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工廠(chǎng)競聘演講稿

時(shí)間:2023-04-19 17:28:59 演講稿 我要投稿

工廠(chǎng)競聘演講稿范文

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工廠(chǎng)競聘演講稿范文

工廠(chǎng)競聘演講稿范文1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!

  今天,我能夠登上公開(kāi)競聘電纜廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)的講臺,感到非常的激動(dòng)和榮幸。在此,我感謝集團公司黨委給我創(chuàng )造的這次公平競爭、展示自我才華的機會(huì )以及可能實(shí)現我更加精彩人生價(jià)值的平臺;更感謝這么多年來(lái)一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長(cháng)的各位領(lǐng)導、各位同事,是你們給了我參與這次競聘的勇氣和力量! 我叫 xx,男,現年42歲,大專(zhuān)文化程度,武陟縣西陶鎮西滑封村人。我話(huà)語(yǔ)不多,但充滿(mǎn)激情;做事穩重,從不張揚;為人正直,但不固執。1985年進(jìn)入電纜廠(chǎng),從維修工做起,到擠出機、拉絲、鉸線(xiàn)、成纜工段班長(cháng)工作期間,認真踏實(shí),精心鉆研,熟悉并過(guò)硬的掌握了成套電纜生產(chǎn)的作業(yè)程序和技術(shù);在調度主任、設備科長(cháng)中層管理的崗位上,任勞任怨,殫精竭慮,與管理同呼吸,和企業(yè)共命運,做好領(lǐng)導的左右手,促進(jìn)企業(yè)在競爭中不斷發(fā)展壯大,F擔任廠(chǎng)長(cháng)助理;仡櫠嗄甑墓ぷ,我深有感觸,我能有今天,是電纜廠(chǎng)這片沃土培養了我,鍛煉了我。下面我先向各位領(lǐng)導匯報一下不算業(yè)績(jì)的業(yè)績(jì):

  1:20xx年電纜廠(chǎng)搬遷擴建時(shí),不僅主要負責新廠(chǎng)區規劃,工程監理,而且負責設備安裝與改造,特別是35KV交聯(lián)線(xiàn)新項目的安裝與調試。新廠(chǎng)區規劃,工程監理雖然苦點(diǎn)、累點(diǎn),但我畢竟年輕,精力充沛,難度不大;35KV交聯(lián)線(xiàn)新項目的安裝與調試,對我來(lái)說(shuō)卻是一個(gè)較大的考驗,為了更好的完成任務(wù),經(jīng)過(guò)多次研究思考,數次修改安裝圖紙,和安裝人員相互切磋、共同努力、并肩戰斗,最終實(shí)現了設備安裝科學(xué)化,合理化,同時(shí)打造了一個(gè)干凈整潔、規范有序、工藝先進(jìn)的生產(chǎn)車(chē)間。交聯(lián)電纜迄今為止,仍為電纜廠(chǎng)的主導產(chǎn)品。

  2:多年來(lái),不斷開(kāi)發(fā)新項目、新產(chǎn)品。如20xx年4月份,根據市場(chǎng)信息的需求,經(jīng)過(guò)多方面考察,多次找專(zhuān)家論證,縝密推敲,最終確立了銅桿生產(chǎn)項目。從土建工程到設備安裝、調試的成功,僅用了4個(gè)月的時(shí)間,不僅抓住了市場(chǎng)給予的良好機遇,而且在擴建過(guò)程中打拼出一支紀律嚴明,吃苦耐勞,團結拼搏的`團隊。銅桿項目成為電纜廠(chǎng)新的支柱項目,為電纜廠(chǎng)的做大做強,揭開(kāi)了新的篇章。20xx年8月,因銅桿產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展的需求,再次負責搬遷擴建。任務(wù)重,時(shí)間緊,我們進(jìn)一步精心設計,合理安排,采取有效措施,調整工程進(jìn)度,同時(shí)又加強嚴格的科學(xué)管理,在土建工程完成的基礎上,僅用了10天10夜時(shí)間,就使設備迅速安裝到位,銅桿車(chē)間恢復正常生產(chǎn),從而緊緊抓住了銅桿銷(xiāo)售的黃金時(shí)機,創(chuàng )造了一個(gè)新的經(jīng)濟神話(huà)。

