培訓邀請函模板錦集九篇

　　使用電子邀請函是近年來(lái)很多企業(yè)的轉變。在生活中，用到邀請函的地方很多，邀請函到底怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編幫大家整理的培訓邀請函9篇，希望對大家有所幫助。

培訓邀請函 篇1

尊敬的_______老師：

　　為提高我區______人才的業(yè)務(wù)技能和實(shí)踐水平，增強_______工作設計和制作能力，促進(jìn)全區______質(zhì)量的提升，我__擬邀請您與____________年_____月_____日_____就________為_(kāi)______培訓班做專(zhuān)題授課。

　　恭候您親臨指導！

　　此致

　�。�聯(lián)系人： 聯(lián)系電話(huà)： ）

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓邀請函 篇2

尊敬的xxx主任：

　　為進(jìn)一步提高干部職工的政治素質(zhì)和黨性修養，拓寬知識層面，增強履職能力。

　　我校擬邀請您于xx月xx日上午為xxx第xx期中青年干部培訓班的學(xué)員就領(lǐng)導干部如何應對媒體做專(zhuān)題講座，時(shí)間約為2小時(shí)。

　　具體題目可根據基層干部工作的特點(diǎn)，結合實(shí)際自選。

　　感謝您對干部培訓工作的大力支持！

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓邀請函 篇3

尊敬的XX先生（女士）：

　　您好！

　　xxxx新春伊始，xxxxxxxx研究中心的的全體工作人員向您及您的家人送上誠摯的祝福！

　　為了感謝您對親子教育事業(yè)的關(guān)注和支持，特榮幸地邀請您和您的伴侶參加我中心舉辦的第x期“xxxxxx”，具體如下：

　　課程內容：學(xué)習用正確的方法建立親子關(guān)系;學(xué)習與孩子及他人的溝通八大技巧;學(xué)習情緒管理技巧

　　課程收獲：支持家長(cháng)迅速、有效地擁有作為家長(cháng)的能力;支持家長(cháng)懂得真正有效培育、教育孩子的方法，不僅有愛(ài)心，更要有愛(ài)的能力;為家庭里的每一個(gè)人共同創(chuàng )造一個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)和信任的世界;課程結束后獲贈本中心半年的親子沙龍活動(dòng)，在沙龍中繼續得到親子導師的指導和幫助。

　　課程具體時(shí)間安排：xxxx年元月份xx/xx/xx/xx日（每周日全天）共四節課。

　　邀請人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓邀請函 篇4

　　培訓會(huì )議邀請函

　　尊敬的高新技術(shù)（電子信息類(lèi)）企業(yè)負責人:

　　由我會(huì )主辦，由我會(huì )戰略合作單位深圳市ss知識產(chǎn)權代理事務(wù)所具體承辦，在南山區科技創(chuàng )新局等單位支持下，定于XX年s月s日14時(shí)在深圳高新區ss大廈三樓多功能廳召開(kāi)高新技術(shù)（電子信息）企業(yè)發(fā)展策略系列培訓。本次培訓免費開(kāi)放，請各相關(guān)單位積極組織人員參加。

　　培訓活動(dòng)主要圍繞電子信息類(lèi)企業(yè)如何選擇戰略性產(chǎn)業(yè)項目進(jìn)行研發(fā)、申報知識產(chǎn)權；有效申請利用國家高新政策，整合各方資源、促進(jìn)規�；�生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；合理利用股權融資，獲取創(chuàng )投公司資源支持，進(jìn)一步規范化企業(yè)運作，推動(dòng)企業(yè)整合上市等內容。

