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村級出納工作述職報告（精選11篇）
時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，回顧堅強地走過(guò)的這段時(shí)間，取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易，好好地做個(gè)總結并寫(xiě)一份述職報告吧。來(lái)參考自己需要的述職報告吧！以下是小編收集整理的村級出納工作述職報告（精選11篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
村級出納工作述職報告1
今年，我縣以規范農村財務(wù)管理為出發(fā)點(diǎn)，舉辦了農村政策和農村財務(wù)管理培訓班，開(kāi)展了村級債務(wù)清理審計工作，啟動(dòng)了村集體產(chǎn)權制度改革試點(diǎn)工作，農村財務(wù)管理的各項工作取得了明顯的成效�，F將工作情況總結如下：
一、開(kāi)展了農村政策和會(huì )計業(yè)務(wù)的培訓工作。
年初，我們以鄉鎮為單位，對全縣12個(gè)鄉鎮406個(gè)村的`村主任、村報賬員、專(zhuān)業(yè)合作組織有關(guān)人員、以及農村財務(wù)服務(wù)中心的會(huì )計人員進(jìn)行了全面的培訓。培訓工作以農民負擔政策、農村土地承包（延包）政策、農村財務(wù)管理辦法以及農民專(zhuān)業(yè)合作社等相關(guān)法律法規為主。歷時(shí)一個(gè)月的時(shí)間，培訓人數達1000多人。從而增強了村干部對農村政策和村民民主理財的意識，提高了財務(wù)管理的民主管理水平。
二、完成了村級債務(wù)清理審計工作。
審計清理農村村級債務(wù)是鞏固農村稅費改革成果、維護農村穩定，促進(jìn)農村發(fā)展的需要，是清理鎖定村級債務(wù)、規范村級財務(wù)收支、保障基層組織正常運轉的根本措施。今年3月份，我局積極配合省審計廳派出的審計組對農村債務(wù)審計工作，為審計組提供了村級債務(wù)底數、帳據，通過(guò)村級債務(wù)審計鎖定工作，摸清了我縣村級債務(wù)情況，鞏固了農村稅費成果，維護了農村穩定
三、加強了村級財務(wù)審計力度，確保農村財務(wù)“雙代管”有序開(kāi)展。
繼去年村級換屆選舉后，少數地方仍然存在賬務(wù)處理不規范，債權債務(wù)以及資產(chǎn)賬戶(hù)無(wú)明細的現象，更重要的是國家對農村政策的傾斜，通村公路補貼、退耕還林補貼、農民專(zhuān)業(yè)合作社專(zhuān)項補助金、水庫移民后扶資金等等都是面向農村，從而腐敗的源頭因此也伸展到村級。目前群眾對村級財務(wù)管理不規范，成為群眾上訪(fǎng)的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)，如不及時(shí)解決，就不足以打消群眾的疑慮，就不能
村級出納工作述職報告2
夠化解農村不穩定的根源。對此，我們今年從規范理財程序入手，加大了村級賬務(wù)，特別是資金的管理力度。同時(shí)對村級財務(wù)活動(dòng)實(shí)行事前、事中、和事后的全過(guò)程監督，有效的杜絕了財務(wù)管理不透明，開(kāi)支不規范，資金運作監督相對軟弱的問(wèn)題，從根本上消除了管理中的漏洞以及誘發(fā)社會(huì )不穩定因素的出現。
四、農村產(chǎn)權制度改革工作已啟動(dòng)試點(diǎn)村。
去年全縣村級“三資”清理工作已全面完成，為試點(diǎn)村的農村產(chǎn)權制度改革打下了良好的基礎，完成了試點(diǎn)村的清產(chǎn)核資工作，目前已進(jìn)入資產(chǎn)量化和股權設置階段。
