例會(huì )制度
在日新月異的現代社會(huì )中，需要使用制度的場(chǎng)合越來(lái)越多，制度一經(jīng)制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準則和依據。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的例會(huì )制度，歡迎閱讀與收藏。
例會(huì )制度1
一、領(lǐng)導班子會(huì )議
1、會(huì )議召開(kāi)時(shí)間：每周召開(kāi)一次，特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，由校長(cháng)主持。
2、會(huì )議內容
�。�1）傳達上級有關(guān)會(huì )議，文件精神聽(tīng)取主管校長(cháng)工作匯報。
�。�2）校長(cháng)布置工作。
�。�3）研究決定重大事宜。
�。�4）研究處理特殊事件。
二、中層干部會(huì )議
1、會(huì )議召開(kāi)時(shí)間：每月一次，特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，由校長(cháng)主持、辦公室負召集，并記錄。
2、會(huì )議內容
�。�1）傳達上級會(huì )議、文件精神。
�。�2）聽(tīng)取部辦主任工作匯報。
�。�3）校長(cháng)和主管校長(cháng)布置下步工作或落實(shí)臨時(shí)性工作。
三、部門(mén)工作會(huì )議
1、時(shí)間：每月召開(kāi)一次。
2、由主管校長(cháng)主持
3、內容：
�。�1）聽(tīng)取部門(mén)主任和教師工作匯報；
�。�2）總結階段性工作；
�。�3）主管校長(cháng)布置工作；
四、教職工大會(huì )
1、每半年召開(kāi)三次（期初、期中、期末各一次）特殊情況隨時(shí)召開(kāi)，辦公室負責記錄。
2、會(huì )議由常務(wù)校長(cháng)或辦公室主任主持。
3、會(huì )議內容：
�。�1）傳達上級有關(guān)文件及有關(guān)會(huì )議精神。
�。�2）聽(tīng)取部辦主任學(xué)期末或學(xué)年末工作匯報。
�。�3）通報學(xué)校預算決算情況。
�。�4）布置臨時(shí)性和階段性工作。
�。�5）總結學(xué)校學(xué)期末或學(xué)年末工作，公布下年工作計劃。
五、部辦會(huì )議
1、時(shí)間：部辦主任根據學(xué)校和主管校長(cháng)的安排或根據部辦的工作需要可隨時(shí)召開(kāi)。
2、內容：貫徹落實(shí)學(xué)校和主管校長(cháng)安排的工作，總結階段性工作。
3、每次會(huì )議都要有記錄。
六、基層校業(yè)務(wù)工作會(huì )議
1、會(huì )議組織
基層校業(yè)務(wù)工作會(huì )議，分別由學(xué)校、業(yè)務(wù)部辦、學(xué)科教研員組織召開(kāi)。
2、會(huì )議內容
總結（表彰）階段性工作；相關(guān)部辦布置階段性工作；教研員安排學(xué)科教研活動(dòng)。
3、會(huì )議要求
�。�1）履行會(huì )議審批程序，會(huì )議召開(kāi)前，會(huì )議承辦人，提出計劃，寫(xiě)清召開(kāi)會(huì )議目的、內容、時(shí)間安排，經(jīng)主管校長(cháng)同意，方可召開(kāi)，學(xué)科教研會(huì )要經(jīng)主任同意，報主管校長(cháng)審批。
�。�2）部門(mén)之間部辦之間召開(kāi)會(huì )議前互相通氣，避免會(huì )議的重復，提高會(huì )議效益。
�。�3）部辦和學(xué)科召開(kāi)的會(huì )議必須有主管校長(cháng)和主任參加。
�。�4）會(huì )議材料及時(shí)歸檔。
�。�5）每次會(huì )議都要有記錄。
七、其他會(huì )議
1、參加上級業(yè)務(wù)部門(mén)召開(kāi)的會(huì )議
