銀行合規警示教育心得體會(huì )（精選10篇）
當我們有一些感想時(shí)，通常就可以寫(xiě)一篇心得體會(huì )將其記下來(lái)，這樣我們可以養成良好的總結方法。那么如何寫(xiě)心得體會(huì )才能更有感染力呢？以下是小編整理的銀行合規警示教育心得體會(huì )，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 1
通過(guò)學(xué)習案例，讓我們看到了銀行暴露出內部控制和風(fēng)險管理方面還存在一些急需要解決的問(wèn)題，也給我們帶來(lái)了深刻的警示。作為銀行從業(yè)人員，我們一定要提高廉潔自律意識，以案為戒，警鐘長(cháng)鳴，筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)，才能抵御住各種腐朽思想的侵蝕，永遠立于不敗之地。并以此為契機，進(jìn)一步加大案件防控工作力度，推動(dòng)我行反腐倡廉工作的建設，為我行各項工作安全穩健高效運行提供更加有力的保障。
銀行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險的行業(yè)，作為一名銀行從業(yè)人員，要時(shí)刻記得風(fēng)險無(wú)處不在，盤(pán)點(diǎn)一下發(fā)生在金融系統的經(jīng)濟案件，無(wú)不與思想麻痹、違規操作有關(guān)。堅持依法合規經(jīng)營(yíng)、提高員工的職業(yè)素養，強化風(fēng)險意識，合理規避和化解風(fēng)險是銀行在競爭中立于不敗之地的不二選擇。
每天從自己的崗位做起，自覺(jué)遵守各項規章制度，自覺(jué)抵制各種違紀、違規、違章行為，要根除以信任代替管理，以習慣代替制度，以情面代替紀律，珍惜自己的職業(yè)生涯，視制度如生命，糾違章如排雷，增強風(fēng)險防范意識和自我保護意識，提高規范操作，從源頭上預防案件的發(fā)生。
通過(guò)警示教育專(zhuān)項活動(dòng)，使我增強了合規從業(yè)、合規經(jīng)營(yíng)意識，通過(guò)對真實(shí)案例的深入學(xué)習，深刻意識到嚴格執行規章制度是預防銀行系統職務(wù)犯罪的根本保證。作為銀行從業(yè)人員，要從思想上充分認識職務(wù)犯罪的危害性，認真履行崗位職責，減少操作風(fēng)險，才能消除案件隱患。同時(shí)對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執行制度的自覺(jué)性有了更高的`要求，為識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險增強能力，積極規范操作行為和消除風(fēng)險隱患都起到了極大的幫助。
制度是銀行的生命線(xiàn)，制度面前人人平等。通過(guò)這次學(xué)習，使我深刻認識到，作為銀行員工，要樹(shù)立起正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)，樹(shù)立廉潔從業(yè)、守規操作的職業(yè)操守。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 2
我們支行在八月份組織全體員工學(xué)習了銀行案件警示教育學(xué)習，其中還觀(guān)看了一些案例錄橡，真象書(shū)的名字一樣”代價(jià)”實(shí)在太大了，農行的代價(jià)，員工的代價(jià)足以讓每個(gè)人痛心疾首。通過(guò)這些案例的學(xué)習，能促使我增強自我保護意識，在平時(shí)的小事上在心中筑起”防火墻”。
錄像收集了近幾年來(lái)全行發(fā)生的幾個(gè)重大典型案例，通過(guò)講述分析具體的事例，詳盡地描寫(xiě)了案件的經(jīng)過(guò)，深刻地剖析了案件的成因，同時(shí)也揭示出那些曾經(jīng)同我們一起并肩工作的同志是怎樣走上犯罪道路的。我覺(jué)得這樣的學(xué)習非常及時(shí)，有很強的真實(shí)性，對我們全行員工有很強的警示作用。沉重的`代價(jià)是強烈的警示。發(fā)生案件不但會(huì )給銀行造成重大資金風(fēng)險和損失，還會(huì )嚴重損害銀行的形象；發(fā)生案件，不但要嚴懲銀行內部的涉案人員，還要追究相關(guān)經(jīng)辦崗位，管理崗位和領(lǐng)導崗位人員的責任；發(fā)生案件，還會(huì )對一部分員工的家庭親情造成傷害。無(wú)論案件對銀行造成的損失，還是對員工造成的傷害，都令人為之惋惜。反思這些案件，原因是多方面的。既有內部原因，又有外部原因；既有主觀(guān)原因，又有客觀(guān)原因；既有對基層領(lǐng)導人監管不力的問(wèn)題，又有業(yè)務(wù)管理工作基礎薄弱的問(wèn)題。
“十案十違章”。有章不循，違章操作，是發(fā)生案件的最主要原因。從案件中暴露出的問(wèn)題看，許多案件中支行規章制度形同虛設。內控管理比較混亂，相互制約關(guān)系被破壞，導致在業(yè)務(wù)操作過(guò)程中有章不循，違章操作的問(wèn)題嚴重。由于該行帳戶(hù)管理制度執行不嚴，印章和操作員密碼管理不善，重要空白憑證管理混亂，支付結算制度落實(shí)不到位，致使員工參與詐騙，挪用銀行資金得逞。說(shuō)明有相當一部分員工責任意識，風(fēng)險防范意識，法律意識淡薄，缺乏自我保護意識，簡(jiǎn)單聽(tīng)信，盲目服從，互不設防，不能?chē)栏駡绦幸幷轮贫�，在客觀(guān)上為犯罪分子提供了機會(huì )。
