臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版（精選9篇）
現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強，合同的用途越來(lái)越廣泛，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編整理的臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版（精選9篇），歡迎大家分享。
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版1
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規和政策的規定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同。
一、使用崗位及期限。
甲方聘用乙方在 崗位工作。使用期限為。即自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，從生效日起的首三個(gè)月為試用期，試用期為 年 月 日 至 年 月 日。
二、工作內容。
(一)乙方同意按甲方工作需要，在 崗位工作，履行職責，完成任務(wù)。
(二)乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動(dòng)保護和工作條件。
(一)甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護、安全衛生等規定。
甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。
(二)甲方應當向乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件，和必要勞動(dòng)保護用品，以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作。
(三)如果乙方的工作內容涉及職業(yè)危害，則甲方應向乙方如實(shí)告知該等職業(yè)危害
及可能發(fā)生的后果，并且應當依法采取相應的防護措施。并將對乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的培訓或教育。乙方應該認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。
(四)甲方根據乙方崗位的實(shí)際實(shí)際情況，依法定期或在必要時(shí)安排乙方進(jìn)行身體健康檢查。
四、工作報酬。
(一)乙方月工資(工資已包含五險一金費用，乙方拿到工資后自行到相關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)手續)為 元。
(二)甲方支付給乙方的獎金、津貼等其他費用，按甲方有關(guān)制度確定并支付。
五、工作紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。
六、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件。
(一)勞動(dòng)合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續簽勞動(dòng)合同。
(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同:
1、在使用期內被證明不符合使用條件的;
2、曠工或者無(wú)正當理由逾期不歸，經(jīng)批評教育無(wú)效，曠工時(shí)間連續超過(guò)三天的;
3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。
(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公(工)負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作的;
2、乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)培訓后也不能勝任的。
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
(五)有下列情況之一的，甲方不得依據本條第(四)款的規定解除或終止勞動(dòng)合同:
1、乙方患病或者負傷在醫療期內的;
2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;
3、國家法律、法規另有規定的。
(六)乙方在聘期內勞動(dòng)教養以及被判刑的，勞動(dòng)合同自行解除。
(七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同:
1、在使用期內，甲方未支付工資的;
2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3、以欺詐、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實(shí)意思訂立本合同，從而導致本合同無(wú)效的;
4、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的;
5、甲方在本合同中免除自己的法定責任、排除乙方權利的;
6、甲方違反法律、行政法規強制性規定的;
7、國家法律、法規另有規定的。
(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。
七、違反勞動(dòng)合同的責任。
甲乙雙方違反合同規定，均應承擔相應的違約責任。違約內容在第八條中約定。造成對方經(jīng)濟損失的，還應按實(shí)際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
