財務(wù)副總崗位職責(精選)

　　在學(xué)習、工作、生活中，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的財務(wù)副總崗位職責，希望能夠幫助到大家。

財務(wù)副總崗位職責1

　　1、酒店前期建設階段與設計方、施工方、業(yè)主、政府各方協(xié)調，做好合同管理、質(zhì)量管理、進(jìn)度管理、成本管理、安全管理和信息管理。

　　2、對酒店項目工期、質(zhì)量、安全等實(shí)行目標管理。

　　3、協(xié)調管理團隊與業(yè)主關(guān)系，為酒店運營(yíng)提供支持。

　　4、協(xié)助酒店管理公司進(jìn)行酒店的各項管理工作，監控酒店的日常工作，及時(shí)上報經(jīng)營(yíng)中的各項問(wèn)題及重要事項。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理建立及完善酒店的各項規章制度，確保酒店的各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國家、當地政府及相關(guān)主管部門(mén)的要求。

　　6、依據酒店管理合同，督促酒店管理公司落實(shí)及執行合同中的相關(guān)條款，確保合同中業(yè)主公司的`合法權益得到體現及酒店的經(jīng)營(yíng)符合合同的有關(guān)規定。

　　7、根據既定的酒店經(jīng)營(yíng)策略審核年度預算，并監控酒店的經(jīng)營(yíng)管理。

　　8、審核酒店的各項財務(wù)支付及合同審批并確保其合理及有效性。

　　9、以業(yè)主公司的相關(guān)要求及經(jīng)營(yíng)目標為依據，貫徹業(yè)主公司的各項工作安排。

財務(wù)副總崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助對公司財務(wù)審計中心及各子公司財務(wù)部各項內部工作進(jìn)行管理;

　　2、組織協(xié)調公司財務(wù)資源與業(yè)務(wù)規劃的匹配運作，財務(wù)戰略規劃的制定與實(shí)施;

　　3、負責制定公司利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規劃、開(kāi)支預算或成本費用標準。

　　4、建立健全公司內部核算的組織、指導和數據管理體系，以及會(huì )計核算和財務(wù)管理的'規章制度。

　　5、建立企業(yè)內部會(huì )計、內控制度，完善財務(wù)治理、公司財務(wù)控制和會(huì )計機構，對會(huì )計人員實(shí)施有效管理。

　　6、負責現金流量管理、營(yíng)運資本管理及資本預算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理等。

　　7、會(huì )同經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟活動(dòng)分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃，努力降低成本、增收節支、提高效益。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷;中級以上職稱(chēng)或注冊會(huì )計師資格;

　　2、10年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，7年以上集團財務(wù)系統管控經(jīng)驗;具有軟件行業(yè)或計算機相關(guān)行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗。

　　3、較強的預算管理、成本控制及資金統籌管理能力。

財務(wù)副總崗位職責3

　　1、根據《集團財務(wù)核算管理規范》，負責集團總部日常會(huì )計核算工作、及時(shí)出具報表；定期清理往來(lái)款項；

　　2、負責集團總部月度、季度、年度稅務(wù)申報工作；

　　3、參與集團固定資產(chǎn)管理，定期與資產(chǎn)相關(guān)管理部門(mén)核對資產(chǎn)，核對往來(lái)款項，確認集團資產(chǎn)安全；

　　4、按照《會(huì )計檔案管理規范》定期裝訂并歸檔會(huì )計憑證、賬簿、財務(wù)報表等會(huì )計檔案；

　　5、配合公司審計工作（內部審計、外部審計）。

財務(wù)副總崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、統籌城市更新項目規劃設計合同談判與管理;

　　2、推動(dòng)項目規劃設計合同履行,跟蹤設計計劃;

　　3、負責城市更新單元規劃技術(shù)審查;

　　4、負責項目規劃報建工作。

　　任職要求:

　　1、全日制統招本科及以上學(xué)歷,城市規劃相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有5年以上城市規劃相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、良好的溝通表達能力和團隊協(xié)調能力;

　　3、有規劃設計院工作經(jīng)驗、城市更新項目工作經(jīng)驗為佳。

財務(wù)副總崗位職責5

　　工作職責：

　　1、依據集團總體戰略，協(xié)助制定集團中短期財務(wù)發(fā)展規劃和年度計劃目標，并組織貫徹落實(shí)，確保公司中長(cháng)期目標的實(shí)現；

　　2、執行集團重大財務(wù)決策，同時(shí)為集團經(jīng)營(yíng)層提出財務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)；

