社區工作學(xué)習心得體會(huì )（精選15篇）
當我們有一些感想時(shí)，可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢？下面是小編整理的社區工作學(xué)習心得體會(huì )，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇1
在社區實(shí)習快一個(gè)星期了，每當早早的到社區辦公室，看到每位同事臉上的笑容，心情不由得就會(huì )好起來(lái)！我似乎已經(jīng)習慣這里的一切，越是臨近離開(kāi)卻越舍不得，雖然這其中有迷茫、困惑，也有不甘，但從中我們也學(xué)會(huì )了很多東西。
社區工作真的不是一件簡(jiǎn)單的差事，它不像大學(xué)里的工作來(lái)的那么簡(jiǎn)單，大學(xué)是個(gè)象牙塔，它會(huì )提前為我們買(mǎi)好保險，為我們在大學(xué)生活里毫無(wú)顧慮的做任何一件想做的事情�？缮鐓^工作要求社區工作者要有一種堅強的質(zhì)素，需要我們在工作當中正確的看待一切責任。
我為在這么好的環(huán)境和條件中度過(guò)快樂(lè )又充實(shí)的寒假而感到興奮，為如今社會(huì )各界對我們這一代無(wú)微不至的關(guān)心而滿(mǎn)懷感恩。有些東西我們想象的太過(guò)完美，可面對現實(shí)的時(shí)候就不再那么完美，不再那么美好。作為實(shí)習生的我們，將來(lái)會(huì )走向更為錯綜復雜的社會(huì )，這次社會(huì )實(shí)踐，是一個(gè)學(xué)會(huì )如何搞好人際關(guān)系，鍛煉自己與人溝通、交流能力的絕好機會(huì )。
通過(guò)實(shí)習，我發(fā)現只要勇于摔跟頭就會(huì )有所收獲。在這段時(shí)間里，我雖然不是最出色的，但至少我是最用心的。用心體會(huì )著(zhù)在這里的.每一個(gè)瞬間，不論它是失敗或成功，不論經(jīng)歷的是大事件還是小事，對于我們來(lái)說(shuō)“走出去，沒(méi)有退縮；摔跟頭，但向前走”就是一種成功。正是：世上無(wú)難事，只怕有心人。當你用心體驗的時(shí)候，一切困難都如過(guò)眼云煙，絲毫攔不住我們前行的腳步。我們希望能走出去，在社會(huì )中運用所學(xué)鍛煉一番，因為外面的世界很精彩。你的“心有多大，舞臺就有多大”，只要勇于面對困難與挫折，在這個(gè)錯綜復雜的社會(huì )上就會(huì )有你的大舞臺，有展示你自己的一片天地。
社會(huì )實(shí)踐告訴我，在新經(jīng)濟時(shí)代我們應當具備創(chuàng )新觀(guān)念和掌握熟悉的專(zhuān)業(yè)技能，善于經(jīng)營(yíng)和開(kāi)拓市場(chǎng)，富有團隊精神等素質(zhì)，要有嚴密的思維能力和理性的思考能力，致力于探索理性，才智，體質(zhì)之完美，只要做到全面發(fā)展才能適應社會(huì )需求，并立于不敗之地。我們要時(shí)刻與外界社會(huì )保持同步發(fā)展，做到與時(shí)俱進(jìn)，珍惜機會(huì )，抓緊時(shí)間好好的充實(shí)自我，努力提高自身綜合素質(zhì)，用我們充分的準備，去面對不知的過(guò)程，迎接滿(mǎn)意的結果！
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇2
社區是整個(gè)社會(huì )的基礎，是聯(lián)系黨、政府和群眾的紐帶。社區工作的開(kāi)展，對整個(gè)社會(huì )的發(fā)展有著(zhù)直接重大的影響。作為社區工作者，面對的是眾多的居民，接觸的是居民大大小小最瑣碎的事，我們的工作更有意義，也更重要。
轉眼到社區工作已兩年多了，在這段時(shí)間，無(wú)論是在待人接物上，還是在處理緊急事件突發(fā)事件上，東安社區的前輩們做出了好的榜樣，他們用自己的行動(dòng)影響著(zhù)我。隨著(zhù)時(shí)間的推移，我的認識在改變，我的感受在加深，我的工作能力也在增強。我越來(lái)越清楚地看到社區工作的重要性，以及做好社區工作的不容易。這兩年里，我對社區工作有了進(jìn)一步的認識，學(xué)到了不少知識，做到了真正靜下心來(lái)踏踏實(shí)實(shí)地扎根于基層為群眾服好務(wù)。那么在新時(shí)期新形式下，我們怎樣做好社區工作，怎樣才能給居民帶來(lái)便利，讓群眾更滿(mǎn)意呢？我總結出了以下三點(diǎn)，概括為對上、對下、對自己三方面。
一、對上：
對上是指社區工作者要對上面的政策、方針加以系統理論化的學(xué)習，并認真貫徹執行，對上級指示要及時(shí)向居民群眾傳達，對居民群眾提出的問(wèn)題要及時(shí)向上級匯報。
首先，我們應該了解自己的職責范圍，熟悉社區安全、民政、勞動(dòng)保障、計劃生育等各項政策法規，并認真貫徹黨和政府的重大方針和政策，同時(shí)分清是非，正確認識各種社會(huì )現象，讓群眾在黨的領(lǐng)導下、新的政策下生活得更好，讓他們也能隨時(shí)了解新的政策，跟隨黨和社會(huì )發(fā)展的步伐一起進(jìn)步。我們深入了解和學(xué)習掌握各種方針政策精神，對我們今后工作的開(kāi)展為我們更好地服務(wù)于居民群眾，都具有著(zhù)及其深遠而重要的意義。
其次，做好社區基層調研工作，為各部門(mén)提供基本信息和決策依據。社區作為基層組織，是聯(lián)系黨委政府與廣大居民群眾的橋梁，承擔著(zhù)許多部門(mén)的各項上承下傳工作。我們只有充分領(lǐng)會(huì )各部門(mén)的政策，領(lǐng)導的意圖，對上級安排的工作及時(shí)地完成，對上級的指示及時(shí)地向居民群眾傳達，對居民群眾提出的問(wèn)題及時(shí)向上級匯報，不能隱瞞或者不報，更沒(méi)有任何借口的不完成或不按期完成。針對社區工作的方方面面要形成充分的調研，才能扎扎實(shí)實(shí)地為居民群眾服好務(wù)。
二、對下：
對下是指面對我們所服務(wù)的居民、群眾，我們應該抱以一種怎樣的態(tài)度，一種怎樣的工作信念，以一種怎樣的辦事效率來(lái)為居民服務(wù)，讓他們感到滿(mǎn)意，做到真正的服務(wù)于民，造福于民？
首先，我們應該把自己的位置擺正，我們只是為群眾服務(wù)的一名普通工作人員，所以我們對待每一位來(lái)辦事的居民都應該熱情地接待，耐心地講解，要有奉獻精神，真誠、耐心地對待每一個(gè)人，每一件事。要把居民的事當成自己的事來(lái)辦，他們生氣了，我們不能不耐煩，要耐心、仔細地向他們講解，直到他們明白為止，滿(mǎn)意為止。即使是一件小事也要及時(shí)地去處理，要時(shí)刻把他們放在心上。
其次，要多下小組，深入群眾，關(guān)心他們的.方方面面，隨時(shí)了解社區每一位居民的生活情況，哪一戶(hù)生活上有困難，哪一戶(hù)是孤寡老人，哪些是申請低保的，哪些是下崗失業(yè)人員等等，及時(shí)為他們排憂(yōu)解難。要多和居民交流，正確的引導他們的思想，關(guān)心他們的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
三、對自己：