八、本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。
九、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。
十、本合同履行中發(fā)生爭議，經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門(mén)調解未能達成協(xié)議的，可以向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
十一、其他未盡事宜請參閱公司各項規章管理制度。
十二、本合同一式三份，甲乙雙方及人力資源部各執一份。
甲方(簽章):_________
乙方(簽章):_________
簽訂日期：_________
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版2
雇傭方(甲方)：
勞務(wù)方(乙方)：
根據《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律規定，按照生產(chǎn)具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)用工合同，雙方共同遵照執行。
1.用工內容：在甲方提供的公共場(chǎng)所，按照甲方要求安排工作。
2.用工方式：乙方提供給甲方勞務(wù)人員，甲方安排工作。
3.工期：按甲方需求。
4.勞務(wù)費用
4.1.雙方協(xié)商價(jià)格：100元/人_天(住車(chē)費每人每天另補助10元，按每天出勤人數為準)。
4.2.勞務(wù)費用計算以現場(chǎng)實(shí)際發(fā)生的人數為準，另每天多支付60元打碼勞務(wù)人員勞務(wù)費。
5.作業(yè)標準
5.1.乙方提供的勞務(wù)人員必須按照甲方現場(chǎng)主管提出的要求進(jìn)行作業(yè)。
5.2.乙方提供的勞務(wù)人員的作業(yè)，必須滿(mǎn)足甲方現行的質(zhì)量標準。
5.3.新工人試工期3天，每天每人40件標準(1×30袋/箱)的產(chǎn)品，20件標準(1×60袋/箱)的產(chǎn)品;試用期過(guò)后，每天每人產(chǎn)量25件(1×60袋/箱)±2箱，50件(1×30袋/箱)±2箱。
6.甲方責任
6.1.及時(shí)為乙方提供的勞務(wù)人員安排工作。
6.2.負責乙方提供勞務(wù)人員的伙食(甲方只負責中午一餐)，勞保用品。
6.3.按本合同約定辦理勞務(wù)結算手續，按本合同約定時(shí)間支付勞務(wù)費用。
6.4.監督乙方提供的勞務(wù)人員出勤狀況和工作狀態(tài)。
6.5.因雙方客觀(guān)發(fā)生變化時(shí)，甲方有權調整乙方提供的勞務(wù)人員崗位和工作內容。
6.6.甲方應本著(zhù)公平公正的原則，安排乙方提供的勞務(wù)人員工作。
7.乙方責任
7.1.乙方必須嚴格按甲方提出的作業(yè)標準要求勞務(wù)人員進(jìn)行相應作業(yè)。
7.2.乙方按甲方的要求按時(shí)提供甲方要求的人數。
7.3.乙方必須確保提供的勞務(wù)人員的基本素質(zhì)，應嚴格遵守國家有關(guān)法律、法規并嚴格履行甲方依法制定的勞務(wù)紀律和規章制度(不準進(jìn)入在逃犯、刑滿(mǎn)釋放、存在犯罪記錄及公安機關(guān)備案人員)。
7.4.乙方提供的勞務(wù)人員如因個(gè)人原因違章違紀(如偷盜、打架)給甲方造成經(jīng)濟損失和名譽(yù)損害的，甲方有權要求乙方對其進(jìn)行處理。
7.5.乙方每日對其提供給甲方的勞務(wù)人員進(jìn)行出勤確認，并及時(shí)提供名單給甲方。
7.6.乙方自行承擔勞務(wù)人員的工傷及保險責任。
7.7.乙方必須每天提供勞務(wù)人員的負責人。
7.8.乙方所提供的勞務(wù)人員必須每天攜帶身份證，甲方每天復印備案，每天甲方現場(chǎng)主管簽字確認。
8.勞務(wù)費結算
8.1.勞務(wù)費每七天為一個(gè)結算期(注：押七天勞務(wù)費)。
8.2.勞務(wù)費以現金結算。
8.3.乙方提供給甲方的勞務(wù)人員，工作時(shí)間因甲方工作量而定。
8.4.達到甲方所要求的產(chǎn)量，甲方必須支付乙方勞務(wù)人員全天勞務(wù)費，達不到按實(shí)際發(fā)生件數核算。
9.違約責任
9.1.甲方按合同要求應及時(shí)撥付勞務(wù)費。
9.2.因甲方原因使合同無(wú)法履行，合同立即終止，甲方支付乙方所完成產(chǎn)量的勞務(wù)人員的勞務(wù)費。
9.3.因乙方違約，甲方不予以支付任何勞務(wù)費用(注如因甲方廠(chǎng)里原因造成乙方違約，甲方必須支付所有勞務(wù)費用)。
10.爭議解決
10.1.合同在執行過(guò)程中發(fā)生爭議時(shí)，雙方應本著(zhù)公平、公正、合理的原則，及時(shí)協(xié)商處理。
11.合同生效與終止
11.1.本合同自甲乙雙方簽章之日起生效，賬清后自動(dòng)失效。
11.2.如因外界原因甲乙雙方不能再履行本合同，須提前3天通知對方。
12.補充協(xié)議
12.1.在合同執行中情況變化時(shí)，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。
13.合同份數
13.1.本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方(印章)
乙方(印章)
負責人：
負責人：
20__年__月__日
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版3
甲方：___________________
乙方：___________________