　　附件：培訓活動(dòng)議程及報告人簡(jiǎn)介

培訓邀請函 篇5

　　各地市縣教育局、教研室、中學(xué)校長(cháng)、教研員及高中教師：

　　截止 20xx 年 9 月 1 日，全國大多數省(市)都進(jìn)入高中新課程改革，許多省(市)的高考都 已完成從大綱卷到課標卷的過(guò)渡。為促進(jìn)新課標教學(xué)的進(jìn)一步實(shí)施，指導高中教師深入掌握新課標 精髓，優(yōu)化新課改高中課堂教學(xué)，切實(shí)提高高中教師的業(yè)務(wù)水平， 《新課程》雜志社聯(lián)合光華鼎力 教育機構特舉辦高中新課改教師培訓研討會(huì )。 《新課程》雜志(CN14-1324/G4 )是國家新聞出版總署批準，山西出版集團出版，全國唯一 推廣新課改的教育類(lèi)核心期刊;光華鼎力是在北京海淀教委、民政注冊登記一家的專(zhuān)門(mén)從事新課標 高考命題研究、高中教師培訓的教育培訓機構,下設北京光華鼎力咨詢(xún)公司、北京光華鼎力培訓學(xué) 校等多家分支機構，從 20xx 年開(kāi)始舉辦全國新課程高中教師培訓研討會(huì )至今已經(jīng)五年。本次新課 改教師培訓研討會(huì )的主講師資團隊，陣容強勁，很多講師都是國內教育界的知名人士，新課改的領(lǐng) 軍人物，深諳高中教師的教學(xué)現狀和新課改高考的教育理念。歷年來(lái)在各地數十場(chǎng)巡回講座中，得 到全國許多省市自治區教育行政部門(mén)、高中校及廣大教師的一致推崇，口碑好、影響大。

　　一、會(huì )議背景 自國家教育部實(shí)行新課標以來(lái)， 在全國各地教學(xué)部門(mén)掀起了一輪又一輪的學(xué)習新課標熱潮。 很多 教師深入領(lǐng)會(huì )了新課標的理念，但具體到教學(xué)實(shí)踐中時(shí)往往無(wú)從下手。有的老師忙于了解新教材，拿 新教材灌輸的還是舊思想，上課仍是機械灌輸;有的老師用大量做題來(lái)解決教學(xué)內容增加的問(wèn)題，這 些與新課標都是背道而馳的。 新課改教師培訓研討會(huì )以體驗式研修為授課方式， 最大限度貼近中學(xué)一線(xiàn)教師教學(xué)實(shí)際， 以全國 特高級專(zhuān)家教師的新課標教學(xué)案例為依托，以從課堂上發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、提出解決策略為特 色，揭開(kāi)新課標教學(xué)的神秘面紗，將新課標理念與日常教學(xué)環(huán)節完美融合，解決在職高中教師面對新 課標教學(xué)無(wú)從下手的問(wèn)題，指導高中教師掌握新課標教學(xué)的方法和技巧。 以傳授新課標教學(xué)技能為途徑，引導教師掌握新課標的精髓，優(yōu)化課堂教學(xué)，潤滑新課標教 學(xué)銜接，真正提高高中教師的業(yè)務(wù)水平，提高高考升學(xué)率，推動(dòng)新課標在全國范圍內的順利開(kāi)展。

