勞務(wù)用工合同【薦】
隨著(zhù)法律觀(guān)念的日漸普及，合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編為大家收集的勞務(wù)用工合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
勞務(wù)用工合同1
雇用方(甲方)：
勞務(wù)方(乙方)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達成一致，自愿訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
1 合同期限
1.1 甲乙雙方選擇以完成一定的工作任務(wù)為期限為本合同期限。
1.2 合同期限自年 月 日起至 工作項目完成時(shí)止。
2 工作內容和工作地點(diǎn)
2.1乙方同意從事 工作，并按照甲方對本崗位工作(生產(chǎn))任務(wù)和職責的要求，按時(shí)完成規定的數量、質(zhì)量指標或目標。
2.2 因工作(生產(chǎn))需要，經(jīng)協(xié)商甲方可以變更乙方的崗位。
2.3 乙方工作地點(diǎn)在 ，在本合同期內如甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要變動(dòng)工作地址，乙方同意甲方安排。
3 勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
3.1按照崗位(工種)要求，甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品，對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育與培訓。
3.2乙方應嚴格執行國家及甲方的勞動(dòng)安全衛生規程、標準和制度，嚴格遵守安全操作規程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行，且不視為違反勞動(dòng)合同。
3.3乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè)，甲方應做好防護措施，并對乙方定期進(jìn)行健康檢查。
4 職業(yè)道德、保密和競業(yè)限制
4.1乙方必須嚴格遵守國家法律法規，遵守甲方的規章制度和紀律，愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，服從甲方的領(lǐng)導、管理和工作安排。
4.2乙方必須參加并接受甲方組織的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、
職業(yè)技能、勞動(dòng)安全、規章制度等方面的教育、培訓、考核鑒定，遵守職工行為準則和職業(yè)道德,保守甲方商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽(yù)。
4.3乙方在工作中，必須堅守工作崗位，嚴格執行作業(yè)標準和安全操作規程，確保產(chǎn)品質(zhì)量、人身安全和設備安全。
4.4因工作需要，甲方調整乙方崗位，或調派乙方從事其他臨時(shí)性工作的，乙方應服從甲方的調整或派遣。
4.5乙方從事涉及甲方知識產(chǎn)權、核心技術(shù)、客戶(hù)資料等商業(yè)秘密工作崗位的，未經(jīng)甲方許可，不得向第三者透露甲方的必須保密信息的資源。在解除或者終止勞動(dòng)合同后，應繼續為甲方守密，兩年內應當遵守競業(yè)限制。
甲乙雙方可以就保密和競業(yè)限制另行訂立協(xié)議。
5 勞動(dòng)合同的履行和變更
5.1 甲乙雙方應當遵循誠實(shí)信用的原則，履行各自承諾的義務(wù)。違約的一方應當承擔違約責任。
5.2 訂立本合同所依據的法律法規、規章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
5.3本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內容。
6 勞動(dòng)合同終止、解除的條件
6.1 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即行終止：
6.1.1 本合同約定的工作任務(wù)已完成;
6.1.2 由于不可抗力的原因，致使勞動(dòng)合同無(wú)法繼續履行;
6.1.3 具備法律、法規規定終止勞動(dòng)合同的其他情形。
6.2 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
6.3 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同：
6.3.1嚴重違反勞動(dòng)紀律，擅自離崗連續曠工超過(guò)十五天或者一年內累計曠工超過(guò)三十天的;
6.3.2 在工作中玩忽職守、違章作業(yè)，造成重大事故的;
6.3.3 嚴重失職、瀆職、違法、違紀，給甲方造成重大損失，或利用工作之便營(yíng)私舞弊情節嚴重的;
6.3.4同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
6.3.5 因乙方原因,導致勞動(dòng)合同無(wú)效的;
6.3.6 被勞動(dòng)教養或被依法追究刑事責任的。
6.4有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是必須提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：
6.4.1 乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
6.4.2 乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
6.4.3 本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的;
6.4.4 由于工作需要，甲方調整乙方工作崗位(工種)，或受甲方派遣從事?lián)岆U救災或者其他臨時(shí)性工作，乙方拒不服從的;
6.4.5 乙方消極怠工，連續三個(gè)月完不成任務(wù)或者在工作服務(wù)過(guò)程中存在嚴重質(zhì)量和態(tài)度問(wèn)題，經(jīng)甲方教育后仍不改正的;
6.4.6 無(wú)理取鬧，滋事尋釁，嚴重影響生產(chǎn)、工作和社會(huì )秩
6.4.7 發(fā)生嚴重影響甲方形象和損害甲方利益行為的。
6.5 乙方要求解除勞動(dòng)合同，必須提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
6.6掌握或者知悉甲方重要商業(yè)秘密，乙方提出解除合同必須提前60日告知甲方，甲方可在此期間采取必要的脫密措施。
6.7有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同：
6.7.1甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;
6.7.2 甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付乙方勞動(dòng)報酬的;
6.7.3 因甲方原因,導致勞動(dòng)合同無(wú)效的。
6.8甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強迫乙方勞動(dòng)，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
6.9乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同6.4.1、6.4.2、6.4.3解除勞動(dòng)合同：
6.9.1 因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