通過(guò)以上工作的開(kāi)展，取得了八個(gè)方面的'成效，一是村組級全部經(jīng)濟活動(dòng)和資產(chǎn)情況都在財務(wù)上得到了全面反映，杜絕了賬外賬現象；二是消除了白條抵庫的現象，真實(shí)反映了村級資金實(shí)際存量情況；三是消除了村級資金不及時(shí)入賬，坐收坐支現象的發(fā)生；四是基本消除了往來(lái)資金不實(shí)的現象，使債權債務(wù)管理真實(shí)有序，確保村級資金的完整性和準確性；五是嚴格了財務(wù)審批權限，規范了支出的原始票據要素，避免了白條支出現象；六是嚴格了村級收入票據領(lǐng)用和銷(xiāo)號制度；七是村級各項資金收入在規定的時(shí)間內，統一交由農村財務(wù)服務(wù)中心的專(zhuān)款賬戶(hù)。杜絕后患了資金在賬外循環(huán)的現象發(fā)生；八是村級財務(wù)公開(kāi)日趨完善。公開(kāi)內容較為齊全，改變了過(guò)去重形式輕內容的做法，做到了群眾量關(guān)心什么就公開(kāi)什么，增強了收支透明度，將財務(wù)公開(kāi)落到了實(shí)處，還干部的清白，給百姓和明白，從而改善了干群關(guān)系，減少了群眾上訪(fǎng)，維護了農村社會(huì )的穩定。
20xx年，我們將在農村財務(wù)管理上，抓好以下工作：
1、在村級財務(wù)管理上，一要強化制度建設，把好財務(wù)審批關(guān)。要繼續執行“四個(gè)制度”：即執行村級收入專(zhuān)戶(hù)管理制度、資金使用審批權限制度、財務(wù)支出手續制度和現金管理制度，通過(guò)制度建設來(lái)進(jìn)一步完善村級財務(wù)“雙代管”工作，逐步提高會(huì )計電算化的管理水平；三要規范管理，搞好財務(wù)公開(kāi)。鄉（鎮）農村財務(wù)服務(wù)中心結合重難點(diǎn)村治理工作，加大對村級財務(wù)公開(kāi)的指導力度，使村級財務(wù)收支按要求做到時(shí)間、內容、形式、程序等四個(gè)規范及時(shí)公開(kāi)，實(shí)現財務(wù)公開(kāi)經(jīng)�；�、規范化、制度化，堅決杜絕不公開(kāi)、半公開(kāi)或假公開(kāi)的行為，主動(dòng)接受群眾監督，
2、在財務(wù)審計上，對基礎建設項目多、資金多的村進(jìn)行重點(diǎn)審計，主要審計：一事一議籌資標準、范圍、使用情況、資源性資產(chǎn)的發(fā)包、租賃、轉讓、各種專(zhuān)項資金的管理使用情況、涉農行政事業(yè)性收費標準和依據等，還要繼續做好農民負擔監督管理工作，通過(guò)開(kāi)展村級財務(wù)審計工作，提高了村級財務(wù)管理水平。
3、繼續抓好村集體資產(chǎn)產(chǎn)權制度改革創(chuàng )新試點(diǎn)工作，對選擇的試點(diǎn)村開(kāi)展集體資產(chǎn)產(chǎn)權制度創(chuàng )新試點(diǎn)工作，并認真總結經(jīng)驗，為今后擴大試點(diǎn)提供決策。
村級出納工作述職報告3
為了進(jìn)一步強化村級財務(wù)的規范化管理，保持農村社會(huì )穩定，更好地把黨和國家的惠農政策不折不扣地落到實(shí)處，根據縣委文件精神及財政局“村財鄉代管”的實(shí)施辦法，結合我鄉實(shí)際情況，于20xx年6月25日成立了石城鄉會(huì )計委托代理中心，對所屬14個(gè)村的村級財務(wù)實(shí)行了鄉級代管。運行4年來(lái)，取得了一定成效，具體情況匯報如下：
一、機構設置
經(jīng)鄉黨委研究，報財政局批準，于20xx年6月25日成立了石城鄉會(huì )計委托代理中心，中心人員全部由財政所人員兼任，設中心主任一名(財政所長(cháng)兼任)，總會(huì )計一名，代理會(huì )計3名，微機記帳員1名，中心的主要職責是：根據河北省《村集體經(jīng)濟組織會(huì )計制度》等有關(guān)規章制度的規定，及時(shí)記錄和反映村級財務(wù)收支及資金增減變動(dòng)情況，認真做好村級財務(wù)的會(huì )計核算工作。
二、建立健全各項制度
