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基層社區培訓心得體會(huì )
我們心里有一些收獲后,常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么好的心得體會(huì )都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編整理的基層社區培訓心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
基層社區培訓心得體會(huì )1
今年暑假,我非常有幸參加了由太倉市團市委組織的“20xx年度基層團干部培訓班”。短短的三天的學(xué)習讓我受益匪淺,不僅使我收獲了友誼、對今后自己的工作特點(diǎn)、工作方法有了的了解,對當前共青團工作有了更加清晰地認識,同時(shí)更加明確了我今后的工作奮斗目標,并增強了繼續戰斗在共青團的崗位上,努力去做一名讓黨放心、青年滿(mǎn)意的團干部的決心,F將有關(guān)心得體會(huì )匯報
7月28日上午8點(diǎn),培訓活動(dòng)準時(shí)開(kāi)始,來(lái)自太倉各級機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)的40名基層一線(xiàn)工作者(大家基本上都是單位的團支部書(shū)記),齊聚在市委黨校,參加了了開(kāi)班典禮。這次理論培訓為期三天。
開(kāi)班典禮是由團市委副書(shū)記張義同志主持的,團市委書(shū)記潘井亞同志也出席了會(huì )議并作了開(kāi)班動(dòng)員。太倉團市委對這次的培訓班非常的重視,考勤也非常的嚴格,前期做了很多細致認真的準備,并提出了許多指導性的意見(jiàn)。授課組成員是由蘇州市團市委領(lǐng)導和外地學(xué)者組成,給我們講授了許多理論深刻、內容精辟的課程,主要有理論培訓:太倉經(jīng)濟發(fā)展、當代青年熱點(diǎn)問(wèn)題、團的業(yè)務(wù)知識和有關(guān)技能、拓展培訓等。在第一天的上午蘇州市團市委副書(shū)記蔡劍鋒就給我們作了關(guān)于當代青年就業(yè)問(wèn)題的講座。
這次培訓給我留下最深印象的是第一天下午的拓展培訓,培訓班的學(xué)員來(lái)到市體育館的英派斯分組進(jìn)行團隊訓練。教練在介紹團隊游戲的規則是給我們說(shuō):在這里必須忘記你的工作、職位,忘記你的年齡,忘記你的性別,在這里大家都是平等的。
40多名成員,分成了二個(gè)團隊:雄鷹隊和勇者之隊,每組20人,我們團隊給自己取的名字叫:勇者之隊,我們自己制定的口號是:勇者、勇者、勇者無(wú)懼!我們一致推薦的能代表我們團隊精神的歌曲是:《團結就是力量》。完成了取名、定口號、定團隊歌一系列前期準備工作后,就開(kāi)始了團隊游戲。
首先第一個(gè)項目是:解千千結。20個(gè)學(xué)員40只手,每只手任意抓住另一個(gè)人的手,在游戲過(guò)程中不能松手,然后靠著(zhù)身體的轉動(dòng)把打成的結解開(kāi)。當時(shí)只覺(jué)得是一團糟,不知道該怎么辦,在隊長(cháng)和隊員的共同努力下,大家集思廣益,居然比較容易就解開(kāi)了,在這個(gè)游戲的過(guò)程中充分體現了團隊精神。第二個(gè)項目是20個(gè)學(xué)員伸出食指,用食指把一根金屬棒從眉毛處慢慢地移動(dòng)到地板上,在這過(guò)程中重要的還是大家的`齊心協(xié)力,從中我也悟出你是團隊中的一名成員,不能脫離團隊。
接著(zhù)是戶(hù)外運動(dòng),有鉆電網(wǎng)、攀巖、齊心協(xié)力,一系列的活動(dòng)全是團隊意識的培養,讓我感悟到:自己個(gè)人能力的發(fā)揮是建立在團隊協(xié)調配合的基礎之上的。我想在今后的學(xué)習工作中我們一定要有團隊精神。團隊合作的優(yōu)勢其實(shí)十分明顯,你一定要相信同伴的幫助,正像歌中唱到:團結就是力量。只要我們眾人一條心,黃土也能變成金。一天的培訓活動(dòng)雖然讓我帶著(zhù)一身疲倦,但充實(shí)了自我,心里很開(kāi)心。
