物控崗位職責實(shí)用15篇

　　現如今，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以有效規范操作行為。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的物控崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

物控崗位職責1

　　1、熟悉倉庫工作流程及物料管理，對物料計劃及物料控制有一定的經(jīng)驗，有一定的統計、分析能力，

　　2、編制物料損耗表，對物料損耗異常進(jìn)行分析處理;

　　3、控制物料使用，每月需對呆滯物料的提報及處理匯總;

　　4、熟悉ERP軟件、Office辦公軟件的.應用;

　　5、完成上級領(lǐng)導交辦的機動(dòng)工作任務(wù)。

物控崗位職責2

　　1.根據市場(chǎng)出貨預測及各相關(guān)數據運算MRP和物料請購計劃;

　　2.依據生產(chǎn)計劃，訂單數量，交期及完成進(jìn)度，產(chǎn)品結余庫存，物料庫存等，核算物料進(jìn)料計劃(需求數量/時(shí)間)，并及時(shí)跟催物料交付進(jìn)度;

　　3.協(xié)調產(chǎn)線(xiàn)，采購，質(zhì)檢，倉庫，縮短正常到貨物料，急料的檢驗，收發(fā)料的時(shí)間，以及生產(chǎn)過(guò)程中遇到的一系列物料質(zhì)量問(wèn)題協(xié)調處理，確保滿(mǎn)足正常生產(chǎn);

　　4.與采購部門(mén)保持良好的溝通，及時(shí)了解跟催物料交付狀況，避免產(chǎn)線(xiàn)出現待料，停線(xiàn)現象;

　　5.依據公司庫存目標將倉庫庫存量控制在合理水平，呆滯料的`統計與分析，組織，討論，處理呆滯物料;

　　6.外協(xié)物料的跟進(jìn)發(fā)放及回貨管控;

物控崗位職責3

　　職位描述:

　　1.參與擬定公司年度工作計劃。

　　2.制定月度及年度招標計劃。

　　3.完成各管理處工程材料采購工作

　　4.按照規定時(shí)限,每年6月份和12月份完成合作單位后評估,出具后評估報告并流轉確認完成。

　　5.負責本部門(mén)全面管理工作

　　任職資格:

　　1.具備招標/造價(jià)/施工技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識;

　　2.較強的溝通及管理能力;

　　3.正直、自律的道德品質(zhì);

　　4.具有計劃組織能力、恪守職業(yè)道德、廉潔奉公、協(xié)調能力、執行力;

　　5.五年以上本職位或相關(guān)職位管理工作經(jīng)驗;

　　6.統招本科及以上學(xué)歷;

　　7.可接受外派,外派地點(diǎn):天津、哈爾濱、呼和浩特、銀川等。

物控崗位職責4

　　1.協(xié)調部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展日常工作，直接對部門(mén)經(jīng)理負責

　　2.負責傳達公司及部門(mén)經(jīng)理文件精神

　　3.記錄、整理部門(mén)會(huì )議紀要

　　4.負責打印部門(mén)文件

　　5.聯(lián)絡(luò )其他部門(mén)執行公司文件

　　6.協(xié)助經(jīng)理做好統計工作

　　7.本部門(mén)物品用具的申購、跟進(jìn)、領(lǐng)用、統計、保管工作

　　8.協(xié)助每月的獎懲、微檢、問(wèn)題的'統計

　　9.負責物控部所有人員的考勤記錄及統計

　　10.文件修訂與更改的通知工作

　　11.負責物控各種報表的分發(fā)及定期歸檔整理

物控崗位職責5

　　一、工作要求：

　　負責本部門(mén)物料入庫、出庫、發(fā)貨原則性強，確保入庫及出庫單的有效性。生產(chǎn)物料的及時(shí)配發(fā)供應。數據信息，資源共享化，跟進(jìn)外發(fā)表面處理物料進(jìn)度，加快物料流轉進(jìn)度，確保訂單及時(shí)出貨。