現行的財經(jīng)法規對農村財務(wù)管理有明確的政策要求。在不改變村級資金所有權、使用權、審批權、和收益分配權的.前提下，根據《中華人民共和國會(huì )計法》、河北省《村集體經(jīng)濟組織會(huì )計制度》、《臨城縣村財鄉代管實(shí)施辦法》建立健全了村級報賬員《報賬制度》、中心代管會(huì )計《票證審核制度》、中心總會(huì )計《資金撥付制度》，鄉會(huì )計委托代理中心憑借專(zhuān)業(yè)技術(shù)優(yōu)勢，幫助村委會(huì )管理村級財務(wù)，同時(shí)寓監督于服務(wù)之中。
三、村財鄉代管機制運行良好
截至目前，我鄉村財鄉代管機制運行良好，這主要得益于財政局和黨委、政府主要領(lǐng)導的高度重視;得益于村委會(huì )干部的正確認識和深刻理解;得益于農村黨員、群眾的大力支持和熱情擁護。
四、強化村級財務(wù)規范化管理顯成效
我鄉實(shí)行村財鄉代管的做法，運行幾年來(lái)，初步取得了一些效果，概括起來(lái)有以下幾個(gè)方面：
1、農村實(shí)行聯(lián)產(chǎn)承包責任制20多年來(lái)，村級財務(wù)各行其道、會(huì )計賬目不健全、會(huì )計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊的不規范局面。
農村實(shí)行聯(lián)產(chǎn)承包責任制后，村級財務(wù)沒(méi)有明確的主管部門(mén)，個(gè)別村會(huì )計人員更換頻繁，財務(wù)制度不健全，收支審批手續不嚴格。造成個(gè)別村班子內部成員相互猜疑不團結，換一任支書(shū)就要換一任會(huì )計，前后任班子的財務(wù)交接不清，帳目不銜接。群眾對村財務(wù)不清楚，疑慮多、意見(jiàn)大，村民上訪(fǎng)告狀事件時(shí)有發(fā)生。
成立鄉會(huì )計委托代理中心后，財會(huì )人員都由鄉財政所人員兼任，均持有會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)，人員素質(zhì)較高，政策性強，堅持原則，所有經(jīng)濟業(yè)務(wù)都按照財經(jīng)法規、財務(wù)制度進(jìn)行帳務(wù)處理。對于不合理的支出、不合規的票據，向報帳員說(shuō)明理由并予以退回。代理中心財會(huì )人員工作的認真負責，換來(lái)了村干部的理解和支持，也得到了全鄉村民的信任和擁護。既避免了村干部之間鬧矛盾，又解除了群眾的疑慮，真正體現到了群眾滿(mǎn)意、干部放心。如石城村，今年春季需要更新田間路邊的樹(shù)木，擬定出售成才林木的收入款項，除用于補栽樹(shù)木和硬化村級街道外，不得挪作他用。此事雖經(jīng)村民代表大會(huì )討論通過(guò)，但會(huì )后村民代表還是向鄉黨委提出：此收入款項由鄉政府代為保管。當村民得知我鄉即將實(shí)行村財鄉代管后，滿(mǎn)意地說(shuō)：“領(lǐng)導都替我們考慮周全了，這樣，村集體成點(diǎn)事業(yè)，為村民辦點(diǎn)實(shí)事就大有希望了!”在村民代表的參與下，石城村11萬(wàn)元的林木收入款，全額繳入了會(huì )計委托代理中心的代管資金專(zhuān)戶(hù)。
2、出臺配套措施，節約村級支出實(shí)行村財鄉代管之后，鄉黨委又及時(shí)出臺了有關(guān)配套措施及規定。首先是村級辦公費中活的部分實(shí)行限額管理。實(shí)行村財鄉代管后，代理中心發(fā)現，各村每月的電話(huà)費支出多少不一，并且都是村支書(shū)的固定電話(huà)和手機話(huà)費，向鄉黨委反映后，黨委書(shū)記親自向縣紀檢等部門(mén)進(jìn)行了咨詢(xún)，根據上級有關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)，鄉黨委規定了村級電話(huà)費實(shí)行限額報銷(xiāo)的辦法。此項規定的實(shí)施，全鄉一年可節約村級電話(huà)費支出1萬(wàn)多元。
實(shí)行村財鄉代管工作，我們石城鄉僅是剛剛起步，在財政局和鄉黨委的正確領(lǐng)導和大力支持下，我們要虛心學(xué)習先進(jìn)地區和鄉鎮的工作經(jīng)驗，勇于探索，加倍努力，使村財鄉代管工作在我鄉日臻完善，以適應新形勢下農村財務(wù)管理的需要。