作為一名社區志愿者，我們更要堅定政治信念，明確服務(wù)宗旨，時(shí)時(shí)刻刻嚴格要求自己，服從組織的安排，重視理論學(xué)習，積極對待身邊的每一件事，不斷的加強自身的學(xué)習，加強自身素質(zhì)，提高工作能力和辦事效率，只有這樣才能更好的應對工作中的每一件事。只有不斷的學(xué)習，正確貫徹黨的政策和方針，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，忠實(shí)地做好本職工作，才能更好地服務(wù)于人民。我們還應該虛心向周?chē)耐緦W(xué)習，清楚地認識到自身的不足，不斷完善自身。在工作上，我積極加強與辦公室工作人員互相協(xié)作，虛心請教，更有利于工作的順利完成。
我將在今后的工作中，不斷地剖析自己，在實(shí)際的工作中找到自己的不足，通過(guò)不斷地學(xué)習和積累，提高自己的工作能力。我堅信，在未來(lái)的日子里，我將伴隨著(zhù)社區共同成長(cháng)。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇3
進(jìn)行了一周的社會(huì )實(shí)踐工作，本人感想頗多。
�。ㄒ唬� 對社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)的認識。
原來(lái)都只是從書(shū)中,電影中知曉社會(huì )工作是一項助人的活動(dòng)。實(shí)習過(guò)后也終于體會(huì )到了助人的真正含義，其中不免也有些無(wú)奈和遺憾。也深深體會(huì )到了幫助別人不是一件容易的事。
五天的實(shí)習或多或少讓我對社會(huì )工作有了新的認識，體會(huì )，感悟。我覺(jué)得社會(huì )工作不同于別的專(zhuān)業(yè)，他比較廣泛也需要很多的技巧知識，但這些技巧又不具備太多的技術(shù)含量，也不需要太深入的去挖掘，根底也比較淺。普通的人只要學(xué)了一樣能很容易掌握。
居委會(huì )的`站長(cháng)，主任，阿姨們雖然沒(méi)有學(xué)過(guò)社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)，但她們通過(guò)親身實(shí)踐與案例的參與，懂得的知識遠遠比我們多，懂得的理論與運用理論，技巧的能力遠遠比專(zhuān)業(yè)更專(zhuān)業(yè)。
這讓我覺(jué)得社會(huì )工作這個(gè)專(zhuān)業(yè)缺乏了專(zhuān)業(yè)的深度和根基，把它作為大學(xué)的一門(mén)專(zhuān)業(yè)投入四年時(shí)間去學(xué)是不是有點(diǎn)浪費了呢？社會(huì )工作是職業(yè)，是實(shí)踐性的職業(yè)，只要開(kāi)設專(zhuān)門(mén)的培訓班培訓相關(guān)的人員足以。
�。ǘ┬麄鞴ぷ鞯捏w會(huì )
我們在宣傳社會(huì )工作活動(dòng)時(shí)更是深有體會(huì )，也發(fā)現了幾個(gè)特有味道的現象；
�、� 我們宣傳的對象全是中老年人，因為年輕人幾乎對此不感興趣，也不想知道。
�、� 中老年的大爺大媽根本一點(diǎn)也不知道什么是社會(huì )工作，什么是社工，我們解釋一番后他們索性直接把社工和義工，志愿者畫(huà)上了等號，更不會(huì )去相信自己如果請個(gè)社工幫自己解決了問(wèn)題居然不用掏錢(qián)。
�、� 有的人不相信社工能為他們解決什么實(shí)質(zhì)性的問(wèn)題，認為社工就像某些甚至大多數的政府官員一樣，拿著(zhù)皇糧俸祿，納稅人的錢(qián)卻不為老百姓辦實(shí)事。在辦公室里喝著(zhù)茶，看著(zhù)報紙，耍著(zhù)電腦度過(guò)一天又一天，一年又一年，直到退休又能領(lǐng)到更多的皇糧俸祿。
這幾點(diǎn)讓我認識到了開(kāi)展社會(huì )工作的艱難，也足以深知國家對社會(huì )工作的宣傳力度，廣度，深度，還遠遠不夠，沒(méi)有形成廣泛的群眾基礎。不得不說(shuō)是一種失職。有些百姓就直接向我們痛訴政府的無(wú)作為，做無(wú)為，沒(méi)有替老百姓辦好實(shí)事。社工就是政府的雇員，政府是雇主如果雇主都得不到百姓的認可，他們還會(huì )去認可，信任雇員嗎？這也不得不說(shuō)是社會(huì )工作難以推廣的一個(gè)重要原因之一。
這次實(shí)習給我最大的感悟就是讓我真正明白了對一個(gè)事物的了解不是從書(shū)上就能搞定的，要去真真正正的融入到實(shí)際生活當中，參與其中。只有這樣得到的認識才是最真實(shí)，最有權威最實(shí)際的。
社會(huì )工作的開(kāi)展，不是政府，社工，群眾的單方面的工作。他需要各個(gè)方面的共同配合才能很好的去開(kāi)展，落實(shí)。我希望在不久的將來(lái)能看到社會(huì )共工作如火如荼的開(kāi)展，社工能真正的融入到每一個(gè)需要幫助的家庭中去。一遇到問(wèn)題首先找社工的思想能在百姓腦中根深蒂固。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇4
在醫大社區衛生服務(wù)站一周的實(shí)習轉眼間結束了，社區衛生服務(wù)站是我國衛生醫療服務(wù)機構的基礎，國家之所以設立社區衛生服務(wù)站，就是希望老百姓能夠在家門(mén)口治好簡(jiǎn)單的疾病，有效地緩解看病難、看病貴的問(wèn)題。社區衛生服務(wù)是以人的健康為中心、家庭為單位、社區為范圍、需求為導向,以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點(diǎn),以解決社區主要衛生問(wèn)題、滿(mǎn)足基本衛生服務(wù)需求為目的,包涵預防、醫療、保健、康復、健康教育、計劃生育技術(shù)服務(wù)等內容,是有效、經(jīng)濟、方便、綜合、連續的基層衛生服務(wù)。所以積極發(fā)展社區衛生服務(wù),有利于調整城市衛生服務(wù)體系的結構、功能、布局,提高效率、降低成本,是實(shí)現“用比較低廉的費用,提供比較優(yōu)質(zhì)的服務(wù),努力滿(mǎn)足廣大人民群眾基本醫療服務(wù)”目標的有效手段。實(shí)習第一天，醫大社區的黃玉鶯主任給我介紹了醫大社區衛生服務(wù)站的主要服務(wù)范圍，日常工作的流程以及社區居民的常見(jiàn)病，讓我對該社區有了初步了解。第二天上午，社區衛生服務(wù)站為社區的65歲以上老人提供免費的抽血化驗檢查，我主要幫忙接血液標本以及貼標簽。第三天下午我跟隨黃主任前往河下社區老人活動(dòng)中心，開(kāi)展“中醫養生保健”的健康講座活動(dòng)，讓社區的老年人初步了解了中醫養生保健的要點(diǎn)以及幾種簡(jiǎn)單易學(xué)的養生藥膳，得到社區居民的一致好評。其余在社區實(shí)習的時(shí)間，我主要跟著(zhù)黃主任看門(mén)診，從接診、問(wèn)診，到體格檢查，再到治療方案的選擇，主任認真地教，我認真地學(xué)。
通過(guò)社區實(shí)習，我感受到了很多，學(xué)習到了很多。由于前來(lái)看病的主要是中老年人，我在和中老年病人溝通交流方面的能力有了進(jìn)一步的提高。對于所見(jiàn)病種，主要是高血壓和感冒較多，從而我就對高血壓藥物的機理和選擇以及常見(jiàn)感冒藥的`組份及用法有了進(jìn)一步的認識。同時(shí)通過(guò)黃主任的介紹，我對社區預防保健工作的內容以及健康檔案的管理也有了初步的了解。
