主管競聘演講稿模板
演講稿的寫(xiě)法比較靈活,可以根據會(huì )議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別,F如今,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢?下面是小編收集整理的主管競聘演講稿模板,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
主管競聘演講稿模板1
各位領(lǐng)導,各位同事,大家好!感謝在座的各位給我一個(gè)展示自己風(fēng)采的機會(huì ),心情十分激動(dòng)。請讓我先做一個(gè)自我介紹:
我x年生人。x年畢業(yè)。x年x月份,進(jìn)入數據部工作。今年x月,我進(jìn)入移動(dòng)部進(jìn)行基站維護工作。
今天,我競聘的崗位是移動(dòng)部主管,我相信我能夠勝任這份工作。下面我把自己的工作情況向各位領(lǐng)導匯報一下:
在數據部工作的過(guò)程中,我參加了數據網(wǎng)的規劃、建設及維護工作。其中ATM一期,VOIP二期和互聯(lián)網(wǎng)一期在全省率先完成,和省分一起被列入了數據工程的第一陳營(yíng)。我在負責了數據網(wǎng)的維護的同時(shí),還負責了ATM二期、長(cháng)途網(wǎng)二期、VOIP三期和互聯(lián)網(wǎng)二期工程并對接入網(wǎng)一期工程進(jìn)行了規劃并進(jìn)行了初步施工。
在數據部工作的過(guò)程中,我參加了ATM交換機、華為08機、華為寬帶設備及路由器的培訓。通過(guò)這些培訓,為我到移動(dòng)部工作打下了堅實(shí)的基礎。到移動(dòng)部后的短短的幾個(gè)月中,我比較迅速的掌握了G網(wǎng)基站的維護工作及故障的處理。目前,我已完全勝任了這項工作。
在移動(dòng)部和數據部工作的過(guò)程中,我不僅鍛煉了自己,使自己逐漸的成長(cháng)起來(lái),更重要的是使自己具備了比較全面的知識及工作經(jīng)驗。為以后的工作打下了一個(gè)堅實(shí)的基礎。
我熱愛(ài)技術(shù)工作,對自己嚴格要求,嚴謹對待每一個(gè)細微的技術(shù)環(huán)節,爭取做到?jīng)]有任何疏漏。我堅信只有嚴謹的工作態(tài)度再加上過(guò)硬的技術(shù),才算一名真正的技術(shù)管理人員。
如果我能夠競聘上移動(dòng)部主管這一工作,在充分調動(dòng)自己工作積極性的同時(shí),還要帶動(dòng)其他同志的積極性,在為業(yè)務(wù)部門(mén)提供最好的服務(wù)的同時(shí),還要保證設備正常運行,工程及時(shí)到位的情況下,努力做好以下工作:
第一,增強責任心:充分調動(dòng)部門(mén)技術(shù)人員的工作積極性和責任心,把為業(yè)務(wù)部門(mén)做好服務(wù)的思想貫徹到每一個(gè)人,對自己嚴格要求的同時(shí),帶動(dòng)大家樹(shù)立責任心。以此保證設備的正常運行。
第二,加強對代維單位和施工單位的管理、監督:目前,我們有二個(gè)代維單位,一個(gè)為中通一局,一個(gè)為國脈公司。施工單位有國脈公司等等。如何更規范的對這幾個(gè)公司進(jìn)行管理呢?我想從以下幾個(gè)方面入手。首先:強化各種制度。這樣有利于更規范的對代維單位和施工單位進(jìn)行管理。做到有章可巡,有法可依。其次:加強監督。通過(guò)不定時(shí)的對代維單位和放工單位的施工情況和代維情況進(jìn)行監督,可以提高施工的水平和代維的水平。再次:加強對代維人員的技術(shù)培訓。通過(guò)這些培訓,在加強代維人員技術(shù)水平的同時(shí),也提高了代維能力,這樣有得于更好的進(jìn)行代維。
第三,加強基礎整理工作:經(jīng)過(guò)一二個(gè)月的時(shí)間,把基站的詳細情況進(jìn)行整理。做到對每一個(gè)站的詳細位置、業(yè)主情況、配置等等進(jìn)行整理并形成一個(gè)比較完整的數據庫。使維護人員根據這個(gè)數據庫比較清晰的對每一個(gè)站都有一個(gè)了解。
第五,加強維護工作:目前的維護工作還處于一個(gè)比較低級的階段。即出故障后再處理故障。以后要根據故障統計,把一些故障消滅在萌芽狀態(tài)。
