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安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短

時(shí)間:2022-04-14 14:31:34 心得體會(huì ) 我要投稿

安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短(精選26篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),記錄下來(lái),這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒?下面是小編整理的安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短,希望能夠幫助到大家。

安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短(精選26篇)

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇1

  安全,關(guān)乎我們生活的方方面面,講求安全,你我有責。近期,廠(chǎng)部為員工們進(jìn)行了多次深入的安全知識培訓及考試,經(jīng)過(guò)這些的安全知識和視頻影像案例的學(xué)習,對我產(chǎn)生了深刻的影響,那將是我永遠抹不去的記憶……

  也就是因為這些安全事故,讓我明白了在日常生產(chǎn)工作中,要增強自我的防范意識,提高預防事故的本事,提高自我的執行力。

  作為公司的一員,在對安全生產(chǎn)方面我認識到:我們應營(yíng)造“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的氛圍,當始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,在正常生產(chǎn)過(guò)程中,必須遵守有關(guān)的“安全技術(shù)操作規程”,不斷進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓,消除僥幸心理,了解掌握必備的應急安全防護措施。在日常生產(chǎn)中,我們應進(jìn)取應對各級安全單位的各項檢查、規定和考試,做到時(shí)時(shí)自查、整改,時(shí)時(shí)學(xué)習,刻刻注意。

  經(jīng)過(guò)這次的安全考試和培訓學(xué)習,我做為一名班組長(cháng),更加清楚了自我的目標:為了工作的安全,為了就家人和身邊同事的幸福,在今后的工作中,我會(huì )從小事做起,從身邊抓起,督促員工認真執行“安全操作技術(shù)規程”,從根本上杜絕“三違”現象,為安全生產(chǎn)盡努力!

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇2

  今天學(xué)習了《學(xué)校安全條例》,使我對安全條例有了更深的了解。

  學(xué)習中,我們認識到在教學(xué)中要對學(xué)生加強安全教育和法制教育的培養,在教學(xué)中努力做到時(shí)間、內容、教師三落實(shí),切實(shí)增強學(xué)生的安全意識和自我保護能力,同時(shí)堅持與學(xué)生社會(huì )實(shí)踐相結合。將安全教育融入社會(huì )調查、志愿者服務(wù)和勞動(dòng)教育等各項社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)之中,切實(shí)提高師生安全防范和避險自救能力,并要進(jìn)一步修訂和完善交通安全、消防安全、防震安全等教育讀本,著(zhù)力強化安全防范教育,切實(shí)增強學(xué)校安全教育的針對性和實(shí)效性。同時(shí)在教學(xué)實(shí)踐中還要堅持與家庭教育和社會(huì )教育相結合。將學(xué)校安全教育列為家長(cháng)學(xué)校的重要教育內容,與公安、綜治等部門(mén)共建學(xué)校安全教育基地,將學(xué)校安全教育延伸到家庭、拓展到社會(huì ),努力構建學(xué)校、家庭、社會(huì )三位一體的安全教育模式。在學(xué)生的監護人發(fā)現被監護人有危及他人或者自身安全的情況時(shí),應當予以教育糾正,并及時(shí)與學(xué)校溝通。一定在教學(xué)中時(shí)刻把學(xué)生的安全做為工作的重點(diǎn),把安全落實(shí)到工作的每一處。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇3

  安全生產(chǎn)需要我們大家的共同努力,繼續堅持我們不怕苦不怕累,無(wú)私奉獻的精神。雖然我們完成了一個(gè)階段性的勝利,但是我們仍要戒驕戒躁,進(jìn)一步的提高線(xiàn)路質(zhì)量水平,進(jìn)一步的做好安全工作,為安全生產(chǎn)夯實(shí)基礎。

  在思想上,我們更應該進(jìn)一步提高我們的安全危及意識,進(jìn)一步的增強安全責任意識。在行動(dòng)上,繼續堅持我們嚴謹的工作態(tài)度,不因完成任務(wù)而懈怠,不因完成任務(wù)而麻痹大意。在思想上和行動(dòng)上更進(jìn)一步的提高,兩者完美的結合在一起,扎扎實(shí)實(shí)的一步一個(gè)腳印的完成好每一項工作。

  安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn),任何麻痹大意都可能埋下隱患,只有始終思危、如履薄冰,安全才能長(cháng)治久安。我們每個(gè)人都堅守在崗位上默默地做出自己的貢獻,其中凝聚著(zhù)職工的心血和汗水。同時(shí)我們經(jīng)歷了酷暑、嚴寒、山洪等惡劣自然條件的考驗,我們始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,不斷建立和完善安全生產(chǎn)規章制度,落實(shí)崗位責任制,進(jìn)一步健全以安全生產(chǎn)責任制為核心的管理機制,加強日常安全管理,使保安全、保暢通成為了全段職工的自覺(jué)行動(dòng)。同時(shí)段深入開(kāi)展安全大檢查、安全生產(chǎn)月等活動(dòng),使全段安全生產(chǎn)保持平穩發(fā)展的良好態(tài)勢。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇4

  安全是每個(gè)人固有的意識,但對安全的范疇和重視程度理解不一。通過(guò)本部門(mén)的安全影像學(xué)習,曾有過(guò)的眾多安全生產(chǎn)及火災事故等都有浮現在腦海里,每一次事故的警笛都是那么揪人心弦,每一次慘痛的事故,都會(huì )給當事的親人心頭留下永久的痛。通過(guò)學(xué)習培訓安全知識,也是在不斷的加強我們的安全意識,能更加深刻地體會(huì )安全的重要性,更是與生命財產(chǎn)息息相關(guān),因此,安全操作既是每個(gè)人的責任也是義務(wù)。

  我們要吸取安全事故的教訓,保持高度的警惕,時(shí)刻聯(lián)想到做為我們餐飲行業(yè)都應該加強那些方面的安全意識,怎么加強安全方面的知識學(xué)習,以及防范措施的實(shí)施操作演練,應做到人人熟知安全操作技能,應本著(zhù)防范大于救災,責任重于泰山的恪守理念。

  然而,在現實(shí)生活中,一些人總體現出自己的小聰明,憑自己的一些經(jīng)驗一次次的違規操作,沒(méi)出問(wèn)題而慶幸,甚至不惜自己的親身體會(huì )向別人傳授經(jīng)驗,這樣做也最終會(huì )為安全隱患埋下定時(shí)炸彈!一定要糾正這些麻痹大意的錯誤思想,對于安全方面不要留有任何的僥幸心理。

  安全不是口頭上的承諾,而是一種踏實(shí)的工作態(tài)度。因此,我們必須要從細節做起,嚴格重視到每一個(gè)環(huán)節鏈,應做到執行到人到位。規章制度不僅是讓人學(xué),讓人記,更需要體現到實(shí)際工作中去。

  總之,從要我安全轉變到我要安全的覺(jué)悟上去,通過(guò)眾多安全事故的驚醒,必要消除抵觸消極違反松懈僥幸逞能等思想障礙,以增強我們安全意識的自覺(jué)性。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇5

  快樂(lè )的童年,心想事成的青年;碩果累累的中年;幸福美滿(mǎn)的暮年;人人心中都幻想人生的每個(gè)階段沒(méi)有遺憾,這就是向往的美好人生!

  然而,災難的發(fā)生對每個(gè)人來(lái)說(shuō),不分貧富貴賤,不論性別年齡。孩子、學(xué)子、工人、知識分子,人民公仆……無(wú)論咿呀學(xué)語(yǔ),還是學(xué)富五車(chē),無(wú)論幼小纖弱,還是身強力壯,如果缺少應有的警惕,不懂起碼的安全常識,那么,危險一旦降臨,本可能逃離的厄運,卻都會(huì )在意料之外、客觀(guān)之中發(fā)生了。遵章守紀,就是尊重生命,尊重自我。當我們能做到這一切的時(shí)候,我們的社會(huì )便向文明的彼岸又靠近了一步。重視安全生產(chǎn),是我們每個(gè)工程管理人員的義務(wù),更是我們的職責。

  我們的施工人員,全是家中頂梁柱,他們?yōu)榱烁髯缘摹懊篮玫娜松睊伡疑針I(yè),奮戰施工一線(xiàn),把信任與期望交予我們,我們有責任保證他們的人生安全,他們的安全了,家庭幸福了,然后國家安定繁榮,社會(huì )和諧。

  我認為“美好的人生”,雖然你并不是很富裕,但自己的親人和自己生活在一起,平平安安的,那就足夠了,因為這樣的很充實(shí),幸福!讓我們攜起手來(lái)呵護這安全生產(chǎn)之花,讓我們遠離傷痛,珍愛(ài)彼此的生命吧!美好的人生從安全開(kāi)始,只有保證了健康和安全,才能創(chuàng )造美好的未來(lái)!

