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班級管理培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2023-02-02 00:25:19 心得體會(huì ) 我要投稿

班級管理培訓心得體會(huì )

  班主任是班級的主要管理者,要管理好一個(gè)班級則需要班主任做大量深入細致的工作,而且還要不斷學(xué)習別人的先進(jìn)經(jīng)驗。下面給大家分享班級管理培訓心得體會(huì ),歡迎借鑒!

班級管理培訓心得體會(huì )

  班級管理培訓心得體會(huì )1

  8月15日,我有幸參加了嘉禾縣進(jìn)修學(xué)校舉辦的班主任培訓活動(dòng),身為一名新手教師,本次培訓給予了我很深的感悟,也讓我學(xué)到了許多知識與技能,更重要的是心態(tài)的轉變,以下是我的幾點(diǎn)新的認識:

  一、轉變教育思想,做到五心俱全

 。ㄒ唬┌嘀魅我胸熑涡。

  責任心是做好班主任工作的前提,明確班主任的職責,確立班主任的角色定位,注重培養學(xué)生的主人翁精神,讓學(xué)生人人有崗位,人人有事做,使學(xué)生學(xué)會(huì )關(guān)心,學(xué)會(huì )做事,學(xué)會(huì )合作。培養和建設好班集體。

 。ǘ┳鲆粋(gè)有寬容心的教師。

  寬容心是給后進(jìn)生的一劑良藥。班主任的寬容心就是要寬容學(xué)生的不足,古語(yǔ)說(shuō)“人無(wú)完人,金無(wú)足赤”。但寬容應有一定限度,過(guò)度了就成了縱容。

 。ㄈ┌嘀魅我泄叫。

  公平心能得到所有孩子的愛(ài)。公平、公正是人們的需要,學(xué)生更需要。公平公正,對學(xué)生的成長(cháng)、對學(xué)生優(yōu)秀品質(zhì)形成、對學(xué)生的學(xué)習,都會(huì )產(chǎn)生不可估量的影響。

 。ㄋ模┳龅接袗(ài)心,用愛(ài)感化學(xué)生。

  愛(ài)心是走近學(xué)生內心的法寶。全心全意地關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生,把他們當作自己的孩子看待,用一顆愛(ài)心去感化教育他們。對學(xué)生的愛(ài),學(xué)生是能體會(huì )到的,只有他們感受到老師在關(guān)心、愛(ài)護他們,他們對老師的教育方式或手段才不會(huì )產(chǎn)生抵觸情緒,從而接受老師的批評教育。

 。ㄎ澹┘毿年P(guān)注每個(gè)學(xué)生的成長(cháng)。

  細心是做好班主任工作的.助手。只有細心關(guān)注自己的學(xué)生,才能真正地了解他們,從而有效地引導他們。

  班主任難,做好班主任更難。如何將這“五心”落到實(shí)處,是我們班主任需要在工作中時(shí)時(shí)注意的。只有真正具備“五心”,才可稱(chēng)之為合格的班主任。讓責任心、寬容心、公平心、愛(ài)心和細心始終陪伴著(zhù)我們,讓我們的班級擁有更強的凝聚力和活力。

  二、關(guān)注每個(gè)學(xué)生,和班級一起成長(cháng)

 。ㄒ唬┮曰顒(dòng)為媒介,培養班級凝聚力。

  各種主題班會(huì ),節日活動(dòng)都可以成為培養班級凝聚力的活動(dòng)素材,班主任要善于引導學(xué)生開(kāi)展各種有意義的活動(dòng),形成一個(gè)團結的班集體,增強班級榮譽(yù)感。

 。ǘ┬〗M合作學(xué)習,培養良好習慣。

  建立成功的小組合作學(xué)習,無(wú)疑會(huì )減輕班主任的工作量,所以班主任要重視小組合作學(xué)習的重要性,以學(xué)生監督學(xué)生,學(xué)生引導學(xué)生,共同培養良好的學(xué)習習慣。