6.9.2 患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;
6.9.3 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
6.9.4 法律、行政法規規定的其他情形。
6.10 乙方擔任重要的生產(chǎn)、科研、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)工作，任務(wù)未完成的，乙方不得單方解除本合同。
7 違約責任
7.1 如果甲方違反勞動(dòng)合同，應當及時(shí)糾正，給乙方造成損失的，甲方應當承擔賠償責任。
7.2 乙方有下列情形之一的，應當承擔賠償責任：
7.2.1 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，給甲方造成經(jīng)濟損失的，依法賠償損失;
7.2.2 因過(guò)失造成事故，使甲方或他人財產(chǎn)遭受損失的，依法賠償損失;
7.2.3 乙方違反保守企業(yè)秘密和競業(yè)限制約定，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金數額以甲乙雙方訂立的保密和競業(yè)限制協(xié)議約定辦理;給甲方造成經(jīng)濟損失的，依法賠償損失。
8 社會(huì )保險
8.1甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會(huì )保險的規定參加社會(huì )保險，繳納社會(huì )保險金;
8.2乙方患職業(yè)病或因工負傷，治療期間或醫療終結后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規定執行;
8.3乙方患病或非因工負傷，其醫療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按本市醫療保險規定和甲方的規定執行;
8.4乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救 濟費、一次性撫恤金、一次性?xún)?yōu)撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等，按國家和本市有關(guān)規定由社會(huì )保險機構和甲方分別計發(fā)。
9 勞動(dòng)爭議處理
9.1 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，爭議的一方可在規定的時(shí)限內由甲方單位或甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁機構、人民法院通過(guò)調解、仲裁、訴訟處理勞動(dòng)爭議。
10 附則
10.1 本合同書(shū)一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
10.2 本合同自甲方用工之日起即行生效。
甲 方(公章)：乙 方：
法定代表人或委托代理人：
年 月 日 年 月
勞務(wù)用工合同2
雇主（甲方）：
地址：
雇員（乙方）：
地址：
鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，雙方本著(zhù)平等的原則，協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守所列條款。
一、勞務(wù)期限與崗位
1、本勞務(wù)合同期限為_(kāi)_______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jì)效等，可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續簽勞務(wù)合同。
2、雙方確定，乙方的崗位為：____________，職責是：____________。
二、雙方權利義務(wù)
甲方權利義務(wù)
1、甲方根據業(yè)務(wù)需要，委托乙方承擔工作。
2、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報酬。
乙方權利義務(wù)
1、乙方承諾，根據乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔所約定之勞務(wù)。
2、乙方工作時(shí)間根據甲方需要確定。
3、乙方提供勞務(wù)應遵守甲方的規章制度，達到甲方的各項要求和標準，并接受甲方的績(jì)效考核。
4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。
5、乙方的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅。
三、勞務(wù)報酬
1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報酬。
2、如需調整勞務(wù)報酬，甲乙雙方另行約定。
四、合同的終止與解除
1、本合同期滿(mǎn)如雙方未續簽，則合同自行終止。雙方應及時(shí)辦理交接手續。
2、甲方有權視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jì)情況等隨時(shí)解除本合同。除應當支付的勞務(wù)報酬外，甲方不向乙方支付任何補償。
3、乙方需要提前解除本合同，應提前______日通知甲方，或補償甲方______元代替通知。
4、本合同終止或解除后，雙方應及時(shí)辦理交接手續。
五、違約責任
1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。
2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的，按照損失的金額據實(shí)賠償。
六、爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議，應當通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同履行地人民法院提起訴訟。
七、附則
1、本合同文本一式______份，甲乙雙方各執______份，具有同等法律效力。
2、本合同于甲方乙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。
3、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽訂時(shí)間：______年______月______日
乙方：
身份證號：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽訂時(shí)間：______年______月______日
勞務(wù)用工合同3
甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱(chēng)：_________
單位類(lèi)型：______________________
法定代表人(或負責人)_____________
乙方(職工)姓名：_________________
性別：__________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》和有關(guān)法律法規及規章規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并共同遵守。甲方愿意按照法律、法規規定和勞動(dòng)合同約定，按時(shí)、足額支付勞動(dòng)報酬，繳納社會(huì )保險費，提供勞動(dòng)安全衛生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規規定和勞動(dòng)合同約定，履行勞動(dòng)義務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。
1、勞動(dòng)合同期限
本合同期限采用下列方式確定：
合同自_________年______月___日起始，以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。