身份證號碼：_____________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方與_______________合作項目中擔任__________臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)_____________，自____________年______月___日至____________年______月___日。試用期為_(kāi)_____個(gè)月。
二、乙方工作內容
_____________________________________。
三、甲方的權利與義務(wù)
(一)負責乙方的日常人事管理;
(二)負責支付乙方工資，每月____________元。
四、乙方的權利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);
(二)享受合同規定的工資待遇;
(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定;
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同：
1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;
2.訂立合同的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)有下列情況之一，本合同自行終止：
1.合同期限屆滿(mǎn);
2.合同期內乙方死亡;
六、其他
特別約定：
1、乙方在___________市___________工作期間，未經(jīng)甲方同意，不得在其他單位兼職，如有違反，乙方需向甲方支付違約金_____________元人民幣。
2、乙方在合同結束后，未經(jīng)甲方同意，不得私自與___________合作。如有違反，乙方需向甲方支付違約金___________元人民幣。
3、乙方不得泄露有關(guān)甲方的企業(yè)信息(如運作方式、員工工資待遇等)。如有違反并造成甲方經(jīng)濟損失，甲方有權要求乙方賠償甲方的相關(guān)損失。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式_____份，甲、乙雙方各執______份。
甲方(蓋章)：______________
乙方(簽名)：_______________
____________年______月___日
____________年______月___日
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版4
甲方：
乙方：
甲方因施工需要雇傭乙方為臨時(shí)工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，具體事宜如下：
一、甲方負責乙方上崗前的安全培訓，并經(jīng)過(guò)體檢與安全考試合格者方可上崗，同時(shí)安排食宿及日常管理。
二、乙方人員必須遵守用工單位的各項規章制度，聽(tīng)從指揮服從分配，如有違章違紀，經(jīng)教育不改或不服從分配，甲方有權予以辭退。
三、乙方在施工中因違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀律，發(fā)生人身傷亡事故，由乙方個(gè)人負責。
四、工作期間按日工資計算，按月支付，如有加班加點(diǎn)按用工單位的考勤辦理，乙方不享受和福利待遇。
五、甲方無(wú)正當理由不能借故辭退乙方，乙方在工作中由于不按作業(yè)程序擴大作業(yè)范圍等違章作業(yè)造成的事故，由乙方負法律責任，對未造成事故者可考慮后果承擔損失的費用，具體數量由甲方根據情節輕重確定。
六、此合同自簽訂之日起生效，至本工程結束，雙方要嚴格遵守合同內容。
甲方簽字：乙方簽字：
年 月 日
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甲方(用工單位)名稱(chēng)：________________________
地址：______________________________________
委托代理人：________________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名：__________________________
性別：_______出生年月______________________
民族：_______文化程度：____________________
身份證號碼：________________________________
事業(yè)單位臨時(shí)工合同戶(hù)籍所在地：______________
現詳細居住地址：____________________________
郵政編碼：_________聯(lián)系電話(huà)：______________
根據甲方施工生產(chǎn)需要，甲方?jīng)Q定聘用乙方到甲方工地從事臨時(shí)性工作，為維護雙方的合法權益，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本臨時(shí)性用工勞務(wù)合同，雙方應當依法遵守本合同所列條款。
一、受聘期限
經(jīng)雙方協(xié)商，聘用期限為：____________年______月___日起至____________年______月___日止。
二、勞動(dòng)報酬
1、甲乙雙方約定，乙方的勞動(dòng)報酬按每月__________元(大寫(xiě)__________________)人民幣支付。
2、該工資包括甲方單位為乙方繳納的基本養老保險金、住房公積金、醫療保險金、工傷保險金、個(gè)人所得稅、各種節假日加班及中夜班補貼、績(jì)效工資、生活費、日常交通費等。
3、每月三天(含三天)以?xún)鹊牟�、事假工資照發(fā)，但必須履行請銷(xiāo)假手續，三天以上的病、事假亦須履行請銷(xiāo)假手續，聘用工資按實(shí)際請假天數減發(fā)。
4、甲方為乙方提供受聘期間的住宿。
