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物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )(精選4篇)
在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,可以記錄在心得體會(huì )中,這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的心得體會(huì ),以下是小編為大家收集的物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )(精選4篇),希望對大家有所幫助。
物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )1
在××物業(yè)集團領(lǐng)導的組織安排下,于20xx年11月5日××物業(yè)集團由各部門(mén)工作人員組成的學(xué)習小組,到重慶××物業(yè)公司進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習。
這是××物業(yè)集團首次到重慶××物業(yè)公司進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習,并就物業(yè)管理方面的事宜進(jìn)行相互交流、相互學(xué)習、意在取長(cháng)補短、共同提高、創(chuàng )新模式、共謀發(fā)展。參觀(guān)過(guò)程中,重慶××物業(yè)公司負責人對設施設備、秩序維護、環(huán)境保潔等進(jìn)行了詳盡介紹。同時(shí),大家對自己工作中的優(yōu)缺點(diǎn),提出了自己的意見(jiàn)和看法:
一、打造品牌項目 提升企業(yè)形象
1、制定與項目發(fā)展相匹配的`規劃,創(chuàng )建標準化公寓;
2、利用每一次露面機會(huì ),讓同行人士了解公寓的美、集團的強大;
3、規范著(zhù)裝、儀容儀表、禮儀禮貌,讓無(wú)言的形象勝過(guò)言語(yǔ)的描述。
二、強化員工培訓 提升服務(wù)質(zhì)量
1、逐層進(jìn)行員工培訓
。1)新入職員工的員工由公司或者主管進(jìn)行三天崗前培訓,培訓內容主要有企業(yè)文化、公司組織框架、行為禮儀、崗位管理制度、崗位職責、考勤制度、獎罰標準;
。2)新入職員工崗前培訓結束后,由領(lǐng)班安排在工作現場(chǎng)進(jìn)行為其一周的“師傅帶徒弟”技能培訓;
。3)管理層工作人員由公司組織統一培訓;
。4)定期培訓:新項目工作人員一周培訓一次;舊項目工作人員每月培訓一次。
2、做好回訪(fǎng)工作,為收費夯實(shí)基礎
投訴接待、報維修、回訪(fǎng)記錄、項目收費均由同一部門(mén)承擔,因為此部門(mén)和業(yè)主相處時(shí)間較頻繁,便于了解業(yè)主的需求,并及時(shí)解決問(wèn)題,同時(shí)為收費工作打下了夯實(shí)的基礎。重慶渝海物業(yè)公司按月收取物業(yè)管理費,我建議我公司按季度收取物業(yè)管理費,縮短費用投入周期,減少風(fēng)險的同時(shí)可以動(dòng)態(tài)的調整服務(wù)管理模式。
3、管理人員自身做起
。1)日?记冢褐貞c××物業(yè)公司采用打卡模式,我們公司采用點(diǎn)到模式,所以我公司管理人員嚴格要求自己,執行簽到、簽退制度及相關(guān)考核制度,面對制度人人平平等。
。2)合理制定計劃衛生:每月由領(lǐng)班制定計劃衛生,安排工作時(shí)間并執行,由主管監督;月末領(lǐng)班、主管總結計劃完成情況,相關(guān)人員簽字。
4、豐富多彩的活動(dòng)
。1)技能比賽:組織員工參加技能比賽,提高員工技能技巧,增加員工彼此合作的默契,增強員工之間的團結,從而促進(jìn)員工共同進(jìn)步,提高工作效率。
。2)社區文化:物業(yè)公司多支持社區及贊助商到本項目舉辦社區活動(dòng),為社區提供活動(dòng)場(chǎng)地、部分秩序維護及場(chǎng)地清潔。多鼓勵業(yè)主參加社區組織的包粽子比賽、舞蹈比賽、登山比賽、元旦聯(lián)歡會(huì )等活動(dòng),增加業(yè)主對物業(yè)的熟知度,同時(shí)借此機會(huì )宣傳物業(yè)。