�。�1）參加上級業(yè)務(wù)部門(mén)的會(huì )議，與會(huì )者要憑上級業(yè)務(wù)部門(mén)的`通知，經(jīng)主管校長(cháng)和校長(cháng)的審批，方可參加。
�。�2）會(huì )議結束后要及時(shí)向主管校長(cháng)匯報會(huì )議內容，會(huì )議材料交學(xué)校存檔。
2、參加外地學(xué)術(shù)交流、經(jīng)驗介紹等會(huì )議
�。�1）參加外地會(huì )議與會(huì )者須持有關(guān)通知，經(jīng)主管校長(cháng)、校長(cháng)審批后，方可參加。
�。�2）需要發(fā)言的材料要經(jīng)主管校長(cháng)審核。
�。�3）會(huì )議后將會(huì )議情況向主管校長(cháng)匯報、會(huì )議材料交學(xué)校存檔。
例會(huì )制度2
一、在日常工作中所形成的檔案資料，由分管檔案的人員歸檔并集中管理。
二、歸檔的資料應包括上呈下達的有關(guān)文件資料、會(huì )議記錄、監督檢查文書(shū)資料等，由各分管人員按要求立卷后，移交分管檔案管理的人員歸檔管理。
三、凡歸檔的.資料應齊全、完整、符合要求，并按照保存價(jià)值進(jìn)行分類(lèi)整理，案卷標題要件明確切，便于保管和利用。
四、檔案資料一律不得外借,確需對外提供的,要經(jīng)安全生產(chǎn)監督管理辦公室的主要領(lǐng)導批準,并辦好借閱手續。
五、檔案資料要做到防火、放撾、防潮、防塵，要定期檢查檔案保存狀況，對破損或變質(zhì)的檔案應及時(shí)修補、復制或其他技術(shù)處理。
例會(huì )制度3
一、處務(wù)會(huì )：教務(wù)處全體人員參加。
內容：討論制定學(xué)期工作計劃，布置總結工作，評選各類(lèi)先模人物、政治學(xué)習等。
時(shí)間：每學(xué)期2—3次。
召集人：教務(wù)主任
二、教務(wù)主任協(xié)調會(huì )
人員：教務(wù)主任（包括副主任）
內容：討論部門(mén)事務(wù)，提出問(wèn)題，解決問(wèn)題
時(shí)間：每?jì)芍芤淮巍?/p>
召集人：教務(wù)主任
三、教務(wù)處負責人例會(huì )
人員：分管校長(cháng)及教務(wù)主任、教務(wù)處下屬部門(mén)負責人。
內容：小結教學(xué)工作，交流管理工作得失，提出新思路，溝通信息，集中問(wèn)題通報學(xué)校。
時(shí)間：每月下旬
召集人：教務(wù)主任
四、教學(xué)專(zhuān)題研究會(huì )
人員：分管校長(cháng)及教研室主任、教研組長(cháng)。
內容：聽(tīng)取教研組長(cháng)意見(jiàn)，研究教學(xué)存在問(wèn)題，提出解決辦法。
時(shí)間：開(kāi)學(xué)前一周，期中考試后。
召集人：分管校長(cháng)。
五、畢業(yè)年級教學(xué)工作研究會(huì )
人員：校長(cháng)、所有副校長(cháng)、教務(wù)主任、高三年級主任、級主任及科備課組長(cháng)。
內容：了解高三年級師生思想、教學(xué)情況，解決高三年級提出問(wèn)題，確定高三復習思路，復習方向。
時(shí)間：開(kāi)學(xué)前，學(xué)期中、學(xué)期末；第二學(xué)期初，一次練兵后，二次練兵后；高考前。
召集人：教學(xué)副校長(cháng)。
例會(huì )制度4
一、每月召開(kāi)一次民爆物品安全管理工作例會(huì ),研究部署當月安全經(jīng)營(yíng)工作。
二、每月召開(kāi)一次公司全體員工參加的安全經(jīng)營(yíng)綜合會(huì )議,分析本企業(yè)當季的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,總結好的做法和成效尋找存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節,通報各部門(mén)和人員落實(shí)安全管理責任制情況,研究部署下一階段安全工作重點(diǎn)和任務(wù),根據需要聘請公安、民爆行業(yè)的專(zhuān)家開(kāi)辦安全講座。