 。ㄈ┙W(xué)生成長(cháng)檔案。

  建立學(xué)生成長(cháng)檔案,能夠很有效的反映學(xué)生的成長(cháng)情況,找出優(yōu)點(diǎn)與不足,建立合理有效的處理方案。

  三、善于利用家庭教育,為學(xué)校教育助力

 。ㄒ唬┙嗉壖议L(cháng)群。

  班級群的作用是給學(xué)校的教育錦上添花,能夠及時(shí)的讓家長(cháng)了解學(xué)生在校情況。

 。ǘ┒嘞蚣议L(cháng)反饋學(xué)生情況。

  學(xué)生的成長(cháng)離不開(kāi)家庭和學(xué)校兩方面的作用,班主任要善于利用家庭的教育作用,多向家長(cháng)反饋學(xué)生情況,尋找最有效的方法讓學(xué)生健康成長(cháng)。

 。ㄈ┒ㄆ诩以L(fǎng)。

  定期家訪(fǎng)可很快的了解每個(gè)學(xué)生的家庭環(huán)境與成長(cháng)環(huán)境,對于特殊家庭中的學(xué)生,更能體會(huì )其感受,并給予幫助。

  四、引導學(xué)生建立對時(shí)間的管理以及職業(yè)生涯規劃

 。ㄒ唬⿻r(shí)間管理四象限。

  管理時(shí)間要抓住重點(diǎn),先要把事情的輕重緩急分清楚,再根據四象限(重要緊急、重要不緊急、不重要緊急、不重要不緊急)去合理安排學(xué)習任務(wù),建立有效可行的計劃。

 。ǘ┙⒆约旱穆殬I(yè)生涯規劃。

  初中三年的目標在哪,花的時(shí)間在哪,成果便會(huì )在哪,我們要引導學(xué)生建立自己的三年規劃,先要認識自己,了解自己,熟悉外部世界與職業(yè)認識,確立自己的人生價(jià)值觀(guān),并形成屬于自己的生涯目標。

  班級管理培訓心得體會(huì )2

  雨果先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“花的事業(yè)是尊貴的,果實(shí)的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的!蔽液芟矚g。9月19—20日我有幸參加了全國第七期“優(yōu)秀班主任崗位培訓班”暨班主任管理藝術(shù)與班級文化建設專(zhuān)題培訓,更覺(jué)得這句話(huà)有道理。雖然會(huì )議只有短短的兩天時(shí)間,但收獲頗豐。各位教育專(zhuān)家從班主任工作理念到方法和策略等不同的角度詮釋了在當今教育形勢下該如何做一名優(yōu)秀合格的班主任。

  聽(tīng)了專(zhuān)家老師們的報告,我感觸很深,教育思想也得到了良好的升華,下面我就幾點(diǎn)談?wù)劯惺堋?/p>

  一、班主任要做要做一個(gè)快樂(lè )的人。

  “班主任一定要做一個(gè)快樂(lè )的人!边@是全國優(yōu)秀班主任丁榕在會(huì )上說(shuō)的,我很喜歡這句話(huà)。作為班主任,要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現出班主任的責任心,學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育!坝讼扔摹,感人心者,莫先乎于情。教師要愛(ài)自己的職業(yè),首先要有一顆愛(ài)心,有一顆愛(ài)學(xué)生的心。教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。

  二、班主任應提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象。

  班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到:什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。一個(gè)班級能否“活”起來(lái),首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來(lái)了沒(méi)有。由于班主任的精神面貌對學(xué)生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂(lè )觀(guān)、活潑開(kāi)朗、充滿(mǎn)朝氣。

  當然班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與鍛煉形成的',我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。首先,我認為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育改革中以自己的模范行為帶動(dòng)學(xué)生、培養學(xué)生;其次是要繼續努力學(xué)習,現在的學(xué)生視野開(kāi)闊,思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生,學(xué)生是不買(mǎi)賬的,更何況現在提倡新的教育觀(guān)。以德為先,以愛(ài)為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的學(xué)生。所以,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐,班主任必須學(xué)習,樹(shù)立自身形象,贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。

  三、班主任應善于激勵學(xué)生。

  蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“教育藝術(shù)的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界!迸c學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會(huì )傾聽(tīng),與學(xué)生在一起活動(dòng),以?xún)A聽(tīng)為前提,與學(xué)生的談話(huà)更加有利于班主任工作的開(kāi)展;聽(tīng)了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數子一過(guò),不如獎其一功!蹦愕慕瘫尴掠型咛;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。

