人事代理協(xié)議書(shū)模板
編號:
甲方： 市人才服務(wù)中心
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規定》、《人才市場(chǎng)管理規定》等有關(guān)法律、法規和政策的規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：
一、乙方將所聘用人員的人事關(guān)系、人事檔案委托甲方代理。
二、甲方根據有關(guān)法律、法規及政策規定為乙方委托的代理人員提供以下服務(wù)：人員調動(dòng)、辭職錄用、大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)接收、職稱(chēng)評定(確認)、辭職、出國(境)政審、出具人事證明、人事檔案管理等。
三、乙方負責聘用人員在聘用期間的工資、福利、社會(huì )保險、醫療、假期、專(zhuān)業(yè)培訓、思想教育以及因離職而產(chǎn)生的補償等費用。乙方與聘用人員的.其他權利義務(wù)由其雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》具體約定。
四、乙方應確定一名專(zhuān)職或兼職人事管理人員負責人事業(yè)務(wù)工作。甲方應乙方要求對乙方的人事業(yè)務(wù)工作予以指導。
五、乙方應按規定向甲方繳納單位委托保管人事關(guān)系及檔案費。經(jīng)雙方商定，同意委托銀行采用同城專(zhuān)項收款結算方式，乙方按月劃單位委托保管人事關(guān)系及檔案費給甲方。如乙方逾期支付保管費用，逾期下月起甲方即有權停止一切代理服務(wù)。
六、乙方與聘用人員解除勞動(dòng)關(guān)系應以書(shū)面形式通知甲方并協(xié)助辦理其人事關(guān)系轉移手續。
七、乙方如遇停業(yè)、破產(chǎn)、解散等情況應妥善安置聘用人員，甲方協(xié)助辦理聘用人員人事檔案及人事關(guān)系轉移手續。
八、乙方每年工商年檢后15日內須向甲方提供加蓋單位公章的營(yíng)業(yè)執照(副本)復印件一份。乙方單位名稱(chēng)、聯(lián)系方式、人事聯(lián)系人、《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權書(shū)》登記事項等信息變更應及時(shí)通知甲方，按要求辦理變更手續。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：市人才服務(wù)中心
年 月 日
帳戶(hù)：
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乙方：(蓋章)
年 月 日
法定代表人：
單位負責人：
人事負責人：
人事經(jīng)辦人：
地址：
郵編：
電話(huà)：
傳真：
郵箱：
注意事項：1、簽訂本協(xié)議時(shí)須附加蓋單位公章的《人事代理費定期借記業(yè)務(wù)付款人授權書(shū)》一式叁份(法人代表或單位負責人要簽章)和企業(yè)“營(yíng)業(yè)執照副本”(非企業(yè)單位提供上級機關(guān)批文和相關(guān)證書(shū))、“組織機構代碼證”復印件各一份，需加蓋單位公章。2、本協(xié)議用a4紙橫向打印。
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