供其它特殊待遇,如(住房、汽車(chē)等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權利義務(wù)。
。ㄋ模┘追酵鉃橐曳睫k理補充養老保險(年金)和補充醫療保險情況,具體標準為_(kāi)_______________________;
。ㄎ澹┘追酵鉃橐曳教峁┤缦聦W(xué)校福利待遇:
1.______________________________________;
2.______________________________________;
。┘滓译p方需要約定的其它事項:________________________________________.
九、本合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:
。ㄒ唬┍竞贤跐M(mǎn)的;……
十、違反本合同的責任
。ㄒ唬┍竞贤唤(jīng)訂立,即具有法律約束力。雙方應當依法執行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金的規定。
。ǘ┊斒氯艘环焦室饣蛘哌^(guò)失違反本合同,致使本合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應當依規定或者約定承擔賠償責任。
十一、勞動(dòng)爭議處理
。ㄒ唬┘滓译p方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提出書(shū)面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內向人民法院提起訴訟。
。ǘ┘追竭`反勞動(dòng)法律、法規和規章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和教育行政主管部門(mén)舉報。
十二、其他
。ㄒ唬﹦趧(dòng)合同期內,乙方戶(hù)籍所在地址、現居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。
。ǘ┍竞贤幢M事宜,均按國家有關(guān)規定執行,國家沒(méi)有規定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。
。ㄈ┍竞贤坏猛扛。
。ㄋ模┍竞贤皇絻煞,甲乙雙方各執一份。
。ㄎ澹┍竞贤赺___年____月____日生效。
甲方蓋章:____________ 乙方簽名:________
法定代表人簽名:______
或委托代理人簽名:____
簽章日期:____________ 簽名日期:________
附:
1.民辦學(xué)校勞動(dòng)合同的簽訂既涉及到勞動(dòng)者權益的保護問(wèn)題,也涉及到民辦學(xué)校的辦學(xué)行為的規范問(wèn)題,因此,在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),雙方要熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《民辦教育促進(jìn)法》等有關(guān)法律法規的相關(guān)規定。
2.關(guān)于工作時(shí)間。民辦學(xué)校安排的工作大多是定時(shí)工作制。甲乙雙方可以在法律和政策規定的范圍內約定工作時(shí)間。比較普遍的約定是:甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí),因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的前提下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
3.簽訂勞動(dòng)合同的主體資格要合法。根據勞動(dòng)法和未成年人保護法的規定,用人單位不得招用童工,也就是說(shuō),勞動(dòng)者必須是達到法定年齡的有勞動(dòng)能力的人。
用工合同 篇5
一、__________________聘請_________ (先生/女士/小姐)為校區負責教師,雙方本著(zhù)友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。
二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。
三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1 )。
四、受聘方的薪金(另附件2)。
五、聘方的義務(wù):
1.向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規和聘方有關(guān)工作制度以及管理規定。
2.對受聘方提供必要的工作條件。
3.對受聘方的工作進(jìn)行指導、檢查和評估。
4.每月按時(shí)支付受聘方的報酬。
六、受聘方的義務(wù):
1.遵守聘方的工作制度,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
2.提供受聘方節假日福利。
3.按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
七、合同的變更、解除和終止:
1.雙方應信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見(jiàn)前,仍應當嚴格履行合同。
3.聘方在下述條件下,有權以書(shū)面形式通知受聘方解除合同:
a 、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。
b 、根據醫生診斷,受聘放在病假連續30天不能恢復正常工作的。
4.受聘方在下述條件下,有權以書(shū)面形式通知聘方解除合同:
a 、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。
b 、聘方未按時(shí)支付受聘方報酬。
