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項目技術(shù)負責人崗位職責

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項目技術(shù)負責人崗位職責合集【15篇】

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的項目技術(shù)負責人崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

項目技術(shù)負責人崗位職責合集【15篇】

項目技術(shù)負責人崗位職責1

  1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下,對項目工程的施工技術(shù)管理工作負具體責任。

  2、負責組織施工管理人員學(xué)習和貫徹國家和上海市頒發(fā)的施工技術(shù)規范、規程、規定、方法和標準等技術(shù)工作。

  3、組織項目有關(guān)人員學(xué)習和熟悉施工圖并按圖施工,參加圖紙會(huì )審,負責分項工程的技術(shù)、質(zhì)量和安全交底。

  4、參加施工組織設計的編制并匯總上報,認真組織實(shí)施審批的`施工組織設計,在方案設計中做到效益、工期、質(zhì)量、安全的有機結合,若施工中需要改變或補充施工組織設計,要負責提出書(shū)面申請。

  5、負責項目的翻樣圖和外加工計劃的復核,負責解決施工中技術(shù)疑難問(wèn)題,及時(shí)辦理設計變更和技術(shù)核定,抓好資料的積累工作,并指導和協(xié)調項目施工員翻樣等技術(shù)業(yè)務(wù)工作。

  6、負責分部分項工程技術(shù)復核及匯總工作,并督促施工員、質(zhì)量員、翻樣員及時(shí)做好復核自檢的申請工作。

  7、負責隱蔽工程驗收自檢和申請工作,并及時(shí)通知建設單位、監理單位和上級質(zhì)量部門(mén)驗收,做好隱蔽工程資料的簽證匯總工作。

  8、負責項目技術(shù)節約措施的實(shí)施,利用技術(shù)優(yōu)勢,結合工程特點(diǎn)開(kāi)展創(chuàng )新、革新活動(dòng)。

項目技術(shù)負責人崗位職責2

  職責:

 。1)全面負責本項目的技術(shù)工作和質(zhì)量安全管理工作;

 。2)編制本項目施工組織設計及專(zhuān)項方案,組織技術(shù)交底和處理施工技術(shù)問(wèn)題;

 。3)編制工程項目施工總進(jìn)度計劃及月進(jìn)度計劃,并適時(shí)調整計劃。

 。4)負責結算竣工圖的編制與整理。

  任職要求:

 。1)高級工程師職稱(chēng);

 。2)工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

 。3)5年以上同等崗位工作經(jīng)驗,20xx年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗。

項目技術(shù)負責人崗位職責3

  1、具有5年中級以上職稱(chēng),10萬(wàn)平方米以上的項目工作經(jīng)驗,全日制本科。

  2、主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負責。

  3、在施工中嚴格執行現行國家建筑法律、法規、規范、強制規范和標準,嚴格按圖施工。

  4、編制施工組織設計、總平面布置圖,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專(zhuān)項方案。

  5、根據公司下達的年度、月度總的進(jìn)度目標,負責編制項目詳細的月、周進(jìn)度計劃。

  6、組織工程的圖紙自審、會(huì )審,及時(shí)解決施工中出現的各種技術(shù)問(wèn)題。

  7、負責各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習貫徹技術(shù)規程、規范、質(zhì)量標準,并隨時(shí)檢查執行情況。

  8、負責本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

  9、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設計圖及規范標準施工,并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。

  10、主持本項目的質(zhì)量會(huì )議,對質(zhì)量問(wèn)題提出整改措施并監督及時(shí)處理。

  11、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓,參與對安全事故的調查分析,提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

  12、負責檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結。

  13、做好同設計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過(guò)程中因技術(shù)失誤造成的損失。

  14、對本項目技術(shù)人員的工作進(jìn)行考核,可根據技術(shù)人員的工作表現提出獎懲意見(jiàn),對不稱(chēng)職的可建議退回公司。

  15、搞好團結、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。提出合理化建議,推廣“四新”技術(shù),開(kāi)展技術(shù)革新,完成項目的.技術(shù)效益計劃。

  16、深入施工現場(chǎng),及時(shí)發(fā)現和解決施工中存在的各種問(wèn)題,主持管理項目的計量、試驗和測量工作。

  17、指導督促各施工班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全檢查,組織隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收,參與單位工程質(zhì)量的評定工作。

