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校本培訓個(gè)人心得體會(huì )

時(shí)間:2022-08-03 10:06:16 心得體會(huì ) 我要投稿

校本培訓個(gè)人心得體會(huì )(精選15篇)

  當我們積累了新的體會(huì )時(shí),往往會(huì )寫(xiě)一篇心得體會(huì ),如此就可以提升我們寫(xiě)作能力了。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢?下面是小編整理的校本培訓個(gè)人心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

校本培訓個(gè)人心得體會(huì )(精選15篇)

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇1

  20xx年xx月25日上午,我們全體教師開(kāi)啟了“校本培訓”的課程,在這次培訓中,有了以下的收獲和感悟。

 。ㄒ唬拔鍌(gè)一”的倡議的啟迪。

  學(xué)校領(lǐng)導提出了“五個(gè)一”的倡議,即學(xué)習一個(gè)教育名家,研讀一本教育教學(xué)名著(zhù),訂閱一份教育教學(xué)期刊,學(xué)習一個(gè)教育教學(xué)網(wǎng)站和建立一個(gè)自己的微信公眾號。其實(shí)每一個(gè)倡議都是一個(gè)目標,也是一個(gè)對自己成長(cháng)的督促。

  學(xué)習一個(gè)名家,能夠給自己的教育教學(xué)定一個(gè)理念,或者說(shuō)是一個(gè)范本。先模仿,再創(chuàng )新。名家之所以成名,那是因為人家多年教育教學(xué)的潛心研究,是經(jīng)驗的積累,是智慧的結晶,里面總有我們認同和贊賞的部分。有了學(xué)習才會(huì )有提高。實(shí)踐需要理論的指導,理論需要實(shí)踐的認證。二者相輔相成,站在教育的第一線(xiàn),尤其是在這個(gè)信息快速傳播,知識飛速更新?lián)Q代的時(shí)代背景下,學(xué)習應當成為常態(tài)。

  研讀一本教育教學(xué)名著(zhù)。更能夠很好地為自己的教育教學(xué)供給理論基礎。既然是研讀,就應當細致入微。我最近讀的《傅雷家書(shū)》,感觸很多,作者點(diǎn)點(diǎn)滴滴的育兒經(jīng)驗堪稱(chēng)育兒寶典,大到夢(mèng)想事業(yè),小到生活的細枝末節。一本名著(zhù)之所以流傳,之所以不朽,之所以稱(chēng)為名著(zhù),它里面都蘊藏著(zhù)耐人尋味的精華。大文豪培根說(shuō):“讀史使人明智,讀詩(shī)使人靈秀,數學(xué)使人周密,科學(xué)使人深刻,倫理學(xué)使人莊重,邏輯修辭之學(xué)使人善辯:凡有所學(xué),皆成性格!彼远嘧x書(shū),讀好書(shū),是一個(gè)人提高的最佳捷徑。讀書(shū)充實(shí)我們的頭腦,豐富我們的生活,拓寬我們的視野,增加我們思維的深度。在閱讀中,也能夠獲得更多的靈感。還能夠更好地影響孩子們的學(xué)習態(tài)度。

  對于訂閱一份教育教學(xué)期刊。我認為,這是我們接觸教育教學(xué)新理念的一個(gè)好窗口。教學(xué)改革創(chuàng )新,每一天都有新的故事在發(fā)生。多閱讀別人的教育教學(xué)故事,對我們會(huì )是一個(gè)不斷的激勵和鞭策。同一個(gè)故事,同一個(gè)理念,視角不一樣,理解就不一樣,得到的結果也不盡相同。很多教育前沿的專(zhuān)家學(xué)者,對問(wèn)題的剖析和見(jiàn)解都十分的獨到和一針見(jiàn)血。他們的觀(guān)點(diǎn)和看法確實(shí)有著(zhù)指引和指導的作用。多讀讀,多學(xué)學(xué),會(huì )對我們自己的教育教學(xué)起到潛移默化的影響。

  至于建立自己的個(gè)人微信公眾號。我覺(jué)得這是一個(gè)人自己教育教學(xué)經(jīng)驗積累的途徑和方法。也是一種正能量的傳播渠道。作為一名一線(xiàn)教育工作者,應對的是孩子,孩子的父母。期間有很多感人的,正能量的故事,我們自己也可能有很多教育教學(xué)的看法和想法。而微信公眾號就像是筆記本一樣,能夠記錄我們記憶中所有“火花”。有些資料會(huì )在記憶深處永久的停留。多數想法都會(huì )轉瞬即逝,曇花一現,倘若記錄下來(lái)。也將是一件很有意思的事情。再者,利用微信公眾號向家長(cháng)傳播一些有關(guān)教育教學(xué)的“育兒寶典”,也是一項善事啊。說(shuō)不定某篇文章的某個(gè)觀(guān)點(diǎn)就能改變某個(gè)家長(cháng)的教育理念呢。就能夠更好地培養一個(gè)孩子呢。

 。ǘ靶聲r(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則”的學(xué)習。

  “不忘初心,愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,改革創(chuàng )新,服務(wù)社會(huì )”是對一名人師的基本要求。時(shí)代的不斷提高,物欲橫流的生活中,教師應當“不忘初心”“堅持真心”。守好教育這方凈土,落實(shí)好立德樹(shù)人的根本任務(wù),踏踏實(shí)實(shí)做事,認認真真教書(shū)。善于傳播中華優(yōu)秀文化,弘揚真善美,傳播正能量。嚴慈相濟,誨人不倦。真心關(guān)愛(ài)學(xué)生,嚴格要求自己。堅持做學(xué)生的良師益友,勤勉敬業(yè),樂(lè )于奉獻。

 。ㄈ┳鲆幻袗(ài),有志,有識,有味,有情,有品的教師。

  午時(shí)的學(xué)習中,領(lǐng)導的學(xué)習標題是“做一名有愛(ài),有志,有識,有味,有情,有品的教師!鄙羁痰胤从沉诵聲r(shí)代背景下社會(huì )對教師的新要求。教師的職業(yè)素養不再僅僅是“傳道授業(yè)解惑”。而有了更深更廣更多的要求。畢竟時(shí)代在提高,我們也要與時(shí)俱進(jìn),才不至于落伍。

  愛(ài)心是教師開(kāi)展一切教育教學(xué)任務(wù)的前提。僅有真心實(shí)意地去關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,才能夠更好的去影響和感染學(xué)生!坝H其師,”方能夠“信其道”。教師和學(xué)生本身就是一個(gè)戰壕里的“戰友”。彼此尊敬和愛(ài)護,教學(xué)相長(cháng)理應是生活的一種常態(tài)。作為教師,在學(xué)習上當嚴師,指引學(xué)生敬畏科學(xué),敬畏制度,嚴謹治學(xué),端正態(tài)度,踏實(shí)勤奮。在生活上當慈母,我校孩子多為留守兒童。關(guān)心學(xué)生的心靈健康成長(cháng)和關(guān)心學(xué)生的身體健康成長(cháng)同等重要。給予學(xué)生必要的安全感,幸福感能夠更好地培養他們樂(lè )觀(guān),積極向上的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。愛(ài)學(xué)生就要遵循學(xué)生健康成長(cháng)的教育教學(xué)規律,用愛(ài)心去喚醒和啟迪他們的心智。培養他們健全的人格魅力。開(kāi)啟他們幸福的未來(lái)。點(diǎn)點(diǎn)滴滴都在細節中,教師要用愛(ài)的眼睛多發(fā)現,多指導。

  有志,有識的教師會(huì )放眼未來(lái),不斷給自己樹(shù)立目標,勤于耕耘,樂(lè )于學(xué)習。在閱讀中提升自己,在實(shí)踐中豐富自己。有正確的價(jià)值觀(guān)和使命感,能夠孜孜不倦的工作,勤奮不懈,有追求完美生活的堅持,有樂(lè )于服務(wù)學(xué)生的精神,有體桖關(guān)心貧困和弱者的愛(ài)心,也有理解挑戰的勇氣。