社區衛生服務(wù)是項艱難的工作，他不僅需要你有強大的全科醫療業(yè)務(wù)水平為基礎，更需要你投入額外的精力了解病人的一些生活背景等基本情況，最后對其疾病做出綜合治療，達到生理和心理的全面康復和保健。相信在中國共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導下，在我國廣大醫務(wù)工作者的不懈努力下，我國的基層醫療衛生事業(yè)必將迎來(lái)美好燦爛的明天，真正滿(mǎn)足人民群眾的基本醫療衛生需求。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇5
為進(jìn)一步深化社區建設，不斷提高為民服務(wù)質(zhì)量，在街道展開(kāi)的“我在新嘉為什么，我在新嘉干什么，我給新嘉留什么”大討論活動(dòng)中，通過(guò)不斷的反思學(xué)習，使我對居委會(huì )工作的性質(zhì)意義有了深刻的認識和體會(huì )，居委會(huì )工作直接聯(lián)系千家萬(wàn)戶(hù)，是黨和政府聯(lián)系群眾的“第一線(xiàn)”，黨和政府的政策、措施，最后都要靠居委會(huì )干部落實(shí)，用老百姓的話(huà)說(shuō)就是“千條線(xiàn)都要過(guò)一個(gè)針眼”，居委會(huì )工作的好壞、細致與否，直接關(guān)系到了千家萬(wàn)戶(hù)。特別是當我走訪(fǎng)社區獨居老年人，當我與居委會(huì )的同志們一道上門(mén)協(xié)調解決矛盾糾紛、協(xié)調環(huán)境衛生、解決居民的實(shí)際生活困難問(wèn)題，組織社區娛樂(lè )活動(dòng)等工作的時(shí)候，我都能深切地感受到我自身價(jià)值在全心全意為居民服務(wù)的過(guò)程中的體現，使我分外珍惜著(zhù)寶貴的崗位。幾年來(lái)，社區的各項工作讓我得到了鍛煉，也積累了工作經(jīng)驗。
第一、擺正位置，當好配角。
在工作中我將多請示匯報，多交心通氣，甘當綠葉。辨證的看待自己的'長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短，團結協(xié)作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。
第二、加強學(xué)習，提高素質(zhì)。
一方面加強政治理論知識的學(xué)習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，緊跟時(shí)代步伐，不斷充實(shí)完善，使自己更加勝任本職工作。
第三、扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取。
既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統，埋頭苦干，扎實(shí)工作，協(xié)助社區主任做好各項工作。
第四、堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
敬崗愛(ài)業(yè)，甘于奉獻，不斷增強責任感、使命感，以人民群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為衡量工作的第一標準，在工作中不斷思考、不斷總結、不斷創(chuàng )新，充分發(fā)揮自己的長(cháng)處，提高自己的工作能力和工作質(zhì)量。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇6
轉眼到社區工作兩周了，這段時(shí)間，無(wú)論是在待人接物，還是在處理緊急突發(fā)事件上，芷江西路社區醫院的老師們都為我做出了好榜樣，她們用自己的行動(dòng)影響著(zhù)我。隨著(zhù)時(shí)間的推移，我的認識在改變，我的感受在加深，我的工作能力也在增強。我越來(lái)越清楚地看到社區工作的重要性，以及做好社區工作的不易。由于感冒發(fā)燒，我實(shí)際在社區工作不到十日，但也學(xué)到不少知識，比如如何真正靜下心來(lái)踏踏實(shí)實(shí)地扎根于基層為群眾服務(wù)好；怎樣做好社區工作；怎樣才能給居民帶來(lái)便利，讓群眾更滿(mǎn)意。
社區醫院是直接向一定人口的社區提供預防、醫療、保健、康復服務(wù)的基層醫院,其主要功能是直接對人群進(jìn)行預防、治療、轉診。社區人口結構復雜,近年來(lái)居民又呈現老齡化、高齡化趨勢,社區醫院的技術(shù)、設備、條件有限,因而經(jīng)常會(huì )遇到一些棘手事件。聽(tīng)老師們講述她們的工作經(jīng)歷，很有感觸。為了追蹤調查居民的健康狀況，她們上門(mén)建檔的過(guò)程可謂是歷盡曲折，然而正是那份堅持與努力，慢慢地使居民從陌生到熟悉，從拒絕到理解。這份執著(zhù)與認真讓我感動(dòng)。社區是整個(gè)社會(huì )的基礎，是聯(lián)系黨、政府和群眾的'紐帶。
社區工作的開(kāi)展，對整個(gè)社會(huì )的發(fā)展有著(zhù)直接重大的影響。我首先體會(huì )到社區工作者應該把自己的位置擺正，社區醫生只是為群眾服務(wù)的一名普通工作人員，所以對待每一位來(lái)辦事的居民都應該熱情接待，耐心講解，要有奉獻精神，真誠、耐心地對待每一個(gè)人，每一件事。要把居民的事當成自己的事來(lái)辦，即使是一件小事也要及時(shí)地去處理，要時(shí)刻把居民放在心上。
其次，社區工作一定要多下小區，深入群眾，關(guān)心他們的方方面面，隨時(shí)了解社區每一位居民的生活情況，及時(shí)為他們排憂(yōu)解難。要多和居民交流，正確引導他們的思想，關(guān)心他們的生活點(diǎn)滴。
最后，作為一名社區醫療工作者，要堅定信念，明確服務(wù)宗旨，時(shí)時(shí)刻刻嚴格要求自己，服從組織安排，重視理論學(xué)習，積極對待身邊每一件事，不斷加強自身學(xué)習，加強自身素質(zhì)，提高工作能力和辦事效率，只有這樣才能更好地應對工作。要加強互相協(xié)作精神，虛心請教同事，這有利于工作的順利完成。
在今后的工作中，我將把這次社區之行所得作為一面鏡子，不斷地對照剖析自己，通過(guò)不斷地學(xué)習和積累，提高自己的工作能力。我堅信，在未來(lái)的日子里，我將伴隨著(zhù)不斷的總結而日進(jìn)一步，成長(cháng)為一名合格的中醫師。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇7
在社區工作中，我們必須學(xué)會(huì )和做到微笑甜美，感情自然流露。當你面帶微笑，由衷地問(wèn)候一聲“您好”“請走好”時(shí)，它如同冬日里的陽(yáng)光、夏日里的涼風(fēng)一樣，不僅給每位居民朋友同時(shí)也給我們自己帶來(lái)幸福和溫馨。在工作中一件件生動(dòng)的事例，更讓我感受到了微笑的內涵與力量。
我們社區工作者，面對不滿(mǎn)和指責，我們能夠忍耐；面對挫折和困難，我們從不退縮。我們的微笑始終掛在臉上，始終真情以待，在我們真誠的微笑面前，無(wú)理的刁難，辛酸的委屈，都隨著(zhù)忙碌的社區工作而漸漸淡遠。