第六,優(yōu)化工作方法:充分利用現有的.計算機等等設備,對目前的工作方法不斷進(jìn)行優(yōu)化。努力做到比較繁瑣的事情讓計算機完成,如備品備件的管理,故障統計等工作。這點(diǎn)也屬于一點(diǎn)點(diǎn)創(chuàng )新吧。對于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),創(chuàng )新并不僅僅指偉大的發(fā)明。創(chuàng )新的空間存在于每一位員工的本職工作中,只要有一種自我批判精神,通過(guò)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的優(yōu)化,不斷將崗位工作做得比原來(lái)更好,就是創(chuàng )新。
第七,樹(shù)立主動(dòng)服務(wù)的思想:準確定位,發(fā)揮好參謀、助手的作用,當好聯(lián)系市場(chǎng)與技術(shù)的紐帶和橋梁,與技術(shù)人員共同搞好售后服務(wù)工作。主動(dòng)性就是要站在用戶(hù)的角度,想用戶(hù)之所想,急用戶(hù)之所急,主動(dòng)出擊,扭轉被動(dòng)服務(wù)的局面。主動(dòng)服務(wù)一小步,客戶(hù)滿(mǎn)意一大步。
第八,善于學(xué)習:對于我來(lái)說(shuō),在刻苦學(xué)習的同時(shí),還要善于學(xué)習,善于從已有的設備中學(xué)習,善于帶動(dòng)其他的技術(shù)人員學(xué)習。善于總結維護經(jīng)驗,以此來(lái)保證基站設備的正常運行。
當然,以上所說(shuō)的這些,只靠我一個(gè)人是做不好的,主要還是要依靠大家的共同努力。如果組織上信任我,把移動(dòng)部主管的重任交給我,我將和移動(dòng)部一起學(xué)習,共同進(jìn)步。
如果我競聘不成功,那說(shuō)明我還有許多不足之處,需要向同事們學(xué)習。我將一如既往的積極配合領(lǐng)導的工作,完成領(lǐng)導分配的任務(wù),為聯(lián)通事業(yè)的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
謝謝大家。
主管競聘演講稿模板2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:
大家好!
我是來(lái)自xxxx的xxx,今天我來(lái)參加的是人事主管的競聘。又是一年春來(lái)早!又是一年春來(lái)早!田野里,楊柳吐綠,桃花盛開(kāi),一年中最迷人的季節正款款而來(lái)。在這醉人的春光里,我不愿做一名旁觀(guān)的的看客,我認為,哪怕是做一片小小的綠葉,我也要融入其中,以自己的樸實(shí)無(wú)華扮靚這多姿多彩的春天!
在參加競聘之前,也有不少人問(wèn)過(guò)我,面對這么多競爭對手,參加此次競聘你的把握有多大?經(jīng)過(guò)一番認真的思考,我認為有三方面的原因:首先是我熱愛(ài)人事工作!拔┎攀桥e,選賢任能”的人事工作已經(jīng)成為了我生命的一部分,我對她情有獨衷,愿意為人事工作的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力;
其次,是我的胸中澎湃著(zhù)挑戰自我的激情。多年來(lái)的工作經(jīng)歷,使我明白了這樣一個(gè)道理,那就是,成功的結果固然令人心醉,但追求成功的過(guò)程同樣魅力無(wú)限,所以,今天來(lái)參加競聘。
再次,我覺(jué)得,自己具備擔此重任的綜合素質(zhì)。xx年參加工作的我,已從事過(guò)多項工作,不同的工作經(jīng)歷使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,尤其是xx的'工作經(jīng)歷不僅使我對人事工作有了更深入的認識,更為重要的是使我的綜合管理能力有了很大提高,具備了獨擋一面的能力。所以,綜合權衡一下,我認為自己有能力也有信心贏(yíng)得本次競聘。如果承蒙領(lǐng)導厚愛(ài),我將做好以下工作:
第一,加強人才隊伍建設和員工培訓。我將認真落實(shí)xx(領(lǐng)導)關(guān)于人事工作的工作思想,結合賓館實(shí)際制定適合與科學(xué)的人才培訓機制,加強培訓力度,針對性的對員工進(jìn)行禮儀、服務(wù)等方面的培訓,并使各項培訓工作制度化、科學(xué)化、定期化。
第二,大膽嘗試,創(chuàng )立人才激勵機制。人才管理中,我要引入公平競爭,作為激活用人機制的“啟搏器”;改革分配制度,作為激活用人機制的“助推器”;還要以實(shí)行業(yè)績(jì)考核作為激活用人機制的“潤滑劑”,為我們的人事管理工作注入新的活力。
第三,嚴謹細致,一絲不茍。我要加強自身修養,養成多思,多做,少說(shuō)的作風(fēng),工作中嚴謹細致,一絲不茍。時(shí)刻牢記人事工作老前輩的教誨:“搞人事工作要學(xué)會(huì )和習慣替別人做嫁衣,而且必須針針線(xiàn)線(xiàn)細細縫制,來(lái)不得半點(diǎn)馬虎!
