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部門(mén)負責人競爭上崗演講稿
演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,很多地方都會(huì )使用到演講稿,來(lái)參考自己需要的演講稿吧!下面是小編精心整理的部門(mén)負責人競爭上崗演講稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。
部門(mén)負責人競爭上崗演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
首先,非常感謝各位領(lǐng)導和同事的信任和支持,給我這次難得的展示自我、認識自我的機遇和鍛煉、學(xué)習、提高的機會(huì )。
我叫xx,畢業(yè)于xxx大學(xué),9月進(jìn)入,10月至今在。經(jīng)過(guò)3年的學(xué)習與鍛煉,我較快地熟悉了業(yè)務(wù),掌握了專(zhuān)業(yè)技能,并能學(xué)以致用,這離不開(kāi)各位領(lǐng)導和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助。我深深地感到,個(gè)人的每一點(diǎn)成長(cháng)、進(jìn)步,都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境,體現了領(lǐng)導和同志們對我的厚愛(ài)和關(guān)心。今天,我競聘的是重點(diǎn)項目科科員的職位,主要是基
于以下方面考慮:
首先,我具有良好的專(zhuān)業(yè)知識和理論素養。只有先提高了自身素質(zhì)才能更好做好工作。在讀研期間,我不僅努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)課程,更積極參加社會(huì )實(shí)踐,為工作打下了良好的基礎,參加工作以來(lái)我更加嚴格要求自己,不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習,不斷吸納新知識,勤專(zhuān)研、善思考,全面提高豐富自己。
其次,我具有較強的'敬業(yè)精神和吃苦耐勞精神。在工作中,我時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,對工作不叫苦、不推諉,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地。
再次,我積累了一定的實(shí)踐經(jīng)驗、學(xué)習能力強。雖然參加工作時(shí)間不長(cháng),但在局領(lǐng)導和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,我公文寫(xiě)作和溝通協(xié)調能力得到了鍛煉提高,逐步熟悉自己工作的科室職責、流程,適應現在的工作崗位,能夠勝任科室的各項日常工作和業(yè)務(wù),能夠較好的完成各級領(lǐng)導下達的任務(wù)。
如果這次我能競職成功,我將認真履行崗位職責,積極協(xié)助科長(cháng)工作,繼續發(fā)揚自己的優(yōu)點(diǎn),努力改正自己的缺點(diǎn)和不足,積極提高自己的業(yè)務(wù)、工作能力。首先,不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,更加熟練的掌握工作流程,提高材料的組織寫(xiě)作能力,提高工作效率和質(zhì)量;其次,加強自身建設,提高工作能力,及時(shí)報送信息,加強與相關(guān)單位的溝通協(xié)調;再次,創(chuàng )新工作方法,提高工作效率和質(zhì)量,加強自身能力,對每一項工作都以認真負責的態(tài)度做好,切實(shí)達到把工作干實(shí)、把工作干好、把工作干在前面的要求和標準。
我深深地感到,個(gè)人的每一點(diǎn)成長(cháng)、進(jìn)步,都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境,體現了領(lǐng)導和同志們對我的厚愛(ài)和關(guān)心。今后,無(wú)論在哪個(gè)崗位工作,我都將緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷提升工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成全年各項工作任務(wù)。
部門(mén)負責人競爭上崗演講稿2
各位領(lǐng)導,評委,同志們:
大家早上好!