付出這么大的代價(jià)，這與平時(shí)的思想意識、工作習慣和規章制度的落實(shí)是分不開(kāi)的，老在一種工作狀態(tài)下，思想一旦麻痹就讓心懷不軌的犯罪分子有可乘之機。我們的規章制度制定的很全面，很細致，但在具體的工作中，在實(shí)際執行中就打了折扣，沒(méi)有了風(fēng)險防范意識，法制意識更是淡薄，在具體細節上處事的原則性不強，置制度于腦后，違章操作才付出了如此代價(jià)。
俗話(huà)說(shuō)”蒼蠅不叮無(wú)縫的蛋”。不法分子雖然功于心計，驚心謀劃，蓄意欺騙。從內部看，是銀行在經(jīng)營(yíng)管理上存在著(zhù)許多漏洞，有章不循，違章操作，給犯罪分子以可乘之機，在作案的每一個(gè)細節中，如果能把規章制度放在首位，在某個(gè)細節上就能把漏洞堵上，就不會(huì )造成如此重大的”代價(jià)”。
十案十違章，而每個(gè)案件的發(fā)生都堪稱(chēng)違章大全，一是違規混崗、串崗、會(huì )計崗位分工不明，職責不清。嚴重的混崗、串崗使每個(gè)作案人都能渾水摸魚(yú)，使防范嚴密的規章制度形同虛設
作規程都有，并且印成了本子，也上了墻，但嚴格執行還不夠，更多的時(shí)候是學(xué)制度、”找制度”、”補”制度，實(shí)際上執行時(shí)又是另一套，導致制定規章制度和實(shí)際操作執行上存在”兩張皮”現象。因此，各項規章制度的落實(shí)更重要，要從操作和管理環(huán)節，一個(gè)制度一個(gè)制度的落實(shí)，加強監督、檢查和學(xué)習，切實(shí)保障每一位員工都能做到有規必依，按章辦事，合規操作。
特別是在平時(shí)的學(xué)習中，要堅持以人為本，做耐心細致的思想政治工作，增強員工抵御不良思想的侵襲，樹(shù)立正確的人生觀(guān)，打牢拒腐防變的思想，以積極心態(tài)投身改革，珍惜自己的人生價(jià)值和職業(yè)前途，奉公守法，安心本職，勤奮工作。
這些真實(shí)案例都是血的教訓，也是強烈的警示，我一定要引以為戒，從思想上認識到，從行為上執行到。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 3
我認為，惟有做到”五個(gè)到位”：一要道德教育到位�！彼伎挤绞�?jīng)Q定行為和成就�！北仨氉尯弦幍挠^(guān)念和意識滲透到全行員工的血液中，滲透到每個(gè)崗位、每個(gè)業(yè)務(wù)操作環(huán)節中，營(yíng)造”重操守、講合規、促案防”的良好氛圍，促使所有員工在開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理工作時(shí)能夠遵循法律、規則和標準。
一是強化法紀意識。積極開(kāi)展法制教育，增強員工的防范意識、法律意識；用現實(shí)的案例教育身邊的人，使員工將法紀規范熔鑄在自己思想中。
二是強化奉獻意識。引導員工加強自身修養，學(xué)會(huì )心理調控，不盲目與人攀比，防微杜漸，面對各種誘惑保持高度的警覺(jué)性；正確處理好群體與個(gè)體、個(gè)體與社會(huì )、個(gè)體與個(gè)體利益得失的矛盾。
三是強化自覺(jué)意識。引導員工樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)地運用各種社會(huì )規范指導和檢點(diǎn)自己的行為，使自己循規蹈矩。四是強化集體意識。引導每個(gè)員工珍愛(ài)集體榮譽(yù)，關(guān)心集體的共同利益、共同目標、共同榮譽(yù)，增強集體觀(guān)念。二要執行能力到位。根據自身的改革和發(fā)展的形勢，制定盡可能詳盡的業(yè)務(wù)規章制度和操作流程，建立以提高執行力為目標的制度體系。一是加大制度的執行力度，引導員工增強利用制度自我保護意識，
由”要我執行制度”轉變?yōu)椤蔽乙獔绦兄贫取�，做到有章必循，違章必究，形成制度制約。二是不斷創(chuàng )新操作流程和管理制度，對實(shí)踐證明仍然行之有效的管理辦法，必須堅持，制定合規經(jīng)營(yíng)程序以及合規手冊、員工行為準則等合規指南，為員工恰當執行法律、規則和準則提供指導。三是培養員工良好習慣，堅持按照操作規程處理每一筆業(yè)務(wù)，把習慣性的合規操作工作嵌入各項業(yè)務(wù)活動(dòng)之中，讓合規的習慣動(dòng)作成為習慣的合規操作。四是正確處理好合規經(jīng)營(yíng)與業(yè)務(wù)發(fā)展的辨證關(guān)系，只有合規經(jīng)營(yíng)，業(yè)務(wù)才能更好更快地發(fā)展，在合規的基礎上創(chuàng )新，在創(chuàng )新的'平臺上達到更高質(zhì)量和更有效益的合規。三要合規操作到位�！焙弦幉僮�，從我做起”。合規不是一日之功，違規卻可能是一念之差。
一是管好自己。自尊自愛(ài)是員工自我培養自立能力、防腐拒變能力和風(fēng)險防范能力的基礎，員工要從保護自己、保護家人的立場(chǎng)，切實(shí)提高自身防微杜漸的能力。
二是監督別人。不輕易相信別人，留心觀(guān)察身邊人，善于及時(shí)提出對異常業(yè)務(wù)處理的疑問(wèn)，對自己經(jīng)手的復核和授權業(yè)務(wù)警惕性負責并追問(wèn)到底。
