采購部經(jīng)理崗位職責【優(yōu)秀】
在現在社會(huì )，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的采購部經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
采購部經(jīng)理崗位職責1
1、根據公司戰略目標，制訂全年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及采購計劃并推動(dòng)實(shí)現。
2、參與產(chǎn)品品類(lèi)評估、新品項目開(kāi)發(fā)評估，預估風(fēng)險，監控項目進(jìn)展并做出與優(yōu)化；
3、建立科學(xué)合理的供應商管理體系，管理供應商的`合作關(guān)系，創(chuàng )建戰略合作關(guān)系；
4、研究并控制采購成本，研究原材料市場(chǎng)行情變動(dòng)，預測成本走向，在提升品質(zhì)的前提下推進(jìn)采購成本優(yōu)化。
5、制定并完善采購部門(mén)的，搭建采購管理團隊，并對團隊成員進(jìn)行培訓，不斷提升團隊成員的工作能力。
采購部經(jīng)理崗位職責2
一、負責領(lǐng)導采購部門(mén)的整體工作，制定全面的公司物資采購計劃，并將其提交給總經(jīng)理進(jìn)行審批。一旦獲得批準，將組織并監督該計劃的實(shí)施，以確保所有采購任務(wù)能夠成功完成。
二、調查研究公司各部門(mén)在物資需求和使用方面的情況，了解不同類(lèi)型物資的供應渠道和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，以便做出準確的供需判斷。指導和監督下屬團隊開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提升他們的專(zhuān)業(yè)技能，確保公司物資采購量的穩定。
三、審查年度各部門(mén)提交的'采購計劃，協(xié)調策劃和確定采購內容，以達到減少不必要支出的目標。通過(guò)合理配置資金，確保最大限度地滿(mǎn)足物資供應需求。
四、要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的各稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。
五、監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
六、按計劃完成公司各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。
七、認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。
八、在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上，定期匯報采購落實(shí)結果。
九、每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈公司總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
十、督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵記守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
十一、負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓，開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀(guān)念的教育，使所有員工適應市場(chǎng)經(jīng)濟的快速發(fā)展。
采購部經(jīng)理崗位職責3
1. 保證制定目標的實(shí)現，及時(shí)、足額地完成董事會(huì )下達的任務(wù)指標。
2. 組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì )批準的公司年度工作計劃和財務(wù)預算報告及利潤分配、使用方案。
3. 組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì )批準的新上項目。
4. 組織指揮公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。
5. 審查批準年度計劃內的'經(jīng)營(yíng)、投資、改造、基建項目和流動(dòng)資金貸款、使用、擔保的可行性報告。
6. 健全財務(wù)管理，嚴格財經(jīng)紀律，搞好增收節支和開(kāi)源節流工作，保證現有資產(chǎn)的保值和增值。
7.搞好員工的思想政治工作，加強員工隊伍的建設，建立一支作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、訓練有素，適應“四個(gè)一流”需要的員工隊伍。