第四,努力學(xué)習,開(kāi)拓創(chuàng )新。我將加強自我素質(zhì)建設,認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,解放思想,開(kāi)拓創(chuàng )新,積極征求各項意見(jiàn),把人事處的工作推向一個(gè)新的高度。
各位領(lǐng)導、評委、同事們,我將不負眾望,不辱使命,努力把領(lǐng)導和同事們的這種信任,化為在新起點(diǎn)上做出一翻事業(yè)的機遇。請大家相信我,支持我!
我的演講結束,謝謝大家!
主管競聘演講稿模板3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家好!
首先先自我介紹一下,我叫xxx,畢業(yè)于德州新星職業(yè)計算機學(xué)院,主攻電腦維修,于xx年11月25日來(lái)到咱們家庭號購物中心上班,是四樓男裝部的一名導購員。
在此之前,在德州步行街干過(guò)一陣的電腦維修;蛟S有人會(huì )問(wèn):“電腦維修不是很吃香嗎?好好的,干嘛又到家庭號上班了呢?”說(shuō)出來(lái),不怕你笑話(huà),來(lái)家庭號的初衷竟然是老爸、老媽的舍不得———“在德州上班,離家有點(diǎn)遠,成天連個(gè)面也見(jiàn)不著(zhù),再說(shuō),現在冬天冷了,在那冷暖的,家里也不知道,還不如回來(lái),在家里找個(gè)活干,家庭號就不錯,在那,你也風(fēng)不著(zhù)、雨不著(zhù)的、也不累,趁這個(gè)時(shí)候見(jiàn)見(jiàn)世面,也多認識一些人,學(xué)學(xué)人家,見(jiàn)嘛人說(shuō)嘛話(huà)……”
聽(tīng)到老爸、老媽說(shuō)得句句在理,咱也就順應民心吧!來(lái)到咱們家庭號人資部報上名,第二天就正式上班了。
說(shuō)到正式上班了,我這里還有一小段工作上的故事呢!———本來(lái),我來(lái)咱們家庭號是想干個(gè)保安或搬運工啥的,卻被分到四樓當起了導購員,我有點(diǎn)不愿意,一個(gè)大小伙子的,苦點(diǎn)、累點(diǎn)的不怕,可讓我去做女生適應的導購員工作,未免多多少少的有些不妥吧!
抱著(zhù)試試看的想法,干了那么段時(shí)間,發(fā)現自己不是那么回事,我們經(jīng)理也覺(jué)得我賣(mài)貨能力差,又不愛(ài)吭聲,想把我調到一樓超市去。我有點(diǎn)不太愿意。為什么呢?你想想看,如果一旦我被調到一樓,讓人家一樓的員工怎么想啊——“這小伙子不行,從四樓調到一樓來(lái)了”又會(huì )讓人家四樓的`員工怎么想啊——“這小伙子才來(lái)幾天啊,就調到一樓去了,一看就知道干得不怎么樣!
