【推薦】演講競聘演講稿集錦8篇
演講稿是作為在特定的情境中供口語(yǔ)表達使用的文稿。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,接觸并使用演講稿的人越來(lái)越多,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編為大家整理的演講競聘演講稿8篇,歡迎大家分享。
演講競聘演講稿 篇1
為了給學(xué)校每一位員工創(chuàng )造一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的職業(yè)晉升空間和最適合的發(fā)展平臺,并繼承學(xué)!皫椭鷨T工成功”的管理傳統,現因學(xué)校以下崗位空缺,特面向全校公開(kāi)競聘:
行政部辦公室主任1人
年薪:叁萬(wàn)陸仟肆佰元+貳萬(wàn)捌仟元(獎金)
一、報名要求:
1、認同并理解學(xué)校的發(fā)展思路及教育理念;
2、能統籌安排辦公室的工作;
3、較強的溝通應變能力和綜合協(xié)調能力;
4、有較強的文字功底和表達能力,邏輯思維嚴密;
5、積極敬業(yè)、樂(lè )觀(guān)向上,責任心強,善于主動(dòng)解決問(wèn)題;
6、有一年以上相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗。
二、競聘程序:
1、競聘時(shí)間:20xx年1月26日上午8:00開(kāi)始
2、競聘地點(diǎn):一樓會(huì )議室
3、報名時(shí)間:20xx年1月25日以前(包括5月25日)
4、競聘報名處:人力資源部
5、報名方式:書(shū)面申請
6、評委及參加人員:評委會(huì )成員、主持人、記錄員及旁聽(tīng)人員
7、旁聽(tīng):不限部門(mén),不影響工作的人員均可旁聽(tīng)
三、演講內容:
1、對行政部辦公室管理的現狀進(jìn)行分析,針對存在的問(wèn)題提出解決方案
2、新工作崗位目標及工作計劃
3、介紹個(gè)人優(yōu)勢
四、參加競聘員工請按以下要求準備:
1、書(shū)面演講材料一份,隨競聘申請表一起提交;
2、演講時(shí)間:5分鐘,評委提問(wèn)時(shí)間:5—10分鐘;
3、候選人請于1月25日16點(diǎn)到人力資源部抽簽,依據抽簽結果確定演講順序。
人力資源部
二00五年一月十七日
演講競聘演講稿 篇2
尊敬的各位行領(lǐng)導:
大家好!我是李志剛,目前在城西支行從事柜員崗位的工作。今天很榮幸參加行里的運營(yíng)主管競聘,首先非常感謝行領(lǐng)導為我們提供了一個(gè)公平競爭、充分展示自我的舞臺。同時(shí)也對各位領(lǐng)導和同事對我多年來(lái)的關(guān)心培養表示衷心的感謝!是你們的關(guān)愛(ài)和幫助讓我一步一個(gè)腳印、扎扎實(shí)實(shí)走到今天;是你們的鼓勵和支持,讓我戰勝了諸多困難,在歷練中更加理性和成熟。
本著(zhù)展現自我、服務(wù)農行的宗旨,今天我站到這里,請允許我做簡(jiǎn)要的自我介紹,向大家匯報我參加競聘運營(yíng)主管一職的理由,和能擔當這份責任的勇氣以及干好這份工作的思路以及具體措施。
首先,我簡(jiǎn)單地介紹一下自己。19XX年11月生,中共黨員,于20xx年**蘇師范大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后,懷著(zhù)無(wú)比激動(dòng)雀躍的心情,進(jìn)入農行工作,先后在淮西支行、城西支行、西安北路支行從事過(guò)儲蓄、對公、代班運營(yíng)主管等多個(gè)崗位。經(jīng)過(guò)多年來(lái)一線(xiàn)基層崗位的砥礪,個(gè)人業(yè)務(wù)技能到了長(cháng)足進(jìn)步。并且在20xx年的柜員等級考試中,榮膺**農行首批六級柜員。
其次,我參選運營(yíng)主管的理由主要有三點(diǎn)。
一是有較為扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能。雖然我不是金融財會(huì )類(lèi)院校的專(zhuān)業(yè)人才,但自參加工作以來(lái),我能夠加強理論學(xué)習,堅持鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷地豐富自己、提高自己,先后取得了銀行從業(yè)、保險、法人客戶(hù)經(jīng)理、金市通等崗位資格考試。通過(guò)自身孜孜不倦的鉆研學(xué)習,已連續三屆擂臺賽中在個(gè)人全能和機器點(diǎn)鈔項目中名列前茅, 20xx年第二屆**分行網(wǎng)點(diǎn)十佳女員工,20xx年首屆青工比賽中獲得個(gè)人全能第一名。20xx年市分行業(yè)務(wù)技術(shù)比賽中,機器點(diǎn)鈔第二名,BOEING柜面業(yè)務(wù)比賽第三名, 多次代表市行參加省行業(yè)務(wù)技術(shù)比賽取得了優(yōu)異成績(jì),并且在20xx、20xx連續兩年被評為市分行青年崗位能手。取得這些成績(jì)和榮譽(yù),離不開(kāi)行領(lǐng)導對我的悉心栽培,離不開(kāi)同事們對我的關(guān)心愛(ài)護, 當然也離不開(kāi)微不足道的我的小小努力。