  每一個(gè)學(xué)生都渴望溫暖的愛(ài),每一個(gè)學(xué)生都渴望被關(guān)注和指導,每一個(gè)學(xué)生都有可塑的一面。一個(gè)正襟危坐,滿(mǎn)臉嚴肅的教師總會(huì )讓學(xué)生望而生畏,一個(gè)滿(mǎn)臉微笑平易近人的教師常常會(huì )讓學(xué)生慢慢親近。一個(gè)有情趣,有品位的教師則會(huì )影響學(xué)生更好的成就自己。因為潛移默化的力量更巨大。教育教學(xué)除了課堂,還有課外,教師的言行舉止都會(huì )被學(xué)生無(wú)限制的放大和模仿。做一名有愛(ài),有志,有識,有味,有情,有品的教師。是對新時(shí)代教師的新要求,也是一名教師完善自己的新目標。

 。ㄋ模⿲W(xué)做孩子生命中的貴人。

  “讀懂孩子是教育的起點(diǎn)!””教育是心靈的藝術(shù),教育的本質(zhì)意味著(zhù),一棵樹(shù)搖動(dòng)另一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。教育的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵,喚醒和鼓舞!边@是本節培訓的智慧結晶。學(xué)做孩子生命中的貴人,教師就要樹(shù)立這樣的教育理念和教育情懷。對于每一個(gè)孩子,我們都要有一雙善于發(fā)現美的眼睛,多去關(guān)注孩子的優(yōu)點(diǎn),多去強化孩子的優(yōu)勢,對于孩子的成長(cháng)多一點(diǎn)耐心和愛(ài)心,再多一點(diǎn)耐心和愛(ài)心。了解,理解,尊重和賞識他們,陪伴,激勵和鼓勵他們。成為孩子成長(cháng)的真正引路人,成長(cháng)孩子成長(cháng)的真正良師益友。成為孩子成長(cháng)和出彩的關(guān)注者和見(jiàn)證者。讓每一個(gè)孩子因為這份“不一樣”的愛(ài)而更加精彩。

 。ㄎ澹┥畈灰,且行且珍惜。

  后勤是所有工作的保障,當鄭主任把近幾年的后勤工作羅列出來(lái)的時(shí)候,我們才發(fā)現,龐大的數字背后是多少辛勤汗水的累積。人生沒(méi)有捷徑,每一份收獲的背后都是敬業(yè)精神的付出。生活不易,我們要且行且珍惜。所有生活的光鮮亮麗,所有的生活完美,都是因為有其他人正在替你忍辱負重。生活中,彼此多一些理解,包容和鼓勵。團結就是力量,為了更完美的明天,相互支持,相互鼓勵。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇2

  我認為,做一名現代化不落伍的教師,應當進(jìn)取適應素質(zhì)教育要求下的主角轉換,要用發(fā)展的眼光看學(xué)生,同時(shí),不斷的充實(shí)和提高自己的本事,實(shí)現自身的持續發(fā)展,終身學(xué)習,不斷提高,這是新時(shí)期對教師的要求,也是為人教師的重要資料。

  以前我的認識就是“春蠶到死絲方盡”,教師的工作的確需要奉獻。經(jīng)過(guò)這學(xué)年的校本培訓后,我又認為新課程中有愛(ài)心,有創(chuàng )意,能夠擴展教學(xué)資源,對學(xué)生自主學(xué)習,終身學(xué)習產(chǎn)生影響的具有注重人文關(guān)懷的教師。如關(guān)于真才實(shí)學(xué)的教師。也許“給學(xué)生一杯水,自己首先得有一桶水”的說(shuō)法已經(jīng)有些過(guò)時(shí),但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的“活水”,又有何不可同時(shí),隨著(zhù)信息時(shí)代的到來(lái),學(xué)生獲取知識的途徑也越來(lái)越廣泛,以學(xué)生為友,甚至以學(xué)生為師都是必然趨勢。僅有這樣,才能感染學(xué)生勤學(xué)善思。也僅有這樣才能更和諧地與學(xué)生相處,才能成為學(xué)生心目中的好教師。

  首先,教師對學(xué)生的影響是深遠性的,影響不是一時(shí)的,而是長(cháng)遠的,所以教師的一言一行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動(dòng),學(xué)生都喜歡模仿,將會(huì )給學(xué)生帶來(lái)一生的影響,所以,教師必須要時(shí)時(shí)處處為學(xué)生做出榜樣,凡是教師要求學(xué)生要做到的,自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學(xué)生心服口服,把你當成良師益友。

  其次,對學(xué)生胸懷要博大,情感的體驗要細微,“沒(méi)有理由要求每個(gè)學(xué)生喜歡我,但我必須喜歡每個(gè)學(xué)生”。師生關(guān)系和諧、融洽,學(xué)生感受到教師對自己的肯定,便會(huì )主動(dòng)親近教師,樂(lè )于理解教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習的進(jìn)取性和創(chuàng )造性。

  總之,經(jīng)過(guò)這學(xué)年的教師校本培訓學(xué)習,使我深深地體會(huì )到做一名讓領(lǐng)導放心、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)信任的好教師就是要以熱愛(ài)事業(yè)為核心,把熱愛(ài)學(xué)生視為靈魂,在構建師生和諧關(guān)系的基礎上不斷進(jìn)取。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇3

  緊張而有意義的xx之行結束之后,我們又投入到了校本培訓中,經(jīng)過(guò)兩周的培訓,我們聽(tīng)課評課,參加研討講座,備課上公開(kāi)課?傊斋@滿(mǎn)滿(mǎn),感想頗多。

  一、要熱愛(ài)教師這份職業(yè)。教師是太陽(yáng)下最光輝的職業(yè),既然選擇了這一份光榮的職業(yè),那么就要把它當做自己的事業(yè)去做。這就要求我們要甘于平凡和等待,用自己的付出和奉獻去獲得職業(yè)的幸福感,同時(shí)要有敬業(yè)的精神和態(tài)度,做有夢(mèng)想,有道德情操,有扎實(shí)學(xué)識和有仁愛(ài)之心的四有教師。在語(yǔ)言上行為上,處處對學(xué)生關(guān)愛(ài),要有耐心,傾入自己的關(guān)愛(ài)與活力,尊重每一位學(xué)生,做到因材施教,看到每一位學(xué)生的提高與成長(cháng)。

  二、要樹(shù)立主人翁意識和增強團隊精神。來(lái)到洪洞二中便成為其中的一員,所以要樹(shù)立主人翁意識,要有認同感和歸屬感,適應現有的環(huán)境,要主動(dòng)融入并適應到新的環(huán)境中來(lái),同時(shí)與新的同事友好相處,要提高團隊意識與各科教師之間合作協(xié)調,并且互相尊重,互相學(xué)習。要增強工作的執行本事,工作細致化、精準化,不斷加強自身學(xué)習,充分利用可利用的資源,與時(shí)俱進(jìn),不斷掌握變化中的情景。

  三、迅速成長(cháng),成為一名合格的教師。站在新的起點(diǎn),要有新的目標。作為一名新教師,要充分利用課堂這一寶貴資源,要進(jìn)取聽(tīng)課、評課,認真備課、上課,參與公開(kāi)課、匯報課,這樣才能不斷提升自己。要多讀書(shū)學(xué)習,不僅僅要讀本學(xué)科的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,同時(shí)也要涉獵其他領(lǐng)域的書(shū)籍和陶冶情操的書(shū)籍,豐富自己的智慧。要提高自身的專(zhuān)業(yè)化水平,做到每個(gè)教學(xué)環(huán)節都不放松,認真研讀“先學(xué)后教,當堂訓練”的教學(xué)方法,努力運用于實(shí)踐,將理論與實(shí)踐相結合,成就成功的課堂。

  總之,經(jīng)過(guò)兩周的培訓,我意識到成為一名合格的教師不是一蹴而就的,而是要經(jīng)過(guò)不斷地堅持和努力才能夠實(shí)現的,所以我要充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性,努力工作,成就一份輝煌的事業(yè)。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇4

  為期三天的校本培訓落下了帷幕,但那些觸動(dòng)心弦的的話(huà)語(yǔ)一向在腦海里回響。擷取一二共振共生。

  杜威說(shuō):教育即生長(cháng),教師的所有努力都是為了學(xué)生的生長(cháng),真正有意義的學(xué)習必須體現共振共生的的特征。僅有師生互動(dòng)起來(lái),才能提高教學(xué)效率,收到最佳效果。黃厚江教師的“共生教學(xué)”主張和吳祖陽(yáng)教師說(shuō)到的“教學(xué)共振效應”就是要求師生既是教材的研發(fā)者,又是學(xué)習的合作者,在課堂上要一唱一和,產(chǎn)生情感的共鳴,使語(yǔ)文課堂成為師生感情共振的磁場(chǎng)、享受生活的舞臺。

