崗位協(xié)議書(shū)15篇

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家收集的崗位協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀與收藏。

崗位協(xié)議書(shū)1

　　甲方：

　　乙方：

　　乙方因在甲方單位履行職務(wù)（責），已經(jīng)（或將要）知悉甲方秘密信息。為了明確乙方的保密義務(wù)，甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，訂立本保密協(xié)議。

　　一、乙方應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾或負有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他秘密信息，以保持其機密性。具體范圍包括但不限于以下內容：

　　1、涉及國家、市、縣秘密的會(huì )議，包括會(huì )議場(chǎng)所、出席人座位、列席規模，會(huì )議事項等等涉及會(huì )議一切雖錄有音像資料但不能夠對外公開(kāi)的信息。

　　2、各類(lèi)文件、決議等需要保密的，或者未確定是否屬于保密信息，在未傳達或正式發(fā)文和發(fā)布前，都屬于保密范圍。

　　3、會(huì )議印發(fā)的密級文件，會(huì )議傳達涉密內容等。

　　4、新建項目招投標方面的會(huì )議或各委、辦、局在本單位召開(kāi)的會(huì )議，涉及到需要保密的音像資料。

　　5、領(lǐng)導指定需要保密的信息。

　　6、本臺節目制作播出工作中需要保密的內容、流程等信息。

　　二、除因工作需要之外，乙方承諾，不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的甲方秘密，除甲方局面同意外，不得以泄露、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使用任何的涉密音像資料，也不得在工作之外使用這些秘密信息，不得協(xié)助任何第三人使用秘密信息。如發(fā)現秘密信息被泄露，應當采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大，并及時(shí)向甲方報告。

　　三、雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾或負有保密義務(wù)的信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用的義務(wù)，直至該秘密信息成為公開(kāi)信息，而無(wú)論乙方因何種原因離職。

　　四、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、U盤(pán)、儀器以及其他任何形式的信息載休，均歸甲方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

　　五、乙方應當于離職時(shí)，或者于甲方提出請求時(shí)，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著(zhù)甲方秘密信息的一切載體。若記錄著(zhù)秘密信息的載體是甲方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方，甲方應當在乙方返還這些載體時(shí)，給予乙方相關(guān)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟補償；但秘密信息可以從載體上消除或復制出來(lái)時(shí)，可以由甲方將秘密信息復制到甲主享有所有權的其他載體上，并把原載體的秘密信息消除，此種情況下乙方無(wú)須將載體返還，甲方也無(wú)須給予乙方經(jīng)濟補償。

　　六、雙方確認，乙方的保密義務(wù)自乙方知道秘密信息起，到該秘密信息被甲主對社會(huì )不特定的公眾公開(kāi)時(shí)止。乙方是否在職，不影響保密義務(wù)的承擔。

　　七、雙方約定：

　　因乙方的違約行為侵犯了甲方的秘密信息權利的，甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關(guān)法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

　　八、雙方本著(zhù)平等協(xié)商的精神，在簽署本協(xié)議前已詳細審閱過(guò)協(xié)議的內容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。乙方事先也已經(jīng)全面了解甲方的保密制度，甲方的保密制度為本協(xié)議的組成部分。

　　九、本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。本協(xié)議獨立于雙方簽訂的勞動(dòng)合同，未盡事宜，依《中華人民共和國合同法》處理。

　　十、本協(xié)議自雙方簽字后生效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

　　甲方代表：（簽字）身份證號碼：

　　年月日年月日

崗位協(xié)議書(shū)2

　　甲方:石亭鎮人民政府（聘用單位蓋章）

　　乙方:

　　身份證號碼：

　　根據《咸陽(yáng)市公益性崗位管理暫行辦法》及甲方相關(guān)管理制度之規定，甲方因工作需要提供公益性崗位，聘用乙方從事社區保潔工作。上述當事人在平等自愿、協(xié)商一致的情況下，達成如下協(xié)議：

　　一、乙方工作職責

　　1.每天工作8小時(shí)，完成分配給自己區段的任務(wù)，做到垃圾日產(chǎn)日清。

　　2.每逢“雙創(chuàng )”檢查，做到隨叫隨到，配合政府完成任務(wù)。

　　3.每逢農歷的1.4.7集鎮日早、晚各掃街道一次，確保石亭鎮街道暢通無(wú)阻，街道干凈整潔。

　　二、乙方在完成甲方工作任務(wù)且滿(mǎn)勤，可按月領(lǐng)取乙方報酬558元。

　　三、協(xié)議期限自20xx年x月x日起至20xx年x月x日止，為期x月。

　　四、甲方負責給乙方提供必要的工作條件。

　　勞保所根據每人一年的工作情況，實(shí)行績(jì)效獎勵，資金來(lái)源剩余部分資金，剩余資金由鎮勞保所統一管理，統一購臵掃帚、手套、工作服、勞保福利等。

　　五、乙方在工作期間，如因過(guò)錯、過(guò)失造成責任事故，或嚴重違反工作紀律，甲方有權予以教育；屢教不改或情節嚴重的責令辭退。

　　六、在公益性崗位履行職責發(fā)生意外傷亡事故，由甲方按國家有關(guān)規定處理。

　　本協(xié)議一經(jīng)簽字即生效，雙方必須嚴格遵守，由于一方違約造成對方損失的，應根據后果和責任大小，予以賠償。

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方

　　簽字蓋章：

　　xx年x月x日

　　乙方簽字：

　　xx年x月x日

崗位協(xié)議書(shū)3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據甲方與乙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的有關(guān)規定，為了保護甲方和乙方在實(shí)際工作崗位中的合法權益，調動(dòng)發(fā)揮乙方的工作積極性和創(chuàng )造性，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務(wù)工作事宜達成協(xié)議如下：