　　3、依據集團業(yè)務(wù)發(fā)展需要，主持建立健全公司財務(wù)系統的組織結構，明確職責，保障財務(wù)會(huì )計信息質(zhì)量制定各項管理制度等財務(wù)管理體系和相關(guān)工作流程；

　　4、建立健全公司內部財務(wù)管理、審計制度并組織實(shí)施，審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理工作報告；

　　4、組織并推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預算計劃程序，即時(shí)掌握集團財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，定期擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案；

　　5、負責集團整體財務(wù)系統的運營(yíng)管理工作，定期組織召開(kāi)集團財務(wù)管理工作會(huì )，并即時(shí)對公司的.財務(wù)分析、成本控制、預算、會(huì )計核算進(jìn)行監督；

　　6、參與集團重大投融資決策，優(yōu)化資本結構和資本配置；

　　7、負責維護與政府、銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系，維護公司利益；

　　任職要求：

　　1、30—45歲，男女不限；

　　2、財經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，第一學(xué)歷全日制統招本科；

　　3、8年以上企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗，其中地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗5年以上；

　　4、具備體系建設的經(jīng)驗及能力；

　　5、有大型多元化集團財務(wù)高管經(jīng)驗優(yōu)先；

　　6、稅務(wù)、融資與投資項目方面有豐富經(jīng)驗；

　　7、有私募、信托、投資公司、銀行等金融機構管理者經(jīng)驗優(yōu)先。

財務(wù)副總崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略，負責其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略，對公司中長(cháng)期目標的'達成產(chǎn)生重要影響；分管公司財務(wù)、行政、人事等部門(mén)；

　　2、負責公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì )計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內部審計、財物、成本控制和投資研究分析；

　　3、負責公司財務(wù)管理及內部控制，根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預算，并跟蹤其執行情況；

　　4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟、財務(wù)標準和程序，以滿(mǎn)足控制風(fēng)險的要求；

　　5、分析并改進(jìn)現有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，10年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，或5年以上相近管理職位經(jīng)驗；

　　2、熟悉會(huì )計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、會(huì )計電算化、相關(guān)法律法規，能夠進(jìn)行公司獨立財稅規劃；

　　3、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件；

　　4、出色的財務(wù)分析、融資和資金管理能力；

　　5、良好的組織、協(xié)調能力，良好的表達能力和團隊合作精神；

　　6、有上市公司財務(wù)管理工作經(jīng)歷優(yōu)先。

財務(wù)副總崗位職責7

　　一、關(guān)鍵職責：

　　(一)負責上市單位財務(wù)管理工作

　　1、財務(wù)規劃

　　2、賬務(wù)清理

　　3、財務(wù)規范

　　4、財務(wù)報表及審計相關(guān)工作

　　(二)負責分管單位的財務(wù)管理工作

　　1、財務(wù)制度的制定、培訓、實(shí)施

　　2、會(huì )計核算和會(huì )計監督

　　3、財務(wù)預算決算

　　4、目標管理

　　5、欠款管理

　　6、風(fēng)險資產(chǎn)管理

　　7、資金安全管理

　　(三)負責集團新項目的調研、論證、評審等財務(wù)相關(guān)工作

　　(四)負責新行業(yè)新單位的財務(wù)系列工作

　　(五)協(xié)助全集團的財務(wù)管控

　　(六)協(xié)助集團財務(wù)制度的制定、培訓、實(shí)施

　　(七)協(xié)助全集團的稅收籌劃工作

　　(八)領(lǐng)導交辦的其他工作

　　二、工作內容

　　(一)負責上市單位財務(wù)管理工作

　　1、財務(wù)規劃

　　(1)擬定與報批上市單位財務(wù)規劃

　　(2)向上市單位財務(wù)部門(mén)(人員)分配下達財務(wù)規劃指標及要求

　　(3)檢查督辦落實(shí)按規劃指標的賬務(wù)處理工作

　　(4)對按財務(wù)規劃指標進(jìn)行賬務(wù)處理后的報表及財務(wù)指標進(jìn)行分析和指標的盡可能優(yōu)化工作

　　2、財務(wù)清理

　　(1)對賬務(wù)資產(chǎn)權屬的清晰性進(jìn)行清理，對權屬不清晰的重要資產(chǎn)出具處理建議、報批與協(xié)調執行。

　　(2)按《企業(yè)會(huì )計制度》、《會(huì )計準則》要求進(jìn)行賬務(wù)清理，對不符合要求的事項提出處理方案、指導或協(xié)調落實(shí)到位，每年清理一次。