  18、負責項目技術(shù)資料、項目信息化管理,主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。

  19、辦理項目設計變更、技術(shù)核定、現場(chǎng)簽證索賠工作。

項目技術(shù)負責人崗位職責4

  1、負責各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習貫徹技術(shù)規程、規范、質(zhì)量標準,并隨時(shí)檢查執行情況。

  2、負責本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

  3、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設計圖及規范標準施工,并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。

  4、主持本項目的`質(zhì)量會(huì )議,對質(zhì)量問(wèn)題提出整改措施并監督及時(shí)處理。

  5、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓,參與對安全事故的調查分析,提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

項目技術(shù)負責人崗位職責5

  1、主持項目的技術(shù)管理。

  2、主持制定項目技術(shù)管理工作計劃。

  3、組織有關(guān)人員熟悉與審查圖紙,主持編制項目管理實(shí)施規劃的施工方案并組織落實(shí)。

  4、負責技術(shù)交底。

  5、組織做好測量及其核定。

  6、指導質(zhì)量檢驗和試驗。

  7、審定技術(shù)措施計劃并組織實(shí)施。

  8、參加工程驗收,處理質(zhì)量事故。

  9、組織各項技術(shù)資料的`簽證、收集、整理和歸檔。

  10、領(lǐng)導技術(shù)學(xué)習,交流技術(shù)經(jīng)驗。

  11、組織專(zhuān)家進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)。

項目技術(shù)負責人崗位職責6

  一、主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)質(zhì)量全面負責。

  二、編制生產(chǎn)組織設計、總平面布置圖,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專(zhuān)項方案。

  三、根據公司下達的年度、月度總的`進(jìn)度目標,負責編制項目詳細的月、周進(jìn)度計劃。

  四、組織生產(chǎn)的圖紙自審、會(huì )審,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的各種技術(shù)問(wèn)題。

  五、負責各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習貫徹技術(shù)規程、規范、質(zhì)量標準,并隨時(shí)檢查執行情況。

  六、負責本項目的生產(chǎn)技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

  七、督促檢查作業(yè)班組、生產(chǎn)人員的生產(chǎn)質(zhì)量,確保生產(chǎn)按設計圖及規范標準生產(chǎn),并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。

  九、主持本項目的質(zhì)量會(huì )議,對質(zhì)量問(wèn)題提出整改措施并監督及時(shí)處理。

  十、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓,參與對安全事故的調查分析,提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

  十一、負責檢查、督促生產(chǎn)檔案、資料的收集、整理,組織草擬生產(chǎn)總結。

  十二、做好同設計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免生產(chǎn)過(guò)程中因技術(shù)失誤造成的損失。

  十三、對本項目技術(shù)人員的工作進(jìn)行考核,可根據技術(shù)人員的工作表現提出獎懲意見(jiàn),對不稱(chēng)職的可建議退回公司。

  十四、搞好團結、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

項目技術(shù)負責人崗位職責7

  1、積極應用新技術(shù)、新材料、新工藝,確保工程質(zhì)量。

  2、負責組織施工項目的質(zhì)量評定,并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的'質(zhì)量評定與驗收。

  3、負責組織質(zhì)量事故的處理工作,針對工程特點(diǎn)制定質(zhì)量通病的防治措施。

  4、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料,參與工程的結算審定工作,提供各項經(jīng)濟技術(shù)簽證資料。

項目技術(shù)負責人崗位職責8

  1、組織開(kāi)展項目技術(shù)管理工作,組織編制項目技術(shù)策劃

  2、組織項目收集施工生產(chǎn)所需的國家標準、行業(yè)標準并上報公司,貫徹執行公司發(fā)布的各項技術(shù)標準、規范,審核項目各項技術(shù)工作計劃

  3、參與公司組織的投標技術(shù)標書(shū)的編制工作

  4、組織項目的圖紙會(huì )審、設計交底、設計變更、技術(shù)核定工作

  5、編制施工組織設計,審核專(zhuān)項施工方案并上報審批,組織對相關(guān)管理人員進(jìn)行技術(shù)交底

  6、審核項目總進(jìn)度計劃并上報,經(jīng)審核后執行

  7、審核項目分包方的施工方案,督促其配合總體方案的實(shí)施

  8、參與工程各分項、分部工程的驗收工作

  9、參與質(zhì)量安全事故的處理和一般事故技術(shù)處理方案的編制

  10、指導并推動(dòng)新工藝、新工法的推廣和應用,并對其技術(shù)因素和經(jīng)濟因素把關(guān)

  11、協(xié)調與業(yè)主、監理、分包方就具體技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行的`溝通,提出整改意見(jiàn)并保證技術(shù)方案的落實(shí)

