入職邀請范文

　　導語(yǔ)：入職邀請函屬于締約邀請，具有一定的法律效力，接下來(lái)小編整理了入職邀請范文，文章希望大家喜歡！

　　篇一：工作邀請函

尊敬的張先生：

　　按照公司要求，你需要在2個(gè)月的試用期內表現良好，方可成為公司正式員工。您的工作時(shí)間為每周一至周五早上9:00到下午6:00，其中12:30至1:30為午餐休息時(shí)間。您的基本工資為每月5500元人民幣。為了與其他中方員工保持一致，你的工資將在今年4月予以評審，此后在每年的四月份進(jìn)行。此外，您將有權參加年度獎金計劃。

　　在此提醒：您有義務(wù)按照中華人民共和國的相關(guān)法律就您的基本工資、伙食補助、獎金和您從公司得到的其他報酬(若有)繳納個(gè)人所得稅。您的工資具有私密性。

　　社會(huì )保險及福利：

　　您將依照中華人民共和國法律和法規的規定，享受社會(huì )保險和福利。

　　年假和年終獎：

　　您將享受一個(gè)月基本工資數額相等的新年獎金和每年15天的帶薪年假。

　　培訓和發(fā)展：

　　公司理解并希望，同意本工作邀請函的任何應聘者應將公司工作視為一項重大決定和長(cháng)期職業(yè)規劃。公司將為員工提供充足和多樣化的培訓和發(fā)展。鑒于培訓和發(fā)展投資數額巨大，特此要求員工首先提出和公司提前解除勞動(dòng)關(guān)系或在其入職三年內因受到紀律處分而導致勞動(dòng)關(guān)系解除，該員工需退還給公司適當數額的培訓費用。

　　其他事項：

　　您同意簽署并返還所附的“公司行為準則”、“電子通訊準則”、“解除條件”以備存檔。如果您能夠通過(guò)簽署并在20xx年3月1日之前以返還本聘用通知函的方式確認您接受這些條件和條款以及您能夠工作的的日期，我們將不勝感激。

　　順頌商祺！

　　xx中國有限責任公司（蓋章）

　　人力資源總監：李x（簽字）

　　年月 日

　　篇二：工作邀請函

尊敬的 先生/小姐：

　　我們很高興的通知您，您已被河南 有限公司聘用為:xxx

　　試用期和通知期

　　按照公司要求，您需要在 個(gè)月的試用期內表現良好，方可成為公司的正式員工。

　　工作時(shí)間

　　您的工作時(shí)間為每周一至周五早上9：00到下午6：00，其中12：30至1：30午餐休息時(shí)間。

　　報酬

　　您的基本工資為每月 元人民幣。此外，每月您可得到＿元人民幣的伙食補助，一年分2次支付。為了與其他中方員工保持一致，您的工資將在今年4月予以評審，此后在每年的四月份進(jìn)行。此外，您將有權參加年度獎金計劃。在此提醒：您有義務(wù)按照中華人民共和國的相關(guān)法律就您的基本工資、伙食補助、獎金或您從公司得到的其他報酬（若有）繳納個(gè)人所得稅。您的工資具有私密性。

　　社會(huì )保險及福利

　　您將依照中華人民共和國相關(guān)法律和法規的規定，享受社會(huì )保險和福利。

　　年假和年終獎

　　您將享受與您一個(gè)月基本工資數額相等的新年獎金和每年15天的帶薪年假。

　　培訓和發(fā)展

　　公司理解并期望，同意本工作邀請函的任何應聘者應將在公司工作視為一項重大決定和長(cháng)期職業(yè)規劃。公司將為員工提供充足和多樣化的培訓和發(fā)展。鑒于培訓和發(fā)展投資數額巨大，特此要求，如員工首先提出和公司提前解除勞動(dòng)關(guān)系或在其入職三年內因受到紀律處分而導致勞動(dòng)關(guān)系解除，該員工須退還給公司適當數額的培訓費用。

　　其他事項

　　如果您能夠通過(guò)簽署并在年月日之前返還本聘用通知函的方式確認您接受這些條款和條件以及您能夠開(kāi)始工作的日期，我們將不勝感激。

　　有限責任公司（蓋章）

　　人力資源主管： （簽字）

　　時(shí)間：

　　我確認我完全接受并將遵守由 有限責任公司發(fā)出的工作邀請函及以下（可隨時(shí)予以修改的）文件中規定的條款和條件：

　�。�1）公司行為準則；

　�。�2）電子通訊準則；

　　簽署人：

日期：

　　篇三：工作邀請函

尊敬的xxx先生：

　　您的工作時(shí)間為每周一至周五早上9：00到下午5：30，其中12：30至1：30午餐休息時(shí)間。

　　您的基本工資為每月xxxx元人民幣。此外，每月您可得到210元人民幣的伙食補助。在此提醒：有義務(wù)按照中華人民共和國的相關(guān)法律就您的基本工資、伙食補助、獎金或您從公司得到的其他報酬（若有）繳納個(gè)人所得稅。您的工資具有私密性。如果任何一方?jīng)Q定解除勞動(dòng)關(guān)系，必須向對方提前一個(gè)月發(fā)出通知，否則將支付相應的補償，但是如果發(fā)生附于本聘用通知函后的“解除條件”中規定的任何情形，本條款不予適用您將依照中華人民共和國相關(guān)法律和法規的規定，享受公司福利。

