2024年有關(guān)銀行合規演講稿（通用13篇）

　　演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來(lái)劃分，是演講上一個(gè)重要的準備工作。在現在社會(huì )，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編整理的2024年有關(guān)銀行合規演講稿，希望對大家有所幫助。

　　銀行合規演講稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：

　　大家好！

　　我叫王xx，來(lái)自xx村鎮銀行，我演講的題目是”建設合規文化，推進(jìn)村鎮銀行穩健經(jīng)營(yíng)“。

　　對于競爭日益激烈且高風(fēng)險的金融業(yè)而言，銀行合規文化建設具有更深沉的內涵和外延，那就是在銀行中樹(shù)立合規的理念、倡導合規的'風(fēng)氣、營(yíng)造合規的氛圍�！卑踩�性“是銀行經(jīng)營(yíng)的首要原則。要確保安全，就必須做到合規守法。從巴林銀行的轟然倒塌到引發(fā)全球金融危機的次貸風(fēng)波，從幾千元的資金挪用案到9000多萬(wàn)元的邯鄲驚天大案，無(wú)不向我們昭示著(zhù)合規文化的極端重要性。

　　合規創(chuàng )造經(jīng)濟效益、合規創(chuàng )造社會(huì )價(jià)值。合規是銀行穩健經(jīng)營(yíng)的第一要旨，更是員工與銀行共同成長(cháng)的不二法則！

　　我行在成立初期過(guò)于注重業(yè)務(wù)發(fā)展，忽視了風(fēng)險防范和合規建設，因而出現了一些問(wèn)題，造成了一定的負面影響。這引起了我們的深刻反思，究其根源，其實(shí)是合規建設沒(méi)有做好。我行新領(lǐng)導班子認識到合規的重要性后，立即開(kāi)展合規文化建設，加強內控管理，以合規文化為先導，以穩健經(jīng)營(yíng)為基點(diǎn)，一邊糾正發(fā)展方向，一邊打造全新的村鎮銀行。經(jīng)過(guò)多方努力，村鎮銀行的資產(chǎn)質(zhì)量明顯改善，經(jīng)營(yíng)效益穩步提升，呈持續、健康、穩步發(fā)展的良好態(tài)勢。

　　村鎮銀行作為新型農村金融機構，幾年來(lái)的發(fā)展事實(shí)告訴我們：合規經(jīng)營(yíng)是興行之本，從嚴治行是生存之道，轉變觀(guān)念是行動(dòng)之源，建設合規文化是發(fā)展之基。

　　那么，如何做好合規文化建設呢？

　　首先從思想上樹(shù)立合規意識。

　　要讓全體員工意識到合規建設是經(jīng)營(yíng)管理的本質(zhì)要求，不是監管者要我做，而是我們自己要做，要自覺(jué)地做。讓合規的觀(guān)念滲透到全行員工的血液中，滲透到每個(gè)崗位、每個(gè)業(yè)務(wù)操作環(huán)節中。

　　其次從行動(dòng)上強化合規經(jīng)營(yíng)。

　　進(jìn)一步建立健全合規管理機制。由行長(cháng)牽頭，層層落實(shí)責任，明確各部門(mén)崗位職責。實(shí)行業(yè)務(wù)部門(mén)自我合規控制，風(fēng)險部門(mén)事中與事后檢查防范兩道防線(xiàn)相結合的機制，對授權授信、重要空白憑證管理、查詢(xún)對賬、檔案管理、重要崗位人員輪崗和休假、監控錄像等重點(diǎn)環(huán)節進(jìn)行每月檢查、定期匯報、逐月分析，隨時(shí)排除隱患和漏洞，防患于未然。

　　最后是加大輔導和督查，加大問(wèn)責，加大處罰力度，使合規者得益，違規者受損，使合規文化建設落到實(shí)處。

　　朋友們，合規文化建設只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，從身邊的點(diǎn)滴小事做起，從本職工作做起，讓合規成為習慣、讓合規創(chuàng )造價(jià)值，用實(shí)際行動(dòng)，為銀行的合規文化建設貢獻一份力量！

　　謝謝大家！

　　銀行合規演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導，同事們：

　　大家好，我叫xxx，來(lái)自xx。今天，我演講的題目是：《建設合規文化，打造和諧農信》。

　　朋友們，你見(jiàn)過(guò)南遷的候鳥(niǎo)嗎?你見(jiàn)過(guò)排成一字或人字的雁群?jiǎn)?遷徙途中，大雁們在領(lǐng)頭雁的帶領(lǐng)下，浩浩蕩蕩，整齊劃一，蔚為壯觀(guān)、著(zhù)實(shí)讓人驚嘆。是什么讓它們有如此嚴密的組織和統一的步伐呢?那是因為它們知道脫離雁群、孤雁獨飛的后果可能就是遭遇不測。

　　大家一定也聽(tīng)過(guò)這樣一則寓言故事：奔騰的河水一直認為堤岸限制了它的自由，一天，它慍怒之下沖出河床，漫過(guò)大堤，涌上原野，逞兇肆虐，而它自己也因蒸發(fā)和大地的吸收而干涸了。能掀起大浪、推動(dòng)巨輪的河水，在奄奄一息時(shí)終于明白，它苦苦追尋的自由其實(shí)就在那兩條堤岸之間。

　　現實(shí)中，自由永遠是相對的。沒(méi)有規矩的約束，一切自由都將變成空談。

　　業(yè)務(wù)發(fā)展和防范風(fēng)險可以說(shuō)是銀行的兩大命脈。對于任何一個(gè)不堅持制度而一味發(fā)展業(yè)務(wù)的銀行，或者一味堅持制度而不謀發(fā)展的銀行，都是沒(méi)有前途和難以持久的。

　　關(guān)于合規風(fēng)險，國際巴塞爾銀行監管委員會(huì )的定義是這樣說(shuō)的：合規風(fēng)險是指銀行因未能遵循法律、監管規定、規則，自律性組織的有關(guān)準則，以及適用于銀行自身業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為準則而可能遭受到法律制裁、監管處罰、重大財務(wù)損失或聲譽(yù)損失的風(fēng)險。

　　我們都知道，在競爭如此激烈的今天，金融業(yè)是一個(gè)十分特殊而且高風(fēng)險的服務(wù)行業(yè)，可謂“前有天使引路，后有魔鬼誘惑”，對于深處其間的每一位工作人員來(lái)說(shuō)，每時(shí)每刻都面臨道德、紀律和法規的考驗，稍有不慎就會(huì )陷入“美麗的陷阱”。近年來(lái)發(fā)生的幾起典型案例，無(wú)不充分暴露出我們在合規經(jīng)營(yíng)方面存在的問(wèn)題，“重業(yè)務(wù)拓展，輕合規管理”、“往往把目光局限于完成考核任務(wù)和經(jīng)營(yíng)目標，個(gè)別網(wǎng)點(diǎn)甚至不惜冒著(zhù)違規操作的風(fēng)險以實(shí)現短期業(yè)績(jì)”，在工作當中，以信任代替管理，以習慣代替制度，以情面代替紀律”……