　　第一條 崗位

　　1、甲方聘用乙方在 崗位從事工作。乙方的錄用條件如下（該崗位的具體工作內容和考核標準詳見(jiàn)甲方的規章制度或另附在本協(xié)議上）：

　　2、乙方應認真履行雙方約定的崗位職責，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

　　3、聘用期間，甲方可因工作需要和乙方的工作能力，調整乙方的工作崗位，并通知乙方的調整薪金標準，乙方應予以服從。

　　第二條 崗位變更

　　1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議，存在試用期的，在試用期內甲方可就乙方的工作情況表現，通知乙方后即可進(jìn)行崗位調整。

　　2、甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據乙方的專(zhuān)業(yè)、特長(cháng)、興趣、工作能力和表現，需調整乙方工作崗位的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：

　�。�1）甲方因經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結構調整及工藝規程、組織機構設置等情況發(fā)生變化需調動(dòng)乙方工作崗位時(shí)，乙方應予接受；

　�。�2）甲方因經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要，臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作。

　�。�3）乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標，不能勝任工作的。

　　3、崗位發(fā)生變更，雙方協(xié)商同意變更的，上崗協(xié)議應同時(shí)進(jìn)行調整，并辦理變更協(xié)議手續。

　　第三條 聘用期限

　　1、本合同聘用期限自 年 月 日起至 年 月 日止。（其中自 年 月 日起至 年 月 日為試用期）。

　　2、聘用期滿(mǎn)，本協(xié)議即行終止。雙方如有意續簽的，由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議；聘用期如需超過(guò)《勞動(dòng)合同》期限的，乙方應先與甲方另行簽訂或修訂《勞動(dòng)合同》，否則超過(guò)《勞動(dòng)合同》期限的聘期無(wú)效，本協(xié)議到達《勞動(dòng)合同》終止期限時(shí)即行終止。

　　3、《勞動(dòng)合同》解除終止的，本崗位協(xié)議同時(shí)隨之終止。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂日期： 年 月 日

崗位協(xié)議書(shū)4

　　甲方：

　　法定代表人或主要負責人：

　　聯(lián)系地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　聯(lián)系地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　甲乙雙方根據國家有關(guān)法律、法規的規定，按照自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致達以下協(xié)議，共同遵守。本協(xié)議為雙方勞動(dòng)合同的補充協(xié)議，是對乙方勞動(dòng)崗位的特別約定。

　　第一條 聘用期限

　　1. 聘用期限自年年

　　2. 聘用期限到期時(shí)雙方協(xié)商可予以續訂。

　　第二條 聘用崗位

　　1. 乙方應完成該崗位所承擔的工作內容，主要工作內容和要求為：全面負責分公司運營(yíng)工作及人員管理工作，建立與當地保監局良好關(guān)系，完善分公司成本核算體系，有效管理分公司資本結構。

　　第三條 聘用福利

　　1. 聘用期間，甲方根據實(shí)際需要為乙方辦理養老保險等社會(huì )保險，按時(shí)繳納各項社會(huì )保險費用，其中應由乙方個(gè)人承擔部分，由甲方在其工資或年薪中代為扣繳。

　　第四條 工作紀律和獎懲

　　1. 乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育，甲方有權對乙方的工作進(jìn)行檢查、考核和監督。

　　2. 甲方根據乙方的工作實(shí)績(jì)，貢獻大小確定是否給予相應的獎勵。

　　第五條 聘用協(xié)議的變更、終止和解除

　　1. 勞動(dòng)合同終止、解除后，本協(xié)議自動(dòng)終止、解除。

　　2. 本協(xié)議終止、解除后，乙方按照新的任職崗位享受相關(guān)待遇，承擔相應義務(wù)。乙方?jīng)]有新的任職崗位，且勞動(dòng)合同尚未到期的，甲方安排乙方待崗。乙方待崗期間按當地最低工資標準的80%享受待遇。

　　3. 甲方根據乙方業(yè)績(jì)完成情況、守法守規情況、日常管理情況等，對乙方進(jìn)行考核。經(jīng)過(guò)考核，甲方認為乙方不適合擔任本崗位的，甲方可以提前解除本協(xié)議。

　　4. 乙方解除本協(xié)議的，應當提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

　　5. 本協(xié)議終止、解除的，乙方應接受甲方對乙方的離崗審計，乙方應予配合。

　　第六條 競業(yè)保密

　　1. 乙方對甲方的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)等商業(yè)秘密在聘用期內及聘用期外均有做保密的義務(wù)。

　　2. 未經(jīng)甲方同意，乙方在聘用期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)或者相競爭的行業(yè)。

　　第七條 違反合同的責任

　　1. 因任何一方的過(guò)錯造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的，由過(guò)錯一方承擔法律責任；如屬雙方過(guò)錯，應根據實(shí)際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任。

　　第八條 其他事項

　　1. 雙方發(fā)生爭議或糾紛，可協(xié)商解決。協(xié)商不成，可由勞動(dòng)仲裁部門(mén)仲裁解決。

　　2. 本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　3. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效

　　甲方：

　　法定代表人：

　　日期：

　　乙方：

　　日期：

崗位協(xié)議書(shū)5

　　甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同，明確雙方的權利義務(wù)，共同遵照執行。

　　一、合同期限:

　　本合同期限為 年，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、乙方工作內容

　　1、因工作需要，擔任司機工作。

　　2、負責開(kāi)車(chē)、車(chē)輛保養、故障檢查維修、保證車(chē)輛機械狀況和安全狀況良好。

　　三、勞動(dòng)報酬：

　　甲方按月支付乙方工資 元，甲方不負責乙方的社會(huì )保險用。

　　四、乙方勞動(dòng)紀律

　　第一條 駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章制度，遵守員工管理制度，安全駕車(chē)，同時(shí)遵守本單位其他相關(guān)的規章制度。

