冬季時(shí)間調整的通知(通用18篇)
在日常生活和工作中,我們用到通知的地方越來(lái)越多,法規性文件經(jīng)有關(guān)部門(mén)制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。寫(xiě)起通知來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編收集整理的冬季時(shí)間調整的通知,希望對大家有所幫助。
冬季時(shí)間調整的通知 篇1
各部門(mén)、系部:
根據季節變化和公司統一安排,為方便員工出行安全,保障員工的工作狀態(tài),經(jīng)公司研究決定,自10月1日起,上班時(shí)間調整為:
上午:08:30—12:00
下午:13:00—17:30
請各位嚴格遵守考勤制度,上下班按時(shí)打卡。
有限公司人事部
20xx年9月15日
冬季時(shí)間調整的通知 篇2
各部門(mén)、系部:
鑒于季節變化,經(jīng)項目部研究決定,自20xx年10月1日起執行冬令作息時(shí)間,具體安排如下:
作息時(shí)間:上午:08:00—12:00
下午:14:00—18:00
請大家參照新作息時(shí)間自行調整工作安排。 特此通知!
xxxxxxxx目部
20xx年9月22日
冬季時(shí)間調整的通知 篇3
各部門(mén)、系部:
經(jīng)研究,自20xx年10月1日起,學(xué)院將執行冬季作息時(shí)間,調整如下:
上午8:00—11:30
下午14:00—17:00
教職工刷卡考勤請參照《關(guān)于進(jìn)一步加強考勤管理的通知》(院字〔20xx〕19號),教學(xué)作息時(shí)間請遵照教務(wù)處《作息時(shí)間表》執行。
特此通知
辦公室
二○xx年十月一日
冬季時(shí)間調整的通知 篇4
各單位、各部門(mén):
根據蘇農院辦字〔20xx〕20號文件精神,自10月8日起,院作息時(shí)間調整如下:
上午:8∶30— 12∶00
下午:1∶30— 5∶30
特此通知。
院辦公室
20xx年9月24日
冬季時(shí)間調整的通知 篇5
致全體員工:
因季節變化,為提高工作效率,自本月12日起(下周一)公司決定將全體工作人員上下班時(shí)間調整為:
上午08:30—12:00,下午13:30—17:30,請大家嚴格遵照執行。
特此通知
xxxxx有限公司
20xx年10月10日
冬季時(shí)間調整的通知 篇6
各科室:
根據《廣西中醫學(xué)院關(guān)于執行冬季辦公時(shí)間的通知》(桂中辦〔20xx〕13號)精神,現將我院冬季上班時(shí)間通知如下:
從20xx年11月1日至20xx年4月30日,上班時(shí)間為上午8∶00~12∶00,下午14∶30~17∶30。教學(xué)時(shí)間安排按廣西中醫學(xué)院教務(wù)處規定執行。
特此通知。
辦公室
日期:
冬季時(shí)間調整的通知 篇7
機關(guān)各部門(mén):
按照《建工集團機關(guān)員工考勤與假期管理辦法》(建工人〔x4〕6號)規定,經(jīng)集團領(lǐng)導同意,自x6年x月7日(周一)起,工作時(shí)間調整如下:
上午:8:00——12:00
下午:2:30——5:30
特此通知。
辦公室
日期:
冬季時(shí)間調整的通知 篇8
各部門(mén)、系部:
經(jīng)研究,自x年x月1日起,學(xué)院將執行夏季作息時(shí)間,調整如下:
上午8:00—11:30
下午14:30—17:30
教職工刷卡考勤請參照《教職工考勤管理辦法(試行)》(院字〔〕107號),x月1日至9月30日:上午6:30-8:10,中午11:20-14:40,下午17:30-20:00。教學(xué)作息時(shí)間請遵照教務(wù)處《作息時(shí)間表》執行。
特此通知
辦公室
x年x月20日
冬季時(shí)間調整的通知 篇9
各信息采集公司、各有關(guān)單位:
夏季來(lái)臨,根據國家關(guān)于夏季作息時(shí)間的有關(guān)規定,結合福州市數字城管信息采集工作實(shí)際,經(jīng)市"智慧福州"管理服務(wù)中心研究決定,從x年7月1日(星期五)起至9月30日,數字城管信息采集工作執行夏季作息時(shí)間,下午工作時(shí)間調整為15:00至18:00(數字城管系統計時(shí)也作相應調整),上午(7:00至12:00)與晚上(18:00至21:00)工作時(shí)間不變。