  有人說(shuō):“不變的老師,流水的學(xué)生!蔽乙f(shuō):“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)!弊屛覀冇眯乃伎,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現學(xué)生“那一點(diǎn)點(diǎn)光!笨倳(huì )有那一瞬間,一顆流星、一點(diǎn)流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨一無(wú)二和與眾不同。

  班級管理培訓心得體會(huì )3

  秋風(fēng)送爽相山旁,碩果迎風(fēng)石榴香。今天懷著(zhù)無(wú)比激動(dòng)的心情,在此代表從事教育事業(yè)、擔任教師職業(yè)的老師們表達我們共同的心聲:幸福!很榮幸代表我校參加了這次培訓,感謝學(xué)校領(lǐng)導,感謝所有為學(xué)生付出的辛勤園丁。這九天是充實(shí)的九天,讓我的心靈有了洗盡鉛華的進(jìn)化,更有唯美、唯智、唯愛(ài)的感悟。

  聆聽(tīng)專(zhuān)家的引領(lǐng),領(lǐng)略專(zhuān)家的風(fēng)采,讓我重新思索教育的實(shí)質(zhì)、反思自己的教學(xué)態(tài)度、探索自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)之路,在這里我們對話(huà)學(xué)者,分享他們人生的智慧;在這里我們走進(jìn)名師,領(lǐng)悟他們成長(cháng)的歷程;在這里我們彼此熟悉,體驗研修的辛勞喜悅,培訓前,為了一個(gè)共同的目標,全國50名教師從各地聚集到國培的教室;今天,為了一個(gè)共同的心愿,我們要回到自己的工作崗位中重新出發(fā),不忘初心,牢記使命。

  此次培訓課中,畢詩(shī)文教授特別提到2019年9月8日人民日報中的一段話(huà)“把質(zhì)量作為教育的`生命線(xiàn),堅持回歸常識、回歸本分、回歸初心、回歸夢(mèng)想。深化基礎教育人才培養模式改革,掀起課堂革命、努力培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力!敝袊呖荚囶}早已一步步脫離模式化、更加側重學(xué)科素養的考察,改革高考的核心問(wèn)題直接牽動(dòng)業(yè)務(wù)教育的改革。我國當今為教育一詞所下的定義是“立德樹(shù)人”,把立德樹(shù)人融入思想道德教育、文化知識教育、社會(huì )實(shí)踐教育各環(huán)節。教師要圍繞這個(gè)目標來(lái)教,學(xué)生要圍繞這個(gè)目標來(lái)學(xué)。要實(shí)現落實(shí)這個(gè)目標,班主任身上肩負的責任及其重大,因為班主任就是立德樹(shù)人的主力軍,班主任既是教育者也是管理者,讓幸福之花在班主任工作中綻放是今天我要與大家分享的主題,歸納起來(lái)是一句話(huà)“捧著(zhù)一顆心來(lái),不帶一根草去”。也可以用9個(gè)字概括“高境界、好心態(tài)、深情義”。

  談到這里,我個(gè)人十分慚愧,寫(xiě)心得時(shí)一直在反省自身工作的不足。希望借助于自身做的不夠的地方與大家進(jìn)行交流。我覺(jué)得小學(xué)班主任的工作用最樸實(shí)的語(yǔ)言可以表達為每天每時(shí)每刻對學(xué)生的跟、抓、bia,每天都在讓人崩潰的理想與現實(shí)的差距中徘徊。慢慢我發(fā)現,就是在這樣平凡的工作崗位上,班主任的形象深深印刻在學(xué)生的心中,因為我們可以喚醒孩子們,他們會(huì )知道心里最渴求的是什么,此時(shí),我們是幸福的。班級團結,學(xué)生之間講文明懂禮貌,每天堅持朗讀,作為班主任我們是幸福的。我們也能夠成為孩子們最想成為的那個(gè)人,也是他們最信任的人,當我聽(tīng)到自己的學(xué)生說(shuō)以后的理想是當一名人民教師時(shí),我的心里格外幸福。教師是一個(gè)身份,更是一種符號,教師身上的氣質(zhì)文化是最便利直接的教育方式。好的教育是好的師生關(guān)系,教師是教學(xué)中最重要的因子,當然,一個(gè)優(yōu)秀的班集體會(huì )有一套完善的班級制度來(lái)管理,嚴格的班級制度給予學(xué)生最大的安全感,尤其是低年級的學(xué)生剛剛步入校園,特別需要被表?yè)P被激勵,制度可以讓他們靜下心來(lái),給他們極大的歸屬感與認同感。班主任工作多而雜,我相信美麗的微笑、由衷的表?yè)P、無(wú)私的幫助、真切的關(guān)懷和真誠的溝通是班主任最美的法寶。

