教師培養心得體會(huì )范文
我們有一些啟發(fā)后，可以將其記錄在心得體會(huì )中，這樣就可以通過(guò)不斷總結，豐富我們的思想。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢？下面是小編為大家整理的教師培養心得體會(huì )范文，歡迎大家分享。
教師培養心得體會(huì )范文1
通過(guò)參加第二次遠程培訓，參與論壇研討，網(wǎng)上交流等一系列活動(dòng)，我很榮幸學(xué)習到什么是教師素養，如何進(jìn)步教師自身的素養。從中我深深感受到教師素養在教學(xué)過(guò)程中的重要地位。作為一名從教一年多的教師，特別需要加強教師素養的修煉，現將我的心得體會(huì )表述如下：
教師素有“塑造人類(lèi)靈魂的工程師”之美譽(yù)。在對靈魂塑造的過(guò)程中，教師既要有比擬淵博的知識，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學(xué)生的表率，成為學(xué)生的良師益友，成為全社會(huì )文明的楷模。為此，教師要時(shí)刻謹記不斷進(jìn)步自身的道德修養，展現自身的人格魅力。
教師要正確處理好奉獻與索取的關(guān)系，不計較個(gè)人得失，安心于教育事業(yè)，樹(shù)立崇高的道德修養。每個(gè)教師是“田園工作者”，都有自己的“一畝三分地”。不能依賴(lài)別人，要求教師有極強的責任感和使命感。踏踏實(shí)實(shí)工作，按事物開(kāi)展的規律辦事。每天的工作是繁忙的，就需要學(xué)會(huì )統籌，有條不紊；教師工作的對象，內容是動(dòng)態(tài)的，教師要以變化開(kāi)展的態(tài)度，創(chuàng )造性的進(jìn)展各種教育教學(xué)活動(dòng)。發(fā)自?xún)刃牡責釔?ài)教育事業(yè)，樹(shù)立起對職業(yè)的尊重之情。蘇霍姆林斯基說(shuō)：“教師的人格是進(jìn)展教育的基石�！�
一，愛(ài)學(xué)生。愛(ài)心不是教育的全部，卻是教育的前提，教師面對的是復雜，鮮活的生命個(gè)體，需要用耐心和細心，讓學(xué)生體會(huì )“親其師而信其道”。
二，公平，公正的對待每一個(gè)學(xué)生。這意味這教師太尊重每一個(gè)學(xué)生，用審慎的態(tài)度對待學(xué)生的自尊心。
三欣賞并鼓勵學(xué)生。教師要樹(shù)立多元智能觀(guān)，以開(kāi)展的目光對待今天的學(xué)生，努力開(kāi)掘學(xué)生的不同閃光點(diǎn)，讓學(xué)生在肯定中進(jìn)步。
教師需要真才實(shí)學(xué)，終身學(xué)習，毋庸置疑，只有自己掌握了一定的專(zhuān)業(yè)知識，才有可能把它傳授給學(xué)生，并轉化為學(xué)生的精神財富。教師的教學(xué)技能，即要運用已有的理論知識，通過(guò)練習而形成穩固，復雜的教學(xué)行為系統。任何一門(mén)學(xué)科的教師，都必須具備良好的課堂教學(xué)根本技能。而作為一名新教師，更要在教育理論中不斷反思最終獲得技能。確實(shí)，一旦選擇了教師這個(gè)行業(yè)，就要樹(shù)立終身學(xué)習的思想。而要掌握好良好的教學(xué)技能，需進(jìn)步自身業(yè)務(wù)素質(zhì)：
第一，發(fā)揮現代信息技術(shù)的作用。應用網(wǎng)絡(luò )多媒體資源于教學(xué)之中，調動(dòng)學(xué)生興趣，培養自身才能，進(jìn)步課堂教學(xué)的實(shí)效性。教師要轉變傳統的觀(guān)念，一枝黑板，一根粉筆，一節課的傳統形式已不能適應今天教育的飛速開(kāi)展。
第二，積極參加教師“繼續教育”學(xué)習和各級進(jìn)修活動(dòng)，做到終身學(xué)習。不斷充實(shí)自己，使自身不斷地完善，課余時(shí)間，多讀教育論著(zhù)，用心做筆記，注重積累，應用于教學(xué)理論。
第三，虛心向有經(jīng)歷的教師學(xué)習，“取人之長(cháng)，補己之短”，“三人行，必有我師”。在完成教學(xué)工作之余，多與其他教師溝通交流，多聽(tīng)別人授課，汲取優(yōu)秀經(jīng)歷。積極參加集體備課，行成時(shí)時(shí)處處學(xué)習的習慣。
第四，轉變教學(xué)觀(guān)念，創(chuàng )新教學(xué)方法培養學(xué)生的.創(chuàng )新精神，樹(shù)立“以學(xué)生為主體”、“師生平等”、“促進(jìn)學(xué)生全面開(kāi)展”的觀(guān)念，使學(xué)生全面開(kāi)展。在教學(xué)中敢于創(chuàng )新，勇于理論，積極承受新的教學(xué)方法、先進(jìn)經(jīng)歷，使自己不斷進(jìn)步。