在社區工作多年的我們，大都已經(jīng)結婚成家，為人父母。誰(shuí)不向往與家人孩子快樂(lè )舒適的生活？然而，為了社區工作，我們把寶貴的黃金歲月留在了社區，我們把炙熱的青春年華獻給了社區。在星星的陪伴中，我們用微笑送走了孤獨的夜晚；在喧囂的吵鬧中，我們用真情迎來(lái)了燦爛的`陽(yáng)光。我們用水滴石穿的堅毅面對挫折和困難，用春風(fēng)化雨的胸懷感染社區的居民朋友，在心與心的溝通、情與情的傳遞中，和諧的氣息日益萌動(dòng)，與時(shí)俱增。是什么，讓我們擁有這樣坦蕩博大的胸懷？是什么讓我們擁有這樣愈挫愈勇的堅毅？是我們對夢(mèng)想的追求！是我們對勞動(dòng)保障事業(yè)的熱愛(ài)！受點(diǎn)委屈又算得了什么？當歲月悄悄撫平傷口，用含淚的微笑迎接下一個(gè)黎明，我們不僅戰勝了困難，同時(shí)也超越了自己！我們相信，付出真情一定能得到信任；忍受委屈，也必將換回理解和真誠，從而譜寫(xiě)出一曲曲社區的和諧之歌！
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇8
離開(kāi)社區工作快四年了，但在那工作的二十三個(gè)春秋深藏在我的記憶里，久久不能忘懷。這不僅僅是因為我從一個(gè)普通的工作人員成長(cháng)為執掌街道全面工作的黨政負責人，還有我深?lèi)?ài)著(zhù)社區工作的原因。曾經(jīng)想以一生時(shí)光與社區工作相伴。
正當我滿(mǎn)懷激情投身于新的一年工作之際，無(wú)法選擇的接受了組織上的調任，含淚離去。多么難舍啊，一道工作的同事!多么留戀啊，社區的父老鄉親!回想那些平平淡淡的日子，我卻在品味其酸甜苦辣中為自己贏(yíng)得的那份和諧和溫馨倍感欣慰和滿(mǎn)足。
我是從部隊轉業(yè)后被分配到街道辦事處工作的'。剛接到報到通知，我很茫然，不知將去的地方是從事怎樣的工作。就在這一刻，我的一位高中同學(xué)很善意的跑來(lái)告訴：街道是社會(huì )團體，你以后的工作是成天同老頭老太打交道。讓我趕緊找人調換工作。而我是因愛(ài)人在這才轉業(yè)落戶(hù)，她的父母是一對受人尊重且十分安分的普通工人，一輩子還不知道什么叫找人。還是聽(tīng)天由命吧。來(lái)到了街道上班以后才明白，并非象我同學(xué)所講的那樣，街道也不是什么社會(huì )團體性質(zhì)
。原來(lái)街道是城市基層政府的派出機構，擔負社會(huì )管理職能。一般下轄幾個(gè)居民委員會(huì )(簡(jiǎn)稱(chēng)居委會(huì )。那時(shí)的街道居民還是挺純樸的，也常去居委會(huì )參加居民會(huì )議。當時(shí)巿場(chǎng)供應的不少物資都是憑票購買(mǎi)，而這些象煤栗、糧票等票證都由社區發(fā)放，由此社居委在百姓眼里是不能怠慢的地方，居民工作比現在好做多了。好多年老的人也稱(chēng)其街委�；蛟S這就是我那同學(xué)把街道辦事處誤解為街委的緣故吧。
我是以司法助理員的身份被分到街道工作的，所在的街道是老城區與郊區相鄰的位置，轄區當時(shí)有六個(gè)居委會(huì )。每個(gè)居委會(huì )都有一個(gè)人民調解委員會(huì )，負責調委會(huì )工作的人就是調解主任。當時(shí)，居委會(huì )成員大都是退休的老同志，只有極個(gè)別成員沒(méi)有工作單位，因而每人每月只拿幾十塊錢(qián)補助費。我這司法助理員主要是指導調委會(huì )工作，參與重大民事糾紛的調解。
每個(gè)月發(fā)生的糾紛大致在五起以?xún)�，我參與調解的糾紛通常在兩至三起，余下小點(diǎn)的糾紛由調委會(huì )負責調處。別小看這項工作，從中也能得到不少樂(lè )趣。我為每起糾紛的平穩的化解感覺(jué)到社會(huì )的責任，內心蕩起成就感。后來(lái)我被所在公安派出所的一位所長(cháng)笑稱(chēng)是調解專(zhuān)家，我卻樂(lè )意的做這樣奉獻。
進(jìn)入二千年以后，我開(kāi)始走上了街道領(lǐng)導崗位，先后由副職到正職，直到后來(lái)主持街道黨政全面工作。我一直從內心感謝和我一道在社區工作的同事，他們對我關(guān)愛(ài)有加，寬容了我許多不足。他們對我的尊重使我深深感動(dòng)。我總感到人不能把自己的權位看重，那僅僅是一種責任。任何時(shí)候都要以一種平常心對待你的同事，甚至是在門(mén)房工作的人，都是今生與你有緣的人，你微小的一份關(guān)爰同樣令他們全身溫暖。
在街道工作崗位上我盡量做一些力所能及的事，比如說(shuō)修條不起眼的水溝或是一段路，點(diǎn)亮一盞路燈什么的。比看事小，群眾卻很關(guān)心很感動(dòng)。切切不可大事干不了，小事又不干。如細微中能成就社區的大業(yè)。
社區工作幾十年，是我人生最好時(shí)光。盡管沒(méi)有什么驚人之舉，但我能做到捫心無(wú)愧。無(wú)論是走進(jìn)街道，還是社區，我都很坦然。面對社區居民對我的微笑和親切的招呼，感到快樂(lè )和滿(mǎn)足。我能自豪的說(shuō)：每個(gè)進(jìn)入我辦公室離去的人都會(huì )成為我的朋友。盡管有些事沒(méi)有辦好。但那不是我職責范圍的事，他們都能理解。而我的熱情，他們能感到實(shí)在和可信。
有人說(shuō)我面象彌陀，那我就以彌陀的笑容面對所有的朋友，愿所有的人開(kāi)心快樂(lè )。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇9
周末在設計大廈A座學(xué)習社區工作常用政策與法律法規，進(jìn)一步體會(huì )到做社區工作與人溝通是很重要的一件事，需要一定的技巧。是不能忽略的一件事情。社區工作說(shuō)到底是服務(wù)性的工作，是暖人心的工程，缺少與人溝通的技巧，板著(zhù)臉做事，結果是很難取得令人滿(mǎn)意的效果。就拿活動(dòng)室的管理來(lái)說(shuō)，初接手活動(dòng)室時(shí)，我們忙于定規矩，建章立法，而忽略了與居民的溝通，結果是事倍功半。后來(lái)我們注意傾聽(tīng)居民的反映，讓人家講話(huà)，正確的，不正確的我們都讓人家講，居民中的大多數和我們的.利益點(diǎn)是一致的，都希望把活動(dòng)室的事情辦好。有了這樣的一個(gè)利益基礎，我們定的規章制度居民大都能自覺(jué)遵守。那時(shí)候個(gè)別人對更換活動(dòng)室的負責人不理解，以為我們是搞“一朝君子一朝臣”，當我們做了解釋之后，群眾理解了，轉過(guò)來(lái)支持我們的工作。有的居民自尊心挺強，他不對的地方，你批評他，他就和你對著(zhù)干，不管有沒(méi)有理，處處給你設障。與這樣的人溝通就要講究溝通技巧。除了尋找利益共同點(diǎn)之外，這技巧就是讓他覺(jué)得你很看重他，有事沒(méi)事多向他請教管理問(wèn)題，久而久之隔閡消失了，他心情愉快，他順，你也順。實(shí)際上松散的民間活動(dòng)場(chǎng)所的管理，靠的不是規章制度，更多的是靠溝通，靠感情。社區為活動(dòng)室投入那么多，居民都可以看到社區為百姓辦實(shí)事，他們嘴上不說(shuō)心里也是有判斷力的。反過(guò)來(lái)審視我們自己的工作，對照培訓學(xué)習的內容，不能不說(shuō)從事與人交往工作的人，注意溝通的技巧，實(shí)在是不可忽略的一件事。