  班主任是顆顆滿(mǎn)懷教育情懷的種子,在學(xué)校廣大的成長(cháng)平臺上,讓現實(shí)生活意義閃亮,收獲幸福。我們的成長(cháng)受益的是更多的孩子們,讓我們?yōu)榱诉@些幸福共同努力吧!

  班級管理培訓心得體會(huì )4

  10月28日,我參加了班主任培訓會(huì ),有幸親耳聆聽(tīng)了著(zhù)名教育家魏書(shū)生先生、陳宇先生以及董瑩瑩女士的講座,其中魏書(shū)生先生以及陳宇先生的講座讓我印象深刻,使我受益匪淺,感慨良多。

  一、魏老師告訴我們要學(xué)會(huì )發(fā)現學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),讓生命開(kāi)花結果。

  “大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善”(《大學(xué)》),這句話(huà)的意思是大學(xué)的宗旨(可以理解為學(xué)習的目的)在于弘揚光明正大的品德,在于使人棄舊圖新,在于使人達到最完善的境界。那么作為教育工作者,我們怎么做能達到這樣的目標呢?

  1〉“在明明德”,即要弘揚人內心光明品性,使“人之初,性本善”的明善部分發(fā)揚光大!皟刃墓饷鞯谋拘浴辈皇侨ネ獠繉ふ,而是學(xué)生目前自身有的、父母給的、基因中帶的。每個(gè)人心中都有善的種子,也有惡的種子,后天的教育就是要依靠道德的引導把人性之善開(kāi)發(fā)出來(lái)、鼓勵出來(lái)、彰顯出來(lái),讓德、善的力量在每一次觀(guān)念抉擇時(shí)都占上風(fēng)!按髮W(xué)之道,在明明德”就是告訴我們教育工作者要學(xué)會(huì )用溫暖的力量和正面教育啟迪學(xué)生的內心,幫助學(xué)生找優(yōu)點(diǎn),把學(xué)生內心中光明的、人性的、積極、勤奮、樂(lè )觀(guān)、追求真、美、善的品德找出來(lái)使其發(fā)揚光大。那么這就達到了“幫助學(xué)生把優(yōu)點(diǎn)做到更優(yōu),長(cháng)處做到更長(cháng)”的目的第一步。為什么這樣做?因為你要告訴他優(yōu)點(diǎn)不是驕傲的資本,而是改革的資源,創(chuàng )新的起點(diǎn),是每個(gè)人幸?鞓(lè )的源泉,這是教育第一步。

  2〉“在親民”,親即為新,就是圖新、向新、革新的.意思!坝H民”就是使人棄舊圖新,去惡從善的意思,“在親民”就是告訴我們教師讓學(xué)生把優(yōu)點(diǎn)長(cháng)處守住,使優(yōu)點(diǎn)發(fā)展、發(fā)展再發(fā)展,達到“新我”覆蓋“舊我”的目的。不和別人比,只和昨天的自己比,不斷地更新自我,刷新自我,那就不愁成不了更好的自己。比如,當你覺(jué)得讀書(shū)很舒服的時(shí)候,每天讀三分鐘。當你堅持在堅持的時(shí)候,它就先入心細,再生新根,扎深根。下面的根越扎越深,上面就不斷發(fā)新芽,散新葉、長(cháng)心花、結新果,那就可以天天享受不斷更新的感覺(jué)。這樣還會(huì )使學(xué)生把自己的注意力由懶散、消極、頹廢、自卑、傲慢轉移到積極、樂(lè )觀(guān)、實(shí)干、愛(ài)國、敬業(yè)、誠信、友善上來(lái),努力的目標也不是追求第一名或名次的前進(jìn),而是不斷超越自己,是“更高更快更強”。大家都不攀比,腳踏實(shí)地的做自己能做的事,寫(xiě)自己能寫(xiě)的作業(yè),算自己能算的題,都在踏實(shí)的超越自我。不和別人比,只和昨天的自己比,不斷地更新自我、刷新自我就是自強不息,就幸福,就快樂(lè ),就問(wèn)心無(wú)愧。