8.堅持民主集中制的原則，發(fā)揮“領(lǐng)導一班人”的作用，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng )造性。
9.加強企業(yè)文化建設，搞好社會(huì )公共關(guān)系，樹(shù)立公司良好的社會(huì )形象。
10.積極完成董事會(huì )交辦的其他工作任務(wù)。
采購部經(jīng)理崗位職責4
職位：物資采購經(jīng)理
一、崗位任務(wù)：
1、負責組織公司物資采購，保證各部門(mén)正常營(yíng)運和使用。
2、建立采購物資品質(zhì)管理標準，嚴把質(zhì)量關(guān)。
3、建立采購物資價(jià)格管理體系，確保公司利益不受損害。
4、制定供應商管理辦法。
二、崗位職責
1、負責全公司物資采購工作，確保質(zhì)量、及時(shí)到位。
2、負責采購計劃的制定，采購任務(wù)的分配及落實(shí)工作。
3、負責建立公司物資采購管理制度，結合使用部門(mén)情況制定相對應的采購流程，指導采購工作規范化、流程化。
4、負責市場(chǎng)詢(xún)價(jià)，調整選擇供應商，采購優(yōu)質(zhì)商品。
5、負責建立本部門(mén)人員管理、行車(chē)安全、資金安全、物資質(zhì)量等相關(guān)管理規定，并監督執行，避免損失。
三、崗位要求
1、能夠根據公司經(jīng)營(yíng)理念，組織開(kāi)展采購工作。
2、具備全局觀(guān)，能夠站在公司層面考慮問(wèn)題、處理問(wèn)題。
3、具備較強的組織、協(xié)調、溝通和談判能力。
4、熟悉物資采購等法律法規、合同法重要條款和相關(guān)財務(wù)知識。
5、具有較強的.責任感，良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守。
采購部經(jīng)理崗位職責5
職責描述：
1、制定并完善采購制度和采購流程：
�。�1）負責制定采購方針、策略、制度及采購工作流程與方法，確保貫徹執行；
�。�2）制訂招、投標管理辦法和各項物品的采購標準，并嚴格執行；
2、制定并實(shí)施采購計劃：
�。�1）根據公司的拓展規模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標，制訂有效的采購目標和采購計劃；
�。�2）組織實(shí)施市場(chǎng)調研、預測和跟蹤公司采購需求，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，據此編制采購預算和采購計劃；
�。�3）根據采購管理程序，參與重點(diǎn)和大宗采購項目的談判、簽約，檢查合同的執行和落實(shí)情況；
�。�4）負責組織落實(shí)公司的采購、供應材料、備品配件及其他物資供應，確保合理地組織采購，并及時(shí)供應生產(chǎn)所需的物資；
3、采購成本預算和控制：
�。�1）編制年度采購預算，實(shí)施采購的預防控制和過(guò)程控制，有效降低成本；
�。�2）采購價(jià)格審核、預算、報價(jià)，達到有效的成本控制；
�。�3）對采購合同履行過(guò)程進(jìn)行監督檢查，及時(shí)支付相關(guān)款項；
4、選擇并管理供應商：
�。�1）根據公司的物質(zhì)需求，選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應廠(chǎng)商；
�。�2）建立對供應商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢的綜合評估系統；
�。�3）不斷開(kāi)發(fā)新的供應渠道和供應商，加強對新老客戶(hù)的`走訪(fǎng)和調查；
�。�4）制定供應商管理辦法，加強對供應商的管理、考核，確保供應商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性；
任職要求：
1、工民建或園林相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷；
2、具有園林行業(yè)3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗；或成本、合同管理的5年以上實(shí)際工作經(jīng)驗，具備一定的預決算能力；
3、了解建筑、園林工程相關(guān)規范、法律及法規，熟悉建筑材料設備特性、市場(chǎng)行情及供應渠道，在材料設備品質(zhì)控制等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗；
4、精通采購流程、商務(wù)談判、采購合同制定及履約管理；
5、具有較強的談判、分析、評估能力，優(yōu)秀的協(xié)調、組織與開(kāi)拓能力；
6、敬業(yè)踏實(shí)，具有良好的職業(yè)素養及團隊精神。