老實(shí)正直，勤奮好學(xué)，禮貌待人，是教師以身作則，為人師表的詳細表達。假設教師缺乏堅決正確的政治方向，沒(méi)有遠大的理想，其教育必定失敗。教師要教育學(xué)生勤奮刻苦，好學(xué)進(jìn)去，自己必須勤奮好學(xué)，廣學(xué)博覽，精益求精。教師在日常教學(xué)中，要用文雅和親切的語(yǔ)言啟迪學(xué)生的心靈，陶冶學(xué)生的情操，以自己的模范行為，影響教育學(xué)生。
教師的工作是長(cháng)效的，我們要保持上進(jìn)心，作為一名教師，我們的職責不僅僅是授業(yè)，更重要的是給每一個(gè)學(xué)生明天會(huì )更好的理想信念及生活的勇氣和毅力。作為一名人民教師，要深知自身所擔負的責任和重任，努力進(jìn)步自身修養最終成為一名優(yōu)秀的人民教師。
教師培養心得體會(huì )范文2
回憶過(guò)去的工作，就是為了今后的工作更加有成效更加有的放矢。在這里我對過(guò)去的工作進(jìn)展一個(gè)小結：
隨著(zhù)教育改革的不斷深化，我校指導班子在仇校長(cháng)的指導下，提出了學(xué)校新的思路和新的目的，制定了學(xué)校三到五年的整體規劃。從一定意義上說(shuō)，學(xué)校能否實(shí)現可持續的開(kāi)展，青年教師起了關(guān)鍵作用。因此，學(xué)校指導班子統一思想，重點(diǎn)加強了青年教師隊伍的建立和培養。在各種場(chǎng)合為青年教師搭臺子，壓擔子，并積極為青年教師成長(cháng)創(chuàng )造有利的條件。
我校青年教師比擬多，但他們都經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓，有較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)根底，可塑性強，教學(xué)熱情高，但實(shí)際教學(xué)教育經(jīng)歷相對缺乏，針對這種情況，學(xué)校采取了一下有效措施：
1、以老帶新，促進(jìn)青年教師快速成長(cháng)。對于教齡五年以?xún)鹊慕處�，學(xué)校和科組根據實(shí)際情況安排一名有經(jīng)歷的老教師來(lái)帶，目的是通過(guò)一對一的言傳身教，是青年教師迅速地掌握實(shí)際教學(xué)才能，適應我校教學(xué)工作的開(kāi)展，同時(shí)，在一對一的傳、幫、帶活動(dòng)中，也加強了指導教師自身不斷學(xué)習不斷開(kāi)展進(jìn)步自身教學(xué)教育程度的.意識。
2、組織聽(tīng)課評課，促進(jìn)教研。每學(xué)年度，學(xué)校都會(huì )安排青年教師外出兄弟學(xué)校聽(tīng)課學(xué)習，學(xué)校每年都會(huì )為青年教師搭建學(xué)習、觀(guān)摩、參與的平臺。如每年舉辦的各類(lèi)公開(kāi)課，如對外公開(kāi)周、高級教師示范課，中級教師研究課，青年教師匯報課等等，在這些活動(dòng)中，青年教師要么參與聽(tīng)課評課，要么就直接參與到這些公開(kāi)課中去，他們在這些活動(dòng)中不斷學(xué)習不斷總結不斷進(jìn)步自己的教育教學(xué)程度。
3、重點(diǎn)扶植，促其進(jìn)步。在青年教師中，才能上下應該說(shuō)是客觀(guān)存在的。如何做到齊頭并進(jìn)，這就需要對兩頭進(jìn)展關(guān)心、幫助。對青年教師，學(xué)校大力支持、放手自主，讓這些教師自己管理自己，創(chuàng )造時(shí)機讓他們露面，展示才能，創(chuàng )造時(shí)機讓他們去獲獎，去爭取更大、更多的獎勵。對在教學(xué)上有困難的青年教師，學(xué)校指導和指導教師的態(tài)度總是多指導少指責；多耐心少急躁；多希望些絕望，鼓勵他們樹(shù)立信心，在總結中一點(diǎn)一點(diǎn)進(jìn)步自身的教學(xué)技能。
1、在開(kāi)展活動(dòng)中重點(diǎn)是加強了青年教師教學(xué)教育才能的培養，而無(wú)視了對于青年教師的師德教育，主要表達在沒(méi)有開(kāi)展《教師職業(yè)道德標準》、《教育法》、《教師法》等等師德教材的學(xué)習活動(dòng)。
2、師徒結對互助的效果要進(jìn)一步進(jìn)步。少數青年教師在教學(xué)經(jīng)歷上缺乏，但是不是很謙虛，與指導教師聯(lián)絡(luò )學(xué)習的主動(dòng)性不強，沒(méi)有想方法努力去進(jìn)步自身的教學(xué)教育程度。
3、少數青年教師在開(kāi)展的各種活動(dòng)中表現不是很積極，如在市、校教育教學(xué)論文的評比中，局部青年教師沒(méi)有積極參與。最后感謝指導、指導教師對青年教師無(wú)償的幫助和支持。
【教師培養心得體會(huì )】相關(guān)文章：
培養教師心得體會(huì )04-19
教師培養與培訓心得體會(huì )03-30
教師素養培養心得體會(huì )04-21
教師師德德育培養心得體會(huì )04-10
教師培養計劃10-14
教師培養方案04-22
教師培養計劃12-20