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護士長(cháng)競聘演講稿 副護士長(cháng)競聘護士長(cháng)的演講稿

時(shí)間:2022-10-19 20:31:11 演講稿 我要投稿

2022護士長(cháng)競聘演講稿 副護士長(cháng)競聘護士長(cháng)的演講稿

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2022護士長(cháng)競聘演講稿 副護士長(cháng)競聘護士長(cháng)的演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導,評委、同事們:

  大家下午好!

  此刻,我站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個(gè)更加真誠、理性、執著(zhù),更加堅毅、穩重和成熟的我。知人者智,自知者明。說(shuō)句心里話(huà),能有幸與這么多位優(yōu)秀的同事一同走上今天這個(gè)競聘的講臺,才疏學(xué)淺、資歷平平的我,的確有點(diǎn)誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點(diǎn)精神的。有道是:物競天擇、適者生存。作為一名年輕人,我樂(lè )于展示,渴望競爭。

  我叫xx,今年xx歲,大專(zhuān)學(xué)歷、護師,在本院工作已x個(gè)年頭。曾先后到精神科男區、女區、綜合科、老年科從事護理工作,本人工作認真、踏實(shí)肯干,不斷鉆研業(yè)務(wù),曾先后獲得市衛生系統優(yōu)秀團員、本院優(yōu)秀護士、護理知識競賽護理能手、醫院先進(jìn)工作者等稱(chēng)號。

  參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏、奉獻中實(shí)現價(jià)值,在市場(chǎng)競爭中完善自己。我深知護士長(cháng)工作十分重要,這主要體現在以下三個(gè)方面:

  一是為院領(lǐng)導當好參謀,

  二是為護理姐妹們當好主管,

  三是為一線(xiàn)員工當好后盾。

  具體說(shuō)就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領(lǐng)導,當好助手。

  “有一種職業(yè),沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)就不知道它的艱辛。有一種艱辛,沒(méi)有體會(huì )過(guò)就不知道它的快樂(lè )。有一種快樂(lè ),沒(méi)有品嘗過(guò)就不知道它的滋味!

  這就是“護士”,陽(yáng)光下最平凡、最平淡、最單調的職業(yè)!皭(ài)在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時(shí)撒種,隨時(shí)開(kāi)花,將這一徑長(cháng)途,點(diǎn)綴得花香彌漫,使穿杖拂葉的行人,踏著(zhù)荊棘,不學(xué)得痛苦,有淚可落,卻不悲涼”。多少護士同仁為這種護士職業(yè)的最高境界獻出了畢生的精力。

  “立德為醫,修業(yè)濟人;救死扶傷,無(wú)私奉獻”。在這種良好的醫院文化的熏陶下,一代又一代的護士傳承著(zhù)歷代陽(yáng)醫人嚴謹治學(xué),勤奮務(wù)實(shí)的醫者作風(fēng),竭盡全力為陽(yáng)新人民提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。社會(huì )的發(fā)展,醫學(xué)模式的轉變,陽(yáng)新縣人了醫院的護理工作從80年代“三化”病房的建設,責任制護理,到90年代的整體護理以及現在的人性化護理管理模式,護理工作發(fā)生了前所未有的有變化。特別是近幾年來(lái),從建章建制、完善質(zhì)量檢查標準開(kāi)始,一步一個(gè)腳印,堅持“病人至上,質(zhì)量第一,卓越服務(wù),持續改進(jìn)”的質(zhì)量管理理念,構建了嚴謹的規范的護理管理體系,與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)展了各項優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),如先后開(kāi)展了“五心服務(wù)”、“雙八、雙五”服務(wù),以及“星級護理服務(wù)”等。

  不斷加強護理隊伍建設,完善護理質(zhì)量管理工作流程,落實(shí)搶救及特殊事件報告處理制度和護理緊急風(fēng)險預案,建立了護理質(zhì)量追蹤機制;重視健康教育,實(shí)行出院病人回訪(fǎng)制;在創(chuàng )新中完善管理,以科研促進(jìn)服務(wù)進(jìn)步。從而使護理工作緊跟時(shí)代發(fā)展需求,很好地滿(mǎn)足了臨床醫療需求和人民群眾日益增長(cháng)的服務(wù)需要。

  歲月輪回,光陰荏苒,回首從護的日夜兼程,品讀著(zhù)生命的春華秋實(shí),曾經(jīng)年少時(shí)的美麗憧憬歷歷在目,相信每一位護士都有不同的感慨。作為在醫院熔爐中逐漸成長(cháng)起來(lái)的我,多年在歷練深深地體會(huì )到:護理工作在苦累中體現價(jià)值,在細節中描繪高尚,在醫學(xué)——教育網(wǎng)搜集整理瑣粹中鑄造輝煌。