　　第二條 駕駛員應愛(ài)惜本單位車(chē)輛，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件，注意車(chē)輛的保養，確保車(chē)輛運行良好。駕駛員應利用空閑時(shí)間擦洗所開(kāi)車(chē)輛，以保持車(chē)輛的清潔（包括車(chē)內、車(chē)外）。原則上每周至少需清潔一次。

　　第三條 出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油、滅火器及其他性能是否

　　正常，出車(chē)回來(lái)，要檢查存油量，發(fā)現油不足時(shí)，應立即加油，每次加油后及時(shí)填寫(xiě)《車(chē)輛加油記錄》。

　　第四條 駕駛員發(fā)現所駕車(chē)輛存在問(wèn)題時(shí)要立即檢修，不會(huì )檢修的，應立即報告本單位，并提出具體的維修意見(jiàn)。未經(jīng)批準，不許私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修，違者費用不予報銷(xiāo)，車(chē)輛每次維修后要及時(shí)填寫(xiě)《車(chē)輛維修記錄》，車(chē)輛維修需在指定的維修廠(chǎng)維修，維修后需將簽名的維修單及時(shí)交于財務(wù)核對。

　　第五條 司機出車(chē)前如實(shí)登記《出車(chē)表》，填寫(xiě)出車(chē)時(shí)間、出車(chē)事由、跟隨人員、目的地等，由當次駕駛員簽名確認，有發(fā)現弄虛作假，追查駕駛員責任。出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)嚴格按規定定點(diǎn)停放車(chē)輛。駕駛員離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要鎖好保險鎖，防止車(chē)輛失盜，鑰匙及行駛證交給管理人員，不得私自用車(chē)。

　　第六條 駕駛員對所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效期應經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定保證證件（駕駛證、行駛證、保險單）齊全。因證件不全或違章被罰款的，不予報銷(xiāo)，違章造成事故的由當事駕駛員承擔責任和后果。

　　第七條 駕駛員要注意休息，不準開(kāi)疲勞車(chē)，嚴禁酒后駕車(chē)、私自用車(chē)，如因酒后駕車(chē)被拘役和發(fā)生安全事故，或私自用車(chē)造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。

　　第八條 遵守交通規則，文明開(kāi)車(chē)，不準危險駕車(chē)（包括高速、追尾、爭道、賽車(chē)等。）對于旁人包括本單位領(lǐng)導的指令，駕駛員認為不能做到的，應提出異議，請求變更指令。行車(chē)途中如發(fā)生交通事故，能使用快速處理的，應采用快速處理方法解決，如必須現場(chǎng)處理的，應當立即報警等待處理，不得逃離現場(chǎng)。

　　第九條 駕駛員應服從管理人員的工作安排，不準借故拖延或拒不出車(chē)。出車(chē)執行任務(wù)，遇特殊情況不能及時(shí)返回的，應及時(shí)設法通知管理人員，并說(shuō)明原因。

　　第十條 未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給其他人駕駛，嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛或練習開(kāi)車(chē)，任何人不得利用本單位車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)，如出現安全事故，責任由當班駕駛員負責。

　　第十一條 費用報銷(xiāo)：駕駛員所有因公費用（停車(chē)費、過(guò)路費、加油、修理等等）必須以正式有效證件作為報銷(xiāo)憑證，由駕駛員整理粘貼報銷(xiāo)憑證后交管理人員審核簽字，再交財務(wù)報銷(xiāo)。

　　第十二條 違反本管理規定的保養、車(chē)輛管理條款，保養、車(chē)輛管理不當，予以口頭警告處分，三次以上扣罰一個(gè)月工資，因保養、車(chē)輛管理不當，造成重大事故的，需承擔相應責任和后果。

　　第十三條 駕駛員出車(chē)中如遇交通違章，所產(chǎn)生的違章費用由駕駛員個(gè)人全部承擔。

　　第十四條 本單位車(chē)輛購買(mǎi)交強險，如遇交通事故，除保險公司正常賠付外，多余部分由駕駛員個(gè)人承擔；由駕駛員本人原因造成車(chē)輛的損失、損壞的，由駕駛員本人承擔。

　　五、合同的變更、解除、終止、續訂

　　1、本合同期限屆滿(mǎn)，即行終止。

　　2、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，可以變更本合同的相關(guān)內容。

　　3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

　�。�1） 嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；

　�。�2） 未經(jīng)同意私自出車(chē)的；3次以上車(chē)輛未定點(diǎn)停放的；

　�。�3） 不服從管理，造成不良影響的；

　�。�4）礦工3天以上的；

　　5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前以書(shū)面形式通知乙方：

　�。�1） 乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的；

　�。�2） 乙方不能勝任工作的；

　�。�3） 雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的。

　　6、乙方提前解除本合同，應提前15日以書(shū)面形式通知甲方，否則甲方有權停止支付乙方本月工資。

　　7、本合同期滿(mǎn)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。

　　六、本合同未盡事宜，按法律相關(guān)規定執行。

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字后生效。

　　甲方： 乙方：

　　年 月 日 年 月 日

崗位協(xié)議書(shū)6

　　立協(xié)議方：

　　甲方（項目承包人）：

　　乙方（項目經(jīng)理）：

　　丙方：浙江省XX建設集團第七分公司

　　為了確保工程的順利進(jìn)行，并滿(mǎn)足甲方與丙方簽訂的《工程項目?jì)炔砍邪�合同》的各項指標及各項責任�?shū)的要求，甲方?jīng)Q定聘用乙方為本項目的項目經(jīng)理，由乙方負責對項目的質(zhì)量、進(jìn)度、安全及文明標化等方面進(jìn)行管理。本著(zhù)責、權、利相結合的原則，經(jīng)三方協(xié)商，就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議，共同遵照執行。