二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。近五年的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺工作經(jīng)歷,使我熟練掌握各項柜面業(yè)務(wù)操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務(wù)管理規定與操作規程,掌握銀行經(jīng)營(yíng)管理、風(fēng)險防控等基本理論。深知營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營(yíng)風(fēng)險防范的要點(diǎn)在于制度的執行與落實(shí),知道運營(yíng)主管工作的職責任務(wù),明白做運營(yíng)主管必備的素質(zhì)和要求。 三是有較強的工作能力。在日常生活和工作中不斷地加強個(gè)人修養,踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年的磨練,業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有了很大提高,客戶(hù)拓展能力也有了一定的提升,我相信我能夠勝任運營(yíng)主管工作。
我此次競聘的工作目標是:銳意進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng )新,做三干型(即想干事、能干事、干成事)運營(yíng)主管,爭當銀行系統排頭兵,做到運營(yíng)管理無(wú)事故,三化三鐵上臺階,打造一支優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團隊,為各項業(yè)務(wù)健康有序地開(kāi)展提供有力的保障。
運營(yíng)管理是農行一項重要的基礎工作,在我行經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)揮著(zhù)不可替代的作用,而做好運營(yíng)主管的工作,對全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)持續、快速、有效發(fā)展起到重要支撐作用。權力就是責任,責任就要擔當。為此,我今天勇敢接受挑戰,如果競聘成功,我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作。
。ㄒ唬┳ズ米陨斫ㄔO,全面提高自身的綜合素質(zhì),打造一支奮發(fā)有為的團隊。
一是帶頭學(xué)習。作為基層營(yíng)業(yè)機構的運營(yíng)主管,必須要先學(xué)先知,不斷更新,只有具備扎實(shí)的理論基礎和較強業(yè)務(wù)水平才能對柜員解疑釋惑、及時(shí)發(fā)現違規行為、明辨是非。
二是帶頭執行制度。身教重于言傳,在無(wú)形中教育、感染身邊的同志,帶出一支言必遵章、事必守紀的優(yōu)秀團隊。
三是帶頭搞好服務(wù)。言行舉止,儀容儀表,統一規范。在網(wǎng)點(diǎn)規范化服務(wù)工作中,加強考核,大家相互監督,及時(shí)提醒,不斷提高服務(wù)水平和技巧。
。ǘ﹪栏衤鋵(shí)制度,防控內部各類(lèi)風(fēng)險,確保運營(yíng)管理正常運行無(wú)事故。
制度的生命在于擔當,擔當的生命在于執行。模范遵守各項規章制度和業(yè)務(wù)操作規程,做到依法辦事,合規經(jīng)營(yíng)。絕不觸犯我行三令五申要求的《四十條嚴禁》、《九十二條高壓線(xiàn)》。
演講競聘演講稿 篇3
終點(diǎn)在前方,決戰剛開(kāi)始,
使出渾身解數,加速前行,
拿出百倍努力,實(shí)現夢(mèng)想,
最后時(shí)間里,不容許談天說(shuō)地
決戰空間里,不容許談情說(shuō)愛(ài)
不成功,便成仁,
不言放棄,
搏盡一份力,
奔向成功,實(shí)現價(jià)值。
決戰的路上,
你不是孤單前行,
家里有殷殷期盼的父母
學(xué)校有諄諄教誨的老師
身邊有追夢(mèng)的同窗室友
他們是你的依靠,你的信賴(lài)
你的懈怠,對他們是致命的傷害,
高三累,但累不是你懈怠的理由,
高三苦,但苦盡才有甘來(lái),
不經(jīng)歷苦累,
哪有滿(mǎn)天彩虹,
沒(méi)有等出來(lái)的成功,
只有走出來(lái)的輝煌。
決戰是對我們自信的考驗
決戰是對我們人格的考驗
決戰是對我們品質(zhì)的考驗
身體的強大不算什么?
內心的強大才是所向無(wú)敵的人格品質(zhì)!
可以是身體上的放松,
可以是精神壓力的緩解,
放松和緩解是途中的加油站,
今天的放松是為了明天更好的負重前行,
為了更高效的決戰沖刺。
決戰了,沖刺吧!