2、工作內容及要求
(1)甲方派遣乙方在_____(實(shí)際用工單位)的_____崗位從事_____工作，乙方同意按實(shí)際用工單位書(shū)面公布的工作內容和崗位要求，按時(shí)完成合理定額，并達到規定的質(zhì)量標準。
(2)乙方應當積極參加實(shí)際用工單位的職業(yè)技能培訓，努力勝任勞動(dòng)合同約定的崗位工作要求。
(3)實(shí)際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或調整勞動(dòng)組織需要，需要調整或調動(dòng)乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見(jiàn)，并與乙方協(xié)商一致。
3、工作時(shí)間和休息休假
(1)甲方監督實(shí)際用工單位按照國家和地方政府的有關(guān)規定并結合本單位實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，約定乙方每天工作不超過(guò)_____小時(shí)，每周(月)工作不超過(guò)__________小時(shí)。
(3)實(shí)際用工單位因工作需要必須安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在法定節假日加班的，按國家規定支付加班加點(diǎn)工資或安排補休，加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放，不包括在勞務(wù)費中。
4、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
(1)甲方監督實(shí)際用工單位建立、健全勞動(dòng)安全衛生制度，嚴格執行國家勞動(dòng)安全規程和標準，對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，并有權拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
(2)乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲方及實(shí)際用工單位負責及時(shí)救治，并按規定時(shí)間為乙方申請工傷認定和勞動(dòng)能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。
(3)乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受?chē)乙幎ǖ尼t療期和相應的醫療待遇。
5、勞動(dòng)報酬
乙方工資由甲方按實(shí)際用工單位提供的結算清單每月_____日代發(fā)。由于實(shí)際用工單位未及時(shí)支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向實(shí)際用工單位按雙方協(xié)議追償。
6、社會(huì )保險和福利
(1)甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關(guān)規定，參加養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育保險，按時(shí)足額繳納各項社會(huì )保險費;其中，乙方應繳納的社會(huì )保險費由甲方代扣代繳。
(2)甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會(huì )或本單位住所的顯著(zhù)位置公布本單位全年社會(huì )保險費繳納情況，接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢(xún)個(gè)人的繳費記錄。
(3)合同履行期間，乙方依法享受?chē)乙幎ê碗p方約定的福利待遇。
7、勞動(dòng)紀律
(1)甲方應依法建立勞務(wù)派遣規章制度，并以書(shū)面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規章制度，對乙方無(wú)約束力。
(2)乙方有嚴重違反勞動(dòng)紀律或者實(shí)際用工單位規章制度的，嚴重失職、營(yíng)私舞弊、對實(shí)際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權予以辭退。
8、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止
(1)甲方按照勞動(dòng)合同約定派遣乙方到實(shí)際用工單位工作的，應與實(shí)際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務(wù)，并將約定內容書(shū)面告知乙方。實(shí)際用人單位未按約定承擔對乙方義務(wù)的，由甲方承擔對乙方的義務(wù)，實(shí)際用人單位承擔連帶責任。
(2)出現勞動(dòng)合同依法可以中止履行情況之一的，勞動(dòng)合同可以中止履行。合同中止期間，勞動(dòng)關(guān)系保留。中止履行情況消失，雙方仍具備繼續履行勞動(dòng)合同條件的，應當繼續履行;不具備繼續履行勞動(dòng)合同條件的，勞動(dòng)合同終止。合同中止時(shí)間不計人勞動(dòng)合同期限。
(3)經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以書(shū)面形式變更。一方要求變更勞動(dòng)合同的，應當將變更要求書(shū)面送交另一方，另一方在收到之日起日內未作出書(shū)面答復的，視為不同意變更本合同。
(4)本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的，甲方應當自解除或終止勞動(dòng)合同之日起個(gè)工作日內，向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同證明。在乙方履行完必要手續的_____個(gè)工作日內，辦理完畢乙方檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移等手續;同時(shí)，甲方應當依法向乙方支付經(jīng)濟補償金、醫療補助費等相關(guān)費用。
9、雙方需要約定的事項：__________________________
10、違約資任
(1)甲方的違約責任：
1)甲方違反規定或者勞動(dòng)合同的約定終止、解除勞動(dòng)合同，或合同到期后故意不及時(shí)續訂勞動(dòng)合同的，給乙方造成損害的，應賠償乙方的經(jīng)濟損失。
2)其他：_______________________________________________
(2)乙方的違約責任：______________________________________
11、勞動(dòng)爭議的處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向____________勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起_____日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提起書(shū)面申請。對仲裁裁決不服的，可以向______人民法院提起訴訟。
12、合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規定執行。國家沒(méi)有規定的，由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規、規章不符的，應按國家新規定執行。