　　第一條 工程概況及承包指標

　　1、工程名稱(chēng)：

　　2、建設單位：

　　3、工程地址：

　　4、工程施工內容及范圍：

　　5、承包指標：

　�、�、質(zhì)量指標：

　�、�、工期指標：

　�、�、安全指標：

　�、�、文明標化指標：

　�、�、其它指標：

　　第二條 崗位待遇及協(xié)議期限

　　1、經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，乙方為本項目的項目經(jīng)理，待遇（含單位及個(gè)人應交納的公積金、養老保險、失業(yè)金等各種規費）為_(kāi)_________/月,

　　每月預發(fā)_______元，余額經(jīng)甲方及丙方考核后根據獎罰條款在工程項目竣工驗收后發(fā)放。

　　2、本協(xié)議自雙方簽訂之日起，除甲乙雙方另有約定外，在本項目施工期間至竣工驗收前均有效，即____年____月___日 至工程竣工驗收。

　　第三條 三方職責與權利

　　一、甲方職責與權利

　　1、作為本項目的內部承包人，對本項目的所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)負有全部責任。是本項目經(jīng)濟活動(dòng)的經(jīng)營(yíng)成果的第一責任人，是本項目質(zhì)量、安全、文明標化、施工進(jìn)度的第二責任人。

　　2、必須服從丙方的領(lǐng)導和監督，協(xié)助乙方抓好工程質(zhì)量、安全、文明標化等工作，完成承包合同各項條款。

　　3、負責落實(shí)項目部各種生產(chǎn)計劃對生產(chǎn)資料的要求，并保證施工所需。負責本項目的材料、設備等大宗生產(chǎn)資料的談判、價(jià)格的確定及采購工作。

　　4、負責本項目的成本控制和財務(wù)管理。

　　5、負責組織落實(shí)本項目生產(chǎn)所需資金，并接受丙方的監督。負責解決乙方提出的合理的施工安全、施工質(zhì)量、文明標化所需的資金及設施的投入。

　　6、負責施工現場(chǎng)對外協(xié)調關(guān)系的事務(wù)處理。

　　7、按合同規定及時(shí)收取工程款及支付材料、人工工資等費用。

　　8、根據工程進(jìn)度，及時(shí)組織人員編制工程結算書(shū)，參與結算審計工作的全過(guò)程并對審計最終結果負責。

　　二、乙方職責和權利

　　1、乙方作為本項目的項目經(jīng)理,是本項目質(zhì)量、安全、文明標化、施工進(jìn)度的第一責任人。

　　2、必須熟悉國家及地方政府的相關(guān)政策法規、規范及文件，認真貫徹國家和上級的有關(guān)方針政策，遵守丙方相關(guān)的各項規章制度，遵紀守法，無(wú)條件服從丙方職能部門(mén)的領(lǐng)導和監督。

　　3、負責生產(chǎn)計劃、勞動(dòng)力計劃、機械設備使用計劃、建筑材料和周轉材料計劃等的編制、實(shí)施。有權提名組閣項目管理班子和按規定招聘操作班組。

　　4、根據施工組織設計及各項制度要求，編制工程安全生產(chǎn)、文明施工、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、臨時(shí)用電等專(zhuān)項方案的具體實(shí)施細則、措施并加以落實(shí)。

　　5、建立健全項目?jì)炔康墓芾碇贫�，制定切�?shí)可行的項目?jì)炔抗芾磙k法。

　　6、全權負責施工隊現場(chǎng)的具體管理工作。合理布置現場(chǎng)，安排好各工種的銜接，加強管理，減少材料浪費、返工及窩工現象，盡可能的加強項目的成本控制。

　　7、協(xié)調各工種的配合工作，協(xié)調項目各分包單位的進(jìn)度、文明標化等，代表總包方對各分包單位的管理，并對其的質(zhì)量、安全等的管理工作進(jìn)行監督

　　8、及時(shí)辦理項目的各種驗收及必須的技術(shù)經(jīng)濟簽證和變更聯(lián)系單，督促項目有關(guān)人員及時(shí)收集整理工程有關(guān)技術(shù)資料，協(xié)助甲方搞好成本核算工作，參與項目工程結算的編制和審核工作。

　　9、根據丙方的貫標程序的有關(guān)要求，派人負責并做好本項目的貫標工作。

　　10、對公司及行業(yè)部門(mén)在項目質(zhì)量、安全、貫標、文明、環(huán)境等檢查中發(fā)現的問(wèn)題，必須在整改期限內整改完畢并符合要求。

　　三、丙方職責和權利

　　1、丙方為甲、乙雙方的領(lǐng)導機構，對本項目及甲、乙方均有領(lǐng)導和監督的權利。

　　2、制定各項監管規章制度，并落實(shí)至項目部。

　　3、款專(zhuān)用。

　　4、各職能部門(mén)協(xié)助甲、乙雙方處理好本項的相關(guān)事宜。定期及不定期的對本項目進(jìn)行檢查，督促整改各種違規行為。

　　5、根據各職能部門(mén)的檢查結果，對不稱(chēng)職的項目經(jīng)理，有權給予解聘。

　　6、負責協(xié)調甲、乙雙方的不同意見(jiàn)或矛盾，對丙方的協(xié)調結果或處理意見(jiàn)甲乙雙方必須無(wú)條件接收。

　　第四條 獎罰措施

　　1、如果本工程乙方能按照承包指標完成全部?jì)热�，甲方不給予獎罰。

　　2、在集團公司、行業(yè)部門(mén)及丙方的歷次檢查中，如果發(fā)生罰款現象的按下述方法處理。

　�、僖曳轿醇皶r(shí)發(fā)現問(wèn)題而受到的罰款，則全額由乙方承擔。

　�、谝曳揭寻l(fā)現問(wèn)題并提出整改措施，甲方同意整改并承擔費用但未及時(shí)整改的，甲、乙雙方各承擔50%。

　�、垡曳揭寻l(fā)現問(wèn)題并提出整改措施，甲方不同意整改并承擔費用的，全額由甲方承擔。

　　3、在集團公司、行業(yè)部門(mén)及丙方的歷次檢查中，如果進(jìn)行獎勵的,甲乙雙方各享有50%。

　　4、如因乙方管理不善引起甲方的經(jīng)濟損失，甲方有權要求乙方承擔損失額的20%。

　　5、如乙方在施工過(guò)程中就施工質(zhì)量、安全、標化等提出合理的資金和設施投入而甲方拒不配合履行的，乙方應上報丙方，丙方經(jīng)核實(shí)后，從甲方安全經(jīng)費中予以調用并對甲方處以20%的'罰款。