  12、編制施工日志,指導、監督項目歸檔資料的完成性

  13、開(kāi)展技術(shù)部人員隊伍建設,選拔、配備、評價(jià)下屬人員

  14、完成領(lǐng)導交付的其他工作

項目技術(shù)負責人崗位職責9

  (1)負責組織編制工程施工組織設計、分項工程施工方案,以及新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備的應用方案,報公司總工程師審核批準后指導項目部組織實(shí)施;

  (2)負責制定重點(diǎn)分項、重點(diǎn)部位的施工方案或施工方法;

  (3)依據建筑施工合同確定的工程質(zhì)量目標,審核批準項目部編制的.工程質(zhì)量目標計劃大綱;

  (4)負責解決施工中遇到的重大疑難問(wèn)題;

  (5)負責組織較重大質(zhì)量事故的調查處理和整改工作;

  (6)負責與設計單位、監理單位共同研究解決重點(diǎn)或關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題;

  (7)主持編制審核工程施工組織設計(分包)、施工方案(分包)、工序程序等文件,報公司審批后組織實(shí)施;

  (7)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  (8)組織施工圖紙會(huì )審、提前發(fā)現圖紙中的問(wèn)題,及時(shí)與設計、監理聯(lián)系解決,超前解決施工中的技術(shù)問(wèn)題。

  (9)負責項目部工程質(zhì)量管理工作。組織質(zhì)量體系文件的落實(shí);執行工程質(zhì)量檢驗評定標準;組織編制工程質(zhì)量目標計劃,對工程質(zhì)量實(shí)施有效控制,確保質(zhì)量目標的實(shí)現。

  (10)負責簽發(fā)設計變更洽商及所有應由技術(shù)負責人簽審的工程技術(shù)資料文件。

  (11)負責組織新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備的推廣應用及技術(shù)革新、技術(shù)改造工作。

  (12)負責組織制定降低工程成本的技術(shù)措施,并組織實(shí)施。

  (13)負責指導工程資料的收集、整理、歸檔工作;;指導工程有關(guān)試驗,組織編寫(xiě)工程竣工總結、竣工報告;組織繪制竣工圖;組織辦理竣工資料文件的移交工作。

  (14)完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。

項目技術(shù)負責人崗位職責10

  1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下負責項目的各類(lèi)方案技術(shù)交底工作,組織指導技術(shù)員的項目各類(lèi)技術(shù)資料編制工作,做好檢試驗管理;

  2、負責項目施工過(guò)程技術(shù)方案的落實(shí),監控技術(shù)做法的正確性和規范性;

  3、研究施工圖紙,施工過(guò)程中提出切實(shí)可行的技術(shù)改進(jìn)和設計優(yōu)化,以達到降低項目成本的`目的;

  4、項目施工中推進(jìn)工程施工技術(shù)攻關(guān),及時(shí)編制技術(shù)總結,做好完工后技術(shù)總結。

項目技術(shù)負責人崗位職責11

  職責

  1、全面負責建筑工程項目技術(shù)管理工作

  2、參加施工組織設計(方案)編制、具體編寫(xiě)一般工程施工方案和技術(shù)交底;組織實(shí)施并監督執行;

  3、參加圖紙會(huì )審,做好圖紙審查意見(jiàn)的收集、匯總及圖紙會(huì )審記錄的整理工作;做好施工圖紙、設計變更等技術(shù)文件的收發(fā)、登記工作;完成工程變更簽證工作。

  4、負責組織定期對施工現場(chǎng)進(jìn)行質(zhì)量安全檢查,隨時(shí)監控工程質(zhì)量,參加過(guò)程驗收等工作;

  5、負責與業(yè)主、監理等相關(guān)部門(mén)進(jìn)行施工技術(shù)和工程變更洽商。解決施工圖紙和施工方案中遇到的技術(shù)問(wèn)題;

  6、負責組織工程竣工文件資料的編制,進(jìn)行施工技術(shù)總結,參加設計、監理、甲方等部門(mén)組織的竣工驗收

  7、協(xié)助項目經(jīng)理主持相關(guān)工作。

  任職資格

  1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工民建、土木工程或建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡30歲以上40歲以下;

  2、需要8年以上工作經(jīng)驗,其中具有3年以上項目技術(shù)負責人崗位相關(guān)技術(shù)管理經(jīng)驗,擁有較強的工程現場(chǎng)管理能力,能處理各種工程技術(shù)問(wèn)題。