　　(3)對采購、生產(chǎn)、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程與會(huì )計核算環(huán)節間反映的物流與資金流的關(guān)系進(jìn)行清理，對不符合要求的事項提出處理方案、指導落實(shí)，每年清理一次。

　　3、財務(wù)規范

　　(1)建立系統、科學(xué)的符合上市要求的相關(guān)財務(wù)管理制度;

　　(2)建立符合上市要求的整個(gè)財務(wù)流程、管控、考核等體系;

　　(1)按《企業(yè)會(huì )計制度》、《會(huì )計準則》要求，結合實(shí)際建立財務(wù)會(huì )計體系，培訓、指導上市單位財務(wù)人員按體系進(jìn)行賬務(wù)處理。

　　(2)每年兩次對上市單位的財務(wù)核算規范性進(jìn)行檢查(含整改);

　　(3)向管理層提供財務(wù)規范中涉及經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節的建議或意見(jiàn)

　　4、財務(wù)報表及審計相關(guān)工作

　　(1)負責財務(wù)報表的統籌安排，提交方案，對內報審報批，對外的銜接和申報。

　　(2)負責會(huì )計師事務(wù)所的報表審計、協(xié)調工作。

　　(二)負責分管下屬子(分)公司的財務(wù)管理工作

　　1、分管單位制度的起草、報審報批、培訓、實(shí)施

　　(1)收集整理現行制度不完善的地方或制度缺失、不規范的薄弱環(huán)節，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日志。

　　(2)財務(wù)制度的修訂、新訂、培訓、輔導;確保制度適用性、科學(xué)性和順利推進(jìn)。

　　(3)定期與不定期檢查制度的實(shí)施情況，確保執行。

　　(4)應急制度的及時(shí)擬定報批、培訓、督促實(shí)施

　　2、會(huì )計核算和會(huì )計監督

　　(1)按公司制度、目標責任書(shū)、費用計劃等要求審核各項收支

　　(2)組織分管單位會(huì )計部門(mén)按集團財務(wù)會(huì )計制度要求進(jìn)行會(huì )計核算

　　(3)按集團要求指導、組織、審核分管單位的報表編制工作

　　3、財務(wù)預算決算

　　(1)組織分管單位的年度財務(wù)預算、決算

　　(2)編制分管單位的財務(wù)預算決算方案

　　(3)監督預算執行，對重大預算偏差進(jìn)行監控并提出修改意見(jiàn)

　　(4)參與分管單位的經(jīng)營(yíng)計劃工作

　　4、目標管理

　　(1)年度目標及其他各類(lèi)目標的組織申報、審核、報審報批、簽訂、回頭看、結算。

　　(2)目標管理的指導、督促、檢查。

　　(3)目標管理的檔案管理、臺帳建立。

　　5、欠款

　　(1)負責按相關(guān)規定審核、把關(guān)各類(lèi)放欠

　　(2)及時(shí)清理、關(guān)注欠款，按相關(guān)規定及時(shí)分清四類(lèi)欠款

　　(3)負責督促、清收各類(lèi)欠款

　　(4)負責欠款的申報，各類(lèi)清收目標的制定

　　(5)臺帳的建立，檔案的管理

　　6、風(fēng)險資產(chǎn)管理

　　(1)風(fēng)險資產(chǎn)的清理，臺帳、檔案的建立

　　(2)風(fēng)險資產(chǎn)的分析、評估、預警、督查督辦

　　(3)負責風(fēng)險資產(chǎn)的清收、清繳

　　(4)負責風(fēng)險資產(chǎn)的申報、各類(lèi)風(fēng)險資產(chǎn)清收目標的制定

　　7、負責分管單位的資金限額控制和資金安全管理

　　(1)負責制定資金限額和安全管理的相關(guān)措施和管理細則

　　(2)及時(shí)抽查和考核資金限額的相關(guān)標準和資金安全管理的.實(shí)施情況

　　(3)高度關(guān)注資金安全隱患和限額標準的控制并及時(shí)整改到位

　　(三)負責集團所有新項目的調研、論證、評審等財務(wù)相關(guān)工作

　　1.對拓展新項目的收支等財務(wù)的可行性進(jìn)行論證，提交論證報告

　　2.對拓展項目的行業(yè)財務(wù)運作情況進(jìn)行調研

　　3.負責協(xié)助項目的收購、財務(wù)移交等相關(guān)工作

　　4.協(xié)助對收購(資產(chǎn)收購、股權收購)性項目進(jìn)行前期的盡職調查;