　　二、工作職責：

　　1、負責本部門(mén)區域布局規化，所有物料轉序流程的制定與控制，以及提出合理化建議等；

　　2、關(guān)注整體訂單生產(chǎn)進(jìn)度，跟進(jìn)外發(fā)表面處理物料進(jìn)度。及時(shí)反饋當前訂單物料入庫完成狀態(tài)和沒(méi)有及時(shí)回廠(chǎng)的物料，確保裝配生產(chǎn)現場(chǎng)不斷料、不停產(chǎn)；

　　3、負責建立健全倉庫內所有物資的臺賬，倉庫賬目登記、統計、匯總、呈報倉庫物料數據，提供財務(wù)所需報表及財務(wù)對賬工作，對數據信息及時(shí)性，準確性負責；

　　4、負責盤(pán)點(diǎn)工作，倉庫做到賬，物，相符。掌握倉庫庫存情況，在確保正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫存，嚴格遵守先進(jìn)先出原則；

　　5、負責本部門(mén)作業(yè)流程和管理制度的`制定與完善，并督導執行本部門(mén)工作的推進(jìn)，核查及各種異常問(wèn)題的處理；

　　6、對下屬人員落實(shí)崗位責任制，任何人不能以權謀私，假公濟私，損害公司利益；

　　7、積極做好本部門(mén)崗位的培訓工作，如業(yè)務(wù)技能，物料流程以及倉儲管理方法等；

　　8、傳達公司各項生產(chǎn)會(huì )議精神，積極配合調動(dòng)各人員的勞動(dòng)積極性，提高工作效率；

　　9、對本部門(mén)現場(chǎng)“5S”工作負責。完成上級交辦的其他工作事項；

　　10、配合好其他各部門(mén)的工作事項。

物控崗位職責6

　　1、電子料件欠料核算，根據各個(gè)交付經(jīng)理給出的成品出貨計劃，轉換拆分成對應的SMT貼片計劃，根據對應的PCBA的BOM，結合工廠(chǎng)庫存核算并輸出電子料欠料；

　　2、各外協(xié)廠(chǎng)之間的電子料件調撥協(xié)調，發(fā)運及物流跟進(jìn)，與采購確認物料交期；

　　3、不良品的處理及RMA退運的安排；

　　4、定期進(jìn)行庫齡分析，對于長(cháng)期未異動(dòng)的物料進(jìn)行原因分析，確認需求并及時(shí)安排調撥消耗，對于庫存較大無(wú)項目需求的.與研發(fā)部門(mén)確認并增加替代消耗；

　　5、試產(chǎn)項目料件齊套，根據項目經(jīng)理的需求計劃，核算電子料件的欠料，并及時(shí)反饋給采購，追蹤料件入庫，保證試產(chǎn)準時(shí)上線(xiàn)。

　　6、 ERP的運作。

物控崗位職責7

　　1.完善及維護公司的計劃、物控管理體系;

　　2.對生產(chǎn)工廠(chǎng)的生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行跟進(jìn)、檢查、和督導;

　　3.評估生產(chǎn)負荷，預見(jiàn)生產(chǎn)異常，提前制定相關(guān)改善措施，確保生產(chǎn)順暢;

　　4.根據公司的生產(chǎn)銷(xiāo)售能力，確定原材料及產(chǎn)品的'標準安全庫存量。

物控崗位職責8

　　一、概念

　　在貨物積攢地根據倉庫進(jìn)銷(xiāo)存軟件打印的貨物清單進(jìn)行目標貨物的揀取的'人員即為倉庫配貨員。一般上大家會(huì )稱(chēng)之為“送貨員”。