踐行你的豪言壯語(yǔ),
用激情和勇氣
一路狂奔,
直至成功的終點(diǎn)。
演講競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委老師:
大家好!
金秋送爽,碩果飄香,20xx年的秋日已然降臨到了你我的身旁。在這美好的季節里,我很榮幸能站在這個(gè)講臺上,參加此次勞動(dòng)局法規監察(信訪(fǎng))處副處長(cháng)競聘稿。在這里,首先我要感謝省教育局組織這次競選活動(dòng),給予了我這個(gè)挑戰自我、展示自我的機會(huì )和平臺;其次,還要感謝各位領(lǐng)導的鼓勵和支持,各位同事的理解與幫助,可以讓我在以往的工作崗位上得到更好地鍛煉和學(xué)習,在工作中得以不斷成長(cháng),今天我才會(huì )有信心站在個(gè)講臺上。
首先,介紹一下我個(gè)人的基本情況:
我今年34歲,研究生學(xué)歷,中共黨員,20xx年起從事群眾體育工作一直至今,在過(guò)去十五年的工作中,我先后在科員、主任科員、副調研員等多個(gè)崗位工作過(guò),積累了豐富的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗,F任崗位為體育局群體處副調研員崗位。
今天,我參與競聘的是省教育局群體處處長(cháng)崗位,下面,結合我個(gè)人的工作經(jīng)歷,把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。
第一,在政治工作方面,我堅持不懈進(jìn)取,具有堅定的政治立場(chǎng)和敏銳的政治敏感性和觀(guān)察力。
作為一名機關(guān)工作的黨員,政治素質(zhì)永遠是排在第一位的。自從我加入黨組織以來(lái),我比較注重在學(xué)習和實(shí)踐中逐步提高自己的政治素養:在工作生活中,我不僅僅通過(guò)學(xué)習和閱讀黨的文件材料來(lái)提高自己,還把握好了跟隨局、處領(lǐng)導下基層參加調研,組織比賽、培訓的`機會(huì ),從單位領(lǐng)導身上學(xué)經(jīng)驗、學(xué)認識,使自己的政治認識和覺(jué)悟得以不斷地增強。在當前,我已經(jīng)具備了相當水平的政治觀(guān)察力和政治敏感性,無(wú)論在什么樣的情況下,在大是大非面前我都可以保持住堅定的政治立場(chǎng),始終在思想上、言行上與###黨委和局黨組保持高度一致。
除此之外,在工作中我還把勤政廉潔四個(gè)大字放在工作的首位,注意自己的一言一行,堅持以一名共產(chǎn)黨員的身份為周?chē)耐伦龀隽己玫陌駱。在政治紀律上,我還始終告誡自己要保持良好的精神狀態(tài),以其他優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為榜樣,努力做一名優(yōu)秀的群眾體育干部。
第二,在本職工作開(kāi)展方面,我勤謹務(wù)實(shí)、嚴謹細致,業(yè)務(wù)技能扎實(shí),還具有著(zhù)豐富的群體處工作實(shí)踐經(jīng)驗。
我在群體處多個(gè)崗位工作了二十一年,這二十一年的工作經(jīng)歷,使我在磨練中培養了勤奮扎實(shí)的工作品格和良好地應變能力,具備了處理復雜任務(wù)的工作經(jīng)驗和能力水平。在過(guò)去的工作當中,我堅持在每一項的工作中,細致部署安排以推進(jìn)相關(guān)工作的開(kāi)展,將領(lǐng)導布置的各項任務(wù)細化,切實(shí)做到了每個(gè)細節、每個(gè)步驟到位,不僅僅提升了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力水平,還切實(shí)加強了群體處工作的穩步推進(jìn),工作成效得到了上級領(lǐng)導和周?chē)碌囊恢驴隙ê驼J同:20xx年我榮獲了“全國群眾體育先進(jìn)個(gè)人”的榮譽(yù)稱(chēng)號,20xx年又被省體育部門(mén)評為了“省體育場(chǎng)地普查先進(jìn)工作者””和“全國體育場(chǎng)地普查先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號,20xx年獲得了“省優(yōu)秀工會(huì )工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號,20xx年度又被授予了“全國優(yōu)秀社會(huì )體育指導員”的榮譽(yù)稱(chēng)號。
