主治醫師個(gè)人述職報告
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高，報告使用的次數愈發(fā)增長(cháng)，其在寫(xiě)作上有一定的技巧。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編幫大家整理的主治醫師個(gè)人述職報告，希望能夠幫助到大家。
主治醫師個(gè)人述職報告1
在結束了整整一年的進(jìn)修學(xué)習后，遵照院里的工作安排，我在二病區擔任了為期半年的負責主治醫，完成的工作內容如下：
1、負責新入院病人的首次查房，指導住院醫師和見(jiàn)習醫師完成病人的初步診斷、治療及下一步診療計劃的制定，為科主任查房做好準備。
2、獨立解決一般性疑難、復雜病例的診斷、鑒別診斷，診療計劃的初定及調整；解答下級醫師的疑問(wèn)；配合科主任組織科內的，或邀請相關(guān)科室的專(zhuān)業(yè)人員一起針對典型、疑難、復雜病例進(jìn)行病例討論及會(huì )診查房。
3、負責帶教院里指派給我的.見(jiàn)習醫師，輔導他熟悉、掌握新入院病人的接診、問(wèn)診、查體、病歷書(shū)寫(xiě)、下醫囑等基本技能，及住院病人的日常查房、醫囑變更、病程記錄、辦理出院等各項工作的流程和方法。
4、獨立管理病人，參與科內的輪值班。
5、接受其他科室的會(huì )診邀請，完成科室間的協(xié)同治療或轉科治療。
6、配合北京心血管專(zhuān)家完成特需門(mén)診坐診及在各病房的會(huì )診查房。
7、協(xié)助復雜病人（如需要接受介入治療的冠心病患者）完成轉診、轉院事宜。
8、幫助科主任協(xié)調醫護之間、醫患之間的關(guān)系，解決矛盾。使病房的治療及護理工作能夠順利進(jìn)行。
主治醫師個(gè)人述職報告2
尊敬的醫院領(lǐng)導，尊敬的王主任：
您們好！
首先感謝在百忙之中抽時(shí)間閱讀我的辭職信。寫(xiě)這一封信時(shí)，我的心情非常復雜，從自己五年前進(jìn)入我們三醫院耳鼻喉科以來(lái)，由于科室主任和老師們的關(guān)心和信任，我獲得了很多成長(cháng)的機會(huì )，從一名青澀的醫學(xué)院畢業(yè)生，慢慢成長(cháng)為一名合格的耳鼻喉科住院醫師。這一個(gè)溫暖的集體給了我很多的關(guān)愛(ài)和幫助，有太多的成長(cháng)，也有太多的感悟。
但自從我的家庭有了小孩以來(lái)，繁重的臨床工作就讓我難以勝任，父母年紀老了，家中的小孩也非常需要媽媽的照料，我先生也長(cháng)期出差在外，沒(méi)有更多的人手來(lái)照顧家庭。由于以上個(gè)人原因，我和家人經(jīng)過(guò)反復考慮和討論，希望在以后的日子里，自己能換一份相對輕松，不需要值夜班的工作，能夠有更多的時(shí)間照顧年老的父母和年幼的孩子。
在離開(kāi)之際，回顧自己一路走來(lái)的日子，在我們耳鼻喉科的日子將是我以后職業(yè)生涯中非常重要的一部分，感謝一路走來(lái)有你們的幫助和教誨。最后再次對我的離職給大家帶來(lái)的不便表示抱歉。祝醫院領(lǐng)導和科室的所有同事身體健康，工作順利。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
主治醫師個(gè)人述職報告3
尊敬的院領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
我懷著(zhù)一顆感恩的心，衷心感謝20xx來(lái)，大家對我的幫助，在這里我特別感謝徐主任對我技術(shù)上的指導，小魏，小王對我工作上的支持。這一年，我緊緊圍繞科室的發(fā)展大局，認真開(kāi)展各項醫療工作，全面履行了主治醫師的崗位職責
�。�1）在科主任領(lǐng)導下，負責本科一定范圍的醫療、教學(xué)工作。
�。�2）每日對全管病人進(jìn)行查房，具體參加和指導住院醫師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作，365天無(wú)間斷。
�。�3）掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、其他重要問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)處理，并及時(shí)向科主任匯報。同時(shí)，加強與患者的溝通交流，嚴格履行告知義務(wù)。全年無(wú)醫療差錯，醫療投訴。
�。�4）參加值班、門(mén)診、會(huì )診等工作。
�。�5）全年無(wú)遲到，曠工，早退。
�。�6）參加科室病案討論，檢查、修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的醫療文件，決定病員出院，審核出院病歷。
�。�7）認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，嚴防差錯事故。
�。�8）組織本科醫師學(xué)習國內外先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結經(jīng)驗。在國家級骨科雜志上發(fā)表文章。
�。�9）在醫院組織的危重醫學(xué)研討會(huì )上代表科室獲得三等獎
�。�10）加強思想作風(fēng)學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)。做到小事講風(fēng)格，大事講原則，從不鬧無(wú)原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，克服人員少、人員結構不合理的狀況，保證正常醫療服務(wù)工作的順利開(kāi)展。
�。�11）抓合理用藥，全年藥比控制在30%遠遠低于35%醫院要求，加快病床周轉，提高純收入比例，提高科室獎金收入。
�。�12）通過(guò)參加醫院組織的各項評比活動(dòng)，對照先進(jìn)找差距，查問(wèn)題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
�。�13）堅持業(yè)務(wù)學(xué)習不放松。堅持學(xué)習骨科理論研究的新成果，不斷汲取新的營(yíng)養，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水xx的不斷提高，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術(shù)
�。�14）嚴格要求自己，積極為醫院的發(fā)展建言出力。作為醫院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，一年來(lái)，緊緊圍繞醫院建設、醫療水xx的提高等方面開(kāi)動(dòng)腦筋、集思廣益，提出合理化建議。
�。�15）嚴格要求自己不擺老資格，不驕傲自滿(mǎn)，對比自己年長(cháng)的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，任勞任怨，樹(shù)立了自身良好形象。
一年來(lái)，在徐主任的幫助和支持下，工作順利，自己得到鍛煉和提高，但與醫院的要求還差得很遠，與其它同事相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創(chuàng )造更加優(yōu)異的工作成績(jì)。
謝謝大家！
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