八、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿(mǎn)后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿(mǎn)90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
用工合同 篇6
甲方:
乙方:姓 名:_________家庭住址:_________________電話(huà):___________ 根據企業(yè)發(fā)展需要,甲方同意乙方來(lái)甲方參加工作,為明確責任,經(jīng)雙方協(xié)商,現簽訂用工合同如下:
一、合同期限:
自_____年___月___日始至_____年___月___日止,期限為_(kāi)___年,根據需要,經(jīng)雙方協(xié)商,到期可續訂合同。
二、工作任務(wù):
甲方安排乙方在 公司中工作,從事服裝加工。
三、勞動(dòng)條件:
甲方根據國家和省有關(guān)職工勞動(dòng)安全,勞動(dòng)保護等規定,為乙方提供必要的工作條件,保證乙方工作安全,如乙方因違章操作,造成安全事故責任自負。
四、勞動(dòng)制度:
1、乙方必須嚴格遵守甲方的一系列規章制度、服從管理,如有違紀現象發(fā)生,視情節輕重予以相應經(jīng)濟處罰,直至解除合同。
2、乙方違章操作,造成經(jīng)濟損失要賠償。
五、工資待遇:
1、乙方在保證質(zhì)量的前提下實(shí)行計件工資,多勞多得。
2、在淡季,如因沒(méi)有訂單,甲方按月支付保底工資乙方不得進(jìn)入其它廠(chǎng)工作。
3、甲方每月底發(fā)工資,決不拖到下月發(fā)工資,否則公司將按天每位工人工資額的3%O支付給工人,以承擔遲發(fā)工資的違約金。
4、在本公司工作過(guò)一年以后接著(zhù)工作者,每月增發(fā)工齡工資,按10元遞增。
六、福利待遇:
公司包食宿,員工同時(shí)享受工廠(chǎng)的其它福利待遇。
七、甲、乙雙方要解除合同必須提前30天書(shū)面通知對方,乙方無(wú)故未經(jīng)甲方同意退崗的.,按違約處理,并扣發(fā)一個(gè)月工資。
八、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,簽字蓋章后生效,未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。
甲方: 乙方(簽字):
年月日
用工合同 篇7
甲方:
乙方:
根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同。共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同 年 月 日生效, 年 月 日終止。
第二條 月工資 元(大寫(xiě): 元),甲方勞動(dòng)日起,順延十日向乙方支付工資,年底根據工作和考勤情況,發(fā)相應年終獎勵。乙方每日工作時(shí)間由甲方統一安排,具體事宜需甲、乙雙方協(xié)商。乙方上班時(shí)間應統一著(zhù)裝,服裝由甲方提供,但未滿(mǎn)合同期辭工者,甲方將按每套服裝500元(伍佰元)收取服裝費。
第三條 乙方有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除本合同:
(一)有偷拿賓館財物、吸毒、打架斗毆行為的;
(二)嚴重失職、徇私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;
(三)嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度;
(四)嚴重違反服務(wù)規范、損害消費者合法權益的;
(五)違反法律法規規定、被處罰拘留或勞動(dòng)教養的;
(六)被依法追究刑事責任的。
第四條 乙方解除本合同應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方,乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。
第五條 乙方在履行本勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第六條 甲方每月扣除乙方固定工資的10%做為違約保證金(合同期滿(mǎn)后退還乙方)。
第七條 本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。
備注:
甲方:
乙方:
簽訂日期: 年 月 日
用工合同 篇8
招聘方:甘肅省山丹培黎學(xué)校 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
受聘方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為保證學(xué)校服務(wù)工作的正常開(kāi)展,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,甲乙雙雙本著(zhù)自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 工作崗位
甲方根據自愿報名、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的 .
第二條 工作職責
1、 .
2、 .
3、 .
第三條 合同期限
1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。 2、聘用合同期滿(mǎn),根據甲方工作需要、聘用期間考核結果以及甲乙雙雙意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續簽聘用合同。聘任期限另行商定。
3、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續簽聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。
第四條 雙方的權利和義務(wù)
1、甲方的權利義務(wù)
。1) 甲方有權根據工作的實(shí)際需要,安排乙方的工作任務(wù)和工作數量,并對乙方提出具體的工作職責要求。
。2) 甲方提供給乙方為正常開(kāi)展工作所必需的工作條件和勞動(dòng)保護措施,保障乙方的合法權益。