　　二、崗位職責

　　1、拿當天配貨單，檢查配貨單商品。

　　2、揀貨：先拿散貨，不夠時(shí)拿整箱。

　　3、裝箱：將商品按數量入箱；分自送裝箱和托運裝箱，并填寫(xiě)嘜頭。

　　4、對單：按訂單數量和實(shí)物，核對配貨質(zhì)量。

　　5、按門(mén)店將配好的貨物，放置待發(fā)貨區。

　　6、來(lái)貨送貨時(shí)，裝貨、卸貨。

　　7、倉庫進(jìn)銷(xiāo)存、日常倉庫整理、盤(pán)點(diǎn)。

　　8、服從上級交辦的公司其他事項。

　　三、任職資格

　　基本技能：倉儲貨物整理分類(lèi)能力、產(chǎn)品清點(diǎn)熟悉能力、團結配合能力及倉庫進(jìn)銷(xiāo)存軟件基本操作

　　基本素質(zhì)：吃苦耐勞、敬業(yè)、公正、做事認真

物控崗位職責9

　　1、根據采購需求整理庫存并及時(shí)更新庫存貨物數量，協(xié)助制定有效的`倉庫管理辦法;

　　2、負責廠(chǎng)內產(chǎn)品、零部件的轉運。

　　3、按物流渠道區分貨物，并協(xié)助完成貨物的打包及發(fā)出;

　　4、及時(shí)跟蹤產(chǎn)品、零件轉運的物流信息，確保貨物安全妥投;

物控崗位職責10

　　1、根據各項目需求，綜合平衡物料、產(chǎn)能等資源，制定生產(chǎn)計劃，提高生產(chǎn)計劃達成率；

　　2、統籌協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中遇到的品質(zhì)、設計等相關(guān)問(wèn)題，協(xié)調相關(guān)資源處理異常，保障生產(chǎn)交付；

　　3、根據銷(xiāo)售預測識別物料風(fēng)險，做到計劃風(fēng)險管控；

　　4、根據客戶(hù)需求，制定采購下單計劃，編制可行的交貨計劃及排期；

　　5、具備物料管理能力，預防呆滯料產(chǎn)生，并能分析及處理呆滯料。

物控崗位職責11

　　職責描述:

　　1.訂單物料評審;

　　2.物料申購及進(jìn)料跟蹤;

　　3.生產(chǎn)現場(chǎng)領(lǐng)料單據制作;

　　4.生產(chǎn)現場(chǎng)物料管控;

　　5.每月相關(guān)kpi數據收集管理。

　　任職要求:

　　1.2年以上pmc經(jīng)驗，有注塑工廠(chǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.熟悉pmc流程，會(huì )做物料需求計劃與生產(chǎn)計劃;

　　3.熟練操作辦公軟件及erp軟件(k3/sap);

　　4.具備流暢溝通能力。

物控崗位職責12

　　1、進(jìn)行生產(chǎn)訂單評審，確定物料到料日期。

　　2、采購效率：制定物料采購計劃并監督到料進(jìn)度。

　　3、成本控制：負責采購訂單審核，降低庫存、提升周轉效率。

　　4、部門(mén)管理：內部人員培養、考核、晉升管理。

　　5、數據管理：倉庫賬/料/卡準確率、呆滯物管控。

物控崗位職責13

　　1、根據公司出貨計劃，制定公司物料供應計劃。

　　2、負責評審銷(xiāo)售計劃，協(xié)助制定采購計劃，并跟進(jìn)落實(shí)及監督。

　　3、根據銷(xiāo)售提出的需求，結合實(shí)際庫存，提出備貨計劃。

　　4、根據銷(xiāo)售、庫存和在途數據判斷訂單的合理性，制定和完善計劃和控制管理制度。

　　5、跟進(jìn)物料進(jìn)度，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，確保生產(chǎn)不出現停線(xiàn)斷料。