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇6

  通過(guò)段上的違章違紀安全工作通報,做為一名鐵路職工,深刻的認識到尊守工作紀律的重要性,對這種違章違紀現象是我們大家非常不愿意看到的,但是事實(shí)擺在眼前,我們要做的就是面對現實(shí),就是要結合自己工作中需要改善的地方進(jìn)行深刻反思。嚴格尊章守紀,排除設備隱患,確保鐵路運輸安全。

  針對個(gè)人在具體中存在:作業(yè)不標準;執行規章制度不堅決,不認真;安全意識不強等問(wèn)題,對照自己在安全方面存在的問(wèn)題進(jìn)行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為離“安全第一”的要求還有不少差距。通過(guò)對日常工作的分析,我認為自己還存在以下問(wèn)題。

 。1)安全第一的思想還沒(méi)有牢固樹(shù)立

  實(shí)踐證明,安全意識不牢,真正懂法守法,遵章守紀,敬業(yè)愛(ài)崗,盡職盡責,還需要加強日常教育,付出努力。在日常計表工作中和故障處理時(shí),往往會(huì )放松安全警惕性,自己要求不是很?chē)栏,造成很多的違章違紀作業(yè)現象,沒(méi)有得到充分的認識和和改正。

 。2)規章制度還不能完全掌握

  每一起事故教訓,都是由一系列的違章造成的。近年來(lái)鐵路一系列事故,客觀(guān)的因素少,設備的因素少,絕大部分是人為因素。有的是應知不知、應會(huì )不會(huì ),反映出個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)的問(wèn)題;有的是知道了、也會(huì )了,就是不按標準干,反映出個(gè)人思想素質(zhì)的問(wèn)題;這些現象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于沒(méi)有自覺(jué)地、經(jīng)常性的學(xué)習安全生產(chǎn)的有關(guān)規定和作業(yè)制度,造成日常作業(yè)中對規章制度的掌握還不夠,還不能很好的應用到實(shí)際作業(yè)中,還沒(méi)有完全達到用規章指導工作的工作習慣,造成了安全隱患時(shí)有發(fā)生。由其是近年來(lái)來(lái),鐵路改革迅速,新的規章制度不斷頒布,自己不能主動(dòng)的去學(xué)習新的規章制度,又不能去更深的去領(lǐng)會(huì )新的規章制度的內涵和重要意義,

 。3)工作中不能完全落實(shí)標準化作業(yè)

  在日常計表工作中,自己不能完全按照計表工作標準執行,從而發(fā)現不了通信設備存在的一些問(wèn)題和隱患。主要是思想對計表工作標準化作業(yè)認識不足:一是覺(jué)得計表工作很簡(jiǎn)單,多點(diǎn)少點(diǎn)無(wú)所謂;二是覺(jué)的計表工作過(guò)于重復,標準化作業(yè)就意味著(zhù)浪費時(shí)間;三是好人主義嚴重,對于工作好好是是,不愿意多管多問(wèn);這些問(wèn)題的存在給計表工作中的標準化作業(yè)帶來(lái)一定的不利因素,存在安全隱患,這些問(wèn)題,都需要今后堅決改正。

  針對以上存在的問(wèn)題,今后我在安全工作上要努力做到以下三點(diǎn):

 。1)加強理論學(xué)習,提高安全意識。鐵路運輸的安全,事關(guān)每名職工的切身利益,所以安全意識樹(shù)立不牢,必然給安全生產(chǎn)造成隱患。因此,在今后的工作中必須加強安全規章、法律法規的學(xué)習,進(jìn)一步提高安全第一的責任意識,保證鐵路通信設備的安全運用,確保鐵路運輸的安全。

 。2)是加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高安全水平。今后工作中要加強業(yè)務(wù)知識和各類(lèi)規章制度的學(xué)習,掌握通信設備計表的標準化作業(yè)程序和安全作業(yè)方法,并不斷加以應用,進(jìn)一步提高自己的安全防范水平。

 。3)是進(jìn)一步提高標準化作業(yè)的意識,做好各項工作。今后,在實(shí)際作業(yè)中,要嚴格按照工作標準化作業(yè)規定的要求來(lái)執行。努力做到工作前做好預想,提前做好各種準備,做到有備無(wú)患。作業(yè)中要嚴格執行各項標準化作業(yè)程序,不加不減,嚴把安全關(guān)鍵,努力減少通信設備的隱患。

  總之,我要通過(guò)這次安全檢查,反思活動(dòng),進(jìn)一步明確當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,不斷查找自身存在的問(wèn)題,在今后的工作中認真加以改正,以實(shí)際行動(dòng)為鐵路安全運輸生產(chǎn)做出新的貢獻。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇7

  安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全,態(tài)度促進(jìn)安全,有的人對安全態(tài)度不端正,心存僥幸,忽視安全制度,認為沒(méi)有那么嚴重,事故不會(huì )發(fā)生,對安全生產(chǎn)監管部門(mén)的整改要求,態(tài)度消極,陽(yáng)奉陰違,能拖則拖,能敷衍則敷衍。要明白,一個(gè)小小的差錯就是巨大的隱患,一個(gè)小小的疏忽,就能中斷供電系統的正常運行,一個(gè)小小的閃失,就能讓生命處于險境。所以,我們始終堅持“安全第一”的思想,做到嚴、勤、細、實(shí),嚴格按安全規程辦事,對安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節都檢查到位,不漏過(guò)一個(gè)疑點(diǎn),不放過(guò)一個(gè)死角,不疏忽一個(gè)細節,就能夠消除隱患,避免事故的發(fā)生。

  安全是一種職責。我們工作就承擔職責,對自我負責,對家庭負責,對企業(yè)負責,對他人負責。這種職責源自于父母不厭其煩的嘮叨,源自于妻兒深情的期盼,源自于領(lǐng)導再三的叮囑,源自于同事友情的提醒,源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個(gè)職責才能認真地做好每一項工作,才能不傷害他人,不傷害自我,不被他人傷害,才能真正的理解職責重于泰山的深刻內涵。

  居安思危。我們每個(gè)人不妨捫心自問(wèn),安全行為規范嗎?安全觀(guān)念牢固嗎?安全態(tài)度堅決嗎?安全職責心強嗎?現實(shí)生活中,總有一些人漠視安全。無(wú)論是透過(guò)宣傳掛圖,還是新聞媒體,或者是現場(chǎng)目擊,但相信大家對血淋淋的事實(shí)仍心有余悸,對失事者家人悲痛欲絕,孩子撕心裂肺的哭喊仍會(huì )痛心疾首。是啊,失去的不只是生理上的殘缺、生命的缺失,更是心靈上的劇痛。生命是寶貴的,人們熱愛(ài)生命,所以生活會(huì )變得更加完美;生命又是脆弱的。一場(chǎng)遭災難降臨,生命就會(huì )轉眼即逝,生活從此黯然失色。一個(gè)個(gè)生命消逝了,使我們感悟到生命的可貴,感悟到安全的重要。感恩安全吧!一幕幕杯具在我們心靈深處引起強烈的震撼:安全,警鐘長(cháng)鳴!

  痛定思痛。不必說(shuō)交通事故我們沒(méi)有,不必說(shuō)礦難事故離我們遙遠,不必說(shuō)空難事故不會(huì )存在。我們就應切切牢記的是,任何一個(gè)事故的發(fā)生都有一個(gè)共性,或者是不起眼的隱患,或者是工作上的疏忽,或者是思想上的麻痹而引起的。血的教訓,足以讓我們警醒:職責重于泰山!

  雖然世上沒(méi)有后悔藥,可是預防安全生產(chǎn)有良方。不是嗎,制度就是“感康”,加強學(xué)習,嚴格遵守就可抵制細菌侵擾,抵御“安全感冒”;安全規程就是“活絡(luò )丸”,幫忙打通脈絡(luò ),舒筋活血、化淤;“隱患險于明火,防范勝于救災,職責重于泰山”等安全警句就是鈣片,能夠強身壯骨,阻止“鈣”流失。

  安全就是生命,安全就是效益,安全是電力企業(yè)發(fā)展永恒的主題。有了安全,我們的家庭才能幸福安康、溫馨歡樂(lè );有了安全,我們的企業(yè)才能多創(chuàng )效益、擴大規模;有了安全,我們才能構建和諧電力,建設“一強三優(yōu)”現代公司。所以,對于安全問(wèn)題決不能掉以輕心,敷衍了事。堅決杜絕違規、違章、違反操作程序,不能一紙行文擺在桌上,一紙制度掛在墻上,成為“羞答答的玫瑰靜悄悄地開(kāi)”。在日常工作生活中安全隱患像幽靈,看不見(jiàn),摸不著(zhù),隨時(shí)都隱藏在我們身邊,這就要求我們時(shí)時(shí)刻刻提高警惕,牢把安全關(guān),緊繃安全弦,人人事事講安全,才能防患于未然,創(chuàng )造安全新天地。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇8

  在工作中“安全第一,杜絕違章”、“遵守作業(yè)時(shí)的安全操作規程”、“高高興興上班來(lái),平平安安回家去”等一系列耳熟能詳的口號沖擊著(zhù)雙耳,刺激著(zhù)眼睛。每周一、周二的安全教育會(huì ),每天五分鐘的安全班會(huì ),盡管安全教育工作每天都在做,可是這樣那樣的事故卻時(shí)有發(fā)生,令人扼腕嘆息。這些故事其實(shí)離我們并不遠。如交通事故、物體打擊事故等等,造成人員傷害。血的教訓,震撼著(zhù)我們。不及時(shí)汲取教訓,我們將重蹈覆轍。

  從某種意義上來(lái)說(shuō),尊重自己的生命,就是認真履行義務(wù)的一種表現。在社會(huì )上,作為子女,我們有贍養老人的義務(wù);作為母親,我們有保護兒女的責任。因此,保護我們自身的安全,也是一種責任。

  安全無(wú)小事,一次疏忽足以釀成終生遺憾。作業(yè)區流行一種說(shuō)法,那就是:1后面跟蹤許多0,1代表生命,后面的0代表財富,如果“1”(生命)沒(méi)了,那后面的0(財富)就沒(méi)有任何意義了。一針見(jiàn)血,道出安全的重要性。那么,在危險性很高的行業(yè)我們如何做牢安全工作呢?我認為應該做到:提升安全防護意識,事故發(fā)生往往是因為自我保護意識差,麻痹大意。所以安全工作首先應從本質(zhì)“認識”抓起,增強自我保護意識,提高自我保護能力;工作時(shí)勞保穿戴要嚴格規范,不能應付了事;認真做好現場(chǎng)危險源和環(huán)境因素辨識;遵守安全操作規程,嚴格執行標準化作業(yè)。安全工作是一個(gè)嚴密的系統工程,越細致越好,但只要用心,我們就一定能保護好自我。安全生產(chǎn)管理,當從個(gè)人點(diǎn)滴做起。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇9

  為扎實(shí)做好當前各項安全防范工作,堅決遏制生產(chǎn)安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭,集團公司安委會(huì )研究決定在全系統內開(kāi)展了此次安全生產(chǎn)交叉交流檢查活動(dòng),我站很榮幸得到了此次交流學(xué)習的機會(huì )。與我站交叉檢查的站場(chǎng)是天然氣公司的段純分輸站,在此次交流過(guò)程中,全程我都抱著(zhù)學(xué)習的態(tài)度,段純分輸站的安全生產(chǎn)工作做的也尤為出色,許多安全方面的構思和設計都讓我眼前一亮,我也在檢查中留下了大量的影像資料,以便于加強我站的自身建設,也可以讓站場(chǎng)人員通過(guò)大量的影像資料來(lái)還原段純分輸站的現場(chǎng)情況,方便大家的學(xué)習和進(jìn)步,此次交叉檢查完成之后,我深刻認識到了安全工作如逆水行舟不能松懈,我也立即組織站場(chǎng)人員召開(kāi)專(zhuān)項會(huì )議,針對此次交叉檢查積極進(jìn)行討論,在此次討論中迸發(fā)了很多靈感也同時(shí)認識到了許多不足,我將從幾個(gè)方面來(lái)闡述我在此次交叉檢查的所見(jiàn)所聞及所想。