　　這兩年省聯(lián)社在防范案件風(fēng)險上抓治理、搞排查、追究責任、一個(gè)回合接一個(gè)回合、力度之大前所未有，但是仍然沒(méi)有徹底遏制案件的發(fā)生。是我們的法律制度不夠健全嗎?是我們的規章制度不夠細致嗎?還是我們已經(jīng)束手無(wú)措、草木皆兵了呢?不，歸根結底，都是合規理念缺失、合規意識不強、合規管理薄弱造成的。所以農信事業(yè)的發(fā)展必須是“合規”的發(fā)展，否則今天的發(fā)展，可能就是-08-05的包袱，-08-05的隱患，甚至是-08-05的案件。

　　我想我們每個(gè)人都本能的渴望幸福安逸的生活，作為一名農信人，我們幸福的源泉不就是創(chuàng )造效益、防范風(fēng)險嗎?只有業(yè)務(wù)發(fā)展才能創(chuàng )造效益、只有建立合規文化，我們才能防范風(fēng)險。正如于丹《論語(yǔ)》心得中所講到：“理想之道，就是給我們一個(gè)淡定的起點(diǎn)，給我們一點(diǎn)儲備心靈快樂(lè )的資源�！痹谶@里，合規文化建設正是我們淡定的`起點(diǎn)，創(chuàng )造效益，防范風(fēng)險就是心靈快樂(lè )的資源。服務(wù)文化為我們贏(yíng)得客戶(hù)、贏(yíng)得業(yè)務(wù)，合規文化約束著(zhù)、保護著(zhù)我們全員，一直以來(lái)，兩者都是良好企業(yè)文化的重要組成部分。

　　當前，農村信用社正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，讓我們的每一位員工都自覺(jué)養成依法辦事、合規經(jīng)營(yíng)的良好習慣，在全轄營(yíng)造規范、謹慎、誠實(shí)、嚴謹的良好氛圍，才能有效避免盲目經(jīng)營(yíng)、違規操作等問(wèn)題的發(fā)生。健康發(fā)展是興旺之本，從嚴治社是生存之道，轉變觀(guān)念是行動(dòng)之源，而建設合規文化就是發(fā)展之基啊。

　　同志們，朋友們，讓我們行動(dòng)起來(lái)吧，伸出您的手、伸出我的手，讓我們一起用助農、興農的雙手托起農信社-08-05的太陽(yáng)!謝謝大家!

　　銀行合規演講稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁：

　　大家好！

　　各位朋友，有誰(shuí)不渴望過(guò)著(zhù)幸福美滿(mǎn)的幸福呢？我想大家都希望，希望自己有份好工作，有個(gè)美好的未來(lái)。作為一個(gè)信合人，我們的幸福源泉來(lái)自哪里？金融本是風(fēng)險極高的行業(yè)，在這個(gè)行業(yè)里，我們必須學(xué)會(huì )如何創(chuàng )造更好的效益，如果防范和規避風(fēng)險。如何防范和規避風(fēng)險呢？道路只

　　有一條，那就是遵守合規文化。

　　歌德曾說(shuō)：“毫無(wú)節制的活動(dòng)，無(wú)論屬于什么性質(zhì)，最后必定一敗涂地�！边@就是告訴我們，萬(wàn)事都要有限制，而限制這些的就是我們今天所講的“規矩”。規矩，一個(gè)家庭有家庭的規矩，一個(gè)國家有國家的規矩，一個(gè)信合員工，也必須要有遵守信合的規矩。遵守規矩，這是人類(lèi)社會(huì )得以正常運行不可缺少的前提條件，是保障企業(yè)穩定發(fā)展的必須條件，也是我們個(gè)人得以成長(cháng)的必備條件。

　　是xx省農村信用社“合規文化管理年”，圍繞“培育合規文化、創(chuàng )建合規單位”的主題活動(dòng)在全系統大力培育合規文化、創(chuàng )建合規單位，就是要著(zhù)眼全面開(kāi)展案件專(zhuān)項治理、從源頭上有效防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險和案件風(fēng)險的一項實(shí)際舉措。培育良好的合規文化，不斷可以加強合規經(jīng)營(yíng)，從根本上堵塞漏洞、防范案件、降低風(fēng)險；深入抓好案件專(zhuān)項治理，對違法違規問(wèn)題嚴查重處，反過(guò)來(lái)可以促進(jìn)全系統合規文化的培育，二者相互作用、密不可分。所以，開(kāi)展文明合規教育活動(dòng)是當前我農村信用社規范操作行為、抵制違規違紀問(wèn)題和防范案件發(fā)生、全面防范風(fēng)險、提升經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。

　　在xx信合，規范化操作一直是領(lǐng)導班子一再強調的話(huà)題，一年來(lái)的工作實(shí)踐，我對“合規文化”四個(gè)字有了更深的理解。我們忘不了，為了健全合規文化，我們夜夜挑燈夜戰，學(xué)習操作流程，探討操作風(fēng)險源，起草合規手冊；我們忘不了，為了實(shí)施合規文化，領(lǐng)導班子起草一系列的合規制度，統一著(zhù)裝，文明禮儀，整頓上下班時(shí)間。我們忘不了，為了合規文化，我們所付出的一點(diǎn)一滴。

　　各位同仁們，今天的活動(dòng)，這不是一次單純的演講比賽，而是一場(chǎng)關(guān)于合規文化宣傳的教育活動(dòng)，是一次一次靈與肉的洗禮。在今天，聽(tīng)著(zhù)各位參賽選手的演講，我的心靈受到了極大的鼓舞，文明合規就是我們信合事業(yè)的生命，就是我們賴(lài)以生存和發(fā)展的`源泉。一次的演講，或許不能改變我們工作中那些不文明不合規的現象，但我相信，他就像一個(gè)航標，指引我們駛向成功的彼岸。

　　我們有理由相信，在經(jīng)濟全球化、辦公自動(dòng)化、業(yè)務(wù)信息化、各行各業(yè)競爭激烈的今天，我們信合的所有員工，不論你在哪個(gè)崗位，哪個(gè)地方，主要你讓合規文化常駐心間，不斷適應企業(yè)合規文化的形勢，肩負起自己的責任，積極進(jìn)取，奮發(fā)向上，不斷學(xué)習，就一定能有更輝煌的明天。

　　銀行合規演講稿 4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　你們好!