采購部經(jīng)理崗位職責6
●主持采購部全面工作，提出物資采購計劃，報總經(jīng)理批準后組織實(shí)施，確保各項采購任務(wù)完成。
●調查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，供需心中有數。指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購量。
●審核年度各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的'資金，保證最大的物資供應。
●要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。
●監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
●按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。
●認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。
●在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上，定期匯報采購落實(shí)結果。
●每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
●督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
●負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓，開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀(guān)念的教育，使所有員工適應市場(chǎng)經(jīng)濟的快速發(fā)展。
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采購部經(jīng)理崗位職責7
1、全面負責酒店籌備期各項物資的采購。
2、確保采購部門(mén)與其他部門(mén)密切合作，在給定的價(jià)格范圍內，采購合適的物品。
3、參加服務(wù)合同的商討。
4、識別和開(kāi)發(fā)可靠的供貨渠道。
5、每月開(kāi)展市場(chǎng)調查。
6、竭盡全力去獲取盡可能最合適的價(jià)格。
7、熟悉任何全國或全球的`采購協(xié)議。
8、在采購物品前，確保所有的采購申請單/采購定單/市場(chǎng)采購單都完成并被批準。
9、確保酒店收到的所有物品都正確歸檔。
10、協(xié)助應付賬款處理任何票據差異問(wèn)題。
11、直接管理所有采購和固定資產(chǎn)項目。
12、跟進(jìn)進(jìn)口，省內采購物品定單。
13、任何時(shí)候使自己舉止專(zhuān)業(yè)，體現集團及酒店的高標準形象。
14、與酒店所有部門(mén)和供應商保持良好的工作關(guān)系。
15、加入酒店的項目工作組時(shí)，認真履行相應職責。
16、完成酒店管理層交代的其他任務(wù)。
采購部經(jīng)理崗位職責8
1、對職責范圍內所列各項工作處不及時(shí)、不準確和失誤負責。
2、隨時(shí)跟蹤掌握最新物料價(jià)格變化，督促供應商不斷降低價(jià)格以達到公司要求；
3、對采購計劃不周或跟蹤物料不及時(shí)，造成采購物資延遲入庫，影響生產(chǎn)出貨周期負責。
4、對采購的`原材料、零配件質(zhì)量異常反饋的信息及時(shí)處理負責。
5、對采購的原材料、零配件規格、型號、數量、單價(jià)及所采購物資質(zhì)量要求所反饋信息負責。
6、對采購物資供應商的考評結果負責。
采購部經(jīng)理崗位職責9
采購部副經(jīng)理職位描述：
1、協(xié)助采購經(jīng)理做好各事業(yè)部的采購控制工作；
2、協(xié)助采購經(jīng)理匯總各部門(mén)申請采購，編制采購計劃；
3、對采購工作進(jìn)行統籌策劃，合理控制商品的采購價(jià)格；
4、組織實(shí)施貨物驗收、退、換貨的管理；
5、協(xié)助采購經(jīng)理負責制訂采購部的工作程序和相應的.規章制度，并落實(shí)執行；
6、負責根據銷(xiāo)售計劃或銷(xiāo)售合同及訂單，編制采購預算，并進(jìn)行實(shí)施；
7、分析供應商市場(chǎng)信息，及時(shí)收集相關(guān)信息，確定短期和長(cháng)期的供應商和供應渠道，維護供應商管理體系和價(jià)格體系；
8、負責采購合同的擬定、執行及跟進(jìn)，采購物品交貨期的跟蹤及控制；
9、負責提交付款申請，追蹤貨物的采購進(jìn)項發(fā)票，并及時(shí)提交；
10、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達倉庫入庫情況的跟進(jìn)，處理退換貨及一般賠償事宜；