社區如何與物業(yè)公司、業(yè)委會(huì )建立良好的互動(dòng)關(guān)系更是離不開(kāi)溝通。李亞妮在培訓中講了居委會(huì )與物業(yè)公司、業(yè)主委員會(huì )的三者的關(guān)系是監督與被監督，是核心。簡(jiǎn)言之是檢查監督與協(xié)調。居委會(huì )沒(méi)有執法權。怎樣實(shí)現對物業(yè)公司、業(yè)主委員會(huì )工作的檢查監督，協(xié)調與居民的關(guān)系。這更多的是需要溝通的技巧。高人一等、盛氣凌人的態(tài)度肯定行不通，缺少政策水平，滿(mǎn)嘴跑火車(chē)也是自損威信�？扇〉膽B(tài)度是多學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，先一步用理論武裝自己，尋找利益共同點(diǎn)。然后根據對事實(shí)的了解擺明居委會(huì )的觀(guān)點(diǎn)，平心靜氣的做好協(xié)調工作。我們居委會(huì )現只成立大唐業(yè)主委員會(huì )，他們組織的業(yè)主會(huì )議我和惠麗參加了，會(huì )上我們根據利益共同點(diǎn)對問(wèn)題談出了我們的的看法，他們在心里是接受的，覺(jué)得我們說(shuō)得對，有了這樣良好的開(kāi)頭，他們有什么事大多都和我們溝通，這樣對他們的工作，我們心里大體都有數，感覺(jué)大唐的業(yè)主委員的隊伍還是有一定的政策水平的。我覺(jué)得社區工作仍離不了毛澤東主席的“有利、有禮、有節”的六字方針。
社區工作更多的是服務(wù)，作為缺少執法權的部門(mén)，學(xué)會(huì )語(yǔ)言上溝通不能不說(shuō)是我們當前不可忽視的一個(gè)大問(wèn)題。
以上是我參加培訓學(xué)習的一點(diǎn)體會(huì )，在此寫(xiě)出來(lái)與大家商榷。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇10
今天參觀(guān)了董嶺社區，村支書(shū)介紹了“三變”改革的前前后后，也進(jìn)行了互動(dòng)交流。
學(xué)習的目的是借鑒，所以我們要學(xué)習的不是成功的結果，而是分析成功的原因，研究可復制的價(jià)值。
土地流轉的前提是農民愿意流轉，愿意流轉的前提是就業(yè)能解決、收入有保障可預期。
董嶺社區土地流轉成功的重要原因之一是村支書(shū)是個(gè)致富帶頭人，種了兩百多畝核桃比較成功，支書(shū)用自己的成功說(shuō)服了村民，村民愿意流轉土地種核桃。這是可以復制的方面，那么不可復制的地方又在哪里？那就是前面提到的就業(yè)能解決、收入有保障可預期。董嶺村和白鹿原影視城距離僅僅幾百米，解決就業(yè)還不容易？
但不是每一個(gè)農村都有白鹿原影視城這樣獨特的優(yōu)勢，也不是每個(gè)農村都能像董嶺村一樣把農民的就業(yè)和收入問(wèn)題解決了。所以我的提問(wèn)主要圍繞核桃種植業(yè)，兩千多畝的`規模年收入是多少，能解決多少農民的就業(yè)問(wèn)題，核桃有沒(méi)有進(jìn)行深加工等。由于有記者朋友提示每一個(gè)“記者”朋友只能提一個(gè)問(wèn)題，我已經(jīng)三個(gè)了，所以只能識趣地收場(chǎng)了，但是對這個(gè)問(wèn)題的思考沒(méi)有收場(chǎng)。
“三變”改革怎么改？不能盲目，首先要創(chuàng )造“三變”改革的條件，那就是培養致富帶頭人。致富帶頭人有以下作用，一是種植業(yè)致富的引領(lǐng)示范；二是致富帶頭人的產(chǎn)業(yè)能解決不少人的就業(yè)問(wèn)題；三是致富帶頭人具有壯大產(chǎn)業(yè)的資金、管理經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)視野等條件；四是致富帶頭人能解決農民流轉土地的其它疑慮。
種植業(yè)必須深加工，比如把核桃加工成核桃油，延長(cháng)了產(chǎn)業(yè)鏈條，增加了收入分配要素，還創(chuàng )造了更多的就業(yè)機會(huì )。這樣就能把沒(méi)有白鹿原影城解決就業(yè)和收入的短板補上。同時(shí)，一定要打造農產(chǎn)品品牌，一方面可以擴大市場(chǎng)空間，更重要的是能徹底改變農產(chǎn)品依靠成本定價(jià)的局面，讓更多的因素如質(zhì)量、信譽(yù)等更多地參與定價(jià)，進(jìn)而參與利潤分配，提高收入。
這個(gè)社會(huì )不缺好的制度設計，缺的是把制度落到實(shí)處；也不缺設計制度的人，缺的是很好的致富帶頭人。此外，制度、利益分配需要設計，還需要利益博弈，所以不要把功夫下在設計制度上，當務(wù)之急是培養致富帶頭人。土地流轉不可能一次完成，也要星火燎原，這個(gè)星火需要致富帶頭人，否則很難發(fā)展成燎原之勢。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇11
小寨路街道辦事處于四月十九日組織全體社區專(zhuān)職工作人員赴紅專(zhuān)南路、大唐、崇德坊、新家坡四個(gè)先進(jìn)社區參觀(guān)學(xué)習。每到一個(gè)社區，主任和全體工作人員都熱情接待我們并細致地為我們講解該社區的發(fā)展歷程和建設情況。雖然各社區硬件條件不同，管理模式也并非一致，但他們結合本社區情況，因地制宜的發(fā)展理念和工作措施值得我們去認真學(xué)習、借鑒。
一，紅專(zhuān)南路社區堅持以人為本，營(yíng)造溫馨家園。
當我踏入紅專(zhuān)南路社區的教育示范基地時(shí)，深深地被其濃郁的人文環(huán)境所感染�；刂胁粌H展示了社區歷年來(lái)獲得的榮譽(yù)獎牌，還有各種由展板、多功能媒體呈現的社區概況介紹、社區工作動(dòng)態(tài)，其中文體活動(dòng)的開(kāi)展更是數不勝數。紅專(zhuān)南路是全國重點(diǎn)示范社區，它一方面通過(guò)板報、學(xué)習園地、教育示范基地等加大對科學(xué)發(fā)展觀(guān)、構建和諧社區的宣傳；另一方面對居民定期開(kāi)展科普知識講座和豐富的文體活動(dòng)，倡導健康文明的生活方式，營(yíng)造了社區的文化氛圍。
二，大唐社區創(chuàng )新管理機制，推行“三創(chuàng )”、“三圈”工程，創(chuàng )立品牌服務(wù)。
大唐社區解放思想，以五級管理體制創(chuàng )新社會(huì )管理精細化，制作了五級管理示意圖，實(shí)行從兩委會(huì )到戶(hù)長(cháng)的責任制，注重管理體制的科學(xué)性；在對流動(dòng)人口的管理方面，實(shí)行與常住人口統一的以流動(dòng)同一性創(chuàng )新社會(huì )管理全員化模式；在社區服務(wù)方面，開(kāi)設殘疾人康復室、老年日間照料室、矛盾調解室、文體活動(dòng)室以及青少年課后托管班等多種為居民免費開(kāi)放的交流平臺，以延伸服務(wù)創(chuàng )新社會(huì )管理的無(wú)縫化。大唐社區面對新形勢，運用科學(xué)的管理機制完善社區服務(wù)體系，通過(guò)社區陣地搭建全方位平臺為轄區居民服務(wù)。
三，崇德坊社區鋪展貼近民生的工作，真誠服務(wù)百姓。
在此次參觀(guān)學(xué)習的社區中，崇德坊社區硬件水平相對不高，屬于純居民型小區，孤寡、空巢老人平均較多，并且沒(méi)有物業(yè)部門(mén)，平時(shí)查電表水表、疏通管道等細碎的事情也由社區進(jìn)行管理。針對現狀，社區主任帶領(lǐng)工作人員親自上門(mén)走訪(fǎng)入戶(hù)，對轄區內的居民做到全面、細致和深入的了解，其著(zhù)名的兩大活動(dòng)分別是每年的“冬季送餃子”，以及利用不大的社區辦公用房開(kāi)展的“陽(yáng)光家園送愛(ài)心”活動(dòng)。崇德坊社區堅持做好群眾路線(xiàn)，為居民提供貼心、周到的服務(wù)，尤其 注重對社區“孤、殘、老、弱”四類(lèi)群體的關(guān)懷和幫助。