　　首先，請允許我代表x中行，向精心組織本次大賽的各位領(lǐng)導及同仁，表示真摯的感謝!向在座的各位同志致以親切的問(wèn)候!

　　今天，我演講的題目是：建立合規文化，構筑鋼鐵長(cháng)城。

　　我們都渴望生活幸福，日子滋潤。作為中行人，我們幸福的源泉就是----創(chuàng )造效益，防范風(fēng)險。然而，只有業(yè)務(wù)發(fā)展，才能創(chuàng )造效益;只有建立合規文化，才能防范風(fēng)險。業(yè)務(wù)發(fā)展和合規文化，就像魚(yú)水關(guān)系，魚(yú)兒離不開(kāi)水，業(yè)務(wù)發(fā)展離不開(kāi)合規文化。

　　魯迅先生說(shuō)過(guò),打開(kāi)窗子,清新的空氣進(jìn)來(lái),蒼蠅、灰塵、臭氣也跟著(zhù)進(jìn)來(lái)。如今，現代經(jīng)濟迅猛發(fā)展，也帶來(lái)了諸多問(wèn)題。以利益最大化為目的，無(wú)需信守游戲規則的行為，一度為自己找到了借口。曾幾何時(shí),那高懸于公堂之上的.“合規文化”,在利令智昏的灰塵里，成為僅供觀(guān)賞的卷軸。高山等一批曾經(jīng)忠實(shí)奉獻的干部，沒(méi)有經(jīng)受住誘惑而不惜違紀違法，將自己釘上人生的恥辱柱，讓百年中行蒙羞。今年省行通報的多起案例，給我們再次敲響了警鐘。它像一個(gè)警示牌，時(shí)刻提醒著(zhù)我們必須建立合規文化。

　　一千多年前，諸葛亮在《誡子書(shū)》中，明確提出：“非淡泊無(wú)以明志，非寧靜無(wú)以致遠”。這樸實(shí)的道理，成為歷代仁人賢士的一面鏡子。一種好的思想文化，對于行動(dòng)，意義之深;我們每一名員工，都應該看到，如果沒(méi)有心境上的淡泊、寧靜，就沒(méi)有行動(dòng)上的明志、致遠。如果沒(méi)有以合規文化為先導，穩健經(jīng)營(yíng)就沒(méi)有立足點(diǎn)!也更沒(méi)有內控管理可言。所以，建立合規文化，是我們規范操作行為之必然，是提升管理水平之必然。

　　李禮輝行長(cháng)在一次重要講話(huà)中，講到了硬管理和軟管理。他教導我們要建立合規文化。省行高書(shū)記曾嚴肅批評“分割論”的問(wèn)題，痛斥安全合規與業(yè)務(wù)發(fā)展兩張皮現象，呼喚合規文化的到來(lái)�！昂弦幬幕�”如一陣春雨，洗刷掉懸浮的灰塵,用一面旗幟引正了社會(huì )風(fēng)尚。建立合規文化，是我們抓住機遇的需要，是上市公司發(fā)展的需要，是適應外部監管的需要，是走向世界的需要，是打造銀行品牌的需要，是創(chuàng )造員工價(jià)值的需要。

　　大家知道，真正對員工的關(guān)懷是預警在先。當一個(gè)員工出現問(wèn)題時(shí)，我們要給予提醒、給予警告、給予處罰，目的在于警示、在于教育�，F在，各項制度要求異常嚴格，處罰力度越來(lái)越大，要求我們：“違規必糾、違規即究、違規嚴究”。如果我們要想保護好員工，就應該嚴格落實(shí)合規要求。

　　曾有這樣一則故事：有兩個(gè)農民進(jìn)城，天氣非常熱，口渴難耐。他們來(lái)到飲料部，一打聽(tīng)，一杯水兩塊錢(qián)。其中一位農民就想，水在我們哪里是不要錢(qián)的，而這里水要錢(qián)，可見(jiàn)這里不好過(guò)，我得回去;另一個(gè)農民卻想，水在我們那里是不值錢(qián)的，而這里可以賣(mài)錢(qián)，可見(jiàn)這里很好掙錢(qián)，我得留下。一個(gè)觀(guān)念的轉變，令兩人生活天壤之別�；丶业�，依然是面朝黃土背朝天，而留下的，卻豐衣足食�？梢�(jiàn)，轉變觀(guān)念多麼重要!建立合規文化何其必要!

　　忙碌的工作之余，我喜歡獨自坐在湍河岸邊，凝望著(zhù)翠綠的河水，享受著(zhù)輕柔的河風(fēng)，也欣賞河邊垂釣人的平靜與恬淡。有一天，令人感動(dòng)的一幕出現了：一對父子在河邊垂釣，連續幾個(gè)小時(shí)，卻一無(wú)所獲。突然，兒子尖叫一聲：“上鉤了”!我轉眼望去，兒子釣上來(lái)一條大鱘魚(yú)，他是那么驚喜、興奮，父親也微笑著(zhù)投來(lái)欣賞的目光�？墒�，這位父親突然板起臉來(lái)，嚴肅地告訴兒子，你必須放掉這條魚(yú)，理由是“鱘魚(yú)是國家保護魚(yú)類(lèi)”。兒子不解地望著(zhù)父親：“好不容易才釣到一條魚(yú)，又沒(méi)有執法人員在場(chǎng)”。兒子嘟囔著(zhù)嘴，不愿意把魚(yú)放掉�！安还苡袥](méi)有人管，要擁有一顆良心，要憑自覺(jué)……”我頓時(shí)耳目一新，為之一震。在工作中，我們必須將合規文化作為一種自覺(jué)的理念，入腦入心，合規經(jīng)營(yíng)，我們才能為股東創(chuàng )造價(jià)值，實(shí)現自我價(jià)值。

　　當前，x中行在內控綜合治理整頓活動(dòng)中，提出了“一、二、三、四”工作法，制定了一個(gè)方案，實(shí)施兩個(gè)考核制度，強勢推進(jìn)“三項”活動(dòng)，嚴格落實(shí)四項業(yè)務(wù)大檢查，有效地防范了風(fēng)險。

　　同志們，朋友們，健康發(fā)展是興旺之本，從嚴治行是生存之道，轉變觀(guān)念是行動(dòng)之源，合規文化是發(fā)展之基。

　　同志們，朋友們，行動(dòng)起來(lái)吧!讓我們：

　　為建立富有中行特色的合規文化而努力!

　　為構筑堅不可摧的鋼鐵長(cháng)城而進(jìn)發(fā)!