  教學(xué)是教師教,學(xué)生學(xué),師生共同參與、互相配合的一個(gè)雙邊腦力勞動(dòng)的過(guò)程。課堂就是學(xué)生學(xué)習的地方,就是學(xué)生享受學(xué)習歡樂(lè ),獲得學(xué)習成長(cháng)的地方。那一次去學(xué)習,學(xué)生沒(méi)有教材,肖培東教師呈現了一堂有味、有情的《雨巷》,在讀中感受情感,在讀中想象畫(huà)面,在讀中品味生活,將別人的詩(shī)讀成自己的詩(shī)。賈玲教師評價(jià)說(shuō):本課經(jīng)過(guò)文字感受美,經(jīng)過(guò)誦讀體驗美,而語(yǔ)文課的美麗正是由這些細節來(lái)生發(fā),讓學(xué)生開(kāi)出燦爛的花朵,讓他們長(cháng)出幾片鮮綠的葉子!吧l(fā)”“生長(cháng)”就是學(xué)生的共振與共生。同樣,肖教師在講《外國詩(shī)兩首》時(shí),從《未選擇的路》到《假如生活欺騙了你》,在讀《假如生活欺騙了你》的時(shí)候,肖教師讓同學(xué)們把“你”改成“我”再大聲朗讀,當時(shí)外面下著(zhù)劈里啪啦的大雨,雨奮力敲打報告廳房頂的聲音快要掩蓋學(xué)生的誦讀似的,肖教師靈機一動(dòng),立馬讓學(xué)生就環(huán)境現場(chǎng)改編詩(shī)句:相信吧,歡樂(lè )的日子將會(huì )來(lái)臨。學(xué)生受肖教師啟發(fā),答案一個(gè)個(gè)從嘴里跳出來(lái):相信吧,暴雨過(guò)后彩虹將會(huì )來(lái)臨……一節精彩愉快的課在雨聲結束了,在暴雨中將課堂推向高潮。我想這就是“共振效應”,經(jīng)過(guò)這樣的學(xué)習,學(xué)生將會(huì )終身難忘那堂語(yǔ)文課。

  共振與共生也是強調以生為本,以生為本就是要以學(xué)生的體驗為本,所以在語(yǔ)文教學(xué)中,應強調學(xué)生的體驗,強調學(xué)生對文本的主動(dòng)感悟,品味和理解,僅有讓學(xué)生自己去體驗,才能使學(xué)生真正成為課堂的主人,成為建構新知識的主體。我在《活著(zhù)》整本書(shū)閱讀過(guò)程中,設置的幾個(gè)閱讀任務(wù),其目的就是為了驅動(dòng)學(xué)生去思考,充分調動(dòng)學(xué)生的閱讀進(jìn)取性,促進(jìn)學(xué)生的認知、情感、態(tài)度與技能方面的和諧發(fā)展。

  把深度學(xué)習設計出來(lái),讓真實(shí)的學(xué)習真正發(fā)生!吧疃葘W(xué)習”經(jīng)過(guò)對教學(xué)資料的情感處理,設置情境來(lái)增強教學(xué)資料的情感因素,以教師進(jìn)取的主導情緒來(lái)激發(fā)學(xué)生學(xué)習語(yǔ)文的熱情,產(chǎn)生情感共鳴,讓每一個(gè)學(xué)生在場(chǎng),感受課堂的美,當霍軍教師用高亢渾厚的北方方言強調讀“噫吁唏,危乎高哉!”時(shí),眼前彷佛呈現出了高不可攀的蜀道,這就是共振,亦是共鳴,還原了場(chǎng)景,強化了體驗。

  作為一個(gè)語(yǔ)文教師,不僅僅是觀(guān)文者,更是講文者,把一篇作品講好,讓學(xué)生和作者產(chǎn)生心靈上的共鳴,的確是不容易的。若在語(yǔ)文教學(xué)中能借鑒共振效應,把握學(xué)生的“特定頻率”,因勢利導,使師生同步、和諧,課堂教學(xué)自然會(huì )提高到一個(gè)新水平。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇5

  幾天的校本培訓,感觸良多。覺(jué)得當好教師需要具備三點(diǎn):

  一、技術(shù)——過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識。教師具有良好的知識儲備,才會(huì )受到學(xué)生的欽佩,你在學(xué)生面前會(huì )更有說(shuō)服力,更具威信。信息社會(huì )發(fā)展迅猛,學(xué)生接觸到的新鮮事物也是不斷增多,所以教師的知識要跟上時(shí)代步伐時(shí)時(shí)更新。

  二、藝術(shù)——智慧的課堂技巧。教育要研究方法與技巧。教育真的有很多東西等著(zhù)我們去探究,很多策略等著(zhù)我們去挖掘。要讓學(xué)生愛(ài)上、上好你的課,有很多東西你要準備,有很多東西要提前學(xué)習。僅有這樣,你的課堂才會(huì )是技術(shù)含量高,趣味性濃。

  三、身教——良好的品質(zhì)素養。教師要以身作則。身教才是上策,言教是基礎。教育學(xué)生,必須先做好自己。一位有著(zhù)良好品質(zhì)的教師,能夠給學(xué)生起好榜樣的教師,在師教方面就做得到位了。以為教師以他的言行,他的自身魅力來(lái)感染他身邊的學(xué)生,這樣的教育能到達事功倍的效果。我也會(huì )時(shí)刻提醒自己,努力提高自己的素質(zhì),給學(xué)生樹(shù)立良好的榜樣。做好言教,更做好身教。

  關(guān)注學(xué)生個(gè)體,滿(mǎn)足不一樣學(xué)生的學(xué)習需要,創(chuàng )設能引導學(xué)生主動(dòng)參與的教育環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習取性,培養學(xué)生掌握和運用知識的態(tài)度和本事,使每一個(gè)學(xué)生都能得到充分的發(fā)展。這是我在今后著(zhù)重解決的問(wèn)題。在課堂教學(xué)中,教師要善于發(fā)現學(xué)生思維的獨特和創(chuàng )新之處,消除這種緊張、畏難的心理,用親切的語(yǔ)氣,和悅面容,鼓勵的話(huà)語(yǔ),激勵性的評價(jià)。教師是學(xué)習的主導,學(xué)生是學(xué)習的主體,充分調動(dòng)學(xué)生的進(jìn)取性,以求到達良好的教學(xué)效果。讓學(xué)生在實(shí)踐的過(guò)程中體驗到多種學(xué)習方法,學(xué)到書(shū)本上沒(méi)有的東西,體驗到成功的歡樂(lè )。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇6

  終身學(xué)習,不斷進(jìn)步,這是新時(shí)期對教師的要求,也應是新時(shí)期為人教師的重要業(yè)務(wù)內容之一。

  教學(xué)是教師最本職的工作,校本培訓的根本著(zhù)力點(diǎn)就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力,為提高學(xué)校教育工作質(zhì)量奠定基礎。本學(xué)年,學(xué)校從師德教育、教師的素養、基本功技能提高訓練、現代信息技術(shù)學(xué)習、新課程理念、教師的素質(zhì)、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養等諸多方面對全校教師進(jìn)行了培訓,F將我這個(gè)學(xué)年參訓體會(huì )小結如下:

  首先,經(jīng)過(guò)本學(xué)年的校本培訓,我了解到學(xué)校肩負著(zhù)培養社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人和提高民族素質(zhì)的使命,以及校本培訓建設在于學(xué)校的重要性。

  教育的實(shí)現依靠的是教師。教師是履行教育教學(xué)職責的專(zhuān)業(yè)人員,社會(huì )主義事業(yè)建設者和接班人的培育者,是學(xué)生成長(cháng)的引路人。沒(méi)有高質(zhì)量的教師,就沒(méi)有高質(zhì)量的教育。教師是學(xué)生增長(cháng)知識和思想進(jìn)步的導師,他的一言一行,都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,自覺(jué)率先垂范,這樣才能為人師表。教師素質(zhì)重在師德,教師職業(yè)道德充分體現了教師特有的職業(yè)理想、職業(yè)情操。因此,加強教師隊伍建設,首先要加強教師的職業(yè)道德建設。

