試用協(xié)議書(shū)模板合集七篇
在我們平凡的日常里，協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。到底應如何擬定協(xié)議呢？以下是小編收集整理的試用協(xié)議書(shū)7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
試用協(xié)議書(shū) 篇1
甲方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方： 醫院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
為提高基層醫療臨床治療水平，保障人民群眾的健康，甲乙雙方本著(zhù)互惠互利，合作雙贏(yíng)的原則在平等協(xié)商的基礎上達成如下協(xié)議內容；
1：甲方為乙方免費投放一臺數碼陰道鏡以及138A標準款多功能霧化臭氧婦科治療儀，玻璃鋼婦科檢查床一臺。所有總價(jià)格為 36.8 萬(wàn)元人民幣。供乙方在甲方指定治療場(chǎng)所使用。設備進(jìn)駐乙方場(chǎng)所以后后，設備所有權仍歸甲方。
2：甲方為乙方有償提供一次性使用沖洗管以及一次性使用霧化管供乙方一次性
治療使用，為了不影響乙方醫院開(kāi)展工作，首次配備一次性使用沖洗管以及一次性使用霧化管 支，每支單價(jià)為 元 ，合計； 元。 3：每月耗材消耗不得低于 支，否則甲方有權撤出設備。合作期間當乙方耗材使用量達到 支時(shí)，甲方將其投放的設備所有權轉給醫院
4：合作期間乙方不得使用非甲方提供的一次性耗材。
5：甲乙雙方合作期限；
一、甲方權利和義務(wù)：
1：醫療設備的使用說(shuō)明書(shū)。
2：提供的設備必須是合法的醫療器械。
3：負責設備的日常維修和保養。
4：甲方承諾委派專(zhuān)業(yè)醫務(wù)及技術(shù)人員，免費安裝、調試設備并及時(shí)排除設備的各種故障。并負責醫療技術(shù)培訓工作。
二 、乙方權利與義務(wù)
1：須按照使用說(shuō)明書(shū)進(jìn)行操作，而且必須使用由甲方提供的一次性耗材，否則由上述原因引發(fā)的醫療事故完全由乙方承擔。
2：對外醫療宣傳中把本項技術(shù)作為內容之一，在適當場(chǎng)所提供能夠可以宣傳的位置和手段。
3：配合甲方的宣傳、調研工作，甲方組織專(zhuān)家團隊考察時(shí)，須如實(shí)反映治療情況、效果等。
4：收集并提供病原詳細的檢查報告，治療過(guò)程，治愈情況及治療過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題。
補充條款：
三、其它事項
1：甲方設備進(jìn)駐乙方安排的場(chǎng)所，乙方必須出具設備接收確認書(shū)并提供醫院的.資質(zhì)證明和其他相關(guān)證照、手續的復印件。
2：協(xié)議需要雙方共同遵守，如有單方違約并給對方造成損失的，應由違約方進(jìn)行雙倍賠償（政策因素除外）。
3：未盡事宜雙方本著(zhù)雙贏(yíng)原則另行協(xié)商，本協(xié)議壹式兩份，甲乙雙方各執一份，一份由甲方存檔，本合同具有共同效力。
甲 方 代 表 簽 字：
日 期 ： 年 月 日
乙 方 : 醫院（蓋章） 乙 方 代 表 簽 字:
日 期 ： 年 月 日
試用協(xié)議書(shū) 篇2
本協(xié)議本著(zhù)平等互利，公平公正的原則制定。
甲方為 公司，乙方為 。
根據員工與公司簽訂的勞動(dòng)合同，試用期將于月日結束。
經(jīng)部門(mén)主管及人事部調查考核，綜合考核結果與實(shí)際表現，未能達到公司要求，因此根據《勞動(dòng)合同法》第十九條相關(guān)規定，延長(cháng)員工試用期個(gè)月，直至年月日止，以作深入考核。
本協(xié)議均屬雙方自愿接受，并于本協(xié)議上簽名確認，人事部留存備檔。
本協(xié)議一式兩份，員工本人一份，人事部留存一份。
甲方：公司 乙方：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
試用協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：成都帝道投資管理有限公司
乙方：________________________
身份證號：______________________________________
乙方的崗位為：_______________________
我公司所有員工的錄用試用期為一個(gè)月，試用期滿(mǎn)后未達到公司試用標準的員工，需對以下條款進(jìn)行選擇：
1. 延長(cháng)試用期