三是堅持流程。流程制是解決合規經(jīng)營(yíng)、防范資金風(fēng)險的最有效方法，實(shí)踐證明，人制代替流程制往往隱藏著(zhù)較大的道德風(fēng)險隱患，流程制的監督保障更能夠為穩健經(jīng)營(yíng)提供強有力的督查制約。
四是建立有效溝通的平臺。通過(guò)共同談心、單獨談心等方式了解員工的工作、學(xué)習、生活及家庭情況，傾聽(tīng)員工的心聲，在基層網(wǎng)點(diǎn)與員工家庭間建立良好的溝通平臺，讓雙方都知道員工八小時(shí)內外的動(dòng)態(tài)，及時(shí)幫助有困難的員工解決問(wèn)題，解開(kāi)心扉，讓大家學(xué)習專(zhuān)心、工作舒心、生活開(kāi)心。四要監督管理到位。完善業(yè)務(wù)發(fā)展與合理管理并重的績(jì)效考核辦法，建立風(fēng)險防范的監督機制。
念，也是《中國人民銀行合規政策》要求的。
合規從高層做起，從每一個(gè)單位的一把手做起，口頭上要時(shí)時(shí)宣講合規，行為上要時(shí)刻體現合規，給廣大員工做出合規經(jīng)營(yíng)的良好示范，只有各級管理人員提高認識，高度重視，才能保證合規經(jīng)營(yíng)各項工作落實(shí)到位，合規經(jīng)營(yíng)才能在銀行經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮作用。二是案件警示教育是有力震懾犯罪潛在行為的最有效手段，通過(guò)透視發(fā)生的各類(lèi)案例，抓住典型，經(jīng)常性地開(kāi)展典型案例警示教育活動(dòng)，特別是強調案例的量刑給家庭帶來(lái)的危害和處理人的力度，達到警鐘常鳴、防患未然的目的�？傊�，我們每名員工都要把”誠信、正直、守法、合規”的理念牢記，將”合規人人有責，合規創(chuàng )造價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念根植于心，爭做遵規守紀的交行人，為實(shí)現交通銀行持續穩健經(jīng)營(yíng)、快速發(fā)展的既定目標貢獻力量！
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 4
經(jīng)過(guò)一星期緊張的學(xué)，我逐篇學(xué)了案例，真象書(shū)的名字一樣“代價(jià)”實(shí)在太大了，建行的代價(jià)，員工的代價(jià)足以讓每個(gè)人痛心疾首。
通過(guò)這些案例的學(xué)，能促使我增強自我保護意識，在平時(shí)的小事上在心中筑起“防火墻”。
沉重的代價(jià)是強烈的警示。發(fā)生案件不但會(huì )給銀行造成重大資金風(fēng)險和損失，還會(huì )嚴重損害銀行的形象；發(fā)生案件，不但要嚴懲銀行內部的涉案人員，還要追究相關(guān)經(jīng)辦崗位，治理崗位和領(lǐng)導崗位人員的責任；發(fā)生案件，還會(huì )對一部分員工的家庭親情造成傷害。無(wú)論案件對銀行造成的損失，還是對員工造成的傷害，都令人為之惋惜。
付出這么大的代價(jià)，這與平時(shí)的思想意識、工作慣和規章制度的落實(shí)是分不開(kāi)的，老在一種工作狀態(tài)下，思想一旦麻痹就讓心懷不軌的犯罪分子有可乘之機。我們的規章制度制定的很全面，很細致，但在具體的工作中，在實(shí)際執行中就打了折扣，沒(méi)有了風(fēng)險防范意識，法制意識更是淡薄，在具體細節上處事的原則性不強，置制度于腦后，違章操作才付出了如此代價(jià)。
俗話(huà)說(shuō)“蒼蠅不叮無(wú)縫的蛋”。不法分子雖然功于心計，驚心謀劃，蓄意欺騙。從內部看，是銀行在經(jīng)營(yíng)治理上存在著(zhù)許多漏洞，有章不循，違章操作，給犯罪分子以可乘之機，書(shū)中的每一個(gè)案件，在作案的每一個(gè)細節中，假如能把規章制度放在首位，在某個(gè)細節上就能把漏洞堵上，就不會(huì )造成如此重大的“代價(jià)”。
十案十違章，而每個(gè)案件的發(fā)生都堪稱(chēng)違章大全，一是違規混崗、串崗、會(huì )計崗位分工不明，職責不清。嚴重的混崗、串崗使每個(gè)作案人都能渾水摸魚(yú)，使防范嚴密的.規章制度形同虛設，對內部人員作案起不到最后把關(guān)的作用。雖然各項規章制度和操作規程都有，并且印成了本子，也上了墻，但嚴格執行還不夠，更多的時(shí)候是學(xué)制度、“找制度”、“補”制度，實(shí)際上執行時(shí)又是另一套，導致制定規章制度和實(shí)際操作執行上存在“兩張皮”現象。因此，各項規章制度的落實(shí)更重要，要從操作和治理環(huán)節，一個(gè)制度一個(gè)制度的落實(shí)，加強監督、檢查和學(xué)，切實(shí)保障每一位員工都能做到有規必依，按章辦事，合規操作。
非凡是在平時(shí)的學(xué)中，要堅持以人為本，做耐心細致的思想政治工作，增強員工抵御不良思想的侵襲，樹(shù)立正確的人生觀(guān)，打牢拒腐防變的思想，以積極心態(tài)投身改革，珍惜自己的人生價(jià)值和職業(yè)前途，奉公守法，安心本職，勤奮工作。