　　為締造燦爛輝煌的明天而奮斗!

　　謝謝大家!

　　銀行合規演講稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　今天我來(lái)給大家做一場(chǎng)關(guān)于銀行合規經(jīng)營(yíng)方面的演講，主題是風(fēng)險管理。

　　在當前經(jīng)濟形勢下，銀行合規經(jīng)營(yíng)更是成為了各大銀行必須面對的問(wèn)題。而風(fēng)險管理作為銀行合規經(jīng)營(yíng)的重要組成部分，其重要性也是不言而喻的。

　　首先，風(fēng)險管理可以幫助銀行更好地規避市場(chǎng)風(fēng)險和信用風(fēng)險，降低資產(chǎn)損失和違規風(fēng)險，提高銀行整體的風(fēng)險管理水平，保障銀行的資金安全和經(jīng)營(yíng)穩定。

　　其次，風(fēng)險管理可以幫助銀行建立完善的風(fēng)險管理體系和內部控制機制，加強風(fēng)險信息的收集和分析，提高風(fēng)險識別和監測能力，保證銀行業(yè)務(wù)的'合規性和透明度。

　　最后，風(fēng)險管理還可以幫助銀行加強與監管機構的溝通和合作，及時(shí)響應政策變化和監管要求，保持銀行的合規性和良好的行業(yè)聲譽(yù)。

　　總之，風(fēng)險管理是銀行合規經(jīng)營(yíng)中非常重要的一環(huán)，只有建立完善的風(fēng)險管理體系和內部控制機制，才能夠更好地規避市場(chǎng)和信用風(fēng)險，保障銀行的資金安全和經(jīng)營(yíng)穩定，實(shí)現良性發(fā)展。

　　謝謝大家！

　　銀行合規演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好!

　　矯健的蒼鷹煽動(dòng)著(zhù)雙翅，無(wú)畏的目光點(diǎn)亮前行的道路，呼吸一口新鮮的空氣，讓久儲的夢(mèng)想復活，讓我們一起飛翔。菏澤農信王璐給大家帶來(lái)最真摯的演講！

　　今天我演講的題目是《愛(ài)我農信銘記合規》

　　當我看到“合規”二字時(shí)，我問(wèn)了自己這樣一個(gè)問(wèn)題：合規精神在我們身上，它體現在哪里？體現在前臺柜員每一筆業(yè)務(wù)操作？體現在我們信貸人員每一筆貸款審批？還是體現在我們管理人員嚴謹的合規理念？是，或不全面。到現在，合規已經(jīng)與我們的思想融唯一體，伴隨著(zhù)我們與信用社共同成長(cháng)與發(fā)展。

　　在一次新員工培訓班上，授課的老師就問(wèn)了我們一個(gè)這樣的問(wèn)題銀行是一個(gè)什么行業(yè)？同學(xué)們回答的'非常踴躍，有的說(shuō)金融業(yè),有的說(shuō)是服務(wù)行業(yè)，可是最后，老師給我們的答案卻是，銀行是一個(gè)高風(fēng)險的行業(yè)。也就是從那個(gè)時(shí)候開(kāi)始，我逐漸的意識到作唯一名銀行職員，防范風(fēng)險、避免風(fēng)險、合規操作是一個(gè)多么重要而永久的主題。

　　入社至今，一直在基層前臺熟悉業(yè)務(wù)。一張三尺柜臺，一面七寸熒屏，一支黑色的筆，一組辦公用章，簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的幾組用具，甚至沒(méi)有一個(gè)隨手可及的水杯，組成了我工作時(shí)間全部的內容。形式雖然簡(jiǎn)2單，內容也相對單調，可是在我心里，卻時(shí)時(shí)刻刻把合規放在最高點(diǎn)。

　　有時(shí)候，面對客戶(hù)的壓力，在我內心深處開(kāi)展著(zhù)合規與違規之間激烈的斗爭與較量。在這個(gè)過(guò)程中，我從我們的前輩身上看到了合規的力量，和他們內心堅定的堡壘。

　　曾經(jīng)那些慘痛的事實(shí)無(wú)時(shí)無(wú)刻不在的刺痛著(zhù)我們的內心； 曾經(jīng)，他們或許就是我們身邊并肩作戰的同志； 曾經(jīng)，他們或許就是我們娛樂(lè )時(shí)放聲高歌的朋友； 曾經(jīng)，他們或許就是在我們遇到困難時(shí)伸出的一雙援手； 曾經(jīng)，他們或許就是客戶(hù)心中優(yōu)秀的代表。但是現在，他們卻與鐵窗為伴，與監牢相隨！風(fēng)險無(wú)小事，合規心中留！面對誘惑，我們守護心中的那一份凈土； 面對誘惑，我們堅守心中的正義力量； 面對誘惑，我們更加熱愛(ài)現在的親情與友情； 面對誘惑，我想到了西方有位哲人這樣說(shuō)：華麗的精鉆，閃耀的珠光，為你贏(yíng)得了女皇般虛妄的想象。豈知你的周遭只剩下勢力的毒、浪漫的香、撩人與殺人的芬芳； 女人吶，當你再度向財富致敬，向名利歡呼，向權力高舉臂膀，豈不必詢(xún)問(wèn)那只曾經(jīng)歌詠的畫(huà)眉，它的嗓音已經(jīng)干枯哀啞，為了真實(shí)、尊榮和潔凈靈魂的滅亡。

　　親愛(ài)的同事們，合規在哪里？?jì)H僅是一句口號飄蕩在邊？?jì)H僅是一種想法徘徊在腦海？還是那規章制度中一行行的文字被掩埋在深深的書(shū)卷之中？都不是，合規應該在這里，在心里，與我們的血液一起流淌，伴隨著(zhù)我們與農信一起成長(cháng)。當合規像我們吃飯、睡覺(jué)、休息一樣自然的去執行的時(shí)侯。我想，那才是我們的最高境界！謝謝大家！

　　古人云“以銅為鏡，可以正衣冠，以人為鏡，可以明得失，以史為鏡，可以知興亡。

　　”縱觀(guān)歷史，凡鼎盛時(shí)期，無(wú)不依循著(zhù)健全完善的制度體系，那么對于農信亦是如此，“合規農信興，違規農信衰”以史為鑒，助推合規新農信