5、若乙方提供了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的勞動(dòng)報酬不低于甲方所在地政府規定的最低工資標準。
三、工作方式
甲乙雙方約定，乙方在受聘期間采取不定時(shí)工作方式。
四、社會(huì )保險
鑒于甲方系跨省、區作業(yè)的流動(dòng)施工單位，乙方工作地變動(dòng)頻繁這一實(shí)際，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方按____省社會(huì )保險的有關(guān)規定，將社會(huì )保險中甲方應為乙方繳納的基本養老保險金、住房公積金、醫療保險金、工傷保險金等按月計入在乙方工資清單中一并支付給乙方，由乙方本人自行到其戶(hù)籍所在地社會(huì )保險機構繳納，若乙方不參加社會(huì )保險，其責任自行承擔。
五、乙方服從甲方的管理，受聘期間必須遵守甲方的各項規章制度，聽(tīng)從甲方的工作安排和指揮，并應遵紀守法，樹(shù)立吃苦耐勞的精神。
六、甲方應嚴格執行國家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護和職業(yè)危害防護的法律、法規和規章，為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)條件、必要的勞動(dòng)防護用品和勞動(dòng)工具。
乙方在甲方工作期間必須注意安全，遵守安全操作規程、工作規范、勞動(dòng)安全和職業(yè)衛生制度及其標準。如乙方在甲方工作期間發(fā)生安全事故，按中華人民共和國國務(wù)院《工傷保險條例》、______省實(shí)施《工傷保險條例》辦法和__________地區工傷保險實(shí)施辦法之規定辦理。
七、合同期內，如乙方不能勝任甲方安排的工作或按國家相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定已達到解除合同條件的，甲方有權解除與乙方的合同，如甲方違反國家的相關(guān)法律、法規的，乙方也有權提出解除與甲方的合同，但任何一方提出解除合同前，均應提前七天告知對方。
八、本合同一式_____份，甲方_____份、乙方_____份，經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效，均具同等法律效力。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽名)：_______________
甲方代表人簽名：___________
合同訂立時(shí)間：____________年______月___日
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版6
甲方：________________________________
乙方：________________________________
甲乙雙方在平等自愿，協(xié)作一致的基礎上，根據國家有關(guān)政策法規，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執行。
一、合同期限
____________________項目工作任務(wù)完成，即告終止。
二、勞務(wù)內容：
1、負責_________________________________________________________管理。
2、協(xié)助甲方對________________________________工程項目相關(guān)施工資料及施工簽證制作。
3、對________________________________________工程項目竣工驗收資料制作。
4、在保證________________________工程項目施工工作順利進(jìn)行的前提下，工作時(shí)間由乙方自由支配。
三、勞務(wù)報酬、支付方式：
1、勞務(wù)報酬：根據乙方的臨時(shí)崗位和承擔的任務(wù)及風(fēng)險性，甲乙雙方協(xié)商同意工資定為每月____________元。
2、支付方式：當月____日甲方以現金方式支付給乙方；每月工作不滿(mǎn)________天按天工資在當月________日現金支付給乙方，每月工作超過(guò)________按一個(gè)月工資在當月____________日現金支付給乙方。
四、本協(xié)議一式________份，甲乙雙方各執________份，協(xié)議從甲乙雙方簽訂即日起生效。
甲方：___________________________乙方：__________________________
日期：________年______月______日日期：________年______月______日
用人單位（甲方）：__________________________________
職工（乙方）：_______________________________________
甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請應聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自__________年______月______日至_________年______月______日止。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔工作。
三、勞動(dòng)紀律
甲方應根據國家和省的有關(guān)規定制定各項管理規章制度，乙方在甲方工作期間內，應自覺(jué)遵守國家和省規定各項勞動(dòng)紀律、法規和甲方的各項規章制度，服從管理，積極完成工作。
四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行______天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后，適當加班。