這些真實(shí)案例都是血的教訓，也是強烈的警示，我一定要引以為戒，從思想上熟悉到，從行為上執行到。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 5
近年來(lái)，金融系統發(fā)生的經(jīng)濟案件，不僅干擾破壞了經(jīng)濟金融秩序，而且嚴重地損害了銀行的社會(huì )信譽(yù)。采取相應措施，從源頭上加強預防，是新時(shí)期防范金融犯罪的一道重要防線(xiàn)。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢，其中重要一條是無(wú)視了思想方面的教育，平時(shí)只強調業(yè)務(wù)工作的重要性，無(wú)視了干部職工的思想建立，沒(méi)有正確處理好思想政治工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，限于既要進(jìn)展正面教育，又要堅持經(jīng)常性的案例警示教育，使干部職工加固思想防線(xiàn)，經(jīng)常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，從而為消除金融犯罪打下良好的群眾根底和思想根底，自覺(jué)做到常在河邊走，就是不濕鞋。健全規章制度，嚴格內部管理，是預防經(jīng)濟案件的保證。為此要認真抓好制度建立，一方面要根據我們一線(xiàn)柜員工作的特點(diǎn)，組織學(xué)習，通過(guò)學(xué)習，使各崗位人員真正做到明職責、細制度、嚴操作。
通過(guò)此次合規教育活動(dòng)，找到了自我正確的價(jià)值取向與是非標準，找準了工作立足點(diǎn)，增強了合規辦理和合規經(jīng)營(yíng)意識，通過(guò)對相關(guān)制度的深入學(xué)習，對提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執行制度的自覺(jué)性有了更高的要求，為識別和控制業(yè)務(wù)上的各種風(fēng)險增強能力，積極標準操作行為和消除風(fēng)險隱患，樹(shù)立對我行改革的信心，增強維護我行利益的責任心和使命感及建立良好的合規文化都起到了極大的幫助。
俗話(huà)說(shuō)，“沒(méi)有規矩，不成方圓”，這是對合規文化重要性深入淺出的最好詮釋?zhuān)巧鐣?huì )開(kāi)展、人類(lèi)進(jìn)步亙古不變的規律。如果把農行的各項工作比作一個(gè)天文數字，那么合規是1，而我們的努力、汗水、榮譽(yù)、奉獻共同組成了一串長(cháng)長(cháng)的0，沒(méi)有合規，再多的0也沒(méi)有絲毫的意義。
“你們不嫌麻煩��？每次都要拿著(zhù)印鑒比照半天，我經(jīng)常過(guò)來(lái)，還能造假不成？太較真了吧！”“我的身份證忘帶了，我就住這邊附近，先幫我把錢(qián)點(diǎn)好，我一會(huì )把身份證給你送來(lái)，沒(méi)事兒，別太較真�！薄拔覀兪欠蚱迋z，誰(shuí)簽字不都一樣嗎，你也太較真了�！惫ぷ髦�，這樣的情況時(shí)有發(fā)生�！拜^真”，聽(tīng)起來(lái)頗有輕視之意，但仔細琢磨起來(lái)，其實(shí)不然，我們的.“較真”正源于對職業(yè)的尊重和制度的遵從，是做好本職工作的前提與根底。
舉個(gè)常見(jiàn)的例子，在銀行臨柜業(yè)務(wù)對私業(yè)務(wù)中，損壞換卡、掛失補卡、重寫(xiě)磁條、密碼重置四類(lèi)高風(fēng)險業(yè)務(wù)是比較特殊的業(yè)務(wù)，其中一個(gè)環(huán)節是填寫(xiě)特殊業(yè)務(wù)信息核對表。對于這個(gè)環(huán)節，有些客戶(hù)可能對于信息表中的一些必答項和選答項問(wèn)題答復比較模糊，而我們的柜員有時(shí)看到客戶(hù)如此著(zhù)急，也就急匆匆地給辦了。殊不知，這種行為是堅決不可取的，它會(huì )引發(fā)潛在的風(fēng)險。
金融業(yè)是個(gè)高風(fēng)險的行業(yè)，很多的規章制度看似在束縛著(zhù)業(yè)務(wù)的辦理，其實(shí)細想想，這么多的規章制度的建立，都是從許許多多的工作經(jīng)歷教訓里來(lái)的。從分行、支行各部門(mén)發(fā)給我們的案件防控資料上看，哪一起案件不是因為違規造成的？哪一次慘痛的教訓不是因為不合規而造成的？柜面效勞中，我們所做的不僅僅是普普通通的微笑，而是用不變的真誠和愛(ài)心把三尺柜臺變成效勞客戶(hù)的陣地，也不僅僅是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的收付，而是用專(zhuān)業(yè)的操守和態(tài)度把三尺柜臺變成合規建立的舞臺。
“天下之事，不難于立法，而難于法制必行；不難于聽(tīng)言，而難于言之必效�！焙弦幷f(shuō)出口容易，寫(xiě)出來(lái)也不難，難就難在將合規作為自己的意識并持之以恒。一些員工在被檢查發(fā)現問(wèn)題時(shí)，總是有人振振有詞地為違規辯護。有的說(shuō)，馬虎了，小毛病下次就改；有的說(shuō)，這是微缺乏道的風(fēng)險嘛，經(jīng)歷告訴我不會(huì )有問(wèn)題的；還有的說(shuō)，習慣了，我一直都是這樣做得呀，不要大驚小怪的�？墒俏乙f(shuō)，請勿以惡小而為之，違規不在大小，都要不得！昨日教訓仍歷歷在目，警鐘常鳴仍余音綿綿。驚天大案的炮制，在于人情，在于習慣，一個(gè)環(huán)節、一個(gè)流程、一個(gè)人、一件事，哪怕是一枚小小的印章，也會(huì )引起違規與合規的比賽！合規來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，違規也沒(méi)有任何借口！只有認認真真按章操作，罪惡才會(huì )終止，悲劇才會(huì )不會(huì )再發(fā)生。