　　銀行合規演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：

　　大家好。我叫XX，來(lái)自XX之鄉——XX。今天我要演講的題目是《合規建設，從我做起》。

　　公元前XXXX年XX月的一個(gè)傍晚，雅典監獄中一位年屆七旬的老人就要被處決了。只見(jiàn)他衣衫襤褸，散發(fā)赤足，而面容卻鎮定自若。古希臘雅典的“當權者”以對神不敬等罪名逮捕了他并判他極刑。臨刑前，他的弟子們決定幫他越獄，且一切都準備妥當。但他卻平靜而堅定地說(shuō)：“我的信仰中有一條就是維律的權威，既然法律判處我極刑，作為一個(gè)好公民，我必須去遵守�！崩先俗罱K帶著(zhù)對法紀的忠誠含笑離開(kāi)了人世，但他的想卻流芳百世。這位老人就是偉大的哲學(xué)家蘇格拉底。蘇格拉底為了信仰，用自己的生命去維護了法律的尊嚴。

　　是的，“國有國法，家有家規”，對于農村信用社這個(gè)“大家庭”來(lái)講，我們的“家規”就是各項金融法規與規章制度。農村信用社作為金融企業(yè)，具有高風(fēng)險的特點(diǎn)，而各項法規與規章制度則是工作的基礎，離開(kāi)了各項制度，信用社的管理經(jīng)營(yíng)則是無(wú)本之木、無(wú)源之水。

　　日常工作中，我們員工知道有風(fēng)險防范，要合規操作，但往往沒(méi)有放在心里，也沒(méi)有養成習慣，結果飛檢檢查出一些不該犯下的不規范操作，在整改過(guò)程中，自身也感到后悔。尤其我們一線(xiàn)柜員每天和現金打交道，更是每個(gè)環(huán)節不都能疏忽，如“現金收入先收款后記賬，現金付出先記賬后付款”“一日三碰庫”“大額換人復核”“離柜退，、、屏，收章鎖箱”等等，稍有疏忽就可能造成無(wú)法挽回的損失。

　　車(chē)行千里使有道，作為一名綜合柜員，每天與形形色色的客戶(hù)交流，曾經(jīng)有一件難忘的小事就使我明白“合規”不但與我們息息相關(guān)，并且，它就在我們身邊，就滲透在每一個(gè)數字、每一張傳票、每一個(gè)抉擇之中。XX年11月的一天，一名客戶(hù)持五十萬(wàn)的現金支票前來(lái)辦理取款業(yè)務(wù)。我核對完各項填寫(xiě)要素，就折角驗印，這時(shí)才發(fā)現預留印鑒與實(shí)際不相符，而客戶(hù)聲稱(chēng)急著(zhù)用錢(qián)，大家是熟人，一定要我“靈活處理”。說(shuō)實(shí)話(huà)，從情理而言，我們與這家公司關(guān)系不錯，又是大客戶(hù)，似乎應該網(wǎng)開(kāi)一面，行個(gè)方便；但是理智告訴我，作為一名金融工作者，要忠于職守，要遵守制度，要為客戶(hù)負責，也要清楚違規的后果。怎么辦。我別無(wú)選擇，只能婉言拒絕。沒(méi)想到客戶(hù)一下子發(fā)起了火，脫口說(shuō)了難聽(tīng)的話(huà)，并且向我們領(lǐng)導投訴，說(shuō)我業(yè)務(wù)辦理錯誤百出，給公司造成了損失。當時(shí)真的很委屈，淚就在眼眶里打轉。時(shí)隔不久，我還在郁悶地調整情緒的時(shí)候，這位顧客卻突然又出現在我的柜臺前。我的心一下提到了嗓子眼，正當我忐忑不安、準備硬著(zhù)頭皮接受責難的時(shí)候，他卻出乎意料地說(shuō)

　　“小吳啊，我就這臭脾氣，實(shí)在對不住啊。原來(lái)是我們公司丟失了印鑒，更換后，會(huì )計沒(méi)有及時(shí)通知你們�！蹦且豢�，我所有的委屈都化為淚水，奪目而出。

　　盡管暫時(shí)遭受了委屈，但是，堅守“合規”的信念最終讓我不僅維護了金融規章制度的威嚴和本社的信譽(yù)，更贏(yíng)得了人與人之間的理解和尊重。我第一次真切地感受了“合規”就在我身邊，似乎從懵懂模糊中豁然開(kāi)朗：原來(lái)，“合規建設”不僅需要有“規”有“矩”，更需要每一名員工從我做起、悉心維護啊。當日歷一頁(yè)頁(yè)撕落，不知不覺(jué)間，我來(lái)到信用社工作已經(jīng)一年了，一年來(lái)，最初的.彷徨不知所措已經(jīng)不復存在，守著(zhù)一份愉悅，一份執著(zhù)，一份收獲，每天記賬，結賬，雖然沒(méi)有赫赫顯目的業(yè)績(jì)，但我盡心盡力，用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作，收獲著(zhù)豐富的喜悅。

　　解和尊重。我第一次真切地感受了“合規”就在我身邊，似乎從懵懂模糊中豁然開(kāi)朗：原來(lái)，“合規建設”不僅需要有“規”有“矩”，更需要每一名員工從我做起、悉心維護啊。當日歷一頁(yè)頁(yè)撕落，不知不覺(jué)間，我來(lái)到信用社工作已經(jīng)一年了，一年來(lái)，最初的彷徨不知所措已經(jīng)不復存在，守著(zhù)一份愉悅，一份執著(zhù)，一份收獲，每天記賬，結賬，雖然沒(méi)有赫赫顯目的業(yè)績(jì)，但我盡心盡力，用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作，收獲著(zhù)豐富的喜悅。

　　朋友們，人生如棋，落子無(wú)悔。愿我們在合規操作中，從容渡過(guò)每一天的美好時(shí)光，渡過(guò)每一段燦爛美麗的人生。讓我們從一點(diǎn)一滴做起。合規操作每一天，快樂(lè )工作多一天，穿合規的鞋，走合規的路，做合規的人。

　　謝謝大家�！皸l條規章血寫(xiě)成，人人必須嚴執行”。建立合規文化，不是靠某一個(gè)人的力量，靠的是我們大家，從小事做起，從自身做起，需要我們行動(dòng)起來(lái)。創(chuàng )建合規文化，我們一起行動(dòng)。

　　銀行合規演講稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：

　　大家好！

　　我叫王莉，來(lái)自xx村鎮銀行，我演講的題目是”建設合規文化，推動(dòng)村鎮銀行穩健經(jīng)營(yíng)“。

　　對于競爭日益激烈且高風(fēng)險的金融業(yè)而言，銀行合規文化建設具有更深厚的內涵和外延，那就是在銀行中樹(shù)立合規的理念、提倡合規的風(fēng)氣、營(yíng)造合規的氛圍�！逼桨残浴笆倾y行經(jīng)營(yíng)的首要原則。要確保平安，就必需做到合規遵守法律。從巴林銀行的轟然倒塌到引發(fā)全球金融危機的次貸風(fēng)波，從幾千元的資金挪用案到9000多萬(wàn)元的邯鄲驚天大案，無(wú)不向我們昭示著(zhù)合規文化的極端重要性。