11、整理和登記采購合同及各類(lèi)文件，記錄到貨時(shí)間；保管采購記錄、購貨合同、供應商信息；
12、協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中出現的問(wèn)題；
13、協(xié)助采購經(jīng)理持續優(yōu)化、完善采購流程；保證采購任務(wù)的及時(shí)性和有效性；
14、完成部門(mén)經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)；
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，受過(guò)采購管理等方面的培訓
2、5年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗
3、具有良好的溝通、表達能力，對行業(yè)狀況比較了解，熟練使用計算機
4、積極進(jìn)取，責任心強，很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神
5、良好的職業(yè)道德操守
采購部經(jīng)理崗位職責10
1、與全國各部門(mén)溝通能力，與研發(fā)、食安、倉庫等部門(mén)良好溝通;
2、協(xié)調組織各工廠(chǎng)采購部門(mén)的工作;
3、對庫存數量、保質(zhì)期等信息提前預警，做好采購計劃;
4、指導并監督各工廠(chǎng)開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，保證供應，確保各項采購任務(wù)完成。
5、監督并參與各工廠(chǎng)大批量商品訂貨的`業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。并認真監督檢查各工廠(chǎng)的采購進(jìn)程和價(jià)格控制。
采購部經(jīng)理崗位職責11
1、主持采購部全面工作，根據銷(xiāo)售部所報的采購計劃，結合公司現有商品庫存，按照采購工作程序組織采購工作實(shí)施，確保各項采購任務(wù)保質(zhì)保量保價(jià)完成；
2、隨時(shí)掌握藥品供應、價(jià)格的市場(chǎng)變化情況，指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，確保采購到門(mén)店滿(mǎn)意的藥品和保證公司利潤最大化。同供應商經(jīng)常溝通，解決合作中出現的問(wèn)題，務(wù)必以有效的資金，保證最大的商品供應；
3、要熟悉和掌握公司所需各種藥品的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地；檢查購進(jìn)藥品質(zhì)量是否合格，對公司采購的藥品和質(zhì)量負有領(lǐng)導責任；
4、參與大批量藥品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，提供供貨商信息，協(xié)助公司選擇供應商，對供應商進(jìn)行管理及考評，每年按一定比例更新供應商；
5、認真監督檢查各采購員的.采購流程及價(jià)格控制，督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)；
6、提供首營(yíng)新品的基本信息，呈總經(jīng)理及主管副總經(jīng)理，以便做新品選擇決策；負責跟蹤收集新品到店的銷(xiāo)售情況，為優(yōu)勝略太品種提供依據。
7、隨時(shí)掌握庫存數量，保證滿(mǎn)足各店銷(xiāo)售需要，不出現門(mén)店商品斷貨情況。
8、指導庫管對庫存商品進(jìn)行規范化管理，貨物擺放合理，環(huán)境適合藥品存放要求，并定期監督庫管對庫存商品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。
9、對滯銷(xiāo)和效期商品及時(shí)進(jìn)行調撥、退換，使所有藥品都能在有效期以前被銷(xiāo)售。
10、負責部門(mén)人員的思想、業(yè)務(wù)、服務(wù)意識培訓，提高員工的綜合素質(zhì)；
11、完成領(lǐng)導交給的其他臨時(shí)性工作。
采購部經(jīng)理崗位職責12
01、采購部經(jīng)理需要負責整個(gè)采購部的所有工作，包括前期的采購計劃以及具體的`采購實(shí)施情況以及人員安排等每個(gè)環(huán)節都要把控到。
02、采購部經(jīng)理還需要對整個(gè)采購部的成本進(jìn)行把控。需要用最少的成本做出最大最強的利潤，并且把這一項目的具體成本以及投入情況向領(lǐng)導進(jìn)行匯報。
03、采購部經(jīng)理還需要定期展開(kāi)培訓工作，培訓手下的員工如何更好，更高效地完成采購任務(wù)，以及針對目前市場(chǎng)的情況做出一些戰略性的采購計劃和方針政策。