  在本學(xué)年的校本培訓中,對教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)態(tài)度、專(zhuān)業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長(cháng)目標等等。普通教師與專(zhuān)家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問(wèn)題,而更重要的是結構問(wèn)題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實(shí)踐中整合,而專(zhuān)家致力于某方面的研究,見(jiàn)多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  其次,要做一名現代化不落伍的老師,應當積極適應素質(zhì)教育要求下的角色轉換,要用發(fā)展的眼光看學(xué)生,同時(shí),不斷的充實(shí)和提高自己的能力,實(shí)現自身的持續發(fā)展。

  以前我對教師的認識就是"春蠶到死絲方盡",教師的工作只要講奉獻。通過(guò)這學(xué)年的校本培訓后,我對這方面又有了新的認識,認為新課程中蘊涵著(zhù)愛(ài)心,有創(chuàng )意,能夠擴展教學(xué)資源,對學(xué)生自主學(xué)習,終身學(xué)習產(chǎn)生影響是遠大的;也許"給學(xué)生一杯水,自己首先得有一桶水"的說(shuō)法已經(jīng)有點(diǎn)過(guò)時(shí),但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的"活水",又有何不可同時(shí),隨著(zhù)信息時(shí)代的到來(lái),學(xué)生獲取知識的途徑也越來(lái)越廣泛,以學(xué)生為友,甚至以學(xué)生為師也是一種趨勢。這樣一來(lái),教師博學(xué)更能感染學(xué)生勤學(xué)善思,更能更和諧地與學(xué)生相處,才能真正成為學(xué)生心目中的好老師。

  "沒(méi)有理由要求每個(gè)學(xué)生喜歡我,但我必須喜歡每個(gè)學(xué)生"這是教師應有的胸懷。師生關(guān)系和諧、融洽,學(xué)生感受到教師對自己的肯定,便會(huì )主動(dòng)親近教師,樂(lè )于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習的積極性和創(chuàng )造性。

  總之,通過(guò)這學(xué)年的教師校本培訓學(xué)習,使我深深地體會(huì )到做一名讓領(lǐng)導放心、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)信任的好教師就是要以熱愛(ài)事業(yè)為核心,把熱愛(ài)學(xué)生視為靈魂,在構建師生和諧關(guān)系的基礎上不斷進(jìn)取。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇7

  本年度,我參加各種校本培訓,觀(guān)摩了多節優(yōu)質(zhì)課學(xué)習等等。學(xué)習了先進(jìn)的教育理論,也和我學(xué)校的優(yōu)秀教師進(jìn)行了面對面的交流,可以說(shuō)此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。我上了四年級數學(xué)課,在教學(xué)中我能夠將在培訓中學(xué)到的新理念、新方法運用到教學(xué)中去。,我能夠虛心向一些經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀教師請教,積極地參與學(xué)校的教研活動(dòng),并認真上了一節公開(kāi)課。經(jīng)過(guò)培訓、實(shí)習、實(shí)踐,既有知識上的積累,也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。既使觀(guān)念更新了,也將理論有所提高,現對整個(gè)學(xué)習培訓過(guò)程總結如下:

  一、更新教育觀(guān)念

  這次校本的培訓,給我帶入了一種求學(xué)的氛圍。逆水行舟不進(jìn)則退,要在教學(xué)這片土地上找到自己的樂(lè )園,學(xué)習才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒(méi)有先進(jìn)的教學(xué)理論充實(shí)自己,那么,他的教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。所以回到課堂后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學(xué)習教育理論,增長(cháng)專(zhuān)業(yè)知識。我更注重更新自己的教學(xué)觀(guān)念,改變教學(xué)模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  作為一名小學(xué)教師,我努力把學(xué)習的理論知識轉化為實(shí)踐動(dòng)能,使之有效地指導小學(xué)的教學(xué)工作。通過(guò)培訓,我學(xué)會(huì )了變換角度審視自己的教育教學(xué)工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調整自己;每上一節課我都認真地準備,精心設計,通過(guò)利用農遠工程資源、網(wǎng)絡(luò )這便捷方式來(lái)查閱相關(guān)資料,努力構建高效的教育教學(xué)活動(dòng)。

  美國心理學(xué)家波斯納認為:沒(méi)有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。

  他說(shuō),如果一個(gè)教師僅僅滿(mǎn)足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入地反思,那么,即使是有20年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復。因此,現在,我的教學(xué)更注重反思了,我上完每節課都認真反思,反思這節課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進(jìn),寫(xiě)好課后小記,單元小結。

  二、做好課改中教師角色的轉變

  1、權威者轉向參與者,激勵者要培養學(xué)生創(chuàng )新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威,師長(cháng)的架子,以一個(gè)普通參與者的身份與學(xué)生共同研究,共同探討教學(xué)中的各種問(wèn)題,使學(xué)生勇于挑戰課本,挑戰教師,挑戰權威。

  2、向專(zhuān)家型轉變

  未來(lái)教育需要"專(zhuān)家型"的教師,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實(shí)際又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行的研究即不是在書(shū)齋進(jìn)行的研究而是在教學(xué)活動(dòng)中的研究。

  我將在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇8

  暑假期間,我校根據教學(xué)工作實(shí)際,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力,集中進(jìn)行了校本培訓活動(dòng)。本次校本培訓采用了觀(guān)摩名師說(shuō)課和集體備課的形式,分不同學(xué)科,同學(xué)科不同年級組進(jìn)行。

  高中語(yǔ)文組的培訓以集體備課形式為主組織教師研究教材,輔之以視頻觀(guān)摩,學(xué)習名師教學(xué)經(jīng)驗。

  在集體備課過(guò)程中,我們學(xué)科組老師積極投入,認真準備,熱情參與,受益匪淺。我覺(jué)得,集體備課是一種分享智慧的過(guò)程。每位老師都充分研習教材,參閱資料,深入思考教學(xué)過(guò)程中應該注意的問(wèn)題。主備人精心設計的教案,在大家的進(jìn)一步研究探討中不斷完善。由于教學(xué)能力和經(jīng)驗的局限,有的老師對于教材的理解有時(shí)不到位,教法選擇也欠妥。通過(guò)大家熱烈的探討,每個(gè)人的疑惑都得到了分析和解答,不合理的思路安排都得到了糾正,有時(shí)還同時(shí)研究出多種教學(xué)思路,由老師們結合本人所教班級的特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行選擇。共同的探討拓展了教師設計教案的固有思維,有利于教師設計教學(xué)思維的多向性發(fā)展,使教師的教學(xué)思維更趨于靈活。

  集體備課尤其對于缺乏教學(xué)經(jīng)驗的青年教師益處多多。不但方法上可以受到啟發(fā),還可以使自己的固有知識基礎更堅實(shí),能力得到迅速提升。老教師也可以在思維的交流碰撞中啟發(fā)創(chuàng )新思維,為課堂教學(xué)注入新的活力,提高課堂教學(xué)的有效性。

  當然,集體備課為大家提供了充分交流、取長(cháng)補短、共同完善的機會(huì ),但更重要的還在于自己的深入研究。分享大家的智慧,加上自己的潛心鉆研,個(gè)人的教育教學(xué)水平一定會(huì )迅速提高。

  觀(guān)摩名師教學(xué)案例是提高教學(xué)水平,促使教師自己反思的有效途徑。在這次校本培訓中,我們觀(guān)摩了名師說(shuō)課錄像,包括閱讀教學(xué)、作文教學(xué)、復習課教學(xué)等豐富的內容。名師清晰而合理的教學(xué)設計的解說(shuō),貫穿著(zhù)其對科學(xué)的教學(xué)理念的精深理解,對我們產(chǎn)生了積極的影響,促使大家進(jìn)行自己反思、互相交流和改進(jìn)。名師畢竟是名師,他們的課堂會(huì )產(chǎn)生我們一般教師所難以達到的教學(xué)效果,我們所需要的是虛心的學(xué)習和不斷的反思總結,并付諸教學(xué)實(shí)踐。