　　二、會(huì )議特色為在職教師量身定制 靈活的學(xué)習方式針對教師當前面臨的實(shí)際教學(xué)難題，解決教學(xué)過(guò)程中的每一個(gè)細節問(wèn)題，將新課標理念融入教學(xué)實(shí)踐，專(zhuān)為新課標形勢下的在職教師量身定制。 上課時(shí)間為周六日，與教師平日上課時(shí)間并無(wú)沖突;周末課上所學(xué)的教學(xué)理念 新課標教師研修班的師資是國內教育界知名新課改專(zhuān)家名師，同學(xué)都是各 和技巧，可以立即用于日常教學(xué)，學(xué)以致用，教學(xué)相長(cháng)。 教育界精英交流平臺 三、會(huì )議內容 存在問(wèn)題 講座內容 目標 教師不能將高中新課標的教學(xué)理念與教學(xué)實(shí)踐相結 新課程的優(yōu)秀 能 將 高 中 新 課 標 合：1、拿新教材灌輸舊思想;2、上課時(shí)仍是老師 教學(xué)案例剖析 理 念 與 本 學(xué) 科 教 講學(xué)生聽(tīng);3、上課時(shí)匆匆忙忙求進(jìn)度; 及經(jīng)驗總結 學(xué)實(shí)踐結合 各學(xué)科老師機械套用新課改教學(xué)設計，不明晰各學(xué) 新課程背景下 能 在 本 學(xué) 科 內 靈 科新課標理念與實(shí)踐結合中的個(gè)體差異 的學(xué)科教學(xué)法 活 運 用 新 課 改 教 學(xué)法 教師不清楚新課標對高考命題及備考方法的影響： 1、仍用題海戰術(shù)應對高考; 2、仍用死背書(shū)備戰高考; 新課標下的高 能 用 新 課 標 理 念 考命題和應試 指 導 學(xué) 生 高 效 備 策略研究 考 地區重點(diǎn)中學(xué)在職一線(xiàn)骨干教師，課堂上可以相互交流工作心得和教學(xué)經(jīng)驗，共同研討新課標教學(xué)。

　　教師不能有效指導學(xué)生自主學(xué)習： 新課標下學(xué)生 能 有 效 組 織 學(xué) 生 1、學(xué)生自主學(xué)習的課堂亂而無(wú)效;2、教師不重視 自主學(xué)習 自主學(xué)習本學(xué) 學(xué)生自主學(xué)習環(huán)節; 策略研究 科內容并取得理 想效果 四、邀請對象 普通高中、示范高中和重點(diǎn)中學(xué)在職一線(xiàn)教師及教導主任等教學(xué)管理人員。 五、時(shí)間地點(diǎn)： 會(huì )議時(shí)間：20xx 年 10 月 23 日至 25 日(23 日全天報到) 報到地點(diǎn)：北京大學(xué)資源東樓 1103 號，光華鼎力教育機構 會(huì )議地點(diǎn): 北京大學(xué) 六、參會(huì )費用 參會(huì )人員每人交會(huì )務(wù)費 980 元(含聽(tīng)課、資料、文具等費用及 10 月 24 日午餐), 往返交通差 旅費及食宿費自理。為更好地為您服務(wù)，務(wù)請提前報名。 七、報名辦法聯(lián)系人： 聯(lián)系電話(huà);楊老師 13120195445 010-80548384辦公電話(huà)： 010-80502792 傳真 郵箱 地址 ： 010-80502792 ： jypxjg@126.com： 北京市通州區永順東里財富東方 B2-1406 室

　　《新課程》雜志社

　　北京光華鼎力培訓學(xué)校

　　二 00 九年九月二十日

培訓邀請函 篇6

各位家長(cháng)：

　　為了進(jìn)一步讓家長(cháng)全面了解學(xué)生在校學(xué)習、生活情況，加強學(xué)校與家長(cháng)的溝通，和家長(cháng)一起探討孩子的教育和培養問(wèn)題，形成家校教育的合力，促進(jìn)學(xué)生的健康成長(cháng)，學(xué)校定于12月26日(周六)召開(kāi)中學(xué)生家長(cháng)會(huì )。

　 時(shí)間：12月26日(周六)上午9：30～11：30

　　XXX

培訓邀請函 篇7

尊敬的_________老師：

　　您好!

　　首先真誠的感謝您一直以來(lái)對《糖煙酒周刊》培訓工作的大力支持!由《糖煙酒周刊》華糖經(jīng)銷(xiāo)商研修院與河北養元智匯飲品有限公司聯(lián)合開(kāi)辦的華糖經(jīng)銷(xiāo)商研修院養元分院首期課程將于XXX年 月 日-月 日(星期)在 召開(kāi)以 為主題的培訓。旨在為提高養元公司對經(jīng)銷(xiāo)商的掌控力;同時(shí)增強養元經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售管理技能，并通過(guò)參加研修班達到學(xué)以致用、用之有效的效果。特邀請您在百忙之中為本次所有學(xué)員講授此次課程。

　　讓我們相約在會(huì )議時(shí)間：XXX年 月 日-月 日

　　會(huì )議地點(diǎn)：大酒店

　　培訓講師標準：

　　感謝您的鼎力相助，并請您著(zhù)正式裝授課，相信本班學(xué)員在您的大力支持下定獲益良多! 全體學(xué)員期待著(zhù)您以專(zhuān)業(yè)形象到來(lái)!