13、甲方應當自在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時(shí)間或者條件另有約定的，從其約定。同時(shí)以中、外文書(shū)寫(xiě)的勞動(dòng)合同文本內容不一致的，以中文勞動(dòng)合同文本為準。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方應當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個(gè)工作日內將本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲方：(蓋章)_______________
乙方：(蓋章)_______________
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
勞務(wù)用工合同4
甲方：______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方：______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
依照《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》、《中華人民共和國建筑法》和國家工商行政管理局，建設部頒發(fā)的《建設工程施工合同》文本，并根據省、市有關(guān)規定、本著(zhù)平等自愿，協(xié)商一致的原則，結合本合同具體情況，雙方達成以下協(xié)議：
一、工程概況
工程名稱(chēng)：_______樓
�、�、承包范圍：乙方包工、甲方負責乙方所需的工具及原材料。
�、�、外墻粉刷及貼磚(瓷磚規格為6x20)，所有側面全算，所有內口不粉。
二、承包價(jià)格
空口實(shí)算_______元/m2
三、乙方承包此工程按甲方要求達到合格工程。
四、付款方式
乙方工人進(jìn)入工地，由甲方支付乙方前期生活費。一部分完工付工程款的80%，下一部分完工后應把上一部分的20%付清，并付本部分的80%,整體完工后付清。
五、本合同一式兩份，雙方各執一份，雙方簽字后生效。
甲方(公章)：_______________乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務(wù)用工合同5
甲方： 法定代表人或委托代理人：
注冊地址： 通訊地址： 郵政編碼：
乙方：姓 名 性別
身份證號碼 出生日期 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 戶(hù)口所在地 省 市 通訊地址 郵政編碼 電話(huà)
鑒于乙方已達到法定退休年齡，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為 年。
本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負責有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負有保護義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第六條 雙方同意甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時(shí)間
第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第八條 發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿(mǎn)的；
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應予賠償。
第十一條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買(mǎi)兩張中國人壽“人身意外綜合保險”卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)的過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協(xié)議期限相同。
第十二條 乙方同意醫療費用自理，醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。
第十三條 依據本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請沙河市仲裁委員會(huì )按照該會(huì )仲裁規則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十五條 本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議的，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書(shū)面通知另一方，否則，造成雙方 聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯的一方負責。
第十六條 以下協(xié)議作為本合同的附件：
1、 河北金匯通企業(yè)集團考勤管理制度
2、 金匯通企業(yè)集團通訊補助管理辦法
3、 河北金匯通企業(yè)集團加班管理制度
4、 河北金匯通企業(yè)集團休假管理制度
5、 河北金匯通企業(yè)集團勞動(dòng)合同管理制度
6、 河北金匯通企業(yè)集團招聘管理制度與流程
7、 河北金匯通企業(yè)集團違紀處罰管理制度
8、 河北金匯通企業(yè)集團離職管理制度
9、 河北金匯通企業(yè)集團培訓經(jīng)費管理制度與培訓流程 第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同6
甲方(承包責任人)：
乙方(外用工個(gè)人)：
按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》和其他相關(guān)法律法規以及重慶恒濱建設(集團)有限公司《用工管理辦法》，經(jīng)甲方雙方等協(xié)商，達成以下協(xié)議：
一、工資計價(jià)及發(fā)放時(shí)間
(一)工資計價(jià)方式：一月六仟
(二)發(fā)放時(shí)間及方式：每月25日期
二、合同期限：從進(jìn)入施工現場(chǎng)至相關(guān)工作內容完成。相關(guān)工作內容完成，用工合同自動(dòng)解除。
三、雙方的責任和義務(wù)
(一)甲方責任、權利和義務(wù)
1、必須按國家規定為乙方購買(mǎi)相關(guān)的行業(yè)工傷意外保險。
2、必須為乙方提供必要的勞動(dòng)安全防護用品及規定的勞動(dòng)衛生條件和必要的生活條件。
3、必須按國家勞動(dòng)法用工，部得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國家法律法規的手段強迫工人勞動(dòng)。
4、負責協(xié)調處理乙方與現場(chǎng)其他人員的關(guān)系，確�，F場(chǎng)的穩定和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
5、對乙方進(jìn)行嚴格審查，辦理體檢和健康證明等手續(相關(guān)費用自備)。如乙方不能滿(mǎn)足使用要求，例如患有高血壓、心臟病、癲癇、嚴重貧血病、癡呆癥殘缺等疾病，或未滿(mǎn)18周歲或超過(guò)60周歲者，甲方拒絕使用，否則乙方承擔全部責任。
6、組織乙方參加公司項目部舉辦的各種教育培訓、會(huì )議等活動(dòng)。
7、負責按分公司的文明施工要求，為乙方提供統一的服裝，費用自備。進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴安全帽，配戴胸卡等。
8、必須按時(shí)足額把工資發(fā)放到乙方手中。
(二)乙方責任、權利和義務(wù)
1、服從甲方及上級部門(mén)的管理，遵守公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系及項目部的各項規章制度。
2、服從甲方的日常工作管理，保質(zhì)保量完成甲方安排的工作，正常情況下，不得無(wú)故拒絕工作。
