技術(shù)人員職責精華[14篇]
技術(shù)人員職責 篇1
1.進(jìn)行繁制種技術(shù)探索與研究,制定操作規程,報批后實(shí)施。
2.進(jìn)行繁制種基地的合作洽談。
3.組織進(jìn)行田間管理,按要求繁制足量、合格的`商品種子。
4.組織種子的收購、初加工、C藏、調運等工作。
5.按要求進(jìn)行質(zhì)量記錄。
6.負責協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)之間的關(guān)系。
7.組織開(kāi)展部門(mén)員工培訓、基地技術(shù)培訓。
技術(shù)人員職責 篇2
1、熟悉施工圖紙,掌握施工規范、標準、項目部的規章制度及工序文件;
2、參與編制施工組織設計及施工方案編制,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專(zhuān)項方案;
3、根據公司進(jìn)度目標編制項目月、周進(jìn)度計劃;
4、參與工程圖紙會(huì )審,并對圖紙審查意見(jiàn)進(jìn)行收集、匯總及圖紙會(huì )審記錄的`整理;
5、協(xié)助項目經(jīng)理完成施工技術(shù)資料的編制及管理工作,如施工組織設計、技術(shù)交底;
6、積極完成領(lǐng)導安排的其他工作。
技術(shù)人員職責 篇3
1、負責車(chē)間生產(chǎn)計劃的有效實(shí)施。
2、負責協(xié)調解決生產(chǎn)安排中的異常情況等。
3、負責管控車(chē)間物料消耗、能耗及工時(shí)消耗等,組織開(kāi)展對成本大、消耗異常的產(chǎn)品原因分析,制定糾正預防措施并跟蹤實(shí)施,確保生產(chǎn)成本穩定。
4、按照GMP規范及ISO等標準要求規范組織生產(chǎn),定期召開(kāi)生產(chǎn)、安全、質(zhì)量例會(huì ),對生產(chǎn)中存在的問(wèn)題制定相應的糾正預防措施,保證生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的穩定性。
5、負責組織所轄車(chē)間技術(shù)人員制定和編制生產(chǎn)工藝規程及崗位SOP。
6、負責新員工崗前培訓的策劃與落實(shí)。
7、根據管理需要制定相應的生產(chǎn)管理文件及KPI指標的制定。
8、負責組織車(chē)間生產(chǎn)自查,確保對生產(chǎn)全過(guò)程進(jìn)行監控,以保證生產(chǎn)系統平穩。
9、配合技術(shù)部門(mén)組織產(chǎn)品的'工藝驗證及設備清洗驗證。
10、持續推進(jìn)精益生產(chǎn)管理,打造部門(mén)持續改善的部門(mén)文化。
11、參與新進(jìn)設備的選購調試及設備改造工作及配合設備部門(mén)落實(shí)TPM。
12、參與新產(chǎn)品中試及工藝技術(shù)攻關(guān)工作。
13、參與工程部門(mén)設備驗證工作。
技術(shù)人員職責 篇4
一、崗位職責:
1、根據上級的安排和指導,負責實(shí)驗室常規生物學(xué)實(shí)驗;
2、按進(jìn)度完成實(shí)驗相關(guān)操作,記錄實(shí)驗數據,完成實(shí)驗報告,并向上級領(lǐng)導反饋實(shí)驗進(jìn)度及相關(guān)情況等;
3、實(shí)驗室的`日常維護、清潔及環(huán)境整理;
4、服從上級安排的其他工作。
二、任職要求:
1、細胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)、醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科學(xué)歷以上,有實(shí)驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、工作勤奮、認真,責任心強,有良好的團隊合作精神和奉獻精神;
3、實(shí)驗室工作,學(xué)習能力強,適應高強度工作和壓力,具有較強的服務(wù)意識;
4、能長(cháng)期穩定在湘工作者優(yōu)先。
技術(shù)人員職責 篇5
1、按照崗位、設備SOP進(jìn)行生產(chǎn)操作;
2、按批生產(chǎn)記錄的.工藝參數和操作要求進(jìn)行充填的生產(chǎn)并填寫(xiě)記錄;
3、協(xié)助車(chē)間技術(shù)人員處理充填生產(chǎn)工藝上發(fā)生的技術(shù)問(wèn)題及生產(chǎn)出現異常時(shí),協(xié)助調查、分析、解決;對充填工藝,提出合理建議,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高工作效率;
4、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
技術(shù)人員職責 篇6
一、積極參加實(shí)驗中心的建設和管理,認真完成實(shí)驗室主任下達的各項任務(wù)。
二、積極參加實(shí)驗教學(xué)改革,如增加新實(shí)驗項目及舊實(shí)驗內容的更新,協(xié)助教師做好學(xué)生實(shí)驗技術(shù)的指導。
三、按照實(shí)驗教學(xué)計劃,按時(shí)完成實(shí)驗前的各項準備,協(xié)助實(shí)驗指導教師解決實(shí)驗中所出現的相關(guān)問(wèn)題,并做好實(shí)驗后的整理工作。
四、負責制定實(shí)驗室儀器設備的操作規程和注意事項,保證實(shí)驗教學(xué)儀器設備的正常運行。
五、負責實(shí)驗室相關(guān)儀器設備、配件、器材、藥品和低值易耗品的管理,做到賬、物、卡相符,按學(xué)校要求完成對各類(lèi)物品的'編號工作。
六、負責實(shí)驗室的日常管理,建立實(shí)驗室的儀器設備檔案和實(shí)驗項目卡片。
七、負責實(shí)驗室的安全、衛生,配合實(shí)驗室主任完成實(shí)驗室的檢查、驗收、評估等工作。
技術(shù)人員職責 篇7
工作內容:
1、制定計劃表,監督各部門(mén)及供應商按計劃完成工作;
2、品質(zhì)管理(問(wèn)題處理)
要求:
30歲以下;能看懂機械圖紙;有自動(dòng)化設備制造行業(yè)經(jīng)驗;