  20xx年由于國家福利企業(yè)政策調整的影響,再加上稅務(wù)事件的沉重打擊,電纜廠(chǎng)陷入了建廠(chǎng)以來(lái)的最大困境當中。為企業(yè)的生存謀劃,為員工的利益考慮,這是每個(gè)電纜廠(chǎng)人必須面對和認真思考的問(wèn)題。假如在此次競聘中能夠幸運當選,我對電纜廠(chǎng)的下一步經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、管理有如下考慮,不足之處懇請公司領(lǐng)導和評委成員批評指正:

  一:激活資金,迅速恢復生產(chǎn)。

  目前電纜廠(chǎng)因為資金短缺,融資鏈條斷檔,出現了局面不穩定,貸款困難的被動(dòng)局面。要想扭轉這一局面,注入資金,恢復生產(chǎn)是當務(wù)之急。只有企業(yè)能夠恢復生產(chǎn),客戶(hù)、市場(chǎng)、供應、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、管理這些鏈條才能快速建立,企業(yè)才能在運營(yíng)中解決那些根本上的問(wèn)題。這一點(diǎn)也是電纜廠(chǎng)各項工作的重中之重,是必須解決和快速解決的,因為只有這樣才能把由于停產(chǎn)在客戶(hù)和市場(chǎng)中間造成的損失降到最低程度。

  二:確立主導,明確定位,切實(shí)改變經(jīng)營(yíng)模式。

  綜觀(guān)電纜廠(chǎng)的發(fā)展歷史和格局,尤其是福利政策調整后帶來(lái)的嚴峻形勢,我們必須確立以“銅桿”生產(chǎn)為主導產(chǎn)品,附帶電纜生產(chǎn),確保產(chǎn)品結構清晰化的發(fā)展思路。在此基礎上,銳意進(jìn)取,積極創(chuàng )新,切實(shí)改變經(jīng)營(yíng)模式。在電纜廠(chǎng)過(guò)去的經(jīng)營(yíng)管理中,電纜的生產(chǎn)銷(xiāo)售一直抱著(zhù)福利政策這個(gè)佛腳,對準的客戶(hù)基本上都是電業(yè)局、工程公司等官方網(wǎng)絡(luò ),走的是“舉債性經(jīng)營(yíng),鋪貨性銷(xiāo)售,現金式采購”經(jīng)營(yíng)模式,銷(xiāo)售成本一直是居高不下。一筆合同,算算賺了一筆錢(qián),除去直接成本、銷(xiāo)售費用、資金運營(yíng)、質(zhì)保金利息等,幾乎是一分不賺,還產(chǎn)生了一大批死帳、呆帳,使企業(yè)的資金鏈條短缺緊張。就目前的費用現狀,電纜廠(chǎng)每個(gè)月沒(méi)有60萬(wàn)的利潤,電纜廠(chǎng)就不可能撐下去,60萬(wàn)的這個(gè)費用必須實(shí)實(shí)在在砍下去。在電纜的經(jīng)營(yíng)中必須確立“現款型銷(xiāo)售,激勵式管理,約束下放活”的管理思路;對于銅桿的生產(chǎn),要堅決

  丟掉福利企業(yè)返稅的優(yōu)勢,下一步我們要精心探求銅市場(chǎng)的供求規律,與國內外大型金屬加工公司,建立信息共享渠道,科學(xué)規避市場(chǎng)風(fēng)險?礈蕶C遇放手生產(chǎn),實(shí)現利潤最大化。在市場(chǎng)不景氣情況下,要“沉住氣,收得住手,養精蓄銳”,為“黃金生產(chǎn)期”作好各種管理籌備工作。

  三:加強科學(xué)管理,真正做大、盤(pán)活企業(yè)

  “一手抓銷(xiāo)售龍頭,一手抓原材料采購”,結束電纜廠(chǎng)原來(lái)放貨性銷(xiāo)售,收縮性采購的 粗放型管理模式,例如廢銅購進(jìn)必須以出銅率核定價(jià)格。對電纜和銅桿,尤其是電纜,一律實(shí)行現款銷(xiāo)售,并建立績(jì)效激勵制度,公司制定出“最小利潤點(diǎn)”