  校本培訓,立足于工作崗位,針對我們工作中存在的具體問(wèn)題而進(jìn)行,既能促進(jìn)教師個(gè)人教育理念的改變和教育教學(xué)水平的提高,又能促進(jìn)整個(gè)學(xué)校教育教學(xué)水平的發(fā)展,是非常值得提倡的交流探討形式,應該排除一切可能存在的困難,堅持深入,持之以恒地進(jìn)行下去。教育教學(xué)質(zhì)量是關(guān)乎學(xué)校生命力的根本,我們應以科學(xué)的教育理念為指導,探求更多的有效學(xué)習途徑,以促進(jìn)和帶動(dòng)學(xué)校的全方位發(fā)展。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇9

  實(shí)施課程改革,對教師來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的挑戰。課程改革的主渠道在課堂。教師是具體的實(shí)施者,這就要求教師必須首先改變觀(guān)念和方法。同時(shí),要做一名現代化不落伍的老師,應當積極適應素質(zhì)教育要求下的角色轉換,要用發(fā)展的眼光看學(xué)生,并要不斷地充實(shí)和提高自己的能力,實(shí)現自身的持續發(fā)展,終身學(xué)習,不斷進(jìn)步。本學(xué)期我繼續認真進(jìn)行著(zhù)研修,從自己的教育教學(xué)中尋找突破口,為了促使自己的工作在今后再上一個(gè)新臺階,現將其總結如下:

  能夠積極參與校本研修活動(dòng),并做好理論學(xué)習記錄,踴躍發(fā)言,提出自己的見(jiàn)解,并認真撰寫(xiě)心得體會(huì ),在學(xué)習中不斷充實(shí)自己,提高自己的理論素養。

  本學(xué)期,我們數學(xué)組想著(zhù)要上同一個(gè)主題,經(jīng)商討,我們決定統一上三個(gè)年級的數學(xué)廣角,課題分別是《集合》、《沏茶問(wèn)題》、《植樹(shù)問(wèn)題》。并針對這三節課,我們進(jìn)行了三次集體備課,都是先由主備老師提出最先的課堂設計,再經(jīng)由大家討論,主備教師再修改,再討論,直至討論出較為滿(mǎn)意的設計。比如由我主備的《集合》,中間有個(gè)環(huán)節本想著(zhù)讓學(xué)生出來(lái)活動(dòng),但是同事們根據我們班級學(xué)生情況,認為可能到時(shí)課堂上會(huì )比較混亂,我也覺(jué)得可能會(huì )出現大家擔心的狀況,故將這一環(huán)節給換掉了;這節課是培養學(xué)生的集合思想,但是整堂課不會(huì )出現“集合”這個(gè)詞,如若將這個(gè)詞強加給學(xué)生也是沒(méi)有必要的,故就將這節課題改成“重疊問(wèn)題”,讓學(xué)生明白若兩個(gè)部分有重復的部分,在計算總數時(shí),重疊的部分只能計算一次……雖然教學(xué)設計不斷地討論修改,但是學(xué)校每個(gè)年級只有一個(gè)班級,不能進(jìn)行磨課,還有自己對學(xué)生學(xué)情的把控還不夠到位,以致這節課上得不盡人意。

  反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法,反思自己備課時(shí)是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時(shí)是否發(fā)生了意料之外的問(wèn)題,自己是怎樣及時(shí)處理的;反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。針對自己的公開(kāi)課,我做了深刻的反思。

  同樣的,可以思考同伴的課堂為什么精彩,哪里還有什么不足之處。在這學(xué)期聽(tīng)到的本校的公開(kāi)課中,我感覺(jué)另外兩節數學(xué)課都非常精彩,都值得我學(xué)習:黃老師的課堂有序、有質(zhì),而且課堂氛圍非常好,若說(shuō)上次黃老師的課還有一點(diǎn)顯得放不開(kāi)的話(huà),那這節課就已經(jīng)非常好了,這離不開(kāi)黃老師的不斷努力及她嚴謹認真的教學(xué)態(tài)度,值得我學(xué)習;繆老師的課堂基于學(xué)生的起點(diǎn),思路清晰,將復雜的植樹(shù)問(wèn)題化解得簡(jiǎn)單易懂,整堂課思路非常清晰,脈絡(luò )清楚,而且語(yǔ)言精練,太多優(yōu)點(diǎn),都是需要我好好學(xué)習的。還有印象深刻的是王老師六年級的語(yǔ)文課,周老師的英語(yǔ)課,想著(zhù)若我是她們的學(xué)生,我肯定會(huì )非常喜歡那樣的課堂,而且能將知識學(xué)得扎實(shí)到位。

  總之,這學(xué)期的校本培訓又讓我學(xué)到了很多,我想我會(huì )更加積極的投身到這項活動(dòng)中的。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇10

  8月15日至月23日,我有幸參加了組織人事處安排的為期7個(gè)半天的第一期中青年干部培訓班,感到受益匪淺。在那里向大家匯報一下我參加培訓的體會(huì )。

  在培訓中,我能夠做到認真學(xué)習、深入思考,踴躍參加班級和小組討論,共同探討在園區的發(fā)展建設等方面的工作思路,交流各單位成熟的經(jīng)驗和好的做法,努力提高自己的思想認識和理論水平,同時(shí)正確處理好學(xué)習和工作關(guān)系,合理安排,統籌兼顧,做到學(xué)習、工作雙不誤。

  培訓班開(kāi)設的《有效溝通本事》《打造高效團隊》《領(lǐng)導干部的執行力》《職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養》《中層主角定位與自己管理》《領(lǐng)導者創(chuàng )新思維》等課程,資料豐富、針對性強。從溝通到建立團隊,從如何成為職業(yè)經(jīng)理人到怎樣提高執行力,從中層主角定位到領(lǐng)導者創(chuàng )新思維,一個(gè)個(gè)生動(dòng)的案例,一番番激烈的討論,一位位教師精彩的講述循序漸進(jìn)的啟發(fā)了我的思維,使我不斷地思考、提高,增長(cháng)了見(jiàn)識,開(kāi)闊了思路。尤其是經(jīng)過(guò)如何提高執行力的培訓,使我真正認識到了什么是企業(yè)文化、什么是執行力。并結合我的本職工作,對于如何提高執行力的問(wèn)題,有了自己粗淺的認識和思考。

  一、提高執行力就要做到加強學(xué)習,更新觀(guān)念

  日常工作中,我們在執行某項任務(wù)時(shí),總會(huì )遇到一些問(wèn)題。而對待問(wèn)題有兩種選擇。一種是應對問(wèn)題,一籌莫展,不思進(jìn)取,結果是問(wèn)題依然存在,任務(wù)也不會(huì )完成;一種是不怕問(wèn)題,想方設法解決問(wèn)題,千方百計消滅問(wèn)題,結果是圓滿(mǎn)完成任務(wù)。反思對待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結果,我們會(huì )不由自主的問(wèn)到,同是一項工作,為什么有的人能夠做得很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀(guān)念認識的問(wèn)題。我們常說(shuō),觀(guān)念決定思路,思路決定出路。觀(guān)念轉、天地寬,觀(guān)念的力量是無(wú)窮的。一些成功企業(yè)也認為,有什么樣的思想觀(guān)念,就有什么樣的工作效果。觀(guān)念轉變,思想解放具有“核裂變”效應,能夠產(chǎn)生推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力。僅有轉變觀(guān)念,解放思想,企業(yè)才能始終堅持快速發(fā)展,才能始終充滿(mǎn)蓬勃旺盛的精力。綜觀(guān)我們園區近年來(lái)所取得的超常規、跨越式發(fā)展,正是思想先行、觀(guān)念解放的必然結果。

  實(shí)踐證明,如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認識,樹(shù)立了新的改革創(chuàng )新發(fā)展觀(guān)念,正確施行了科學(xué)的管理手段,就不會(huì )有我們我們園區輝煌的今日。由此,我們要認識到,任何一個(gè)組織的發(fā)展,不僅僅是戰略決策,經(jīng)營(yíng)規劃等等,更重要的是各級人員的執行本事。對待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強學(xué)習更新觀(guān)念,不斷分析認識提高自己,改變不執行不作為的不良習慣,自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。