　　(四)負責新行業(yè)新單位的財務(wù)系列工作

　　1.負責制度的起草、報審報批、培訓、實(shí)施

　　2、負責會(huì )計核算體系的建立，并培訓、指導單位財務(wù)人員按體系進(jìn)行賬務(wù)處理

　　3、建立整個(gè)財務(wù)流程、管控、考核等體系

　　4、年度目標及其他各類(lèi)目標的組織申報、審核、報審報批、簽訂、回頭看、結算

　　5、按公司制度、目標責任書(shū)、費用計劃等要求審核各項收支

　　6、組織財務(wù)預算、決算工作

　　7、負責制定資金限額和安全管理的相關(guān)措施和管理細則，及時(shí)抽查和考核資金限額的相關(guān)標準和資金安全管理的實(shí)施情況，并及時(shí)整改到位

　　8、負責按相關(guān)規定審核、把關(guān)各類(lèi)放欠，及時(shí)清理、關(guān)注欠款，按相關(guān)規定及時(shí)分清四類(lèi)欠款，負責督促、清收各類(lèi)欠款，負責欠款的申報，各類(lèi)清收目標的制定，負責相關(guān)臺帳的建立，檔案的管理

　　(五)協(xié)助全集團的財務(wù)管控

　　1、協(xié)助集團財務(wù)部總經(jīng)理，做好集團財務(wù)管控體系建設，起草集團財務(wù)管控方案。

　　2.做好分管單位利潤的審核、清繳工作。

　　3.協(xié)助集團財務(wù)部總經(jīng)理處理資金部、財務(wù)部、事業(yè)部、子公司之間的往來(lái)、折舊及利息，起草相關(guān)制度和方案。

　　(六)協(xié)助集團財務(wù)制度的制定、培訓、實(shí)施

　　1、收集整理集團現行制度不完善的地方或制度缺失、不規范的薄弱環(huán)節，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日志。

　　2、根據財務(wù)部總經(jīng)理安排，完成集團財務(wù)制度的修訂、新訂、培訓、輔導

　　(七)領(lǐng)導交辦的其他工作

　　其中專(zhuān)業(yè)理論知識內容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。

　　二、培訓的及要求培訓目的

　　安全生產(chǎn)目標責任書(shū)

　　為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標的內容，現與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標：

　　一、目標值：

　　1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。

　　2、現金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。

　　3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。

　　4、安全培訓合格率為100%。

　　二、本單位安全工作上必須做到以下內容：

　　1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。

　　2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實(shí)施，并自覺(jué)接受公司安全部門(mén)的監督和管理。

　　3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí)，堅持安全第一的原則。

　　4、參加生產(chǎn)碰頭會(huì )時(shí)，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況;在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內容，并寫(xiě)入記錄。

　　5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類(lèi)違章現象。

　　6、組織本部門(mén)積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。

　　7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現的各類(lèi)違章現象負有查禁的責任，同時(shí)要予以查處。

　　8、虛心接受員工提出的問(wèn)題，杜絕不接受或盲目指揮;

　　9、發(fā)生事故，應立即報告主管領(lǐng)導，按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì )，提出整改措施和對責任者的處理意見(jiàn)，并填寫(xiě)事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

　　10、必須按規定對單位員工進(jìn)行培訓和新員工上崗教育;

　　11、嚴格執行公司安全生產(chǎn)十六項禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

　　三、安全獎懲：

　　1、對于全年實(shí)現安全目標的按照公司生產(chǎn)現場(chǎng)管理規定和工作說(shuō)明書(shū)進(jìn)行考核獎勵;對于未實(shí)現安全目標的按照公司規定進(jìn)行處罰。

　　2、每月接受主管領(lǐng)導指派人員對安全生產(chǎn)責任狀的落

　　財務(wù)部副總經(jīng)理崗位職責-工作職責3

　　1、在董事會(huì )和總經(jīng)理領(lǐng)導下，總管公司會(huì )計、報表、預算工作。

　　2、建立和完善財務(wù)部門(mén)，建立科學(xué)、系統符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系，進(jìn)行有效的內部控制。

　　3、貫徹執行總經(jīng)理辦公會(huì )議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責分管部門(mén)的日常工作。

　　4、組織領(lǐng)導公司財務(wù)管理，成本管理、預算管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督、審計、存貨控制等方面工作，努力降低成本、增收節支、提高效益。

　　5、組織執行國家有關(guān)財經(jīng)法律，法規、方針、政策，監督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律以及董事會(huì )決議，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護股東權益。

　　6、利用財務(wù)核算與會(huì )計管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰略，并主持公司財務(wù)戰略規劃的制定。

　　7、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問(wèn)題的分析和決策。

　　8、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規劃、銷(xiāo)售前景、開(kāi)支預算或成本標準。