三、根據需要,召開(kāi)臨時(shí)安全辦公會(huì )議,傳達貫徹上級有關(guān)安全工作的指示精神,落實(shí)上級有關(guān)部門(mén)安全檢查意見(jiàn),研究處理有關(guān)安全工作的突發(fā)性問(wèn)題和事件。
四、倉儲、運輸、內保等部門(mén)安全工作,明確職責和任務(wù),就存在的'問(wèn)題提出解決辦法。
五、每年年終召開(kāi)一次安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作總結表彰會(huì )議,邀請公安部門(mén)等參加,表彰獎勵安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的先進(jìn)人物和事跡。六、做好會(huì )議記錄,以備督辦檢查。
例會(huì )制度5
合同部職責：
1、編制計量支付報表和報批，保證每月按期計量，并將存在問(wèn)題及時(shí)整理、分析（督促相關(guān)部門(mén)提供計量資料）。
2、負責各工區、拌和站等獨立核算部門(mén)的成本核算。
3、負責對內、對外各類(lèi)工程、勞務(wù)合同文件的編制、管理、存檔。
4、按照業(yè)主、監理要求，及時(shí)準確上報工程進(jìn)度周報、月報等各類(lèi)報表。
5、做好項目?jì)炔空型稑说腵牽頭工作。
6、負責各工區工程費用結算匯總、上報。
7、做好三大體系認證的相關(guān)工作。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
例會(huì )制度6
一、每周須召開(kāi)一次例會(huì )，對上一周的工作情況進(jìn)行總結，對本周的任務(wù)進(jìn)行布置和安排。
二、對學(xué)校召開(kāi)的會(huì )議和文件精神、學(xué)校的決定決議等，及時(shí)地傳達，認真地執行，務(wù)求實(shí)效。
三、每次例會(huì )指定專(zhuān)人認真做好會(huì )議記錄，條理清晰，并有明確的.決定和意見(jiàn)。
四、會(huì )議記錄本按年度存檔，作為檢查工作落實(shí)情況的依據。
例會(huì )制度7
為了更好的發(fā)揮班主任在學(xué)生德育工作中的重要作用，加強班主任在班級管理中的主導作用，及時(shí)傳達學(xué)校各項要求，針對學(xué)生的情況開(kāi)展有關(guān)活動(dòng)，對學(xué)生思想、學(xué)習、生活各方面情況進(jìn)行了解和解決，并使之得到很好的貫徹執行，反映班級同學(xué)的各種要求、意見(jiàn)，做好上傳下達的橋梁工作，真正使各項工作落到實(shí)處，特制訂以下制度。
1. 班主任每月集中開(kāi)會(huì )至少一次，時(shí)間為每周第六節課;會(huì )議內容主要是總結前階段班主任工作情況，布置下階段班主任工作，進(jìn)行班主任培訓活動(dòng)。
2．無(wú)特殊情況一律不準缺席，確有特殊情況不能到會(huì )者，要在會(huì )前請假，會(huì )后要及時(shí)掌握會(huì )議內容。會(huì )議的出勤情況與班主任年終考核掛鉤。
3．班主任例會(huì )要有完整的會(huì )議記錄，并要有到會(huì )人員簽名。
4．班主任會(huì )議由德育處主持，貫徹學(xué)校布置的各項工作，對班主任提出要求。
5．收集整理學(xué)生的各種情況，了解掌握學(xué)生的.思想、學(xué)習、工作各方面狀況，因地制宜，提出合理的解決辦法。
6．研究班級、少先隊工作，對班級德育教育工作的開(kāi)展和存在的問(wèn)題提出建議和解決思路，并貫徹執行。
7． 研究學(xué)生的思想狀況，會(huì )上討論班主任工作中存在的問(wèn)題，交流好的經(jīng)驗和做法。
8.對突發(fā)和意外事件進(jìn)行緊急磋商，提出解決辦法
例會(huì )制度8
東門(mén)社區消防安全工作領(lǐng)導小組工作例會(huì )制度
為加強我社區消防安全委員會(huì )領(lǐng)導小組的管理工作，使我社區的消防安全工作的基礎更加牢固、安全事故得到遏制，最大限度的保護居民的生命和財產(chǎn)安全，能及時(shí)傳達上級主管部門(mén)對安全工作的指示，安排、布置和協(xié)調全社區的安全工作，做到強化安全教育，增強安全意識。特制定東門(mén)社區消防安全工作領(lǐng)導小組工作例會(huì )制度：
