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江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-10-11 18:34:16 協(xié)議書(shū) 我要投稿

江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū)

  現如今,很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議,協(xié)議協(xié)調著(zhù)人與人,人與事之間的關(guān)系。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家收集的江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū),希望對大家有所幫助。

江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū)

江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū)1

  甲方:_________(單位/公司)

  乙方:_________(學(xué)校/實(shí)習學(xué)生)

  為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù),根據國家有關(guān)法律、法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、實(shí)習期限及工作時(shí)間

  乙方_________名學(xué)生到甲方實(shí)習,實(shí)習時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  甲方應根據相關(guān)法律法規及本單位規章制度,合理安排實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工作時(shí)間。

  二、實(shí)習崗位

  甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習學(xué)生到_________部門(mén),從事_________工作。

  實(shí)習期間,甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,認真實(shí)習。

  三、實(shí)習津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼,月津貼人民幣_________元。如實(shí)習學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習崗位,甲方相應調整實(shí)習津貼(月津貼人民幣_________元)。

  四、實(shí)習期間應遵守以下規定

  1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。

  2、因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習基地財物損失的,按甲方規定處理。

  五、勞動(dòng)保護

  1、甲方需為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據實(shí)習學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。

  3、實(shí)習學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、協(xié)議解除

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間,甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習,在為實(shí)習學(xué)生履行實(shí)習津貼支付手續后,解除本協(xié)議。

  七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

  八、法律效力

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門(mén)備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_______

  _________年____月____日

  乙方(蓋章):_________

  聯(lián)系人(簽字):_______

  _________年____月____日

江蘇就業(yè)協(xié)議書(shū)2

  甲方:____________________乙方:___________________

  地址:____________________所在學(xué)校及院系:__________

  電話(huà):____________________所學(xué)專(zhuān)業(yè)年級:____________

  法定代表人/委托代表人:_____性別:_________年齡:_____

  職務(wù):____________________學(xué)生證號碼:_______________

  為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識結構,共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

  一、實(shí)習協(xié)議期限

  第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實(shí)習期為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日。

  二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權利

  第二條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓,講明應牢記的注意事項。

  第三條甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作流程、操作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準,保證乙方實(shí)習的正常進(jìn)行。在乙方實(shí)習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生方面進(jìn)行管理、保護的權利和義務(wù)。

  第四條甲方應該在乙方實(shí)習期間,為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師,負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。甲方指派___________為乙方指導老師,指導乙方在實(shí)習期間的工作。

  第五條乙方實(shí)習期結束時(shí),根據現實(shí)表現,甲方為每位實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定。

  第六條乙方在甲方實(shí)習期滿(mǎn)后,甲方應優(yōu)先錄用實(shí)習合格的實(shí)習生。

  第七條甲方根據乙方的實(shí)際情況和本身工作需要,為其提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并明確乙方的實(shí)習任務(wù)和工作目標。

  第八條甲方可以根據需要,調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位;如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。

  第九條在乙方實(shí)習過(guò)程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。

  三、乙方擁有的權利與需履行的義務(wù)

  第十條乙方在允許的范圍內,學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,參與實(shí)踐活動(dòng)。

  第十一條乙方在實(shí)習期內應接受甲方的監督和指導,遵守甲方依法規定的的各項規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、作業(yè)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

  第十二條乙方在實(shí)習期間,違反勞動(dòng)紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。乙方應該聽(tīng)從指導老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。乙方同意根據雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實(shí)習。

  第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。

  第十四條乙方在實(shí)習結束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的`情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

  第十五條就業(yè)實(shí)習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實(shí)習期間,應遵紀守法、嚴格自律,愛(ài)護身體、端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患。,皆由實(shí)習生自負,甲方不承擔連帶責任。

  第十六條乙方應珍惜實(shí)習機會(huì ),多思考、多請教、多總結。實(shí)習結束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習總結報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習體會(huì )心得,客觀(guān)的宣傳甲方,積極引導同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動(dòng)時(shí),主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。

  第十七條乙方要對甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。

  四、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)報酬

  第十八條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)4小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。

  第十九條乙方在實(shí)習期間,甲方向支付乙方相應的生活費用,生活費用標準由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

  第二十條如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間生活費用達成一致意見(jiàn)的,甲方以RMB______元/月的標準支付乙方生活費用。實(shí)習期間加班時(shí)段的生活費用標準參照第十九條之規定執行。

  第二十一條甲方在乙方實(shí)習期間,向乙方提供應RMB______元/月的午餐補貼和RMB______元/月的通訊補貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。以上費用按甲方規定的時(shí)間統一進(jìn)行結算并存入乙方的銀行卡中。

  五、實(shí)習期間的保險福利待遇

  第二十二條甲方在乙方實(shí)習期間為其購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補償標準。同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  六、協(xié)議的變更、解除

  第二十三條訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應變更相關(guān)內容。

  第二十四條訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。

  第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書(shū)面形式修訂。

  第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

  七、本協(xié)議違約與爭議的處理

  第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。

  第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)按照國家相關(guān)法律法規進(jìn)行處理。

  八、其他約定事項

  第二十九條甲乙雙方還就以下事項達成約定:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  第三十條本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第三十一條本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。

  第三十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

  代表人:________________代表人:_______________

  ______年___月___日______年___月___日

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