　　合規創(chuàng )建經(jīng)濟效益、合規創(chuàng )建社會(huì )價(jià)值。合規是銀行穩健經(jīng)營(yíng)的第一要旨，更是員工與銀行共同成長(cháng)的不二法則！我行在成立初期過(guò)于注意業(yè)務(wù)發(fā)展，忽視了風(fēng)險防范和合規建設，因而出現了一些問(wèn)題，造成了肯定的負面影響。這引起了我們的'深刻反思，究其根源，其實(shí)是合規建設沒(méi)有做好。我行新領(lǐng)導班子相識到合規的重要性后，馬上開(kāi)展合規文化建設，加強內控管理，以合規文化為先導，以穩健經(jīng)營(yíng)為基點(diǎn)，一邊訂正發(fā)展方向，一邊打造全新的村鎮銀行。

　　經(jīng)過(guò)多方努力，村鎮銀行的資產(chǎn)質(zhì)量明顯改善，經(jīng)營(yíng)效益穩步提升，呈持續、健康、穩步發(fā)展的良好態(tài)勢。

　　村鎮銀行作為新型農村金融機構，幾年來(lái)的發(fā)展事實(shí)告知我們：合規經(jīng)營(yíng)是興行之本，從嚴治行是生存之道，轉變觀(guān)念是行動(dòng)之源，建設合規文化是發(fā)展之基。那么，如何做好合規文化建設呢？首先從思想上樹(shù)立合規意識。

　　要讓全體員工意識到合規建設是經(jīng)營(yíng)管理的本質(zhì)要求，不是監管者要我做，而是我們自己要做，要自覺(jué)地做。讓合規的觀(guān)念滲透到全行員工的血液中，滲透到每個(gè)崗位、每個(gè)業(yè)務(wù)操作環(huán)節中。

　　其次從行動(dòng)上強化合規經(jīng)營(yíng)。

　　進(jìn)一步建立健全合規管理機制。由行長(cháng)牽頭，層層落實(shí)責任，明確各部門(mén)崗位職責。實(shí)行業(yè)務(wù)部門(mén)自我合規限制，風(fēng)險部門(mén)事中與事后檢查防范兩道防線(xiàn)相結合的機制，對授權授信、重要空白憑證管理、查詢(xún)對賬、檔案管理、重要崗位人員輪崗和休假、監控錄像等重點(diǎn)環(huán)節進(jìn)行每月檢查、定期匯報、逐月分析，隨時(shí)解除隱患和漏洞，防患于未然。最終是加大輔導和督查，加大問(wèn)責，加大懲罰力度，使合規者得益，違規者受損，使合規文化建設落到實(shí)處。摯友們，合規文化建設只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，讓我們主動(dòng)行動(dòng)起來(lái)，從身邊的點(diǎn)滴小事做起，從本職工作做起，讓合規成為習慣、讓合規創(chuàng )建價(jià)值，用實(shí)際行動(dòng)，為銀行的合規文化建設貢獻一份力氣！

　　感謝大家！

　　銀行合規演講稿 9

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

　　大家好！

　　感謝某行領(lǐng)導為我提供的與大家一起交流學(xué)習的機會(huì )，我叫某某，是某某銀行的前臺員工。今天我為大家帶來(lái)的演講是《合規的才是幸福的》。

　　“設繩墨而取曲直，立規矩以為方圓”。

　　商鞅立木為信，確保了新法的順利實(shí)施，使秦國日益強盛，最終統一了六國； 包公剛正執法，促進(jìn)了北宋的綱紀嚴明，社會(huì )秩序井然有序； 人民解放軍的三大紀律、八項注意，贏(yíng)得了勞苦大眾的全力支持，取得了抗日戰爭、解放戰爭的勝利，最終促成了新中國的誕生。由此看來(lái)，合規造就了秦國的強盛，合規促進(jìn)了北宋的綱紀嚴明，合規成就我們新中國，也成就了我們今天的幸福生活。

　　某某銀行（目前所在銀行）合規經(jīng)營(yíng)，某某年來(lái)長(cháng)盛不衰，為中國的經(jīng)濟建設做出了巨大的`貢獻，也為我們提供就業(yè)崗位，使我們能夠在這幸福的大家庭里幸福的工作。

　　打江山難，守江山更難。我從我們的前輩身上看到了合規的力量，和他們內心堅定的堡壘。做為新中國年輕一代，做為某某銀行的一名員工，在享受合規給我們帶來(lái)了幸福生活，合規給我們帶來(lái)了舒適的工作的同時(shí)，我們更應思索如何讓這種幸福更長(cháng)久，如何讓讓某某銀行更興旺發(fā)達，更應清醒地意識到我們的肩負的歷史責任。

　　綜觀(guān)中外層出不窮的銀行案件，沉痛的經(jīng)驗告訴我們：十案九違規！法國興業(yè)銀行內部一名交易員因違規操作，買(mǎi)賣(mài)期貨，令公司損失逾百億元，令人觸目驚心； 國家開(kāi)發(fā)銀行原副行長(cháng)xx利用職務(wù)之便，對企業(yè)違規發(fā)放貸款、幫助企業(yè)發(fā)行股票等，收受錢(qián)物上千萬(wàn)元，最終淪為階下囚； 近年來(lái)，省聯(lián)社通報的多起案例，也引起我們深刻的反思。這些曾經(jīng)權傾一時(shí)，風(fēng)光無(wú)限的人物，就是因為他們漠視國法，藐視規章，最終落得個(gè)身敗名裂，人財兩空！

　　我們的責任體現在那里？體現在合規上。合規體現在哪里？合規體現在前臺柜員每一筆業(yè)務(wù)操作上，合規體現在我們信貸人員每一筆貸款審批上，合規體現在保衛人員在押送款箱上，合規體現在審計人員在的監督工作上，合規體現在我們管理人員嚴謹理念上，合規體現在我們工作的各個(gè)流程、各個(gè)工作環(huán)節上，合規體現在我們的思想上，合規體現在我們的行動(dòng)上。

　　親愛(ài)的同事們，一張三尺柜臺，一面七寸熒屏，一支黑色的筆，一組辦公用章，簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的幾組用具，甚至沒(méi)有一個(gè)隨手可及的水杯，組成了我工作時(shí)間全部的內容。形式雖然簡(jiǎn)單，內容也相對單調，可我們承載了銀行歷史發(fā)展的重任，我們承載了人民群眾千百雙希冀的眼睛，只有我們讓我們用心去守候，用行動(dòng)用鑄造，時(shí)時(shí)刻刻把合規放在最高點(diǎn)，我們的銀行才能長(cháng)盛不衰，我們的工作才有保證，我們的生活才能幸福。