  3、熟悉建筑相關(guān)法規、政策、建施工規范、各類(lèi)施工圖;熟悉各分項分部、單位工程驗收等基本程序;熟悉掌握施工方案的制定、施工工藝組織設計的編制;

  4、熟悉辦公自動(dòng)化操作及相關(guān)網(wǎng)絡(luò )知識;有較強的'文筆能力;熟練使用工程管理、辦公、相關(guān)制圖等軟件;

  5、有較強的溝通協(xié)調能力,分析總結能力、應變能力,良好的團隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,對工作有責任心;能獨立承擔項目技術(shù)管理工作;

  6、有工程師職稱(chēng)或建造師證書(shū)者優(yōu)先考慮

項目技術(shù)負責人崗位職責12

  第一章總則

  第一條技術(shù)交底是施工技術(shù)管理的重要步驟。技術(shù)交底的目的,一是使參加施工的領(lǐng)導、工程技術(shù)人員、作業(yè)班組明確所擔負工程任務(wù)或作業(yè)項目的特點(diǎn)及技術(shù)要求、質(zhì)量標準、安全措施,以便更好地組織施工。二是明確交底人和接受交底人間的責任。發(fā)生工程事故,若屬交底人未進(jìn)行交底或交底不清,應由交底人負主要責任;若屬接受交底人未按交底要求施工,應由接受交底人負主要責任。

  第二條技術(shù)交底必須在工程圖紙綜合會(huì )審的基礎上進(jìn)行。同時(shí),技術(shù)交底也必須安排在單位工程或分部、分項工程施工前進(jìn)行,并應為施工留出適當的準備時(shí)間。技術(shù)交底不得后補。

  第三條技術(shù)交底應以書(shū)面形式進(jìn)行,并輔以口頭講解。交底人和接受人應履行交接簽字手續。技術(shù)交底資料和交接手續是工程技術(shù)檔案的重要組成部分,應及時(shí)歸檔妥善保管。

  第四條技術(shù)交底應根據工程任務(wù)情況和施工需要,分別由公司總工程師、技術(shù)質(zhì)量部主管、單位工程技術(shù)負責人向承擔施工任務(wù)的項目經(jīng)理部負責人和有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)交底。技術(shù)交底的末端是直接帶領(lǐng)工人施工的班組長(cháng)。班組長(cháng)在接受技術(shù)交底時(shí),應將問(wèn)題弄清搞懂,以便帶領(lǐng)工人正確施工。班組長(cháng)對操作工人實(shí)行工前交底,工中指導檢查,工后講評,重點(diǎn)要將技術(shù)要求,質(zhì)量標準,安全操作及防護講清講透,并隨時(shí)檢查實(shí)施情況,將技術(shù)交底落實(shí)到實(shí)處。

  第二章技術(shù)交底的'內容

  第五條技術(shù)交底分為單位工程技術(shù)交底和分部、分項(工序)工程技術(shù)交底兩類(lèi)。

  第六條單位工程技術(shù)交底應與施工交底、安全交底一并進(jìn)行。

  第七條分部、分項(工序)工程技術(shù)交底的主要內容是:作業(yè)條件、施工準備、工藝操作流程、技術(shù)要求、質(zhì)量標準、安全措施、成品保護以及需要交底的其他事項(如:圖紙變更洽商、新工藝新材料的施工方法、操作要點(diǎn)、質(zhì)量通病防治等)。

  第三章技術(shù)交底的實(shí)施與要求

  第八條凡由公司主持編制施工組織設計的工程,由公司負責生產(chǎn)的經(jīng)理主持,由公司總工程師、技術(shù)質(zhì)量部主管或技術(shù)人員向有關(guān)項目經(jīng)理、單位工程技術(shù)負責人、有關(guān)職能部門(mén)負責人進(jìn)行技術(shù)交底。交底后形成由總工程師簽發(fā)的會(huì )議紀要或其他文字材料,和施工組織設計一起作為技術(shù)交底的依據。接受交底的人員應按職責分工和技術(shù)交底的要求,開(kāi)展施工準備,并在施工中貫徹執行。

  第九條凡由項目經(jīng)理部主持編制施工組織設計的工程,由公司技術(shù)質(zhì)量部配合,項目經(jīng)理主持,向工地技術(shù)負責人、工程師、技術(shù)員、施工員進(jìn)行技術(shù)交底。交底的主要依據是經(jīng)公司批準的施工組織設計文件。交底后形成的會(huì )議紀要或其他文字資料和施工組織設計一起作為技術(shù)交底的依據。