特此通知
市"智慧福州"管理服務(wù)中心
x年6月28日
冬季時(shí)間調整的通知 篇10
關(guān)各部門(mén):
按照《建工集團機關(guān)員工考勤與假期管理辦法》(建工人〔x4〕6號)規定,經(jīng)集團領(lǐng)導同意,自x6年3月7日(周一)起,工作時(shí)間調整如下:
上午:8:00——12:00
下午:2:30——5:30
特此通知。
辦公室
日期:
冬季時(shí)間調整的通知 篇11
為加強公司員工的組織紀律,并促進(jìn)公司提高工作效率,特頒發(fā)此通知。
一、工作時(shí)間方面
1、24小時(shí)工作制。公司總部采用周7天24小時(shí)標準工作周制度,因各項目根據實(shí)際情況暫實(shí)行7天24小時(shí)周制度。
2、公司的作息時(shí)間為:夏季:全天:0:00—23:59;
冬季:全天0:00—23:59。
3、其他工作時(shí)間制度。
A、不定時(shí)工作時(shí)間。適用于因工作性質(zhì)需機動(dòng)作業(yè)的工作崗位;
B、綜合計算工作時(shí)間。按標準工作日換算為以周、月、季、年等周期計算工作時(shí)間。
4、法定節假日制度。國家法律、法規規定的節假日,放假時(shí)間及天數采用法定節的實(shí)際天數與公司的實(shí)際情況相結合來(lái)確定。
二、考勤方面
1、公司全體員工除總經(jīng)理以外,其他員工都要有考勤,因特殊原因不參加考勤者,需有由所在部門(mén)/項目申報人力資源批準;
2、考勤實(shí)行及時(shí)打卡/簽到標記,不允許提前打卡/簽到或日后補;對無(wú)正當理由,不按規定考勤者,一律按曠工處理;
3、辦公室人員打卡/簽到時(shí)間為:8:25—8:35;11:55—12:05;14:25—14:35;17:25—17:35,保安、保潔人員可以根據工作情況由向各項目進(jìn)行合理的安排;
4、員工因工作原因外出未及時(shí)打卡/簽到的,事后由做考勤負責人在考勤卡上做標記,并注明原因。
5、工作時(shí)間員工因個(gè)人原因不能上班者,須提前申請,并填寫(xiě)請假單;如有特殊原因沒(méi)能提前填寫(xiě)請假單者,須經(jīng)部門(mén)負責人同意。各部門(mén)在月底上交考勤時(shí),一并上交請假單至人力資源部存檔。
6、考勤辦法
1)公司員工凡忘記打卡每月累計超過(guò)三次者,扣發(fā)其當月工資50元。
2)作業(yè)層員工考勤由其所在班班長(cháng)負責;管理層員工考勤,基層以公司為單位,由指定人員負責。
3)考勤設置種類(lèi)
a、遲到、早退。工作時(shí)間開(kāi)始后1—15分鐘到崗者為一般遲到,終了前1—15分鐘下班者為一般早退;工作時(shí)間開(kāi)始后16—30分鐘到崗者為嚴重遲到,終了前16—30分鐘下班者為嚴重早退。超過(guò)一小時(shí)沒(méi)有到崗且沒(méi)有請假的,按曠工計算。
每月一般遲到、早退累計達3次者,扣發(fā)當月工資50元;嚴重遲到、早退每次即扣發(fā)當月工資50元。
b、曠工。曠工一天及以上的,扣發(fā)當天的全部工資、獎金,并加扣兩天全部工資、獎金給予處罰,不足一天的按一天計算;一個(gè)月累計曠工時(shí)間超過(guò)2天,只發(fā)出勤日基本工資;一年內累計曠工時(shí)間超過(guò)3天或連續曠工超過(guò)2天,降級使用,情節嚴重者予以除名。
4)考勤表上要準確地記錄員工的出勤或缺勤情況,缺勤應當注明原因,并附上有效證明材料和請假批準手續,無(wú)有效證明材料和請假批準手續的,一律視同曠工。
5)員工在工作時(shí)間外出要實(shí)行部門(mén)登記制度,并按實(shí)情填報,人力資源部將隨機抽查,公司領(lǐng)導外出要告知行政部。
7、考勤管理
1)員工考勤必須由員工本人打卡。
2)公司本部員工的考勤由人力資源部審核,各項目考勤由部門(mén)責責人審核。
3)財務(wù)部依據經(jīng)審核的考勤表計算、支付員工工資和獎金,不能以日歷工作日推算。
8、特殊情況處理
1)因公司組織重大活動(dòng)或考勤鐘發(fā)生故障致使不能正?记,由人力資源部出具證明通知財務(wù)部。項目由考勤負責人據實(shí)填寫(xiě)考勤表。