　　9、對公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算，并提供最為經(jīng)濟的酬資方式。

　　10、籌集公司運營(yíng)所需資金，保證公司戰略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向;

　　11、制定和管理稅收政策方案及程序，協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護公司利益。

　　12、負責審核簽署公司預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會(huì )計決算報表，會(huì )簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

　　13、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，并及時(shí)向總經(jīng)理報告工作。

　　14、主持制定公司的財務(wù)管理、會(huì )計核算和會(huì )計監督、預算管理、審計、庫管工作的規章制度及工作程序，經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督檢查落實(shí)情況。

　　15、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規劃、銷(xiāo)售前景、開(kāi)支預算或成本標準;制定財務(wù)系統年度、月度工作目標和工作計劃，經(jīng)批準后執行。

　　16、加強財務(wù)人員的培訓和考核工作，提高財務(wù)系統人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　17、做好財務(wù)系統各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。

　　18、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告。

　　19、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

財務(wù)副總崗位職責8

　　一、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，具體領(lǐng)導企業(yè)的財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實(shí)施和運轉。

　　二、負責組織企業(yè)的經(jīng)濟核算工作，組織編制和審核會(huì )計、統計報表。

　　三、負責組織財會(huì )人員搞好會(huì )計核算，為企業(yè)領(lǐng)導提供全面的財務(wù)資料。

　　四、負責組織貫徹執行《會(huì )計法》等法規和企業(yè)財務(wù)制度財經(jīng)紀律，建立健全財務(wù)管理的各項制度，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，重大問(wèn)題及時(shí)報告總經(jīng)理。

　　五、加強財務(wù)管理，執行財務(wù)計劃，正確合理調度資金，提高資金使用效率，指導各部門(mén)搞好經(jīng)濟核算，為企業(yè)發(fā)展積累資金。

　　六、協(xié)助總經(jīng)理處理與財政、稅務(wù)、金融部門(mén)的`關(guān)系，及時(shí)掌握財政、稅務(wù)及金融動(dòng)向。

　　七、參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，圍繞提高企業(yè)的管理水平和經(jīng)濟效益，為總經(jīng)理當家理財、把關(guān)和經(jīng)營(yíng)參謀。

　　八、組織財務(wù)人員，定期開(kāi)展財務(wù)分析工作，考核經(jīng)營(yíng)成果，分析經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題，及時(shí)向領(lǐng)導提出建議，促進(jìn)企業(yè)不斷提高管理水平。

　　九、負責本部門(mén)職工的思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高，定期組織、召開(kāi)本部門(mén)的學(xué)習和業(yè)務(wù)會(huì )議，抓好本部門(mén)內部管理工作。

財務(wù)副總崗位職責9

　　一、熟練掌握有關(guān)財經(jīng)政策、法令以及財務(wù)會(huì )計制度，認真執行《會(huì )計法》，遵守國家財經(jīng)紀律和財務(wù)會(huì )計各項制度。

　　二、分清資金渠道，合理使用資金，嚴格掌握費用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標準。

　　三、按照國家會(huì )計制度和會(huì )計工作規范要求，設置各種會(huì )計賬冊；并按規定記賬、算賬、報賬。按會(huì )計電算化的要求及時(shí)對輸入的會(huì )計數據（記賬憑證和原始憑證等）進(jìn)行審核，對打印、輸出的報表進(jìn)行認真核對。

　　四、定期核對固定資產(chǎn)及其他主要設備，及時(shí)處理添置調入、調出、報廢等事項。

　　做到賬賬相符，賬實(shí)相符。

　　五、及時(shí)催報暫付款和清理各種暫存款，定期分析往來(lái)賬中長(cháng)期掛賬的原因，并向領(lǐng)導匯報

　　六、根據主管和有關(guān)部門(mén)的規定，定期編報各種報表。

　　編制報表時(shí)，必須做到數字真實(shí)，計算準確，內容完整，報送及時(shí)，不得弄虛作假。

　　七、必須經(jīng)常監督、檢查公司各個(gè)部門(mén)的.財務(wù)收支、財產(chǎn)保管等。

　　八、上級機關(guān)、審計、財政、銀行、稅務(wù)等部門(mén)來(lái)公司了解情況或檢查工作時(shí)，要負責提供有關(guān)資料，如實(shí)反映情況。

　　九、會(huì )計憑證、賬簿、會(huì )計報表、工資關(guān)系、財務(wù)文件資料等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非批準，不得銷(xiāo)毀。