  第十條技術(shù)交底必須辦理技術(shù)交底的書(shū)面手續。

  第十一條班組負責人在施工前應根據施工進(jìn)度,按部位和操作項目,向班組質(zhì)檢員、安全員及職工進(jìn)行技術(shù)交底(關(guān)鍵部位要進(jìn)行樣板交底),填寫(xiě)技術(shù)交底卡片。要結合工作特點(diǎn)和班組具體情況,重點(diǎn)突出,結合實(shí)際,切忌照抄照搬。

  第十二條技術(shù)交底的內容應做到施工方法正確,各項措施針對性強,技術(shù)先進(jìn),詳略得當,符合實(shí)際。

  第十三條項目經(jīng)理必須全面了解各專(zhuān)業(yè)施工中的銜接和配合。因此,要求各專(zhuān)業(yè)技術(shù)負責人應如實(shí)地將本專(zhuān)業(yè)有關(guān)技術(shù)交底材料及時(shí)報送技術(shù)質(zhì)量部備查,使在縱橫向技術(shù)管理工作中,把各專(zhuān)業(yè)有機地聯(lián)系起來(lái)。

  第十四條工程項目的技術(shù)交底資料由各項目經(jīng)理部集中整理,并適時(shí)向技術(shù)質(zhì)量部移交,歸入施工技術(shù)資料(檔案)中。

  第四章附則

  第十五條本制度由公司技術(shù)質(zhì)量部負責解釋。

項目技術(shù)負責人崗位職責13

  1、貫徹執行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度,對項目技術(shù)工作全面負責。

  2、具體負責在建工程的施工管理。

  3、組織或參與編制重大工程和特殊工程項目的施工組織。

  4、參與解決生產(chǎn)過(guò)程中的重大技術(shù)難題。

  5、參與有關(guān)項目圖紙會(huì )審及技術(shù)交底工作。

  6、參與有關(guān)工程重大設計變更的會(huì )審。

  7、負責工程施工特殊過(guò)程的控制管理,負責制定施工方案、編制施工工藝組織設計。

  8、負責整理變更設計報告、索賠意向報告及索賠資料。

  9、參與質(zhì)量記錄的.管理。

  10、參加和組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調會(huì ),編制年、季、月施工進(jìn)度計劃。

  11、負責主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗收。

  12、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

項目技術(shù)負責人崗位職責14

  職責:

  1、負責整個(gè)項目方案的制作和指導

  2、編制施工進(jìn)度計劃,對施工班組施工做法技術(shù)交底的實(shí)施、監督、檢查。

  3、跟進(jìn)設計變更和施工現場(chǎng)與設計有關(guān)的'問(wèn)題

  4、做好現場(chǎng)相關(guān)記錄工作

  5、配合好施工與設計之間的銜接。

  任職條件:

  1、土木工程專(zhuān)業(yè),本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗5年以上

  2、有較強的事業(yè)心和責任感,工作認真踏實(shí);

  3、具有較強的組織管理能力;

  4、能認真貫徹執行國家及行業(yè)規范,根據公司流程工作, 具有妥善處理突發(fā)事件的能力。

項目技術(shù)負責人崗位職責15

  1、認真貫徹執行國家有關(guān)法律、法規、規程、規范、標準和公司質(zhì)量技術(shù)制度及流程,積極引導項目部管理人員學(xué)習有關(guān)標準、規范、規程和建設工程強制性條文,進(jìn)行技術(shù)創(chuàng )新,實(shí)施新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應用,提高項目技術(shù)管理水平;組織項目部貫徹執行公司下達的各項工程管理制度;

  2、組織并指導項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案,并進(jìn)行審批;

  3、按施工圖紙、規范編制施工組織設計、施工方案;

  4、組織并會(huì )同項目部技術(shù)人員進(jìn)行項目的'圖紙會(huì )審工作,技術(shù)核定工作;

  5、檢查、督促項目部技術(shù)質(zhì)量資料的整理工作,保證資料整理的真實(shí)性、及時(shí)性、完整性;

  6、參加公司每周施工經(jīng)理會(huì )議,并有針對性幫助解決項目提出技術(shù)難點(diǎn)問(wèn)題,并形成文字影像資料總結,匯總之公司工程技術(shù)問(wèn)題庫,及時(shí)與其他項目分享,共同提高技術(shù)管理水平。

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