靜下心來(lái)細細回顧這次的團干部培訓班,留給我們的不是課堂上老師講授的知識,而是課堂之余需要我們去細細咀嚼、用心體會(huì )的東西。作為第一次參加這樣的團干部培訓班的我來(lái)說(shuō),在共青團工作的基礎知識得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí),在今后的工作和生活中,我將立足本職、勤奮學(xué)習、扎實(shí)工作、銳意進(jìn)取,貢獻自己的力量。
基層社區培訓心得體會(huì )2
20xx年4月,根據莘莊工業(yè)區“青年員工培訓班”第二階段工作要求,我被安排在南郊居委會(huì ),由居委老師帶領(lǐng)見(jiàn)習三周,完成走訪(fǎng)老干部3名,配合條線(xiàn)工作5次,聯(lián)系困難戶(hù)5戶(hù),訪(fǎng)談樓組長(cháng)10名。
為響應“創(chuàng )新社會(huì )治理,加強基層建設”的市委1號課題,工業(yè)區派遣我們青年員工深入社區基層,了解居委的日常工作,貼近民生,加入基層建設的第一線(xiàn)中。南郊居委作為第五組的社區見(jiàn)習地,是工業(yè)區內唯一一個(gè)別墅社區。南郊別墅始建于20xx年,于20xx年竣工?⒐ず,居住區用地總面積為309777平方米,其中建筑總面積為220500平方米,綠地總面積為162870平方米,綠化率52%。南郊別墅居委會(huì )成立于20xx年底,居民黨支部成立于20xx年5月。小區物業(yè)管理部門(mén)為上海聯(lián)源物業(yè)發(fā)展有限公司。南郊別墅所轄范圍:東側至中春路,南臨銀都路,西側為竹港,北靠春申塘。目前,小區現有住戶(hù)1340戶(hù),常住人口2658人,流動(dòng)人口1500人,共有16個(gè)居民小組。居委條線(xiàn)工作包括:民政、婦聯(lián)、綜治、調節、衛生、信訪(fǎng)、科普、老齡、兵役、青保、安全、創(chuàng )建、計生、社校、黨務(wù)、宣傳、檔案、司法、健教、問(wèn)題、信息員和大聯(lián)動(dòng)等。
在這三周時(shí)間內,我們跟隨著(zhù)居委干部走訪(fǎng)了南郊別墅內的老干部們,與他們家長(cháng)里短訴說(shuō)衷腸;我們走進(jìn)困難戶(hù)們,傾聽(tīng)他們對艱辛生活的理解與頑強意志,了解他們的需求為他們做一些力所能及的事;我們與17位樓組長(cháng)們共同討論居委樓道管理中的一些問(wèn)題與不足,為南郊社區管理獻計獻策。
基層社區服務(wù)工作拓展了我們的知識面,了解到了很多居委會(huì )的工作流程。尤其在處理社區中的鄰里糾紛時(shí),我們聽(tīng)居委干部們?yōu)閮蓱?hù)居民調解空調外機移位問(wèn)題,更是深刻地認識到:社區服務(wù)解決問(wèn)題的重中之重,首要條件是“服務(wù)態(tài)度”。無(wú)論遇到什么問(wèn)題,我們首先需要保持冷靜、公正和耐心,為居民同志悉心疏解。通常我們青年員工與居委會(huì )的接觸并不太多,潛意識里居委會(huì )的工作頗為繁瑣,但設身處地深入基層工作后,我們不難發(fā)現只要保持對基層工作的熱情,再繁瑣的事務(wù)做起來(lái)都是愉快的,再麻煩的問(wèn)題都愿意不停地問(wèn)不停地去解決,就不覺(jué)得繁瑣。
基層社區見(jiàn)習可以使我們每人有更多的機會(huì )嘗試不同的'工作,扮演不同的社會(huì )角色,逐步完成職業(yè)化角色的轉化,發(fā)現自己真實(shí)的潛力和興趣,以奠定良好的事業(yè)基礎,也為自我成長(cháng)豐富了閱歷。作為初來(lái)社會(huì )見(jiàn)習的員工,我想見(jiàn)習的目的不在于表現自我,而是為了獲取知識,獲取工作技能,為社會(huì )作出貢獻。
基層社區培訓心得體會(huì )3
9月,我作為一名基層團干部參加了集團團委組織的團干部培訓班,培訓中,自己以"廣眼界、找差距、促提高"為宗旨,認真學(xué)習各項課程,努力提升業(yè)務(wù)素質(zhì),使自己在短暫的培訓中更加完善自我。培訓班的學(xué)習課程是根據團組織工作中切實(shí)所需為出發(fā)點(diǎn)安排的。培訓內容豐富多彩,且生動(dòng)靈活,培訓形式多樣化,不單單有講座,還有外出學(xué)習參觀(guān)活動(dòng)。此次培訓使我受益匪淺、收獲頗豐,拓寬了視野、增長(cháng)了知識、結識了朋友、增強了責任、激發(fā)了干勁,現將本次培訓的心得體會(huì )總結如下:
