《優(yōu)秀領(lǐng)導者的8種品質(zhì)》讀書(shū)心得
當中青班開(kāi)學(xué)的第一天在教室里等待開(kāi)班典禮的間隙，我隨手翻閱了報到時(shí)發(fā)放的幾本閱讀書(shū)籍，開(kāi)學(xué)讀書(shū)心得一篇《優(yōu)秀領(lǐng)導者的8種品質(zhì)》。其中《優(yōu)秀領(lǐng)導者的8種品質(zhì)》在短時(shí)間內吸引了我。雖然整本書(shū)是站在領(lǐng)導者的立場(chǎng)而編撰，可是，其中很多很多的例子和道理不管在工作中，還是在家庭，在生活中都值得我們去借鑒和學(xué)習——勇于擔當，銳意進(jìn)取，有膽有識，從容自信，堅忍不拔，沉穩冷靜，寬容大度，謙恭平和。
每個(gè)人都有自己的工作圈，生活圈，相對而言，每個(gè)人也都是一個(gè)領(lǐng)導者，因為每個(gè)人都有自己的主見(jiàn)和個(gè)性，對周?chē)鹬?zhù)舉足輕重的作用。我不是把自己放在所謂的單位“領(lǐng)導”的位置去看這本書(shū)，而是作為個(gè)體去詮釋這八種品質(zhì)，跟大家一起探討。
現代社會(huì )的競爭說(shuō)到底是人才的競爭，而人才競爭的實(shí)質(zhì)則是訴諸素質(zhì)的競爭，因此，要想適應競爭的需要，做好工作，打開(kāi)局面，取得成功，就必須全面提高自身的素質(zhì)。但是應該具備哪些素質(zhì)呢？包括：思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、理論素質(zhì)、道德素質(zhì)、作風(fēng)素質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)等。在諸多素質(zhì)中，心理素質(zhì)尤其顯得重要，因為心理素質(zhì)是一種基礎性的素質(zhì)，是其他方面素質(zhì)發(fā)揮的前提性保證，他制約和影響著(zhù)政治、思想、文化、能力等方面素質(zhì)的發(fā)揮狀況。
無(wú)數事實(shí)證明，不論是訓練有素、技能高超的運動(dòng)員還是聰明智慧的領(lǐng)導，在失去理智的情況下往往會(huì )失手或者作出錯事，也就是說(shuō)，在心理素質(zhì)有問(wèn)題的情況下，思想、政治、文化、能力等方面素質(zhì)都不能正常合理地發(fā)揮作用。所以，會(huì )有才華橫溢的領(lǐng)導者，其工作績(jì)效并不突出；而有些才能并不杰出，卻能在自己的領(lǐng)導工作中作出突出貢獻。這說(shuō)明，領(lǐng)導才能作為影響領(lǐng)導活動(dòng)效率的基本因素，只為取得有效領(lǐng)導提供了某種可能性，而真正要使領(lǐng)導活動(dòng)取得有效性，則必須解決如何使領(lǐng)導才能得以充分發(fā)揮的問(wèn)題。能否發(fā)揮自己的才能會(huì )受到各種因素的制約，心理素質(zhì)就是最為重要的因素之一。心理因素包括以下九點(diǎn)。
一、敢作敢為的“擔當”。什么是“敢于擔當”？
簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是勇于接受并負起責任。每個(gè)人都有每個(gè)人的擔當。這種擔當或是情感上的，或是行為上的；或為自己、為親人、為家庭、或為社會(huì )。我們可以在不同層次上、不同角度來(lái)區分和認識勇于擔當。小到“一人做事一人當”，這是普通百姓對敢于擔當的率直快意表達；大到“做一個(gè)負責任的大國”，“維護世界和平，促進(jìn)共同發(fā)展”，這是一個(gè)國家和民族敢于擔當，致力國際事務(wù)的莊嚴承諾。遇“大事難事”，有沒(méi)有“擔當”，能不能“擔當”，集中體現了當事人人格力量的強弱和道德境界的高低。對負擔著(zhù)領(lǐng)導責任的高層次的領(lǐng)導者來(lái)說(shuō)，更是如此。在一個(gè)家庭中，家長(cháng)缺少擔當，這個(gè)家肯定搞不好。同樣，一個(gè)地區、部門(mén)或單位的官員缺少擔當，則該地區該部門(mén)該單位肯定毫無(wú)成績(jì)可言，其他部屬也肯定無(wú)進(jìn)步。因為每個(gè)人都求自保，認為多做多錯，少做少錯，不做不錯�！白龉儆鍪虏粨�，不如回家挑籮筐”。特別是面臨“大事難事”，領(lǐng)導者如果不能挺身而出，頃刻之間就會(huì )威望掃地，為人所鄙棄。