除此之外,我個(gè)人屬于體育專(zhuān)業(yè)科班出身,并且還曾在1984年榮獲過(guò)自治區運動(dòng)會(huì )田徑女子乙組全能組的第三名,因此對體育運動(dòng)和競技要求異常了解,這也為我工作的開(kāi)展奠定了良好基礎。我熱愛(ài)群體事業(yè),我愿意在下一步的工作中為省教育局的群體事業(yè)奉獻出我的熱情和專(zhuān)業(yè)技能。
第三,在組織協(xié)調方面,我組織過(guò)多次省級、全國性的大賽,具有著(zhù)豐富的經(jīng)驗和優(yōu)異的組織協(xié)調能力。
5年來(lái),在上級領(lǐng)導關(guān)心培養下,我曾多次組團參加全國重大比賽:在時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少的情況下圓滿(mǎn)完成了任務(wù),工作成效得到了運動(dòng)員、教練員和主管領(lǐng)導的一致贊同;帶團參加全國第九屆少數民族運動(dòng)會(huì )的比賽,獲得8銀1銅的歷史最好成績(jì)。
除此之外,隨著(zhù)“三化”建設的不斷推進(jìn),我還帶領(lǐng)部門(mén)相關(guān)工作人員積極爭取“農民體育健身工程”、“雪炭工程”、“全民健身路徑工程”、“校園足球”等國家項目的支持,其中僅僅“校園足球”一個(gè)項目就爭取到了資金50萬(wàn)元,除此在外,我還堅持組織在各師、團中心鎮建設“全民健身活動(dòng)中心”,在連隊居民區建設全民健身設施,贏(yíng)得了社區居民的良好口碑。
第四,在愛(ài)崗敬業(yè)方面,我總是懷揣著(zhù)兢兢業(yè)業(yè)的精神把工作做到實(shí)處,我總是緊攥著(zhù)熱忱奉獻的理念走在最先。
愛(ài)崗敬業(yè)是做好一項工作最基本的要求,也是做好一項工作的重要前提。作為一名長(cháng)期從事群眾體育工作的機關(guān)干部,我深切知道愛(ài)崗敬業(yè)是我開(kāi)展好各項工作的基礎,無(wú)論在哪一項工作中,我都把立足實(shí)際、恪職盡責、兢業(yè)奉獻、銳意進(jìn)取的思想牢牢踐行和貫徹著(zhù)。
如果此次競聘成功,我向大家匯報一下我的下一步工作規劃:
第一,立足崗位,加速履職履能。
作為一名群體處處長(cháng),在下一步工作的開(kāi)展中,我將會(huì )盡快熟悉個(gè)人本職工作,摸清實(shí)際,制定出服務(wù)我單位工作開(kāi)展的詳細方案,并且與單位各同事協(xié)調商議,真正為省教育局群體工作的開(kāi)展打好堅實(shí)的基礎。
第二,結合實(shí)際,不斷提升水平。
在下一步工作的開(kāi)展中,我還會(huì )不斷提升個(gè)人素質(zhì)水平和工作能力,并且在嚴格管理的基礎上,提升單位和部門(mén)的工作能效。
1、努力實(shí)現工作目標。繼續擴大職工參加體育健身人口的數量,提升各類(lèi)人群體育組織等專(zhuān)業(yè)素質(zhì),進(jìn)一步提高綜合組織協(xié)調能力,以面向基層服務(wù)群眾為宗旨。
2、不斷提高增強人口健身水平,整合資源、注重效益,積極推動(dòng)###全民健身公共服務(wù)體系、進(jìn)一步加強基層群眾體育組織建設、充分發(fā)揮各類(lèi)群體單項協(xié)會(huì ),組織作用等方面爭取有所突破;
3、提高人口壽命年限。進(jìn)一步推進(jìn)體育健身設施的普及率及服務(wù)水平和使用效益,多渠道開(kāi)展全民健身活動(dòng)。
第三,著(zhù)眼長(cháng)遠,加強隊伍建設。
作為一名群體處處長(cháng),在下一步工作的開(kāi)展中,我將會(huì )一如既往地堅持以人為本的工作原則,加強隊伍建設力度,并且進(jìn)一步完善群眾體育評價(jià)體系,逐步形成調動(dòng)各方參與的大群體工作機制,并且還會(huì )在此基礎上加強老年人、殘疾人、少數民族體育工作,強化學(xué)校體育,深入推進(jìn)陽(yáng)光體育活動(dòng),真正為廣大職工群眾體育健身的質(zhì)量提升貢獻更多的光和熱。
各位領(lǐng)導,各位評委,短短數分鐘時(shí)間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作熱忱與思路,無(wú)論競聘成功與否,在以后的工作中,我都會(huì )保愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻精神,堅持不懈進(jìn)取,做一名合格的群體工作人員,為群體工作的發(fā)展貢獻我全部的力量。
我的演講完畢,謝謝大家!