不行,我不要去一樓。我很要面子,于是,我找到我們經(jīng)理,和她進(jìn)行了溝通,很簡(jiǎn)單———“看我今后的表現,行,你就留著(zhù)我;不行,你就趕我走人!
從這以后,我努力學(xué)習商品知識,遇到不懂的、不清楚的,就問(wèn)師傅、問(wèn)主任;慢慢熟悉和掌握賣(mài)貨技巧;甚至放棄了工休,完不成任務(wù),我就不工休。功夫不負有心人,我的銷(xiāo)量慢慢的提上去了,賣(mài)貨能力也有了明顯的提高。
連續的三個(gè)月,都完成了自己的個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù),雖不是最棒的,但我已盡力了,F在的我,已掌握了基本的工作流程;某些事,也可以代理主任幫辦了;另外,我還擔任起了柜組的記賬員。
短短的三個(gè)月,我看到了自己的進(jìn)步,我看到了自己的成長(cháng)。我從未認為我自己比別人差———你來(lái)半年,擔任上了記賬員,那么,我來(lái)三個(gè)月就要擔任上記賬員;你干得了的,我也能干得了;你干不了的,我還是能干得了。三個(gè)月怎么了?三個(gè)月,雖時(shí)間短點(diǎn),但我絲毫不比別人差;三個(gè)月,足矣讓大多數人對我另眼相看。
我不太會(huì )說(shuō)話(huà),也不會(huì )用那么多華麗的語(yǔ)句,就有什么說(shuō)什么吧!這次的應聘儲備主管,不是求官大,只是想看看自己有沒(méi)有這個(gè)工作能力,趁自己年紀輕輕的,多鍛煉鍛煉自己。
如果這次應聘儲備主管,我被錄取了,我會(huì )用最快的時(shí)間來(lái)熟悉儲備主管的工作流程,合理的起到上下級的協(xié)調作用,爭取挖掘出每一位員工的潛力,發(fā)揮出每一位員工的特長(cháng),使他們各補其長(cháng)、各修其短;置身其中,和每一位員工搞好個(gè)人關(guān)系,盡自己最大的能力發(fā)揮出最棒的團隊意識,表現出最佳的團隊精神;當然,我也會(huì )努力、按時(shí)、保質(zhì)的完成上級交待、布置的各項任務(wù),并進(jìn)行不斷的創(chuàng )新、不斷的完善;發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理。
如果這次應聘儲備主管,我落選了,證明我還有不足的地方,我會(huì )在干好現本職的導購員、記賬員工作外,再接再厲,希望有朝一日,再與同仁們一決高下。
我會(huì )以我的實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明我說(shuō)的這一切。
望領(lǐng)導給此機會(huì )!
主管競聘演講稿模板4
各位領(lǐng)導、各位同事:
非常感謝公司給我這個(gè)機會(huì ),能讓我站在這里,參加公司中層管理崗位競聘演講。我本次競聘崗位是審計部主管。
本人自xx月進(jìn)入公司審計部學(xué)習、工作。這是我本科畢業(yè)后的第一份工作,我也非常珍惜這一份工作。經(jīng)過(guò)近兩年的實(shí)際工作,在領(lǐng)導和同事的無(wú)私幫助下,通過(guò)這兩年的工作,本人的審計工作能力與溝通協(xié)調能力,都得到明顯的增漲。我從只能進(jìn)行簡(jiǎn)單的數據分析,資料整理到現如今已能獨立編寫(xiě)審計計劃和審計方案,獨立開(kāi)展審計項目并出具審計報告。
xx年,本人通過(guò)了cia(國際注冊?xún)葘弾煟┛荚,并獲得了相關(guān)證書(shū)。目前本人還在參加cpa資格考試。
在部門(mén)經(jīng)理離開(kāi)的6個(gè)月,我獨立承擔了好幾個(gè)審計項目。所撰寫(xiě)的審計報告及發(fā)現的審計問(wèn)題,部門(mén)經(jīng)理及相關(guān)領(lǐng)導度都一致認可。
根據上面幾條,個(gè)人認為本人已經(jīng)具備了審計主管所需的相關(guān)資質(zhì)和能力。
如果此次我競聘上了,那將是我的榮幸。今后我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展我的工作:
。1)通過(guò)部門(mén)經(jīng)理安排的審計項目,對不合規的項目進(jìn)行檢查,降低相關(guān)項目的風(fēng)險。
。2)通過(guò)與被審計經(jīng)理的`溝通,解決被審計部門(mén),給部門(mén)的運營(yíng)帶來(lái)增值。
我十分珍惜這次的競聘機會(huì ),無(wú)論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次的競聘鍛煉,在競爭中看到他人的長(cháng)處和自己的不足,進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),提升業(yè)務(wù)技能。
謝謝大家。
主管競聘演講稿模板5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家晚上好!