勇于任事，敢于擔當，是一種精神境界和人格修養，是每個(gè)人必備的素質(zhì)�！皳敗本褪秦熑�，責任比能力更重要。只有責任與能力并存的人才是真正合格的人才。一個(gè)人的學(xué)識、能力、才華固然很重要，但缺乏責任感、責任意識、責任心，就不堪大用，即使小用，也令人擔心。一個(gè)人可以不是專(zhuān)家，但不能沒(méi)有責任，在一定意義上講，“責任勝于能力”，因為能力永遠是由責任來(lái)承載的，當一個(gè)人意識到自己的責任并積極承擔起責任時(shí)，責任能夠讓人以最佳狀態(tài)，全身心投入到工作中去，并將自己的才能發(fā)揮到極致。平時(shí)在生活中也一樣，如果沒(méi)有了責任心，做事就會(huì )只浮于表面，敷衍了事。與其敷衍了事，不如不做。
二、積極向上的“進(jìn)取”。能否建功立業(yè)，始于并取決于進(jìn)取心。
書(shū)中提到的是欲望，雄心，成大事，那是有雄心壯志的成功人士的博大理念。而我的理解為盡心盡力。做任何事，只要自己努力了，哪怕是一件小事，也會(huì )向成功更近一步，心得體會(huì )《開(kāi)學(xué)讀書(shū)心得一篇《優(yōu)秀領(lǐng)導者的8種品質(zhì)》》。比如上次我們去參加嘉利特荏源泵業(yè)有限公司參觀(guān)的時(shí)候，企業(yè)的黨委書(shū)記說(shuō)：“企業(yè)形象就是業(yè)主形象，只有業(yè)主注重了，企業(yè)的面貌才會(huì )改觀(guān)�！本拖瘳F在的很多黑心食品企業(yè)，老板連自己的都不食用，雖然短期內可以賺到一點(diǎn)錢(qián)，但是以長(cháng)遠的眼光來(lái)看，是根本無(wú)法生存下去的，甚至會(huì )招來(lái)牢獄之災。這就是黑心老板的不思進(jìn)取，只追求眼前利益。
三、有勇有謀的“膽識”。沒(méi)有超人的膽識，就沒(méi)有超凡的事業(yè)。
人與人之間小時(shí)候并沒(méi)有多大差別，但長(cháng)大之后為什么有的.人能夠獲得成功，有的人則一輩子碌碌無(wú)為，不少心理學(xué)家發(fā)現，造成巨大差距的秘密很大程度上就是人的“膽識”。一位哲人說(shuō)：“你的膽識就是你真正的主人，膽識的大小決定了事業(yè)的大小�！币晃粋ト苏f(shuō)得更具體：“要么你去駕馭生命，要么就是生命駕馭你，你的膽識決定了誰(shuí)是坐騎，誰(shuí)是騎師�！�
1988年底，瑞安市委市政府召開(kāi)全市領(lǐng)導干部會(huì )議，動(dòng)員領(lǐng)導干部帶頭下海經(jīng)商，為社會(huì )經(jīng)濟做貢獻。我的父親是所有在場(chǎng)人中兩個(gè)愿意停薪留職下海經(jīng)商的人員之一。因為當時(shí)家里的老房子重建，花去父母所有的積蓄還欠了3萬(wàn)元的債務(wù)。在那個(gè)時(shí)候，3萬(wàn)元對一個(gè)還養育兩個(gè)孩子的工薪家庭來(lái)說(shuō)是一筆不小的數目。父親毅然下海，做起了日化類(lèi)的批發(fā)生意。父親和母親每天起早貪黑，沒(méi)有節假日。直到1991年11月，組織部通知父親回單位工作，他才結束了三年的生意。雖然只有短短的三年，可是家里的經(jīng)濟狀況改善了許多。不僅還清了債務(wù)，還有一小筆多余的積蓄。同樣是我的父親，他在回到單位之后的1992年，編寫(xiě)了《瑞安市性別比調查報告》，報告送到省里之后，立即被報送了國家計生委課題組，發(fā)表在了國家級論文刊物中，并被請到深圳，在全國性的會(huì )議上做專(zhuān)題發(fā)言。課題組還派來(lái)兩個(gè)研究員做深入的調查和研究。雖然父親退休都8年了，可是他的報告中提到的性別比問(wèn)題和治理方案到現在還是政府工作的重點(diǎn)。
四、胸有成竹的“自信”。成功不是由于智能超凡，而是相信自己能行。