一、每星期一下午召開(kāi)消防安全工作例會(huì )，時(shí)間為一小時(shí)左右，分析討論上周消防安全工作排查中出現的'問(wèn)題，傳達上級對消防安全整治工作精神，布置消防安全工作要求，力求做到有安全隱患及時(shí)排除、安全措施及早落實(shí)、安全工作警鐘長(cháng)鳴。
二、對上周出現的問(wèn)題，制定相應的補救措施，責成專(zhuān)人具體落實(shí)；對本周及未來(lái)的安全工作部署，做到責任明確，分工負責，提前布置，督促落實(shí)，事后監督檢查。
三、每個(gè)月初召開(kāi)消防安全工作領(lǐng)導小組會(huì )議，討論本月消防安全工作計劃，研究解決消防安全教育和消防安全管理的重大問(wèn)題，分析轄區內消防安全工作形勢，布置本月消防安全工作任務(wù)，討論重大隱患整改方案。
四、對例會(huì )部署的工作，責任人必須保質(zhì)保量完成。
五、消防安全生產(chǎn)例會(huì )不流于形式，人人都能發(fā)現社區的消防安全隱患，每周工作例會(huì )記錄有存在的消防安全隱患并要有相應的整改辦法，做到消防安全生產(chǎn)工作例會(huì )的實(shí)效性。
東門(mén)社區工作站
二〇一一年元月三十日
例會(huì )制度9
為了加強部門(mén)內部溝通交流，便于快速解決問(wèn)題、提高工作效率，特制定本制度。
一、日例會(huì )
1、主持與記錄：每日例會(huì )由本部門(mén)負責召集，部門(mén)經(jīng)理主持，由做記錄。
2、召開(kāi)時(shí)間：日例會(huì )召開(kāi)時(shí)間為每日上午7:30-8:00。特殊原因需要延期延時(shí)，由部門(mén)經(jīng)理在部門(mén)辦公群通知。
3、參加人員：班組長(cháng)、采購人員。因出差等原因不能參加例會(huì )的，應提前一天向部門(mén)經(jīng)理請假。
4、會(huì )議內容：參會(huì )人員依次匯報昨日工作完成情況、當日工作內容、明日工作計劃以及遇到的困難、解決的措施或需要公司配合解決的事項等，最后由部門(mén)負責人進(jìn)行總結、評價(jià)和統籌安排。
二、周例會(huì )
1、主持與記錄：每周例會(huì )由本部門(mén)負責召集，部門(mén)經(jīng)理主持，由做記錄。
2、召開(kāi)時(shí)間：周例會(huì )召開(kāi)時(shí)間為每周六上午7:30-8:00。特殊原因需要延期延時(shí)，由部門(mén)經(jīng)理在部門(mén)辦公群通知。
3、參加人員：班組長(cháng)、采購人員。因出差等原因不能參加例會(huì )的，應提前一天向部門(mén)經(jīng)理請假。
4、會(huì )議內容：參會(huì )人員依次匯報本周工作總結與下周工作計劃。最后由部門(mén)負責人進(jìn)行總結、評價(jià)和統籌安排。
三、月例會(huì )
1、主持與記錄：每月由部門(mén)負責人組織召開(kāi)部門(mén)內部月例會(huì )，部門(mén)經(jīng)理主持，由做記錄。
2、召開(kāi)時(shí)間：月例會(huì )召開(kāi)時(shí)間為每月27日-30日，具體時(shí)間另行通知。
3、參加人員：分管副總經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理、班組長(cháng)、采購人員。因出差等原因不能參加例會(huì )的，應提前一天向部門(mén)經(jīng)理請假。
4、會(huì )議內容：參會(huì )人員依次匯報本月工作完成情況、下月工作計劃以及遇到的`困難、解決的措施或需要公司配合解決的事項等，隨后由部門(mén)負責人進(jìn)行總結，最后由分管領(lǐng)導進(jìn)行評價(jià)和統籌安排。
四、會(huì )議制度要求
1、各例會(huì )原則上所有應與會(huì )人員不得缺席、遲到、早退。
2、部門(mén)分管領(lǐng)導可選擇參加各類(lèi)例會(huì )，但必須保證參加月例會(huì )。