  一、工作態(tài)度認真,書(shū)面資料詳盡

  剛來(lái)到段純分輸站的時(shí)候,就感覺(jué)這是一個(gè)熱情洋溢的站場(chǎng),每個(gè)站場(chǎng)員工都很熱情,積極的給我們做迎檢,配合我們檢查并詳盡的給我們介紹了站場(chǎng)的各個(gè)方面,讓我們以最快的速度了解了這個(gè)站場(chǎng)。進(jìn)入站場(chǎng)后,我按照工作流程在學(xué)習兄弟站場(chǎng)的資料時(shí)發(fā)現,資料做的十分用心,特別是交接班記錄本,事無(wú)巨細一一羅列,一目了然,這種對待安全生產(chǎn)工作認真的態(tài)度,讓我肅然起敬,也讓我深刻認識到了,安全生產(chǎn)工作沒(méi)有,只有更好,要時(shí)時(shí)刻刻繃緊這根弦,以一絲不茍的態(tài)度去開(kāi)展工作,才能保證站場(chǎng)的安全平穩運行。

  二、注重科學(xué)和人性管理

  從事安全生產(chǎn)工作的管理人員應該都知道導致事故發(fā)生的三要素是物的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷,其中人的不安全行為是導致事故發(fā)生的主要因素,所以在不能完全實(shí)現本質(zhì)安全的時(shí)候,對人員的管理就顯得尤為重要。在通過(guò)對兄弟站場(chǎng)學(xué)習的過(guò)程中發(fā)現了很多非常人性化的細節管理,比如站場(chǎng)配備了入冬的帽子,在冬天工作的時(shí)候,溫暖的不僅是站場(chǎng)員工的身體,也溫暖著(zhù)他們的心。只有讓站場(chǎng)員工融入到這個(gè)“家”之中,每個(gè)人都清晰的認識到在這個(gè)家里的責任和義務(wù),發(fā)自真心的維護,才能更好的管理更好的保障安全。

  三、與時(shí)俱進(jìn)學(xué)知識,利用智能保安全

  在科技發(fā)展日新月異的今天,學(xué)習的重要性不言而喻,只有不斷學(xué)習新的管理知識和新設備的使用方法才能更好的開(kāi)展安全生產(chǎn)工作,我在和兄弟站場(chǎng)學(xué)習過(guò)程中發(fā)現站場(chǎng)配備了一個(gè)智能安全工具柜,里面擺放的主要是一些絕緣防護工具,它的主要作用是可以通過(guò)提供穩定的小環(huán)境來(lái)保護絕緣用具,防止使用時(shí)出現失效情況,智能設備的應用可以大大減少電氣事故發(fā)生概率,這確實(shí)給了我很大啟發(fā),當今安全防護形式絕不能局限于傳統防護,要將傳統防護和智能防護相結合,這樣才能大大降低事故發(fā)生概率,保證安全生產(chǎn)和站場(chǎng)的平穩運行。

  通過(guò)集團組織的此次活動(dòng),真的讓我受益良多,讓我學(xué)到了許多好的管理經(jīng)驗,認識到了自己在管理方面的不足,但讓我受益更多的是思想上的提升。此次學(xué)習猶如醍醐灌頂,激發(fā)了我在安全管理方面進(jìn)步的斗志,我會(huì )以此次學(xué)習為契機,加強站場(chǎng)人員的思想建設,將學(xué)到的應用在日常工作中,做到學(xué)以致用,保證站場(chǎng)可以高效有序的完成安全工作,安全平穩健康的運行。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇10

  安全,我不明白大家是怎樣理解這個(gè)詞的涵義的,但我明白安全對于一個(gè)電力工作者來(lái)說(shuō)是多么地重要。電力安全涉及到各行各業(yè)千家萬(wàn)戶(hù),安全工作千萬(wàn)不要掉以輕心,它不僅僅關(guān)系到我們個(gè)人的安全,也關(guān)系到他人的安全。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻的隊伍,這是我從事電力工作以來(lái)最大的感受。

  為了確保用電安全,為了規范電力市場(chǎng),我們電力職工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全時(shí)時(shí)刻刻記在心頭,那么我們職工的生命就會(huì )受到威脅,因為大家都明白“水火無(wú)情”,但如果對安全麻痹大意,電就象一個(gè)殺手。我更想說(shuō)的是,工作在生產(chǎn)一線(xiàn)的工人職責重大,我們每一個(gè)人都關(guān)系著(zhù)一個(gè)家庭的幸福,我們的安全,牽系著(zhù)母親的心,牽系著(zhù)兒女的心,更是維系著(zhù)幸福家庭的紐帶!我真心期望,每一位電力工人,在工作的時(shí)候,千萬(wàn)要當心,為了自我,為了家庭,為了孩子,保護好自我,杜絕一切杯具發(fā)生,工作前必須要進(jìn)行

  “三措一點(diǎn)”分析,千萬(wàn)不要違章作業(yè),真正的做到:“高高興興上班去,安安全全回家來(lái)”,因為安全職責重于泰山。六月,是全國的安全生產(chǎn)活動(dòng)月,可見(jiàn)安全的重要性,安全生產(chǎn)工作是全面建設小康社會(huì )的重要資料,也是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的內在要求。大力倡導安全文化,提高全員安全防范意識,加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作,營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境氛圍。從樹(shù)立“以人為本”的安全理念出發(fā),利用廣播、電視、等新聞媒體,宣傳安全生產(chǎn)法律、法規和電力知識,到達啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,進(jìn)而提高全員安全生產(chǎn)防范意識!叭巳耸率

  保安全”即要求全體員工在生活、學(xué)習、工作中重視安全,做到“不傷害他人,不傷害自我,不被別人傷害”,也個(gè)性要求每一個(gè)電力員工提高安全防范意識,嚴格執行安全生產(chǎn)法律、法規,確保電力設備和電力職工的安全,還要準確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應把“安全重于泰山”時(shí)時(shí)刻刻放在心上,樹(shù)立“居安思!钡膽n(yōu)患意識,把安全提到講政治的高度來(lái)認識!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭躍”。

  近年來(lái),電力安全生產(chǎn)雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產(chǎn)的現實(shí)提醒我們,安全生產(chǎn)管理工作還有許多的不足和漏洞,我們每一個(gè)電力職工都不能高枕無(wú)憂(yōu),必須要不斷地加以改善。電力事業(yè)是充滿(mǎn)朝陽(yáng)的事業(yè),電力企業(yè)是不畏艱苦、團結協(xié)作、無(wú)私……

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇11

  一例例血的教訓擺在我們眼前,更深深的印在我們心里。安全,這關(guān)系到我們每個(gè)人的問(wèn)題,從來(lái)都不應該被我們遺忘。

  但是安全應該怎么搞,用什么方式讓家來(lái)重視,一直是讓我們思索的問(wèn)題,趙總今年安全工作會(huì )議的講話(huà),對我們提出了許多要求,也讓我們認識到了安全的重要性,生產(chǎn)要把安全放在第一位,這是毋庸置疑的。但是,安全不是背背文章就能搞上去的,如果上級領(lǐng)導感到的是巨的壓力,那么我感覺(jué)還是心態(tài)有問(wèn)題,生產(chǎn)的前提就是保證各項安全,包括人身安全,財產(chǎn)安全,設備安全,物料安全等等等等。這是很正常的事情,就像吃飯前要洗洗手。從小就被教育吃飯前洗手,到了后來(lái)有條件就洗洗,沒(méi)條件不想洗就不洗,再后來(lái)強制規定必須洗,這強制規定后而讓人覺(jué)得壓力倍增的話(huà),那就是心態(tài)有問(wèn)題了。趙總對我們的希望越,你們的壓力就越,或者你們被罰款了,通報了。后知后覺(jué)了。然后讓我們每個(gè)人來(lái)全片背誦趙總講話(huà),在我看來(lái),這沒(méi)必要,也不會(huì )有很好的效果。如果能通過(guò)背誦一篇文章就讓全公司的安全高度上升一個(gè)臺階,那么我們也不用花這么人力物力來(lái)搞特稿安全工作了。心情是可以理解的,方式是不可取的。如果僅僅是對趙總的個(gè)人崇拜到了要背誦他的講話(huà)的話(huà),那么魯南的風(fēng)氣也到了一定的氣候了。崇拜可以,盲目崇拜就算了吧。

  安全工作,天天講,天天做,在我的崗位上,每次上罐加水,我都想,是不是違章操作了?因為警示牌提示我,要帶面罩,要帶防毒面具,要帶手套。但是這些硬件到底有幾個(gè)?面罩我沒(méi)見(jiàn)過(guò),面具也不是人人都有。做不到專(zhuān)人專(zhuān)用。手套?冬天發(fā)過(guò)一次棉布手套,街上不到2塊錢(qián)的貨,吹掃管道接觸了水,燙個(gè)半死。然后又凍個(gè)半死。接觸物料更別提了。安全要從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從細微處做起。假如上次刑杰的事故,不是帶著(zhù)那么一雙棉布手套,而是一雙正兒八經(jīng)的保護手套,那我想也不會(huì )有這么嚴重的后果。硬件設施都沒(méi)做好,再積極的構建軟件也不會(huì )有百分百的效果。魯南的福利好,這是眾所周知的,但是,我感覺(jué)每年發(fā)那些廣告日歷,完全可以變成一副能真正對我們的雙手有防護作用的手套更實(shí)在一點(diǎn)。也更能溫暖我們的心。

  安全無(wú)小事,感謝領(lǐng)導給我這次能寫(xiě)出自己真實(shí)看法的機會(huì )

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇12

  安全生產(chǎn)是社會(huì )發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān),企業(yè)要想尋求更發(fā)展,獲得更廣闊的市場(chǎng),就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng )造出更好的經(jīng)濟效益。