試用期滿(mǎn)后未達到公司要求的員工與公司協(xié)商決定后，自愿延長(cháng)試用期時(shí)間。甲方聘用乙方為延期試用期的時(shí)間為_(kāi)______個(gè)月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商，以共同遵守。
2. 離職
試用期滿(mǎn)后未達到公司要求的員工自動(dòng)離職。
注：本協(xié)議的最終解釋權歸成都帝道投資管理有限公司所有。
乙方：（簽字）
簽訂日期：
試用協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規之規定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本聘用協(xié)議，共同遵守：
一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機，試用期限為一個(gè)月，自年月日起，至年月日止。試用期內，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前以口頭方式通知乙方，可以解除本協(xié)議，如被甲方認可，試用期滿(mǎn)簽正式聘用協(xié)議。
二、乙方應當保證自己所提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)資格證書(shū)（駕駛執照等）真實(shí)有效。
三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規章制度，正常工作日內按時(shí)上下班，否則，甲方可以依照內部規定進(jìn)行處罰。
四、駕駛員不得私自出車(chē)或私自將車(chē)轉交他人駕駛，違者視情節予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故，一切責任（包括個(gè)人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款）由司機個(gè)人承擔，并解除聘用合同。
五、乙方不得將車(chē)用于甲方工作之外的任何目的，車(chē)輛晚上應停放在指定地點(diǎn)，車(chē)鑰匙交辦公室，特殊情況除外，否則一切責任由司機承擔。
六、乙方如果患病、因事等不能提供服務(wù)，必須提前向甲方請假，休假期間甲方免于支付相應天數的工資。
七、乙方駕駛甲方車(chē)輛發(fā)生交通事故，一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據國家政府有關(guān)部門(mén)出示的責任鑒定書(shū)、保險及國家相關(guān)法律規定協(xié)調進(jìn)行，負責賠償相關(guān)費用。乙方因證照不全或交通違章被處罰款的由乙方自行承擔，車(chē)輛被查扣的，扣車(chē)期間乙方還必須補償甲方損失。乙方在責任交通事故中傷殘或死亡的，甲方向車(chē)輛投保的保險公司理賠后，其它善后補償均全部由乙方負責辦理。
八、試用期間的工資報酬及待遇：
1、試用期甲方支付乙方月工資報酬元（以正式聘用司機月薪80%發(fā)放）；
2、每周至周上班，休息。
九、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議：
1、嚴重違反甲方內部規章管理制度的；
2、發(fā)生嚴重交通事故、嚴重擾亂甲方的工作秩序的；
3、不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的；
4、身體條件發(fā)生變化，不能勝任駕駛員崗位的；
5、違反國家法律、法規，被依法勞動(dòng)教養、追究刑事責任的。
十、試用協(xié)議期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續聘；否則，此協(xié)議終止。
十一、違約責任：
1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。
2、乙方在聘用期限內無(wú)正當理由，未經(jīng)甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據受損情況，追究乙方的賠償責任。
3、乙方在工作中因個(gè)人原因造成甲方和個(gè)人經(jīng)濟損失的，該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。
十二、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本協(xié)議無(wú)法履行的，本協(xié)議終止，雙方均不承擔法律責任。
十三、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據需要可以簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（授權委托人）簽名：
單位蓋章：
年月日
乙方簽名：
身份證號碼：
