學(xué)校后勤工作心得體會(huì )2篇
當我們對人生或者事物有了新的思考時(shí)，寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇，通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì )，可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢？下面是小編收集整理的學(xué)校后勤工作心得體會(huì )，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
學(xué)校后勤工作心得體會(huì )1
首先，認真做好開(kāi)學(xué)前的各項準備工作
1、學(xué)校的水路已經(jīng)修好，保證學(xué)校開(kāi)始做大掃除和平時(shí)的供水；
2、學(xué)校的電路已經(jīng)修好，保證開(kāi)學(xué)時(shí)每節課的照明；
3、安排好每節課的桌子、凳子、老師辦公室，保證開(kāi)學(xué)正常上課；
4、安排時(shí)間將老師的書(shū)和學(xué)生的教材運回來(lái)，分發(fā)給各個(gè)班和老師，保證開(kāi)學(xué)正常上課；
5、安排時(shí)間在街上購買(mǎi)辦公用品和學(xué)生用品，發(fā)放到各個(gè)班級和各個(gè)辦公室，保證開(kāi)學(xué)正常上課；
6、認真做好開(kāi)學(xué)收費工作：嚴格宣傳收費，禁止一切亂收費，收取本學(xué)期學(xué)生作業(yè)費用。
二、認真做好學(xué)校財產(chǎn)管理工作
1、管理和清理學(xué)校設備和教學(xué)儀器，補充丟失的，修復損壞的，提高教學(xué)儀器的利用率，充分發(fā)揮教學(xué)儀器的作用，為教師提高教學(xué)質(zhì)量做出貢獻；
2、固定資產(chǎn)的管理和清理：在學(xué)年開(kāi)始時(shí)登記每個(gè)班級和房間的學(xué)校財產(chǎn)，將責任交給負責人，在學(xué)年結束時(shí)進(jìn)行審查，讓學(xué)生、班主任和房間負責人簽字，并建立各種借還制度和補償制度。教師和學(xué)生必須愛(ài)護自己的學(xué)校和學(xué)校的所有公共財產(chǎn)，特別是桌子、凳子、門(mén)窗、教室墻壁等。并拍攝故意損壞學(xué)校財物的照片。
第三，搞好食堂管理
1、食堂不得以盈利為目的，搞好服務(wù)，保質(zhì)保量，物美價(jià)廉；
2、嚴格執行定點(diǎn)采購、驗收和認證制度，確保質(zhì)量?jì)?yōu)良；
3、認真做好進(jìn)貨、出貨和加工工作，確保有賬可查；
4、食堂禁止出售冷食、變質(zhì)食品和發(fā)霉食品，防止食物中毒；
5、定期和不定期檢查食堂的清潔和質(zhì)量，并做好記錄；
6、善食堂各項管理制度；
7、定期組織食堂員工學(xué)習相關(guān)法律、法規和制度，確保其實(shí)施并做好記錄；
8、每天保存食物樣本以備將來(lái)參考
第四，做好宿舍管理
1、讓宿舍成為學(xué)生的家。
2、關(guān)心每個(gè)學(xué)生的日常生活、身心狀態(tài)。
3、做好出入境記錄，掌握每個(gè)居民的動(dòng)態(tài)。
4、建立生日卡，關(guān)心居民的生活。
5、完善生活教師和住宿生管理制度。
五、認真做好資金管理
1、校經(jīng)費支出合理合法，堅持勤儉節約的原則，量入為出，用錢(qián)到刀刃上，不該用的堅決不用；
2、每月向學(xué)校和上級部門(mén)報告辦公費用、代理費和服務(wù)費；期末，費用按時(shí)結算，還款工作做得很好。
3、每月做好食堂的收支賬目；
第五，進(jìn)一步完善值班護士學(xué)校制度
護理學(xué)校期間，護理學(xué)校值班人員堅守崗位，盡職盡責，維護學(xué)校財產(chǎn)。
第六，加大校園文化建設
1、加強文化宣傳和教室建設，安排