  20xx年07月04日上午,作為公司負責專(zhuān)管安全工作的責任者,生產(chǎn)部主管王威代表公司參加了諱區安全生產(chǎn)監督管理局組織的《全區夏季安全生產(chǎn)培訓會(huì )》,培訓針對現階段國家主抓的安全工作進(jìn)行了相關(guān)培訓。

  本次培訓邀請了多家公司進(jìn)行匯報,xx民爆諱分公司(一家從事爆破品銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)的公司)作為匯報單位之一。該公司會(huì )前做量準備,會(huì )中詳盡地分享其安全管理方面的經(jīng)驗和做法。該公司在安全生產(chǎn)管理方面有很多值得學(xué)習借鑒的禁煙。首先,該公司作為爆破品經(jīng)營(yíng)公司,作為爆破行業(yè)其本身對于安全管理的行業(yè)管理標準極為嚴苛。為此,該公司對待安全生產(chǎn)管理極度重視,公司認真做好員工安全培訓,嚴格要求按照安全操作規程進(jìn)行作業(yè),從上到下牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)紅線(xiàn)意識;同時(shí),該公司加安全生產(chǎn)投入,嚴格按要求張貼安全警示標識,各項配套安全設施健全完善,公司從硬件上保障安全管理的有效執行。高度的責任心,有效的措施保障,還需要緊密配合的管理措施。該公司的安全管理制度及要求能夠按時(shí)按要求按計劃落實(shí)到位,真正做到“安全生產(chǎn),人人有責”。

  本次培訓還播放了警示教育宣傳片,著(zhù)重講述有限空間作業(yè)的事故危害及其它事故危害,一起起事故帶給人們的都是血淋淋的教訓。人們常說(shuō)災禍是不可避免的,但事故是可以規避的,思我們自己,是否將安全的紅線(xiàn)深印在腦海里,安全生產(chǎn)不是一句口號,它應該是實(shí)實(shí)在在要踐行的。同事們,讓我們?yōu)楣仓䎬x藥業(yè)安全生產(chǎn)做出自己應有的貢獻,讓我們?yōu)閤x藥業(yè)的安全長(cháng)城累基填磚!

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇13

  近期,乙炔公司組織我們每一位職工認真學(xué)習了金昌市安會(huì )《致全市企業(yè)家的一封安全生產(chǎn)公開(kāi)信》,在學(xué)習完這封公開(kāi)信的內容后,對我的影響很也很深,從中我看到了政府對安全的重視,作為一名企業(yè)的中層管理干部,我認為這封信來(lái)的很及時(shí),也很有必要。

  20xx年7月12日,因為一次事故,讓我失去了四位關(guān)系很好的同事,其中有我的領(lǐng)導,有我的朋友,也有我的好兄弟。雖然事情已經(jīng)過(guò)去有一段時(shí)間了,但每每想起他們,都讓我淚如雨下,心如刀割。生命對我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō),有且只有一次,在事故面前,人的生命真的很脆弱。發(fā)生這樣的事故,我們每一個(gè)人都有責任,究其原因在于我們的安全意識不夠,安全技能不強,甚至違章作業(yè)。

  作為;a(chǎn)企業(yè)的一員,我深知自己肩上的責任重,血的教訓告訴我們,我們的行為會(huì )影響很多人,我們每一個(gè)人都要對企業(yè)負責、對自己的家人負責、對自己負責。因此,在今后的工作中要做好如下幾點(diǎn):

  1、全面落實(shí)安全生產(chǎn)主體責任制,認真履行崗位安全責任制,落實(shí)好生產(chǎn)現場(chǎng)的'安全措施,提高自身安全意識和安全技能,將安全規程內化為自己的習慣和自覺(jué)的行為。

  2、力宣傳和激發(fā)安全生產(chǎn)的“正能量”,時(shí)時(shí)提醒職工勿忘安全,安全無(wú)小事,嚴格落實(shí)好廠(chǎng)部的各項培訓工作,提高職工對化工生產(chǎn)更深層次的理解,提高化工專(zhuān)業(yè)技能,用化工生產(chǎn)思維代替傳統的建材行業(yè)思維考慮問(wèn)題。

  3、抓好安全隱患排查治理工作,不能使其流于形式,實(shí)實(shí)在在查出各種隱患,消除現場(chǎng)各種跑冒滴漏現象,將事故消滅在萌芽,為職工創(chuàng )造良好的安全工作環(huán)境。

  4、嚴格落實(shí)各項安全管理制度,堅持原則,對于發(fā)現的違章問(wèn)題必須嚴肅處理,并且做到公平公正,不能有老好人思想,做到警鐘長(cháng)鳴。

  對于上述內容,我承諾自己一定會(huì )做好,同時(shí),也希望所有同事和我一起,將安全進(jìn)行到底,使我們的企業(yè)做到“生命至上,安全發(fā)展”。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇14

  以人為本,提高職工素質(zhì)。要做好一個(gè)企業(yè)的管理人員,首先管理人員要做到團結一心,這就要求管理人員要經(jīng)常深入到職工中,貼近職工生活,聽(tīng)取正確意見(jiàn),了解職工生活環(huán)境以及職工每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài),隨時(shí)做好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工感到礦山如家,這樣才能讓職工沒(méi)有思想包袱,心情舒暢。職工具備高的素質(zhì)和以人為本的管理是礦山安全生產(chǎn)的必不可少的條件,職工是我們安全生產(chǎn)的其中一環(huán),這個(gè)環(huán)節把控不好安全生產(chǎn)就無(wú)從談起。

  提高職工素質(zhì)是搞好企業(yè)的必備條件,培訓是重要手段。礦山企業(yè)有計劃定崗后,對于新招員工,制定培訓計劃,組織新員工培訓,并進(jìn)行考試,合格者錄用,作業(yè)中安排好以老帶新工作,簽訂師徒合同。通過(guò)理論培訓與實(shí)踐指導,新員工對礦井上下有一個(gè)全方位的認識,并熟悉入井須知和本崗位工作職責,做到認真佩戴勞保用品,新員工就能夠勝任好自己的工作。

  礦山管理和安全工作的特殊性,需要制度管人,建立企業(yè)的各項管理制度是必由之路。學(xué)習法規政策,組織員工學(xué)習三大規程,使員工不斷的加深了解,同時(shí)開(kāi)展抓“三違”的活動(dòng),推動(dòng)項目部形成一個(gè)良好而自覺(jué)的安全學(xué)習氛圍;通過(guò)落實(shí)制度形成你追我趕的工作氛圍,監督企業(yè)安全管理制度的遵守;要做好制度的檢視,從落實(shí)制度過(guò)程中得到反饋意見(jiàn)或建議,不斷完善,達到安全生產(chǎn)管理的目的。

  開(kāi)好班前會(huì ),作為礦山生產(chǎn)企業(yè),是搞好安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重要過(guò)程和手段,通過(guò)班前會(huì )指出井下存在的隱患,安排本班生產(chǎn)工作,并對工作中的安全問(wèn)題提出要求以及落實(shí)上一班工作中存在的安全問(wèn)題和安全隱患處理情況。對一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習,技術(shù)交底,安全學(xué)習礦采和項目部定期對工人進(jìn)行安全培訓、教育。學(xué)習上級部門(mén)的文件和有關(guān)政策,讓工人對礦山開(kāi)采工作的安全意識提升。

  堅持落實(shí)省、市各上級部門(mén)的安全生產(chǎn)方針、政策和文件精神。在安全管理方面始終維持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,明確提出“生命至上,預防為主,全員參與,持續改進(jìn)”礦山安全方針目標,取得較好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。有關(guān)法律、法規,標準規范要求,在實(shí)際生產(chǎn)中,對發(fā)現問(wèn)題,積極進(jìn)行落實(shí)整改,使安全管理水平不斷改進(jìn)和提高,同時(shí)重視全體職工的安全教育,堅持現場(chǎng)教育和現場(chǎng)理論教育相結合,有效提高全體職工的安全思想和安全技能,使人、機、環(huán)境始終在良好的安全狀態(tài)下運行,在安全生產(chǎn)標準化環(huán)境內,不發(fā)生重大設備、火災、爆炸、污染泄露或傷亡事故,杜絕職業(yè)病例發(fā)生,建立起安全生產(chǎn)長(cháng)效機制,保證公司安全穩定,持續發(fā)展。

  礦山安全問(wèn)題是礦山企業(yè)亙古不變的主題,安全工作沒(méi)抓好,就會(huì )成為礦山企業(yè)發(fā)展的一塊絆腳石和心病,在如何確保礦山安全的問(wèn)題上,有幾代人不斷的探尋摸索。要破解礦山安全生產(chǎn)難題,提高礦業(yè)生產(chǎn)水平,就要落實(shí)安全第一、以人為本的理念,絕不能讓它成為空洞的口號或標語(yǔ)。

  今年有幸加入礦山生產(chǎn)的一員,任職本項目部一名安全員,在今后的工作中,要不斷學(xué)習,加強自身的安全知識及防護意識,才能更好的去管理現場(chǎng)安全工作。做好現場(chǎng)施工工作面的各種隱患排查,防患于未然,時(shí)刻做好安全監督工作,杜絕發(fā)生“三違”現象。排查隱患很重要的一點(diǎn)是細致,生產(chǎn)安全是動(dòng)態(tài)的,一定要建立全面細致排查隱患的長(cháng)效機制。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇15

  近期,公司下發(fā)了安全生產(chǎn)禁令,禁令內容涵蓋了我們日常工作中最常見(jiàn)、最易出現的安全問(wèn)題,為使員工牢牢樹(shù)立安全第一、預防為主的安全指導思想,養成遵章守紀、杜絕僥幸及習慣性違章行為畫(huà)下了一條紅線(xiàn)。熱電車(chē)間要求全員開(kāi)展安全禁令學(xué)習,要求全體員工強化安全生產(chǎn)觀(guān)念,提高安全生產(chǎn)意識,時(shí)刻謹記禁令內容,堅決不觸碰安全紅線(xiàn)。全面提高車(chē)間全體干部職工的安全生產(chǎn)意識,規范不安全行為。