  不管是優(yōu)秀的學(xué)生還是倒數第一的學(xué)生,都在忙著(zhù)找優(yōu)點(diǎn),發(fā)展優(yōu)點(diǎn),在忙著(zhù)不斷超越自己了。就達到另一個(gè)目的——學(xué)生擁有了自我管理的能力,那班級不就好管了嗎?這也就是為什么魏書(shū)生先生敢用二十節課教完二百節課的內容,而且從不留作業(yè),不批改作文,學(xué)生成績(jì)照樣名列前茅、比其他班高出很多的的原因吧。

  3〉“在止于至善”,就是達到最好完美的境界。當然任何完美的境界不存在,“在止于至善”美好的理想設定、人格的完美追求,是讓人不斷完善自我,不斷提升境界的正面價(jià)值引導,是更高、更好、更強、不斷向完善的境界靠近。

  大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善。如果我們教育工作者能發(fā)現每個(gè)學(xué)生的光明向善的品行,并使之不斷向新向好,以善美為追求目標,那么我們教育出來(lái)的學(xué)生將會(huì )是品格上的君子,學(xué)業(yè)上的才俊,是國家真正的棟梁!

  其實(shí)這個(gè)方法我們平時(shí)也在用,但是卻很少能堅持下來(lái),如果能在每個(gè)孩子身上堅持三年的話(huà)作用肯定是巨大的。

  二、陳宇老師教會(huì )我要善于利用規則解決問(wèn)題。

  “規則”一詞并不新鮮,這的“規則”一詞并非教師強加于學(xué)生,而是經(jīng)過(guò)師生討論制定的,要倡導學(xué)生表達自己的意見(jiàn),將達成共識的部分形成規則,這樣的規則是群體價(jià)值觀(guān)的集體認同,而不再是教師一人理念的體現。施行起來(lái)學(xué)生才會(huì )有認同感。陳宇做班主任,凡事和同學(xué)商量,他們班上的班規班紀沒(méi)有一條是他定的,都是全班開(kāi)會(huì ),然后同學(xué)討論最后全體通過(guò),就定下了。聯(lián)想到自己的班主任工作,事前無(wú)規則,出現任何情況之后也都是自己處理,自己決定怎么辦。班中也有班干部,可他們凡事還是來(lái)問(wèn)我,殊不知是自己并沒(méi)有真正的給學(xué)生權利,在班級管理中沒(méi)有體現民主。萬(wàn)事都是自己定,還不時(shí)抱怨班主任真累啊,真操心啊,那為什么不把權利還給學(xué)生?通過(guò)科學(xué)的管理,達到“事事有規則,人人守規則”的效果呢?所以從學(xué)習會(huì )回來(lái)之后,對于一些事情我讓學(xué)生自己做主、自己商量,比如對于違反在校時(shí)間穿校服、按時(shí)進(jìn)出宿舍等紀律方面,同學(xué)們一起商量后制定了相應的制度,而且同學(xué)們遵守的都比較好,因為這是學(xué)生自己制定的、他們也愿意遵守,并且會(huì )把它當回事、記心上。

  通過(guò)這次培訓收獲較多,學(xué)到了很多實(shí)用的班級管理方法和培養學(xué)生的理念,但要想把這些理解運用到實(shí)際工作中并發(fā)揮到真正的作用,還需要花費較多的時(shí)間和精力,愿我能把理論運用到實(shí)踐中,在我和學(xué)生的共同管理下,我們的206班會(huì )越來(lái)越好!