  雖然護士工作三班倒沒(méi)有節假日,經(jīng)常加班加點(diǎn),身體透支;經(jīng)常因為不能一針見(jiàn)血而遭受白眼,甚至無(wú)緣無(wú)故被當成出氣筒,多年以后才明白,當個(gè)“天使”太不容易,白衣天使的翅膀太沉重了,左邊背著(zhù)愛(ài)心和真誠,右邊馱著(zhù)微笑和奉獻,用辛勤的汗水一筆筆描繪著(zhù)青春的足跡。這種執著(zhù)將會(huì )使我們終身受益,選擇當護士,無(wú)怨無(wú)悔!當有人問(wèn)我的職業(yè)時(shí),我會(huì )自豪的說(shuō):“我是一名護士”。

  可愛(ài)、單純、美麗的青春歲月不知道什么時(shí)候就從忙忙碌碌的手指間溜走了。記不起從什么時(shí)候開(kāi)始,學(xué)會(huì )了容忍、學(xué)會(huì )了保護,學(xué)會(huì )了處事不驚,學(xué)會(huì )了許許多多。人在成熟中變得復雜,復雜之后的我似乎對好多事情變得理性。每天都要面對那么多的生離死別,有時(shí)候我都在想自己會(huì )不會(huì )還有淚流。

  有人說(shuō),也許是因為長(cháng)年工作的緊張把激情消磨殆盡了,而護士姐妹們卻一如既往地渴望用柔弱的雙肩扛起重任,繁重的護理工作憔悴了她們的容顏,然而護士姐妹們每天都對生活與工作充滿(mǎn)了激情!面對著(zhù)病人的誤解依然微笑著(zhù),渴望用微笑和真誠搭起護患之間的信賴(lài),一次次從死神手里奪下鮮活的生命,再苦再累依然默默無(wú)聞地工作!“病人無(wú)醫,將陷于無(wú)望;病人無(wú)護,將陷于無(wú)助”。這是我國首位南丁格爾獎得主王琇瑛的話(huà),讓我們將愛(ài)置于心,辛勤工作,努力不讓病人陷入無(wú)助的境地。

  愿天使們的逝去青春能換回患者康復的笑靨,我們將繼續與病人的生命同行,讓病人因我們的悉心護理而減少痛苦,因我們的耐心指導而有所收獲,因我們的真心安慰而樹(shù)立信心。因我們的真誠微笑而健康快樂(lè )。

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尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是來(lái)自xx科室的一名xx護士xxx。此次,我十分榮幸能參與護士長(cháng)崗位的競聘工作,感謝各位領(lǐng)導對我的信任和支持。我也十分渴望能在一個(gè)更高的崗位中積極發(fā)揮自己的工作熱情,協(xié)助xx科室的護理工作更上一層樓。

  此次來(lái)競聘xx護士長(cháng),我認為自己主要有以下幾個(gè)優(yōu)勢。

  一、豐富的經(jīng)驗和技術(shù)

  我自xx學(xué)院本科畢業(yè)后,在20xx年x月加入醫院。在這x年的時(shí)間里,我在xx科室的護理崗位上認真完成自身工作,并不忘繼續鉆研自身業(yè)務(wù)能力。在領(lǐng)導及姐妹們的幫助和互相的學(xué)習中大大提高了自我的工作技巧,掌握了熟練的業(yè)務(wù)能力。

  此外,我還一直通過(guò)自我的學(xué)習和鍛煉。利用網(wǎng)絡(luò )在工作外的時(shí)間也不斷的.完善自己,更新自身知識,努力做到與時(shí)俱進(jìn),擴展了自己的視野,更進(jìn)一步充實(shí)了自身的知識。

  幾年來(lái)的工作中,我一直不斷的對自己的工作情況進(jìn)行總結,加強的計劃并收集工作信息,了解工作中的問(wèn)題和不足,一步步的加深并鞏固了自身對工作的認識。擁有較為豐富的工作的經(jīng)驗和熟練的工作技巧。

  二、工作認真負責有較強的處理能力

  對于自己的護理工作,我一直以來(lái)都嚴格保持自身態(tài)度,認真執行“三查七對”,在工作中保持最為嚴謹的態(tài)度,和最為親切的服務(wù)。工作以來(lái)從未出現過(guò)業(yè)務(wù)問(wèn)題,并在服務(wù)方面更是得到了不少病人的贊賞。

  作為一名護理,我清楚知道,要做好這份工作,工作的嚴謹態(tài)度,保證工作的準確,是我們基礎的要求。但同時(shí),作為照顧病患的醫務(wù)人員,我們也必須有一顆服務(wù)為人的心!要能在工作中為病人著(zhù)想,為家屬著(zhù)想!我們的職責不僅僅要讓病人在身體上減緩痛苦,更要在心靈上服務(wù)與大眾!