一是明確了團青工作的重要性,提升了政治思想覺(jué)悟。在企業(yè)中,青年職工是日常工作的主力軍,也是最富有活力的群體。通過(guò)團組織充分發(fā)揮引導和服務(wù)作用,充分調動(dòng)團員青年工作熱情,培養集體榮譽(yù)感,團結帶領(lǐng)大家全身心的投入各項工作中,同時(shí)也進(jìn)一步加強了企業(yè)的凝聚力和戰斗力。因此,在企業(yè)中團組織的工作是必不可少的,是十分重要的。在這次培訓的開(kāi)班儀式上,交通集團劉亞平副總工代表集團黨委做了重要講話(huà),給我們指出了團青工作的重要作用,明確了以黨建帶團建的基本工作思路,并提出了青年團干部必須具備的素質(zhì),勉勵大家抓住機會(huì ),認真學(xué)習,充分鍛煉自己,為以后的發(fā)展打好基礎。
二是提升了業(yè)務(wù)素質(zhì),提高了工作能力。在企業(yè)中,團干部大多是兼職,當專(zhuān)業(yè)工作較忙時(shí),往往忽視了團青業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,這次培訓,集團團委充分結合基層團組織工作的實(shí)際,安排了一系列有針對性的課程來(lái)提高團干部業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素質(zhì),并邀請了相關(guān)的領(lǐng)導和專(zhuān)家進(jìn)行授課,分別通過(guò)以學(xué)習武岱董事長(cháng)、靳和連書(shū)記的講話(huà)精神、了解企業(yè)共青團工作面臨的主要問(wèn)題、公文寫(xiě)作、公務(wù)禮儀等為主題課程的學(xué)習,使我不但全面學(xué)習了團的理論知識,還學(xué)到了開(kāi)展工作的有效方法,為進(jìn)一步提高實(shí)際工作能力奠定了基礎。特別是公文寫(xiě)作課程學(xué)習,使我掌握了更準確規范的公文寫(xiě)作格式和語(yǔ)言,對我寫(xiě)作水平的提高有很大幫助;總之,這些課程的學(xué)習,對我來(lái)說(shuō)是一次思想、理論上的充電,通過(guò)學(xué)習加深了對團青工作的理解,拓寬了自己的視野、提升了自己的修養,明確了今后基層團干的工作方向。
三是增進(jìn)了學(xué)習的交流,促進(jìn)了工作提升。培訓期間,暫時(shí)放下工作的繁雜,用充分的時(shí)間和輕松的心態(tài)交流經(jīng)驗,互相了解,互相學(xué)習,取長(cháng)補短,不僅增進(jìn)了彼此感情,也為日后的工作聯(lián)系打下了良好的基礎。共青團的崗位是練兵習武的崗位,團的工作跨度很大,它要求團干要有扎實(shí)的學(xué)習基礎、良好的工作方式、廣博的科學(xué)文化知識、豐富的生活常識,無(wú)論是政治理論學(xué)習,還是業(yè)務(wù)技能的培訓,對團干的能力要求有了新的認識,切實(shí)做到服務(wù)黨政更有為,服務(wù)青年更有形,服務(wù)社會(huì )更有效。
經(jīng)過(guò)這次培訓,我學(xué)到了很多實(shí)際工作中的知識和經(jīng)驗,這將有助于我改正以往工作中的`一些不足,把握好工作的方向,在不斷改進(jìn)工作方法的同時(shí),提高自身的素質(zhì),進(jìn)一步做好團青工作,更好的服務(wù)青年,激勵青年,與他們一起共同進(jìn)步。
這次團干部培訓給我留下了深刻的印象,把學(xué)到的新理論、新知識、新技巧運用到自己的實(shí)際工作中去,努力培養應對各種事務(wù)的處理和應變能力,發(fā)揮團干的帶頭模范作用,在團員青年中形成誠信、友愛(ài)、團結、和諧的工作氛圍。在今后的工作中,我將苦練內功,勤奮工作,不斷汲取營(yíng)養,完善自我,在共青團干部這個(gè)工作崗位上踏實(shí)奉獻、努力開(kāi)創(chuàng )共青團工作新局面,為共青團事業(yè)的發(fā)展奉獻自己的青春熱血。
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