只有嚴格按章操作,慎小處微,認真鉆研業(yè)務(wù)和法律、法規中的條條框框,迅速掌握在規章的范圍內,什么能做,什么不能做；什么應當做,什么不應當做，牢記我們的規章制度，正確辦理每一筆業(yè)務(wù)，認真審核每張票據，自始至終都按照規章辦事，才能做好柜面效勞,守好面對客戶(hù)的第一道關(guān)口。只有讓“合規”深入每個(gè)人的意識，讓意識變?yōu)樾袨�，讓行為成為一種習慣，才能讓文明優(yōu)質(zhì)效勞具有更堅實(shí)的保障。
讓我們一起想一想，你有沒(méi)有用過(guò)了期的身份證給客戶(hù)掛失存折自己卻沒(méi)有發(fā)現呢？你
有沒(méi)有因為一時(shí)的疲憊而漏做一筆大額取款的登記備案？你有沒(méi)有以經(jīng)常為同一客戶(hù)辦理信貸業(yè)務(wù)為由不逐項查詢(xún)其資料呢？你有沒(méi)有為了給客戶(hù)提供方便，在操作業(yè)務(wù)時(shí)身兼數職，既經(jīng)辦又審核甚至還審批呢？
作為年輕一代，生活中難免個(gè)性張揚，標新立異，容易沖動(dòng)的性格與工作中嚴格的規章制度難以契合。也許一天工作下來(lái)真的很累,也許身體的疲憊會(huì )讓微笑也變得很難，但文明效勞、微笑效勞、合規效勞應當是一種意識，讓我們在工作中“依法合規”行事，做一名訓練有素，具備專(zhuān)業(yè)能力的銀行從業(yè)者，表達自我的風(fēng)采，創(chuàng )造集體的價(jià)值。
作為年輕員工，從前輩手中握過(guò)接力棒的時(shí)候，該思考的是如何讓這一棒跑得更快，甚至該思考如何在下一個(gè)交接棒來(lái)臨的時(shí)候如何讓對方握得更牢。作為一名銀行工作人員，要面對“日理斗金”的狀況而坐懷不亂，要面對“糖衣炮彈”的侵襲而處事不驚，“念念有如臨敵日，心心常似過(guò)橋時(shí)”我們要從每一個(gè)崗位、每一筆業(yè)務(wù)、每一個(gè)環(huán)節做起，樹(shù)立合規理念，倡導合規風(fēng)氣，營(yíng)造合規氣氛，從而實(shí)現“人人合規，事事合規，時(shí)時(shí)合規”的目標。
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合規教育有感？孟子曰：“不以規矩，不成方圓�！弊鳛樾氯胄械膯T工，我上的第一堂課就是如何規避風(fēng)險。明白風(fēng)險事件的關(guān)鍵點(diǎn)，熟悉掌握各項業(yè)務(wù)流程是作為一個(gè)工行員工最基本的素質(zhì)。所以在報道的第一天我就開(kāi)始每天背誦十大違規操作、八大禁止、六禁一公開(kāi)以及一類(lèi)風(fēng)險事件標準等一系列的準則，時(shí)刻提醒自己不能觸碰底線(xiàn)。
在認真觀(guān)看了十個(gè)風(fēng)險案例之后，我結合這些準則進(jìn)行了更深一步的了解。員工參與非法集資或民間借貸活動(dòng)，謀取高額利益；
員工故意告知客戶(hù)虛假信息，誘使客戶(hù)進(jìn)行錯誤投資或收受客戶(hù)利益，從事?lián)p害銀行利益的活動(dòng)；
截留或調換客戶(hù)的電子銀行身份認證工具，盜用、挪用客戶(hù)資金；
員工違反人行利率和我行利率管理規定，擅自提高、降低利率，為本人或他人謀取利益。比對完這些風(fēng)險事件，我深深的感覺(jué)到金融行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險的行業(yè)，這些規章制度的修訂一定是從這些經(jīng)驗教訓之中得來(lái)的。這些慘痛的教訓教育了我，一定要知法守法，絕不觸碰道德和法律的底線(xiàn)！銀行的業(yè)務(wù)多種多樣，需要一定的時(shí)間去學(xué)習。但在思想覺(jué)悟上，必須立刻提高，不能有一點(diǎn)馬虎。樹(shù)立內控也是業(yè)務(wù)，安全也是收益，風(fēng)險管理創(chuàng )造價(jià)值，正面規范、反面禁止，行為監測規范處理。加強內控管理對于現代金融企業(yè)十分必要，不僅要唱響口號還要落實(shí)到實(shí)處，作為一個(gè)員工，掌握業(yè)務(wù)技巧，加強業(yè)務(wù)能力，還要在這些能力的基礎上增強合規意識。**支行有很深的文化底蘊，大家目標一致，不斷奮進(jìn)，在出現了風(fēng)險事件之后進(jìn)一步反思和加強自身的`內控管理，這對我們新入行的同志是壓力也是動(dòng)力，我會(huì )積極響應基礎強化年活動(dòng)，趁著(zhù)機會(huì )不斷學(xué)習業(yè)務(wù)，提高自身的思想覺(jué)悟，加強黨性建設。
勿以善小而不為，勿以惡小而為之。如何從自身開(kāi)始做起是我現在最應該思考的事情。為了達到對自身的要求，不斷加深自己的合規意識。我應該從以下幾點(diǎn)做起：
1、加強對員工一系列守則的背誦和抄寫(xiě)。通過(guò)一遍一遍的機械記憶，使自己在違規事件來(lái)臨之前立刻得到精神上的共鳴。