　　全體學(xué)員向您致意!感謝!

　　此致

　　祝您身體健康，工作順利!

　　邀請人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓邀請函 篇8

　　學(xué)習對象

　　EAP咨詢(xún)技能方向：

　　教育醫療類(lèi)心理學(xué)領(lǐng)域相關(guān)專(zhuān)業(yè)人士。

　　EAP從業(yè)機構中專(zhuān)職咨詢(xún)師、簽約咨詢(xún)師；

　　有志從事EAP服務(wù)的心理咨詢(xún)師；

　　企

　　事業(yè)單位內部心理咨詢(xún)師或輔導師；

　　運營(yíng)管理方向：

　　企業(yè)HR經(jīng)理、工會(huì )主管、內部EAP專(zhuān)員及其他中高層管理者；

　　EAP從業(yè)機構負責人、項目經(jīng)理；

　　有志開(kāi)拓企業(yè)心理服務(wù)市場(chǎng)的咨詢(xún)機構負責人、項目經(jīng)理；

　　中央及地方政府的黨政干部及各級工會(huì )組織的負責人課程目標

　　尊敬的EAP愛(ài)好者：

　　由北京華夏賽科技術(shù)發(fā)展有限公司主辦，恒緣心理培訓機構承辦的中國人力資源和社會(huì )保障部

　　就業(yè)培訓技術(shù)指導中心頒發(fā)證書(shū)的首屆全國EAP實(shí)務(wù)技能培訓將于20xx年3月25日-28日在廣州隆重舉辦，特邀請您蒞臨參加，現將相關(guān)事宜通知如下

　　證書(shū)價(jià)值

　　由人力資源和社會(huì )保障部就業(yè)培訓指導中心頒發(fā)，國內唯一國家級EAP實(shí)務(wù)技能培訓證書(shū)，可入檔案作為任職、

　　職業(yè)資格及人才流動(dòng)的重要依據；

　　根據《職業(yè)教育法》的相關(guān)規定，該證書(shū)可作為咨詢(xún)、培訓行業(yè)的從業(yè)憑證，是人才市場(chǎng)承認的三大證書(shū)之一；

　　代表了可信賴(lài)的知識、技術(shù)體系和職業(yè)操守，證書(shū)持有者可以從事員工幫助服務(wù)；

　　國際專(zhuān)業(yè)機構認可，學(xué)員可申請國際EAP協(xié)會(huì )中國分會(huì )會(huì )員資格，費用自理；

　　是中國最早接受EAP領(lǐng)域國家級技能培訓的專(zhuān)業(yè)人士，具有先發(fā)優(yōu)勢。

　　基于EA行業(yè)不同崗位對技能的'不同需求，

　　總結連續4年舉辦國際最高標準的EAP專(zhuān)業(yè)培訓

　　經(jīng)驗，充分結合本土實(shí)踐，培養具有國際化視野、本土化操作能力的EA專(zhuān)業(yè)人才；各模塊培訓目標如下：

　　模塊一：EAP國際通用基礎

　　學(xué)習EAP國際、國內標準服務(wù)模式，為EA職業(yè)生涯打下堅實(shí)基礎；

　　學(xué)習EAP崗位核心技能，了解EAP三大服務(wù)領(lǐng)域，掌握EAP工作流程，開(kāi)創(chuàng )EAP事業(yè)。

　　模塊二：EAP在組織及管理層面的應用

　　全面深刻理解企業(yè)及管理層的服務(wù)需求，提升EAP服務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及創(chuàng )新能力；