演講競聘演講稿 篇5
尊敬的陳總,尊敬的股東及領(lǐng)導,非常感謝各位給我這次參與競聘的機會(huì )。我于3月加入公司,并一直參與足云堂的管理工作。期間經(jīng)歷了金融危機與足云堂面臨拆遷的人事調整。感受過(guò)員工的歡聲笑語(yǔ)與員工的情緒波動(dòng),有過(guò)成功的喜悅與失敗的教訓。這么久一來(lái),我都認為自已的生活和命運都與足云堂的發(fā)展緊緊聯(lián)系到一起。足云堂主要負責人的變動(dòng),給足云堂的發(fā)展罩上一層陰云,靠機術(shù)生存的保健企業(yè),能否保持技術(shù)的穩定與傳承將是一個(gè)隱患。于是我從頭再學(xué)足療手法,與公司領(lǐng)導組建培訓團隊,在鞏固技術(shù)基礎的同時(shí)加強理論的培訓。不但提高了技師的技術(shù)水平,還為企業(yè)的穩定發(fā)展培養了一批中堅力量,為企業(yè)的技術(shù)研究與新手法的推廣都起到了穩定器的作用,并為企業(yè)的下一步發(fā)展提供了人才儲備。正因為有了這些經(jīng)歷,使我的管理從二線(xiàn)走到了前線(xiàn),從基本的日常管理到考慮影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)各種因素的宏觀(guān)管理。深究成功的保健企業(yè),都有優(yōu)于其它企業(yè)的技術(shù)手法與服務(wù)質(zhì)量。在這個(gè)行業(yè),技師的待遇都是提成的方式,多上一個(gè)鐘就多一份收入,少上一個(gè)鐘就少一份收入。并且一天內技師的體力是遞減的。因此,對技師的管理有其特殊性,在顧客少的時(shí)候技師人心浮躁。而顧客多時(shí),往往容易偷工減料,難于按時(shí)保質(zhì)保量都完成服務(wù)。而員工間的競爭關(guān)系,往往容易造成他們之間的關(guān)系緊張。這些都有待于管理人員管理措施細化,技術(shù)服務(wù)流程化,監督制度化,管理人性化的建設。在足保健行業(yè),一個(gè)人技術(shù)好易,大多數人的技術(shù)好難。一段時(shí)間服務(wù)好易,至始至終服務(wù)好難。有好的技術(shù)易,保持技術(shù)的領(lǐng)先難;诩夹g(shù)與服務(wù)對保健企業(yè)決定性的影響,我認為“技術(shù)與超值服務(wù)”將是足云堂關(guān)鍵詞。立足于“技術(shù)與服務(wù)”內鑄品質(zhì),外樹(shù)形象將是企業(yè)努力的方向。足云堂目前存在的問(wèn)題1、管理體系不完善,成倒金子塔結構。經(jīng)理、主管做領(lǐng)班的事。領(lǐng)班參與管理意識,參與能力比較弱是一個(gè)比較突出的問(wèn)題。常常出現上層管理有意識,有想法,但未能執行的情況。措施:明確領(lǐng)班權責,改變上層管理人員的管理方式,逐漸向一對一負責靠攏。2、技術(shù)制度化欠缺、與技術(shù)制度化相配套的考核體系、獎懲體系、二次培訓體系不健全3、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)少,營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)往往與讓利相結合,將產(chǎn)生相應成本、所以需要管理人員統一認識,得到管理人員持續支持。今年需要重點(diǎn)做的事情一、技術(shù)上1、保持技術(shù)穩定,加強理論與實(shí)作的培訓,讓員工知其然,知其所以然。2、在肩頸、腰肌部份技術(shù)突破,讓顧客感受到實(shí)際效果3、推出新項目4、對新技術(shù)進(jìn)行儲備,用影像,文字等進(jìn)行保存二、管理上1、明確定權責,進(jìn)一步加強對領(lǐng)班的管理。對領(lǐng)班的參與管理水平進(jìn)行提升2、進(jìn)一步把工作流程細化,規范化總的來(lái)說(shuō),管理、服務(wù)、技術(shù)是目前影響足云堂的三大因素。其中管理是基礎,技術(shù)是核心,服務(wù)是靈魂,三者需要同時(shí)加強,缺一不可。今年目標1、營(yíng)業(yè)額增長(cháng)20%左右,10%來(lái)自漲后穩定客源。另10%來(lái)自新項目的推出2、按目前的基礎,8萬(wàn)應該是及格,10萬(wàn)良、12萬(wàn)以上為優(yōu)。
演講競聘演講稿 篇6
各位領(lǐng)導、各位同仁:
上午好!首先感謝領(lǐng)導提供了這樣一個(gè)機會(huì ),也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支持。下面分兩部分向大家匯報,一是今年的工作回顧,二是明年的工作思路(如果我被繼續聘任的話(huà))。
一、今年的工作回顧、業(yè)務(wù)量基礎項目處是今年剛合并成立的處室,共6人。根據院統計數據,今后1-11月份,我處完成的業(yè)務(wù)量占全院總量的1/3(包括合同額和資金到位數),與去年相比,業(yè)務(wù)量翻了一番。應該說(shuō),今年的工作取得了較大成績(jì),這與院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務(wù)中心等部門(mén)的大力支持是分不開(kāi)的,在此一并表示衷心的感謝!