今天是我第一次站在競聘會(huì )舞臺上,有點(diǎn)緊張。但是,今天我懷著(zhù)無(wú)比激動(dòng)的心情競聘紅心美凱龍樓層管理一職,首先感謝商場(chǎng)領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平民主、公正競爭、展示自我的機會(huì )。競聘上崗是商場(chǎng)用人機制改革的一次創(chuàng )新,是順應商場(chǎng)發(fā)展的需要的,商場(chǎng)的發(fā)展需要人才,為了使商場(chǎng)能在競爭日益激烈的大市場(chǎng)環(huán)境中立于不敗之地,我們不僅需要,服務(wù)、業(yè)務(wù)技能過(guò)硬的員工,還需要善經(jīng)營(yíng)的管理者。
首先,自我介紹一下:本人xx,7月加入蚌埠紅紅心美凱龍這個(gè)大家庭,從事?tīng)I銷(xiāo)專(zhuān)員工作,經(jīng)過(guò)近一年的.工作,在6月,經(jīng)本人對自己的慎重考慮,決定參加商場(chǎng)的樓層管理競聘,并暗下決心將來(lái)一定要成為出色的管理者。
第二、我對管理的認識:
我認為管理就是如何合理充分的利用手中的資源盡可能的創(chuàng )造效益。簡(jiǎn)單的說(shuō):管理就是如何利用相關(guān)的人心甘情愿的為你做相關(guān)的事。我認為樓層管理的核心是處理好各種人際關(guān)系。
第三、本人的優(yōu)劣勢
我的優(yōu)勢:我對工作認真負責、為人誠信可靠、踏實(shí)能干、善于與人相處、善于學(xué)習新的知識、勇于接受新的挑戰,具有較強的團隊精神和組織能力。
我的劣勢:本人沒(méi)有樓層管理的經(jīng)驗,具體的專(zhuān)業(yè)知識欠缺,但是近一年的營(yíng)銷(xiāo)工作使我更加的能了解消費者需要什么樣的服務(wù),我相信自己能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢有能力勝任這一工作。
第四、如果我競聘成功,我的簡(jiǎn)單的工作思路:
1、從基層做起,務(wù)實(shí)工作,要做就做最好。
2、尋找切入點(diǎn),在工作中不斷地學(xué)習,去彌補自己欠缺的東西。
3、借鑒其他管理人員成功經(jīng)驗,引入新的觀(guān)念。
4、服務(wù)管理上,勇于創(chuàng )新。加強創(chuàng )新意識,把創(chuàng )新落實(shí)到實(shí)處。在工作中要敢于提出自己的想法和對某些問(wèn)題的見(jiàn)解,敢于嘗試從外面看到、學(xué)到的管理經(jīng)驗和具體做法。
如今商場(chǎng)面臨著(zhù)嚴峻的考驗,我們必須沉著(zhù)應對,將商場(chǎng)的資源充分的利用起來(lái),將我們的優(yōu)勢突現出來(lái),我相信蚌埠紅星美凱龍在以?倿轭I(lǐng)導核心的商場(chǎng)領(lǐng)導的英明帶領(lǐng)下,我們蚌埠紅星美凱龍一定會(huì )做的更好,一定會(huì )綻放更炫的光彩。
各位領(lǐng)導、各位同事,我已經(jīng)做好充分的準備,迎接全新的挑戰。通過(guò)自己的努力和商場(chǎng)一起成長(cháng),實(shí)現二者利益的完美統一。借用一句時(shí)尚用語(yǔ):“給我一個(gè)機會(huì ),還你一個(gè)驚喜”。
我的演講到此結束。再次謝謝大家!