3、各類(lèi)例會(huì )由記錄員做好會(huì )議記錄，入會(huì )人員必須嚴格遵守會(huì )議紀律。
例會(huì )制度10
為了進(jìn)一步提升部門(mén)執行力，促進(jìn)部門(mén)內部各工作環(huán)節的積極落實(shí)、有機銜接和協(xié)調運轉，提高工作效率，最大范圍進(jìn)行上下溝通、共習，特制定本制度。
一、會(huì )議時(shí)間：每周一上午八點(diǎn)三十分。
二、會(huì )議地點(diǎn)：部門(mén)會(huì )議室。
三、參會(huì )人員：企管審計部全體人員。
四、會(huì )議內容：
1、由部門(mén)內部各工作小組的組長(cháng)總結、匯報前一周的工作完成情況，內容包括原定計劃的執行情況，工作中遇到的問(wèn)題等。會(huì )議將對工作的執行情況及追蹤結果進(jìn)行確認；
2、制定本周的'工作計劃與安排。計劃中須將工作任務(wù)細化到天，責任到人；
3、由主持會(huì )議的主持人對近期集團公司的會(huì )議精神進(jìn)行傳達，組織員工進(jìn)行學(xué)習；
4、對部門(mén)內臨時(shí)性需要進(jìn)行討論的提案進(jìn)行分析與總結；
5、需要進(jìn)行討論的其它事項；
6、在每月月末的會(huì )議中，由四個(gè)工作小組的組長(cháng)對下屬組員一個(gè)月的工作落實(shí)情況進(jìn)行總結，完成對下屬員工月度的績(jì)效考評工作，并對員工的考核進(jìn)行排名；
五、其它規定：
1、為了鍛煉部門(mén)干部的工作能力，工作例會(huì )的主持工作由四位工作小組的組長(cháng)輪流擔任，如遇當值主持人由于特殊原因不能主持的，需提前通知其它組長(cháng)，由其它組組長(cháng)進(jìn)行主持；
2、主持人擬定會(huì )議議程，整個(gè)會(huì )議時(shí)間控制在60分鐘以?xún)�，各小組總結與工作安排時(shí)間控制在10分鐘以?xún)�，�?huì )議過(guò)程中不得引發(fā)專(zhuān)題討論；
3、所有應參會(huì )人員無(wú)特殊原因不得缺席、遲到、早退，如因特殊情況不能參加周會(huì )的人員需提前請假并移交相關(guān)工作會(huì )議內容。到會(huì )人員均需在會(huì )議紀要上簽名確認。有特殊情況要向部長(cháng)請假。
4、所有參會(huì )人員在會(huì )議過(guò)程中禁止交頭接耳，必須將手機設置在無(wú)聲或振動(dòng)的狀態(tài)下；
5、當有與工作相關(guān)的電話(huà)打入時(shí)，須向主持人示意，得到同意后方可離開(kāi)會(huì )場(chǎng)接聽(tīng)電話(huà)，接聽(tīng)時(shí)間一般不超過(guò)2分鐘；
6、會(huì )議結束之后辦個(gè)工作日內，由主持人總結之后以紙質(zhì)檔案的形式完成部門(mén)工作會(huì )議紀要，由全體參會(huì )人員簽字，之后送部長(cháng)審閱，審閱通過(guò)后，各工作組將本組的工作計劃寫(xiě)到辦公室白板上以提醒員工及時(shí)完成工作，會(huì )議紀要由專(zhuān)人存檔備查。
7、會(huì )議記錄須包含：會(huì )議時(shí)間（起止時(shí)間格式為年/月/日/時(shí)/分）、地點(diǎn)、議題、主持人、參會(huì )人員、會(huì )議內容、商議結果等。
例會(huì )制度11
為及時(shí)、全面貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，及時(shí)貫徹落實(shí)街道的各項工作部署，按時(shí)完成上級交辦的各項臨時(shí)、階段性工作任務(wù)，特制定古塘村兩委通過(guò)周例會(huì )，構筑學(xué)習、交流平臺，凝聚班子戰斗力，達成共識，提升黨務(wù)、村務(wù)管理和服務(wù)水平，改進(jìn)村兩委班子干部工作作風(fēng)，為構筑和諧社會(huì )、服務(wù)社會(huì )主義新農村建設做出更大的貢獻。