3、按照公司及項目的安全文明施工管理條例作業(yè)，自覺(jué)遵守高空、臨邊作業(yè)必須栓安全帶，嚴禁違章作業(yè)，野蠻施工，因違章作業(yè)造成的安全事故，本人應承擔一定責任和相關(guān)醫療費用。若發(fā)現甲方違章指揮或強令違章作業(yè)時(shí)，乙方有權停止作業(yè)，并及時(shí)向上級部門(mén)反映。
4、遵守國家的各項發(fā)律法規，各工種操作規程以及政府部門(mén)的治安管理條例。
5、若發(fā)生矛盾糾紛，應立即報上級部門(mén)處理，不得聚眾鬧事、打架、斗毆等。
6、必須準確提供自己的身體、年齡等基本情況，若隱瞞真實(shí)情況，應承擔相應責任。
7、必須交本人身份證復印件3份和照片6張。
四、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，分公司備案一份。
五、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。
六、違約責任：
若一方發(fā)生違約，另一方可向勞動(dòng)部門(mén)提出仲裁或提交上一級部門(mén)處理。
甲方(蓋章)：
乙方：(蓋章)：
責任承包人：
年 月 日
勞務(wù)用工合同7
甲方：__________________
乙方：__________________
依照《中華人民共和國合同法》及國家相關(guān)法律、法規和公司文件相關(guān)規定，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就____________________（工程）勞力施工承包事宜協(xié)商達成一致。訂立本合同。
第一條、工程概況工程名稱(chēng)：___________________工程地點(diǎn)：___________________
第二條、工程范圍___________________________________
第三條、工程工期
1、從20_年4月5日到20_年5月5清空學(xué)校糞池；
3、乙方應無(wú)條件執行甲方的進(jìn)度計劃安排（包括新調整的進(jìn)度計劃） 。
第四條、工程質(zhì)量標準所承包工程范圍內的工程質(zhì)量必須達到
第五條、甲方責任和義務(wù)
1。負責統一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實(shí)施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實(shí)驗化驗的控制、監督、檢查和驗收。
2。根據工程情況要求乙方增減施工人數，滿(mǎn)足施工生產(chǎn)需要。對施工質(zhì)量底劣、技術(shù)差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。
3。及時(shí)提供由甲方供應的設備、周轉材料。
4。按本合同約定，向乙方支付勞動(dòng)報酬。
第六條、乙方責任和義務(wù)
1。遵守國家政策和法律法規；遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的相關(guān)規章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護等工作。
2。嚴格按照設計、施工驗收規范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質(zhì)量達到約定的標準，對本合同勞務(wù)承包范圍內的工程質(zhì)量向甲方負責；根據業(yè)主或甲方的計劃要求（包括調整后的計劃）合理組織，科學(xué)安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力、保證工期；承擔由于自身責任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失。
第七條：付款金額2200元。
第八條：付款方式，工程到期（也就是5月初）一次性付清
甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
勞務(wù)用工合同8
甲方：____________________
乙方：____________________
甲方因生產(chǎn)（工作）需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。
一、合同期限
自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期二個(gè)月，試用期間工資為_(kāi)_____元（其中生活費，房租，水電費每月____元）。
二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)（工作）需要：在崗位，承擔生產(chǎn)（工作）任務(wù)。
三、勞動(dòng)紀律
甲方應根據上級部門(mén)的.有關(guān)規定制定各項管理規章制度，乙方應自覺(jué)遵守國家的法律，法規和本單位制定的各項規章制度，服從管理，積極做好工作。
甲方有權對乙方履行職責和執行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。
四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬
1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應服從甲方的安排。
2、甲方執行本市中等工資標準規定，保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。
3、乙方工資按元/月，試用期滿(mǎn)根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。
4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資，（逾期未發(fā)工資的，從超過(guò)發(fā)薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方）。
五、社會(huì )福利待遇
2、探親休假，凡在本單位連續工作時(shí)間達到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費自理。工作滿(mǎn)兩年可享受七天假期，滿(mǎn)三年可享受十天假期，滿(mǎn)四年以上者可享受十四天假期。
六、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權提出批評并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。
七、終止解除勞動(dòng)合同條件
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
�。�1）、雙方一致同意的。
�。�2）、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
�。�3）、乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴重問(wèn)題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀律，經(jīng)教不改的。
�。�4）、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權益行為的。
�。�5）、甲方連續二個(gè)月不支付乙方工資的。
�。�6）、有關(guān)部門(mén)確認勞動(dòng)安全、衛生條件惡劣的。
�。�7）、律法規規定的其它情形。
2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應提前15天書(shū)面通知另一方。
3、如在合同其內提出辭工沒(méi)有得到批準離開(kāi)的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。