  我正是帶著(zhù)這樣的意志堅持在護理工作中堅持不懈的努力!如今,我有幸能得到這個(gè)競爭的機會(huì ),我希望能將更精確的技術(shù),更優(yōu)秀的服務(wù)帶給我們的病人,讓我們xxx科室的護士們能在工作中展現出的不僅僅是xx醫院的優(yōu)秀技術(shù),更是我們一心為病人,為患者努力服務(wù)的熱情和愛(ài)心!

  我清楚,這樣的想法想要真正實(shí)現并不容易,但只要有機會(huì ),我就會(huì )繼續努力!哪怕這次沒(méi)能成功,我也會(huì )繼續成長(cháng),知道自己成功實(shí)現理想的那天!

  謝謝大家!

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尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!今天我出于對護理事業(yè)的熱愛(ài),出于對個(gè)人理想的追求,出于對我院競聘制度的支持,來(lái)參加護士長(cháng)崗位競聘!首先,感謝院領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次展示自我和公平競爭的機會(huì )!我有幸借助醫院給予我們的這一次檢驗、學(xué)習、提高的機會(huì ),盡可能挑戰自我,展示自我,懇請領(lǐng)導、評委及與會(huì )同事們指正。

  我叫xx,生于20xx年,xx學(xué)歷,xx學(xué)位,于20xx年xx月到本院工作,曾先后在xx科、綜合icu、呼吸內科、內分泌科、xx科等科室從事護理工作;仡8年多來(lái)的護理工作,由于有了領(lǐng)導的幫助,由于有了同事的支持,同時(shí)也經(jīng)過(guò)自己的不懈努力,我積累了豐富的臨床經(jīng)驗,收獲了大量的醫療知識,極大的提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),取得了一些成績(jì)和榮譽(yù),得到了相關(guān)科室領(lǐng)導和同事們的認可與肯定。特別是在重癥醫學(xué)科擔任護士長(cháng)助理的x年來(lái),我協(xié)助護士長(cháng)帶教實(shí)習生并且承擔科室對年輕護士的培訓工作,先后協(xié)助護士長(cháng)申報了多項三新項目,其中一項獲得了國內先進(jìn),三項獲得省內先進(jìn),還獲得了xxxx獎勵。今天我之所以有勇氣、有信心參加此次護士長(cháng)競聘上崗,是因為我認為自己有以下幾個(gè)優(yōu)勢:

  一是x年多的工作時(shí)間,不同科室的工作歷練,讓我積累了較為豐富的人生閱歷和一線(xiàn)工作經(jīng)驗,促使我養成了樂(lè )于學(xué)習、適應性強、善于接受新生事物的好習慣,培養了我良好的臨床能力和敏捷的反應能力,從事護理工作數年,每天都要接待不同的患者,針對不同的患者,我能發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng),以細心、及時(shí)、周到的服務(wù)態(tài)度向每一位患者提供的護理服務(wù)。

  二是本人具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力,在工作中,我和我的同事們緊緊配合科室主任與護士長(cháng),緊緊圍繞不同患者的不同病情和服務(wù)需求,充分發(fā)揮個(gè)人力量和團隊精神,責任分明,共同協(xié)作,變被動(dòng)護理為主動(dòng)護理,向患者提供的治療環(huán)境和醫療服務(wù)。另外除做好自己的本職工作外,還主動(dòng)承擔起新同事的帶動(dòng)工作,充分發(fā)現新同事的護理優(yōu)點(diǎn),利用其優(yōu)點(diǎn),指導其工作,讓新同事高效率、高質(zhì)量進(jìn)入工作狀態(tài)。

  三是本人具備扎實(shí)的護理學(xué)理論功底和良好的心態(tài),遇事能沉著(zhù)冷靜。這些年來(lái),在服務(wù)患者的過(guò)程中,會(huì )不時(shí)的遇到和面對一些護理難題以及情緒激動(dòng)和處理尷尬的患者,此時(shí),我都能保持良好的心態(tài),冷靜的頭腦,善于分析,不畏懼、不退縮,以理服人,以情動(dòng)人,耐心而嫻熟的與患者溝通,細致的做好患者的安撫工作。