一、周例會(huì )時(shí)間。原則上定為每周一上午8:30。
二、參加人員。村兩委班子所有人員。
三、會(huì )議主持
原則上由書(shū)記主持召開(kāi)會(huì )議，如書(shū)記不在家，可由村主任(副主任)主持
四、會(huì )議內容。
(一)思想政治學(xué)習。學(xué)習貫徹黨的最新路線(xiàn)、方針、政策，和市委、市政府重大活動(dòng)會(huì )議精神。
(二)業(yè)務(wù)學(xué)習。根據街道學(xué)習內容安排，結合本村學(xué)習計劃，開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習。
(三)傳達貫徹上級最新文件精神，根據文件精神討論擬定本村執行的辦法，研究、部署街道交辦的'各項工作任務(wù)。
(四)班子成員交流、總結、回顧上周分工負責工作開(kāi)展、完成情況，存在的問(wèn)題和下一步需要采取的措施，匯報、交流本周工作計劃。同時(shí)，按照分工不分家的原則，根據輕重緩急的要求，由書(shū)記布置本周工作。
例會(huì )制度12
為了研究解決消防安全工作中的重大問(wèn)題，切實(shí)抓好我校消防安全工作，特制定本制度。
1、每學(xué)期召開(kāi)兩次大型消防安全工作會(huì )，向師生宣傳《消防法》及相關(guān)的.消防知識。
2、消防工作領(lǐng)導小組每月召開(kāi)一次消防工作會(huì )議，研究分析解決學(xué)校消防工作中的一些問(wèn)題。
3、每月召集各部門(mén)主要負責人會(huì )議，總結上月工作，布置本月工作要點(diǎn)，提出整改意見(jiàn)。
4、每周一領(lǐng)導班子和全體班主任將上周檢查情況做以匯報，并具體安排本周消防工作重點(diǎn)。
5、班主任根據每周學(xué)校消防會(huì )議精神，利用班會(huì )課及時(shí)向學(xué)生反饋，讓學(xué)生時(shí)時(shí)處處注意消防安全，提高思想認識。
6、春冬重點(diǎn)防火期都要提前召開(kāi)大會(huì )，嚴格要求，全面布置，具體安排落實(shí)防火應急預案。
7、節假日之前召開(kāi)全校安全工作大會(huì )，落實(shí)校安全防火應急預案，做好排查隱患工作，確保學(xué)校安全，杜絕一切火災事故。
8、開(kāi)會(huì )時(shí)，凡應參加會(huì )議的人都要按時(shí)參加，關(guān)閉手機，保持良好會(huì )風(fēng)，認真做好記錄，積極參與，獻計獻策。
9、會(huì )議記錄齊備，內容詳盡，重點(diǎn)內容有重點(diǎn)標記。
例會(huì )制度13
為進(jìn)一步加強公司維穩干部的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，便于公司及時(shí)掌握各部門(mén)（單位）的穩定工作動(dòng)態(tài)，分析研究公司穩定工作現狀及存在的不穩定因素，加強公司穩定工作的`計劃性、周密性，特制定本例會(huì )制度。
一、會(huì )議時(shí)間與形式
1、例會(huì )時(shí)間：每月一次，暫定26號召開(kāi)，具體時(shí)間由維穩辦公室根據實(shí)際情況予以安排通知。遇緊急情況由公司維穩領(lǐng)導小組召集召開(kāi)。
2、會(huì )議地點(diǎn)：暫定。
3、會(huì )議形式：學(xué)習、交流、討論、總結等。
二、例會(huì )主題
1、傳達學(xué)習上級有關(guān)文件、材料，不斷提高思想認識和政策理論水平及業(yè)務(wù)能力。
2、匯報、總結各部門(mén)上月穩定工作的執行情況。收集匯報各不穩定群體的有關(guān)情況，抓住新出現的不穩定因素，及時(shí)研究制定防范措施。
3、部署本月穩定重點(diǎn)工作與計劃安排要點(diǎn)。
4、研究探討在公司改革發(fā)展的新形勢下，開(kāi)展穩定工作的新途徑、方法和取得的經(jīng)驗體會(huì )。
5、討論公司穩定工作各項規章制度、管理辦法和應急預案等的修改、出臺。
三、出席人員
由公司維穩領(lǐng)導小組組長(cháng)主持召開(kāi)，小組全體工作人員參加。