　　6、如因甲方未能配合乙方的工用，引起的一切損失均由甲方自行承擔，乙方不承擔任何責任。

　　7、如本工程創(chuàng )出地方杯或省、市級杯，丙方將按有關(guān)規定對甲方予以獎勵。甲方也應對乙方加以獎勵。

　　第五條本協(xié)議一式陸份，三方各執正本壹份，副本壹份。

　　第六條其它未盡事宜，三方另行協(xié)商。

　　甲方： 乙方： 丙方：

　　代表：

　　簽訂時(shí)間： 年 月 日

崗位協(xié)議書(shū)7

　　甲 方：

　　乙 方： 公民身份證：

　　根據工作的需要，甲方聘用作為駕駛員，經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議，共同遵守：

　　甲方聘用駕駛員，聘用時(shí)間為一年。

　　第一條：

　　司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章、規則，遵守公司員工管理手冊，安全駕車(chē)。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規章制度。

　　第二條：

　　司機應愛(ài)惜公司的車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月定期或不定期對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修或維護保養，確保車(chē)輛正常行駛。

　　第三條：

　　司機每天抽適當時(shí)間擦洗自己所開(kāi)的車(chē)輛，以保持車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔)。

　　第四條：

　　出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現不正常時(shí)，要立即加補或調整。出車(chē)回來(lái)，要檢查存油量，發(fā)現存油量不足一格時(shí)，應立即加油，不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。

　　第五條：

　　司機發(fā)現所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì )檢修的地方，應立即報告公司負責人，并提出具體的維修意見(jiàn)不得私自將車(chē)輛送廠(chǎng)維修。

　　第六條：

　　出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置。司機離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要鎖好保險鎖，不準私自用車(chē)及利用公司車(chē)輛謀取私利。

　　第七條：

　　司機對自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。

　　第八條：

　　晚間司機要注意休息，不準開(kāi)疲勞車(chē)，不準酒后駕車(chē)。

　　第九條：

　　司機酒后駕車(chē)或私自用車(chē)造成的一切違章或交通事故，后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。

　　第十條：

　　司機因違章或證件不全被罰款的，公司不予報銷(xiāo)。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。

　　第十一條：

　　公司用車(chē)時(shí)，要準時(shí)出車(chē)，不得誤點(diǎn)。上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的，應服從管理人員的安排。必須按上班時(shí)間報答。

　　第十二條：

　　司機對管理人員的工作安排，應無(wú)條件服從，不準借故拖延或拒不出車(chē)。對工作安排有意見(jiàn)的，事后可向上級領(lǐng)導反映。

　　第十三條：

　　司機出車(chē)執行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應及時(shí)通知管理人員，并說(shuō)明原因。

　　第十四條：

　　違反本管理規定以上條款或用車(chē)保養不當,造成重大事故的，當事司機承擔一切責任和后果。

　　第十五條：

　　扣前兩個(gè)月工資，第三個(gè)月按期發(fā)工資，每月的28號，如半途中不干或偷走的，扣除前兩個(gè)月的工資不發(fā)。

　　第十六條：

　　司機來(lái)帶上自己的行李和鋪蓋。

　　第十七條：

　　甲方要按時(shí)發(fā)工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員的工資若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，因向乙方解釋清楚。

　　第十八條：

　　協(xié)議的執行和解除，聘用協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

　　第十九條：

　　本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方：

　　乙方： 簽約日期： 年 駕駛證編號： 月 日

崗位協(xié)議書(shū)8

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

　　一、聘任崗位：甲方聘任乙方在 部門(mén) 崗位工作。

　　二、聘任工作地點(diǎn)為： 。

　　三、 聘任期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。員工在崗聘任期間退休、勞動(dòng)合同解除或者終止的，在員工退休、勞動(dòng)合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。

　　四、聘任待遇：

　　聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣 元；其中稅前基本工資 元/月，稅前績(jì)效工資 元/月。在試用期內，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣 元；其中稅前基本工資 元/月，稅前績(jì)效工資 元/月。

　　其他：

　　五、乙方的崗位要求和職責詳見(jiàn)附頁(yè)《崗位說(shuō)明書(shū)》。

　　六、聘任考核：

　　1、在崗位聘任期內，甲方負責對乙方履行崗位職責情況進(jìn)行考核。

　　2、在崗位聘任期間，乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面述職報告或履行崗位職責情況的工作小結。

　　3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

　　4、考核結果作為續聘崗位的重要依據。若乙方考核結果為“基本稱(chēng)職”或“不稱(chēng)職”，甲方有權對乙方解聘、低聘或不聘。

　　七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執一份，存入乙方人事檔案一份。

　　甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）

　　法定代表人或委托人：

　　年 月 日 年 月 日

崗位協(xié)議書(shū)9

　　甲 方：_____________有限公司 (用工單位)

　　代表人：___________ 身份證號碼：______________

　　住 址：____________ 聯(lián)系電話(huà)：______________

　　乙 方：______ (勞動(dòng)者)