  [就是(銷(xiāo)售收入減去直接成本)除以直接成本],F款銷(xiāo)售,利潤點(diǎn)以外的利潤,在業(yè)務(wù)員完成貨款,質(zhì)保金回收、市場(chǎng)服務(wù),完成當月銷(xiāo)售任務(wù)以后,業(yè)務(wù)員享受利潤點(diǎn)以外金額50%的激勵,質(zhì)保金利息、晚到貨款利息、服務(wù)費用均從激勵金額中扣除;對于市場(chǎng)客戶(hù)的管理,原則上誰(shuí)開(kāi)發(fā)誰(shuí)管理,誰(shuí)開(kāi)發(fā)誰(shuí)享受業(yè)績(jì),風(fēng)險投入自負;主管經(jīng)理在直接大用戶(hù)開(kāi)發(fā),大定單,重大招標的情況下,可享有產(chǎn)品價(jià)格1%的調節權;如果電纜能夠實(shí)現現款銷(xiāo)售,就“流動(dòng)資金”一項就可以為電纜廠(chǎng)降低3000萬(wàn)元,還可以免去大批的死帳,呆帳,以及各種爭執產(chǎn)生的費用

  和3000萬(wàn)元的流資費用,每個(gè)月大約節省30萬(wàn)元。同時(shí)在管理中注入“四種理念“,認真落實(shí)好“五個(gè)確!。在銷(xiāo)售運營(yíng)中導入“現款經(jīng)營(yíng)”、“績(jì)效激勵”、“淘汰機制”;以克服過(guò)去工作中存在的

  “無(wú)績(jì)效的混工資,骨干業(yè)務(wù)員發(fā)牢騷,業(yè)務(wù)員演變?yōu)檠贺泦T,不忠誠企業(yè),拿廠(chǎng)里的客戶(hù)資源做自己的生意,不服從管理,不服從領(lǐng)導”的混亂局面,確保實(shí)現“人盡其才,才盡其用,團隊管理協(xié)作化,企業(yè)利潤最大化”。在管理工作中落實(shí)好“結果導向制、首長(cháng)責任制、成本管理真實(shí)制、結構設置精簡(jiǎn)制”;大家都知道企業(yè)的使命是賺錢(qián),因此一個(gè)企業(yè)能夠長(cháng)勝不衰,就一定要留得住那些能夠為企業(yè)賺錢(qián)的人才,肯定那些為企業(yè)發(fā)展做貢獻的行為,一切以績(jì)效說(shuō)話(huà),一切以結果為導向;同時(shí)要處理好“10(銷(xiāo)售收入)減去 8(生產(chǎn)綜合成本)=利潤”的管理理念,要盡可能的增大銷(xiāo)售收入,盡可能的壓縮成本,以保證利潤最大化。同時(shí)要認真落實(shí)好“五個(gè)確!奔矗捍_保企業(yè)盡快恢復生產(chǎn);確保主導產(chǎn)品結構清晰化;確保銷(xiāo)售利潤最大化,銷(xiāo)售運作現款化;確保采購工作程序化,設備購置維修競標化;確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理持續健康快速發(fā)展。

  各位領(lǐng)導、各位評委,我深知:企業(yè)發(fā)展,任重而道遠,與我相伴而行更多的可能是坎坷,挫折、磨難和挑戰,但我相信,你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且成為我戰勝困難、超越自我的力量源泉!有人說(shuō)得好“不可以一時(shí)之得意而自夸其能,也不可以一時(shí)之失意而自墜其志”。競爭上崗,無(wú)論成敗與否,我都將以這句話(huà)自勉,一如既往勤奮學(xué)踏實(shí),努力工作。

  我的演講完了,謝謝大家!

工廠(chǎng)競聘演講稿范文2

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家上午好!