2、完成教室和教學(xué)樓走廊、宿舍花園建設。
3、增加一些教學(xué)設施，60把辦公椅，60張課桌；教學(xué)用運動(dòng)器材一萬(wàn)多元。
4、綠化校園，植樹(shù)種花種草，投資5000多元，采購乒乓球桌兩張。
七、做好綜合管理，做好學(xué)校發(fā)展的后勤保障。
后勤工作必須服務(wù)于學(xué)校的大局，服務(wù)于各個(gè)教育教學(xué)中心的工作。所以我們學(xué)校后勤人員可以從學(xué)校的整體工作出發(fā)，聽(tīng)取每一個(gè)合理化建議，積極配合其他領(lǐng)導做好學(xué)校的各項工作。學(xué)校后勤的綜合管理體現在學(xué)校財務(wù)工作、學(xué)校物業(yè)管理、食堂和校車(chē)安全管理等多個(gè)方面。這些任務(wù)認真落實(shí)到位，學(xué)校工作才能順利開(kāi)展。在資金管理方面，要嚴格控制資金，從學(xué)校大局出發(fā)，千方百計增收節支，避免浪費。在資金問(wèn)題上，能花的錢(qián)不要花，必須花的錢(qián)盡量少花，所購商品要各地對比，為學(xué)校省下每一分錢(qián)。在學(xué)校生產(chǎn)管理中要認真負責。
總之，后勤工作的線(xiàn)索很多，很多都無(wú)法估計。根據學(xué)校的需要，及時(shí)處理，努力做好這項工作，為學(xué)校和全體師生的教育教學(xué)服務(wù)。
學(xué)校后勤工作心得體會(huì )2
各位領(lǐng)導、同事：
今天我想與大家共同探討怎樣做一名合格的高校后勤工作者的問(wèn)題，換言之就是說(shuō)怎樣才能搞好高校后勤工作。這個(gè)問(wèn)題涉及的面比較廣，需要探討的問(wèn)題也較多，牽扯到社會(huì )學(xué)和自然科學(xué)等多方面的知識。目前，我院后勤系統有的是從事多年高校后勤工作的領(lǐng)導和老同志，具有豐富的高校后勤工作實(shí)踐經(jīng)驗，有的是剛剛走向高校后勤崗位工作的大學(xué)生，具有豐富的理論水平和文化知識，我這里主要是結合自己的工作體驗，與同志們談一談自己在這方面的體會(huì )，在表達上也只能是提綱挈領(lǐng)，因此，難免有謬誤之處，請同志們批評指正。
一、什么樣的人才能稱(chēng)得上一個(gè)合格的高校后勤工作者（What?）
要想成為一個(gè)合格的高校后勤工作者，就必須首先弄明白什么樣的人才是一個(gè)合格的高校后勤工作者，這正像我們在學(xué)生時(shí)代想當“三好學(xué)生”一樣，首先要知道什么是“三好學(xué)生”。那么，究竟什么樣的人才是一個(gè)合格的高校后勤工作者呢？也就是說(shuō)一個(gè)高校后勤工作者應該具有哪些基本素質(zhì)。我認為主要體現在以下六個(gè)方面：
�。ㄒ唬┚哂袃�(yōu)良的品德素質(zhì)。
1.有正確的價(jià)值觀(guān)，就是有正確的價(jià)值取向；
2.具體高尚的職業(yè)道德；
3.具有以集體利益為重，堅持真理，有正義感，實(shí)事求是的思想觀(guān)念。
4.具有公正的用權意識，獎罰分明；
5.具有求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng )新精神；
6.具有理智的感情，愛(ài)憎分明；
7.具有吃苦耐勞，勤奮學(xué)習，勇于奉獻的精神；
8.具有為人正直，作風(fēng)正派的品質(zhì)。
優(yōu)良的品德是好學(xué)、善良、真誠、勤勉、進(jìn)取，寬廣的胸懷，正派的作風(fēng)，表里如一的形象等方面的總和。高校后勤工作的宗旨是管理育人、服務(wù)育人，這就規定了高校后勤工作者必須具有上述基本的品德素質(zhì)。否則，不但不能育人，還有可能誤人。再者優(yōu)良的品德是走好人生道路的必要條件，更是干好本職工作的基礎和資本。
�。ǘ┚哂羞^(guò)硬的工作能力。過(guò)硬的工作能力主要有以下幾個(gè)方面