今天,我走上競聘的演講臺,心里非常激動(dòng),首先我要感謝單位領(lǐng)導給我們提供這次挑戰自我、展示自我的大好機會(huì ),還要感謝同志們對我的鼓勵和支持。參加這次競聘對于我來(lái)說(shuō)是一種機遇,也是一種持挑戰,我一定會(huì )好好地把握。
光陰似箭,一轉眼2年已成為過(guò)去,我于20xx年11月21日加入人保公司,從加入司后一直在理賠科從事非車(chē)險的理賠工作至今。所以此次我參加的是內勤的競崗,是因為我具有以下四個(gè)方面優(yōu)勢:
一,對保險工作有著(zhù)較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識,有較強的工作能力,從入司以來(lái)一直從事理賠工作,并在公司領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,在同事們的幫助下,本著(zhù)對工作認真負責的態(tài)度,能夠較為熟練的掌握各種保險條款,理賠方式,流程和計算公式并從事過(guò)非車(chē)險的接案,理算,醫療核查,和核損工作,在理賠實(shí)踐中掌握了一個(gè)合格的理賠人員應該掌握的各項專(zhuān)業(yè)知識。工作能力得到領(lǐng)導和同事們一定程度上的肯定。
二,我在日常工作中腳踏實(shí)地,誠實(shí)待人,針對不同的客戶(hù)采取不同服務(wù)方式,把換位思考當成工作的出發(fā)點(diǎn),總結出了一整套的為客戶(hù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的成功經(jīng)驗,從而取得了與客戶(hù)良好融洽的關(guān)系,維護了公司的形象,促進(jìn)了各項業(yè)務(wù)的發(fā)展。
三,有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開(kāi)拓進(jìn)取的意識能以工作為先,自覺(jué)加班,認真參加公司的各種員工培訓和活動(dòng),促進(jìn)自身業(yè)務(wù)水平的提高;除了完成本部門(mén)的工作,在其他部門(mén)有需要的同時(shí),我也能夠積極配合和響應
四,是我年富力強、身體健康,精力旺盛,具有較好的年齡優(yōu)勢。接受能力比較強,對新業(yè)務(wù)比較敏感,進(jìn)入角色迅速,并且有信心、有決心,也有能力完成上級分配的各項工作任務(wù),從而實(shí)現自己的人生價(jià)值。
作為一名普通的'工作人員,曾經(jīng)的業(yè)績(jì)不代表將來(lái)的表現,如果這次能競聘成功的話(huà),我愿一如既往的以努力誠實(shí)的工作態(tài)度來(lái)從事屬于我的工作,我將會(huì )不斷地提高自己,完善自己、竭盡所能地做好工作,堅持在工作中學(xué)習,在學(xué)習中成長(cháng),在成長(cháng)中創(chuàng )新,認真積累工作經(jīng)驗,并不斷學(xué)習新的保險知識,法律法規和條款,并虛心向老同事學(xué)習。最大限度地為公司創(chuàng )效益。演講結束前,我最想說(shuō)的話(huà)就是:
不想自己只是這次競爭的一個(gè)過(guò)客,我相信自己的能力,能夠勝任屬于我的工作。請各位領(lǐng)導、評委和同志們,根據我的現實(shí)表現、素質(zhì)能力和工作實(shí)績(jì)進(jìn)行評議打分。
我的演講完畢,謝謝大家!
部門(mén)負責人競爭上崗演講稿3
各位領(lǐng)導,評委,同志們:
大家早上好!
無(wú)論這次競聘結果如何,各位領(lǐng)導、評委、同仁。都要感謝這次競選給我帶來(lái)的機遇和挑戰,都要感謝領(lǐng)導和同志們對人事管理工作和我信任、鼓勵,更要一如繼往,積極進(jìn)取,扎實(shí)工作,為促進(jìn)中心又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻!懷著(zhù)十分激動(dòng)、敬意的心情,站在這里為競聘中心辦公室副主任和人事管理崗位作競聘演講藉此,要感謝各位領(lǐng)導為我搭建了一個(gè)展示才華、鍛煉提高、晉升職位的平臺。下面,簡(jiǎn)要匯報自己的思想和工作,不妥之處請指正。__年在織布廠(chǎng)當擋車(chē)工;至年先后在百紡公司、糖酒公司擔任銷(xiāo)售員、會(huì )計;__年__月調入__市工商局開(kāi)發(fā)區分局從事個(gè)體管理工作;__年__月市場(chǎng)管辦徹底脫鉤后,進(jìn)入市場(chǎng)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心,人事管理崗位工作至今。45年的人生旅程,近30年多部門(mén)、多崗位的從業(yè)經(jīng)歷,使我豐富了人生閱歷,鍛造了綜合能力—當過(guò)紡織女工,工廠(chǎng)。