四，新家坡社區夯實(shí)硬件建設，努力提升業(yè)務(wù)水平。
新家坡社區是村轉居型社區，地理位置優(yōu)越，人文環(huán)境得天獨厚，硬件設施水平較高，內設有康樂(lè )室、服務(wù)站、圖書(shū)室等活動(dòng)場(chǎng)所，并且建立了覆蓋全部轄區范圍的監控設備，制作了可活動(dòng)式的社區業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)信息欄。新家坡社區在相關(guān)部門(mén)的支持與幫助下，進(jìn)一步強化硬件建設，完善便民利民服務(wù)體系，努力建設一個(gè)“環(huán)境優(yōu)美、寬敞明亮”的精品社區。
在今年的全國兩會(huì )上，所有談到社區基層管理創(chuàng )新的話(huà)題，幾乎都離不開(kāi)“社區”這一關(guān)鍵詞，這充分說(shuō)明社區是社會(huì )管理創(chuàng )新的落腳點(diǎn)之一。通過(guò)此次參觀(guān)學(xué)習，我們看到了“謀民生之利、解民生之憂(yōu)”的管理創(chuàng )新之舉在社區發(fā)展中起到的'重要推進(jìn)作用，也激發(fā)了我對社區工作的一些新想法和新思路。
一，從理念上應當提高對社區治理的創(chuàng )新認識。時(shí)代進(jìn)步，人們的思想觀(guān)念也在更新，社區由最初的簡(jiǎn)單式服務(wù)轉向了多元性服務(wù)模式。而社區發(fā)展的最終目標是盡量讓人們自己決定做什么，并從社會(huì )自身的力量中尋找動(dòng)力，從外部動(dòng)員式向內生性發(fā)展的演變，這是社區發(fā)展的最高境界，也是我們全體社區工作人員努力構建的美好明天。
二，在管理上應當提高科學(xué)性體系，打造社區特色亮點(diǎn)。社區管理應當根據上級有關(guān)文件精神結合轄區的實(shí)際情況，因地制宜，努力突出科學(xué)性管理，挖掘轄區潛力，建立與駐地單位的聯(lián)動(dòng)機制，有效整合社區資源，打造社區工作亮點(diǎn)，使社區更好地為群眾辦好事、辦實(shí)事。
三，在服務(wù)上應當學(xué)習崇德坊社區工作法，做居民的“貼心人”。在社區工作中應將著(zhù)力點(diǎn)放在為居民服務(wù)的宗旨上，堅持做到服務(wù)到位，不做樣子；服務(wù)到人，不留盲點(diǎn)；服務(wù)
到面，不失民心。在公共服務(wù)“窗口前移，重心下沉”的背景下，堅持“以人為本，服務(wù)為先”。
以上就是我此次參觀(guān)學(xué)習的一些心得感受，同時(shí)感謝辦事處為我們提供了這樣一次很好的交流機會(huì )，我會(huì )把這次學(xué)習到的知識充分運用到實(shí)踐中去，為社區工作的順利開(kāi)展貢獻每一份力。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇12
為使同學(xué)們更多地了解企業(yè)文化，在院團委宋老師的帶領(lǐng)下，第一期骨干訓練營(yíng)的部分學(xué)員于7月3日參觀(guān)了青島海爾模具。
作為世界大型家用電器第一品牌，海爾集團在全球建立了25個(gè)制造基地，10個(gè)綜合研發(fā)中心，19個(gè)海外貿易公司，全球員工超過(guò)7萬(wàn)人，2010年海爾全球營(yíng)業(yè)額實(shí)現1357億元，連續9年蟬聯(lián)有價(jià)值品牌榜首。想想此次要參觀(guān)學(xué)習的是全國前50的著(zhù)名企業(yè)，同學(xué)們更是激動(dòng)不已。
懷著(zhù)激動(dòng)的心情，同學(xué)踏進(jìn)了海爾集團的大門(mén)，在講解員的帶領(lǐng)下，進(jìn)入海爾內部進(jìn)行參觀(guān)。
在講解員的解說(shuō)中我們了解到海爾最初所用的機器是由8人手工操作，而現在的自動(dòng)化機器只需要1-2人，在機器設備的不斷改善下，工作人員的工作水平也在隨之提高，并由此在全車(chē)間形成了良好地工作作風(fēng)。之后講解員又為我們講解了海爾實(shí)行的新型管理模式：“自主經(jīng)營(yíng)體系”，即讓員工做“老板”，真正提高員工的工作積極性。創(chuàng )新作為一個(gè)企業(yè)的生存優(yōu)勢，深受海爾管理層的重視，在海爾他們通過(guò)采用公開(kāi)表?yè)P創(chuàng )新這樣的政策來(lái)提高員工們的.創(chuàng )新意識。
在我們的參觀(guān)接近尾聲時(shí)，海爾模具的陳主任發(fā)表講話(huà)并對我們所提出的疑問(wèn)一一進(jìn)行了解答。陳主任的講話(huà)為我們提供了寶貴的經(jīng)驗及建議，使我們受益匪淺。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇13
7月20日至24日，我很榮幸參加了宜賓市首期大學(xué)生村干部培訓班。首先感謝縣委組織部、人事局的關(guān)心、培養和推選，還要感謝市委組織部、人事局給了我們這次學(xué)習交流的機會(huì )，我很珍惜這次難得的機會(huì )，每一課學(xué)習都認真聽(tīng)講、仔細筆記，課余時(shí)間也不忘與其他朋友溝通、交流。一周的集中學(xué)習雖然短暫，但是我從中學(xué)到的知識卻是今后工作中長(cháng)期受益的。下面我將此次培訓的心得體會(huì )匯報于后：
一、重新認知自我，找準了定位
作為首批大學(xué)生村干中的一員，工作已近兩年了。在這兩年里我學(xué)到了許多做人做事的道理，也增添了不少新的認識。但是，馬克思主義辯證法告訴我們，事物是不斷發(fā)展變化的，我們周?chē)沫h(huán)境、工作的內容也一直都在不斷的發(fā)展變化著(zhù)�；仡櫟铰殨r(shí)的計劃藍圖和自我定位，已經(jīng)不太符合現在新環(huán)境、新形勢對我們工作的要求了。市委組織部沈軍副部長(cháng)在培訓班的第一講中對我們的悉心教導讓我深有醍醐灌頂之感，讓我更深層地明白了大學(xué)生村干“為什么要招”、“究竟要干什么”和“究竟該怎么干”的道理。今后，我們要努力做群眾喜歡的村干，注重把自己培養成能干、實(shí)干、奉獻、廉潔的大學(xué)生村干。要正確定位，演好角色，盡己所能造福一方，切實(shí)履行好大學(xué)生村干的使命。
二、參觀(guān)新農村示范點(diǎn)，開(kāi)闊了眼界
7月22日下午，市委組織部精心安排了實(shí)地參觀(guān)學(xué)習的內容，我們有幸參觀(guān)了新農村示范點(diǎn)李莊鎮安石社區、涼姜鄉九里社區示范點(diǎn)。通過(guò)參觀(guān)學(xué)習，開(kāi)闊了思維眼界，將我們的思維從帶有局限性的傳統農村引導到了具有現代氣息的新農村。