  二、提高執行力就要做到誠實(shí)做人,認真做事

  我們常說(shuō),誠誠實(shí)實(shí)做人,認認真真做事。做人要有一個(gè)做人的標準,做事也要有一個(gè)做事的原則。但具體到實(shí)際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章。究其原因,就是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題,一個(gè)職責感強不強的問(wèn)題,一個(gè)做人是否誠實(shí)、做事是否認真的問(wèn)題。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強做大”的發(fā)展格局,就象我們園區一樣,規模越來(lái)越大,更需要我們樹(shù)立一種積極向上的工作態(tài)度,誠實(shí)認真地執行好園區的每一項決策。要時(shí)刻牢記執行工作,沒(méi)有任何借口,要視服從為美德;工作中無(wú)小事,工作就意味著(zhù)職責,無(wú)論在任何崗位,無(wú)論做什么工作,都要懷著(zhù)熱情、帶著(zhù)情感去做,并且要竭盡全力、盡職盡責地做好。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處體現出服從、誠實(shí)的態(tài)度和負責、敬業(yè)的精神。

  三、提高執行力就要做到應對困難,勇往直前

  唯物辯證法認為,任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的,世上無(wú)難事,只怕有心人;叵胛覀儓@區二期開(kāi)發(fā)建設時(shí),應對征地難題,我們的各級領(lǐng)導干部下鄉勸說(shuō)農民,講道理,擺事實(shí),最終平穩順利地克服困難,順利的完成拆遷征地的各項工作任務(wù)。充分體現了高度的紀律性和大局意識,這也正是我們在執行中必須要堅持的,記住,這是你的工作,無(wú)論你在工作中遇到多大的困難,你都要全力以赴完成它。

  四、提高執行力就要認識到?jīng)]有最好,僅有更好

  當一個(gè)人在工作中做出優(yōu)異成績(jì),受到表彰獎勵時(shí),總是說(shuō),我做得還不夠,還要繼續努力,爭取更大的成績(jì)。這是一種戒驕戒躁和誠實(shí)謙虛的表現,但也同時(shí)說(shuō)明了一個(gè)道理,那就是,無(wú)論干什么工作,做什么事,雖然取得了必須的成績(jì),但絕不是最終的,只能算是階段性的勝利,還要再接再厲,好上加好。

  以上就是我參加培訓班的心得體會(huì )。請教師、同學(xué)們批評指正。讓我們在今后的工作中共同努力、加強交流,為實(shí)現科技園區更好更快的發(fā)展不懈努力、不斷前進(jìn)!適值歲末,讓我們隨著(zhù)新年的鐘聲,以更新的面貌,去迎接新的一年!

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇11

  這次校本培訓,有幸聆聽(tīng)了上海市教委教研室的汪茂華博士的講座。其中給我印象最深的是汪博士提出問(wèn)題——參加補習的學(xué)生如果不參加補習,他們的成績(jì)和補習后的是否一樣好?答案居然是——相差不到3分!

  影響孩子學(xué)習成績(jì)的因素有很多,其中師生關(guān)系,學(xué)生學(xué)習自信心的中介作用對于學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jì)有著(zhù)很大的影響。作為教師,要想提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jì),就必須想辦法跟學(xué)生建立良好的師生關(guān)系。常言道:“親其師,信其道”,學(xué)生對教師提出的教育要求或批評意見(jiàn)采取什么態(tài)度,往往不是由教育內容決定的,首先要看這名教師在他心目中是否具有威信。教師在學(xué)生心目中贏(yíng)得高度的威信后,就會(huì )受到學(xué)生特別的信任和依戀,在課堂上就會(huì )出現輕松愉快,生動(dòng)活潑的教學(xué)氣氛,教與學(xué)的和諧協(xié)調既有利于學(xué)生的學(xué),也有利于教師的教,從而進(jìn)入一種良性循環(huán)。

  在本次暑期校本研修中,來(lái)自上海市教委教研室的'汪茂華博士的《學(xué)業(yè)質(zhì)量綠色指標綜合評價(jià):實(shí)踐與思考》演講令我受益匪淺。汪茂華博士從"評價(jià)"入題,介紹了綠色指標的發(fā)展歷程;從“評價(jià)目的再審”、“評價(jià)技術(shù)再研”、“評價(jià)結果再用”三個(gè)具體的方面,用實(shí)際事例與翔實(shí)的數據做了詳細的借讀。對于綠色指標的各方面解讀,讓我對于教學(xué)工作中的評價(jià)這一環(huán)節及相關(guān)事務(wù)有了更深的理解。在博士所使用的各種實(shí)際事例中,對學(xué)習自信心、學(xué)業(yè)負擔、作業(yè)時(shí)間等指標與學(xué)業(yè)成績(jì)之間關(guān)系的分析,讓我對過(guò)往一年中與學(xué)生、家長(cháng)的諸多交流有了更深的反思。教師既是教育者也是學(xué)習者,想做好教育一定要做好學(xué)習。教研組交流、專(zhuān)家講座等等環(huán)節,參與校本研修的過(guò)程有所得所悟,是極好的學(xué)習過(guò)程。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇12

  初夏的五月,天空是淡藍色的,溫和的陽(yáng)光灑在身上,暖在心里,我懷著(zhù)無(wú)比的激動(dòng)與憧憬,走進(jìn)了北大學(xué)校,參加我局組織的第四期北京大學(xué)公共管理高級研修班的學(xué)習。能成為北大燕園研修班的一名學(xué)員,我深感榮幸。經(jīng)過(guò)短短一周的學(xué)習,收獲頗豐,受益匪淺。

  收獲一:豐富了知識、開(kāi)闊了視野,思想和精神得到了升華

  跨進(jìn)北大的校門(mén),耳濡目染了未名湖畔濃厚的學(xué)習氛圍和學(xué)術(shù)氛圍。那里有百年的思想文化積淀,愛(ài)國、提高、民主、科學(xué)的傳統精神,勤奮、嚴謹、求實(shí)、創(chuàng )新的學(xué)風(fēng),追求真理、追求卓越、培養人才、造福社會(huì )的治學(xué)思想。名校大師們的言傳身教,博雅塔下一流的專(zhuān)家學(xué)者,為我開(kāi)啟了一道感悟之門(mén)。

  課堂上教授們淵博的學(xué)識,旁征博引的教學(xué)方法,幽默風(fēng)趣的精彩講解,教學(xué)資料的豐富多彩,簡(jiǎn)直就是一盤(pán)享用不盡的文化大餐,使我在理念上完成了一次洗禮,在知識上得到了一次強勁的“充電”。他們廣博的知識、活躍的思維、獨到的見(jiàn)解,使我逐漸構筑起了一個(gè)新的知識框架,異常是對當前國際國內政治經(jīng)濟形勢的分析、中國社會(huì )問(wèn)題的解析、社會(huì )管理與體制創(chuàng )新、管理心理學(xué)以及對自己的正確認知等理論知識的學(xué)習,使自己茅塞頓開(kāi),對以前一知半解的東西或知其然不知其所以然的問(wèn)題找到了答案,使自身的思想和精神得到進(jìn)一步升華。

  收獲二:看到了差距,找到了不足,增強了不斷學(xué)習的自覺(jué)性

  經(jīng)過(guò)這次培訓學(xué)習,面前猶如打開(kāi)了一扇窗子。通過(guò)這扇窗子,確實(shí)有天地遼闊、耳目一新的感覺(jué)。體會(huì )到社會(huì )發(fā)展的日新月異和人類(lèi)思想的提高,認識到知識的更新對一個(gè)人的發(fā)展是多么的重要。形勢逼人,不進(jìn)則退,覺(jué)得自己肚子里的墨水確實(shí)太少了,或者說(shuō)掌握的知識不夠全面深入。比如:清華大學(xué)李虹教授在講解“管理心理學(xué)”課程的提問(wèn):“你明白的你所明白的占的百分比,你明白的你所不明白的占的百分比,你不明白的所不明白的占的百分比各是多少”。我心里當時(shí)在想我明白的我所明白的應當占10%左右,其實(shí)不然,浩瀚的宇宙之大,你明白的你所明白的實(shí)在是太少。

  根據20xx年三位物理學(xué)家對天體的研究得出的結論,宇宙當中有兩種物質(zhì),明物質(zhì)(眼睛所能看見(jiàn)的或發(fā)光的)占4%,暗物質(zhì)(眼睛所看不見(jiàn)的)占23%,暗能量(不明白所不明白的)占73%?梢(jiàn)一個(gè)普通人明白自己所明白的東西實(shí)在是太少太少,能在1%左右就不錯了。在以往的工作中,自己總以為只要積累必須的實(shí)踐經(jīng)驗,就能夠應付日常工作,往往忽略了知識的更新,尤其是理論知識的更新。多數是需要什么才學(xué)什么,并且有時(shí)借口工作忙而把書(shū)本拋在腦后,并沒(méi)有養成自覺(jué)讀書(shū)的習慣。經(jīng)過(guò)這次學(xué)習,使我深深體會(huì )到,以前知識的匱乏和膚淺。