4、在合同期內乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律被甲方開(kāi)除的，甲方不退還壓金和當月工資。
甲方(簽章)_________乙方(簽章)_________
________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
勞務(wù)用工合同9
雇傭方(甲方)：
勞務(wù)方(乙方)：
根據《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)雇傭合同，雙方共同遵照執行。
第一條：甲方雇傭乙方進(jìn)行電表箱配件安裝工作。
第二條：甲方按件向乙方支付勞務(wù)報酬，單價(jià) 元/件。
第三條：甲方根據電表箱安裝的要求，對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓和指導。
第四條：乙方嚴格按照電表箱正確安裝方法進(jìn)行安裝，并向甲方交付合格產(chǎn)品。由乙方原因造成電表箱配件損壞，乙方應當賠償甲方損失。
第五條：乙方在甲方規定的期限內向甲方交付合格產(chǎn)品，甲方根據件數給乙方結算。
第六條：有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除合同：
(一)乙方在甲方指定的期限內不能按時(shí)完工。
(二)乙方交付的產(chǎn)品不合格，多次返工，影響甲方工作進(jìn)度。
(三)乙方損壞電表箱安裝配件，給甲方造成較大損失的。
第七條：本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
第八條：合同履行過(guò)程中如有爭議雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同10
甲方：
乙方：
為了確保樓安裝工程的質(zhì)量和工期，加強施工現場(chǎng)統一管理協(xié)調及配合，明確甲乙雙方的責任、權利和義務(wù)，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)規定，結合本工程具體情況，本著(zhù)平等互利，相互合作的原則，自愿達成以下合同條款，雙方共同遵照執行。
第一條 工程概況
1.1、工程名稱(chēng)：
1.2、工程地點(diǎn)：
1.3、工程承包范圍：裝設計圖紙內(含圖紙審查資料內容﹑設計變更、技術(shù)核定單、施工技術(shù)方案、現場(chǎng)簽證、監理通知等)自布線(xiàn)管至工程安裝完畢等全部工作內容。
第二條、承包方式
承包方式：按照圖紙建筑面積單價(jià)包干，包質(zhì)量、包工期、包驗收﹑包安全及文明施工的承包方式。
第三條、施工工期：
按甲方總體計劃要求(各形象控制節點(diǎn)工期計劃雙方另行簽定補充合同)，本工程工期短時(shí)間緊任務(wù)重，麥收﹑秋種不放假，制定的延期罰款制度3000元/天。
第四條、工程質(zhì)量標準：合格
國家頒部《建筑工程質(zhì)量驗收規范》合格等級為基礎，依據政府質(zhì)檢部門(mén)﹑建設單位工程部﹑工程建設監理公司﹑甲方項目部等驗收合格為準。
第五條、合同單價(jià)及其計算方法
5.1、/ ㎡(承包范圍內不存在零星借工)。
5.2、建筑面積包干單價(jià)均包括以下部分：
一、承包工程內容
5.2.1、按照安裝圖紙設計的水﹑電﹑暖工程范圍內的全部施工內容。
二、其它包干內容
5.2.3﹑負責施工現場(chǎng)用電﹑用水﹑照明的管理與維護。
5.2.4﹑負責電的調試測試，給水的壓力試驗，排水管的清洗。
5.2.5﹑負責空調水及雨水管安裝，留洞修理恢復包括二次打洞。
5.2.6﹑負責電梯、消防埋管留洞恢復等工作。
5.2.7、負責保修期的維護與運轉。
5.5、工程量計算
5.5.1、按照《河南省建筑與裝飾工程量清單價(jià)20___》的建筑面積規則計算為準。
第六條 雙方責任與義務(wù)
甲方責任與義務(wù)
6.1、負責安裝工程技術(shù)、質(zhì)量、安全文明施工、總工期和形象節點(diǎn)進(jìn)度管理，分部分項工程施工的技術(shù)交底和安全交底，監督、檢查工程質(zhì)量和文明施工。
6.2、提供本合同約定測量放線(xiàn)所需的測量控制點(diǎn)。
乙方責任與義務(wù)
6.3、乙方人員必須服從甲方的統一管理，應遵守甲方(包括建設單位)現場(chǎng)的各項管理規定和規章制度，服從和配合甲方有關(guān)人員的監督、檢查、管理。
6.4、每周報材料進(jìn)場(chǎng)計劃，報施工進(jìn)度計劃。
6.5、負責作業(yè)面管線(xiàn)原材，費料及垃圾清理。
第七條 質(zhì)量驗收
7.1乙方在施工過(guò)程中要嚴格按照施工規范規定、圖紙設計、批準的施工方案、設計變更組織施工，保證工程質(zhì)量和各項技術(shù)措施得到落實(shí)。對已完的分部分項工程必須實(shí)行“三檢制”，分項工程未經(jīng)甲方質(zhì)檢部門(mén)和監理驗收通過(guò)，乙方不得進(jìn)行下道工序施工。工程完工后，由政府質(zhì)檢部門(mén)、甲方及監理組織驗收評定工程質(zhì)量等級。
第八條 安全文明施工
8.1、乙方施工人員進(jìn)場(chǎng)應及時(shí)提交本人身份證，并辦理工傷事故保險。
8.2、乙方進(jìn)場(chǎng)施工時(shí)，由甲方負責對施工人員進(jìn)行嚴格的安全施工進(jìn)場(chǎng)教育，要求全體施工人員參加學(xué)習。乙方必須認真學(xué)習和貫徹執行《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和相關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)法規和條例，進(jìn)場(chǎng)人員必須正確配戴安全帽，高空作業(yè)必須正確佩帶安全帶，認真執行安全操作規程，嚴格按照甲方安全交底進(jìn)行操作，服從甲方現場(chǎng)施工人員和安全管理人員的指揮。并要根據工程進(jìn)度及時(shí)搭設安全通道和采取安全防護措施確保安全生產(chǎn)，不得隨意拆除安全防護;乙方并應加強自備小型工具使用的安全措施。因乙方人員不聽(tīng)從甲方指揮而發(fā)生的違章作業(yè)，甲方根據情節給予一定經(jīng)濟處罰。
8.3、必須杜絕重大傷亡事故發(fā)生。乙方發(fā)生的事故，乙方自行解決。
8.4、乙方要對施工作業(yè)人員進(jìn)行安全防火教育，特別是對易燃物品附近在作業(yè)要時(shí)進(jìn)行防火隔離防護和專(zhuān)人值班巡視，防止火花濺落引發(fā)火災;下班時(shí)要進(jìn)行檢查和清理，防止火花隱患造成火災。
第九條 材料使用與管理
9.1、甲方提供工程周轉材料及架設工具，乙方負責材料進(jìn)場(chǎng)卸車(chē)及退場(chǎng)裝車(chē)。
9.2、施工期間乙方領(lǐng)用甲方的各種材料要按照規定妥善保管、保養和修補，保證現場(chǎng)材料無(wú)浪費、不凌亂、不散落、不丟失;堆放規矩有序，分類(lèi)保管，確保材料的消防安全;歸還時(shí)確保材料正常歸還。
第十條 工程勞務(wù)費支付方式
10.1、本勞務(wù)分包合同的付款，采用分期支付工程款的方式
10.2﹑前期予留予埋工程按單價(jià)的 %為撥款基數，后期安裝工程按單價(jià)的 %為撥款基數。
10.3、合同承包范圍完工，竣工驗收后 天內辦理完結算手續，支付至結算費用總額的 % ，其余 %為工程質(zhì)量保修金，保修期為 年，保修期完 月內付清。
第十一條 違約、爭議
11.1、執行合同中如一方違約，由違約方承擔一切責任并賠償對方的全部經(jīng)濟損失。
11.2、若合同履行中發(fā)生爭議，雙方按照實(shí)事求是互諒互讓的原則協(xié)商解決。
第十三條 其他
11.1、本合同自雙方簽字之日起生效，工程完工并辦理完結算，除保修條款外合同失效，保修期滿(mǎn)后保修條款失效。
11.2、本合同后附件和甲方下發(fā)的各種管理規定、通知與本合同有同等的效力。
11.3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