　　十、總賬會(huì )計調動(dòng)工作或因故離職，要將經(jīng)管的會(huì )計憑證、賬冊文件資料和未了事項向接受人員交待清楚，辦理移接交手續，并由公司負責人或上級機關(guān)監交。

　　十一、完成領(lǐng)導交辦的其他工作

財務(wù)副總崗位職責10

　　工作職責：

　　協(xié)助財務(wù)總監全面負責公司的資金管理、財務(wù)預算、核算、稅務(wù)管理及其他日常財務(wù)管理工作，主要包括以下內容：

　�。ㄒ唬┵Y金管理

　�。�1）建立和完善融資體系，維護鞏固現有融資渠道，開(kāi)發(fā)新的融資渠道，籌措公司經(jīng)營(yíng)所需資金；

　�。�2）制定公司年度、季度、月度的融資計劃，根據公司需求，安排資金貸款銀行及各樓盤(pán)按揭銀行，并對合作銀行進(jìn)行系統化管理；

　�。�3）負責公司的資金計劃與調撥等工作，提高資金的使用效率。

　�。ǘ�）預算管理

　�。�1）組織編制公司年度全面預算，嚴格按照公司預算執行各項財務(wù)管理工作；

　�。�2）根據預算指標，協(xié)助預算編制、執行管控分析等工作。

　�。ㄈ�）財務(wù)核算

　�。�1）健全財務(wù)管理體系，并監督執行，對公司的經(jīng)濟活動(dòng)實(shí)施會(huì )計監督等工作；

　�。�2）負責監督公司及下屬公司的會(huì )計核算和財務(wù)管理，審核合并報表及財務(wù)會(huì )計報告，及時(shí)提供完整的財務(wù)會(huì )計數據信息等工作；

　�。ㄋ模┒悇�(wù)管理：統籌公司及下屬公司的稅務(wù)籌劃設計，參與籌措項目的路徑設計、稅務(wù)籌劃、測算等，并提出相關(guān)財務(wù)意見(jiàn)等工作。

　�。ㄎ澹﹨f(xié)助財務(wù)總監處理其他財務(wù)系統管理、人員管理及日常財務(wù)管理工作。

　　任職要求

　�。�1）財務(wù)、會(huì )計、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷，中級或以上會(huì )計職稱(chēng)，具有注冊會(huì )計師資格證；

　�。�2）8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，其中5年以上地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)或地產(chǎn)企業(yè)城市公司/項目公司財務(wù)管理經(jīng)驗，且具有2年以上項目財務(wù)部門(mén)負責人（項目財務(wù)總）或同等崗位任職經(jīng)驗；

　�。�3）熟悉房地產(chǎn)項目公司財務(wù)實(shí)務(wù)及財務(wù)工作的各個(gè)流程，熟悉房地產(chǎn)項目熟悉財務(wù)報表的`編制和分析；

　�。�4）良好的稅務(wù)籌劃能力，精通國家財稅法律規范，精通國家各項稅務(wù)相關(guān)政策，具有豐富的稅務(wù)籌劃實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗，獨立負責過(guò)項目土地增值稅清算；

　�。�5）熟悉房地產(chǎn)行業(yè)運營(yíng)流程，良好的資金運作能力，出色的財務(wù)全盤(pán)賬務(wù)管控能力和豐富的財會(huì )分析處理經(jīng)驗；

　�。�6）具備優(yōu)良的電腦操作技能，熟悉用友、明源等業(yè)務(wù)系統操作；

　�。�7）良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力；

　�。�8）45周歲以下，服從公司調配，接受出差。

財務(wù)副總崗位職責11

　　工作職責：

　　1、審核各類(lèi)記賬憑證、費用報銷(xiāo)、財務(wù)報表，建立、健全財務(wù)管理體系，

　　2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理對財務(wù)部門(mén)的'日常管理、年度預算、資金運作等;

　　3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理對稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;

　　4、向上級主管匯報公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為集團高級管理人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。

財務(wù)副總崗位職責12

　　直接下屬宇光會(huì )計主管會(huì )計成本會(huì )計出納員本職工作對公司財務(wù)工作實(shí)施全面管理和監督崗位職責

　　負責公司財務(wù)會(huì )計工作，組織建立公司財務(wù)會(huì )計核算體系。

　　負責擬定公司財務(wù)管理方面的制度、規范、程序，經(jīng)董事長(cháng)批準后，監督執行。

　　組織擬訂公司全年財務(wù)計劃大綱，分解各月財務(wù)收支計劃，調度公司資金和監督資金使用。

　　組織相關(guān)部門(mén)擬訂原輔材料消耗定額，負責對公司各項費用及成本控制，監督各項指標的完成情況。

　　參與公司經(jīng)營(yíng)管理決策，當好領(lǐng)導參謀。代表公司協(xié)調處理財政、審計、稅務(wù)、銀行的業(yè)務(wù)關(guān)系。

