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員工嘉獎通知

時(shí)間:2022-03-03 14:18:57 通知范文 我要投稿

員工嘉獎通知(通用7篇)

  在學(xué)習、工作生活中,需要使用通知的場(chǎng)合越來(lái)越多,法規性文件經(jīng)有關(guān)部門(mén)制定以后,需要用通知的形式予以發(fā)布。你知道通知怎樣寫(xiě)才規范嗎?下面是小編精心整理的員工嘉獎通知,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工嘉獎通知(通用7篇)

  員工嘉獎通知 篇1

  近期來(lái)公司工作繁忙,而公司xx部員工在新婚后主動(dòng)停休婚假,返回公司上班。且在平時(shí)的工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定對這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰,獎勵x元。

  希望公司員工學(xué)習這種敬業(yè)精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望xx再接再厲,在今后的工作中再創(chuàng )佳績(jì)。

  xxx公司

  20xx年xx月xx日

  員工嘉獎通知 篇2

各單位、各部門(mén):

  為了激勵先進(jìn),充分調動(dòng)全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在xx活動(dòng)中(在xx月份/季度)成績(jì)優(yōu)秀的員工給予獎勵。

  獲得這次獎勵的人員名單是:xx部、xx部、xx部等。獎品是每人一輛自行車(chē)。請與xx日到人力資源部x處領(lǐng)獎品!

  希望獲獎人員在新的一年里,發(fā)揚成績(jì),繼續做出新的貢獻。同時(shí),號召公司全體人員向他們學(xué)習,為公司多出力、多做貢獻,力爭在新年度受到表?yè)P。

  xxx股份有限公司

  20xx年x月x日

  員工嘉獎通知 篇3

各位員工:

  一直以來(lái),客戶(hù)返回公司的標準件,都是經(jīng)過(guò)生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉。前幾天,又一位客戶(hù)返回了xx箱標準件,生產(chǎn)告知忙不過(guò)來(lái),但又急需清理入庫,怎么辦?后來(lái),找到成品倉員工,他們近段時(shí)間也是忙得不可開(kāi)交,每天除了整理倉庫產(chǎn)品外,還要打包木箱、又要忙于第二成品倉的拆裝、整頓工作,還要裝卸貨物?墒,成品倉的員工不怕苦、不怕累,利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了xx箱標準件的清理工作。

  今年來(lái),成品倉的員工工作表現積極,勤勞肯干,把成品倉整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈,數據方面準確無(wú)誤,也防止了錯發(fā)漏發(fā)現象,工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的嘉獎和領(lǐng)導的好評。

  鑒于成品倉全體員工的不辭辛勞、不計得失、積極工作的優(yōu)秀表現,公司決定再次嘉獎成品倉全體成員xx元,以示鼓勵。希望其它各班組員工向他們學(xué)習,努力工作,多做貢獻。

人事行政部

  20xx年xx月xx日

  員工嘉獎通知 篇4

  經(jīng)過(guò)近半年的培訓,錦繡小班周日班和周二班已結束,大部分同學(xué)都取得了不錯的成績(jì),有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊,在同學(xué)們成績(jì)的背后,是同學(xué)們讓我感動(dòng)的努力和堅持,為了鼓勵同學(xué)們這種努力認真的精神,特給小班里從來(lái)沒(méi)有缺過(guò)課的同學(xué)每人一套x年《演講與口才》合訂本。

  同學(xué)名單如下:

  周日班:崖峰小樹(shù)、吳新穎

  周二班:王秀梅、陳鳳蘭、劉俊榮

  同時(shí)以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學(xué)都將獲得一套xx年《演講與口才》合訂本。

xxx

  20xx年xx月xx日

  員工嘉獎通知 篇5

公司各位員工:

  為了鼓勵各崗位員工創(chuàng )造性工作,在自己的工作崗位上做出突出成績(jì),公司設立了創(chuàng )新獎,以鼓勵所有員工能夠創(chuàng )造性的完成本職工作,使公司在這個(gè)競爭激烈的時(shí)代,立于不敗之地,并能夠發(fā)展壯大,20xx年度的創(chuàng )新獎評選按照以下辦法進(jìn)行。