業(yè)務(wù)方向基礎項目處已形成了特色較為鮮明的業(yè)務(wù),目前業(yè)務(wù)主要有三大塊:熱電、物流和社會(huì )發(fā)展類(lèi)。經(jīng)過(guò)近兩年的開(kāi)拓,在這三個(gè)領(lǐng)域有了一定的工作積累和知名度,得了到客戶(hù)的信任,業(yè)務(wù)量不斷增長(cháng)。根據院發(fā)展定位,我處正逐步向規劃、課題類(lèi)業(yè)務(wù)方向努力。據院統計,我處今年規劃、課題類(lèi)業(yè)務(wù)比例比去年明顯提高,數量占全院規劃課題的45%,合同額占全院同類(lèi)業(yè)務(wù)的40%。
在努力開(kāi)拓市場(chǎng)的同時(shí),我們積極參與省計委的重大課題研究。特別是今年劉院長(cháng)到任以后,延長(cháng)了全院的業(yè)務(wù)鏈,使我們更有機會(huì )介入到委里的課題中。今年先后參與了環(huán)杭州灣重大基礎設施研究、浙江省城市基礎設施現代化研究、磁浮列車(chē)與高速輪軌比較研究等課題,有些正在進(jìn)行當中。這些課題涉及面廣、要求高,需要許多部門(mén)配合,協(xié)調工作有一定難度。通過(guò)參與這些課題,我們開(kāi)闊了眼界,增長(cháng)了的知識,鍛煉了隊伍,同時(shí)也感到了巨大壓力。
團隊建設在處室隊伍建設上,堅持“以人為本”。我認為:對于我們這樣一個(gè)智力服務(wù)型單位而言,“以人為本”的“本”字體現了三層含義:即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素,我們是靠經(jīng)營(yíng)腦子來(lái)開(kāi)展業(yè)務(wù)的,人是我們最大的資本,大部分成本也來(lái)自于人。新的基礎項目處剛成立一年,在經(jīng)過(guò)了磨合期的前提下,業(yè)務(wù)仍有了較快增長(cháng),這與全處同志團結一致、勤奮工作、具有較強的凝聚力是分不開(kāi)的。最難得的是我們處的同志工作的自覺(jué)性,特別是當任務(wù)重、時(shí)間緊時(shí),大家任勞任怨,加班加點(diǎn),不用督促,不用提醒,平時(shí)晚上8、9點(diǎn)鐘回去是常事,周末加班更是家常便飯。全處每個(gè)人都表現很好。如柴處長(cháng),思維活躍,特別是對我的工作給予了很大的支持和配合;范高工工作認真負責,主動(dòng)熱情;其它三位年輕同志都是研究生,工作積極。在此我對全處的同仁們的辛勤勞動(dòng)和對我工作的支持表示感謝!
我在處里跟大家交流時(shí),特別是與新來(lái)的年輕同志談心時(shí)常常講,我們院是一個(gè)綜合部門(mén),要求每個(gè)人要具備良好的綜合素質(zhì),素質(zhì)不僅體現在業(yè)務(wù)能力上,更體現在“做人”上。人生無(wú)非“做人做事”兩件事,要先做人后做事。特別是遇到事情時(shí),要站在對方的立場(chǎng)上,換位思考,人的胸襟會(huì )變得寬廣起來(lái)。
政治理論學(xué)習方面我們在加強業(yè)務(wù)的同時(shí),也注重政治理論學(xué)習。我跟同事們交流時(shí)常講,在我們這樣的單位,政治學(xué)習不全是假大空的事情。因為我們在做一些課題時(shí),要講宏觀(guān)方向的把握。如果不了解黨和政府的重大決策,不掌握類(lèi)似“五個(gè)統籌”、“五個(gè)堅持”、“八個(gè)優(yōu)勢、八項舉措”等戰略,在寫(xiě)文章時(shí)就不能很好地做到與時(shí)俱進(jìn)。我在出差時(shí)注意到一個(gè)細節,處里的同志包里帶著(zhù)一本十六屆三中全會(huì )的小冊子,因為平時(shí)工作太忙,沒(méi)時(shí)間學(xué)習,出差時(shí)晚上可以學(xué)一下。從這個(gè)細節可以看出處里同志對待政治學(xué)習的態(tài)度。
二、明年的工作思路如果明年我被繼續聘用,對全處明年的工作有以下三點(diǎn)打算:
在業(yè)務(wù)方向上,根據劉主任的十六字方針,結合全院的發(fā)展定位,以及明年“十一五”規劃工作的展開(kāi),我處將加大區域基礎設施方面的研究,加強與各地計委的聯(lián)系,爭取在區域規劃、特別是基礎設施專(zhuān)項規劃方面有新的拓展。
在工作業(yè)績(jì)上,我將與全處的同志一起,繼續加強業(yè)務(wù)學(xué)習和政治理論學(xué)習,在今年的基礎上,一如繼往地辛勤工作,努力爭取完成院制定的工作目標,并力爭上游。在團隊建設上,繼續團結一致,加強合作,形成合力,努力建設一支團結、高效、和諧的優(yōu)秀團隊,讓每個(gè)成員以規劃院為榮,以基礎項目處為榮。
以上發(fā)言是基于我被繼續聘用的基礎上,如果我未被聘用,我將聽(tīng)從新處長(cháng)的工作思路與工作安排,一如繼往地努力工作,積極配合處長(cháng)的工作,為全處的工作盡自己應盡的力量。
謝謝大家!