  生產(chǎn)必須安全,安全促進(jìn)生產(chǎn)。然而,在我們現實(shí)生活中,一些員工在安全問(wèn)題上,總想體現出自己的“小聰明”,憑經(jīng)驗辦事,為自己一次次地違章作業(yè)沒(méi)出問(wèn)題而慶幸,甚至還有人不惜以自己的親身體會(huì )向別人傳授“經(jīng)驗”。這樣做,最終為安全埋下了“定時(shí)炸彈”,一旦爆炸,后果難以想象,損失無(wú)法彌補。我們只有用腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳印的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地確保安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)。規章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著(zhù)去做,是公司對職工生命的關(guān)懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就斷送了自己的寶貴生命。安全生產(chǎn)工作應當如履薄冰,來(lái)不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。關(guān)愛(ài)生命,就要先從遵章開(kāi)始,關(guān)愛(ài)生命,就應認真學(xué)習、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)安全生產(chǎn)禁令。

  安全生產(chǎn)無(wú)小事,我們要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的指導思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章,消除不安全隱患,努力將安全生產(chǎn)工作提上一個(gè)新臺階。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇16

  新《安全生產(chǎn)法》的公布,標志著(zhù)我國安全生產(chǎn)工作向科學(xué)化、法制化方向又邁進(jìn)一大步。作為安全生產(chǎn)領(lǐng)域的綜合性、基礎性法律,新《安全生產(chǎn)法》牢固樹(shù)立以人為本、生命至上的理念,堅守發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)這條“紅線(xiàn)”,完善安全生產(chǎn)工作方針,創(chuàng )新工作機制,對于建立健全“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責任體系,進(jìn)一步提升安全生產(chǎn)工作的重要地位、強化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任、加強政府監管、強化責任追究,預防和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )持續健康發(fā)展具有重大意義。通過(guò)學(xué)習,我們要學(xué)懂、學(xué)深、學(xué)透新安法,做到知法、守法。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇17

  在企業(yè)安全生產(chǎn)活動(dòng)中,人們通常把管理者對員工提出安全規范要求稱(chēng)之為“要我安全”,而把員工的自覺(jué)安全行為稱(chēng)之為“我要安全”。兩種提法,不僅表述了語(yǔ)言概念不同,且安全實(shí)現方式和管理效果也不一樣!耙野踩,是從客體出發(fā),由外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息,作用于安全生產(chǎn)行為的主題,最終達到生產(chǎn)安全;“我要安全”則是從主體出發(fā),由內因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動(dòng)機,主觀(guān)能動(dòng)地實(shí)現安全生產(chǎn)。從管理角度來(lái)說(shuō),“要我安全”和“我要安全”是辨證統一的關(guān)系,“要我安全”是外因,是動(dòng)力;“我要安全”是內因,是根據。兩者相互關(guān)聯(lián),相輔相成,從不同方面對實(shí)現安全生產(chǎn)起到推動(dòng)或決定作用。

  如何實(shí)現從“要我安全”向“我要安全”的轉變呢?筆者工作在電力建設企業(yè),立足于生產(chǎn)第一線(xiàn),對于安全是永恒的主題,安全是生產(chǎn)的保障,有了安全才有效益,有著(zhù)深刻的認識和體會(huì )。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇18

  結合本單位的生產(chǎn)實(shí)際,剖析當前生產(chǎn)作業(yè)存在的安全隱患問(wèn)題,積極有效落實(shí)事業(yè)部的安全管控措施,推行依法管理、按章辦事,強化安全生產(chǎn)管理工作。

  一、是落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,簽訂一崗雙責責任書(shū),全面灌輸“管行業(yè)管安全,管生產(chǎn)管安全”的管理理念。梳理編發(fā)本單位在編崗位的安全生產(chǎn)責任制,明確各崗位安全職責。成立安全生產(chǎn)管理機構,明確機構成員及職責分工。從安全綱領(lǐng)性制度的建設來(lái)有效保障、推進(jìn)事業(yè)部的安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。

  二、是增強全員安全生產(chǎn)意識。以每月定期的安全生產(chǎn)例會(huì )為抓手,通過(guò)生產(chǎn)事故案列分析,剖析事故原因本質(zhì)。不定期組織管理人員查找身邊隱患,交流探討生產(chǎn)過(guò)程中存在的安全問(wèn)題,研究制定措施加以解決。

  三、是梳理完善本單位的生產(chǎn)作業(yè)規章制度及操作規程,以及編制項目五大類(lèi)突發(fā)事件應急處置流程等管理制度,夯實(shí)管理基礎,規范日常作業(yè)程序,做到讓現場(chǎng)每一位作業(yè)員工知曉作業(yè)流程,有章可循,能按要求操作,按規范辦事。

  四、是持證上崗,杜絕違規違法作業(yè)。統計表明,90%以上的事故都是企業(yè)違法違規生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設所致,因此要確保本單位的安全生產(chǎn)作業(yè),必須依法生產(chǎn)。結合項目實(shí)際,需確保特種設備按時(shí)按期年檢,保證設備性能滿(mǎn)足生產(chǎn)要求,不達標不合格的設備應立即進(jìn)行報廢更新。確保特種作業(yè)人員持國家相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的有效證件上崗操作,同時(shí)應避免出現強令違章冒險作業(yè)的情況,決不能存僥幸心理以身犯法。對于上級部門(mén)查處的安全問(wèn)題,必須第一時(shí)間予以整改,短期整改不了的應制定措施方案及時(shí)備案,有困難的無(wú)法解決的應立即上報上級部門(mén)或領(lǐng)導予以共同商討決策,研究對策,決不能推諉拖拉、不落實(shí)、不整改,視隱患問(wèn)題不見(jiàn)的不作為意識心態(tài)的出現。

  五、是營(yíng)造各項目的安全生產(chǎn)氛圍。充分利用各項目生產(chǎn)區域的梁柱,以漫畫(huà)涂鴉形式展示生產(chǎn)過(guò)程中的常見(jiàn)的安全注意事項及行為規范或懸掛安全警示宣傳標識牌。并利用LED電子屏展現多形式安全生產(chǎn)主題內容,提升員工安全意識,時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)弦。

  六、是加大安全生產(chǎn)檢查考核力度。以檢查考核為指揮棒,以規范作業(yè)為導向,以事故零發(fā)生為目標,加大安全生產(chǎn)檢查力度,各項目做到有自查、有整改、有考核、有臺賬,實(shí)行一日一巡查、一周一自查一聯(lián)查、一月一通報一考核的強化檢查機制。

  七、是提升突發(fā)事件應急處置能力和水平。建立現場(chǎng)應急處置演練機制,每月組織員工開(kāi)展以火災、水氣泄漏、特種設備安全事件為主題的應急演練,掌握應急處置流程,不斷提升員工應急處理能力。加強與合作單位的互動(dòng)配合及協(xié)同作戰,每季度開(kāi)展一次綜合演練,提高與合作單位間的默契度,確保實(shí)戰中第一時(shí)間應急隊伍拉的出、打的響、戰的勝,把事故損失影響降至至最小程度。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇19

  在企業(yè)的安全生產(chǎn)活動(dòng)中,人們通常把管理者對員工提出的安全標準要求稱(chēng)為“要我安全”,而員工的自覺(jué)安全行為稱(chēng)為“我要安全”。這兩種表述不僅表達了不同的語(yǔ)言概念,還表達了不同的安全實(shí)現方法和管理效果!耙野踩笔侵笍膶ο蟪霭l(fā),從外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息,以安全生產(chǎn)行為為主題,最終達到安全生產(chǎn);“我要安全”就是從主體出發(fā),通過(guò)內部因素產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動(dòng)力,主觀(guān)主動(dòng)地實(shí)現安全生產(chǎn)。從管理的角度看,“要我安全”和“要我安全”是辯證統一的,“要我安全”是外因,是動(dòng)力;“我要安全”是內因,也是依據。它們是相互聯(lián)系、相互補充的,從不同的方面對安全生產(chǎn)的實(shí)現起到促進(jìn)或決定作用。

  如何實(shí)現從“我要安全”到“我要安全”的轉變?筆者在電力施工企業(yè)工作,立足于生產(chǎn)一線(xiàn)。安全是永恒的主題,安全是生產(chǎn)的保障。只有安全才能帶來(lái)效益,他有深刻的理解和體會(huì )。

  首先,注重人的安全心理,開(kāi)展安全教育

  安全心理是人們在特定的生產(chǎn)勞動(dòng)環(huán)境中的心理活動(dòng)的反映,也是人們在勞動(dòng)過(guò)程中隨著(zhù)生產(chǎn)工具、機械設備、工作環(huán)境和人際關(guān)系而產(chǎn)生的安全需要和安全意識。主要包括:勞動(dòng)生產(chǎn)中的安全心理學(xué)、職業(yè)安全心理學(xué)、安全管理過(guò)程中的安全群體心理學(xué)、安全組織心理學(xué)等。通過(guò)總結安全生產(chǎn)工作中的心理現象,可以提高安全教育的質(zhì)量,產(chǎn)生安全教育的心理效果,達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。所以安全教育要圍繞以下三點(diǎn):一是利用安全心理的優(yōu)勢作用,做好新員工進(jìn)廠(chǎng)后的安全教育工作,為先入為主的新員工打下安全生產(chǎn)的品牌。二是利用安全心理學(xué)的新近效應,用本單位典型的安全案例對員工進(jìn)行安全教育,用活生生的事實(shí)影響和激勵員工。第三,利用安全心理的隱性效應,運用隱性和間接的方法,對員工的心理和行為施加潛移默化的影響,進(jìn)行常規教育。無(wú)論采用哪種教育方式,只要與實(shí)際緊密聯(lián)系,堅持從人的安全心理出發(fā),牢牢把握人的安全心理傾向,把握人在不同時(shí)期的安全心理狀態(tài),把握人的不同類(lèi)型的安全心理活動(dòng),進(jìn)行因時(shí)而異、因人而異的安全教育,就會(huì )使教育和心理產(chǎn)生共鳴,增強人的自我安全保護意識,使員工產(chǎn)生強烈的“我要安全”傾向。