　　代表人：______ 身份證號碼：______

　　住 址：______ 聯(lián)系電話(huà)：______

　　為進(jìn)一步提高公司整體管理水平、降低運營(yíng)成本，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量，保證送貨及時(shí)，經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商，本著(zhù)長(cháng)遠真誠合作的共同愿望，就甲方聘用乙方從事具體相關(guān)工作達成如下協(xié)議：

　　一、甲、乙雙方自愿形成勞動(dòng)用工關(guān)系，乙方作為勞動(dòng)者接受甲方的用工管理。

　　二、乙方的工作職責及工作范圍：

　　甲方聘用乙方為公司送貨員，負責以下工作：

　　1.保質(zhì)保量及時(shí)地把藥品送到客戶(hù)手中。

　　2.貨款按次結算并及時(shí)上交，如有特殊情形不能上交者必須上報部門(mén)經(jīng)理。如出現短缺、偽鈔等現象均由本人負責。

　　3.及時(shí)收取經(jīng)銷(xiāo)商有關(guān)的資質(zhì)材料。

　　4.收集客戶(hù)信息、意見(jiàn)，建議并及時(shí)向公司反饋。

　　協(xié)議期限：協(xié)議期限共_______年。自______________年________月 ________日起至_______年 ________月________日止

　　試用期為一個(gè)月，自_______年________月________日起至_______年________月________日止。

　　四、勞動(dòng)報酬：______

　　1.工資標準：______甲方每月_______日支付上月工資。試用期_______元人民幣，試用期為一個(gè)月(可以縮短試用時(shí)間，試用期內無(wú)休息日，試用期內無(wú)請假申請，重大特殊情況可協(xié)商并經(jīng)甲方批準同意，否則按《通遼市連成藥業(yè)有限公司員工試用期協(xié)議》執行)。

　　2.試用期過(guò)后經(jīng)考試合格填寫(xiě)轉正審批表，雙方簽訂勞動(dòng)合同，自簽訂勞動(dòng)合同之日起(按簽訂時(shí)的日期雙方各自承擔應承擔的部分)，甲方負責為乙方交納養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。工作滿(mǎn)兩年的從第三年開(kāi)始增加交納住房公積金(個(gè)人應繳納部分由乙方承擔，甲方_______%，乙方_______%，以上五險一金的繳納均按通遼市社保局最低工資標準基數)。

　　3.工資結構：______ 元

　　工資結構=基本工資±(考核工資)±(獎勵、或扣罰款)

　　考核工資=崗位工資±職稱(chēng)工資±績(jì)效工資±(獎勵、或扣罰款)

　　績(jì)效工資=滿(mǎn)勤工資±效率工資±獎勵工資±保密工資±提成獎勵±(獎勵、或扣罰款)

　　(1).基本工資：______ 元，指已進(jìn)行績(jì)效工資核算時(shí)

　　(2).崗位工資：_____________ (采購部經(jīng)理按10條，每條10分，滿(mǎn)分發(fā)放全額崗位工資，未做或遺漏扣該項全部分數，否則按實(shí)際分數比例發(fā)放崗位工資)

　　(4).績(jì)效工資：_____________

　　<1>滿(mǎn)勤工資：____________元(每周休息時(shí)間為一天，休息時(shí)間選在周六或周日，漏崗或本人應工作時(shí)間內請假均無(wú)此獎勵)。

　　<3>.保密工資：_____________元(堅守職業(yè)道德，對企業(yè)的相關(guān)管理制度、細則，對本部門(mén)的相關(guān)資料嚴格監控，做到不外泄漏)

　　五、甲乙雙方的權利和義務(wù)

　　(一)甲方應按約定如期向乙方支付薪資，逾期3天無(wú)故不支付，則按每天2%的標準向乙方支付滯納金。

　　(二)乙方應遵守國家的法律法規，自覺(jué)遵守甲方的規章制度及工作崗位的相關(guān)制度。

　　(三)在乙方?jīng)]有提出改進(jìn)和合理化建議，雙方未為協(xié)商更改原工作方案和相關(guān)內容的，乙方必須根據甲方要求及時(shí)、保質(zhì)、保量地完成相關(guān)工作。

　　(四)乙方有權根據乙方活動(dòng)內容及工作質(zhì)量提出合理建議，甲方需積極與甲方進(jìn)行協(xié)商，并根據協(xié)商結果作出相應調整。

　　(五)試用期滿(mǎn)后，雙方應立即簽訂勞動(dòng)合同及崗位聘用協(xié)議。因乙方原因未簽訂的按試用期的工資標準執行(不簽訂勞動(dòng)合同和崗位聘用協(xié)議的可填寫(xiě)聲明(公司根據其工作情況按試用期工資發(fā)放薪資或酌情)，公司對該員工按試用期員工對待。

　　(六)如因工作需要和客觀(guān)情況，，甲方有權調整乙方工作崗位，調整后的工作崗位工資按新崗位同工同酬。

　　七：違約責任

　　1、試用期間或轉正后工作未滿(mǎn)一個(gè)月離崗，甲方只為乙方提供基本工資(按通遼市最低工資標準)。

　　2、乙方必須保證按時(shí)正常的工作，若乙方私自造成空崗影響本職工作的扣_______元/天，若甲方未能夠按期支付工資，則按民法典規定給乙方2%滯納金 。

　　3、本協(xié)議委托內容確定、委托變更、中止、解除和提前終止需雙方書(shū)面確認。如任何一方違約，違約方須支付違約金5000.00元(簽訂培訓協(xié)議的，按培訓協(xié)議執行，以培訓協(xié)議約定的內容為準)。

　　八：其它

　　1、本協(xié)議一式二份，自簽定之日起生效。甲留存一份，檔案留存一份(備注：為保證甲方的商業(yè)機密的安全性，乙方可隨時(shí)到檔案管理處查閱，如發(fā)生爭議糾紛，乙方可執原件解決，甲方無(wú)權干涉)。均具有同等法律效力。