  四是擔任護士長(cháng)助理期間,護士長(cháng)的言傳身教使我積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經(jīng)驗,具備了較好的協(xié)調溝通和組織管理能力。通過(guò)擔任護士長(cháng)助理,我認識到她是科室管理工作的組織者和指揮者,在科室管理工作中占有舉足輕重的地位,尤其在醫療市場(chǎng)激烈競爭的今天,護士長(cháng)管理水平的高低,直接影響著(zhù)科室工作水平的高低。護士長(cháng)應該是一個(gè)好助手,也是一只優(yōu)秀的領(lǐng)頭羊,有能力協(xié)調好方方面面的關(guān)系,能與大家溝通交流,關(guān)心體貼同事,及時(shí)了解大家的思想顧慮,適時(shí)疏導,讓同事們感受集體的溫暖,從而提高工作效率,保持一種良好的工作氛圍。另外,作為護士長(cháng)還要具備吃苦耐勞的能力,節假日和周休是醫院工作的高峰期,護士長(cháng)必須要犧牲大量的休息時(shí)間,具備無(wú)私的奉獻精神和嚴謹的工作態(tài)度才能勝任,而這些也正是我所具備的。

  護理專(zhuān)業(yè)的發(fā)展和我院各項事業(yè)的發(fā)展為我們護理工作人員拓寬了施展才華的天地,我已經(jīng)做好準備接受挑戰,迎接考驗。如果通過(guò)這次競爭上崗,各位領(lǐng)導和同事能給予我這個(gè)機會(huì ),讓我有幸擔任護士長(cháng)一職,我將服從領(lǐng)導,當好助手;擺正位置,當好配角;幫助同事,當好班長(cháng)。在醫院及科室領(lǐng)導的大力支持下以“讓醫院放心、患者開(kāi)心、家屬安心、工作舒心”為目標,以“護理管理創(chuàng )新、護理服務(wù)創(chuàng )新”為工作思路,帶領(lǐng)科室護理工作人員爭創(chuàng )全院模范護理科室。具體將從以下幾方面入手:

  一、我將和科室全體護理工作人員共同打造一支業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、能戰斗的護理隊伍,率先垂范在工作實(shí)踐中堅持不懈地學(xué)習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù),堅持“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念,逐步實(shí)現護理管理科學(xué)化、系統化、現代化,從而更有效地提高護理質(zhì)量,提高患者滿(mǎn)意度。

  二、加強護理管理提高護理質(zhì)量,把護理安全放在工作的首位,防范和減少護理差錯。首先是落實(shí)各項規章制度,明確各自職責,讓護理工作人員對各項制度做到心中有數。其次是開(kāi)展法律意識教育,防范安全隱患,把好護理環(huán)節質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。最后還要調動(dòng)科內護理人員的積極性,合理配置人力資源,在整體護理工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,從而提高護理質(zhì)量。

  三、不斷加強溝通,增進(jìn)協(xié)調,處理好人際關(guān)系,做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作,盡力化解科室、醫護、護士及護患間的矛盾,以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的每位工作人員。

  四、創(chuàng )立溫馨病房和愛(ài)心護理,提供優(yōu)質(zhì)高效的護理服務(wù),營(yíng)造群眾滿(mǎn)意醫院,要求護士每天都堅持從儀表美、語(yǔ)言美、行為美做起,給患者溫馨禮儀服務(wù),例如給病人以舒心的微笑、悅耳的問(wèn)候和禮貌的自我介紹;給患者溫馨知識服務(wù),例如對病人進(jìn)行完善的護理記錄單,及時(shí)耐心的指導,給患者人性化溫馨護理服務(wù),例如營(yíng)造溫馨舒適的病房,溫馨的起居服務(wù),溫馨的心理護理,溫馨的睡眠環(huán)境,溫馨的個(gè)性化服務(wù),關(guān)心病人的身心健康狀況和病情變化,了解病人護理措施,關(guān)注危重和自理困難的病人基礎護理等,給患者護理關(guān)懷服務(wù)。

  五、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習,增強科研意識,不斷探索進(jìn)取,定期組織護士學(xué)習新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù),努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平,從而提高護理質(zhì)量,把各項工作落到實(shí)處,落到細微之處,防患于未然。

  最后,我要說(shuō)的是,無(wú)論這次競聘的結果如何,我都會(huì )正確對待,認真接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領(lǐng)導和同事們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任護士長(cháng)這個(gè)崗位的,假如我能夠競聘為護士長(cháng)一員,我將和各位同事用有力的雙手攙扶患者越過(guò)心靈的沼澤地,用心理學(xué)知識撫慰心靈空寂的患者輕松地進(jìn)入夢(mèng)鄉,用語(yǔ)言美學(xué)知識為患者補充疾病康復的健康指導,工作中不斷學(xué)習,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,為創(chuàng )造醫院的輝煌貢獻力量。假如未能競聘成功,我也會(huì )一如既往地勤奮工作,無(wú)怨無(wú)悔的堅守在本職工作崗位上,做一個(gè)合格的護理工作人員,把南丁格爾精神發(fā)揚光大。

  我的演講完了,謝謝大家!

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