自信是人類(lèi)心理活動(dòng)中最基本的內在品質(zhì)素質(zhì)，也是人格結構中的本質(zhì)因素，它代表著(zhù)優(yōu)秀的心理品質(zhì)和積極的人生態(tài)度。什么是自信？古羅馬哲學(xué)家西塞羅說(shuō)：“自信是心中抱著(zhù)堅定的希望和信念走向偉大榮譽(yù)之路的感情�！弊孕攀菍ψ约耗芰Φ目隙�，自信也是觀(guān)念的引導。自信是“自知之明”，也是“知人之明”。人要有自知之明，就是要有自覺(jué)，好的自信就是自覺(jué)的，是建立在充分認識自己能力和本領(lǐng)基礎之上的自信，即很清楚自己的優(yōu)勢是什么，劣勢是什么，自己能做什么，不能做什么。有自信的人比較能夠直面自己的這些先天或后天的不足點(diǎn)，能夠以超出常人的堅強毅力，創(chuàng )造常人所不能及的業(yè)績(jì)，從而更加贏(yíng)得人們的信賴(lài)和敬重。從容源于自信，自信方能從容。從容的人遇事不慌，胸有成竹，是一種境界，也是一種能力。從容代表著(zhù)一種自信，是一種足以感染眾人的狀態(tài)。比如我們的拓展訓練，看著(zhù)那搖晃著(zhù)的8米柱子，說(shuō)心里一點(diǎn)都不緊張是假的，可是當我想到，那么多的人都爬上去過(guò)，那么多的人都跳出去過(guò)，為什么我不可以。別人能做到的，我也一定能夠做到。我告訴自己能行的。所以，教練會(huì )讓膽子大的同學(xué)先上，因為他的從容鎮定可以感染大家。自信不一定能成功，但是失去自信就必定失敗。我們要克服自卑，防止自負，培養自信。上帝是公平的，他賦予每個(gè)人以不同客觀(guān)條件。每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和不足之處。只有正確評價(jià)自己，發(fā)現自己的長(cháng)處，肯定自己的能力，才能戰勝自己，告別自卑，成為一個(gè)成功的人。
五、百折不撓的“堅韌”。成大事者不惟有超世之才，亦又堅韌不拔之志。
今天我們常常講到的IQ和EQ，即所謂的智商和情商。我們通常認為一個(gè)優(yōu)秀的人才要具備以上兩項特質(zhì)，但是，當工作和事業(yè)陷入困境，面臨生死存亡的考驗時(shí)，擔當“救世主”角色的往往不是那些高IQ和高EQ的人，而是那些擁有高AQ的人。所謂“AQ”就是逆境商數。一個(gè)人的AQ越高，越能以彈性的思維與情感來(lái)面對逆境，積極樂(lè )觀(guān)，不畏懼困難的挑戰，通常能在不接受逆境干擾的情況下發(fā)揮創(chuàng )意，找出問(wèn)題的解決方案，即使受挫也越挫越勇，不屈不撓，最終成就卓越。相反，AQ低的人，在順境中表現優(yōu)異，但是遇到逆境即感到沮喪，迷失，逃避挑戰，缺乏創(chuàng )意，往往自暴自棄，半途而廢，終究一事無(wú)成�，F在越來(lái)越多的抑郁癥人群，他們之中不乏優(yōu)秀的人才，他們可能IQ和EQ都很高，但是他們缺乏的就是堅韌之心。在這本書(shū)里，我看到了另一個(gè)我之前從未看過(guò)的關(guān)于“成功者”的詮釋。什么叫成功者？成功者不過(guò)是爬起來(lái)比倒下去的多一次。就這樣的一次，便成了成功者與失敗者最大的區別�！笆氐迷崎_(kāi)霧散時(shí)”也是堅忍不拔的一種體現。事業(yè)也是，婚姻也是，往往就是那一點(diǎn)點(diǎn)的堅持，令整件事情走向光明。
六、如山似水的“沉靜”。欲為將帥必具備處事不躁，臨辱不怒，遇險不驚之氣度。
沉穩冷靜是一種氣質(zhì)，一種高雅靈秀的氣質(zhì)。人在突然受到某種刺激時(shí)，情緒會(huì )急劇變化：或焦急、或郁悶、或興奮、沖動(dòng)等等，這些事情能不能控制，取決于個(gè)人的心理素質(zhì)。心理素質(zhì)好的人，能適時(shí)控制自己的情緒，能做到遇事不慌、臨陣不亂、處變不驚、臨謗不躁、遭辱不怒。沉著(zhù)冷靜是一種智慧�，F實(shí)生活中，不是靠肢體力量、靠魯莽心動(dòng)能解決的，而是需要動(dòng)腦子。動(dòng)腦的過(guò)程就是冷靜的過(guò)程，一個(gè)頭腦易發(fā)熱，發(fā)漲，甚至炮仗性子點(diǎn)火就著(zhù)的人，通常是他談不上有多少智慧的，當然也不會(huì )把矛盾解決好。搞不好到最后還會(huì )被別有用心的人利用，或者火上澆油，做出對自身不利的事情來(lái)。象有些群體事變，很多人都是不明真正原因，不用大腦思考，被人利用做出有害社會(huì )秩序的事情來(lái)。
2006年足球世界杯比賽，法國隊能與意大利隊會(huì )師決賽，多虧了齊達內在與葡萄牙在半決賽中罰進(jìn)了制勝的點(diǎn)球。在法國人的心目中，甚至在世界上所有喜歡齊達內的球。
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