　　負責審核對外提供的公司會(huì )計資料和各種數據，管理好財務(wù)會(huì )計檔案。每月進(jìn)行一次財務(wù)分析，找出企業(yè)管理中存在問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。及時(shí)向直接上級請示匯報工作，及時(shí)準確地通報信息。

　　加強對直接下屬的管理，明確其崗位職責，部署、監督檢查他們的工作，對其工作的優(yōu)劣，做出評定，根據情況向公司提出任用、解聘和獎懲建議。

　　根據公司規定，申請招聘、調配直接下屬人員，加強教育，搞好培訓，關(guān)心他們的思想、工作和生活。

　　負責公司相關(guān)部門(mén)會(huì )計業(yè)務(wù)的指導工作。

　　負責公司考勤審核、工資制作、以及社會(huì )保險和勞動(dòng)合同備案等人事管理工作。

　　檢查進(jìn)項稅的合法性，完成每月進(jìn)項稅發(fā)票的認證工作。

　　核算每月應交各種稅費，在稅務(wù)征收期內完成稅務(wù)申報工作，協(xié)助出納員完成繳稅任務(wù)。

　　做好國、地稅稅務(wù)登記證、一般納稅人資格的年檢。做好會(huì )計、稅收檔案管理工作。完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 領(lǐng)導責任對各項財務(wù)會(huì )計制度執行情況負責。

　　對公司執行國家有關(guān)財稅方面法律法規的`合法合規性負責。對各項指標核算的準確性和及時(shí)性負責。對本部門(mén)的費用成本控制負責。對本部門(mén)辦公設施的使用和管理負責。

　　對直接下屬的遵章守紀、工作質(zhì)量、安全管理及對公司的影響負責。主要權力

　　對公司財務(wù)工作有管理監督權。對公司各項開(kāi)支有審核權。

　　對直接下屬工作有監督、檢查、考核權。對直接下屬有聘用、解聘、獎懲建議權。對公司其他部門(mén)有財務(wù)審計權。管轄范圍

　　公司財務(wù)管理所涉及的全部工作區域。

財務(wù)副總崗位職責13

　　任職資格:

　　1、36至50周歲，本科及以上學(xué)歷，會(huì )計、財務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；中高級會(huì )計師職稱(chēng)，注冊會(huì )計師優(yōu)先；

　　2、具有五年及以上f地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，能全面承擔財務(wù)及審計的各項職責，能對經(jīng)濟業(yè)務(wù)作出及時(shí)、準確的財務(wù)分析；

　　3、熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規政策；

　　4、參與過(guò)較大投資項目的分析、論證和決策，熟悉稅法政策、營(yíng)運分析、成本控制及成本核算；

　　5、具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗，良好溝通能力；

　　6、具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調能力、計劃和執行能力。

　　工作職責:

　　1、負責制定公司中長(cháng)期財務(wù)戰略規劃并組織實(shí)施；

　　2、建立健全公司財務(wù)管理規范，統籌公司資金、稅務(wù)、預算、會(huì )計核算及內控、信息化等日常財務(wù)管理工作，確保財務(wù)制度、流程的高效運轉；

　　3、參與公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標的制定、公司重大投資和資本運作的決策和論證，為公司發(fā)展戰略及經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現、投資和資本運作的'風(fēng)險控制提供決策和資金的支持；

　　4、負責ipo財務(wù)戰略制定及實(shí)施，籌備公司上市財務(wù)事務(wù)，為企業(yè)的兼并重組、投融資方案、股份制改造、preipo投資業(yè)務(wù)及企業(yè)ipo上市等提出有針對性的科學(xué)、合理的操作方案并有效實(shí)施；

　　5、負責對外關(guān)系的建立和維護，與上市及政府監管機構、工商、稅務(wù)、投資機構等部門(mén)接洽協(xié)調并保持良好的關(guān)系。

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

財務(wù)副總崗位職責14

　　工作職責

　　1、負責公司所有文旅項目前期的財務(wù)籌備工作，協(xié)助建立與運營(yíng)關(guān)聯(lián)的財務(wù)制度和標準操作流程以及組織各文旅項目的經(jīng)濟核算、財務(wù)預算及執行情況；

　　2、負責與國際酒店管理公司對接雙方財務(wù)操作的細節，包括監督、檢查酒店及公司財務(wù)運作和資金收支狀況，審查酒店及公司各項費用支出，控制酒店資金流動(dòng)狀況；