  其次,把握人的安全行為,落實(shí)安全制度

  安全行為是人們在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中為保護自己和設備、機器等物質(zhì)而采取的一切行動(dòng)。在我國電力建設行業(yè)逐步實(shí)現科學(xué)管理、自動(dòng)化運行和現代化生產(chǎn)的條件下,安全行為不僅是個(gè)體的自我保護行為,也是生產(chǎn)要素相互關(guān)聯(lián)、相互影響、相互制約的整體行為。為了建立一個(gè)整體的安全體系,需要保護個(gè)人的自我安全,這需要一個(gè)能夠將個(gè)人安全與整體安全緊密聯(lián)系起來(lái)的系統來(lái)規范人們的安全行為。這個(gè)體系要從安全行為者的角度去編制和操作,安全行為者會(huì )從內因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就我們公司整體而言,由于企業(yè)的生產(chǎn)性質(zhì)不同,存在多工種聯(lián)合、多工序交叉、多環(huán)節聯(lián)合作業(yè)的特點(diǎn),所以要從自身實(shí)際出發(fā),牢牢把握員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全行為,建立健全個(gè)人自我安全保護體系。主要是:?jiǎn)T工有權不執行非法生產(chǎn)命令;有權不上交非法生產(chǎn)工藝;有權不操作非法生產(chǎn)設備;有權不在非法生產(chǎn)環(huán)境中操作。這從行政法規上確立了員工在勞動(dòng)過(guò)程中的主觀(guān)能動(dòng)性,使其自覺(jué)遵守安全規章制度,自覺(jué)進(jìn)行安全防護。員工說(shuō)得好,預防事故不難,遵守規定很重要;最大的禍根是失職,最大的隱患是違規。只要我們真正把規章制度和操作規程當成生命之友和安全之傘,就能站在安全生產(chǎn)的立場(chǎng)上。

  第三,針對人類(lèi)事務(wù)的障礙開(kāi)展安全活動(dòng)

  安全生產(chǎn)活動(dòng)中的思想障礙是影響員工“問(wèn)我安全”的重要問(wèn)題,是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過(guò)程中發(fā)現,一般情況下,員工會(huì )采取自我保護措施,滿(mǎn)足自己的安全需求,遵守安全生產(chǎn)規定,但有時(shí)候,有些人

  可能因為存在某些思想障礙,不僅僅忘記了“我要安全”,并且做不到“要我安全”。這類(lèi)思想障礙歸納起來(lái),大體上有以下幾種:對安全生產(chǎn)規程并沒(méi)有真正理解,看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產(chǎn)規程感到麻煩,圖省事、求簡(jiǎn)便而不去遵守;因搶時(shí)間、趕進(jìn)度,而忽視、忘記安全生產(chǎn)規程;對自我的熟練技術(shù)過(guò)分自信,心存僥幸,麻痹大意;逞強好勝,表現為膽大妄為的沖動(dòng),明知故犯;因為身體疲倦,精神松懈,注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規程等。近幾年來(lái),某些單位主管生產(chǎn)的領(lǐng)導和個(gè)別員工明知是違章作業(yè),但他們?yōu)榱粟s生產(chǎn)進(jìn)度而在不安全環(huán)境下操作,違反操作規程,結果發(fā)生了嚴重的事故,給個(gè)人或家庭帶來(lái)極大痛苦,也給企業(yè)造成重大的經(jīng)濟損失。所以,各級領(lǐng)導和工作人員在生產(chǎn)過(guò)程中必須要注意從消除員工思想障礙入手,對癥下藥、有的放矢地開(kāi)展安全活動(dòng)。例如:開(kāi)展安全規章制度教育,讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性;開(kāi)展安全知識培訓,提高員工的安全技術(shù)素質(zhì);推行標準化作業(yè)和安全職責制,強化員工的安全保護;用心搞好均衡生產(chǎn),使員工持續旺盛的精力、體力,控制和減少不安全行為等等。透過(guò)這些方法,使員工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙,增強“我要安全”的自覺(jué)性。

  總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉變,需要安全生產(chǎn)行為的主體——廣大員工從思想認識到心理、行為都來(lái)一個(gè)大的轉變,實(shí)現這兩個(gè)轉變,離不開(kāi)超多的宣傳、教育、檢查、督促、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動(dòng)力,促進(jìn)“我要安全”的內在變化,使安全生產(chǎn)成為廣大員工的自覺(jué)行動(dòng),這樣,我們的安全生產(chǎn)就必須會(huì )到達一個(gè)新水平。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇20

  安全法律規定:主要負責人要親自負責安全培訓,親自組織安全檢查,親自主持召開(kāi)安全會(huì )議,親自落實(shí)安全投入等等?涩F實(shí)是大多主要負責人每天忙于舟車(chē)開(kāi)會(huì ),商討經(jīng)營(yíng)發(fā)展大事,總是感覺(jué)自己非常忙,沒(méi)有時(shí)間做這些安全“小事”。要么叫安全總監親自代替,要么干脆不問(wèn)不管,長(cháng)此以往,習慣性違法成為常態(tài)。有時(shí)安全管理人員將工作做了,請領(lǐng)導們在上面簽字確認下自己“親自”干過(guò)的工作時(shí),要么不問(wèn)不看大筆一揮,要么嘴巴嘟噥:“是什么資料,如此小事,還來(lái)找我簽字……”!

  安全生產(chǎn)管理本來(lái)是企業(yè)管理工作中核心內容,本應占用領(lǐng)導們一定的精力和時(shí)間來(lái)處理日常事務(wù),可現實(shí)是集中研究,專(zhuān)題討論的次數寥寥無(wú)幾。長(cháng)期積累小病變大 疾,小事釀大題,“運氣不好”時(shí)不得不停下生產(chǎn),不計成本,靜坐下來(lái)親自解決棘手的問(wèn)題。此時(shí),有人認為“運氣差了點(diǎn)”,可仔細想想,不是運氣差了點(diǎn),而是思路就根本違規,決策本來(lái)違法,沒(méi)有投入怎能贏(yíng)得回報!

  新的安全生產(chǎn)法已經(jīng)施行,企業(yè)違法將會(huì )失去市場(chǎng)競爭力,嚴重者成為黑名單上的醒目者;個(gè)人違法將會(huì )被停職撤職,嚴重者終生禁用,法律追責。如今,“關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命”不再是宣傳口號,而是強烈的要求我們用實(shí)際行動(dòng)親身履法;“以人為本,安全發(fā)展”不再是國家層面的要求,而是強制要求我們再忙也應將安全管理工作烙在心中、放在桌前,千萬(wàn)不要叫習慣性違法成為常態(tài)!

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇21

  如果說(shuō)企業(yè)的存在是為了追求效益,那么安全生產(chǎn)就是企業(yè)最大的效益,所以安全生產(chǎn)是立業(yè)之本。對于廣大企業(yè)職工來(lái)說(shuō),對安全生產(chǎn)的重視是我們的責任與義務(wù),保證自己在正常生產(chǎn)的同時(shí)不受到傷害,是對企業(yè)負責,更是對自己與家庭負責。從進(jìn)入企業(yè)的第一天起我們接觸的第一堂課就是安全教育,企業(yè)對員工進(jìn)行公司、車(chē)間、班組三級安全教育,層層把關(guān),可見(jiàn)安全生產(chǎn)對于企業(yè)的重要性。

  安全生產(chǎn)是每一個(gè)企業(yè)員工的護身符。誰(shuí)違反了,就等于飛蛾撲火。安全也是一把雙刃劍,遵守它的規則它就會(huì )保護你,違反他的規則他就會(huì )讓你付出血的代價(jià)。違章導致如此嚴重的后果,不能說(shuō)大家沒(méi)有認識。那么為什么又常有違章的事發(fā)生呢?我想有一個(gè)關(guān)鍵的問(wèn)題長(cháng)困擾著(zhù)我們。那就是:我們總是相信自己所謂的經(jīng)驗,原諒自己的疏忽,甚至放縱自己不遵規守紀的行為,最終,一足失成千古恨!

  每個(gè)人都明白安全意味著(zhù)什么,安全也是最容易被人忽視的。當我們注視這設備正常運行的時(shí)候,當我們看著(zhù)場(chǎng)地上一輛輛裝卸車(chē)緩慢駛過(guò)的時(shí)候,安全二字往往會(huì )被一時(shí)的松懈剎那間離開(kāi)了我們的頭腦,而就是這一剎那,安全事故可能就會(huì )在這一瞬間發(fā)生。其實(shí)安全事故往往都是些完全可以避免的事件,安全事故也往往是發(fā)生在那些我們認為本不該發(fā)生的地方,事實(shí)證明僥幸與疏忽大意是造成安全事故發(fā)生的重要因素,所以工作的同時(shí)我們一定要把安全二字牢記在心,完成工作任務(wù)之前一定要確認安全與否,主觀(guān)上引起重視,三思而后行,對任何存在危險的不安全因素都要小心對待,不要麻痹大意,自以為是,做到膽大心細,圓滿(mǎn)安全的完成工作任務(wù)。

  安全生產(chǎn)是我們工作的基石,更是我們生活的保障。許多時(shí)候,不少警句往往我們耳熟能詳“安全生產(chǎn)預防為主,安全第一以人為本”,但我們需要的并不完全是這些,最重要的莫過(guò)于把慎密的思想落實(shí)到嚴謹的行為中,謹于思慎于行。

  每一次血的教訓,都給了我們安全的警示,每一次事故的發(fā)生,總在于疏忽與大意,每一次事故的背后,總留有許許多多的懊悔與哀傷,但我們要在哀思中反思,在反思中牢記,牢記這用生命換來(lái)的教訓。只要人人心中都能牢記“安全第一,預防為主”的思想,對安全工作在思想上加以重視,在行為上提前防范,提高安全意識,增強安全責任心,繃緊“安全這根弦”,我們就會(huì )營(yíng)造出安全與諧的氛—圍,我們的平安之花才會(huì )盛開(kāi)的更加長(cháng)久鮮艷。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇22

  我們電力安全生產(chǎn)的高壓線(xiàn),是我們工作行為的準則線(xiàn),是我們思想意識的警戒線(xiàn),是我們生命安全的保障線(xiàn)。這四條線(xiàn)貫穿一個(gè)主題,就是“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”的管理理念,是安全文化的補充,是對每個(gè)人安全行為的約束生產(chǎn)必須安全,安全促進(jìn)生產(chǎn)。然而,在我們現實(shí)生活中,一些員工在安全問(wèn)題上,總想體現出自己的“小聰明”,憑經(jīng)驗辦事,為自己一次次地違業(yè)沒(méi)出問(wèn)題而慶幸,甚至還有人不惜以自己的親身體會(huì )向別人傳授“經(jīng)驗”。這樣做,最終為安全埋下了“定時(shí)炸彈”,一旦爆炸,后果難以想象,損失無(wú)法彌補。