  首先,感謝各位領(lǐng)導對我的信任和支持,給予我這次展示自我的舞臺和施展才華的機會(huì )!我非常高興與我的同仁們一起展示自己的才華,證明自己的能力并闡述自己的觀(guān)點(diǎn)。我將珍惜這次鍛煉和提高的機會(huì )。

  每一次工作變化,對我人生閱歷的增長(cháng)和能力的培養都是一次難得的機遇。我覺(jué)得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰性,我越是能夠從中學(xué)到新知識,開(kāi)拓新視野,挖掘新潛力。挑戰與機遇同在,壓力與動(dòng)力并存,我這次參與競聘選撥,目的就是在于鍛煉自己,并獲取多方面實(shí)踐經(jīng)驗,從而提高自身的綜合素質(zhì)。

  下面我簡(jiǎn)單介紹一下我的個(gè)人經(jīng)歷,我于1994年高中畢業(yè)后就直接輪換來(lái)到工廠(chǎng)工作。一度從事工程設備修理工作,在1997年3 月調至當時(shí)所在車(chē)間擔任政工干事,于XX年5月加入中國共產(chǎn)黨。XX年10月因企業(yè)改革,工作發(fā)生變化,在車(chē)間從事設備點(diǎn)檢工作。XX年11月應聘到工廠(chǎng),至今一直在某車(chē)間運焦系統工作,先后在一系、二系擔任小組長(cháng),F擔任二系小組長(cháng)。在這十多年的工作期間,我曾多次參加各種培訓,曾在某某地等參加專(zhuān)業(yè)技能培訓。XX年7月榮獲公司技術(shù)能手。來(lái)到我們廠(chǎng)后,于XX年5月參加培訓。多次參加廠(chǎng)技術(shù)培訓,尤其是去年廠(chǎng)技能提高班的學(xué)習讓我獲益匪淺。

  本人這次參加競選工廠(chǎng)車(chē)間主任這一職務(wù)。我認為自己基本上具備擔任這一重要職務(wù)的政治素質(zhì)、個(gè)人品質(zhì)和工作才能,我有信心和決心將煉焦甲班的各項工作做的更好。在談到本人競聘這一職務(wù)之前,我先談?wù)勛约焊偲高@一職務(wù)的劣勢。從工作的性質(zhì)、內容和職能來(lái)講;我原來(lái)一直是從事的.的工作,來(lái)到我廠(chǎng)后也一度在系統工作,所以對本職方面而言,我只在理論上有一定的鉆研,而實(shí)際工作上存在一定的差距。這是本人參加此次競聘的主要劣勢。

  接下來(lái)我將從幾個(gè)方面談?wù)勛约簠⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢和自己的工作設想。

  第一、我自己是中國共產(chǎn)黨黨員,自己組織紀律性強,愛(ài)崗敬業(yè),能吃苦耐勞,工作認真負責,任勞任怨。常言說(shuō):農村娃娃早當家嘛!我有不怕苦不怕累的精神,不管干什么工作,我都能夠干一行,愛(ài)一行,努力把工作做得更好。我的政治素質(zhì)有利于我在煉焦班長(cháng)工作中一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,圓滿(mǎn)完成上級領(lǐng)導交付的各項工作任務(wù)。

  第二、自己能夠虛心好學(xué),積極要求上進(jìn)。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):熱愛(ài)是最好的教師。我喜愛(ài)讀書(shū)看報,思想比較活躍,愛(ài)好廣泛,接受新事物比較快,愛(ài)思考、愛(ài)出點(diǎn)子,工作中能夠充分發(fā)揮自己主觀(guān)能動(dòng)性。身體健康,朝氣蓬勃,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作當中去。我辦事認真,處世嚴謹,我信奉誠實(shí)、做人正派,團結同志,對同志比較誠懇,同志之間相容性比較好。與同事之間有較好的親合力,從而具有良好的協(xié)調能力。再說(shuō),我本來(lái)就是甲班的人,更有利于我與班組的同仁們溝通協(xié)調,有利于開(kāi)展好各方面的工作。有利于我在甲班班長(cháng)這一職務(wù)的工作中協(xié)助車(chē)間領(lǐng)導管理全車(chē)間的安全生產(chǎn)工作,協(xié)調上下級關(guān)系。

  勢更無(wú)從談起。倒是拿破侖的哪句名言“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著(zhù)我斗膽一試,只想讓大家了解我、幫助我并支持我。也因此,現在站在這兒的我,恰如在站臺等候踏上幸運快車(chē)的旅客,手中的車(chē)票已經(jīng)攢出了汗漬,但我希望也相信沿著(zhù)在座各位開(kāi)辟的綠色通道,自己一定能夠搭上今天的幸運快車(chē)。 我的演講結束了,謝謝大家!

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