　　2、本協(xié)議中未盡事宜，雙方協(xié)商解決，并另行簽定補充協(xié)議。

　　3、甲乙雙方的訴訟請求必須在科爾沁區內的人民法院

　　(備注：本協(xié)議共五頁(yè)，為保證協(xié)議的真實(shí)有效性、每頁(yè)的下角標注出甲乙雙方均簽字按指紋)

　　甲 方(蓋章)：____________________

　　代表人(簽字、按指紋)：_____________年 ________月 ________日

　　乙 方(簽字、按指紋)：______ 年 ________月 ________日

崗位協(xié)議書(shū)10

　　編號

　　單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：

　　受聘職工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和與乙方簽訂的聘用合同書(shū)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本崗位聘任協(xié)議書(shū)。

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議期限為xx年，崗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

　　二、聘任崗位

　　乙方根據甲方的工作需要，聘任到xx崗位，擔任學(xué)校分配的xx工作兼xx工作，并按照學(xué)校規定的崗位職責和崗位要求規范自己的工作行為，xx盡職盡責做好工作。

　　三、甲乙雙方的權利、義務(wù)

　�。ㄒ唬┘追降臋嗬�、義務(wù)

　　1、甲方應根據有關(guān)法律、法規和有關(guān)規定，在權限范圍內行使對乙方的管理權，聘任權、考核權、獎懲權等。乙方在受聘期間不履行崗位職責，甲方有權根據《薊縣教育系統事業(yè)單位實(shí)行聘用制暫行辦法》予以解聘.

　　2、甲方應按照《教師法》有關(guān)規定，保證乙方享受應有的權利，保障乙方完成教育教學(xué)任務(wù)和其他工作任務(wù)。

　　3、根據乙方的工作能力、表現和工作需要，甲方有權對乙方進(jìn)行崗位變動(dòng)或工作內容變動(dòng).

　　4、本協(xié)議簽訂后，乙方無(wú)正當理由七日內未到崗位履行職責，甲方有權解除本協(xié)議。

　　5、為乙方提供崗位工作條件或需具備的勞動(dòng)保護。

　　6、甲方應當根據崗位特點(diǎn)和工作需要對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法、規章制度、安全知識、知識水平和業(yè)務(wù)水平的教育和培訓。

　�。ǘ�）乙方的權利、義務(wù)

　　1、乙方享有《教師法》規定的權利。

　　2、乙方應認真履行《教師法》規定的義務(wù)。

　　3、乙方在從事本崗位工作時(shí)，有權要求甲方提供本崗位相應的工作條件和需具備的勞動(dòng)保護。

　　4、乙方應當按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)，責任要求和完成工作規定的任務(wù)，達到規定的質(zhì)量標準。

　　5、遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。

　　五、有關(guān)待遇

　　1、甲方根據國家和本市的有關(guān)政策規定，乙方的職務(wù)、崗位，從事的工作、工作表現和貢獻大小，并按照單位內部工資分配方案享受相應的工資待遇

　　2、乙方享受?chē)�家和本市有關(guān)規定的工資調整、獎勵晉級，法定節假日和各種福利待遇。

　　六、工作紀律

　　1、乙方應遵守學(xué)校制定的各項規章制度和工作紀律，遵守教育教學(xué)規律，xx遵守職業(yè)道德規范，為人師表，自覺(jué)接受甲方的管理，履行崗位職責，完成工作任務(wù)。

　　2、乙方如違反甲方規定的規章制度或工作紀律，甲方將視情節予以批評教xx育或予以行政處分，并按規定扣發(fā)工資.對于情節特別嚴重的，按有關(guān)規定給予解除聘任、聘用合同。

　　七、終止，解除條件

　　1、協(xié)議到期，自然終止。

　　2、乙方不履行聘任協(xié)議或出現符合解聘條件的情況，甲方將依據聘任協(xié)議有關(guān)規定予以解除聘任協(xié)議。

　　3、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家有關(guān)規定、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方可按有關(guān)規定申請調解，提出申訴或解除聘任協(xié)議。

　　4、甲乙雙方應嚴格履行協(xié)議，任何一方不得無(wú)故終止或解除聘任協(xié)議。若一方在履行協(xié)議期間終止或解除協(xié)議，應提前30天通知對方.甲乙雙方協(xié)商一致，可按有關(guān)規定終止、解除聘任協(xié)議。

　　八、違反協(xié)議應承擔的責任

　　1、一方違反協(xié)議約定給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據實(shí)際情況，責任大小，損失程度，承擔相應的經(jīng)濟賠償貪任。

　　2、一方未完全履行聘任協(xié)議，要求提前解除協(xié)議的，應給予對方經(jīng)濟補償.

　　九、其他

　　1、本合同未盡事宜或國家和本市有關(guān)規定不一致時(shí)，按國家和本市有關(guān)規定執行。

　　十、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份

　　法定代表人(簽章)xx受聘人（簽章）：

　　年xx月xx日xx年xx月xx日

崗位協(xié)議書(shū)11

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。

　　一、聘任崗位：甲方聘任乙方在xx部門(mén)xx崗位工作。

　　二、聘任工作地點(diǎn)為：xx。

　　三、 聘任期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休、勞動(dòng)合同解除或者終止的，在員工退休、勞動(dòng)合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。

　　四、聘任待遇：

　　聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績(jì)效工資xx元/月。在試用期內，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績(jì)效工資xx元/月。

　　其他：

　　五、乙方的崗位要求和職責詳見(jiàn)附頁(yè)《崗位說(shuō)明書(shū)》。

　　六、聘任考核：

　　1、在崗位聘任期內，甲方負責對乙方履行崗位職責情況進(jìn)行考核。

　　2、在崗位聘任期間，乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面述職報告或履行崗位職責情況的工作小結。