安石社區積極進(jìn)行產(chǎn)業(yè)富民、沼氣利民、道路惠民等各項工程建設，調整產(chǎn)業(yè)結構發(fā)展了養殖業(yè)(養魚(yú)、養豬)、種植業(yè)(水稻、水果和經(jīng)濟林)，建成了糧—沼—豬—果”生態(tài)循環(huán)農業(yè)核心示范區，依托帥家溝水庫，發(fā)展旅游業(yè)。接著(zhù)，我們參觀(guān)了安石社區大力引進(jìn)的生態(tài)型項目—云辰喬木園林，該公司總投資約1億元，年銷(xiāo)售產(chǎn)值可達1500萬(wàn)元，可解決當地勞動(dòng)力200個(gè)左右。將帶上了走生態(tài)、旅游發(fā)展的道路。九里社區那碧綠鋪地的葡萄和西瓜著(zhù)實(shí)養眼，九里葡萄是涼姜的招牌產(chǎn)品。為老百姓的充分就業(yè)與創(chuàng )業(yè)找到了實(shí)際的產(chǎn)業(yè)支撐，真正實(shí)現了涼姜鎮人民既能安居又能樂(lè )業(yè)的'目的。專(zhuān)門(mén)成立水果協(xié)會(huì )，主要對種植戶(hù)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)、技術(shù)引進(jìn)、品牌打造、營(yíng)銷(xiāo)策略和農產(chǎn)品深加工。
通過(guò)參觀(guān)發(fā)現，這幾個(gè)示范區都是立足村情實(shí)際，拓展發(fā)展思路，積極調整產(chǎn)業(yè)結構，大力打造專(zhuān)業(yè)品牌，通過(guò)產(chǎn)業(yè)調整帶動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展，助推老百姓發(fā)家致富，在社會(huì )主義新農村建設的征程中創(chuàng )造出了輝煌業(yè)績(jì)。
體會(huì )一：要突破以個(gè)體為主進(jìn)行傳統生產(chǎn)，思想保守、觀(guān)念陳舊、資金不足、技術(shù)落后、管理分散的舊思維，努力適應生產(chǎn)機械化、生產(chǎn)管理科學(xué)化、品種優(yōu)良化、營(yíng)銷(xiāo)體系化等現代農業(yè)發(fā)展要求方向，拓寬農業(yè)發(fā)展內涵，并通過(guò)產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸，進(jìn)一步促進(jìn)農工商各行業(yè)協(xié)調發(fā)展。
體會(huì )二：要突破城鄉界限明顯的局限性，實(shí)現了城鄉經(jīng)濟社會(huì )一元化發(fā)展，城市中有農業(yè)、農村中有工業(yè)的協(xié)調布局，科學(xué)地進(jìn)行資源優(yōu)勢互補，有利于城鄉生產(chǎn)要素的流動(dòng)和整合。
體會(huì )三：“一村一品”是發(fā)展現代農業(yè)、建設新農村的現實(shí)選擇�！耙淮逡黄贰�，是指為了提高整個(gè)村的發(fā)展活力，充分利用本地資源優(yōu)勢，因地制宜，自力更生，建設家鄉，挖掘或者創(chuàng )造可以成為本地區標志性的、可以使當地居民引以為豪的產(chǎn)品或者項目，并努力打造“一流”和“尖端”化。
要發(fā)展“一村一品”，就必須通過(guò)專(zhuān)業(yè)化、特色化、品牌化建設，使一個(gè)村或縣、鄉擁有一個(gè)或幾個(gè)發(fā)展水平較高、特色鮮明的主導產(chǎn)業(yè)、主導產(chǎn)品和特色品牌，逐步發(fā)展成為具有區域特色的產(chǎn)業(yè)鏈或產(chǎn)業(yè)集群。
三、學(xué)到有用的工作技巧，拓展了思路
興文縣徐秋華副縣長(cháng)，通過(guò)親身經(jīng)歷的典型案例、工作技巧和處理群眾事務(wù)體會(huì )，從新時(shí)期群眾工作的特點(diǎn)、重點(diǎn)難點(diǎn)、技巧三個(gè)方面為我們講授了“如何做好新時(shí)期群眾工作”。我深深認識到：心存百姓是做好農村工作的前提;為群眾辦實(shí)事，是贏(yíng)得民心的保證;公開(kāi)公平辦事，是我們工作中的處事原則。
宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院吳郁魂教授，以農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整及農業(yè)產(chǎn)業(yè)化為專(zhuān)題，通過(guò)翠屏區謝壩村、南溪縣長(cháng)江村發(fā)展“一村一品”見(jiàn)成效，重點(diǎn)講了調整農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構要注意“生態(tài)、安全”，加大農副產(chǎn)品的加工力度和以信息化帶動(dòng)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化等方面。我們更加深刻地體會(huì )到農業(yè)產(chǎn)業(yè)化在帶動(dòng)農民致富上的優(yōu)越性，特別是打造“一村一品”這一途徑的意義。
四、上級的高度重視，堅定了信心
大學(xué)生“村干”，是一個(gè)爭議性較強的話(huà)題，有人認為當“大學(xué)生村干”可以發(fā)財;大學(xué)生把“村干”作“跳板”，為了以后升遷;“大學(xué)生村干”就是免費的勞動(dòng)力。同時(shí)，有的“大學(xué)生村干”也覺(jué)得待遇不公平、身份太混亂、干事有風(fēng)險沒(méi)保障、前途不明朗、生活艱難、上級主要領(lǐng)導交流少等。所有這些一定程度上影響了工作的積極性，使個(gè)別人有了“混日子”的想法。
市委組織部精心舉辦的這次培訓班，邀請了很多在學(xué)術(shù)或工作上有獨特見(jiàn)解和有相當建樹(shù)的領(lǐng)導和專(zhuān)家為我們講課，他們在百忙之中的授課，是對我們身份的認同，充分體現了組織、領(lǐng)導對我們的關(guān)心和重視，更加堅定了我們扎根基層、服務(wù)群眾的信心。這次培訓獲益匪淺，機會(huì )難得，希望今后還會(huì )有更多這樣的學(xué)習交流的機會(huì )。
最后，再次由衷地感謝各級組織、人事部門(mén)對我們大學(xué)生村干的關(guān)心和培養。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇14
2月24號，我有幸參加了區委黨校組織的社區支部書(shū)記，主任干部培訓班。進(jìn)行了一次系統全面的社區知識及業(yè)務(wù)知識培訓。本次培訓活動(dòng)提高了我自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，讓我作為一名社區工作者受益匪淺。
經(jīng)過(guò)四天的培訓學(xué)習活動(dòng)，我有以下幾點(diǎn)心得及感想：
一、社區工作，舉足輕重，責任重大。
通過(guò)這次學(xué)習，首先給我的印象就是社區就是一個(gè)小社會(huì )，社區工作涉及到政府工作的方方面面，責任重大。各部門(mén)都對社區工作提出了具體的要求，并對今后工作的開(kāi)展做了指導，總的感受就是黨和國家對社區工作相當重視，同時(shí)經(jīng)過(guò)這半年的工作實(shí)踐，覺(jué)得社區群眾對社區各項服務(wù)職能的要求也隨著(zhù)群眾意識的發(fā)展不斷提高，對我們提出了更新、更高、更具體的要求。我們工作的`好與壞，上牽涉到黨和國家政策的落實(shí)和各職能部門(mén)工作的開(kāi)展，下影響著(zhù)千家萬(wàn)戶(hù)的群眾利益和生活，我感到身上的擔子是十分沉重的，加強了我的責任感、使命感。
二、社區工作要圍繞服務(wù)主題。