　　掌握EAP在組織中與不同職能部門(mén)之間的協(xié)作辦法，真正做到學(xué)以致用。

　　模塊三：EAP咨詢(xún)技術(shù)

　　掌握EAP核心咨詢(xún)技術(shù)，學(xué)會(huì )EAP咨詢(xún)工作流程，勝任EAP咨詢(xún)工作；

　　學(xué)習如何面向組織、管理層提供旨在優(yōu)化組織效能咨詢(xún)服務(wù)，提升影響員工工作績(jì)效的心理行為

　　問(wèn)題的解決能力；

　　模塊四：EAP運營(yíng)管理

　　學(xué)習EAP運營(yíng)模式，掌握EAP項目管理技能，提升EAP推廣能力，開(kāi)創(chuàng )EAP事業(yè)新局面；

　　深刻理解EAP和企業(yè)戰略目標的集成關(guān)系，學(xué)會(huì )EAP不同服務(wù)模式的工作方法，掌握EAP項目運營(yíng)的系統工具。

　　模塊五：EAP全流程實(shí)戰訓練

　　基于EAP工作流程，參照學(xué)員學(xué)習方向、背景分類(lèi)，采用角色扮演的方式，學(xué)員分別扮演不同的EAP崗位類(lèi)別，在高度仿真模擬實(shí)戰情境中，實(shí)際操作一個(gè)完整的EAP項目，從商務(wù)接洽、商務(wù)談判、調研、方案設計、項目執行、

　　電話(huà)中心運營(yíng)、項目評估、個(gè)體咨詢(xún)及組織咨詢(xún)等各環(huán)節，進(jìn)行全方位全流程實(shí)戰訓練，使本次培訓中學(xué)習到的知識和技能能真正應用于實(shí)踐。

　　模塊六：主題督導

　　培訓之后，我們將收集學(xué)員在EAP實(shí)際工作中遇到的各種現實(shí)問(wèn)題，EAP專(zhuān)家針對學(xué)員普遍遇到的問(wèn)題提供主題督導，幫助每位學(xué)員將所學(xué)知識應用于EAP工作之中。

　　督導形式主要以網(wǎng)絡(luò )在線(xiàn)課堂為主，同時(shí)針對廣大學(xué)員聚焦的熱點(diǎn)問(wèn)題提供集中的面授，每位學(xué)員的督導時(shí)限為在一年時(shí)間跨度上提供至少24小時(shí)的督導服務(wù)。課程內容

　　日期模塊課程類(lèi)別課程設置

　　第一天模塊一EAP國際通用基礎

　　◆EAP概念和模式◆EAP核心技術(shù)和功能

　　◆EAP服務(wù)提供模式◆EAP工作領(lǐng)域

　　◆EAP咨詢(xún)師職能◆EAP運營(yíng)師職能

　　模塊二EAP在組織及管理層面的應用

　　◆EAP與企業(yè)風(fēng)險管理◆EAP與人力資源

　　◆EAP與中層管理者◆EAP與企業(yè)文化

　　◆EAP與團隊建設◆EAP與績(jì)效管理

　　第二、三天模塊三EAP咨詢(xún)技術(shù)

　　◆EAP咨詢(xún)核心◆EAP咨詢(xún)管理

　　◆EAP短程焦點(diǎn)治療技術(shù)◆EAP中的教練技術(shù)