。3)甲方根據聘用合同的約定和乙方完成工作任務(wù)等情況,按月
準時(shí)核發(fā)乙方應得的工作報酬。
2、乙方的權利義務(wù)
。1)乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育教學(xué)、促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展等方
面的權利。
。2)乙方每月有權獲得由甲方支付的工資(含甲方為乙方繳付的
三金:養老保險、醫療保險、失業(yè)保險金) 元。
。3)乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進(jìn)行的考核。
乙方在甲方聘用期間享受甲方正式教職工一半的節日補貼。
。4)乙方在甲方聘用期間,必須由個(gè)人向相關(guān)機構繳納基本養老
保險、醫療保險等社會(huì )勞動(dòng)保險基金。乙方患病、因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用,由乙方向社保部門(mén)提出申請按照國家相關(guān)規定予以報銷(xiāo),甲方不再承擔與此相關(guān)的任何責任。乙方因公負傷、致殘治療期間,享受甲方發(fā)給的基本工資。乙方非因公導致負傷、致殘的醫藥、住院費用及其它一切責任,全部由乙方自己承擔。
。5)乙方在招生獎勵等方面享受與甲方教職工同等的待遇。
。6)乙方必須遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規;遵守甲方制定的管理服務(wù)各項規章制度;如有違反,甲方可按規定予以處理。
。7)乙方事、病、婚、喪假,必須執行由甲方制定的《山丹培黎學(xué)校教職工考勤辦法》。
。7)乙方必須完成甲方規定的工作任務(wù)。乙方要忠于職守,服從領(lǐng)導,團結同志,關(guān)愛(ài)學(xué)生,努力做好本職工作,維護甲方聲譽(yù)。 (8)、乙方在受聘期間,不得擅自離職、辭職;不得再兼任有報酬性的其它職業(yè)。
第四條 合同的解除和終止
1、因無(wú)法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無(wú)法履行,
經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同
2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。
。1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀行為的。
。2)不能履行工作職責,品行不端正、品德修養差,經(jīng)甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。
。3)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,不服從甲方工作安排的。
。4)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的。
。5)被依法行政拘留、刑事拘留、勞動(dòng)教養的。
。6)患病或者因公、非因公負傷、致殘,醫療期間或期滿(mǎn)后不能從事原工作的。
。7)連續曠工達3天以上或聘任一年內累計達7天以上的。
。8)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
第五條 合同解除處理
1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前一月書(shū)面通知對方。
2、甲乙雙雙合同解除后,乙方必須在甲方規定的時(shí)間內歸還在受聘期間由甲方提供給的設備和財產(chǎn),交割手續清楚后方可離校,否則甲方有權依法追究己方相關(guān)責任。
第六條 違約責任
合同一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方必須嚴格履行。任何一方無(wú)故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金;違約金按未履行合同的時(shí)間計算,每少一天,違約金按30元支付。給對方造成經(jīng)濟損失的,還應賠償對方經(jīng)濟損失。
第七條 爭議的解決方式
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向所在管轄地的人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )申請仲裁調解;不愿調解或調解不成的,當事人可向人民法院依法起訴。
第八條 合同效力
1、本合同自甲乙雙雙鑒字蓋章之日起生效。
2、合同執行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙雙協(xié)商,作為補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。
3、本合同一式兩份,甲乙雙雙各執一份。
甲 方(蓋章): 乙 方(簽字):
法人代表(簽字):
簽訂日期: 年 月 日
用工合同 篇9
用工方:白楊新鎮土家風(fēng)情酒店建筑施工隊(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
施工方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據甲、乙雙方協(xié)商,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,促使雙方互相創(chuàng )造條件,明確雙方施工中的權利義務(wù),特訂立本合同。
一、工程名稱(chēng):白楊新鎮土家風(fēng)情酒店木工工程,木工要按圖施工。
1、施工圖紙中模板工程全部工程量的制安和拆除,直至竣工驗收交付使用。2、施工過(guò)程中為本工程服務(wù)的材料進(jìn)場(chǎng)下車(chē)。3、本工程施工所需要的機械設備安裝和拆卸。4、安全設施安裝拆卸,施工現場(chǎng)的清掃。5、本工程所需的木工施工機械、工具。