　　如果您能夠通過(guò)簽署并在 20xx 年7 月 12日返還本聘用通知函的方式確認您接受這些條款和條件以及您能夠開(kāi)始工作的日期，我們將不勝感激。如果您未在該日之前返還適當簽署的文件，我們將視為您已經(jīng)決定拒絕此次工作機會(huì )，本工作邀請函失效。

　　xxxx限責任公司（蓋章）

　　人力資源主管： （簽字）

　　日期：20xx年7月 日

　　我確認我完全接受并將遵守由xxx有限責任公司發(fā)出的`工作邀請函文件中規定的條款和條件：

　　署人：

日期：20xx年7月 日

　　篇五：工作邀請函的格式

尊敬的（先生/女士）：

　　您好！

　　我們真誠地邀請您于20xx 年4 月日（周）到我公司報到，并按以下內容到人力資源部辦理入職手續。有任何工作問(wèn)題請向您的直接上級或者人力資源部尋求支持，電話(huà)：。電子郵箱： 聘用條件

　　1、職位名稱(chēng)：，您的直接上級是：；

　　2、合同期限：年，其中試用期個(gè)月，節假日順延期限；

　　3、工資福利：

　�、殴べY：您的工資為稅前人民幣元/月，其中試用期工資元/月，工資每年支付12個(gè)月。

　�、篇劷穑喊垂�司年度經(jīng)營(yíng)情況和公司相關(guān)規定和文件執行。

　　支付工資時(shí)，以下款項預先扣除：

　　a) 社會(huì )保險等社會(huì )統籌個(gè)人繳納部分；

　　b) 個(gè)人所得稅；

　　c)其它應扣款。

　　4、福利待遇：社會(huì )保險、員工宿舍、工作餐、國家規定的公眾假期等，其他福利待遇參照公司相關(guān)文件執行。

　　入職須知

　　1、《入職通知書(shū)》的回復：請您收到《入職通知書(shū)》后必須于年月日前通過(guò)指定電子郵箱或書(shū)面形式回復是否接受入職邀請并同意接受以上聘用條件，并能按照入職須知的要求按時(shí)到公司人力資源部劉佳報到。逾期未收到您的答復，《入職通知書(shū)》失效。

　　2、報到遞交的材料：請提供與原單位解除勞動(dòng)合同證明（應屆畢業(yè)生提供學(xué)校派遣證明）、身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及其它資歷資格證書(shū)原件及復印件、戶(hù)口本首頁(yè)及本人頁(yè)復印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、沖印、二代身份證件照）三張及照片電子版，交人力資源部劉佳存檔。

　　3協(xié)議，逾期不簽或不能提供與原單位解除勞動(dòng)合同證明文件或學(xué)校派遣證明，我公司將視為您不愿意或不具備簽訂勞動(dòng)合同資格，我公司將與您變更勞動(dòng)關(guān)系或不予錄用。

　　4、社會(huì )保險辦理：在您入職轉正定級后為您辦理鄂爾多斯市社會(huì )保險等社會(huì )統籌繳納手續，特殊要求提交說(shuō)明材料。

　　5、工作地點(diǎn)：。

　　6、作息時(shí)間的安排：公司上班時(shí)間為每周周六上班。冬季工作時(shí)間為09：00-11：30，13:30-17:40；夏季工作時(shí)間：08：30-11：30，，周日休息。（注：執行不定時(shí)工作制的員工需公司確認后執行）。

　　7、工資發(fā)放：公司采取華夏銀行代發(fā)制，每月6日前發(fā)放上月工資（工資結算周期為每月25日至次月24日）節假日順延。工作時(shí)間不足一個(gè)月按日工資發(fā)放。請入職后盡快自行辦理鄂爾多斯市華夏銀行卡，并將卡號報人力資源部鄭愛(ài)軍辦理登記備案手續；由于我公司工薪實(shí)行保密制度，關(guān)于您應聘待遇的信息請勿向他人透露。

　　8、入職后請認真學(xué)習公司各項規章制度，并請嚴格遵照執行。

　　9、請保證所提供的文件信息完全合法、真實(shí)、有效。否則，公司將有權與您解除或終止一切勞動(dòng)關(guān)系。

　　歡迎您成為我們的新同事！祝愿您與的事業(yè)共輝煌！

　　XXXX有限責任公司

　　年月日

　　請認真閱讀此通知書(shū)，并親筆簽名，以便HR進(jìn)行下一步工作。

　　本人已知悉公司《入職通知書(shū)》的內容，并同意上述聘用條件。本人愿意按照公司要求執行，如因本人隱瞞或提供虛假信息引起的糾紛及損失由本人承擔全部責任。

　　本人簽字：

　　身份證號碼：

　　時(shí)間：

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