　　3、負責公司酒店項目的財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等工作，組織編制和審核會(huì )計、統計報表等；

　　4、負責與財務(wù)相關(guān)的外聯(lián)工作，對政府相關(guān)部門(mén)的溝通和對接；

　　5、編制完成各個(gè)文旅年度運營(yíng)預算和固定資產(chǎn)計劃，為管理層提供準確的分析對比數據。

　　任職資格

　　1、本科及以上學(xué)歷，財會(huì )、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有中級及以上職稱(chēng)證或注冊會(huì )計師證書(shū)；

　　2、10年以上文旅相關(guān)項目財務(wù)管理經(jīng)驗，3年以上企業(yè)財務(wù)部負責人工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉酒店財務(wù)管理、資金操作流程，熟悉國家稅收政策和財務(wù)相關(guān)法規；需具備國際五星級酒店、國際知名酒店式公寓管理經(jīng)驗，熟悉酒店前期籌備開(kāi)業(yè)各個(gè)環(huán)節；熟悉國際品牌運營(yíng)軟件、財務(wù)管理體系的.搭建；

　　4、熟練運用office辦公軟件，英語(yǔ)讀寫(xiě)流利，能夠與國外酒店管理公司進(jìn)行郵件和口頭溝通；

　　5、具備良好的管理、組織、溝通能力。

　　工作職責

　　1、負責公司所有文旅項目前期的財務(wù)籌備工作，協(xié)助建立與運營(yíng)關(guān)聯(lián)的財務(wù)制度和標準操作流程以及組織各文旅項目的經(jīng)濟核算、財務(wù)預算及執行情況；

　　2、負責與國際酒店管理公司對接雙方財務(wù)操作的細節，包括監督、檢查酒店及公司財務(wù)運作和資金收支狀況，審查酒店及公司各項費用支出，控制酒店資金流動(dòng)狀況；

　　3、負責公司酒店項目的財務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等工作，組織編制和審核會(huì )計、統計報表等；

　　4、負責與財務(wù)相關(guān)的外聯(lián)工作，對政府相關(guān)部門(mén)的溝通和對接；

　　5、編制完成各個(gè)文旅年度運營(yíng)預算和固定資產(chǎn)計劃，為管理層提供準確的分析對比數據。

　　任職資格

　　1、本科及以上學(xué)歷，財會(huì )、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有中級及以上職稱(chēng)證或注冊會(huì )計師證書(shū)；

　　2、10年以上文旅相關(guān)項目財務(wù)管理經(jīng)驗，3年以上企業(yè)財務(wù)部負責人工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉酒店財務(wù)管理、資金操作流程，熟悉國家稅收政策和財務(wù)相關(guān)法規；需具備國際五星級酒店、國際知名酒店式公寓管理經(jīng)驗，熟悉酒店前期籌備開(kāi)業(yè)各個(gè)環(huán)節；熟悉國際品牌運營(yíng)軟件、財務(wù)管理體系的搭建；

　　4、熟練運用office辦公軟件，英語(yǔ)讀寫(xiě)流利，能夠與國外酒店管理公司進(jìn)行郵件和口頭溝通；

　　5、具備良好的管理、組織、溝通能力。

　　資金財務(wù)部經(jīng)理崗位

財務(wù)副總崗位職責15

　　1、協(xié)助財務(wù)管理中心總經(jīng)理開(kāi)展各項財務(wù)工作，針對發(fā)現的業(yè)務(wù)流程管控缺失或者不足，提出整改建議，推動(dòng)控制措施的及時(shí)落地。

　　2、制定預算管理體系，根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃，制定月度、季度、年度預算及滾動(dòng)預算，并有效監督控制預算。

　　3、負責成本管控，制定成本管控辦法，協(xié)調推動(dòng)各部門(mén)進(jìn)行改善。

　　4、建立財務(wù)分析體系及模型，負責經(jīng)營(yíng)情況關(guān)鍵指標的分析，對各項財務(wù)指標實(shí)施動(dòng)態(tài)管控，為管理層提供合理化建議。

　　5、負責財務(wù)分析工作，包括收入分析、成本費用分析、預算管控等，提供有效的.財務(wù)建議，制定解決方案并推動(dòng)實(shí)施。

　　6、參與重要合同、重大項目的業(yè)務(wù)分析和財務(wù)測算，為公司相關(guān)部門(mén)的運營(yíng)及經(jīng)營(yíng)決策提供財務(wù)分析的方法和數據支持。

　　7、協(xié)助IPO上市工作，完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。

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