演講競聘演講稿 篇7
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們:
大家好!
今天,我站在這里,心情非常激動(dòng)。我本著(zhù)進(jìn)一步鍛煉自己,為郵局多做貢獻的宗旨,參加這次競聘。首先非常感謝各位領(lǐng)導給我這次競聘、展示自我的機會(huì ),為我們提供了一個(gè)這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現風(fēng)采。
我叫,出生于年,畢業(yè)于,學(xué)歷。20xx年畢業(yè)后,進(jìn)入縣郵政工作,曾擔任過(guò)市場(chǎng)部管理員、分局負責人、縣局市場(chǎng)部副主任、大客戶(hù)中心主任,現任縣局市場(chǎng)部主任;厥走^(guò)去的6年,在上級領(lǐng)導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,從一個(gè)業(yè)務(wù)新兵逐漸成長(cháng)為一個(gè)有擔當、敢反思、珍惜人生價(jià)值的責任人。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)。隨著(zhù)多年的工作歷練與學(xué)習充電,我的工作經(jīng)驗日漸豐富,理論知識日益扎實(shí),人也越來(lái)越成熟,已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,工作也取得了一定的成績(jì)!昨天的工作和成績(jì)已成為過(guò)去,開(kāi)創(chuàng )未來(lái),將是我永久的追求。記得有位哲人曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“不要怕推銷(xiāo)自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個(gè)或擔任那個(gè)職位!蔽矣X(jué)得自己有信心也有能力擔任市局市場(chǎng)部主任助理兼大客戶(hù)中心副主任,做好應履行職責。我覺(jué)得自身有如下優(yōu)勢:
一、具有勇挑重擔的信心
面對瞬息萬(wàn)變的國際國內形勢,服務(wù)行業(yè)競爭日趨激烈。我們郵局認清形勢,并抓住我國經(jīng)濟發(fā)展和國家出臺的一系列優(yōu)惠政策,搞好我們郵政的改革和發(fā)展。提出了在轉變中發(fā)展,在發(fā)展中轉變的口號。企業(yè)要發(fā)展,就必須有專(zhuān)業(yè)的團隊來(lái)服好務(wù)。建設一支專(zhuān)業(yè)素質(zhì)高的人才和領(lǐng)導隊伍才是根本之道。我堅信,自己能夠勝任這項光榮而艱巨的任務(wù)。
二、具有豐富的工作經(jīng)驗
經(jīng)過(guò)多年的基層鍛煉,我對郵局相關(guān)的業(yè)務(wù)非常熟悉。并且工作中,我始終不忘充實(shí)自己,堅持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我。在我們郵局改革發(fā)展的征途中,積極轉變思想,強化為民服務(wù)的意識,工作中敢于創(chuàng )新、勇于實(shí)踐,善于總結,能吃苦耐勞,認真負責,別人不愿做的事我做。。。。。。
演講競聘演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:
大家下午好。我叫蔡貴華,現任樓面一職。今天我要競選的職位是樓面部主管。此時(shí), 走上這個(gè)競聘演講臺,心情激動(dòng),首先我們都應該感謝公司領(lǐng)導為培養人才的良苦用心,競聘主管演講使我又獲得了一次鍛煉的機會(huì ),使我成長(cháng)很快,對我個(gè)人的膽量、口才、氣質(zhì)提高都有很好的幫助,我希望今后每一位員工都能珍惜這個(gè)機會(huì ),勇敢的站在臺上來(lái)參加競聘演講,不論成敗,我們都會(huì )收獲良多。
俗話(huà)說(shuō):良禽擇木而棲!不想當的兵就不是好兵。在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,這大家都有目共睹,也大家非常了解。我堅信:只要付出,就會(huì )有收獲!提供我一個(gè)更高的平臺,我會(huì )不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造更多有利的價(jià)值。
事實(shí)勝于雄辨 ,此次競選,我認為我有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢:
第一,我具有多年的工作經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)的服務(wù)技能。