三、規范相關(guān)記錄 提升安全指數
。1)機房重地,閑人免進(jìn)
機房重地除了有與機房相關(guān)的記錄,還應設《來(lái)客登記表》,表中需填寫(xiě)來(lái)訪(fǎng)人信息及進(jìn)入機房的原因。
。2)嚴謹接待訪(fǎng)客
嚴謹接待訪(fǎng)客,讓訪(fǎng)客感受到禮貌的同時(shí)對業(yè)主負責任。訪(fǎng)客到來(lái),填寫(xiě)登記表,給業(yè)主打電話(huà)進(jìn)行核實(shí),再請訪(fǎng)客進(jìn)入小區;訪(fǎng)客離開(kāi)時(shí),歡迎業(yè)主再次來(lái)本小區訪(fǎng)友。車(chē)輛進(jìn)入取卡進(jìn)入,離開(kāi)時(shí)退卡付費3元/時(shí)。
通過(guò)對重慶××物業(yè)公司的參觀(guān)、學(xué)習與交流,我們認識到現代企業(yè)的發(fā)展不僅與企業(yè)的資本、人才、技術(shù)有關(guān),更重要的是規范化的管理理念。作為公寓工作人員,我們從中學(xué)到了很多知識,受到了很大的啟發(fā)。
物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )2
眾所周知,萬(wàn)科物業(yè)是全國物業(yè)行業(yè)中的領(lǐng)跑者。萬(wàn)科物業(yè)的企業(yè)文化和管理理念,深受同行推崇,但我卻一直沒(méi)有機會(huì )真實(shí)的感受、了解萬(wàn)科物業(yè)。這次到東莞萬(wàn)科物業(yè)參觀(guān)學(xué)習,帶給我的,是強烈的震撼以及感到自身的不足--原來(lái)萬(wàn)科物業(yè)可以把物業(yè)管理做得如此好……
萬(wàn)科的服務(wù)宗旨是"全心全意全為你",萬(wàn)科物業(yè)確實(shí)把這一服務(wù)宗旨落到了實(shí)處。他們強調"一言一行皆品質(zhì)"。哪怕是一件細微的事也都能隨時(shí)隨地做到尊重顧客、并讓顧客滿(mǎn)意,我們確實(shí)感受到了。我們到他們的機房參觀(guān),從消防通道下去,臺階光亮,絲毫不見(jiàn)潮濕天氣的濕滑,保潔工作讓人嘆服。機房?jì),設備設施標識清晰規范,室內還配有溫度計、濕度計,監控環(huán)境溫度、濕度異常時(shí),能及時(shí)采取措施保護設施設備。在機器設備旁備有帆布,原來(lái)是為了在發(fā)生突發(fā)性爆水管時(shí)能及時(shí)保護設備不受水浸,他們把管理做得非常細致。常用的記錄表格不是簡(jiǎn)單的找個(gè)釘子掛在墻上,而是規范地用文件袋裝著(zhù)固定在墻面上,即方便整潔,又規范嚴格。在設備房的管線(xiàn)上,清晰標識著(zhù)走向及位置名稱(chēng),連墻角邊的滅火器,都規范地劃線(xiàn)定位,并將使用方法附在墻上,不僅規范,也很人性化。這里處處體現著(zhù)他們對細節工作的認真。
在東莞運河東小區,感受他們的'住宅管理。這里剛交樓,有一部分還是施工場(chǎng)地,我看到一個(gè)保安員正在用雪糕桶和警戒線(xiàn)把施工場(chǎng)地圍起來(lái),其中一個(gè)細節讓我深受震驚--同樣是拉警戒線(xiàn),我們可謂司空見(jiàn)慣,也拉過(guò)無(wú)數次,但這名保安員卻把警戒線(xiàn)寫(xiě)有"注意安全"字樣的一面非常整齊地顯示在路人看得清楚的正面,并把有褶皺的地方用兩手抹平。我不僅問(wèn)自己,我們的保安員是不是每個(gè)人都能做到?都有這么細心?萬(wàn)科物業(yè)人卻能做得如此細心!"一滴水可折射太陽(yáng)的光芒",這一細節足可反映萬(wàn)科物業(yè)的管理水平。
