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公司的通知

時(shí)間:2022-05-19 09:31:07 通知范文 我要投稿

精選公司的通知四篇

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,我們都不可避免地要接觸到通知,通知適用于批轉下級機關(guān)的公文,轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。相信很多朋友都對寫(xiě)通知感到非?鄲腊,下面是小編精心整理的公司的通知4篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

精選公司的通知四篇

公司的通知 篇1

  三、會(huì )議地點(diǎn):xxx有限公司辦公室

  四、參會(huì )人員:略

  五、會(huì )議要求:

  (1)參會(huì )人員須于在周五14:00準時(shí)參加會(huì )議

  (2)會(huì )議期間需關(guān)閉電話(huà)或調制靜音不得看報紙、雜志或做與會(huì )議內容不相干的事情

  六、獎懲規定:

  無(wú)故不參加周例會(huì )者公司將給予20xx/次的罰款處罰。 以上要求請參會(huì )人員務(wù)必自覺(jué)遵守,謝謝大家的配合與支持。

  特此通知

 xx公司

  20xx年x月x日

公司的通知 篇2

XXX

  我公司與你于****年 月 日簽訂了勞動(dòng)合同,雙方建立了勞動(dòng)關(guān)系。但在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中,公司發(fā)現你不能勝任本職工作,勞動(dòng)態(tài)度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動(dòng)關(guān)系。請你接到本辭退通知后,到公司相關(guān)部門(mén)辦理離職手續,本公司將依照勞動(dòng)法的規定,給予你一個(gè)月工資的.經(jīng)濟補償金及相應保險費補償。同時(shí),接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開(kāi)展任何業(yè)務(wù)活動(dòng),否則造成的一切后果由你本人承擔。

  此致

  XXX有限公司

  年 月 日

公司的通知 篇3

  為保證旺季生產(chǎn),鼓勵工人堅守工作崗位,感謝所有工人在此期間的努力與付出,基地特設置全勤獎勵,具體情況如下:

  1、發(fā)放時(shí)間:20xx年12月10日——20xx年01月31日

  2、發(fā)放對象:基地所有在職工人(含實(shí)習生、臨時(shí)工及當月入職人員,不含當月離職人員)

  3、發(fā)放標準:150元/人、月(當月入職人員無(wú)請假及曠工者,按入職后當月在職天數×5元/天折算,月標準不超過(guò)150元)

  4、發(fā)放條件:發(fā)放期間無(wú)請休任何假別及曠工者皆可享有全勤獎,請假(含任何假別)或曠工者不予發(fā)放全勤獎

  5、月公休安排的基本要求:

  a、一定是因為公司的原因才能安排員工公休;

  b、一定要在滿(mǎn)足完成生產(chǎn)計劃任務(wù)為前提下,由各部門(mén)主任根據人員出勤狀況作出合理安排人員輪流公休;

  c、不能超過(guò)2天且不能連續公休;

  d、人事部門(mén)與生計部計劃組主任監督其合理性;

  e、復印員、押車(chē)工、土建質(zhì)量監督員、代理職崗位除外,按排班執行;

  6、補充說(shuō)明:為避免重復獎勵,在20xx年12月及20xx年1月設置“全勤獎”期間取消《基地工人績(jì)效考核作業(yè)細則》文件中關(guān)于工人出勤率100%給予的績(jì)效獎勵。

公司的通知 篇4

  公司各部門(mén):

  XX年,各部門(mén)圍繞年初制定的目標任務(wù),認真扎實(shí)開(kāi)展各項工作,取得了較好的成績(jì)。為了回顧工作,總結成績(jì),提煉經(jīng)驗、改進(jìn)不足,盡早謀劃明年工作,經(jīng)公司決定,請各部門(mén)、領(lǐng)導、中層、職工對XX年工作進(jìn)行全面認真總結,現將有關(guān)事項通知如下:

  一、上報時(shí)間:于XX年12月26日前上報辦公室。

  二、總結內容:

  1、部門(mén)總結:各部門(mén)要圍繞年初制定的目標任務(wù),對一年來(lái)的工作進(jìn)行總結,重點(diǎn)體現部門(mén)工作特點(diǎn)、工作取得的主要成績(jì)、經(jīng)驗以及存在的問(wèn)題和20xx年工作思路。

  2、個(gè)人總結:個(gè)人圍繞自己的崗位職責,就一年來(lái)的思想觀(guān)念、學(xué)習、工作表現、工作任務(wù)完成情況及存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施和明年的工作思路等方面來(lái)寫(xiě)。

  三、幾點(diǎn)要求:

  1、這是年終考核的一項主要內容,總結材料要全面、實(shí)在、內容詳實(shí),要體現工作的亮點(diǎn)和特色。

  2、各部門(mén)負責人要認真做好工作總結的指導、檢查和把關(guān)工作,主管領(lǐng)導做好審核工作。

  XXXX公司

  20xx年XX月XX日

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