　　讓我們銘記，合規的才是幸福的。

　　謝謝大家！

　　銀行合規演講稿 10

尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓：

　　大家好！

　　今天，我演講的主題是“銀行合規建設的現狀和未來(lái)展望”。隨著(zhù)金融領(lǐng)域的逐漸開(kāi)放和監管環(huán)境的不斷嚴格化，銀行合規建設也越來(lái)越受到重視。目前，銀行合規建設的現狀如何？未來(lái)又會(huì )有哪些發(fā)展趨勢呢？接下來(lái)，我將從幾個(gè)方面進(jìn)行探討。

　　一、銀行合規建設的現狀

　　1、監管要求日趨嚴格

　　國家針對金融業(yè)的監管越來(lái)越嚴格，銀行的合規要求越來(lái)越高。同時(shí)，在金融領(lǐng)域的全球化中，跨境金融合規建設也成為了銀行面臨的重要任務(wù)。

　　2、行管結合的趨勢愈發(fā)明顯

　　中國銀行業(yè)監管體系建設不斷完善，行政管理和市場(chǎng)約束的相互作用越來(lái)越明顯，行管結合的趨勢愈發(fā)明顯。銀行在合規建設中除了要充分理解法規，也要結合監管風(fēng)險點(diǎn)和熱點(diǎn)，以更高的標準、更嚴的要求、更深的思考完成銀行的合規建設。

　　3、從管理系統到管理文化的轉變

　　在銀行合規建設中，過(guò)去更多的是強調管理制度和監管工具，而現在則更強調營(yíng)造合規文化，讓員工養成合規的思維習慣和行為習慣。

　　二、未來(lái)銀行合規建設的發(fā)展趨勢

　　1、前置合規管理

　　通過(guò)系統化的風(fēng)險評估和管控，追溯監管工作源頭，主動(dòng)進(jìn)行合規管理，規避監管風(fēng)險�！扒爸檬健焙弦幑芾砜梢詼p少銀行業(yè)務(wù)風(fēng)險，降低銀行違法違規風(fēng)險，推動(dòng)銀行業(yè)務(wù)向合規形態(tài)轉化。

　　2、AI技術(shù)在合規監測和風(fēng)險控制中的運用

　　人工智能技術(shù)在金融行業(yè)已經(jīng)得到廣泛應用，在合規監測和風(fēng)險控制方面的應用價(jià)值也得到了進(jìn)一步的'認可。AI技術(shù)可以實(shí)現金融機構大數據的智能化分析，加速風(fēng)險信息的匯聚和檢測，提高風(fēng)險監管的精準度和及時(shí)性。

　　3、更加重視合規文化建設

　　合規文化建設已經(jīng)成為銀行合規建設的新趨勢。銀行可以通過(guò)培訓、管理、獎懲等手段，以及制定代碼、規則、手冊等具體的制度，營(yíng)造企業(yè)文化中的合規理念，形成合規文化。

　　總之，銀行合規建設的現狀和未來(lái)展望共同展現了銀行合規管理的重要性和緊迫性，銀行需加大合規建設的投入，提高合規管理水平，建立完善的合規風(fēng)險管理體系和合規文化，以確保銀行業(yè)務(wù)的可持續發(fā)展。謝謝大家！

　　銀行合規演講稿 11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓：

　　大家好！

　　今天，我演講的主題是“銀行合規建設和金融風(fēng)險管理”。在金融市場(chǎng)中，合規建設和風(fēng)險管理是密不可分的兩個(gè)方面。銀行必須加強合規建設，才能更好地控制和管理風(fēng)險，從而實(shí)現可持續的金融業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　一、合規建設與金融風(fēng)險管理的關(guān)系

　　1、保障風(fēng)險管理的高效性。

　　在合規建設的基礎上，銀行能夠更好地監測和管理風(fēng)險。合規建設的內容可以涉及制度、管理、技術(shù)、人員等方面。在制度方面，銀行可以通過(guò)建立完善的制度、條例和規范，監管全員遵守，確保金融業(yè)務(wù)的穩定和規范。在管理方面，銀行可以設定風(fēng)險提示制度和聯(lián)動(dòng)管理機制，及時(shí)報告風(fēng)險信息，以利于風(fēng)險的及早控制。在技術(shù)方面，銀行可以運用最先進(jìn)的技術(shù)手段建立起一套完整的風(fēng)險控制系統。在人員方面，銀行要切實(shí)提高員工的合規觀(guān)念，以及崗位責任意識，防范潛在風(fēng)險。

　　2、保護金融安全穩定。

　　銀行作為金融市場(chǎng)的重要組成部分，其經(jīng)營(yíng)模式和業(yè)務(wù)行為影響著(zhù)市場(chǎng)和社會(huì )的穩定與發(fā)展。因此，合規建設的不斷完善和風(fēng)險管理的及時(shí)管控，是保障金融安全和穩定的重要途徑。

　　二、銀行的應對措施

　　1、加強合規意識培訓。

　　銀行的員工要具備完整的'合規管理思維、知識、技能以應對不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。在合規建設時(shí)，合規意識、法律法規理解的培訓是關(guān)鍵。

　　2、提升內部監控措施。

　　銀行應提高對金融風(fēng)險和作業(yè)風(fēng)險的監控水平，加強投資風(fēng)險和操作風(fēng)險控制。建立常態(tài)監管和動(dòng)態(tài)風(fēng)控的機制，實(shí)現風(fēng)險發(fā)現和防范。

　　3、拓寬合規技術(shù)手段。

　　傳統的風(fēng)險控制和監督手段需通過(guò)大量人工分析，工作效率低，難以全面覆蓋所有金融業(yè)務(wù)。銀行需利用科技手段拓寬合規手段，使用人工智能、大數據分析、區塊鏈等技術(shù)手段，深化風(fēng)險控制和合規監督。

　　總之，合規建設和金融風(fēng)險管理是銀行發(fā)展過(guò)程中不可分割的兩個(gè)方面。銀行要加強合規建設，完善合規管理措施，規范行為，防范風(fēng)險。同時(shí)，銀行還要不斷創(chuàng )新，加強風(fēng)險管理，不斷提高自身風(fēng)險控制的能力和水平，從而實(shí)現更好的業(yè)務(wù)發(fā)展和績(jì)效增長(cháng)。謝謝大家！