  所以,必須樹(shù)立終身學(xué)習的理念,時(shí)間是靠擠出來(lái)的,只要合理安排好工作,每一天抽出必須時(shí)間系統地看點(diǎn)書(shū)是完全能夠做到的,若平時(shí)不注意知識的積累,就會(huì )“書(shū)到用時(shí)方恨少”。由此,使自己再一次領(lǐng)悟到“活到老,學(xué)到老”的深刻內涵。認識到僅有堅持不懈地學(xué)習來(lái)彌補自身的不足,在學(xué)習當中不斷積累新知識,更新優(yōu)化知識結構,掌握并運用科學(xué)的方法,正確地分析解決問(wèn)題,以增強工作的科學(xué)性、預見(jiàn)性、創(chuàng )造性,不斷提高工作效率,高質(zhì)量的完成各項工作任務(wù)。

  收獲三:掌握方法,學(xué)以致用,提高解決問(wèn)題的本事

  一周的學(xué)習,我們學(xué)到的與其說(shuō)是豐富的知識和開(kāi)闊的視野,不如說(shuō)是一些先進(jìn)的理念或是思考問(wèn)題的方法。教師為我們打開(kāi)的是一扇知識和思考的大門(mén),而更重要的是我們要掌握處理問(wèn)題、解決問(wèn)題的方法,要學(xué)以致用,融會(huì )貫通,勤于思考,善于思考,把所學(xué)到的知識真正應用于解決實(shí)際工作中遇到的各種困難和問(wèn)題。自己作為一名鄉鎮財政管理工作者,應對的是基層和普通老百姓,在平時(shí)的工作中,要將服務(wù)融入到社會(huì )管理層次,做好政策、服務(wù)的傳遞,好事要做好,時(shí)時(shí)處處站在群眾的角度去研究和看待問(wèn)題,要想方設法替百姓排憂(yōu)解難,為構建和諧社會(huì )、和諧涪陵盡自己微薄之力。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇13

  校本培訓工作是“基于學(xué)校,在學(xué)校中,為了學(xué)!钡呐嘤,為了切實(shí)開(kāi)展工作,我校在對本校學(xué)生的需求進(jìn)行科學(xué)的評估,并充分考慮當地社區和學(xué)校培訓資源的基礎上,以學(xué)校和教師為主體,開(kāi)發(fā)旨在發(fā)展學(xué)生個(gè)性特長(cháng)的、多樣的、可供學(xué)生選擇的培訓。學(xué)校的生命在質(zhì)量,質(zhì)量的根基在教師。為了適應教育變革要求,不斷提升師資隊伍的整體素質(zhì),保持和提高學(xué)校辦學(xué)水平,我校在實(shí)踐中逐步建立了以課程改革為中心,以課堂教學(xué)為載體,以教科研為依托,不斷促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的校本培訓新機制。培訓計劃秉承和遵循這樣的立意和宗旨,“過(guò)去,人們將教師職業(yè)比作蠟燭,燃燒并溶化自己,照亮學(xué)生。今天,我們將教師職業(yè)比作火炬,在照亮學(xué)生的同時(shí),點(diǎn)燃同仁!贝蠹叶寄茉谶@一立足學(xué)校實(shí)際的校本培訓中共同成長(cháng),促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng),成就教師的職業(yè)理想,實(shí)現教師的人生價(jià)值。四年來(lái),在培訓中,我們立足于學(xué)校發(fā)展、整體提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量;趯W(xué)校的現有條件和基礎,針對學(xué)校教師隊伍建設中存在的薄弱環(huán)節,開(kāi)展針對性培訓。

  一、轉變培訓觀(guān)念。

  由于絕大多數教師原來(lái)所學(xué)的教育學(xué)是沒(méi)有培訓論的教育學(xué),加上“校本培訓”這一概念在我國正式使用的時(shí)間并不長(cháng),因此,教師對校本培訓的認識難免存在一些偏差。另外,學(xué)校、教師和學(xué)生過(guò)分依賴(lài)和迷信統編的教科書(shū)。這種傳統的思想上的習慣勢力與校本培訓的現實(shí)需求之間存在的強大的反差和深刻矛盾,將對校本培訓的開(kāi)發(fā)帶來(lái)觀(guān)念、制度層面上的阻力。為了改變這種狀況,我校對教師進(jìn)行了“校本意識,校本概念”的專(zhuān)業(yè)性講座,又通過(guò)網(wǎng)絡(luò )視頻教育,使教師盡快熟悉了校培訓新觀(guān)念。做到人人知人人懂,為后續工作的開(kāi)展打下了夯實(shí)的基礎。我們又多層面拓展課程資源支持校本培訓計劃,校本培訓在師資上堅持以校為本。在校本培訓中,我們對教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)態(tài)度、專(zhuān)業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長(cháng)目標等等。普通教師與專(zhuān)家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問(wèn)題,而更重要的是結構問(wèn)題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實(shí)踐中整合,而專(zhuān)家致力于某方面的研究,見(jiàn)多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  二、在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué)促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

  教師發(fā)展的根據地在學(xué)校,教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需要真實(shí)的教育教學(xué)情境。教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的很多品質(zhì)是在課堂中、在與學(xué)生的交流中生成的。學(xué)校了解教師發(fā)展的需求,只有校本培訓,才能真正適合教師成長(cháng)和發(fā)展的需要,使教師成為反思型教師、研究型教師,走上專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的道路。因為每一位教師都有他的優(yōu)點(diǎn)、長(cháng)處,也有自己的短處,而校本培訓就揚長(cháng)避短,很好地解決這類(lèi)問(wèn)題。教師長(cháng)期在學(xué)校任教,教師之間、校長(cháng)與普通教師之間,每人的長(cháng)處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進(jìn)度、學(xué)生學(xué)習積極性不能很好地調動(dòng)等,校長(cháng)、經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規問(wèn)題對青年教師進(jìn)行有的放矢的指導,這些指導可以在課堂中、也可以在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面可以起到立竿見(jiàn)影的效果。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇14

  前段時(shí)間,校長(cháng)給我們所有人進(jìn)行講解和指導教育教學(xué)工作的經(jīng)驗和方向。聽(tīng)了這次為期兩天的校本培訓,深有感觸。感慨校長(cháng)知識的淵博的同時(shí),也對精湛的知識理解和抑揚頓挫的發(fā)言深深震撼。這次校本培訓給了我深深地觸動(dòng)。

  教育要面向全體學(xué)生!胺彩墙處熑狈(ài)的地方,無(wú)論品格還是智慧,都不能充分地或自由地發(fā)展!睕](méi)有任何真正的教育是可以建立在輕蔑與敵視之上的,也沒(méi)有任何一種真正的教育可以依靠懲罰與制裁來(lái)實(shí)現。真正的教育只能建立在尊重與信任的基礎上,建立在寬容與樂(lè )觀(guān)的期待上。真正的教育存在于人與人心靈距離最短的時(shí)刻,存在于無(wú)言的感動(dòng)之中。讓年輕一代在人性的光輝里,擁有一個(gè)關(guān)懷的人生,這應是良好教育努力達成的一個(gè)目的。對學(xué)生要微笑,有愛(ài)心,真正的關(guān)心到每個(gè)學(xué)生,關(guān)注到每個(gè)學(xué)生的成長(cháng)是教師最幸福的事。

  幸福與教育的關(guān)系。幸福是一種能力:認識幸福的能力,感受幸福的能力,創(chuàng )造幸福的能力。幸福教育的核心,應當是把教育當做一件幸福的事情來(lái)做,“幸福的教,幸福的學(xué)”讓教師享受教育的幸福,讓學(xué)生體驗幸福的教育,讓每一個(gè)孩子在快樂(lè )中獲得成功和幸福。感悟幸福,理解幸福,珍惜幸福,從而使學(xué)生的人生充滿(mǎn)幸福,成就一個(gè)幸福個(gè)人。教學(xué)相長(cháng)。教師是學(xué)生幸福的源泉。助人為樂(lè ),成人之美,教人有幸,育人是福。學(xué)而不厭,誨人不倦,成就學(xué)生,幸福自己,老師和學(xué)生的關(guān)系永遠就象一首歌里唱得那樣:“你是快樂(lè )的,我就是幸福的”。