在服務(wù)中心前臺,讓我感動(dòng)的是客服助理的微笑,那種微笑,不僅僅是專(zhuān)業(yè)、真誠,還有自豪。我們看到了萬(wàn)科的季度管理報告,該報告定期向業(yè)主公布物業(yè)管理狀況,增加了服務(wù)的透明度,有助于業(yè)主對物業(yè)管理工作的監督,在社區范圍內營(yíng)造一種融洽、和諧、溫馨的親情化管理氛圍,將物業(yè)管理服務(wù)的內涵提升到一個(gè)新的境界。難能可貴的是,這份報告的資料整理、設計排版都是客服部的幾個(gè)物業(yè)助理完成的,看到我們在點(diǎn)頭稱(chēng)贊,一旁的他們臉上露出自豪的微笑。這讓我想起萬(wàn)科的一個(gè)管理理念--學(xué)習是一種生活方式。他們是這樣的一群人:為了共同的目標走在一起,共同工作,通過(guò)內部經(jīng)驗交流和外部知識引進(jìn),共同提高能力,創(chuàng )造他們真正感興趣的成果。在這一學(xué)習型組織中,職員全身心投入,體驗到工作中的生命意義,通過(guò)學(xué)習創(chuàng )造自我,對企業(yè)也有了歸屬感。
在服務(wù)中心辦公室,墻上整齊地掛著(zhù)萬(wàn)科特色的物業(yè)服務(wù)方法論--萬(wàn)科物業(yè)"五步一法"服務(wù)體系:"五步"是指在物業(yè)服務(wù)中和客戶(hù)深度接觸的五個(gè)關(guān)鍵步驟,包括認識客戶(hù)、了解客戶(hù)、幫助客戶(hù)、理解客戶(hù)、感動(dòng)客戶(hù)。"一法"則是指以滿(mǎn)足客戶(hù)成功需求為出發(fā)點(diǎn)的服務(wù)法則。并以"持續超越我們顧客不斷增長(cháng)的期望"作為自己的使命和目標。企業(yè)文化無(wú)處不在,時(shí)刻提醒、要求、規范著(zhù)萬(wàn)科物業(yè)人。
萬(wàn)科物業(yè)是物業(yè)管理行業(yè)的榜樣,是我們不懈學(xué)習、追求的標桿。20xx年集團提出"向萬(wàn)科學(xué)習",我相信通過(guò)這次參觀(guān)學(xué)習,我們的認知將更上一層,20xx年,在我們全體頤中物業(yè)人的共同努力下,頤中物業(yè)一定會(huì )走得更高、更遠。
物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )3
11月17日,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們到成都的三個(gè)樓盤(pán)進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習,這三個(gè)樓盤(pán)分別是不同類(lèi)型:xx物業(yè)的xx灣(別墅)、xx濱江花園(住宅小區)、xx物業(yè)的成都商會(huì )(寫(xiě)字樓)。通過(guò)參觀(guān)學(xué)習,以及與成都物業(yè)人的溝通,我對物業(yè)管理有了更深層次的理解,并學(xué)習到更為先進(jìn)的管理模式和經(jīng)營(yíng)理念。
第一、良好的物業(yè)管理能提升房地產(chǎn)品牌價(jià)值。
住宅產(chǎn)品的逐步成熟使樓市競爭逐漸演變成差異性的競爭,除了硬件的競爭外,強調產(chǎn)品的個(gè)性化品質(zhì)已經(jīng)成為產(chǎn)品創(chuàng )新的主流,良好的物業(yè)管理品牌效應不僅具有強大的市場(chǎng)號召力,而且符合發(fā)展方向。故良好的物業(yè)管理這一加分軟件已反映到房地產(chǎn)市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)手段當中。
xx物業(yè)的xx灣、xx濱江花園都是開(kāi)發(fā)商成立的'物業(yè)公司。他們最大的特點(diǎn)是不以盈利為主要目的,更多是為了做好品牌建設,以良好的物業(yè)管理的口碑贏(yíng)得業(yè)主的信賴(lài),進(jìn)而讓老業(yè)主介紹新業(yè)主,使房地產(chǎn)的品牌價(jià)值得到提升,房?jì)r(jià)也跟著(zhù)上漲。
xx灣、xx濱江花園的開(kāi)發(fā)商在前期就投入大量的資金購入先進(jìn)和完善的設備,如雍景灣的圍墻上增加了電網(wǎng),這大大增強小區安全系數。xx濱江花園實(shí)施酒店式管理模式,在門(mén)口設置一臺與當地公安局聯(lián)網(wǎng)的設備,來(lái)訪(fǎng)人員都必須持有效證件登記,數據直接輸送到聯(lián)網(wǎng)的公安局。