2、加強學(xué)習業(yè)務(wù)能力�？嗑毣竟�，通過(guò)考取上崗資格證書(shū)，多方面了解業(yè)務(wù)，可以私下找到老員工進(jìn)行交流，從經(jīng)驗和實(shí)際之中感受管控的重要性，在了解業(yè)務(wù)的同時(shí)提高思想覺(jué)悟。
3、認真學(xué)習《2021年度案件風(fēng)險排查實(shí)施方案》。通過(guò)對最新的風(fēng)險事件的分類(lèi)，提高對風(fēng)險事件關(guān)鍵點(diǎn)的把握，不斷加深自己的法律意識和道德意識。
只有嚴格按照規章制度辦事，認真研究業(yè)務(wù)和法律條文，才能明白什么能做，什么不能做，什么該做，什么不該做。按照“一筆一清”的原則專(zhuān)業(yè)辦業(yè)務(wù)，才能守好面對客戶(hù)的第一道關(guān)。合規教育已經(jīng)深入我心，我會(huì )一直堅持，不斷深化思想意識，讓意識變成行動(dòng)，讓行動(dòng)成為一種習慣。
塑合規工文化，做合規工行人。今天我為工行而驕傲，明天工行為我而自豪。我會(huì )為工行付出汗水和努力，來(lái)詮釋我的意義。
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曾經(jīng)在書(shū)中看到這樣一篇文章，名字叫《八度幸�！�。它這樣說(shuō)到：如先改變自己，對方也會(huì )改變；對方有了改變，心境也會(huì )改變；心境有了改變，言詞也會(huì )改變；言詞一有改變，態(tài)度也會(huì )改變；態(tài)度一有改變，習慣就會(huì )改變；習慣一有改變，運氣就會(huì )改變；運氣一有改變，人生隨之改變。那么，什么是幸福呢？
幸福是我們每個(gè)人共同的心愿，每時(shí)每刻，我們都在祈盼幸福，渴求安康。我們每個(gè)人心目中都有一本字典，對每個(gè)名詞的解釋也不盡相同。比如幸福。我認為幸福是一種感受，一種心態(tài)。一家人健康、平安、快樂(lè )的生活在一起，這就是幸福；當工作上的成績(jì)得到別人的肯定，當自己一點(diǎn)一滴的進(jìn)步時(shí)，這也是幸福；甚至當你去幫助別人，別人對你心懷感激的一笑時(shí)，這都是幸福。那么，怎樣才能得到幸福呢？
每當我打開(kāi)《代價(jià)》一書(shū)，我的心在顫抖。書(shū)中的這些案犯，曾幾何時(shí)，還和我們一樣，也是建行光榮的一員。本來(lái)，在人生的舞臺上，他們可以大顯身手，實(shí)現自己的人生價(jià)值，為國家、為建行做出他們應有的貢獻。但是，因為他們違規違紀甚至違法，葬送了自己美好的前程。也毀了他們幸福的家庭，失去了令人眷戀的親情。我在書(shū)中看到，王建聰明反被聰明誤，為了自己所謂的“好奇心”，他竟然千方百計的尋找前臺操作漏洞，采取私自將客戶(hù)存折配卡的手段，挪用客戶(hù)資金，親手將自己的美好青春和大好前程毀于一旦。我還看到，作為領(lǐng)導者的分理處主任，不認真履行監督管理職責，對其授權審核不細致，致使王建有機可乘。更有甚者，有人對“幸�！钡睦斫馐桥で�，他們貪婪、墮落，為了一己之私，挪用公款，妄圖發(fā)投機大財，導致窟窿越來(lái)越大，最后發(fā)展到不可收拾的地步。他們?yōu)榱素澯�，為了義氣，為了愛(ài)情，為了五花八門(mén)的理由，有章不循，違章操作，最后觸犯法律，抱恨終生。
這一個(gè)個(gè)發(fā)生在我們身邊的`故事，難道不是一聲聲震聾發(fā)聵的警鐘嗎？這些人，有的身陷囹圄，有的魂歸黃泉，這一切的一切，難道不說(shuō)明風(fēng)險和幸福一樣，離我們很近很近嗎？而風(fēng)險來(lái)自哪里呢？那就是有章不循，違規操作！王建，他在主觀(guān)上，想挪用客戶(hù)資金嗎？他既不是貪婪成性的賭徒，也沒(méi)有處心積慮挪用客戶(hù)資金的犯罪意圖，卻因為自己的好奇心，付出了沉重的代價(jià)�？梢�(jiàn)，每一個(gè)大問(wèn)題的出現都是一系列小問(wèn)題的暴露。十案十違規呀！只因錯小而為之，終于釀成不可挽回的后果。他們，不僅使自己遠離了自由，遠離了幸福，還給家人和朋友帶來(lái)無(wú)盡的痛苦，給建行，給國家，造成了巨大的損失。前事不忘，后事之師，這是多么慘痛的教訓，怎樣才能不重蹈覆轍，值得我們每個(gè)人深思。記得兒時(shí)，母親在我們蹣跚學(xué)步時(shí)，對我們說(shuō)：“孩子，小心前面的石子”。
長(cháng)大后，當我們背起書(shū)包上學(xué)時(shí)，父親總會(huì )對我們說(shuō)：“小心路上的汽車(chē)”。不懂事的我們并沒(méi)有了解父母的苦心，仍然蹦蹦跳跳的跑上街去，直到有一天被路邊的石頭絆倒，或被擦身而過(guò)的汽車(chē)刮倒，切身的疼痛才會(huì )讓我們想起父母的忠告。記得在多少次的學(xué)習與培訓中我們聽(tīng)到“細節決定成敗”，一切操作要從規范做起，可是又有多少人因此而跌倒。 父母含辛茹苦，希望我們能有一個(gè)美好的未來(lái)；建行殷切期望，幫助我們成就輝煌的事業(yè)。作為銀行員工，我們肩負的是國家、是人民的重托，為了不辜負“建行人”這一光榮的稱(chēng)號，為了盡到我們的應盡的責任，為了我們每個(gè)人的幸福，讓我們堅決向違規說(shuō)不，讓我們凈化頭腦，擦亮眼睛，事事以制度為準繩，時(shí)時(shí)以紀律為標準，處處講合規，事事做合規，注重一切一切看似無(wú)關(guān)大局又時(shí)時(shí)絮叨的細節，鑄就我們建行鋼鐵的隊伍。只有這樣，我們才會(huì )有無(wú)往不勝的氣魄。我們堅信：通過(guò)我們的傾力付出，我們的生活會(huì )無(wú)比美好，建行的明天將更加輝煌。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 8