主管競聘演講稿模板6
尊敬的領(lǐng)導,親愛(ài)的同事們:
大家好!“一年一度秋風(fēng)勁,不似春光,勝似春光!”在天高氣爽的金秋時(shí)節,很高興與大家相聚一堂。我的名字叫,喜歡運動(dòng),愛(ài)好讀書(shū),“勤奮、踏實(shí)、認真、積極”是我的處事態(tài)度,“沒(méi)有比人更高的山,沒(méi)有比腳更長(cháng)的路”是我的人生格言!是一名銷(xiāo)售員,我競聘的職位是銷(xiāo)售主管!每個(gè)人都有自己的夢(mèng)想,02年的時(shí)候,我的夢(mèng)想就是象自己公司的老總——現在建業(yè)的副總裁朱靜一樣執著(zhù)于自己的事業(yè),04年的時(shí)候,我的夢(mèng)想是象美景天城的執行董事——王小興一樣,醉心于鐘愛(ài)的工作,擁有屬于自己的生活!今天,我的夢(mèng)想就是真實(shí)的展示自我,期待明天的超越!在競聘之前,我不止一次考慮過(guò)——
主管是什么;主管做什么;我,做主管,為什么;怎么做
首先,主管是什么
我覺(jué)得,銷(xiāo)售主管,顧名思義就是以銷(xiāo)售為主,協(xié)助管理。
其次,主管做什么
主管,首先是一名優(yōu)秀的銷(xiāo)售員,自身銷(xiāo)售能力過(guò)硬,業(yè)績(jì)突出;其次,是銷(xiāo)售經(jīng)理的好幫手,嚴以律己,認真執行;再次,是銷(xiāo)售同事的知心人,促進(jìn)成交,創(chuàng )造佳績(jì)!主管的職責簡(jiǎn)而言之就是:幫領(lǐng)導排難,為同事解憂(yōu),上情下達,下情上稟!協(xié)助領(lǐng)導使得銷(xiāo)售團隊親密協(xié)作,銷(xiāo)售戰車(chē)隆隆向前。最后,我,做主管,為什么,怎么做高爾基曾經(jīng)說(shuō):“一個(gè)人追求的目標越高,他的能力就發(fā)展的越快,對社會(huì )就越有益!我不是給我陽(yáng)光,我就想燦爛的`那種人,但我相信:烈火才能煉真金!
從xx年初進(jìn)入房地產(chǎn)行業(yè),至今已經(jīng)三年了,三年的風(fēng)風(fēng)雨雨,似乎早已應該習慣了波瀾不驚,但我的夢(mèng)想始終鮮活!每天醒來(lái)我都會(huì )對自己說(shuō):新的一天開(kāi)始了!新的一天要有新的收獲!
前進(jìn)的道路并是一帆風(fēng)順的。三年來(lái),在工作中,同大家一樣,我曾經(jīng)被誤解,遭埋怨,委屈的淚水曾經(jīng)不止一次流過(guò)!但甜蜜的是我是確實(shí)成交后的歡樂(lè )!留在心田深處的是客戶(hù)滿(mǎn)意的笑容和由衷的感謝!
因為,我愛(ài)生活,更熱帶自己的工作。
坎坷與荊棘相伴,笑語(yǔ)與歡歌一路,在風(fēng)雨中,禾苗茁壯成長(cháng),我成長(cháng)成熟。
喬吉拉德曾說(shuō),“只要真心愛(ài)你的客戶(hù),他們就不會(huì )讓你失望”,三年來(lái)的工作實(shí)踐一次次驗證了這句話(huà)。
銷(xiāo)售時(shí),把客戶(hù)當親人;成交后,把客戶(hù)當朋友,在客戶(hù)的眼中,我不再是推銷(xiāo)員,而是給
他們幫忙,為他們提供便利的朋友!我盡己能,為他們排憂(yōu)解難,“以心換心”,他們?yōu)槲規?lái)了更多新的朋友,我們一起分享成功的喜悅!我慶幸自己屬于這樣一個(gè)上進(jìn)、團結的集體,一個(gè)熱情四溢的團隊!如果我的愿望能夠實(shí)現,我將和大家一道,在領(lǐng)導的英明指揮下,用自己的熱情與汗水,創(chuàng )造更佳業(yè)績(jì),共創(chuàng )美好明天!謝謝大家!當然,如果未能成功,我決不氣餒,我將繼續努力,以更大的熱情投入工作中,我堅信:“機遇總是青睞有準備的人!
