雇傭協(xié)議書(shū)(合集)
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,越來(lái)越多人會(huì )去使用協(xié)議,協(xié)議具有法律效力,確立某種法律關(guān)系。大家知道協(xié)議的格式嗎?以下是小編幫大家整理的雇傭協(xié)議書(shū)(合集),希望對大家有所幫助。
雇傭協(xié)議書(shū)(合集)1
甲方:_____________
乙方:_____________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:
一、合同期限
第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結束,則合同應順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任
第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見(jiàn)《崗位責任書(shū)》)的標準。
第四條乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應接受甲方的績(jì)效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關(guān)規定繳納的各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_(kāi)______元/月或按董事會(huì )擬定的標準額執行。
乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉正后的80%—90%或雙方約定。
甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務(wù)報酬:1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿(mǎn)如未續簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;
。ǘ﹪乐剡`反甲方有關(guān)規定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。
五、雙方約定的其他內容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
。ㄒ唬┮曳接辛x務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。
。ǘ┘追接袡鄬镜挠嘘P(guān)規定進(jìn)行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。
。ㄈ┘追娇梢栽诤贤行趦,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
。ㄋ模┮曳皆诤贤趦瘸袚募追焦こ添椖恐械墓ぷ骷柏熑蔚,在該項目未結束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
。ㄎ澹┘追綄⒍ㄆ诨虿欢ㄆ趯σ曳竭M(jìn)行工作績(jì)效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。
。┍竞贤浇獬掌跁r(shí),乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。
第十五條本合同的附件如下:
附件一《保密協(xié)議》;
附件二《崗位職責書(shū)》;
附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規定。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:_____________乙方:_____________
日期:_____________日期:_____________
雇傭協(xié)議書(shū)(合集)2
甲方:_____________
乙方:_____________
根據《中華人民共和國民法總則》及相關(guān)法律法規的規定,甲方因業(yè)務(wù)需要,雇傭乙方為甲方提供服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)》。
一、協(xié)議期限:
本協(xié)議書(shū)的期限為_(kāi)_____年(______個(gè)月),自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內容:
乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位工作。
三、乙方應具備國家規定的從事資格證,身體健康。
四、雇傭費用:
雇傭費用實(shí)行按日結算按月支付,雇傭費用為每日______元
五、甲方的義務(wù)
1、給乙方提供必要的'雇傭條件。
2、按照協(xié)議約定支付雇傭費用。
六、乙方的義務(wù):
1、乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規,遵守甲方的各種規章制度和紀律,服從甲方管理和教育。
2、乙方在甲方工作期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德,維護甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù)。
3、乙方在工作中,應堅守工作崗位,嚴格履行崗位職責。
4、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果,概由本人負責。
5、乙方違反法律、法規、行政規章或甲方的規章制度等造成的人身傷害,一切責任由乙方自行承擔。
6、乙方須提供近三個(gè)月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí),本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時(shí),甲方保留追溯乙方的權利。
7、乙方在協(xié)議期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在協(xié)議期限未屆滿(mǎn)且該項目未結束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,否則甲方有權不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責任。
8、本協(xié)議解除或期滿(mǎn)不再續簽時(shí),乙方應按照甲方的離職制度辦理離職手續并做好工作交接,否則甲方有權扣除或不再支付乙方剩余報酬。
七、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止、解除的條件:
1、協(xié)議期滿(mǎn)或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現,雇傭協(xié)議即行終止。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議:
。1)在工作中被證明不符合工作要求的;
。2)在工作中玩忽職守,造成甲方財產(chǎn)損失的;
。3)拒不服從甲方工作安排的;
。4)連續礦工5天,一個(gè)月內累計礦工7天,一年累計礦工10天;
。5)請病假、事假超過(guò)一個(gè)月的;
。6)因病不能從事原工作的;
。7)因自身原因造成甲方經(jīng)濟損失或人身事故的;
。8)嚴重違反甲方管理規章制度和勞動(dòng)紀律的;
。9)嚴重失職、營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密等,對甲方利益造成重大損害的;
。10)道德品質(zhì)差,損害甲方聲譽(yù),造成不良影響的;
。11)甲方需要裁減人員的;
。12)乙方體檢報告存在虛假或涂改;
。13)被依法追究刑事責任的。
3、有下列情形之一的,乙方可以書(shū)面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議。
。1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
。2)甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)約定,連續超過(guò)三個(gè)月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的。
八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應當承擔的責任
任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū),給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據其責任大小和后果,依照國家有關(guān)規定予以經(jīng)濟賠償。乙方無(wú)正當理由單方面毀約的應當賠償甲方招錄、培訓等各種費用。
九、其它需約定的事項:
1、協(xié)議期滿(mǎn)如未續簽,則視為該雇傭關(guān)系自行終止,雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。
2、雙方產(chǎn)生爭議時(shí),本著(zhù)協(xié)商一致的原則,若未能達成一致時(shí),任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。
3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章,任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內容的變更均無(wú)效;任何對甲方權利、費用的放棄行為均無(wú)效(減輕甲方義務(wù)、費用的行為除外)。
4、本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份,自雙方簽字后生效,協(xié)議期滿(mǎn)后失效。
甲方:_____________乙方:_____________
日期:_____________日期:_____________
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