　　銀行合規演講稿 12

各位領(lǐng)導和同事：

　　大家下午好，我是xx，來(lái)自xx支行蘭江支行，非常榮幸能夠參加此次演講，今天我演講的題目是《知合規之實(shí)，行合規之道》。

　　合規這個(gè)詞我從進(jìn)農行的第一天就已經(jīng)聽(tīng)到，從起初的不懂到懵懂到記住到銘記，一步步地走來(lái)每天都有新的體會(huì )。開(kāi)始的時(shí)候對合規很不理解，覺(jué)得晨會(huì )時(shí)練習七部曲顯得繁瑣，自己的章沒(méi)有收起來(lái)有什么關(guān)系，去倒杯水為什么一定要求把錢(qián)箱、電腦關(guān)上，這些稀疏平常的小事為什么一定要抓這么緊呢，慢慢地經(jīng)過(guò)入職培訓、工作的深入，前輩們的經(jīng)驗，我才認識到原來(lái)合規問(wèn)題這么重要是有原因的。

　　歌德曾說(shuō)。毫無(wú)節制的活動(dòng)，無(wú)論屬于什么性質(zhì)，最后必定一敗涂地。這就是告訴我們，萬(wàn)事都要有節制，而節制這些的就是我們今天所講的`規矩即法律法規和內部制度。國有國法，家有家規，作為一名農行人，也就必須要遵守農行的規矩，將合規永留心間。只有這樣，才能營(yíng)造人人合規、事事合規、時(shí)時(shí)合規的良好氛圍，從源頭上加強案件的發(fā)生、從本質(zhì)上提升服務(wù)的品質(zhì)，在全市29家金融機構中永葆競爭的活力。另一方面，前輩們血淋淋的事實(shí)也向我們證實(shí)合規的重要性。在培訓中聽(tīng)到過(guò)發(fā)生在別的同事身上的例子，有位同事因為小年夜急著(zhù)回家，未按現金先記賬后付款的流程操作，給了客戶(hù)兩倍的錢(qián)，雖然最后取了回來(lái)但加大了工作量;有位同事受到金錢(qián)誘惑，盜用客戶(hù)資金，最后鋃鐺入獄。

　　合規是一種制度。知合規之實(shí)就是要學(xué)好制度、提高合規操作意識，這是我們首先要做的事。作為新同志，碰到問(wèn)題，應該虛心好學(xué)，多向師父問(wèn)幾個(gè)為什么，并積極將處理方法記錄下來(lái)，為日后的處理提供借鑒。但另一方面我們不應該迷信權威，在空余時(shí)間應多翻翻相應的制度，來(lái)證實(shí)師父的話(huà)，從而努力將制度流程學(xué)透學(xué)實(shí)。而對于已經(jīng)有一定經(jīng)驗的老同志，應該堅持學(xué)習，不斷學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)地更新知識，對新制度新要求要第一時(shí)間學(xué)習掌握，做到熟知法律法規和制度的相關(guān)要求，以此增強防風(fēng)險能力。

　　合規是一種意識，它時(shí)時(shí)刻刻體現在我們的實(shí)際工作之中。所以光是學(xué)好制度是不夠的，還需具備良好的執行力。正如陸游曾說(shuō)過(guò)：紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。

　　制度是靠人來(lái)執行的，只有時(shí)刻做到自覺(jué)執行和主動(dòng)維護制度，才能保護你的職業(yè)生命。如果執行總是打折扣，再健全再完美的制度，也只是墻上畫(huà)虎，成為擺設。這要求我們貫徹堅持原則、依法辦事。具體來(lái)說(shuō)就是從自己的崗位做起，自覺(jué)遵守各項規章制度，在處理每一項公務(wù)或辦理每一筆業(yè)務(wù)時(shí)，都要自然而然地考慮分析是否符合規章制度的要求，是否存在違規操作，養成時(shí)刻以規章制度要求這一標尺來(lái)衡量自己工作的良好習慣，自覺(jué)抵制各種違紀、違規行為，努力做到在規范的前提下發(fā)展業(yè)務(wù)，在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時(shí)，加強規范管理，以保證各項業(yè)務(wù)在流程和規章制度的約束之內進(jìn)行。

　　合規成習慣，業(yè)務(wù)少風(fēng)險。朋友們，讓我們知行合一，從現在做起，從身邊的小事做起，把愛(ài)崗敬業(yè)當成習慣，做合規文化的踐行者。謝謝大家。

　　銀行合規演講稿 13

尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓：

　　大家好！

　　今天，我演講的主題是“銀行合規建設和顧客的相關(guān)性”。銀行作為金融業(yè)的重要主體，委托顧客資產(chǎn)管理，付款結算等業(yè)務(wù)需要在合法、合規的框架下運營(yíng)，保護顧客權益，推動(dòng)業(yè)務(wù)穩定、持續發(fā)展。

　　一、合規建設和顧客的合法權益

　　1、規避非法資金交易。

　　銀行在合規建設中積極打擊非法資金交易活動(dòng)，減少洗錢(qián)、走私、恐怖主義等犯罪行為。這些犯罪行為會(huì )對社會(huì )造成重大危害，而銀行的合規建設即使履行了社會(huì )責任。

　　2、保障合規交易。

　　保護顧客合法權益，銀行需要通過(guò)強化合規管理的'思想，制定并實(shí)施規范和完善的合規管理措施來(lái)保險交易的合規性。

　　二、銀行合規建設如何關(guān)聯(lián)顧客服務(wù)

　　1、客戶(hù)教育培訓

　　銀行需要為客戶(hù)提供關(guān)于合規檢查要求的教育培訓，使客戶(hù)能夠理解銀行的合法合規要求和服務(wù)，確保業(yè)務(wù)的穩健發(fā)展。

　　2、引領(lǐng)標準行為模式

　　銀行通過(guò)引領(lǐng)行業(yè)標準的制定，推進(jìn)規則制定和宣導，為金融市場(chǎng)的理性、透明、標準化化開(kāi)展，為市場(chǎng)創(chuàng )造合規協(xié)商余地，更好地為金融行業(yè)的發(fā)展提供現代化的借鑒和成果。

　　3、強化防范性風(fēng)險服務(wù)

　　在采取合規措施的同時(shí)，銀行需要加強風(fēng)險管理，防范操作風(fēng)險和投資風(fēng)險，保證顧客的資產(chǎn)得到充分地保護。同時(shí)，銀行還需制定協(xié)議、合同等，突出康莊大道系列待安全和可控性。

　　在信息化時(shí)代，銀行合規建設與顧客權益的相關(guān)性更為緊密。銀行需不斷提升合規管理水平，為顧客提供更加安全和穩定的金融服務(wù)，為行業(yè)發(fā)展注入新的動(dòng)力，共創(chuàng )美好未來(lái)。謝謝大家！

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