隨著(zhù)經(jīng)濟的快速發(fā)展和金融市場(chǎng)的繁榮，銀行業(yè)作為重要的金融機構，在推動(dòng)國民經(jīng)濟發(fā)展、維護金融穩定等方面起著(zhù)不可替代的作用。然而，銀行業(yè)也面臨著(zhù)各種各樣的風(fēng)險和挑戰。為了加強員工的紀法觀(guān)念和警示教育，我單位組織了一次銀行紀法警示教育活動(dòng)。通過(guò)參與這次活動(dòng)，我深刻體會(huì )到了紀法教育的重要性和銀行業(yè)的特殊性。以下將從主題活動(dòng)的組織、紀法知識的學(xué)習、現實(shí)案例的分析、心得體會(huì )的總結等方面展開(kāi)論述。
首先，組織一次有效的銀行紀法警示教育活動(dòng)至關(guān)重要。本次活動(dòng)是由我單位的人力資源部門(mén)精心策劃并組織的。他們在活動(dòng)前制定了詳細的活動(dòng)流程、計劃和目標，并且邀請了專(zhuān)業(yè)的律師和警察來(lái)進(jìn)行講座和講解。在活動(dòng)中，我們學(xué)習了銀行紀法的基本要求、工作中應該遵循的規則和法律法規。同時(shí)，我們還觀(guān)看了一些案例分析視頻，深入了解了金融詐騙、內外勾結等違法犯罪行為對銀行業(yè)帶來(lái)的危害。通過(guò)這次活動(dòng)，我深刻認識到了銀行紀法警示教育的重要性，這將有助于減少風(fēng)險，保護客戶(hù)的資金安全。
其次，紀法知識的學(xué)習讓我受益匪淺。在講座中，律師詳細解讀了相關(guān)的法律法規，特別是與我們日常工作密切相關(guān)的內容。我們了解了存款業(yè)務(wù)的監管要求、貸款業(yè)務(wù)的審批程序、匯款業(yè)務(wù)的限額和報備要求等。這讓我對銀行的各項業(yè)務(wù)有了更全面、更深入的認識，也增強了我的風(fēng)險防控意識。此外，我們還學(xué)習了合規的基本知識，包括反洗錢(qián)、反腐敗等內容。這些知識不僅對我們作為銀行從業(yè)人員具有指導作用，同時(shí)也提高了我們作為公民的法律意識，為自己的合法權益保駕護航。
再次，通過(guò)分析現實(shí)案例，我進(jìn)一步認識到了違法犯罪行為對銀行業(yè)的危害。在案例分析的過(guò)程中，我們了解了金融詐騙的手段和套路，以及內外勾結的危害。這些案例既是對銀行業(yè)的警示，也是對我們個(gè)人的警醒。我們可以從這些案例中吸取教訓，加強自身的防范意識，提高審慎操作的能力。同時(shí)，通過(guò)這些案例的.分析，我也深切認識到，“法律之網(wǎng)密而不漏”，任何違法犯罪行為最終都將受到法律的制裁，這為我們樹(shù)立正確的法律觀(guān)念提供了強有力的支撐。
最后，我對這次銀行紀法警示教育活動(dòng)有了更深刻的認識和體會(huì )。銀行紀法警示教育活動(dòng)是我們銀行員工不可或缺的一部分。通過(guò)這次教育活動(dòng)，我更加明白了自己在工作中的責任和義務(wù)。作為一名銀行從業(yè)人員，我應該嚴格遵守紀律，嚴守法律底線(xiàn)，始終堅持合規經(jīng)營(yíng)的原則。只有這樣，我們才能夠為客戶(hù)提供安全可靠的金融服務(wù)，為銀行業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。
總之，通過(guò)這次銀行紀法警示教育活動(dòng)，我對銀行業(yè)的紀法觀(guān)念有了更為深入的認識，對銀行業(yè)的特殊性有了更清晰的認知。我相信，在我們共同努力下，銀行業(yè)將持續健康發(fā)展，為經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定作出更大的貢獻。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 9
7月28日，市民族宗教局召開(kāi)20xx年紀律教育學(xué)習月動(dòng)員大會(huì )。局黨組書(shū)記、局長(cháng)汪茂鑄作動(dòng)員講話(huà)并進(jìn)行紀律教育專(zhuān)題培訓，副巡視員鄧集雄主持會(huì )議并部署開(kāi)展紀律教育學(xué)習月活動(dòng)任務(wù)。此前，局黨組召開(kāi)會(huì )議學(xué)習市委辦公廳轉發(fā)《市紀委關(guān)于20xx年我市開(kāi)展紀律教育學(xué)習月活動(dòng)的意見(jiàn)》，研究通過(guò)了市民宗局紀律教育學(xué)習月活動(dòng)方案;機關(guān)黨委已召開(kāi)黨支部書(shū)記會(huì )議，先行部署安排。
一是要明確紀律教育的重大意義，積極主動(dòng)投身教育活動(dòng)。要認清加強紀律教育是落實(shí)全面從嚴治黨的有力舉措;要認清加強紀律教育是加強黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭的必然要求;要認清加強紀律教育是確保黨員干部隊伍安全、推動(dòng)民族宗教工作上水平的重要基礎環(huán)節。