  作為一名電力企業(yè)的員工,只有用腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳印的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地確保安全生產(chǎn)——關(guān)鍵在落實(shí)。安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾,也不是書(shū)本上的幾段大話(huà),而是一種踏實(shí)的工作態(tài)度,是我們實(shí)際工作中的每一個(gè)行動(dòng)、每一句話(huà),是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。企業(yè)員工的執行力,直接關(guān)系著(zhù)措施的落實(shí)、目標的實(shí)現。安全生產(chǎn)管理更要講執行力,對我們電力企業(yè)來(lái)說(shuō),安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產(chǎn),必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執行力”。因此,要求我們每個(gè)人都要從細節做起,重視每個(gè)環(huán)節鏈,做到每個(gè)環(huán)節都執行到位。規章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著(zhù)去做是對職工生命的關(guān)懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就斷送了自己的生命。安全生產(chǎn)工作如履薄冰,來(lái)不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。關(guān)愛(ài)生命,就要先從遵章開(kāi)始,關(guān)愛(ài)生命,就應認真學(xué)習、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)禁令。

  安全生產(chǎn)無(wú)小事,我們要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇23

  安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)改革發(fā)展穩定大局,事關(guān)職工群眾的切身利益。全力確保安全生產(chǎn),我們必須做好五個(gè)到位。五個(gè)到位中的干部跟班到位,經(jīng)過(guò)實(shí)踐經(jīng)驗已經(jīng)演變成隱患排查到位,這一轉變標志著(zhù)五個(gè)到位更加成熟。隱患排查到位替換干部跟班到位顯示出集團安全思想的不斷創(chuàng )新,使五個(gè)到位更加切合實(shí)際,干部帶了頭,職工有勁頭。干部帶班到位,是轉變干部作風(fēng)的需要,也是加強現場(chǎng)管理的需要。長(cháng)久以來(lái),干部跟班到位已經(jīng)成為職工的一種良好的工作習慣,而隱患排產(chǎn)到位使職工都擔當起一份職責,使職工形成一種責任感和使命感,讓職工及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并積極去解決問(wèn)題。從干部帶頭排查隱患到職工自覺(jué)排查隱患,這是一個(gè)跨越,也是我們職工的一份責任。

  隱患的排查是安全生產(chǎn)的重中之重,要求職工都去發(fā)現隱患,排除隱患,才能無(wú)盲區,無(wú)盲點(diǎn)、無(wú)空檔、無(wú)縫隙。職工長(cháng)期工作一線(xiàn),他們工作在一線(xiàn)的每一個(gè)地點(diǎn),更能及時(shí)掌握發(fā)現每一地點(diǎn)的安全情況。及時(shí)的上報、處里隱患對安全生產(chǎn)起著(zhù)關(guān)鍵性作用。隱患的排查不僅僅局限在工作操作,它還包括思想的隱患排查,習慣的隱患排查。每個(gè)白班的接班人員都要對操作場(chǎng)地進(jìn)行巡視排查,今天的隱患絕不留到第二天。我們站的手板道岔,每個(gè)值班員接到計劃之后都要再去確定一下岔子的開(kāi)放位置,這樣做正是對思想隱患的一個(gè)排查。調車(chē)人員檢查車(chē)輛要求兩面檢查就是對習慣的一個(gè)隱患排查。

  安全措施:我們鐵路線(xiàn)的安全措施錯綜復雜,涉及面廣,影響大,有工作中的安全措施,比如站上配備的鐵鞋,卡具,移動(dòng)報警閥,路燈等等都是是一些安全措施。還有人為管理道口,立交橋,線(xiàn)路的封閉等,是屬于一個(gè)線(xiàn)路上對社會(huì )人員的一個(gè)安全措施。種種的措施到位才能更加有力的保證我們的行車(chē)安全。

  現場(chǎng)管理到位:現場(chǎng)的`管理對以上兩點(diǎn)起到制約的作用,現場(chǎng)有隱患有措施,對隱患的整改,措施的實(shí)施,人員的工作,必須要管理到位,這樣才能保證發(fā)現隱患解決隱患,制定措施實(shí)施措施。

  監管檢查到位:監管檢查我們從字面意思就能理解包括現場(chǎng)的管理的情況、措施的實(shí)施情況、隱患的查處情況,都需要去監管,去檢查,監管檢查是對我們安全的又一層保障。

  責任追究到位:責任的追究是對上面四個(gè)到位不到位的處罰,也是一種監管,我們調車(chē)的試風(fēng)簽字本,站上的隱患排查登記本,貨運交接本,等等都是牽扯到責任人的問(wèn)題,有的牽扯的是內部職工,而有的就要牽扯到我們服務(wù)的對象,所以責任的追究不單單是對我們單位安全的一種制約,也是對服務(wù)對象一些安全問(wèn)題上的制約。

  五個(gè)到位的環(huán)環(huán)相扣,辯證統一,層層遞進(jìn),內涵更加豐富,更符合自身工作實(shí)際。我們會(huì )努力實(shí)施五個(gè)到位,因為它會(huì )為我們自身安全、單位生產(chǎn)安全以及涉及鐵路的人員安全可以提供更加有力的安全保障。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇24

  我們是從什么時(shí)候開(kāi)始有了安全意識呢?可能是蹣跚學(xué)步時(shí),媽媽擔心你的叮囑:小心點(diǎn)兒,別摔倒了,注意安全;或者是剛上學(xué)時(shí),每次放學(xué)前老師的提醒你:回家的路上,注意安全,不要在路上逗留,早點(diǎn)回家。誠然,從很小開(kāi)始我們就樹(shù)立起安全意識,而隨著(zhù)年齡的增長(cháng),經(jīng)驗的增加,我們對安全的重要性也有了更全面深刻的理解。

  如今,我作為交建路面工程分公司的一名員工,更是時(shí)時(shí)刻刻將安全記于心中,不敢有絲毫的懈怠和僥幸心理。因為,我知道在現場(chǎng)施工過(guò)程中,生產(chǎn)安全重于X,施工建設人員的人身安全關(guān)系到家庭的幸福和企業(yè)的發(fā)展!

  安全就是生命,生活只有在安全中才能永葆鮮活。安全對工程人來(lái)說(shuō),其中的重要性不言而喻了,從小的方面來(lái)看,安全直接關(guān)系到每一位員工的切身利益和生命。但是,在施工現場(chǎng),我們總能見(jiàn)到這樣的事實(shí),因為天氣炎熱,工人們隨即將安全帽扔到一邊接著(zhù)干活,現場(chǎng)管理人員上前勸阻,工人卻不以為意。

  這說(shuō)穿了就是“違章、麻痹、不負責任”的思想和行為作怪,涉及安全的各種規章制度、現場(chǎng)操作規程卻不遵守,憑自負逞能的“經(jīng)驗”,抱僥幸心理違章作業(yè),放松警惕,埋下事故的種子。

  可是,你曾想到,當你僅僅為了貪圖舒適、在現場(chǎng)作業(yè)卻不戴安全帽時(shí),安全已離你而去?當你心存僥幸、違章作業(yè)時(shí),危險已悄悄來(lái)臨?若安全不在,危險降臨,再深的悔恨,再痛的哭嚎,都無(wú)法挽回生命匆匆而去的腳步!安全生產(chǎn),就是尊重生命,尊重自我;重視安全,是每個(gè)人的義務(wù),更是每個(gè)人的責任。

  安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線(xiàn),是鞏固企業(yè)的基石,是企業(yè)效益的保障。安全是一切工作的重中之重。唯有安全生產(chǎn)這個(gè)環(huán)節不出差錯,企業(yè)才能去爭取更好的成績(jì)。我們每一個(gè)人自踏入公司大門(mén)的那一刻起,就開(kāi)始接受安全教育,“安全第一,預防為主”我們牢記在心。

  當看到綿長(cháng)的高壓線(xiàn)、轟鳴的機器設

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇25

  xx年8月31日,第十二屆全國人大常委會(huì )第十次會(huì )議通過(guò)了安全生產(chǎn)法的修改決定,《新安全生產(chǎn)法》正式頒布!缎路ā奉C布后,遼源監察分局迅速部署學(xué)習宣貫工作,分局先后組織了三次集中學(xué)習,并參加了吉林煤監局組織的統一學(xué)習。通過(guò)多次的集中學(xué)習和自學(xué),對安全生產(chǎn)法的修改背景、修改思路和修改內容都有了詳細的認識和理解。

  一、建立完善安全生產(chǎn)方針和工作機制。

  新安法確立了安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)工作十二方針,明確了安全生產(chǎn)的重要地位、主體任務(wù)和實(shí)現安全生產(chǎn)的根本途徑。安全第一要求從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須把安全放在首位,不能以犧牲人的生命、健康為代價(jià)換取發(fā)展和效益。預防為主要求把安全生產(chǎn)工作的重心放在預防上,強化隱患排查治理,打非治違,從源頭上控制、預防和減少生產(chǎn)安全事故。綜合治理要求運用行政、經(jīng)濟、法治、科技等多種手段,充分發(fā)揮社會(huì )、職工、輿論監督各個(gè)方面的作用,抓好安全生產(chǎn)工作。堅持十二方針,總結實(shí)踐經(jīng)驗,新法明確要求建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負責、職工參與、政府監管、行業(yè)自律、社會(huì )監督的機制,進(jìn)一步明確各方安全生產(chǎn)職責。做好安全生產(chǎn)工作,落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任是根本,職工參與是基礎,政府監管是關(guān)鍵,行業(yè)自律是發(fā)zhan方向,社會(huì )監督是實(shí)現預防和減少生產(chǎn)安全事故目標的保障。