勞務(wù)用工合同11
立合同雙方：
__ （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
__ （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守。
一、聘用期限：
自 年 月 日起至 年 月 日止，期限屆滿(mǎn)合同自行終止。
二、聘用待遇：
在合同有效期內，甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整，獎金或其他收入由所在部門(mén)核定。
三、勞保福利待遇：
1、個(gè)人勞保在原單位享受。
2、甲方不為乙方辦理養老金、公積金手續。
四、雙方職責：
1、甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心，乙方應服從甲方的領(lǐng)導和工作調配，遵紀守法。
五、其他：
1、本合同自簽訂之日起生效，期限屆滿(mǎn)自行終止。如需繼續聘用，應重新辦理續訂手續。
2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件匯編規定辦理。
3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。
甲方（簽章）：
代表：
訂立日期： 年 月 日
乙方（簽章）：
訂立日期： 年 月 日
附：本人身份證編號：
勞務(wù)用工合同12
甲方：
乙方：
為了加強對建筑工程的安全生產(chǎn)管理，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，明確安全生產(chǎn)責任，保障生產(chǎn)者在施工作業(yè)中的安全與健康，切實(shí)防止建筑工程施工安全事故的發(fā)生，確保安全生產(chǎn)，文明施工。經(jīng)雙方共同協(xié)商，達成以下條款：
1、甲方傳達上級部門(mén)安全生產(chǎn)，文明施工的指標，以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理條例、辦法，部署項目部的安全生產(chǎn)工作任務(wù)，安全防護措施落實(shí)到位。
2、甲方接受乙方的監督，聽(tīng)取、采納乙方的合理建議，并實(shí)施于工程施工。
3、甲方在乙方上崗前對其進(jìn)行安全教育及安全技術(shù)操作規程培訓。
4、甲方如違章指揮，乙方有權停止施工。
5、乙方認真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策，遵守公司有關(guān)《安全生產(chǎn)管理制度》、《建筑工程施工安全生產(chǎn)獎懲辦法》及國家和行業(yè)主管部門(mén)的有關(guān)法律、法規。
6、乙方新上崗前必須經(jīng)過(guò)公司教育、培訓，考核合格后方可上崗作業(yè)。
7、乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴好安全帽，2M以上高空作業(yè)必須系好安全帶;正確使用勞動(dòng)保護用品;遵守安全生產(chǎn)六大紀律;嚴格執行安全生產(chǎn)十不準、十項安全技術(shù)措施和文明施工生產(chǎn)要求。
8、乙方應遵守安全生產(chǎn)有關(guān)規程，防止高處墜落，物體打擊、觸電、施工機械等安全事故的發(fā)生。
9、乙方嚴禁攜帶小孩進(jìn)入施工現場(chǎng)及留宿他人過(guò)夜，嚴禁賭博、斗毆。
10、 乙方如有違反上述條款，甲方按公司有關(guān)獎罰制度對乙方進(jìn)行處罰，其違規作業(yè)引起的一切損失由乙方自行承擔。
11、本合同一式二份，雙方各執一份。
甲方(蓋章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________
身份證號碼：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
勞務(wù)用工合同13
為加強四弟兄果園管理，樹(shù)立員工以果園為家的觀(guān)念，甲乙雙方定力以下用工合同：
1、用工時(shí)間： 年 月日起至年月日止為期一年。
2、員工工資：由甲方付給乙方每月工資人民幣肆佰元整（小寫(xiě)：400元）甲方每月扣取乙方100元的工資作為保證金，滿(mǎn)一年乙方無(wú)違反規定甲方全額退還給乙方。
3、乙方必須聽(tīng)從甲方的安排，未經(jīng)甲方允許不得擅自離開(kāi)果園。
4、甲方所安排的工作乙方必須按時(shí)按量的完成。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活，私活不得影響甲方的果樹(shù)生產(chǎn)。
5、甲方果園內水塘糞池較多，原則上乙方不能帶小孩入內，如帶小孩必須各自找人照管好，一旦發(fā)生事故由乙方自己負責，甲方概不負責。
6、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中要愛(ài)護甲方的果樹(shù)，如有損壞照價(jià)賠償并及時(shí)補栽。
7、乙方不聽(tīng)甲方的安排指揮，未經(jīng)甲方允許擅自撤離職守及曠工，一次扣當月的10天工資，曠工三次甲方有權解除合同并扣除乙方所有工資，不在任用。
8、此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，甲乙雙方后簽字生效。
甲方簽字： 乙方簽字： 年月日
勞務(wù)用工合同14
甲方(勞務(wù)派遣企業(yè))全稱(chēng)：_____
單位類(lèi)型 ：___________________
法定代表人(或負責人)_______
乙方(職工)姓名：_____________
性別：_________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》和有關(guān)法律法規及規章規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。甲方愿意按照法律、法規規定和勞動(dòng)合同約定，按時(shí)、足額支付勞動(dòng)報酬，繳納社會(huì )保險費，提供勞動(dòng)安全衛生保護，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法規規定和勞動(dòng)合同約定，履行勞動(dòng)義務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。
一、勞動(dòng)合同期限
本合同期限采用下列方式確定：
合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任務(wù)或與實(shí)際用工單位的協(xié)議終止為合同終止期限。
二、工作內容及要求
1.甲方派遣乙方在_____(實(shí)際用工單位)的_____崗位從事_____工作，乙方同意按實(shí)際用工單位書(shū)面公布的工作內容和崗位要求，按時(shí)完成合理定額，并達到規定的質(zhì)量標準。
2.乙方應當積極參加實(shí)際用工單位的職業(yè)技能培訓，努力勝任勞動(dòng)合同約定的崗位工作要求。
3.實(shí)際用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或調整勞動(dòng)組織需要，需要調整或調動(dòng)乙方工作崗位的，應由甲方征求乙方的意見(jiàn)，并與乙方協(xié)商一致。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.甲方監督實(shí)際用工單位按照國家和地方政府的有關(guān)規定并結合本單位實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，約定乙方每天工作不超過(guò)_____小時(shí)，每周(月)工作不超過(guò)__________小時(shí)。