2、乙方基本工資標準為_(kāi)________月，上班時(shí)經(jīng)考核，另加月考核獎_________元，學(xué)期考核獎_________元，社會(huì )養老保險____________。
3、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。
4、甲方每月_________日前如期發(fā)放工資，由學(xué)�？倓�(wù)處統一發(fā)放。
五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、國家有關(guān)勞動(dòng)保護規定，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。
2、甲方根據乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護用品。
3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。
六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1、在合同期內。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：
1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
2）患病或非因工傷負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；
3）嚴重違反勞動(dòng)紀律或學(xué)校規章制度的；
4）無(wú)理取鬧，打架斗毆者；
5）不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱(chēng)職的；
6）學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀(guān)情況發(fā)生變化，使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調整需裁減人員；
7）嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的；
8）被依法追究刑事責任的。
2、在合同期內，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動(dòng)合同：
1）用人單位不能按勞動(dòng)合同規定支付勞動(dòng)報酬的；
2）用人單位不履行勞動(dòng)合同，或者違反國家政策法規，侵害臨時(shí)工合法權益的；
4、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議，應提前30天書(shū)面通知一方。
七、違反協(xié)議責任
一方違反協(xié)議，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據其后果和責任，按有關(guān)政策予以適當賠償。
八、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規定辦理或雙方協(xié)商解決。
九、本協(xié)議期限滿(mǎn)自行終止。
十、本協(xié)議書(shū)一式______份，臨時(shí)工本人和學(xué)校各執_____份。
甲方（蓋章）：_________________乙方（簽名或蓋章）：___________
日期：________年______月______日日期：________年______月______日
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版7
甲方：
(名稱(chēng))：
經(jīng)營(yíng)性質(zhì)：
地址：
法定代表人：
乙方：
(姓名)：
性別：
年齡：
民族：
文化程度：
籍貫：
現住址：
居民身份證號碼：
甲方因施工生產(chǎn)需要，經(jīng)上級部門(mén)批準同意把施工工地臨時(shí)用工統一承包給乙方。根據《企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規定》經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。
第一條合同期限
合同期限自20__年__月__日起至20__年__月__日
第二條生產(chǎn)崗位及任務(wù)
乙方同意并服從甲方所安排的`工作崗位，在___崗位承擔___任務(wù)。
第三條勞動(dòng)紀律及安全責任
甲方應依據國家的有關(guān)規定制定相關(guān)的規章制度，乙方必須嚴格遵守，___服從管理，并按要求操作。
1、凡用工人員必須嚴格按其要求的操作規程去做，對違反所造成的一切后果自負，給甲方造成損失的按價(jià)賠償。
2、乙方必須愛(ài)惜自己所使用的機械設備，未經(jīng)主管領(lǐng)導批準不得交予他人使用。
3、在工地施工人員必須嚴格聽(tīng)從工地負責人的指揮，不得擅自做主去做任何與工作無(wú)關(guān)的事情。因其所造成的損失由乙方自行負擔，甲方不負任何合同。
4、乙方必須按甲方要求的工作時(shí)間按時(shí)上下班，工作期間不得做與工作無(wú)關(guān)的事情，任何工種、任何人員在工作時(shí)間內不得喝酒，一經(jīng)發(fā)現，立即終止合同。
5、乙方在工作時(shí)間內所發(fā)生的一切不安全事故由乙方自行承擔。
6、乙方統一承包臨時(shí)用工的其施工安全由乙方自行監管，因施工所造成的一切人身傷害事故均由乙方自行解決處理，與甲方無(wú)關(guān)。
第四條勞動(dòng)報酬
按國家規定根據乙方崗位所承擔的勞動(dòng)強度，定為每月__元。支付方式為現金，按月支付。
第五條福利待遇
在合同期內，如需甲方代繳養老保險的，甲方代為繳納，費用由乙方支付。
第六條其他約定
1、乙方如要求甲方提供住房、生活用水、用電需要的，乙方必須按甲方要求嚴格用水、用火、用電規定去做。因違反要求所發(fā)生的一切后果自行承擔一切責任。