  二、新法進(jìn)一步強化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全主體責任。

  從當前安全生產(chǎn)形勢和情況來(lái)看,全國大部分企業(yè)在安全管理機構設置和人員配備、安全生產(chǎn)費用提取和使用、事故隱患排查治理等方面能夠比較好的遵守法律法規和行業(yè)標準規定,能夠積極的預防事故發(fā)生,近年來(lái)安全生產(chǎn)形勢穩步好轉。但也有相當一些中小型企業(yè)安全生產(chǎn)基礎依然薄弱,安全生產(chǎn)意識淡薄,安全生產(chǎn)管理存在漏洞,重效益、輕安全的思想依然存在。因此,安全生產(chǎn)法在修改時(shí),著(zhù)重強化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)主體責任,通過(guò)有效的制度制約,督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自覺(jué)的履行法律規定的各項安全生產(chǎn)保障義務(wù),從根本上防范和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

  三、完善政府監管體制,加大監督管理力度。

  在安全生產(chǎn)法修改過(guò)程中,國家各相關(guān)部門(mén)已經(jīng)開(kāi)始認識到以往的企業(yè)安全生產(chǎn)工作靠政府大包大攬的做法已經(jīng)難以為繼,需要進(jìn)一步強化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主體責任。但當前部分生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位法律意識薄弱,依靠其自覺(jué)的加強生產(chǎn)安全工作,仍不能取得良好的效果。因此,新安全法充分立足國情,總結當前安全生產(chǎn)形勢,吸取以往經(jīng)驗,在強化企業(yè)主體責任的同時(shí),進(jìn)一步完善監管體制,賦予監督管理部門(mén)執法手段和強制措施,進(jìn)一步加大監督管理力度,確保法律法規貫徹落實(shí)。

  四、進(jìn)一步強化安全責任追究,加大對違法行為和責任人的處罰力度。

  在當前的安全生產(chǎn)工作實(shí)踐中,在一些行業(yè)和領(lǐng)域出現守法成本高,違法成本低的現象,在這種情況下法的權威和震懾力難以得到有效的體現。因此,新安法加大對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違法行為處罰力度的同時(shí),還加大了對企業(yè)主要負責人的罰款和處分的規定,既增加了企業(yè)違法成本,又加大了相關(guān)責任人員的責任追究,從責任追究上督促企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中依法守法,保證安全生產(chǎn)。

  五、進(jìn)一步增強了法律的可執行性和可操作性。

  十二屆全國人大及其常委會(huì )組成以來(lái),提出法律規定能明確的盡量明確,能具體的盡量具體。法律規定只有明確、具體,可操作性較強,才能夠在實(shí)踐中較好地得到落實(shí)。新安法新增和修改的67條條款中,充分貫徹和落實(shí)全國人大常委會(huì )關(guān)于提高立法質(zhì)量、增強法律可操作性和可執行性的要求。在條文的表述上,盡可能的做到明確具體,這對新安全法的執行和落實(shí)起到促進(jìn)作用。

  新安法的頒布,標志著(zhù)國家安全生產(chǎn)領(lǐng)域立法工作更上新臺階,國家對安全生產(chǎn)更加重視,安全生產(chǎn)工作進(jìn)一步向法治轉變。監管監察執法地位得到進(jìn)一步鞏固,執法手段和強制措施進(jìn)一步加強。新安法將成為打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違規行為的有力武器,也將成為人民群眾生命和健康安全的堅強保障。

  安全生產(chǎn)心得體會(huì )簡(jiǎn)短 篇26

  安全生產(chǎn)、重于泰山。如何牢固確立這一思想,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)企業(yè)的安全工作,我認為,必須上下同心,講究科學(xué),與時(shí)俱進(jìn),以人為本,切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,真正做到把搞好單位的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺(jué)行為和自我責任。下面本人結合安全生產(chǎn)管理的實(shí)踐,談一些個(gè)人的心得體會(huì )。

  一、抓安全生產(chǎn)的指導思想必須從嚴

  安全生產(chǎn)嚴是愛(ài),松是害,這個(gè)道理人人都明白,但說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難。近幾年來(lái),發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓告訴我們一個(gè)道理,就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴。曾不止一次地聽(tīng)到有違章肇事職工對所受處罰不滿(mǎn),也不止一次聽(tīng)到安管干部抱怨對有些違章現象難以按章處罰。這就帶來(lái)一個(gè)問(wèn)題,操作規程每一條、每一款都是血的教訓換來(lái)的,規章制度是大家舉手通過(guò)后定下來(lái)的,為什么到執行時(shí)會(huì )出現埋怨情緒,為什么在生產(chǎn)現場(chǎng)“三違”現象還是經(jīng)常發(fā)生。一個(gè)很重要的原因,就是我們對安全生產(chǎn)重視程度和認識程度遠遠不夠,我們強調的是抓安全生產(chǎn)的指導思想必須從嚴,而不單單是出了事故處罰從嚴。

  我們單位雖然是一個(gè)行政管理部門(mén),但所涉及的行業(yè)、范圍是建筑施工、河砂開(kāi)采、農機交通、農業(yè)生產(chǎn)、電站、山塘水庫等,一線(xiàn)工作人員從事的大都是苦、臟、累工作,接受安全生產(chǎn)教育的機會(huì )較少,許多人安全生產(chǎn)意識比較淡薄,作業(yè)過(guò)程中“三違”現象經(jīng)常出現,管?chē)懒斯ばР桓、成本增加老板不高興,如果睜一眼、閉一眼疏于監管不負責任,也許今天不出事,很有可能在明天、后天就要出事,這樣的事情實(shí)在是聽(tīng)得太多。因此,抓安全生產(chǎn)的指導思想必須從嚴,必須包括教育從嚴、管理從嚴、檢查從嚴、整改隱患從嚴、最后才是處罰從嚴。

  二、抓安全管理的方法不能簡(jiǎn)單化

  單位規章制度一般都經(jīng)過(guò)幾上幾下的討論,廣泛征求各方面的意見(jiàn),有些重要規章還需經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì )通過(guò),應該說(shuō)這些規章制度有其實(shí)施的群眾基礎,但在實(shí)際生活中為什么還有這么多違章現象發(fā)生呢,反映出我們的教育、宣傳和管理不到位。而違章現象為何屢禁不止,則是我們有些同志把管理上嚴格與工作方法的簡(jiǎn)單化等同起來(lái)了。在這種簡(jiǎn)單化的觀(guān)念支配下,以為搞管理訂一個(gè)制度就行,有問(wèn)題開(kāi)個(gè)會(huì )發(fā)個(gè)通知便完事,出了事情搞個(gè)處理決定,扣點(diǎn)獎金處罰一下就了結。把規章制度當作一柄尚方寶劍,遇到違章或者肇事的,管理者只要把劍毫不留情地砍下去就算是嚴格、認真了。而事實(shí)上,制度只能是一種約束,員工和管理者都受到它的約束,但作為管理者應該明白自己的職責不僅是“管”,還必須“理”!肮堋笔切姓侄,那“理”就是做人的工作,做人的思想工作,這比簡(jiǎn)單地給一個(gè)處分,給一定經(jīng)濟處罰要復雜得多,這就需要我們注入極大的耐心,花費更多的功夫,應該說(shuō)這也是我們管理者應該投入主要精力的所在。在安全生產(chǎn)這個(gè)問(wèn)題上,“嚴管”并不是我們的目的,而是要把與此相關(guān)的一切工作納入規范和制度的軌道,從而達到事先預防和控制的目的。要做到這一點(diǎn),僅有行政手段是不夠的,這不僅是作為安全管理對象的人的思想情感紛繁多樣,還因為安全管理的內容本身也復雜多變,所以我們在強調安全管理從嚴的時(shí)候,決不能因此而導致工作方法的簡(jiǎn)單化。

  三、要以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)安全工作  

  隨著(zhù)企業(yè)改革轉制和市場(chǎng)經(jīng)濟的深化發(fā)展,有關(guān)單位的管理機制、用工渠道、分配辦法及其與社會(huì )的交往方式隨時(shí)隨地都在發(fā)生變化。重視了對職工的安全教育,忽視了監管對象的宣傳教育;重視了抓作業(yè)人員的安全規章制度的執行,忽視了對場(chǎng)內其它人員的安全教育;重視了作業(yè)現場(chǎng)的安全檢查,忽視了對潛在安全隱患的全面檢查和防控等現象常有發(fā)生,為此在安全生產(chǎn)管理上必須與時(shí)俱進(jìn),安全管理觀(guān)念、方式和手段必須不斷更新。在實(shí)踐中,管安全必須了解生產(chǎn)、了解現場(chǎng)環(huán)境變化,只有做到了有針對性的防范,才能達到安全生產(chǎn)的可控性。在這里我們提出要用科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)安全工作,不僅因為其重要性,還由于安全生產(chǎn)管理的復雜性。一個(gè)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,是該企業(yè)人員素質(zhì)、管理水平、設備能力、企業(yè)文化和社會(huì )環(huán)境等各種因素的綜合反映。企業(yè)在安全生產(chǎn)管理中,不僅要對一些有形的安全隱患進(jìn)行有效控制,還必須掌握并且預控人的生理、心理變化對安全生產(chǎn)的負面影響;時(shí)節氣溫對安全生產(chǎn)的負面影響;雷、雨、霧、臺、汛等自然現象對安全生產(chǎn)的負面影響;機械電器故障對安全生產(chǎn)的負面影響等等,這些方面都是安全生產(chǎn)的無(wú)形隱患。要防范這些無(wú)形隱患不僅需要一定的物質(zhì)基礎,還需要各方面的知識,雖然有些無(wú)形隱患有時(shí)是很難掌控的,但我們必須去學(xué)習、去摸索、去了解,只要我們把問(wèn)題想在前、防在前、做在前,比不想、不防、不控肯定要好,這也是用科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)安全工作必須達到的基本要求。

  為了使我們在安全生產(chǎn)管理上所作的努力取得效果,達到有效地防患于未然,最終實(shí)現安全生產(chǎn)管理的既定目標,還有一個(gè)重要方面,就是要發(fā)動(dòng)群眾,群策群防,全員參與。安全管理是一項長(cháng)期的、復雜的系統工程,需要不斷探索、鞏固和創(chuàng )新,努力走出一條適應本單位安全管理、操作性強的管理路子,時(shí)刻保持良好的、穩定的安全生產(chǎn)局面,做到筑牢防線(xiàn)、長(cháng)抓不懈、警鐘長(cháng)鳴,為建設和諧企業(yè)、和諧社會(huì )做出新的貢獻。

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