2.實(shí)際用工單位因工作需要必須安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在法定節假日加班的，按國家規定支付加班加點(diǎn)工資或安排補休，加班工資由實(shí)際用工單位直接發(fā)放，不包括在勞務(wù)費中。
四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1.甲方監督實(shí)際用工單位建立、健全勞動(dòng)安全衛生制度，嚴格執行國家勞動(dòng)安全規程和標準，對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，并有權拒絕實(shí)際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
2.乙方因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲方及實(shí)際用工單位負責及時(shí)救治，并按規定時(shí)間為乙方申請工傷認定和勞動(dòng)能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關(guān)待遇。
3.乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受?chē)乙幎ǖ尼t療期和相應的醫療待遇。
五、勞動(dòng)報酬
乙方工資由甲方按實(shí)際用工單位提供的結算清單每月_____日代發(fā)。由于實(shí)際用工單位未及時(shí)支付到帳的，由甲方先行墊付，并由甲方向實(shí)際用工單位按雙方協(xié)議追償。
六、社會(huì )保險和福利
1.甲乙雙方必須按照國家和地方政府的有關(guān)規定，參加養老、失業(yè)、醫療、工傷、生育保險，按時(shí)足額繳納各項社會(huì )保險費;其中，乙方應繳納的社會(huì )保險費由甲方代扣代繳。
2.甲方應當每年至少一次向本單位職工代表大會(huì )或本單位住所的顯著(zhù)位置公布本單位全年社會(huì )保險費繳納情況，接受乙方監督。乙方有權按照規定查詢(xún)個(gè)人的繳費記錄。
3.合同履行期間，乙方依法享受?chē)乙幎ê碗p方約定的福利待遇。
七、勞動(dòng)紀律
1.甲方應依法建立勞務(wù)派遣規章制度，并以書(shū)面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的規章制度，對乙方無(wú)約束力。
2.乙方有嚴重違反勞動(dòng)紀律或者實(shí)際用工單位規章制度的，嚴重失職、營(yíng)私舞弊、對實(shí)際用工單位利益造成重大損害的或被依法追究刑事責任等行為的，甲方有權予以辭退。
八、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止
1.甲方按照勞動(dòng)合同約定派遣乙方到實(shí)際用工單位工作的，應與實(shí)際用人單位約定由其承擔或部分承擔甲方對乙方的義務(wù)，并將約定內容書(shū)面告知乙方。實(shí)際用人單位未按約定承擔對乙方義務(wù)的，由甲方承擔對乙方的義務(wù)，實(shí)際用人單位承擔連帶責任。
2.出現勞動(dòng)合同依法可以中止履行情況之一的，勞動(dòng)合同可以中止履行。合同中止期間，勞動(dòng)關(guān)系保留。中止履行情況消失，雙方仍具備繼續履行勞動(dòng)合同條件的，應當繼續履行;不具備繼續履行勞動(dòng)合同條件的，勞動(dòng)合同終止。合同中止時(shí)間不計人勞動(dòng)合同期限。
3.經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以書(shū)面形式變更。一方要求變更勞動(dòng)合同的，應當將變更要求書(shū)面送交另一方，另一方在收到之日起日內未作出書(shū)面答復的，視為不同意變更本合同。
4.本合同應當依法解除和終止。雙方依法終止和解除勞動(dòng)合同的，甲方應當自解除或終止勞動(dòng)合同之日起個(gè)工作日內，向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同證明。在乙方履行完必要手續的_____個(gè)工作日內，辦理完畢乙方檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移等手續;同時(shí)，甲方應當依法向乙方支付經(jīng)濟補償金、醫療補助費等相關(guān)費用。
九、雙方需要約定的事項：
____________________________________________________________
十、違約資任
1.甲方的違約責任：
(1)甲方違反規定或者勞動(dòng)合同的約定終止、解除勞動(dòng)合同，或合同到期后故意不及時(shí)續訂勞動(dòng)合同的，給乙方造成損害的，應賠償乙方的經(jīng)濟損失。
(2)其他：_______________________________________________
2.乙方的違約責任：
_______________________________________
十一、勞動(dòng)爭議的處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提起書(shū)面申請。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十二、合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規定執行。
國家沒(méi)有規定的，由甲乙雙方平等協(xié)商解決。合同履行期間，所定條款與國家新頒布的法律、法規、規章不符的，應按國家新規定執行。
十三、甲方應當自在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同，自雙方簽字蓋章之日起生效。當事人對生效的時(shí)間或者條件另有約定的，從其約定。同時(shí)以中、外文書(shū)寫(xiě)的勞動(dòng)合同文本內容不一致的，以中文勞動(dòng)合同文本為準。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方應當自本合同簽訂或者鑒證之日起_______個(gè)工作日內將本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)
法定代表人
(委托代理人)__________________ _____________________
__________年____月____日 ________年____月____日
鑒證機構(蓋章)
鑒 證 人：__________________
鑒證日期：______年______月______日
勞務(wù)用工合同15
甲方：
乙方：
為了更好地在施工期間各項管理的配合工作，保質(zhì)保量、安全順利進(jìn)行。特定以下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方為公司從事塔機安拆及修理工，工資每月按其他任何費用，工資隔月記發(fā)一次，中途可少額借支。
二、雙方應盡職責：
1、乙方必須無(wú)條件的遵守項目部的規章制度自覺(jué)接受甲方的安全教育及安全交底。
2、乙方必須持有效的國家頒發(fā)的特殊工種操作證證件上崗，嚴格遵守安全操作規程，不違規操作（如違規操作出現的安全事故，由乙方自行負責，與甲方無(wú)關(guān)）
3、乙方工作過(guò)程中必須按時(shí)上班，在施工中若因甲方不接聽(tīng)電話(huà)或電話(huà)停機一次罰款人民幣伍佰元（罰款在工資中直接扣除）。
4、若乙方在施工中途不干，此協(xié)議便已終止。
本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持壹份，此協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后立即生效，不得反悔。
甲方：
乙方：
簽字日期：年月日
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