村級出納工作述職報告4
根據區農委《關(guān)于轉發(fā)農業(yè)部辦公廳關(guān)于組織開(kāi)展全國農村財務(wù)管理專(zhuān)項檢查調研的通知》（金農秘〔20xx〕35號）文件精神，結合我鄉實(shí)際情況，召開(kāi)會(huì )議，成立組織，對全鄉12個(gè)村、1個(gè)街道，開(kāi)展了農村財務(wù)管理專(zhuān)項工作自查，現將自查情況總結報告如下：
一、基本情況
全鄉12個(gè)村、1個(gè)街道，247個(gè)村民組，總人口27958人，耕地面積52547畝，是個(gè)典型的農業(yè)鄉鎮。農民人均純收入7260元。近幾年來(lái)，隨著(zhù)各項財政資金的.投入，村級經(jīng)濟的發(fā)展，農民生產(chǎn)生活條件的改善，就更進(jìn)一步的要求村級財務(wù)、資產(chǎn)、資源、資金的健全管理，使村級財務(wù)管理發(fā)揮著(zhù)有效的作用。
二、自查情況
1、農村財會(huì )基礎工作開(kāi)展情況。各村在銀行統一開(kāi)設基本賬戶(hù)，實(shí)行“三資”代理服務(wù)，制定財務(wù)統一操作流程并按流程運行，建立了財務(wù)管理信息化平臺，充分確保村級組織會(huì )計核算財務(wù)管理的自主權，財務(wù)管理達到規范。
2、農村審計工作開(kāi)展情況。每年鄉對各村的“三資”資產(chǎn)、資源、資金進(jìn)行清理核實(shí)，對財務(wù)進(jìn)行檢查。
3、村級財務(wù)民主監督落實(shí)情況。建立了民主監督機制，每村成立監督委員會(huì )，按程序進(jìn)行民主理財活動(dòng)，財務(wù)公開(kāi)規范、及時(shí)、群眾滿(mǎn)意，進(jìn)行民主評議，對評議結果進(jìn)行落實(shí)。
4、農村財會(huì )隊伍建設情況。各村會(huì )計人員沒(méi)有進(jìn)行聘任上崗，都是村兩委人員代理；村級會(huì )計人員工作補貼和待遇按照鄉規定同村兩委人員一樣分職務(wù)情況實(shí)行；從事村級財務(wù)報賬員是文書(shū)兼職，實(shí)行“三資”代理服務(wù)，核算記賬會(huì )計是鄉“三資”代理中心人員，并持證上崗，工作素質(zhì)能力強，農村財會(huì )人員沒(méi)有統一登記備案。
5、各村財務(wù)存在問(wèn)題及整改建議
�、偈杖肴胭~不及時(shí)，有漏收現象，要加強村級票據和收入管理，監督村級收入既收既入。
�、诠潭ㄙY產(chǎn)不實(shí)，原因主要是土地平整、高標準農田示范村、修路修渠是有上級主管部門(mén)實(shí)施的，造成村級沒(méi)有入賬登記，要加強項目資金形成的固定資產(chǎn)，在項目工程完成使用時(shí)，及時(shí)登記入賬。
�、凵贁荡宕寮壗�(jīng)濟困難，無(wú)力償還債務(wù)，造成借新賬還陳賬，要求不能增加新的債務(wù)。
三、根據村兩委換屆要求，在換屆前對各村財務(wù)進(jìn)行審計。
審計時(shí)間20xx年至20xx年6月。審計內容：收入支出情況，債權債務(wù)增減情況，投資建設情況，資源、資產(chǎn)管理情況，支出手續履行情況，村級發(fā)展情況等。
村級出納工作述職報告5
根據鎮黨委、政府要求，按照《關(guān)于開(kāi)展村級財務(wù)清理的通知》文件要求，成立了村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組，經(jīng)過(guò)50余天時(shí)間開(kāi)展了村級財務(wù)清理工作，通過(guò)清理來(lái)理順管理關(guān)系，促使基層各村、健全財務(wù)制度，強化財務(wù)監督，增強民主理財意識。村級財務(wù)清理整頓工作已經(jīng)基本結束，現將工作開(kāi)展有關(guān)情況總結匯報如下：
一、加強領(lǐng)導，明確責任。