特邀出席人員：根據需要和會(huì )議內容，邀請其他有關(guān)人員參加。
四、會(huì )議紀律
1、月工作例會(huì )至少有一名副組長(cháng)參加。
2、維穩領(lǐng)導小組成員未經(jīng)組長(cháng)批準不得無(wú)故缺席工作例會(huì )。
五、其他
1、工作例會(huì )必須指定專(zhuān)人做好會(huì )議記錄，會(huì )后整理出會(huì )議紀要，經(jīng)審核后存檔。
2、出席會(huì )議人員必須各自做好會(huì )議筆記，工作例會(huì )研究決定的事項必須按崗位職責負責落實(shí)。
例會(huì )制度14
為了及時(shí)掌握公司安全生產(chǎn)狀況，總結部署安全生產(chǎn)工作，確保公司安全生產(chǎn)，公司定期召開(kāi)安全例會(huì )，特制定本制度。
一、參會(huì )人員
公司總經(jīng)理、各科室負責人及科室職員、駕押人員。
二、會(huì )議時(shí)間
安全例會(huì )每周召開(kāi)一次，召開(kāi)時(shí)間為每周 ，具體時(shí)間根據實(shí)際情況另行通知。季度小結，年終總結，突出情況，隨時(shí)召開(kāi)安全生產(chǎn)工作例會(huì )。
三、會(huì )議要求
分析本公司安全生產(chǎn)工作形式，檢查前期安全工作落實(shí)情況，特別是安全生產(chǎn)隱患情況，分析存在問(wèn)題和安全隱患的存在原因，研究制定安全隱患整改措施和方案，制定下階段安全生產(chǎn)工作計劃，部署下階段安全生產(chǎn)主要工作，及時(shí)對安全生產(chǎn)情況進(jìn)行通報。
四、會(huì )議程序
1）由各部門(mén)匯報本月安全生產(chǎn)情況；各級安全檢查、隱患整改落實(shí)情況；下月安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)。
2）公司領(lǐng)導根據各部門(mén)匯報情況進(jìn)行分析，研究當前關(guān)鍵性，突出問(wèn)題和安全隱患，確定整治項目，制定對策措施，明確責任人及完成日期，安排部署下月安全生產(chǎn)工作。
五、會(huì )議要點(diǎn)
每次會(huì )議，簽到留會(huì )議記錄會(huì )議照片。各部門(mén)都要做好
會(huì )議記錄和存檔工作。
例會(huì )制度15
第一條
為了加強學(xué)生會(huì )干部之間，干部與干事之間的團結合作精神，協(xié)調好各部門(mén)工作，保持各部門(mén)思想的'一致性，讓每一位學(xué)生會(huì )成員都能及時(shí)了解學(xué)生會(huì )總體運行情況，使各項工作得以順利離開(kāi)展，特制定例會(huì )制度。
第二條
一、經(jīng)濟管理系學(xué)生干部例會(huì )每周召開(kāi)一次，時(shí)間為：每周周三中午十二點(diǎn)零五分。地點(diǎn):10304室。
二、出席例會(huì )全體學(xué)生會(huì )成員必須佩戴掛牌。
三、參加會(huì )議的全體學(xué)生會(huì )成員開(kāi)會(huì )時(shí)必須將手機關(guān)閉或者調為靜音，不允許穿拖鞋、背心進(jìn)入會(huì )場(chǎng)。
四、開(kāi)會(huì )時(shí)注意會(huì )場(chǎng)秩序，不得無(wú)故討論。
五、出席干部例會(huì )的人員為分團委副書(shū)記，主席，副主席，各部正副部長(cháng)及相應部門(mén)的全體干事。
六、例會(huì )的考勤由秘書(shū)部部長(cháng)負責，任何人不得無(wú)故缺席，如有特殊情況，應事先與考勤負責人說(shuō)明。
第三條
每周一次干部例會(huì )的議程安排：
一、 由主席總結上一周總體工作開(kāi)展情況。
二、 全體到會(huì )成員對上周各部門(mén)的工作情況進(jìn)行評定及發(fā)表意見(jiàn)。
三、針對學(xué)院及系部工作安排開(kāi)展討論，并制定出相關(guān)的實(shí)施方案。
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