大量的資金投入、先進(jìn)完善的設備為物業(yè)管理打下良好的基礎,也能提升業(yè)主對物業(yè)的信心。通過(guò)物業(yè)管理改善和提升居住環(huán)境,房地產(chǎn)品牌價(jià)值得到提升的同時(shí),也樹(shù)立良好的物業(yè)品牌,達到房地產(chǎn)和物業(yè)管理的雙贏(yíng)。
第二、注意細節,凸顯人性化服務(wù)。
xx灣的排水溝的蓋子上安裝防鼠網(wǎng),既可以防鼠,又可防止煙頭、落葉等雜物掉入溝中。
xx濱江花園每年會(huì )有一些免費的服務(wù)贈送給業(yè)主,如清洗空調、檢查線(xiàn)路等,如此貼心的服務(wù),既花費較少的人力物力,又能贏(yíng)得業(yè)主的贊譽(yù)。
成都商會(huì )的很多房屋正在裝修,利豐物業(yè)公司則在電梯外墻邊用木板包起來(lái),避免被運送的物品刮到。
做好物業(yè)管理,毋庸置疑,最重要的當屬與業(yè)主一起同心協(xié)力搞好小區建設。只有在情感上給予更多關(guān)懷,更多體貼,才會(huì )得到業(yè)主的理解與支持,而所有工作就會(huì )有條不紊井然有序。要相信,水能載舟,也能覆舟。物業(yè)管理企業(yè)說(shuō)到底還是由業(yè)主門(mén)支撐起來(lái)的,物業(yè)管理工作說(shuō)到底也離不開(kāi)業(yè)主的支持和理解。這些細節彰顯了人性化的物業(yè)管理,體現物業(yè)的專(zhuān)業(yè)精神,更體現了物業(yè)企業(yè)對業(yè)主無(wú)微不至的關(guān)懷和體貼,反過(guò)來(lái),業(yè)主感受到物業(yè)企業(yè)的誠意后,對物業(yè)企業(yè)工作也會(huì )理解和支持。
總之,在參觀(guān)完成都的三個(gè)樓盤(pán)后,我感觸頗深,萬(wàn)怡物業(yè)在廣西是首屈一指的物業(yè)企業(yè),但是與成都的優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)比較起來(lái),仍有需多要學(xué)習的地方。成都一行,讓我學(xué)習到許多先進(jìn)的管理模式和經(jīng)營(yíng)理念。通過(guò)學(xué)習,我會(huì )把學(xué)到的東西以及其它樓盤(pán)的良好經(jīng)驗結合聯(lián)發(fā)尚品小區的實(shí)際情況運用到工作中,并將這些好的方法與其他同事共享,共同打造優(yōu)良團隊,共同為小區的業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)!
物業(yè)外出參觀(guān)心得體會(huì )4
20XX年8月31日,在上級領(lǐng)導的支持下,在經(jīng)營(yíng)一公司物業(yè)部,人力資源部的精心組織,辦公室、財務(wù)部的大力協(xié)助下,下屬基層單位-寬和物業(yè)在經(jīng)理張永前帶領(lǐng)下,班子成員和各部門(mén)及相關(guān)管理處主任一行13人參加了經(jīng)營(yíng)一公司組織的物業(yè)管理觀(guān)摩學(xué)習和專(zhuān)業(yè)培訓。
在參觀(guān)圣境物業(yè)管理的曲江翠竹園小區時(shí),在下車(chē)的一剎那,就被圣境物業(yè)管理人員、秩序員的專(zhuān)業(yè)舉止所吸引,作為一個(gè)20XX年已入住的小區,經(jīng)過(guò)10多年歲月的洗禮,小區依然干凈整潔,設施設備維護到位,并且在傳統物業(yè)的基礎上物業(yè)公司建立了便民服務(wù)平臺,更拉近了與業(yè)戶(hù)的距離,既拓寬了物業(yè)的經(jīng)營(yíng)渠道,增加了經(jīng)濟效益,也為小區廣大業(yè)戶(hù)營(yíng)造了互聯(lián)網(wǎng)化的便捷服務(wù),值得我們深思和學(xué)習。