為了加強對清理整頓工作的領(lǐng)導和監督，達到用途明、賬務(wù)清、真公開(kāi)的目的，我鎮成立了村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組，下設辦公室負責日常業(yè)務(wù)工作。制定了具體的工作計劃和實(shí)施步驟，明確職責要求，深入各村狠抓工作具體落實(shí)，確保此次清理整頓工作有序進(jìn)行。
二、科學(xué)安排，按步推進(jìn)。
領(lǐng)導小組就村級財務(wù)清理整頓工作的必要性和重要性、清理整頓秩序的對象和內容、清理整頓的程序等做了具體的安排，形成了切實(shí)可行的清理整頓實(shí)施方案。同時(shí)積極邀請黨員代表和村民代表參與到財務(wù)清理整頓工作中來(lái)，充分發(fā)揮社會(huì )輿論監督作用，助推清理整頓工作開(kāi)展。清理整頓工作分為三個(gè)階段推進(jìn)。
一是自查準備階段，通過(guò)4月下旬召開(kāi)動(dòng)員會(huì )議，布置全鎮工作任務(wù)，組織各村在6月20日前對村級財務(wù)狀況進(jìn)行清理、自查；
二是清理整頓階段，村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組，深入各村在村兩委對本村級財務(wù)清理自查的`基礎上，重點(diǎn)對各村財務(wù)、資產(chǎn)、資源情況進(jìn)行嚴格清查審計；
三是總結上報階段，由鎮村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組組長(cháng)主持會(huì )議，對清理中發(fā)現的問(wèn)題，提出處理意見(jiàn)，形成解決機制，按時(shí)將清理結果報鎮黨委。
三、明確目標、把握重點(diǎn)。
按照黨委政府的要求，村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組，在清理過(guò)程主要圍繞三個(gè)方面，把握了五個(gè)重點(diǎn)。三個(gè)方面：一是財經(jīng)法紀執行情況；二是群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，①集體資產(chǎn)處置；②債權、債務(wù)管理情況；③土地發(fā)包、承包情況；④專(zhuān)項資金管理情況；⑤財務(wù)公開(kāi)情況；三是惠農政策執行情況。幾個(gè)重點(diǎn)：
一是涉農收費是否嚴格按照相關(guān)政策執行；
二是強農惠農資金是否落實(shí)到位；
三是公益事業(yè)是否嚴格按照村民一事一議程序決策；四是村級重大資產(chǎn)發(fā)包是否嚴格按照村民代表議事會(huì )、黨員議事會(huì )執行；五是解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題。
四、收集整理，情況總結。
從村級財務(wù)清理整頓工作的結果來(lái)看，總的情況是好的，各村都能按時(shí)完成年度工作目標，惠農政策能安全落實(shí)到位，也未發(fā)現明顯違反財經(jīng)法律法規的現象，群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題也能公開(kāi)透明地在村民議事規則下處理。但是也存在一些不足之處，我們將存在的問(wèn)題收集歸納，整理匯總如下。
1、財務(wù)人員不穩定，每次村民委員會(huì )換屆時(shí)，都有一批人員發(fā)生變動(dòng)，更換頻繁。
2、財務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，業(yè)務(wù)培訓少，業(yè)務(wù)素質(zhì)難以提高，難以適應新形勢發(fā)展的要求。
3、有些村財務(wù)管理制度不夠健全規范，或者制度執行不嚴。存在作賬不及時(shí)、不規范，或無(wú)經(jīng)手人、票據不規范現象。