  班級管理培訓心得體會(huì )5

  9月19—20日,我參加了全國第七屆優(yōu)秀班主任崗位培訓班,有幸聆聽(tīng)了專(zhuān)家們的講座,深感收益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨著(zhù)社會(huì )對培養學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時(shí)代要求。班主任要會(huì )走終身學(xué)習的路子,成為學(xué)習型的班主任。提高教學(xué)質(zhì)量需要學(xué)問(wèn)和研究,班主任工作更需要學(xué)問(wèn)和研究。當今知識經(jīng)濟時(shí)代,學(xué)習型班主任的突出特征是會(huì )學(xué)習,學(xué)習已經(jīng)變成了一種基本生活方式。我認為,今后應從以下幾個(gè)方面努力。

  一、用心關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生。

  記得一位專(zhuān)家在授課時(shí)說(shuō):親其師信其道,良好的師生關(guān)系能使學(xué)生擁有良好的情緒去面對學(xué)習。隨著(zhù)素質(zhì)教育的進(jìn)一步深入,能不能進(jìn)入學(xué)生的內心世界是當今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。學(xué)生會(huì )因為喜歡一位老師而喜歡一門(mén)功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學(xué)習。一個(gè)被學(xué)生喜歡的教師,其教育效果總是超出不受歡迎的教師。愛(ài)學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,處理問(wèn)題及時(shí),方法得當,注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛(ài)學(xué)生,還表現在班主任對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴格要求。尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個(gè)性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統一嚴格要求,又注意學(xué)生的個(gè)體差異,區別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真誠、友愛(ài)的樸素人格去影響一位又一位學(xué)生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛(ài)心去帶動(dòng)學(xué)生修正不健全的人生觀(guān),幫助他們樹(shù)立遠大理想,培養他們的社會(huì )、家庭、集體的責任感。

  二、多與學(xué)生進(jìn)行溝通,及時(shí)交流。

  與學(xué)生溝通中應該注意的五個(gè)“要”與“不要”:要注重情感的交流,不要拒人于千里;要耐心聆聽(tīng),不要隨意插話(huà);要學(xué)會(huì )接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導,不要命令訓導。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎,通過(guò)學(xué)習總結出三點(diǎn),即真誠、尊重、共情。真誠能博得學(xué)生的信任和喜愛(ài);尊重能開(kāi)啟學(xué)生的心扉;共情則能深入學(xué)生的內心世界。

  三、注重心理健康發(fā)展。

  要做好學(xué)生心理健康教育,班主任自己首先要做到以下幾點(diǎn):

 。ㄒ唬⿹碛衅胶偷男膽B(tài)。在社會(huì )競爭日益激烈的今天,面對越來(lái)越難管理的學(xué)生,我們一定要做到心態(tài)平和,要實(shí)事求是地認識自己,努力成為最好的自己;把自己放在平常人的位置,不要太苛求自己,要用平常心去做平常事。面對生活、工作中的不如意,把心放寬些,要知道智慧從錯誤的判斷中來(lái),成功從失敗中來(lái),真正做到“大度能容,容天下難容之事”。

 。ǘ┳鹬貙W(xué)生,與學(xué)生“共情”!敖逃沙掷m發(fā)展的核心內容是尊重”。要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的差異。作為班主任,要相信每個(gè)學(xué)生都是獨一無(wú)二的。我們要學(xué)會(huì )用細心的眼光去觀(guān)察差異,用寬容的心理去接納學(xué)生。要知道,正是因為有了差異,我們的.世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學(xué)習和借鑒的機會(huì )。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關(guān)愛(ài)的重要,讓我們對陌生的事物感到向往,并激發(fā)求知和探索的欲望。所以,面對學(xué)生時(shí),我們要多一份理解,多一份關(guān)愛(ài),多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學(xué)生之間才能產(chǎn)生相容的情感,才能讓學(xué)生“親其師而信其道”。

 。ㄈ┘訌姲嗉壩幕ㄔO,促進(jìn)學(xué)生和諧發(fā)展。班級文化具有巨大的凝聚力和感召力,它通過(guò)班主任管理,班級行為制約,班級情緒感染,班級價(jià)值導向等制約學(xué)生的思想和行為。通過(guò)學(xué)習,我更深刻地認識到,對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育勢在必行!耙匀藶楸尽钡慕逃枷,要求我們必須開(kāi)展心理健康教育。我們的一切工作都是為了學(xué)生,為了學(xué)生的全面和諧發(fā)展,我們要更新教育觀(guān)念,把“以教材為本,以教師為中心”轉化為“以人為本,以學(xué)生為中心”,在育人和教書(shū)的同時(shí),成為學(xué)生的心理醫生。

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