1.過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)能力
A具備與自己相適應的專(zhuān)業(yè)技能理論知識。
B熟悉自己的專(zhuān)業(yè)范圍內的工作內容、程序、方法、技能，有熟練運用本專(zhuān)業(yè)工具的才能。
C業(yè)務(wù)精通。
3.團隊建議能力
A使團隊（集體）有充滿(mǎn)希望的愿景。
B善于激勵( a精神激勵、b物質(zhì)激勵)。
C善于組合。
4.領(lǐng)導力
6.表達能
A善于文字表達。
B善于口頭表達。
�。ㄈ┚哂信c本職工作相適應的文化素質(zhì)。
1.具有熱愛(ài)集體，熱愛(ài)崗位，建功立業(yè)的思想。
2.具有以校為家，一心撲到工作上的責任感。
3.具有嚴肅認真，一絲不茍的工作態(tài)度。
4.具有埋頭苦干，奮斗拼搏的工作精神。
�。ㄎ澹⿲ο聦伲▎T工）要有正確的態(tài)度和深厚的感情，即有尊重的心、關(guān)懷的心、體恤的心、賞識的心、分享的心、服務(wù)的心和授權的心。
�。┦蔷哂辛己米陨硇蜗�
1.對工作盡心盡職，認真負責，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)。
2.遵紀守法，嚴于律己的形象。
3.身先士卒，勇挑重擔的形象（跟我來(lái)，看我的，做出好樣子）。
4.公道正派的形象（堅持原則，不分親疏，一視同仁）。
5.顧全大局，維護團結的形象（建立和諧的內部關(guān)系，增強內部團結，也是一個(gè)合格的工作者的重要職能）。
總之，高校后勤工作者既是管理者，同時(shí)又肩負著(zhù)繁重的具體的工作任務(wù)，所以個(gè)人過(guò)硬的工作能力是在組織中“讓人心服口服”的前提。而整個(gè)后勤工作也是通過(guò)層層管理者進(jìn)行的。因此，沒(méi)有過(guò)硬的工作能力，就不可能把工作搞好，也稱(chēng)不上一個(gè)合格的.高校后勤工作者。
二、為什么要做一名合格的高校后勤工作者？（Why?）
干任何事情都有其目的性和趨利性，弄明白為什么做一個(gè)合格的高校后勤工作者，是我們搞好后勤工作的動(dòng)力源泉，這是我們提出這個(gè)問(wèn)題的原因所在。這個(gè)問(wèn)題我們可以從以下三個(gè)方面來(lái)回答：
首先是從國家利益，從大局的角度來(lái)思考這個(gè)問(wèn)題�！鞍倌甏笥�、教育為本”。教育事業(yè)的發(fā)展與民族的興旺息息相關(guān)，與國家的發(fā)展緊密相連。因此，我們能成為一個(gè)高校后勤工作者是無(wú)比榮幸的，也是責任重大的，況且后勤工作本就肩負著(zhù)“三服務(wù)、兩育人”的重任。因此，我們的工作是為民族的振興、國家強大，人民的幸福而工作的，我們應該感到自豪，并為之努力工作。
其次是從學(xué)院的發(fā)展，從集體角度來(lái)思考這個(gè)問(wèn)題。齊魯師范學(xué)院歷經(jīng)60多年的發(fā)展，已成為一個(gè)普通本科院校，這與幾代人的奮斗是分不開(kāi)的。因此，作為一名后勤工作者，更應該把自己的聰明才智奉獻給學(xué)院的事業(yè)，全心全意為學(xué)院的發(fā)展盡一份心、出一份力，把自己的學(xué)校建設的更加美好更加興旺發(fā)達，從而實(shí)現自己的人生價(jià)值。
第三是從個(gè)人的進(jìn)步和晉升的角度來(lái)思考這個(gè)問(wèn)題。一個(gè)人要想進(jìn)步和晉升，就必須思想進(jìn)步，努力工作，使自己在盡可能短的時(shí)間內，做出突出的成績(jì)，也就是要當一個(gè)合格的高校后勤工作者，才能讓領(lǐng)導信任，群眾滿(mǎn)意，才可能使自己在政治上進(jìn)步，在職位上晉升。從而為學(xué)院的發(fā)展發(fā)揮更大的作用，做出自己更大的貢獻。因此，這個(gè)與國于民于己都有利的事我們何樂(lè )而不為呢？
三、怎樣做才能成為一個(gè)合格的高校后勤工作者（How to do ?）