家庭地址：
聯(lián)系電話(huà)：
年月日
試用協(xié)議書(shū) 篇5
甲方（用人單位）：
乙方(員工)： 身份證號碼：
一、甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，就試用期期間的有關(guān)事項訂立本協(xié)議，共同遵照執行本協(xié)議各項內容。
二、根據員工與公司簽訂的勞動(dòng)合同，試用期將于 年 月 日結束。
三、經(jīng)所在銷(xiāo)售部門(mén)的綜合考核結果與實(shí)際表現，結合《勞動(dòng)合同法》第十九條相關(guān)規定，延長(cháng)員工試用期 個(gè)月，直至 年 月 日止。
四、其他：
1、乙方享受公司試用期工資待遇；
2、乙方應自覺(jué)遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度中，如有違反或經(jīng)試用發(fā)現不符合崗位任職要求的，甲方有權調離乙方現任工作崗位或直接解除試用協(xié)議同時(shí)部支付任何形式的經(jīng)濟補償金；
3、乙方在試用期內提出離職，不享受其他津貼，工資按實(shí)際出勤天數結算，并按公司薪酬福利制度執行；
4、乙方在 年 月 日前的有效訂單臺數為 臺。若無(wú)法達到要求，甲方有權隨時(shí)辭退同時(shí)不支付任何形式的經(jīng)濟補償金；
5、乙方試用期滿(mǎn)，經(jīng)甲方考核合格后，享受正式員工待遇；
6、本協(xié)議均屬雙方自愿接受，并于本協(xié)議上簽名確認，人力資源中心留存備檔；
7、本協(xié)議一式貳份，員工本人一份，人力資源部留存一份。
甲方（用人單位）： 乙方（員工）： 日期： 日期：
試用協(xié)議書(shū) 篇6
甲方：成都市兒童醫院
乙方：成都恒波醫療器械有限公司
甲乙雙方經(jīng)自愿、鄭重、友好協(xié)商，本著(zhù)“相互信任、互利互惠”的原則，為解決醫院目前設備欠缺的問(wèn)題,就微波多功能治療機 型號：HB-W-D壹臺（附件壹套）試用達成以下協(xié)議：
一、雙方責任
（一）甲方責任：
1、甲方必須負責保證乙方所提供設備的妥善保管，不得人為損壞，不得遺失，否則照價(jià)賠償。
2、若發(fā)現設備存在質(zhì)量問(wèn)題或技術(shù)指標達不到使用標準時(shí)，甲方有權終止執行使用協(xié)議，另而選擇其它產(chǎn)品。
（二）乙方責任：
1、乙方提供醫療設備給甲方試用前，需先經(jīng)過(guò)甲方設備管理部門(mén)的同意，不得私自投放給臨床科室試用。
2、乙方提供醫療設備給甲方試用前，必須無(wú)條件向甲方提供《營(yíng)業(yè)執照》、《醫療設備經(jīng)營(yíng)許可證》、《醫療設備生產(chǎn)許可證》、《醫療器械注冊證》、授權書(shū)等相關(guān)文件證明。
3、設備試用期間，乙方要負責培訓、指導甲方臨床醫務(wù)人員按照正規的操作程序使用設備。
4、若因產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題而引發(fā)的一切醫療事故和糾紛，由乙方承擔其相應的法律責任和經(jīng)濟賠償。
二、該協(xié)議由甲乙雙方同意以上條款簽字后執行。試用期滿(mǎn)后，甲方需購置乙方的設備，一切嚴格按照醫院的《采購醫療設備、衛生耗材管理辦法》執行。
試用時(shí)間：20xx年 月 日 ～ 20xx年 月 日。
甲方簽字：
乙方簽字：
年 月 日 年 月 日
試用協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：
乙方：
根據國家有關(guān)規定及我局工作制度，為促使駕駛員試用期內安全駕駛，明確安全責任，經(jīng)甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本協(xié)議。
一、乙方自20xx年8月1日起作為駕駛員在甲方試用，試用期三到六個(gè)月。
二、試用期內，乙方應當遵守甲方依法制定的各項勞動(dòng)規章制度，遵守職業(yè)道德，接受甲方的勞動(dòng)管理，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)。乙方應遵守國家有關(guān)法律法規駕駛使用車(chē)輛，不得公車(chē)私用。
三、試用期內，乙方按照甲方工作安排進(jìn)行正常公務(wù)活動(dòng)中發(fā)生交通意外、事故的，按甲方有關(guān)規定處理。乙方違反國家法律法規、甲方各項勞動(dòng)規章制度及公車(chē)私用導致交通意外、事故，造成人身傷害、財產(chǎn)損失的，責任自負。
甲方：
乙方：
法人代表：
二〇XX年十月十日
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