　　◆EAP常見(jiàn)問(wèn)題咨詢(xún)◆EAP特殊問(wèn)題轉介

　　◆認知行為在EAP中的應用

　　培訓特色

　　模塊式：學(xué)員可根據自身職業(yè)背景、崗位需求，自主選擇班型學(xué)習；

　　定制化：兩大主流方向培訓課程，滿(mǎn)足不同崗位對EA技能的差異化需求；

　　實(shí)戰性：實(shí)戰課程體系、EAP全流程情景式實(shí)戰訓練，提升學(xué)員EA實(shí)務(wù)能力；

　　主題督導：培訓后持續為學(xué)員提供EAP主題督導；全面幫助學(xué)員學(xué)以致用。

　　班型及價(jià)格

　　類(lèi)別班別課程設置培訓價(jià)格證書(shū)申報

　　EAP咨詢(xún)師Z模塊一、二、三、五、六3600報考費300元

　　EAP運營(yíng)師Y模塊一、二、四、五、六3600報考費300元

　　第二、三天模塊四EAP運營(yíng)管理

　　◆EAP組織保障體系◆EAP商務(wù)體系

　　◆EAP項目管理◆EAP質(zhì)量控制

　　◆EAP

　　報告體系◆EAP流程管理

　　◆EAP宣傳促進(jìn)策略◆EAP檔案管理

　　第四天模塊五EAP全流程實(shí)戰訓練

　　◆EAP全流程情境實(shí)戰訓練

　　◆EAP項目協(xié)同工作

　　◆EAP流程再造

　　后續服務(wù)模塊六主題督導

　　◆EAP咨詢(xún)實(shí)務(wù)督導◆EAP個(gè)性化問(wèn)題督導

　　◆EAP運營(yíng)管理督導◆EAP商務(wù)流程督導師資力量

　　國際、國內知名EAP公司高級管理、咨詢(xún)督導；國際權威認證CEAP中國區候選人；人保部EAP實(shí)務(wù)技能培訓專(zhuān)家委員會(huì )專(zhuān)家；均具備豐富的職業(yè)背景，長(cháng)期從事知名公司EA項目運營(yíng)管理與咨詢(xún)的實(shí)戰專(zhuān)家。

　　郭芳國際CEAP中國區候選人，華夏心理EAP首席專(zhuān)家，國家科技支撐計劃課題專(zhuān)家，人保部EAP實(shí)務(wù)技能培訓專(zhuān)家委員會(huì )副主任；

　　同時(shí)具備內部EAP和外部EAP雙重職業(yè)背景，擁有近7年的EA工作經(jīng)驗，16年的人力資源管理專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗，具有豐富的職業(yè)

　　經(jīng)歷；

　　曾任國內著(zhù)名IT企業(yè)人力資源經(jīng)理，負責內部EAP項目管理及外部EAP供應商管理。20xx年開(kāi)始，擔任國際知名EAP公司高管，管理過(guò)眾多世界財富500強企業(yè)的EA項目。善于準確把握客戶(hù)公司的內在管理需求，在遵循EA行業(yè)準則和操作標準的前提下，為客戶(hù)公司提供解決方案，協(xié)助人力資源部門(mén)解決與員工績(jì)效改進(jìn)、情緒調整、

　　人際關(guān)系協(xié)調等方面相關(guān)的復雜問(wèn)題，深得人力資源工作者的信任。

　　尹璞華夏心理特聘EAP專(zhuān)家，美國加利福尼亞大學(xué)心理專(zhuān)家，國家外國專(zhuān)家局EAP項目專(zhuān)家組成員，中國腫瘤心理學(xué)學(xué)會(huì )專(zhuān)家委員會(huì )委員。

　　現為國務(wù)院外專(zhuān)局EAP項目專(zhuān)家；中國EAP聯(lián)盟終身督導專(zhuān)家；（參與引進(jìn)EAP并與國際EAP協(xié)會(huì )主席一起，培訓了四屆中國首批受?chē)�際認可的EAP從業(yè)人員。為聯(lián)邦快遞，西門(mén)子、中石油、中國移動(dòng)、谷歌、中國平安、新華人壽、美國友邦、武警等講述EAP課題，并幫助建立員工幫助（EAP）系統