  1.評選基本條件

  (1)具有強烈的責任感和使命感,視自己的工作為自己的事業(yè)全身心的投入。

  (2)盡職盡責地完成本職工作并在職責范圍內創(chuàng )造性的'工作。

  (3)能夠有大的胸懷,從大局出發(fā),在做好本職工作的同時(shí),盡可能多做一些對公司有益的工作。

  (4)通過(guò)員工出色的工作,展現出企業(yè)管理中的亮點(diǎn),從而為公司創(chuàng )造良好的信譽(yù)與效益。

  2.評選辦法:采用個(gè)人推薦與自薦及項目部推薦的方式,將參選人工作業(yè)績(jì)書(shū)面上報,公司根據業(yè)績(jì)評定。

  3.本獎勵常規化,每年評選一次,20xx年獎勵標準為:叁仟元現金或等值的其他獎勵。

  希望所有員工將自己或身邊有業(yè)績(jì)的員工推薦到公司,項目部將本年度項目中的亮點(diǎn)及創(chuàng )新型員工積極推薦。由于工作范圍的因素,業(yè)績(jì)沒(méi)有大小之分,只要符合條件就應該受到獎勵。請各位員工及項目經(jīng)理本著(zhù)公正透明的原則,舉薦包括自己在內的每一個(gè)符合條件的員工,使每一個(gè)為公司工作做出貢獻的員工都能夠得到應有的獎勵,這不僅是對自己負責更是對公司負責,因為公司可以以此找到完善工作的基點(diǎn),加以推廣、擴大,并全面提高整體水平。請各項目部及時(shí)傳達、推薦,并于20xx年12月25日前報到公司辦公室。

  特此通知

xxx

  20xx年12月8日

  員工嘉獎通知 篇6

全體成員:

  20xx年4月28日,公司順利簽約光谷新世界會(huì )所二樓一千多平米軟裝項目,項目?jì)热莅ǎ很浹b家具、燈具、地毯、飾品、窗簾等多種產(chǎn)品的采購和訂制,計劃工期60個(gè)工作日,但由于甲方集團領(lǐng)導提前視察整體項目進(jìn)展,要求我方將軟裝項目工期壓縮至16天。

  為確保在甲方要求時(shí)間內完成施工任務(wù),軟裝部員工不顧五一節假日連續奔波幾個(gè)大城市,找到與設計風(fēng)格相契合的幾十家商家,順利完成了異地采購任務(wù);在完成采購擺場(chǎng)期間,上百件定制和采購的產(chǎn)品開(kāi)始陸續抵達武漢,而那時(shí)武漢正遭遇幾場(chǎng)罕見(jiàn)的大雨,大家不顧全身濕透熬夜奮戰,拆箱子、搬重物、布置現場(chǎng),從一樓搬到二樓,全身心投入到工作中,用實(shí)際行動(dòng)展現了高專(zhuān)業(yè)水平的設計、高素質(zhì)的服務(wù)、高品質(zhì)的產(chǎn)品,圓滿(mǎn)完成了光谷新世界會(huì )所二樓軟裝設計施工任務(wù),得到了甲方各級領(lǐng)導的高度評價(jià)!

  為表彰先進(jìn)、激勵團隊,繼續發(fā)揚軟裝團隊這種不怕苦、不怕累、團結協(xié)作、視公司榮譽(yù)為已任的精神,經(jīng)公司領(lǐng)導決定,給予軟裝部集體一等獎、并獎勵現金一千五百元。

  特此通知!

  行政人事部

20XX年XX月XX日

  員工嘉獎通知 篇7

各位同事:

  年末將至,為了嘉獎和鼓勵大家在xx年對公司做出的貢獻,同時(shí)也讓大家過(guò)個(gè)好年,公司決定年終獎按照年底雙薪發(fā)放。希望大家在xxx年更進(jìn)一層,把工作當成自己的一份事業(yè)去做,帶著(zhù)最大的激情和熱情同公司攜手共進(jìn)迎接新的一年, 新的挑戰!

  一、獎金發(fā)放范圍

  所有轉正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。

  二、獎金發(fā)放原則

  1、如工作不滿(mǎn)一年的,根據實(shí)際工作天數按照比例享受年終獎獎金。 一個(gè)月工資/365x入職至今的天數。

  2、另外,對公司做出卓著(zhù)貢獻的員工還將有額外的獎勵。

  特別說(shuō)明:由于公司春節已經(jīng)提前四天放假,申請提前放假回家的同事將不享受年終獎金,并且安排工作任務(wù)的同事需要在家中辦公完成任務(wù)。

  祝大家新春愉快, 闔家歡樂(lè )! 也祝福公司的明天越來(lái)越好!

  行政部 

20xx年x月x日

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