2、甲方為乙方提供就餐必須遵守就餐時(shí)間，不得大聲喧嘩，如提前和錯后就餐的提前通知。
3、各崗位職責付本合同后頁(yè)。
第七條違約責任
任何一方違反合同，給對方造成損失的對方有權追究另一方責任，按實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。
第八條勞動(dòng)爭議
因本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議按企業(yè)勞動(dòng)爭議有關(guān)規定提請勞動(dòng)仲裁，或向法院訴訟。
第九條在合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策有抵觸時(shí)按國家現行的法律、法規、政策執行。
第十條本合同自簽訂之日起生效。
第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(蓋章)
乙方：(簽字)：
委托代理人姓名：
乙方姓名：
合同簽訂日期：20__年__月__日
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版8
甲方：__市第__中學(xué)
乙方：__
本著(zhù)平等自愿，協(xié)商一致的原則，甲乙雙方經(jīng)過(guò)共同商議，就有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、雙方責任
�、奔追截熑�
�、艦槠赣萌藛T提供勞動(dòng)用具與材料以及必備的勞動(dòng)保護用品。
�、茖ζ赣萌藛T的勞動(dòng)進(jìn)行安排與管理。對其在工作中出現的問(wèn)題或困難進(jìn)行及時(shí)的協(xié)調與解決。
�、菍ζ赣萌藛T進(jìn)行安全知識教育和操作技能培訓。
�、葘ζ赣萌藛T的工作進(jìn)行考核評定，按雙方的約定及時(shí)結算與支付勞務(wù)費。
�、杉追街回撠熞曳降膭趧�(wù)費用，不包含各種保險等未約定的各種費用。
�、室曳皆谛９ぷ髌陂g發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔，甲方?jīng)]有責任。
�、惨曳截熑�
�、乓曳饺藛T在應遵守國家有關(guān)的法律法規，服從甲方管理人員管理。
�、瓢磿r(shí)保質(zhì)保量完成甲方下達的工作指令和任務(wù)。
�、且曳饺藛T對甲方提供的工具與材料必須愛(ài)護使用，若因丟失或使用不當而造成的工具材料損失，乙方應予以賠償。
�、葒栏褡袷毓さ氐陌踩幷轮贫燃鞍踩僮饕幊�，如因違反以上制度而發(fā)生的安全事故，責任由乙方自行承擔。
�、梢曳饺藛T必須按時(shí)上下班，努力做好自己的本職工作。上班時(shí)間要堅守崗位。
�、室曳饺藛T自身所發(fā)生經(jīng)濟和民事糾紛由其自行解決，因違法亂紀所造成的后果自己承擔。
二.勞務(wù)費結算及支付辦法
�、眲趧�(wù)費：
按照__市工資標準：每月1300元。不提供保險及其它任何費用。
�、惨曳降膭趧�(wù)費每月結算一次，結算起止時(shí)間為當月的1日至30（31）日止，次月二十日前甲方向乙方支付上月的勞務(wù)費。
三.其他事項
�、眲趧�(wù)協(xié)議期限未到，乙方人員提出終止合同，必須提前一個(gè)月提出申請，待甲方找到替換人員后，才可結算工資離開(kāi)學(xué)校。對于未經(jīng)許可而退場(chǎng)的乙方人員，甲方有權扣除其前一個(gè)月的工資。
�、灿邢铝星闆r之一，甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發(fā)其尚未支付的工資。
�、乓曳交疾�，醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；
�、茋乐厥�、營(yíng)私舞弊、對甲方利益造成損害的；
�、且曳竭`反勞動(dòng)紀律、經(jīng)教育仍無(wú)改正的；
�、炔荒軇偃伪韭毠ぷ�。
�、秤邢铝星闆r之一，乙方可以單方終止合同。
�、偶追讲荒馨春贤s定向乙方支付勞動(dòng)報酬的；
�、萍追讲宦男泻贤�，違反法律法規的規定而侵害乙方合法權利的；
四.附則
本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效，到本工作結束，勞務(wù)費結算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。
甲方代表：__
乙方代表：__
臨時(shí)用工合同專(zhuān)業(yè)版9
甲方：
乙方：
甲方因施工需要雇傭乙方為臨時(shí)工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，具體事宜如下：
1、 甲方負責乙方上崗前的安全培訓，并經(jīng)過(guò)體檢與安全考試合格者方可上崗，同時(shí)安排食宿及日常管理。
2、 乙方人員必須遵守用工單位的各項規章制度，聽(tīng)從指揮服從分配，如有違章違紀，經(jīng)教育不改或不服從分配，甲方有權予以辭退。
3、 乙方在施工中因違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀律，發(fā)生人身傷亡事故，由乙方個(gè)人負責。
4、 工作期間按日工資計算，按月支付，如有加班加點(diǎn)按用工單位的考勤辦理，乙方不享受和福利待遇
5、 甲方無(wú)正當理由不能借故辭退乙方，乙方在工作中由于不按作業(yè)程序擴大作業(yè)范圍等違章作業(yè)造成的事故，由乙方負法律責任，對未造成事故者可考慮后果承擔損失的費用，具體數量由甲方根據情節輕重確定。
6、 此合同自簽訂之日起生效，至本工程結束，雙方要嚴格遵守合同內容。
甲方簽字： 乙方簽字：
年 月 日
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