從事最艱苦的崗位,吃苦耐勞、任勞任怨的精神得以澆注;商業(yè)系統,站過(guò)柜臺,跑過(guò)銷(xiāo)售,當過(guò)會(huì )計,頑強的作風(fēng)、自律的品格、協(xié)調的能力得以培養;工商機關(guān),學(xué)習行政法規,優(yōu)化登記服務(wù),促進(jìn)個(gè)私發(fā)展,行政執法、行政管理能力逐步提高。
特別是近6年來(lái),始終堅持原則,本著(zhù)對每一位同志認真負責的態(tài)度,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)做好人事管理工作。先后為中心120名干部辦理了勞動(dòng)保險,進(jìn)行了工資調標、工資改革、正常晉級,并起草制定了人員內退、停薪留職、離崗創(chuàng )業(yè)等一系列人事改革的規定;每年精心組織干部年度考核,準確、及時(shí)、全面上報人事、勞動(dòng)和工資報表,并根據實(shí)際編制各類(lèi)精而管用的報表,高效率、高質(zhì)量完成領(lǐng)導和辦公室主任交辦的其它工作。6年來(lái),人事管理工作多次受到上級主管部門(mén)領(lǐng)導的好評,年我個(gè)人被市場(chǎng)中心評為先進(jìn)工作者。自身還存在理論學(xué)習不夠深入、服務(wù)干部職工不夠有力等問(wèn)題。但我相信,這些都為我進(jìn)一步做好人事管理工作積累了寶貴的經(jīng)驗、難得的財富。當然。自己有優(yōu)勢、也完全能夠勝任辦公室副主任這個(gè)職位、人事管理這個(gè)崗位。如果如愿以?xún),將以又好又快的工作作風(fēng)、又好又快的工作能力、又好又快的工作舉措,全面開(kāi)創(chuàng )中心人事管理工作的新局面。
一是要強化能力意識。要始終堅持學(xué)政治理論。全面提高適崗能力,做一個(gè)“三力”干部,即有能力,會(huì )說(shuō)、會(huì )寫(xiě)、會(huì )微機;有活力,善溝通、善協(xié)調、說(shuō)得通、打得響;有魄力,堅持原則,敢抓善管,雷厲風(fēng)行,促進(jìn)落實(shí)。二是要強化大局意識。作為一名人事干部。政治上和中心總支保持高度一致。凡是中心總支作出的.決定,都要不折不扣執行;凡是中心領(lǐng)導和科長(cháng)交辦的任務(wù),都要保質(zhì)保量按時(shí)完成。同時(shí),要時(shí)時(shí)關(guān)注大局、認真研究大局、準確把握大局,充分發(fā)揮參謀助手的作用,參在關(guān)鍵處,謀在點(diǎn)子上,為中心領(lǐng)導科學(xué)決策獻言獻策。
三是要強化服務(wù)意識。要全心全意為中心職工辦好事、辦實(shí)事。做到來(lái)有迎聲,問(wèn)有答聲,走有送聲。同時(shí),要深入基層聽(tīng)取意見(jiàn),解疾苦,積極為職工解疑釋惑、排憂(yōu)解難。
四是要強化創(chuàng )新意識。創(chuàng )新是永恒的主題。全面開(kāi)創(chuàng )中心人事管理工作的新局面。開(kāi)拓創(chuàng )新。要在辦公室主任的領(lǐng)導和指導下,采取非常的手段,改革的辦法,實(shí)現人事管理工作“三化”即對中心干部檔案進(jìn)行一次全面性整理,力爭達省二級標準,實(shí)現干部檔案管理擴檔化;對工資套改情況進(jìn)行一次細致性清理,做好日常工資晉級工作,實(shí)現干部工資管理規范化;進(jìn)一步建立健全干部管理、績(jì)效考評、機關(guān)考勤、年度考核等制度,實(shí)現干部管理機制系統化。
部門(mén)負責人競爭上崗演講稿4
各位領(lǐng)導,評委,同志們:
大家早上好!
非常感謝各位給了我一個(gè)展示自我的機會(huì ),今天我競聘的職位是局人事股股長(cháng)一職。競聘這個(gè)職位是我通過(guò)深思熟慮以后作出的決定。我個(gè)人認為,我有以下三個(gè)優(yōu)勢能夠勝任。
我的第一個(gè)優(yōu)勢:
成長(cháng)和工作經(jīng)歷使我具備一定的履職能力。人事股長(cháng)主要工作職責是:承辦本單位的職工教育培訓、黨內思想政治、機構人員編制、工資待遇、勞資福利、職務(wù)任免等工作,涉及面廣、崗位重要。這要求任職人員必須具備較強的政治素質(zhì)、文化水平和組織協(xié)調能力。從本人的個(gè)人經(jīng)歷來(lái)看,高三時(shí),我就積極向黨組織靠攏,加入了中國共產(chǎn)黨。在高中和大學(xué)期間,我一直在學(xué)校擔任學(xué)生會(huì )干部,負責學(xué)生的管理和黨務(wù)工作,并多次組織策劃學(xué)校的文化宣傳活動(dòng)和各種社會(huì )活動(dòng)。參加工作后,又在電視臺從事過(guò)新聞?dòng)浾、制作編輯、廣告策劃等多項工作,積累了許多寶貴的工作經(jīng)驗;在廣播電臺任副臺長(cháng)的幾年時(shí)間里,我主要負責電臺日常管理和新聞的審核,讓我得到了很好的鍛煉,使我的政治思想覺(jué)悟、實(shí)際工作能力、管理水平都得到了培養和提高。此外,在大學(xué)期間我通過(guò)自學(xué)考試取得了湘潭大學(xué)文秘專(zhuān)業(yè)本科文憑,我想這對我適應這個(gè)崗位也會(huì )有一定的幫助。