04、采購部經(jīng)理還需要每年每月定期進(jìn)行一個(gè)工作總結和匯報，不僅要向上級匯報，還要總結反思原因，跟下級討論如何修正和調整自身，來(lái)解決上一年度的遺留問(wèn)題。
采購部經(jīng)理崗位職責13
1、執行、規范采購政策及程序，確保公司利益；
2、制定和執行年度采購計劃，規劃、指導、協(xié)調原料、產(chǎn)品和服務(wù)的采購；
3、負責持續性降低成本，尋找當地供應商資源并保持聯(lián)絡(luò )，確保有足夠的資源提供優(yōu)質(zhì)物品；
4、預審各部門(mén)提交的采購申請單，詢(xún)價(jià)，比價(jià)，議價(jià)，合同（訂單），敦促交貨，付款、跟進(jìn)保修期等一系列工作；
5、組織有關(guān)部門(mén)每年對供應商進(jìn)行評審，預審供應商檔案，分析其供貨能力，確定或更換供應商；
6、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，針對市場(chǎng)價(jià)格及產(chǎn)品的變化，與供應商協(xié)商及時(shí)調整采購價(jià)格，必要時(shí)需調整進(jìn)貨渠道；
7、負責與供應商交涉，確保送貨的'及時(shí)性和準確性，解決用戶(hù)投訴，尋求的解決辦法，以保障公司的利益；
8、和財務(wù)部門(mén)一起負責對于大金額采購項目的招投標工作（視情況進(jìn)行明，暗標）；
9、負責與供應商簽訂年度合同之經(jīng)辦，開(kāi)發(fā)適合與公司發(fā)展的有競爭力的供應商
10、及時(shí)協(xié)調解決所負責采購物料的供貨時(shí)間及供貨過(guò)程中產(chǎn)生的質(zhì)量問(wèn)題。
采購部經(jīng)理崗位職責14
[管理層級關(guān)系]
直接上級：財務(wù)部經(jīng)理
直接下級：食品采購員、物資采購員
[崗位職責]
執行財務(wù)部經(jīng)理的工作指令，向其負責并報告工作。全面負責酒店物資食品采購工作。
熟悉市場(chǎng)行情和信息，溝通物資供貨渠道，堅持貨比三家的規定，努力降低物資食品采購成本，為酒店提供價(jià)格合理質(zhì)量好的各類(lèi)物資及食品。
熟悉酒店物資使用情況和庫存物資動(dòng)態(tài)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)根據實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，合理、科學(xué)地編制年度、季度、月度采購計劃。
積極配合搞好物資食品管理工作，加強成本財產(chǎn)管理部聯(lián)系，做好物資平衡工作，及時(shí)處理呆滯物資，加速物資周轉。
制訂物資采購程序，建立各項物資采購管理制度，提出對物資采購工作責任制和考核的獎懲措施。
主動(dòng)協(xié)調與酒店內其他各部門(mén)的關(guān)系，經(jīng)常傾聽(tīng)使用部門(mén)對物資采購工作的意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)采購工作。
加強采購合同的管理，嚴格合同條款的把關(guān)，認真執行合同法，確保經(jīng)濟合同的合法履行。
負責審核所有采購申請單、訂貨單，并將審核意見(jiàn)報請總經(jīng)理和財務(wù)經(jīng)理審批。
抓好采購部門(mén)的日常管理工作，抓好部門(mén)員工的`日常培訓，加強員工的組織紀律性，認真貫徹財務(wù)部經(jīng)理下達的各項工作指令。
采購部經(jīng)理崗位職責15
1、按照部門(mén)業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)劃分，負責對應采購物項的采購招標工作；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展本部門(mén)各項日常工作，經(jīng)理外出時(shí)由經(jīng)理授權可行使經(jīng)理職權；
3、參與編制對應專(zhuān)業(yè)采購項目的采購計劃、招標計劃、資金計劃付款計劃；
4、參與重大設備、大宗材料的招標組織工作；
5、審查部門(mén)年度資金計劃、月度付款計劃；
6、協(xié)助處理重大采購供貨進(jìn)度問(wèn)題；
7、協(xié)助處理重大質(zhì)量問(wèn)題；
8、組織開(kāi)展新產(chǎn)品、新工藝的調查研究工作；
9、參與與項目、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)的.聯(lián)系和協(xié)調工作；
10、組織對供應商進(jìn)行考評；
12、配合工程部制定裝修標準；
13、采購成本分析，實(shí)現成本目標，尋找成本降低方案；
14、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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