  課程改革,對工作的認識和理解。新課程改革的核心理念是:是一切為了學(xué)生的發(fā)展。課程改革是學(xué)習方式和教學(xué)方式的轉變,改變課程過(guò)于注重知識傳授的傾向,強調形成積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度,使獲得知識與技能的過(guò)程成為學(xué)會(huì )學(xué)習和形成正確價(jià)值觀(guān)的過(guò)程。就是傳統學(xué)習方式的“被動(dòng)性、依賴(lài)性、統一性、虛擬性、認同性”向現代學(xué)習方式的“主動(dòng)性、獨立性、獨特性、體驗性與問(wèn)題性”轉變過(guò)程。

  學(xué)校的教育教學(xué)及一切課外活動(dòng),都要把目標鎖定在能夠有利于學(xué)生終身發(fā)展之上,有利于學(xué)生在學(xué)校獲得今后走向社會(huì )所需要的基本生存能力--自主學(xué)習的能力,與人合作的能力,信息收集與處理能力,學(xué)會(huì )辦事的能力,獨立生存的能力。以保證我們的下一代能夠在未來(lái)社會(huì )生存與發(fā)展。因此,有人干脆把這句話(huà)說(shuō)成:一切為了一切學(xué)生的一切。

  兩天的學(xué)習,頗受洗禮。新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我們切實(shí)的指導和鼓勵。一切工作都需要實(shí)踐來(lái),在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導努力實(shí)現自身價(jià)值。要成為一名合格優(yōu)秀的教師我還有很長(cháng)的路要跋涉,且走且學(xué)習,爭取做優(yōu)秀的教師。

  校本培訓個(gè)人心得體會(huì ) 篇15

  一年來(lái),我校通過(guò)開(kāi)展校本培訓,我逐漸樹(shù)立了現代教育的思想觀(guān)念,努力優(yōu)化了自己的知識結構,同時(shí)不斷培養自己的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,促進(jìn)自身的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,努力使自己朝著(zhù)成為師德高尚、素質(zhì)精良、能夠適應新課程實(shí)驗需要的思型、科研型的教師的方向而努力。

  作為一名教師,能否在課程中與時(shí)俱進(jìn),轉變傳統的教育教學(xué)觀(guān)念,樹(shù)立全新的學(xué)生觀(guān)、教師觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)、評價(jià)觀(guān)是至關(guān)重要的。如果觀(guān)念不轉變,習慣于傳統的教學(xué)方法,勢必會(huì )成為實(shí)施新課程的落伍者只有站在教育的前沿,自覺(jué)更新觀(guān)念,積極主動(dòng)的投身于教育創(chuàng )新的研究與實(shí)踐,才能走在課程的前列。

  通過(guò)這次校本培訓,我認識到高質(zhì)量的教育來(lái)自高水平的師資力量。一所好學(xué)校,必有一支精良的教師隊伍。在新課程的今天,教師素質(zhì)更是制約者學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。因此,提高教師素質(zhì)成為學(xué)校工作的的重中之重,而校本培訓又是提高教師素質(zhì)的重要途徑。我校結合自身實(shí)際情況,和教師隊伍現狀,注重校本培訓,主重教師學(xué)習和實(shí)踐。努力為教師的發(fā)展提供一個(gè)良好的平臺。是教師始終處于教育發(fā)展的前沿,為學(xué)校的可持續發(fā)展提供青春活力。我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)做的。

  首先,以學(xué)習理論為主,提高自己的理論水平,在學(xué)習和研究中注意理論和實(shí)際結合。作為一名一線(xiàn)教師,一定要有先進(jìn)的理論作指導,才能克服以往教學(xué)中的慣性和弊端,才能在課堂教學(xué)中融會(huì )貫通,將其轉變?yōu)樽杂X(jué)的教學(xué)行為。

  由學(xué)校制定學(xué)習篇目,教師自由分散學(xué)習,學(xué)習筆記,并指導自己的教學(xué)實(shí)踐。一邊學(xué)習一邊實(shí)踐,操作一段時(shí)間后,學(xué)校組織交流,教師思自己的教學(xué)實(shí)踐并進(jìn)行整改,獲得理論提升再運用,再實(shí)踐,再思。學(xué)習中思,思中實(shí)踐。來(lái)提高自己實(shí)際理論水平。教師們集中學(xué)習與分散學(xué)習相結合,系統地學(xué)習理論知識。每位教師都記了厚厚的讀書(shū)筆記,從中獲益匪淺。

  學(xué)校定期組織教師進(jìn)行交流,經(jīng)常會(huì )有教師為了某個(gè)觀(guān)點(diǎn)爭論不休。爭論中,教師們對理論有更深刻的認識,經(jīng)歷從理論到實(shí)踐再上升到理論,進(jìn)一步指導實(shí)踐的過(guò)程。從中領(lǐng)會(huì )到教育專(zhuān)家的教學(xué)思想的深邃,悟到了如何運用到自己的教學(xué)方法中,,這種收獲是不言而喻的,不容質(zhì)疑的。個(gè)人結合自己的薄弱點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習,彌補集體學(xué)習的不足,從而全面提高教師素質(zhì)。

  其次,教師進(jìn)行課后思的撰寫(xiě),是教師形成分析具體教育事例和活動(dòng)的能力,不斷強化了教師的自我思能力,在思中提高了自己,教師的觀(guān)念發(fā)生了改變,出現了一些開(kāi)拓型的教師。年級組、學(xué)科組經(jīng)常進(jìn)行現狀調查,分析原因,制定對策。定期組織教師交流,提高了教師對分析和研究具體教育事件和活動(dòng)的能力,實(shí)際上強化教師的思能力,使教師在思中提高自己。思自己的課堂教學(xué)。

  主要是以聽(tīng)課為主,聽(tīng)課教師與上課教師一同研究?jì)热,分析尋找本節課的成功與得失。思自己的教學(xué)行為與先進(jìn)的教學(xué)理念的差距,有效的解決了課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題,教師普遍歡迎。還要思教師自己撰寫(xiě)的教學(xué)案例、實(shí)踐后要進(jìn)行思教師既是研究者,又是被研究者,教師研究自己的教學(xué)觀(guān)念和教學(xué)實(shí)踐,思自己的教學(xué)觀(guān)念,教學(xué)行為及教學(xué)效果,從而不斷更新觀(guān)念,改善教育行為,提升教學(xué)水平,適應社會(huì )的發(fā)展。

  最后是新課程提倡學(xué)生間的合作,更提倡教師間的合作。每一位教師對教學(xué)的體驗、感受各不相同,交流、討論使教師在短時(shí)間內獲得更多的信息,通過(guò)交流,家取長(cháng)補短,減少了走彎路,達到了資源共享。例如,我校的教研組聽(tīng)課、評課活動(dòng)。是這樣進(jìn)行的。課前,有教研組集體備課、試講,確保了課的質(zhì)量。

  課后,本人說(shuō)課,本教研組成員你一言,我一語(yǔ),各抒己見(jiàn),討論找出本節課的優(yōu)點(diǎn)與不足,使每一位教師都明確了一節好課的標準,指導今后的教學(xué)。因此,我們應該在課堂教學(xué)研究與實(shí)踐中,經(jīng)常思自己的教學(xué)活動(dòng),根據新課程的理念,樹(shù)立新的目標,與時(shí)俱進(jìn),不斷積極。隨著(zhù)課改的不斷發(fā)展,校本培訓越來(lái)越顯示出其重要作用,我校將進(jìn)一步探討校本培訓的有效途徑,努力建設一支學(xué)習性、研究性的教師隊伍,推動(dòng)學(xué)校進(jìn)入更為廣闊的空間。

  總之,我校以課程和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要為核心,根據教師的需求和學(xué)校發(fā)展的目標來(lái)設計校本培訓的內容,校本培訓的內容涵蓋了教育、教學(xué)、教研、科研等領(lǐng)域,培訓形式也是豐富多彩。通過(guò)校本培訓,我覺(jué)得我作為一名普通的教師在成長(cháng),在發(fā)展,在今后的日子里我將繼續努力學(xué)習、探索、實(shí)踐。

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