我的第二個(gè)優(yōu)勢:
性格特點(diǎn)比較適合這個(gè)工作崗位的要求。人事股長(cháng)所接觸的都是一些具體事、細致事、事情紛繁復雜、工作要求也高。作為一個(gè)女同志,熟悉我的同事都知道,我的性格特點(diǎn)是:一是工作積極主動(dòng),服從意識強。不管是份內的還是份外的工作,我都能積極主動(dòng)的去做好,如__年三八婦女節,市婦聯(lián)組織一臺大型文藝晚會(huì ),局里面要求我參演一個(gè)舞臺劇節目,雖然沒(méi)有這方面的經(jīng)驗,但我還是積極參與,最后我和另外兩位同事不辱使命,獲得了全市第一名。又如前年局組織職工參加市里體操比賽,要我當體操教練,帶領(lǐng)大家訓練,雖然在訓練上我花費了大量時(shí)間,以致小孩都沒(méi)人帶,但我還是毫無(wú)怨言,全力配合,帶領(lǐng)全隊在全市比賽中取得了二等獎的好成績(jì)。二是本人做事認真踏實(shí),責任意識較強。無(wú)論在哪個(gè)工作崗位我都能踏踏實(shí)實(shí)把工作做好、力求完美,我希望我做的事,每一件都經(jīng)得起檢驗,不愿意領(lǐng)導有想法,同事說(shuō)閑話(huà)。比如去年,局里搞賑災晚會(huì ),把我放在對外聯(lián)絡(luò )組,負責北京、上海等地的鄉友聯(lián)絡(luò )、晚會(huì )演員的接待和車(chē)輛調度等多項工作,任務(wù)繁重,雖然在這個(gè)過(guò)程中吃了不少虧,甚至還受了一些委屈,但我認為既然局里面信任我,這就是一份責任,交給我的.任務(wù)就一定要完成好,工作中我盡心盡力,至晚會(huì )結束時(shí)我負責的工作沒(méi)有出現任何差錯,獲得了組委會(huì )領(lǐng)導的一致好評。三是本人為人謙虛謹慎,協(xié)作意識較強。我始終堅持與人為善、以和為貴的處事原則,無(wú)論在哪個(gè)工作崗位我都與同事團結共事、和諧共處,盡量營(yíng)造一個(gè)輕松愉快的工作環(huán)境,很多同事都與我成為了好朋友,在一起也無(wú)話(huà)不說(shuō)。同事們都親切的叫我一聲“丁丁”,這便是對我最好的肯定和愛(ài)護。
我的第三個(gè)優(yōu)勢是:
我有做好這項工作的信心和決心。工作態(tài)度決定了工作成效。參加工作這么多年以來(lái),無(wú)論在哪個(gè)工作崗位,無(wú)論工作難度有多大,只要是組織安排的工作我都不打半點(diǎn)折扣的如質(zhì)如量甚至超額完成工作任務(wù)。這次我非常希望通過(guò)這次崗位的變化突破自我,提高自我、完善自我。
如果大家認為我能夠勝任這個(gè)崗位,并給了我這個(gè)機會(huì ),我想今后在人事股長(cháng)的崗位上我會(huì )做到以下幾點(diǎn):第一,認真學(xué)習,不斷提高自己。搶抓時(shí)間,學(xué)習政工人事相關(guān)的文件、法律和政策,盡快進(jìn)入角色。第二,腳踏實(shí)地,做好本職工作。人事是一項基礎性的工作,我會(huì )從進(jìn)一步規范檔案管理、加強教育培訓等方面入手,踏踏實(shí)實(shí)做好幾件實(shí)事,夯實(shí)工作基礎;積極做好組織協(xié)調工作,起到上傳下達、溝通協(xié)調的作用,把局黨組安排的工作落到實(shí)處,將職工的心聲及時(shí)向上反饋。第三,樂(lè )于奉獻,當好服務(wù)員。人事工作是為他人作嫁衣裳,不論是推薦選拔干部,還是辦理工資福利,都是為同事服務(wù),都涉及到每名干部職工的切身利益,不能有半點(diǎn)疏忽,不能出半點(diǎn)差錯。因此,作為人事干部,必須要有奉獻精神,要有強烈的責任感,要始終懷著(zhù)當好服務(wù)員的原則和心態(tài),盡量把工作做得再細一些,再主動(dòng)一些,積極為職工出謀劃策,排憂(yōu)解難,不讓職工的事在自己手中耽擱,切實(shí)維護職工的權益。
今天我是抱著(zhù)匯報和學(xué)習的心態(tài)來(lái)的。不管競爭結果如何,我都會(huì )以平常的心態(tài)做好下一步工作。希望領(lǐng)導和同事們信任我、支持我。
最后我想用一句話(huà)結束今天的競聘演講:“給我一片綠葉,我將還你一片森林!”
謝謝大家!
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