二、施工安全
1、施工安全:甲方將本工程施工安全現場(chǎng)管理工作以合同的形式發(fā)給乙方。乙方實(shí)施現場(chǎng)安全工人工作的管理和操作,負責對生產(chǎn)工人的安全教育、安全操作培訓、生產(chǎn)工人身體健康登記等工作。
2、乙方應遵守建設工程安全生產(chǎn)管理規范、章程、制度。嚴格按安全標準組織施工,并隨時(shí)接受行業(yè)安全管理人員、甲方的檢查和管理。實(shí)行安全生產(chǎn)報告制,(有安全隱患施工的地段乙方必須向甲方報告),嚴禁違章施工。
3、進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴好安全帽,高空作業(yè)必須系好安全帶,否則按50元/次給予懲罰。
三、工程質(zhì)量
1、工程質(zhì)量標準:中華人民共和國建筑工程施工驗收規范、標準。
2、工程質(zhì)量等級:合格
四、施工單價(jià)
1、按施工圖紙展開(kāi)面積:26元/平方米,另加壹萬(wàn)元轉運及斜屋面工資。
五、工資結算
木工每完工一層,在混凝土澆筑完工后第一天邊模拆除,經(jīng)甲方驗收合格后,支付該層工程款的80%,余款待整體工程完工后一次性付清。
六、工程工期
每層工期為六天,乙方?jīng)]有正當理由,沒(méi)按合同工期竣工,乙方向甲方支付延期損失費,每延期一天1000元,雨天順延。
七、其他事項
1、合同生效之日乙方應向甲方繳納履約保證金伍仟元,若乙方違約,甲方不予退還保證金。
2、合同中未盡事宜以補充協(xié)議為準。
3、本合同一式二份,雙方簽字生效,甲、乙雙方各執一份。
用工方:白楊新鎮土家風(fēng)情酒店建筑施工隊
施工方:
年月日
用工合同 篇10
委托方(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):新疆中色地科礦產(chǎn)勘查有限責任公司
受托方(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):新疆地礦局第四地質(zhì)大隊
根據《中華人民共和國礦產(chǎn)資源法》的有關(guān)規定,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂本合同。
一、委托原因
甲方擁有《新疆富蘊縣杰爾臺西部銅多金屬礦詳查》探礦權,根據《礦產(chǎn)資源勘查區塊登記管理辦法》的有關(guān)規定,甲方?jīng)Q定委托乙方對登記區的銅多金屬礦資源進(jìn)行勘查。
二、委托勘查的項目名稱(chēng)、地理坐標、面積等
項目名稱(chēng):新疆富蘊縣杰爾臺西部銅多金屬礦詳查
面 積:18.75km2
勘查資金:_______萬(wàn)元
主要實(shí)物工作量:
勘查期限:自本合同簽訂之日起至20xx年3月2日止。
三、甲方的權利和義務(wù)
1、審查批準乙方提出的勘查設計、施工方案,并按期支付項目所需資金,保證本次詳查工作順利開(kāi)展。
2、監督勘查工作的全部過(guò)程,對勘查進(jìn)程、工作質(zhì)量。
3、礦權區內與勘查有關(guān)的電子文檔、紙質(zhì)資料成果、勘查資源成果所有權歸甲方所有。
4、根據工作成果資料,可以決定是否追加投資金額、繼續工作,有取得委托區范圍內有關(guān)資料的權利。
5、負責處理勘查過(guò)程中的外部關(guān)系,并支付所發(fā)生的全部相關(guān)費用。
6、保證勘查費用按工作進(jìn)度及時(shí)到位。
7、保證探礦權證的時(shí)限合法有效。
四、乙方的權利義務(wù)
1、負責項目地質(zhì)勘查的設計。
2、負責經(jīng)批準后的勘查設計的施工。
3、有權要求甲方支付勘查資金,并有支配使用權。當資金不按時(shí)到位時(shí),有權終止項目的實(shí)施,直至終止勘查合同。
4、協(xié)助甲方辦理勘查許可證。
5、有按工程質(zhì)量及進(jìn)度要求選擇用工權。
6、負責按實(shí)際工作成果編寫(xiě)階段報告或勘查報告,并按時(shí)提供相關(guān)的地質(zhì)資料。
7、年中向甲方提交勘查工作小結;年末向甲方提交勘查工作年度總結,并向甲方提交有關(guān)電子文檔、紙質(zhì)資料一套。
8、對勘查區塊范圍內取得的地質(zhì)資料不得泄露給第三者,也不得將該地質(zhì)資料超越合同范圍使用或轉讓。
五、勘查費用的收取
由乙方編寫(xiě)勘查設計方案及勘查費用預算。費用預算根據《國土資源調查預算標準(地質(zhì)調查部分)》(財建【20xx】52號)中的單位綜合價(jià)格結合勘查市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行計算,并由甲方認可。
六、其他
1、當甲方中途停止投資或決定不再投入時(shí),本合同自行終止。
七、違約責任
1、由于國家政策變化或不可抗力及當地村民嚴重干擾造成本合同無(wú)法履行時(shí),雙方均不構成違約。其他違約情況出現時(shí),守約方有權要求違約方賠償相應的經(jīng)濟損失,并可決定是否終止合同。
八、爭議的解決方式
若遇爭議,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能達成一致意見(jiàn)的,可以按合同法的有關(guān)規定解決。
九、附則
1、本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商一致同意后簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期限至________年____月____日止。
3、本合同一式____份,甲、乙雙方各執____份,報送____省國土資源廳備案____份。各份均具有同等的法律效力。
甲方:新疆中色地科礦產(chǎn)勘查有限責
任公司
法定代表人:
本合同簽訂日期:______年__月__日
本合同簽訂地點(diǎn):_______________ 乙方:新疆地礦局第四地質(zhì)大隊 法定代表人:
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