屈指算來(lái),已經(jīng)步入社會(huì )五年了,多年的工作經(jīng)歷不僅豐富了我的人生閱歷,同時(shí)也使我累積了豐富的工作經(jīng)驗。工作以來(lái),我謙虛上進(jìn),不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,增強自己的業(yè)務(wù)能力。同時(shí)我也廣伐的服務(wù)管理,具備銷(xiāo)售管理能力。
第二,我具有嚴謹細致、 扎實(shí)高效的工作作風(fēng)。
我的個(gè)人性格特點(diǎn)是做事力求完美,無(wú)論什么工作,不干則已,要干就追求完美,力爭到達一流。就因這種性格使我竭盡全力爭取把本職工作做的更好。特別是回想剛剛加入海誠的時(shí)候,我常常為了熟悉公司特有的工作內容和業(yè)務(wù)知識常常學(xué)習到深夜?梢哉f(shuō),多年的工作經(jīng)歷,使我養成不怕吃苦、迎難而上、甘于奉獻的品質(zhì),造就了勇于承擔責任,永不言棄的堅強個(gè)性。
第三,我具有積極的工作態(tài)度。
曾經(jīng)有一位老總對我說(shuō)個(gè)一句話(huà)《你的心態(tài)就是你真正的主人》。工作以來(lái),無(wú)論在什么 崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時(shí)常在思考,過(guò)去為什么還沒(méi)有成功的原因,那就是我的借口太多了。所以要成功就不要借口。能力有大小,雖不能驚天動(dòng)地,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè)。這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往的干下去。
今天,競聘這個(gè)崗位,我信心十足。如果我能競選成功,我會(huì )從以下幾點(diǎn)做起:
第一、真誠講團結。
同事之間、支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,一定要擺正自己位置,正確認識和看待自己,胸懷全局,當好主角。積極做好所分管的工作,在工作中和生活上一定要平易近人,做到說(shuō)真話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效。團結同事一道工作。
第二、率先垂范,抓好服務(wù)到位。
目前,隨著(zhù)餐飲行業(yè)競爭的日趨激烈,顧客對餐飲服務(wù)質(zhì)量的要求越來(lái)越高。當今餐飲行業(yè)之間的競爭,實(shí)質(zhì)上也是服務(wù)質(zhì)量的競爭。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)不僅能吸引客源,還能給酒店帶來(lái)可觀(guān)的經(jīng)濟效益。反之,劣質(zhì)的服務(wù)不但不能吸引賓客,還會(huì )給公司造成客源流失,產(chǎn)生不良影響。如何保證公司服務(wù)質(zhì)量?是擺在許多酒樓面前的問(wèn)題。為此,我將努力提高公司的服務(wù)質(zhì)量,加強對服務(wù)人員的培訓,切實(shí)做好酒店的服務(wù)工作,努力為客戶(hù)提供最優(yōu)的質(zhì)量和最優(yōu)的服務(wù)。
第三、 努力完善高層管—理—員應備五大能力和十大素質(zhì)。
五大能力為,激勵的能力、控制情緒的能力、幽默的能力、演講的能力、傾聽(tīng)的能力。十大素質(zhì)分別是:
。1)處事冷靜,但不優(yōu)柔寡斷、
。2)做事認真,但不事事求“完美“、
。3)關(guān)注細節,但不拘泥于小節、
。4)協(xié)商安排工作,絕少發(fā)號施令、
。5)關(guān)愛(ài)下屬,懂得惜才愛(ài)才、
。6)對人寬容,甘于忍讓、
。7)嚴以律己,以行動(dòng)服人、
。8)為人正直,表里如一、
。9)謙虛謹慎,善于學(xué)習、
。10)不滿(mǎn)足于現狀,但不脫離現實(shí)。我不滿(mǎn)足于當前的成績(jì),我有著(zhù)比較高遠的目標和追求。我不滿(mǎn)足于現狀,但決不會(huì )脫離現實(shí),我會(huì )一步一個(gè)腳印為更高更遠的目標而奮斗。我非常清楚自己的將來(lái)會(huì )是怎樣,而怎樣才是我想象中的將來(lái)。
如果公司不予考慮 也請您放心,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
還有,我想告訴大家的是:能自身發(fā)光的東西并非只有太陽(yáng)和火焰,還有在座的各位和我。我相信我們的同事們一定會(huì )在未來(lái)的工作日子里,讓自己的光芒照耀海誠,讓我們的海誠更加的輝煌。最后,祝海誠和各位同事,在今后的日子里,萬(wàn)事順心,多賺美金,萬(wàn)事興旺,多賺英鎊,萬(wàn)事如意,多賺人民幣。
我的演講完畢,謝謝大家。
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