　　赴美22年，獲得加利福尼亞州立大學(xué)心理學(xué)碩士學(xué)位，并多年與聯(lián)合國國際衛生組織合作，從事心理健康事業(yè)。

　　康凱國家科技支撐計劃課題專(zhuān)家，國際CEAP中國區候選人，華夏心理特聘EAP專(zhuān)家；

　　自20xx進(jìn)入EAP領(lǐng)域，在此之前，是國內知名人力資源專(zhuān)家，出版專(zhuān)著(zhù)10余種，被多所大學(xué)聘為客座教授。進(jìn)入EAP領(lǐng)域后，憑借其深厚的積淀，獨特的見(jiàn)解及國際化的視野，推出了諸多經(jīng)典課程，如：“心力資本------實(shí)現企業(yè)液態(tài)化管理”、“員工心智與自我管理”、“

　　職場(chǎng)安全閥------職場(chǎng)

　　壓力與減壓”、“上下同欲勝------贏(yíng)得人心的藝術(shù)”、“企業(yè)‘三里地’------道理、心理、管理”、等，深受企業(yè)管理者的好評！

　　單淮方國際CEAP中國區候選人，華夏心理特聘EAP咨詢(xún)督導；

　　EAP焦點(diǎn)短程咨詢(xún)專(zhuān)家，國家職業(yè)心理咨詢(xún)師資深講師，主任醫師，20多年心理咨詢(xún)與治療實(shí)戰經(jīng)驗。單老師提供咨詢(xún)服務(wù)的行業(yè)包括：通訊、能源、金融、IT、交通運輸、生產(chǎn)制造、航空等，累計咨詢(xún)時(shí)數達3000小時(shí)以上！其他信息

　　培訓時(shí)間：20xx年3月25日（星期五）——3月28日（星期一）

　　考試時(shí)間：20xx年4月17日

　　培訓地點(diǎn)廣州

　　培訓期間，食宿自理

　　4天學(xué)習費用：3600元，考證書(shū)費用：300元(如果想獲得證書(shū)需要考試）

培訓邀請函 篇9

尊敬的XXX：

　　由國際認證協(xié)會(huì )、中國人力資源和社會(huì )保障部、中國職工教育和職業(yè)培訓協(xié)會(huì )聯(lián)合舉辦的“國際注冊管理會(huì )計師講座”將于20xx年4月13—14日在昆明泰麗國際酒店隆重舉行。

　　實(shí)施機構：昆明華宏卓迪企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

　　地 點(diǎn)：昆明-泰麗國際酒店（昆明市環(huán)城南路136號）

　　講座內容主要包括：

　�。�1）企業(yè)風(fēng)險管理與內部控制、全面預算管理、戰略管理；

　�。�2）中國財務(wù)會(huì )計人員如何向管理會(huì )計的轉型；

　�。�3）管理會(huì )計在國內、跨國公司/企、事業(yè)中的作用、責任和地位。

　　據財政部發(fā)布的信息，近幾年，普通或初級財務(wù)人員出現供大于求，而高級財務(wù)管理人才卻呈現供不應求的態(tài)勢。

　　國內的大中型企業(yè)都面臨“會(huì )計國際化”、“會(huì )計管理化”，這是一個(gè)發(fā)達國家必須要面對的趨勢，目前國內有300萬(wàn)的會(huì )計人員要從“財務(wù)會(huì )計”向“管理會(huì )計”轉型。單純的記賬、報賬、做賬，已經(jīng)滿(mǎn)足不了當今企業(yè)的發(fā)展與需要，而是要分析過(guò)去、控制現在、規劃未來(lái)，才能實(shí)現企業(yè)利潤最大化。

　　參加此次大會(huì )的代表將來(lái)云南省各大、中型企業(yè)的董事長(cháng)、總經(jīng)理、財務(wù)總監等主要領(lǐng)導，屆時(shí)將有政府及有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導人蒞臨大會(huì )，這也充分顯示了政府和有關(guān)各方對云南省財政事業(yè)的重視和關(guān)心。

　　在此，我誠摯地邀請您參加此次會(huì )議，并真誠地期望您能為本次大會(huì )提出寶貴的意見(jiàn)。

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