我們在第一個(gè)問(wèn)題已經(jīng)講了什么樣的人才是一個(gè)合格的高校后勤工作者，那么我們就知道了怎樣做才能成為一個(gè)合格的高校后勤工作者。這里當然是思想的礪練、知識的學(xué)習、能力的提高等各個(gè)方面。但是，我認為以下幾個(gè)方面尤為重要：
首先是“熱愛(ài)”與“奉獻”。高校后勤工作有其內在的規律和特點(diǎn)，但突出的是服務(wù)，并且事多繁雜，工作比較艱辛，比較勞累，有時(shí)候還可能不被理解。因此，你如果根本不熱愛(ài)這項工作，沒(méi)有奉獻精神，那你就不可能干好，這個(gè)問(wèn)題特別重要。我們齊魯師范學(xué)院的幾代后勤工作者，特別是目前的這支后勤隊伍，就是憑著(zhù)對后勤事業(yè)的執著(zhù)追求和無(wú)比熱愛(ài)，才做出了今天這樣的成績(jì)，為學(xué)院的發(fā)展做出了突出的貢獻。所以，我們必須從思想深處熱愛(ài)后勤工作，愿意為搞好后勤工作奉獻自己的一切才能成為一個(gè)合格的高校后勤工作者，從而才能獲得別人的尊敬。
其次是“勤奮”與“學(xué)習”�！皹I(yè)精于勤而荒于嬉；行成于思而毀于隨�！鼻趭^是成就一番事業(yè)的基礎，成功的背后是勤奮。只有經(jīng)過(guò)刻苦的努力，你的成績(jì)才有所進(jìn)步，而整天嘻嘻哈哈光顧著(zhù)玩，便會(huì )一事無(wú)成。因此，我們要想干出一番事業(yè)，成為一個(gè)合格的高校后勤工作者，就必須“勤奮”而“好學(xué)”.“勤奮”要求我們要腦勤、眼勤、嘴勤、耳勤、手勤和腿勤。腦勤即善于思考，善于總結經(jīng)驗教訓，從而獲得進(jìn)步；眼勤即善于觀(guān)察發(fā)現問(wèn)題，從而解決問(wèn)題；嘴勤即不恥下問(wèn)，向領(lǐng)導請教，向同志們請教；耳勤即善于傾聽(tīng)不同意見(jiàn)，虛心接受批評，甘當小學(xué)生；手勤即親自去干，以身作責，身先士卒，不怕苦、不怕累、不怕流血流汗；腿勤即全方位到達，親身體驗，為正確決策獲取第一手資料�！昂脤W(xué)”要求我們不能停止學(xué)習，每日參省乎己，學(xué)習要借助于外物，善于向社會(huì )學(xué)習、向別人學(xué)習、向書(shū)本學(xué)習，把別人的成功經(jīng)驗變成自己的東西，從而少走彎路；學(xué)習還要善于積累，不能走馬觀(guān)花、粗枝大葉；學(xué)習更要勤奮、鍥而不舍。只有我們把學(xué)習搞好了，使自己有了豐富的知識，那么工作起來(lái)就會(huì )得心應手，就能把工作做的更好。
三是“大膽”與“細心”。所謂大膽工作即敢作敢為，勇于擔當，敢于承擔責任，工作起來(lái)像只小老虎，有沖天的干勁。無(wú)數事實(shí)證明，只有敢于承擔責任，大膽工作的人才能成就事業(yè)，反之縮手縮腳、瞻前顧后、畏縮不前、膽小如鼠的人是不會(huì )有所造就的。而高校后勤工作又有很強的事務(wù)性，因此，我們必須大膽接受工作任務(wù)，大膽去工作，敢于承擔責任才能完成工作任務(wù)。但是我們不能因為大膽而忽略了“心細”，即用科學(xué)的思維和科學(xué)的方法去工作，做到大膽而不盲目。同時(shí)，在具體的工作中要從各個(gè)角度去分析、去思考，避免出現漏洞。
四是執行力。戰略超前，謀略超前，只能說(shuō)明思想先進(jìn)，而執行力上高人一籌，領(lǐng)先一步，才是決定一個(gè)單位優(yōu)勢的關(guān)鍵，沒(méi)有一流的執行力，再好的決策和謀略都是空談。因此，我們必須學(xué)會(huì )善于執行，強化執行力，而奉行執行就必須上行下效。所以，作為一個(gè)高校后勤基層工作者，要帶頭工作，身先士卒，身體力行，做好表率，從而帶領(lǐng)本單位人員圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)。
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