巴斯德曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“立志工作成功是人類(lèi)活動(dòng)的三大要素” !有人曾說(shuō)過(guò):“欲速則不達”
謝謝大家!
主管競聘演講稿模板7
尊敬各位領(lǐng)導及在坐的各位同仁:
大家下午/晚上好!
首先,感謝xx地產(chǎn)給予我這次展示自我的機會(huì )和舞臺。我是xx地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部的李x。今天我競聘的崗位是銷(xiāo)售部主管一職。
我為什么要競爭這個(gè)職位呢?
第一、我具備該職位所需要的工作經(jīng)驗和素質(zhì)。我是xx年進(jìn)入到這個(gè)行業(yè)的,雖然說(shuō)不是很久,但在這期間參加多個(gè)樓盤(pán)的銷(xiāo)售工作,在銷(xiāo)售過(guò)程中積累了豐富的銷(xiāo)售技巧掌握了相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,如何開(kāi)發(fā)客戶(hù),維護客戶(hù)是我的特長(cháng)。所以我相信在自己及同事的共同努力下,一定可以打造最有戰斗力的團隊。
第二、我具備該職位所需要的'團隊精神。作為團隊來(lái)講,如何發(fā)揮團隊的力量是衡量這個(gè)團隊領(lǐng)導能力的體現。沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團隊,我深深懂得這個(gè)道理,所以我不斷的在實(shí)踐中去完善自己,怎樣去發(fā)揮自己的優(yōu)勢,怎么去改進(jìn)自己的缺點(diǎn),怎樣和團隊成員形成互補,發(fā)揮團隊的戰斗力,所以我深信我具備作為一個(gè)團隊領(lǐng)袖的能力。
第三、我具備了該職位所需要的抗負荷能力,作為團隊的領(lǐng)導,要把完成公司的目標任務(wù)為己任,當然也要承擔巨大的壓力,俗話(huà)說(shuō),沒(méi)有壓力就沒(méi)有動(dòng)力,我會(huì )把這種壓力轉化成我工作的動(dòng)力,有方法,有策略的去完成公司交給我們團隊的任務(wù),奮勇前進(jìn),決不退縮。
第四、當然,做為一個(gè)團隊的核心,有這些還是遠遠不夠的,我會(huì )在以后的工作中繼續去完善自己,努力學(xué)習,取長(cháng)補短,開(kāi)拓視野,挖掘自己的潛力,使自己做的更好。
今天我站在這里,是挑戰也是機遇,是壓力也是動(dòng)力,希望公司領(lǐng)導能給我實(shí)現自我價(jià)值的機會(huì ),如能如愿我將做好以下工作:
1、嚴抓紀律,安排好各崗位工作職責,主持召開(kāi)早晚例會(huì )。
2、對銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)水平進(jìn)行培訓,提高專(zhuān)業(yè)知識。
3、配合各銷(xiāo)售人員跟蹤客戶(hù),幫助談單。
4、以自己的工作激情帶動(dòng)同事的工作激情、提高整體銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
5、定期對市場(chǎng)進(jìn)行了解,向上級反饋各競爭對手的近況,達到知已知彼。
6、服從上級領(lǐng)導的安排,無(wú)條件完成下達的各項任務(wù)。
7、一切從我做起。
尊敬的各位領(lǐng)導;能者上,庸者下,競爭上崗有上有下、有進(jìn)有退,上固可喜、下也無(wú)悔,一如既往;進(jìn)也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒(méi)有驚人的業(yè)績(jì),也沒(méi)有耀眼的資歷,更沒(méi)有顯赫的學(xué)歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學(xué)習,勤奮工作,以綿薄之力來(lái)回報公司。
最后我要說(shuō),在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會(huì ),表達一下我的心愿,感謝各位領(lǐng)導提供這個(gè)平臺,謝謝你們給我這個(gè)機會(huì )。無(wú)能結果如何,我一樣會(huì )努力工作。
謝謝大家!
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