2)員工遇所有非正常打卡、考勤的情況(含忘記打卡、休年假、事假、病假等假期,公事出差或其他公務(wù)經(jīng)主管領(lǐng)導批準同意后未按時(shí)刷卡、考勤的'),務(wù)必在返回的第1個(gè)工作日內將未刷卡和考勤的時(shí)間、具體事由告知考勤負責人,考勤負責人與各分管領(lǐng)導核實(shí)后填寫(xiě)考勤記錄(公司本部由行政部根據考勤異常登記表填寫(xiě),不再由員工個(gè)人填寫(xiě)),否則按曠工處理。
3)公司本部考勤異常處理程序
物業(yè)管理公司
20xx年x月x日
冬季時(shí)間調整的通知 篇12
公司各部室、各中心、有關(guān)部門(mén):
為規范公司的統一作息時(shí)間,根據季節特點(diǎn),結合工作實(shí)際情況,經(jīng)研究決定對作息時(shí)間予以調整安排如下,請各部門(mén)按照通知要求認真貫徹執行。
一、冬季作息時(shí)間(20xx年x月1日起至xxx2年4月30日止):
上午:8:30~12:00下午:13:30~17:30
二、夏季作息時(shí)間(xxx2年5月1日起至xxx2年9月30日止):
上午:9:00~12:00下午:13:30~18:00
此作息時(shí)間從即日起實(shí)施生效,請公司各部室、各中心、有關(guān)部門(mén)嚴格執行作息時(shí)間,公司辦公室將根據作息時(shí)間對員工進(jìn)行考勤,并做好與作息時(shí)間調整相關(guān)的工作安排,望廣大員工遵守。
特此通知。
xxx科技有限公司
20xx年x月x日
冬季時(shí)間調整的通知 篇13
尊敬的廣大投資人朋友:
您好!為優(yōu)化公司員工的作息時(shí)間,進(jìn)一步提高工作效率;同時(shí)配合平臺7天×8小時(shí)的提現制度,更好的服務(wù)廣大用戶(hù),經(jīng)公司研究決定,從x5年11月16日起,員工工作時(shí)間調整為:
日常上班時(shí)間:8:30~17:00
客服值班時(shí)間:18:30~21:00
感謝您對安企金融的支持,祝您投資愉快!
金融運營(yíng)中心
xx年11月15日
冬季時(shí)間調整的通知 篇14
公司各部門(mén)、各項目部:
夏季已經(jīng)到來(lái),根據季節變化,為了使我司員工合理安排作息時(shí)間,做到勞逸結合,有利于提高工作效率,從x年5月1日~9月30日實(shí)行夏季作息時(shí)間,時(shí)間表如下:
上午:8:30~12:00
下午:14:00~17:30
請各部門(mén)、各項目部根據上述夏季作息時(shí)間合理安排好日常工作。
特此通知
武漢工程建設科技有限公司
行政事業(yè)部
xxxx年五月一日
冬季時(shí)間調整的通知 篇15
尊敬的納稅人:
接上級通知,徐州市國稅局市區各辦稅服務(wù)廳從7月15日起至9月30日,執行夏季高溫作息時(shí)間:
上午9:00—12:00,下午2:00—5:30。
特此通知。
x市國稅局
20xx年7月13日
冬季時(shí)間調整的通知 篇16
尊敬的廣大投資人朋友:
您好!為優(yōu)化公司員工的作息時(shí)間,進(jìn)一步提高工作效率;同時(shí)配合平臺7天×8小時(shí)的提現制度,更好的服務(wù)廣大用戶(hù),經(jīng)公司研究決定,從x年x月16日起,員工工作時(shí)間調整為:
日常上班時(shí)間:8:30~17:00
客服值班時(shí)間:18:30~21:00
感謝您對金融的支持,祝您投資愉快!
金融運營(yíng)中心
x年x月15日
冬季時(shí)間調整的通知 篇17
尊敬的廣大投資人朋友:
您好!為優(yōu)化公司員工的作息時(shí)間,進(jìn)一步提高工作效率;同時(shí)配合平臺7天×8小時(shí)的提現制度,更好的服務(wù)廣大用戶(hù),經(jīng)公司研究決定,從xxx年x月16日起,員工工作時(shí)間調整為:
日常上班時(shí)間:8:30~17:00
客服值班時(shí)間:18:30~21:00
感謝您對xx金融的支持,祝您投資愉快!
xx金融運營(yíng)中心
xxx年x月15日
冬季時(shí)間調整的通知 篇18
公司各部門(mén):
根據季節變化,經(jīng)公司研究決定,自10月12日(星期三)起,執行秋冬季作息時(shí)間:
1、上班時(shí)間不變;
2、下班時(shí)間由17:00時(shí)調整至16:30時(shí);
特此通知
中絲錦州化工品港儲有限公司
綜合部
xxx年十月十二日
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