　　6、負責公司備貨的追蹤、并制定相應制度，有效控制庫存，提高庫存周轉率。

　　7、負責督促、推動(dòng)流程的`優(yōu)化。

物控崗位職責14

　　崗位職責：

　　1.及時(shí)、準確制定備貨及物料需求計劃、協(xié)調相關(guān)部門(mén)，滿(mǎn)足銷(xiāo)售、客服出貨需求。

　　2.審核倉庫的出入庫單據，確保公司庫存物品的脹、物、卡一致；

　　3.規范公司物流erp的實(shí)物流程。

　　4.制定安全庫存，定期組織清理倉庫呆滯物料；

　　5.協(xié)助總經(jīng)理提升公司物控方面的管理水平；請購方式與存量基準的設定

　　6.生產(chǎn)用料的請購與余料轉用。

　　7.進(jìn)料異常與生產(chǎn)管理采購協(xié)調處理。

　　8.定期召開(kāi)物控部例會(huì )，布置任務(wù)，及時(shí)指導協(xié)調工作，處理部門(mén)員工工作中遇到的困難和問(wèn)題。

　　9. 整理、匯總部門(mén)考核數據，定期報送人力資源部；

　　10.完成上級領(lǐng)導交辦的'其他工作。

　　職位要求：

　　1.有相關(guān)工作經(jīng)驗1-3年

　　2.良好的協(xié)調溝通能力

　　3.工作認真、踏實(shí)、有敬業(yè)精神。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

物控崗位職責15

　　倉儲部分：

　　1、負責倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作；

　　2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；建立規范、完整的物流倉儲操作報表，及時(shí)反饋倉儲操作；

　　3、庫房的合理化布局和管理，合理規劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調整；負責制定各倉庫儲位的規化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準；

　　4、制定倉庫工作計劃；制定部門(mén)每月工作計劃、分析、總結部門(mén)工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)；

　　5、負責分配倉庫員工工作及日常工作監督；

　　6、負責對倉庫進(jìn)、出庫，庫存等操作進(jìn)行審核與監督對各項工作制度的執行情況進(jìn)行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據；

　　7、及時(shí)地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數量一致；確保庫存數據的正確性；8。負責倉庫的.貨物、人員安全及防護，進(jìn)行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失；

　　9、及時(shí)地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況，采取預防措施；

　　10、組織倉庫日常盤(pán)點(diǎn)。報表帳目實(shí)物之相符；定期組織實(shí)物盤(pán)存，做到帳實(shí)相符、帳卡相符。出具盤(pán)存及分析報告；

　　11、建立安全庫存機制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本；12。能夠按照成本會(huì )計的要求提供物料消耗情況并進(jìn)行有效控制；

　　13、督促各分倉對各類(lèi)報表的準時(shí)上呈及監督。負責加強報表填寫(xiě)準確性和分析管理，參考分析結果提出改進(jìn)建議并組織落實(shí)；物料數據管理和統計；14。負責督促及時(shí)評估和處理不良物料及呆滯物料；

　　15、負責庫存盤(pán)點(diǎn)缺損率；收貨及時(shí)率；發(fā)貨及時(shí)率；收發(fā)貨準確率；單據完整率；

　　物流部分：

　　1、負責制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程，并負責在實(shí)施中的指導與監督；

　　2、制定和執行配送工作計劃，對配送工作規范和考核標準不斷進(jìn)行總結和完善；

　　3、制定配送應急處理預案，進(jìn)行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過(guò)程中的各項突發(fā)性事件，并在最短時(shí)間內做出正確的處理方案；根據公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況；

　　4、對配送員實(shí)施日常管理，反映員工需求，負責解決和協(xié)調員工工作中出現的問(wèn)題。營(yíng)造良好的工作氛圍，公平、公正地對待每一位員工。

　　5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作；配送成本、效率的分析，運力需求評估、配送路線(xiàn)及距離的審查，配送流程的優(yōu)化（含配送計劃程序、更改程序），監管配送流程的執行，保障配送準確；

　　6。負責提供各項產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài)及成品庫管理工作。

　　7。實(shí)施妥善的車(chē)輛維護保養計劃和維修，防范車(chē)輛機械事故的發(fā)生。

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