4、會(huì )計檔案資料不全，由于村干部實(shí)行三年一次換屆，有些前任會(huì )計變動(dòng)后，不辦理移交手續；有的后任會(huì )計發(fā)現前任賬目問(wèn)題，拒絕接收，弱化了財務(wù)賬目的連續性。
5、有些村監督工作不到位。村民理財小組沒(méi)有真正履行監督職責。
五、總結經(jīng)驗，改進(jìn)措施。
1、穩定財會(huì )隊伍，提高人員素質(zhì)。村委換屆導致財會(huì )人員大換血，許多沒(méi)有經(jīng)過(guò)業(yè)務(wù)培訓的新手走上了村級會(huì )計崗位上。高素質(zhì)農經(jīng)人員的缺乏，造成農村財務(wù)管理工作長(cháng)期處于"真空"帶，村會(huì )計的頻頻更換，加大了農村財務(wù)管理的難度。為了加強農村財務(wù)管理，構建適應現代農村經(jīng)濟的財務(wù)管理模式，應該穩定農村財務(wù)人員，在縣、鎮主管部門(mén)的指導下，加強業(yè)務(wù)培訓，提高農村財會(huì )人員的素質(zhì)，以適應新的農村財務(wù)管理的需要。
2、推行"村帳村用鎮監管"，嚴肅財務(wù)紀律。要建立健全財務(wù)監管體系，加大監管力度，最有效方式就是推行"村帳鎮代管"。要高度重視農經(jīng)工作，增加工作投入，建立健全財務(wù)管理制度，以制度來(lái)約束、管理人，達到規范管理的目的。要把所有的集體資金、資產(chǎn)納入農村財務(wù)管理范圍，接受縣鎮有關(guān)部門(mén)的監督；要嚴格執行財務(wù)收支計劃，對超計劃超標準開(kāi)支不予入賬；要從源頭抓起，堅決按規定控制管理費、辦公費、"一事一議"籌資等；對村級計劃內的大額支出，實(shí)行先報批計劃，再予以實(shí)施的審核把關(guān)制度；要加大對違規問(wèn)題的處罰力度，除如數退款外，要追究當事人、村主要負責人的責任。
3、實(shí)行財務(wù)公開(kāi)，推行民主理財。財務(wù)不公正、管理不民主是當前農村財務(wù)管理中存在的問(wèn)題。只有實(shí)行財務(wù)公開(kāi)，才能真正做到群眾明白、干部清白。通過(guò)財務(wù)公開(kāi)和民主理財加強農村財務(wù)的'監督力度，讓老百姓參與到農村財務(wù)管理中來(lái)，是財務(wù)管理方式的重要內容。按照規定的公開(kāi)范圍、公開(kāi)內容、公開(kāi)時(shí)間、公開(kāi)程序、公開(kāi)形式進(jìn)行公示，接受群眾監督，群眾有疑點(diǎn)的要進(jìn)行解釋?zhuān)l(fā)現的問(wèn)題要進(jìn)行解決。只有發(fā)動(dòng)群眾參與到重大事項的決策和財務(wù)監督中去，才能有效地避免錯誤發(fā)生，保護干部。
4、壯大集體經(jīng)濟，化解不良債務(wù)。我鎮5個(gè)行政村都是空殼村，負債村，集體經(jīng)濟不發(fā)達，這個(gè)問(wèn)題得不到有效的解決，基層組織正常運轉就難以保證。農村財務(wù)管理的最終目的是發(fā)展壯大農村集體經(jīng)濟，增加農民收入。因此，必須通過(guò)加強財務(wù)管理，想方設法盤(pán)活現有資產(chǎn)、資源，通過(guò)出租、轉讓、承包、合資等多種形式來(lái)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟實(shí)力。對村里的負債，要根據負債形成的原因，具體分析，提出消化債務(wù)的方案。
村級出納工作述職報告6
自從我做了這份工作我就每天忙碌著(zhù)，我的工作崗位職責是現金出納票據核算和現金票據安全保管等重要責任。
我之前以為這份工作很輕松，但是當我真正投入工作時(shí)我才發(fā)現我對此工作的了解是錯誤的，當我進(jìn)入工作時(shí)我發(fā)現出納這份工作不僅責任重大還有一些其他問(wèn)題需要我來(lái)好好學(xué)習的，畢竟理論和實(shí)踐是有一定的差距的，理論很難和實(shí)踐相結合，這就對實(shí)際工作造成了很大的困難，因此工作的效率很一般，對工作形成了難度，還好的是，在各位領(lǐng)導、同事和前輩的指導下讓我對此工作了學(xué)會(huì )了很多，保證了自己經(jīng)手的現金票據等等的安全以及完整問(wèn)題。