有一定電氣方面基礎者優(yōu)先;有日資企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
應屆畢業(yè)生可,有plc操作經(jīng)驗優(yōu)先。
電工電氣類(lèi)或機械類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
技術(shù)人員職責 篇8
崗位職責:
1、負責對設備、設施進(jìn)行安全檢查;
2、負責設備日常的安裝維護;
3、進(jìn)行綜合維修的日常工作;
4、為設備提供技術(shù)支持,對設備的選用提供合理的建議和修改意見(jiàn)。
任職資格:
1、初中以上文化程度,年齡20-40周歲;
2、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上;
3、持有國家相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的`職業(yè)資格證書(shū)(上崗證);
4、具有一般水暖維修經(jīng)驗;
5、具備良好的個(gè)人素養及職業(yè)道德;
6、吃苦耐勞,有責任心。
技術(shù)人員職責 篇9
1、配合項目開(kāi)展,落實(shí)現場(chǎng)施工組織,協(xié)助落實(shí)相關(guān)單位的需求;
2、協(xié)助簽訂項目合同,分包合同、勞務(wù)合同等及合同交底,跟進(jìn)項目簽證變更等事宜;
3、參與施工,組織設計、施工方案、技術(shù)交底的'編制和論證工作并實(shí)施;
4、跟進(jìn)項目管理內的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明和收付款情況。
技術(shù)人員職責 篇10
干崗位職責:
1.生物相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷
2.熟練掌握細胞生物學(xué)實(shí)驗技術(shù);掌握分子生物學(xué)實(shí)驗技術(shù);
3.熟練掌握一般動(dòng)物實(shí)驗操作。具有高度責任心,良好的團隊合作精神,有公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
任職要求:
(1)實(shí)驗動(dòng)手能力強,服從安排,能夠嚴格按照流程開(kāi)展工作。
(2)工作嚴謹,細致認真,能夠整理、記錄、歸檔細胞培養中的各項數據,做到有據可查。
技術(shù)人員職責 篇11
1、協(xié)助CTO開(kāi)展信息化軟件研發(fā)工作;
2、負責軟件研發(fā)項目計劃、進(jìn)度、質(zhì)量等方面的管理;
3、負責參與軟件需求開(kāi)發(fā)方案和軟件程序設計、代碼編寫(xiě)、技術(shù)方案文檔編寫(xiě)、軟件開(kāi)發(fā)測試工作;
4、結合公司信息化建設進(jìn)度提供數據分析工作。
技術(shù)人員職責 篇12
1.負責土建施工設計、施工及相關(guān)的管理工作;
2.負責土建設計、監理、施工隊伍的`選擇;
3.負責土建施工過(guò)程中施工質(zhì)量和進(jìn)度的督促和協(xié)調工作;
4.負責與設計院聯(lián)系土建方面的工作,包括提資、設計審核;
5.負責廠(chǎng)區公共設施的日常維護;
6.負責與土建技術(shù)部門(mén)和政府建設部門(mén)的聯(lián)系溝通,保證項目順利進(jìn)展;
7.完成領(lǐng)導交辦的其它事項。
技術(shù)人員職責 篇13
1、服從車(chē)間主任的工作安排,嚴格按照生產(chǎn)工藝操作;
2、在生產(chǎn)過(guò)程中出現異常情況應立即向車(chē)間主任匯報,不得隱瞞,待異常情況處理后或得到許可后方能繼續工作;
3、工作結束后,按照清場(chǎng)程序進(jìn)行清場(chǎng);
4、填寫(xiě)相關(guān)記錄。
技術(shù)人員職責 篇14
一、堅持黨的基本路線(xiàn),認真貫徹執行國家、地方政府和上級有關(guān)政策、法令及企業(yè)的規章制度,正確處理國家企業(yè)、集體和個(gè)人四者之間的利益關(guān)系。
二、以身作則、辦事公道、知人善用,調動(dòng)各方面的積極性,有密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)。
三、具備一定專(zhuān)業(yè)技術(shù)和管理知識,有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗和較強的組織、指揮協(xié)調、決策及應變能力,辦事雷厲風(fēng)行,處理問(wèn)題及時(shí)果斷。
四、主持指定施工組織設計,降低工程成本的技術(shù)措施計劃、總體計劃和目標控制點(diǎn)計劃及施工方案,并認真組織實(shí)施。
五、在項目施工生產(chǎn)過(guò)程中,貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規和各項規章制度,結合項目特點(diǎn),提出有針對性的安全管理要求,嚴格履行安全考核標準和安全生產(chǎn)獎罰辦法。
六、認真組織安全生產(chǎn)檢查,定期研究分析承包項目施工中存在的不安全隱患,并加以落實(shí)解決。
七、根據上級和建設單位的`計劃要求,組織編制月、旬、周生產(chǎn)計劃及與之相應的設備機具動(dòng)力,材料物件、勞動(dòng)力及資金等使用計劃,并組織有關(guān)部門(mén)的人員落實(shí)到位,確保施工生產(chǎn)正常進(jìn)行。
八、科學(xué)的組織和管理、做好協(xié)調、調配與供應,及時(shí)解決現場(chǎng)施工中出現的問(wèn)題。
九、組織實(shí)施企業(yè)的質(zhì)量體系文件,制定并實(shí)施項目質(zhì)量管理措施,組織分部分項工程質(zhì)量驗收檢驗評定。
十、根據工程項目的具體一情況,享有材料詢(xún)價(jià)權,自行采購權及施工設備選配租賃權。
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