二是要明確紀律教育的`主要內容，緊扣主題扎實(shí)開(kāi)展教育。緊緊圍繞“學(xué)黨章強黨性、講規矩守紀律”紀律教育學(xué)習月主題和“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，強化黨性宗旨教育、強化黨規黨紀教育、強化優(yōu)良作風(fēng)教育，把學(xué)習教育搞得生動(dòng)活潑、有聲有色，落到實(shí)處。
三是要明確黨規黨紀的各項要求，作守紀律講規矩的表率。做到嚴守政治紀律和政治規矩、嚴守廉潔紀律、嚴守組織紀律，始終把紀律和規矩挺在前面，養成紀律自覺(jué)。
四是要明確黨員干部的責任擔當，推動(dòng)紀律教育取得實(shí)效。各級黨組織要高度重視，切實(shí)擔負起開(kāi)展紀律教育的主體責任，局機關(guān)黨委要加強對各黨支部開(kāi)展紀律教育的分類(lèi)指導和督促檢查。全體黨員要積極主動(dòng)參加紀律教育學(xué)習月活動(dòng)的各項學(xué)習，確保紀律教育學(xué)習月活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
結合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育要求，以各級黨組織主要負責人紀律教育為重點(diǎn)，以開(kāi)展專(zhuān)題教育、黨規黨紀教育、正反面典型教育、文化教育、家風(fēng)教育等，深入開(kāi)展黨性宗旨教育、黨規黨紀教育、優(yōu)良作風(fēng)教育，喚醒黨員干部黨章黨規黨紀意識，教育引導黨員干部時(shí)刻銘記黨員身份，堅持理想信念宗旨“高線(xiàn)”，守住紀律和規矩“底線(xiàn)”，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色，為“十三五”發(fā)展開(kāi)好局、起好步提供堅強紀律保證。
銀行合規警示教育心得體會(huì ) 10
在當今這個(gè)金融業(yè)日新月異、風(fēng)險與機遇并存的時(shí)代，銀行作為金融體系的基石，其穩健運行不僅關(guān)乎自身發(fā)展，更直接影響到國家經(jīng)濟的穩定與民眾財產(chǎn)的安全。近日，我有幸參與了銀行組織的合規警示教育活動(dòng)，這次學(xué)習不僅是一次對法律法規的深入了解，更是一次心靈的觸動(dòng)與深刻的自我反思。
一、合規之重，重于泰山
活動(dòng)伊始，通過(guò)一系列鮮活的案例剖析，我深刻認識到合規經(jīng)營(yíng)對于銀行乃至整個(gè)金融業(yè)的重要性。那些因違規操作而引發(fā)的風(fēng)險事件，不僅讓銀行蒙受了巨大的經(jīng)濟損失，更損害了客戶(hù)信任，破壞了金融市場(chǎng)的健康生態(tài)。每一個(gè)案例背后，都是對合規底線(xiàn)的漠視，是對風(fēng)險防控的疏忽。這讓我深刻體會(huì )到，“合規”二字，不僅僅是掛在墻上的標語(yǔ)，更是必須內化于心、外化于行的行動(dòng)指南。
二、警鐘長(cháng)鳴，防患未然
活動(dòng)中，講師們用生動(dòng)的語(yǔ)言和詳實(shí)的數據，為我們描繪了一幅幅因違規而釀成的.慘痛畫(huà)面。這些畫(huà)面如同警鐘，時(shí)刻在我耳邊回響，提醒我在日常工作中必須時(shí)刻保持警惕，嚴格遵守各項規章制度，不越雷池一步。同時(shí)，我也意識到，合規不僅是對自己的保護，更是對客戶(hù)、對銀行、對社會(huì )負責的表現。只有做到合規操作，才能有效防范風(fēng)險，確保業(yè)務(wù)平穩運行。
三、自我反省，提升素養
通過(guò)此次警示教育，我深刻反思了自己在以往工作中可能存在的不足之處。比如，在某些環(huán)節上是否過(guò)于依賴(lài)經(jīng)驗而忽視了規章制度的要求？在面臨壓力時(shí)是否曾有過(guò)違規操作的念頭？這些反思讓我警醒，也讓我更加堅定了加強自我學(xué)習、提升合規素養的決心。我認識到，只有不斷學(xué)習新的法律法規和監管政策，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和風(fēng)險防控水平，才能更好地適應銀行業(yè)的發(fā)展需求，為銀行的穩健發(fā)展貢獻自己的力量。
四、攜手共建，合規文化
合規文化的建設不是一朝一夕之功，它需要全體員工的共同努力和持續推動(dòng)。我深知自己作為銀行的一員，有責任也有義務(wù)參與到合規文化的建設中來(lái)。我將以身作則，積極傳播合規理念，引導身邊的同事共同遵守規章制度，共同營(yíng)造一個(gè)風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。同時(shí)，我也將積極建言獻策，為銀行合規管理體系的完善貢獻自己的智慧和力量。
總之，此次銀行合規警示教育活動(dòng)讓我受益匪淺。它讓我更加深刻地認識到了合規經(jīng)營(yíng)的重要性，也讓我更加堅定了遵守規章制度的決心。我相信，在全體員工的共同努力下，我們一定能夠打造出一個(gè)更加合規、更加穩健、更加有競爭力的銀行！
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