　　3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。

　　4、考核結果作為續聘崗位的重要依據。若乙方考核結果為“基本稱(chēng)職”或“不稱(chēng)職”，甲方有權對乙方解聘、低聘或不聘。

　　七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方

　　各執一份，存入乙方人事檔案一份。

　　甲方：（蓋章）xx乙方：（簽字）

　　法定代表人或委托人：

　　年xx月xx日xx年xx月xx日

崗位協(xié)議書(shū)12

　　甲方：

　　乙方：

　　1、根據甲乙雙方的勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同或者崗位/薪酬變動(dòng)協(xié)議書(shū)約定，乙方目前的職位為_(kāi)，鑒于_，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，現將乙方的工作崗位調整為_(kāi) 。

　　2、根據甲乙雙方的勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同或者崗位及薪酬變動(dòng)協(xié)議書(shū)約定，乙方目前的月薪為_(kāi)，現甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意將乙方的月薪調整為_(kāi)。

　　3、工作崗位調整時(shí)間從_起算。薪酬調整從_起算。

　　4、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)/勞務(wù)合同的補充協(xié)議，與勞務(wù)/勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

　　5、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　6、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，均具同等法律效力。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　法定代理人（或委托代理人）：

　　___年_月_日___年_月_日

崗位協(xié)議書(shū)13

　　1、乙方同意甲方工作需要,(工種)工作； 2、根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為

　　3、乙方工作應達到標準。

　　甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人或主要負責人（簽字或蓋章）

　　簽字日期 年 月 日 年 月 日

　　崗 位 變 更 協(xié) 議

　　1、乙方同意甲方工作需要,(工種)工作； 2、根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為 ；

　　3、乙方工作應達到標準。

　　甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）

　　法定代表人或主要負責人（簽字或蓋章）

　　簽字日期 年 月 日 年 月 日

崗位協(xié)議書(shū)14

　　NO:

　　Xxxx有限公司

　　甲方：

　　乙方： 性別： 身份證號：

　　為加強對員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)員工)的崗位管理，明確雙方的權利和義務(wù)，維護甲方和員工的合法權益，雙方本著(zhù)平等、合理、協(xié)商、自愿的原則訂立崗位協(xié)議。協(xié)議期自 年 月日至年月日。

　　一、甲方的權利和義務(wù)

　　(一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策，保障乙方的合法權益；

　　(二)為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品；

　　(三)保證乙方依法享受?chē)�家規定的有關(guān)休假待遇；

　　(四)負責制定崗位規范、下達生產(chǎn)任務(wù)和計劃，負責對初次上崗的員工進(jìn)行崗前培訓；

　　(五)負責對員工的工作態(tài)度、工作時(shí)間、業(yè)績(jì)及履行崗位協(xié)議情況進(jìn)行考核，并確定工資待遇并按國家的本單位的規定對乙方進(jìn)行獎懲。

　　二、乙方的權利和義務(wù)

　　(一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策，維護甲方的合法權益；

　　(二)遵守甲方不違反法律、法規的規章制度，服從甲方的領(lǐng)導、教育和工作安排；

　　(三)認真履行并勝任崗位職責（崗位職責見(jiàn)附件一），嚴格遵守安全操作規程即作業(yè)流程，完成甲方規定的工作任務(wù)、生產(chǎn)(工作)數量、質(zhì)量指標(要求)；

　　(四)遵守職業(yè)道德，維護甲方的良好形象和聲譽(yù)，嚴格遵守保密協(xié)議。

　　三、違約責任及其它約定事項

　　在本協(xié)議期內，任何一方違反本協(xié)議規定給對方造成經(jīng)濟損失的，應當承擔賠償責任。

　　(一)甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的，除全額支付乙方工資報酬外，還須加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。

　　(二)甲方支付乙方工資報酬低于當地最低工資標準的，除補足低于標準部分外，還應給乙方加發(fā)相當于補足部分25%的經(jīng)濟補償金。

　　(三)乙方屬甲方出資培訓、招聘的，尚未達到雙方約定的服務(wù)期，如乙方提出終止服務(wù)協(xié)議的，應按甲方為其實(shí)際支付的培訓費支付給甲方違約金。違約金按服務(wù)期協(xié)議等分其數額。

　　(四)乙方違反甲方制定的規章制度，給甲方造成損失的，應按損失程度給予賠償。乙方泄露商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，按《中華人民共和國反不正當競爭法》第二十條的規定支付賠償費用。

　　(五)乙方違反本協(xié)議的約定給甲方造成損失拒不賠償的，按法律法規的有關(guān)規定處理。 (六)員工違反國家法律法規的后果自負。

　�。ㄆ撸┮曳綉�賠償給甲方的賠償金，甲方有權在應支付給乙方的薪酬里扣除。

　�。ò耍┰趨f(xié)議期內，甲方證明乙方不能勝任協(xié)議中崗位職責，甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲 方： 法定代表人;委托代表人:日 期：

　　乙 方： 性 別： 居民身份證號： 日 期：

　　附件一

　　崗位職責

　　簽訂日期： 簽訂日期：

崗位協(xié)議書(shū)15

　　甲方單位：上海市對外服務(wù)有限公司

　　乙方單位：

　　甲方根據與乙方簽訂的《勞務(wù)合同》和《聘用中國員工協(xié)議》的約定，派遣同志，身份證號碼 ，到乙方工作。安排在崗位，擔任 職務(wù)。勞動(dòng)合同的有效期限自 年 月 日起至年 月 日終止。

　　甲方：上海市對外服務(wù)有限公司 乙方：

　�。▎挝簧w章）（單位蓋章）

　　年 月 日 年 月 日

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