服務(wù)群眾，方便群眾，造福群眾，是社區一切工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。社區工作包羅萬(wàn)象，大到婚喪嫁娶，小到衣食住行。人民生活水平的不斷提高，也使群眾在各方面的需求不斷的變化和發(fā)展。我們作為社區工作者，要充分掌握人民群眾的所想所需，本著(zhù)服務(wù)于民的宗旨，開(kāi)展各項工作。深入群眾了解民情民意，結合我社區工作特點(diǎn)及工作需要，為群眾解決緊急的問(wèn)題。我社區的各項工作，都要緊緊圍繞著(zhù)為老年和弱勢群體“服務(wù)”這個(gè)主題。
三、開(kāi)展社區工作，需要新理念、新思路、新方法。
黨和政府提倡和諧社會(huì )，而社區是社會(huì )的基本組成部分，是社會(huì )的細胞，細胞的和諧才能保證整個(gè)社會(huì )、國家的和諧。社區作為基層工作的最前沿，是黨和政府與群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶。我們錦繡社區籌委會(huì )所管轄的錦繡東方小區是成都市惠民工程，安置了老東郊21家企業(yè)一萬(wàn)多名的離退職工和下崗失業(yè)人員進(jìn)入我們的社區。
社區工作學(xué)習心得體會(huì ) 篇15
為推動(dòng)“講大局、強責任、提能力、抓落實(shí)” 活動(dòng)的深入開(kāi)展，針對公司物業(yè)管理的實(shí)際情況， 2012年2月24日，在領(lǐng)導的組織安排下，我們一行前往海爾公寓進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習，
參觀(guān)學(xué)習海爾心得體會(huì )。這是公司成立以來(lái)，首次開(kāi)展相關(guān)部門(mén)及業(yè)務(wù)對口人員對本公司物業(yè)管理進(jìn)行相互交流、相互學(xué)習，意在取長(cháng)補短、共同提高、創(chuàng )新模式、共謀發(fā)展。此次觀(guān)摩學(xué)習，給我留下了深刻的印象。
當我進(jìn)入海爾公寓管理區域時(shí)，給我第一感覺(jué)就是干凈整潔的外部環(huán)境和著(zhù)裝整齊、嚴肅認真的保安工作形象，此情此景讓我感受到了什么是細心、細致的物業(yè)服務(wù)。在公寓物管辦公室里，我看到了那些分文別類(lèi)、存列有序的物管檔案，隨機查閱發(fā)現軟硬件檔案管理科學(xué)規范、流程細化入微、管理核心明確。這些都體現著(zhù)物管從業(yè)人員積極向上的工作態(tài)度、嚴謹細致的工作作風(fēng)和規范化管理的工作力度。參觀(guān)中，我們不停地詢(xún)問(wèn)管理細節情況，并認真聽(tīng)取了海尓公寓物業(yè)管理處負責人對環(huán)境保潔、治安防范、秩序管理、生活設施、文化娛樂(lè )、績(jì)效考核、檔案建制、后勤保障等物管項目的詳盡介紹。通過(guò)現場(chǎng)觀(guān)摩交流，我受益匪淺，感慨萬(wàn)千，體會(huì )自當溢于言表。
一、三點(diǎn)體會(huì )：
首先感觸很深的還是海爾公寓智能化的管理體系，從人員去向、文件往來(lái)、公告信息、安檢維修、物資配額、進(jìn)庫出庫、后勤保障等方面擁有的信息軟件系統，在網(wǎng)絡(luò )上實(shí)現了明晰、快捷的辦公系統，管理程序讓人一目了然，再者是管理人員敬業(yè)奉獻的精神讓我感動(dòng)。海爾公寓只有兩棟樓，但來(lái)自全國各地務(wù)工人員大約五、六千人左右，晝夜倒班的工作性質(zhì)致使人多事雜，給管理帶來(lái)了讓人難已想象的壓力。針對這種情況，四名女同志在主管負責人的帶領(lǐng)下同心協(xié)力、克服困難，勇挑重擔，主動(dòng)放棄節假日休息時(shí)間，延長(cháng)服務(wù)時(shí)段，確保24小時(shí)服務(wù)隨叫隨到，辛勤的的工作贏(yíng)得了服務(wù)對象的贊譽(yù)。她們以崗為家、以業(yè)為重的精神，讓我深受鞭策和鼓舞。
其次是標桿成就了管理模式。海爾的管理模式是在海爾集團嚴格細化的督促中逼出來(lái)的工作動(dòng)力。值得一提的是海爾管理的每個(gè)項目都經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的認證，十分切合海爾內部的管理要求，也為我們在今后物業(yè)管理模式上形成了一筆巨大的財富。使我們在管理過(guò)程中提高了業(yè)務(wù)水平，創(chuàng )新了管理機制，挖掘了自身的潛能，作為身在其間必然得益匪淺、為我所用。
二、兩點(diǎn)思考
1、海爾集團的服務(wù)理念、企業(yè)文化、管理機制在長(cháng)期的演變過(guò)程中已經(jīng)根植于海爾體制之中，形了強大蓬勃的生命力，通過(guò)與其對標，便可窺見(jiàn)一斑見(jiàn)全貌。海爾集團在企業(yè)管理模式上為我們提供了許多寶貴的經(jīng)驗，給我們帶來(lái)了極大的工作啟發(fā)，這一精神財富為今后從事更多業(yè)態(tài)的管理奠定了基矗因此，我們應結合自身的特點(diǎn)對海爾的管理模式予以恰當的“移植”、摸索和創(chuàng )新，從做好服務(wù)品質(zhì)入手，打造行業(yè)品牌形象。
2、隨著(zhù)物業(yè)的發(fā)展，物業(yè)服務(wù)的格局也在不斷的重塑，因此，我們在強化企業(yè)內部管理的.同時(shí)，應加強對物業(yè)管理人員業(yè)務(wù)技能與素質(zhì)的培訓，不斷提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平。物業(yè)管理不同于其他行業(yè)，有時(shí)它對員工道德素質(zhì)的要求要高于專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。所以在對員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓的同時(shí)更應注重個(gè)人素質(zhì)方面的培訓，注重培養他們與人溝通、協(xié)作的能力。當企業(yè)管理者的標準高于被服務(wù)對象的標準時(shí)，服務(wù)質(zhì)量才能得到持續提升。只有培訓出一支高素質(zhì)的人才隊伍，才能充分體現管理能力。
三、一點(diǎn)認識
通過(guò)對海爾公寓的參觀(guān)、學(xué)習與交流，我認識到現代企業(yè)的發(fā)展不僅與企業(yè)的資本、人才，技術(shù)有關(guān)，更重要的是企業(yè)規范化管理。作為一名物業(yè)工作人員，我從中學(xué)到了很多知識。此次觀(guān)摩不但為我的專(zhuān)業(yè)學(xué)習與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現在的業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗是很難做好物業(yè)管理工作的，因此，我應更加努力學(xué)習，在學(xué)習中勤動(dòng)腦、善思考，不斷優(yōu)化知識結構，拓寬知識層面，把自己煅煉成為真正熟悉業(yè)務(wù)、勝任工作的“多面手”，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
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