干股合作協(xié)議書(shū)范文 5‰干股合作協(xié)議書(shū)范本

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據可尋。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編為大家收集的干股合作協(xié)議書(shū)范文 5‰干股合作協(xié)議書(shū)范本，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

干股合作協(xié)議書(shū)范文 5‰干股合作協(xié)議書(shū)范本1

　　甲方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　鑒于乙方運用其方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理經(jīng)驗為甲方進(jìn)一步提高公司技術(shù)水平和經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經(jīng)公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門(mén)登記的股份，對外不產(chǎn)生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無(wú)所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理經(jīng)驗，授予乙方總股份___%的干股。

　　三、分紅的取得。

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個(gè)工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方；

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務(wù)

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時(shí)，須與甲方簽訂勞動(dòng)合同，擔任甲方____職位，負責甲方的____工作，勞動(dòng)合同年限不得低于____年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動(dòng)合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限。

　　1、本協(xié)議期限為_(kāi)___年____月____日屆滿(mǎn)；

　　2、合作期限屆滿(mǎn)后，乙方不在享有本協(xié)議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書(shū)面協(xié)議，續展本合同期限。

　　六、保密義務(wù)。

　　乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協(xié)議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　1、如乙方違反本協(xié)議和《勞動(dòng)合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。

　　八、爭議的解決

　　如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的'爭議，雙方應當首先爭取友好協(xié)商來(lái)解決爭議。如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。

　　九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。

　　甲方：

　　乙方（簽名）：

　　時(shí)間：

干股合作協(xié)議書(shū)范文 5‰干股合作協(xié)議書(shū)范本2

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于：

　　一、甲方出于對餐飲長(cháng)期發(fā)展的考慮，為激勵人才，增強責任感，以拓展市場(chǎng)，發(fā)展業(yè)務(wù)，經(jīng)餐飲股東會(huì )、董事會(huì )研究決定，同意以讓渡部分干股（分紅權）的方式作為對乙方的激勵措施；

　　二、乙方經(jīng)甲方聘請，愿意擔任甲方名譽(yù)董事，愿意與甲方訂立本協(xié)議；

　　三、甲、乙方雙方確認本協(xié)議為其真實(shí)意思表示，同意認真履行本協(xié)議的各項約定。

　　據上，雙方經(jīng)協(xié)商，達成一致，特訂立本協(xié)議，以資恪守：

　　一、乙方為甲方聘用的名譽(yù)董事，乙方的待遇及職權如下：

　�。ㄒ唬┮曳綖榧追矫�譽(yù)董事，不享有基本工資，但可以按其業(yè)務(wù)開(kāi)拓的業(yè)務(wù)收入提取業(yè)務(wù)提成，業(yè)務(wù)提成按其開(kāi)拓業(yè)務(wù)收入的10%提取。

　�。ǘ�）甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的餐飲分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得餐飲年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非餐飲法意義的股東，不享有餐飲法或餐飲章程所規定的股東權利，不承擔餐飲法或餐飲章程所規定的股東義務(wù)。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據。乙方不得以任何方式將其持有的餐飲干股（分紅權）用于設定抵押、質(zhì)押、擔保、交換、還債等。

　�。ㄈ�）乙方的職權、職責

　　得由餐飲另行規定。

　　二、乙方必需在一個(gè)年度內能夠實(shí)現凈利潤及銷(xiāo)售業(yè)務(wù)指標達到，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。

　�。ㄒ唬┮曳竭`反法律、法規及/或餐飲所制定頒布的規章制度，有下列情形之一，損害餐飲利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本協(xié)議約定之干股（分紅權）：

　　1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權；

　　2、未經(jīng)餐飲章程規定或者股東會(huì )在知情情況下批準，同本餐飲訂立合同或者進(jìn)行交易；

　　3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益；

　　4、自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與餐飲同類(lèi)的業(yè)務(wù)或從事?lián)p害餐飲利益的活動(dòng)；

　　5、利用職權收受賄賂或者其他非法收入或者未經(jīng)股東會(huì )在知情情況下批準，接受與餐飲交易有關(guān)的傭金；

　　6、侵占餐飲財產(chǎn)；

　　7、挪用資金或者將餐飲資金借貸給他人。

　　8、利用職務(wù)便利為自己或他人侵占或者泄露屬于餐飲的商業(yè)機密或者未經(jīng)股東會(huì )在知情情況下同意，泄漏在任職期間所獲得的涉及本餐飲機密信息；

　　9、未經(jīng)股東會(huì )在知情情況下批準，以餐飲資產(chǎn)為自己或者其他單位或個(gè)人提供債務(wù)擔保；

　　10、利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害餐飲利益。

　�。ǘ�）執行職務(wù)時(shí)的錯誤行為，致使餐飲利益受到重大損失的；

　�。ㄈ�）乙方喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的；

　　三、本協(xié)議所約定之干股（分紅權）以餐飲章程規定之年度決算日（每年的12月31日）為準，在協(xié)議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。

　　四、本協(xié)議有效期為年，自____年____月____日至____年____月____日止。期滿(mǎn)雙方均無(wú)異議，可以另行訂立新的協(xié)議。

　　四、關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的聲明

　　甲方與乙方簽署本協(xié)議僅代表雙方的合作關(guān)系，并不代表甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系，雙方不具有勞動(dòng)法律關(guān)系。

　　五、如不是乙方的原因造成該協(xié)議不能繼續履行的，甲方仍按該協(xié)議的約定給予乙方實(shí)際履行期間的分紅權。

　　六、關(guān)于免責的聲明

　　屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方簽訂本協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時(shí)的國家現行政策、法律、法規制定的。如果本協(xié)議履行過(guò)程中遇法律、政策等的變化致使甲方無(wú)法履行本協(xié)議的，甲方不負任何法律責任；

　�。ǘ�）餐飲因破產(chǎn)、解散、注銷(xiāo)、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營(yíng)業(yè)的，本協(xié)議可不再履行；

　�。ㄈ�）餐飲因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失餐飲實(shí)際控制人地位的，本協(xié)議可不再履行。

　　七、優(yōu)先受讓權

　　甲方若依餐飲法及餐飲章程的規定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優(yōu)先考慮乙方的受讓要求。屆時(shí)，雙方得就轉讓標的、轉讓價(jià)格等另行訂立股權轉讓協(xié)議。

　　八、爭議的解決

　　與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會(huì )提起仲裁申請。

　　九、附則

　�。ㄒ唬┍緟f(xié)議自雙方簽字之日起生效。

　�。ǘ�）本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　�。ㄈ�）本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　年 月 日

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