曲江文化大廈,是圣境物業(yè)公司管理的高檔辦公寫(xiě)字樓,項目曾獲得國優(yōu)示范大廈的榮譽(yù)。當走進(jìn)大廈,潔凈明亮的酒店式大堂,彬彬有禮的物業(yè)服務(wù)人員,專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)潔的物業(yè)管理情況介紹,給我們留下了深刻美好的'印象。作為一個(gè)“國優(yōu)”項目,確實(shí)有許多值得我們借鑒和學(xué)習的地方。項目的設施設備的管理,是大廈的主要亮點(diǎn),中央空調機房、高低壓配電房、中控室、電梯機房,處處留有物業(yè)精細化管理的痕跡。設施設備管理制度健全完善,維保工作細致而有章法,標示標牌清晰設置合理,巡檢記錄規范齊全,崗位責任落實(shí)到人等等,對標我們所管的物業(yè)項目,精細化、制度化、規范化的服務(wù)和管理,我們與之還有很大的差距。通過(guò)這次參觀(guān)學(xué)習觀(guān)摩,借鑒中醫的“望、聞、問(wèn)、切”,使我們深深認識到了我們在精細化物業(yè)管理方面的不足,也理清了我們今后努力的方向,為下一步公司提升管理品質(zhì),提供了一個(gè)借鑒的目標。
這次所邀請的中物協(xié)、西安物協(xié)副會(huì )長(cháng)、陜西誠悅物業(yè)總經(jīng)理宮雅玲老師,所講的物業(yè)現場(chǎng)管理實(shí)操,即接地氣,又開(kāi)啟思路,是一次注重實(shí)效的培訓。宮老師根據多年來(lái)的從業(yè)經(jīng)歷和實(shí)際物業(yè)服務(wù)管理過(guò)程解決處置問(wèn)題積累的經(jīng)驗,按照物業(yè)的服務(wù)范圍、服務(wù)內容、服務(wù)標準等方面,采用PPT演示,深入淺出的進(jìn)行了精彩的講解。尤其提出的“以客戶(hù)滿(mǎn)意為導向,最后落實(shí)在客服部”,給我們的物業(yè)項目管理提供了一個(gè)可參考借鑒的方向。誠悅物業(yè)多年來(lái)一直非常重視客戶(hù)服務(wù)工作,所總結出的“接待客戶(hù)、規范流程、兌現承諾、作好記錄;處理事務(wù),合法、合情、合理;真誠服務(wù)、將心比心、掌握技巧、注意溝通”等寶貴經(jīng)驗,使我們收獲匪淺。在工程管理方面所提出的,“不在表面、確是良心,對物的管理--設施設備的管理是整個(gè)物業(yè)管理的核心,是對業(yè)主負責的重要標志,是持續保持整體物業(yè)保值增值的關(guān)鍵”,也契合了目前寬和物業(yè)對物業(yè)項目設施設備的專(zhuān)注和重視。在綠化保潔管理、承接查驗、秩序維護、方案策劃和實(shí)施等方面也給我們傳授了專(zhuān)業(yè)知識,為我們今后開(kāi)展物業(yè)管理服務(wù)工作,提供了幫助。
物業(yè)行業(yè)資深專(zhuān)家,《西安市物業(yè)管理條例》主要執筆及修訂人,陳萬(wàn)生老師就新修訂的《西安市物業(yè)管理條例》的內容及構成要點(diǎn)、關(guān)鍵條款及實(shí)際運用進(jìn)行了生動(dòng)的解讀,尤其提出的“在物業(yè)項目要培養忠誠業(yè)主,是物業(yè)公司的首當其沖的任務(wù)”給予了我們很大的啟示,所提出的項目的經(jīng)營(yíng)拓展,和業(yè)委會(huì )的溝通,怎樣運用《條例》解決日常工作的問(wèn)題,為我們管理好物業(yè)項目,拓展了思路。
兩天的培訓學(xué)習雖然結束了,但專(zhuān)家傳授解讀的許多物業(yè)方面的專(zhuān)業(yè)知識和寶貴經(jīng)驗,一定會(huì )為我們今后的物業(yè)服務(wù)工作提供較大的幫助,請進(jìn)來(lái),走出去,寬和物業(yè)以這次物業(yè)專(zhuān)業(yè)培訓為契機,完善管理制度,提高服務(wù)品質(zhì),真正遵照上級領(lǐng)導培訓總結所提出的:“把物業(yè)管理當做一個(gè)事業(yè)來(lái)抓,做物業(yè)管理精品和優(yōu)品”,使寬和物業(yè)向新的目標邁進(jìn)!
再次感謝公司組織的這次培訓學(xué)習,我們盼望這樣的學(xué)習培訓長(cháng)久持續,寬和物業(yè)公司為物業(yè)管理成為經(jīng)營(yíng)一公司的重要支柱而努力!
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