經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的工作磨練，讓我明白了出納工作絕不可以用輕松來(lái)形容，出納工作絕不可以用雕蟲(chóng)小技來(lái)形容，更不是一個(gè)可有可無(wú)的一個(gè)無(wú)足輕重的崗位，作為一個(gè)出納員，必須要有較強的安全意識，現金、票據、各種印鑒等等的安全.也要維護個(gè)人安全和公司的利益不受到損失。 做好出納工作首先要熱愛(ài)出納工作，要有嚴謹細致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德，出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養，要熱愛(ài)本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務(wù)，牢固的'樹(shù)立為人民服務(wù)的思想等等...
以上都是我這段時(shí)間工作以來(lái)的一些體會(huì )和認識，也是我不斷在工作中將理論轉化為實(shí)踐的一個(gè)過(guò)程。在工作中學(xué)習和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學(xué)習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務(wù)，和公司和全體員工一起共同發(fā)展
在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同事、前輩在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！
村級出納工作述職報告7
本人自調到xx信用社工作以來(lái)，在社領(lǐng)導和同事的關(guān)心支持下，能夠自覺(jué)遵守國家的各項金融政策法規，嚴格執行上級下達的各項任務(wù)，認真履行崗位職責，努力完成本職工作�，F將一年來(lái)的工作情景匯報如下：
一、加強理論學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)。
一年來(lái)，本人能夠自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習國家的各項金融政策法規與聯(lián)社下發(fā)的文件精神，加強思想道德建設，提高職業(yè)修養，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)；能夠加強自身愛(ài)崗敬業(yè)意識的培養，進(jìn)一步增強工作的職責心、事業(yè)心，以主人翁的'精神熱愛(ài)本職工作，做到“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行”，牢固樹(shù)立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；能夠牢固樹(shù)立“客戶(hù)至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把禮貌優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標準來(lái)嚴格要求自我，自覺(jué)理解廣大客戶(hù)監督，定期開(kāi)展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人；能夠積極參加信用社舉行的各種學(xué)習、培訓活動(dòng)，認真做好學(xué)習筆記，并在實(shí)際工作中加以運用；在業(yè)余時(shí)間，自學(xué)本科課程，參加遠程教育考試，為更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。
二、恪守規章制度，履行崗位職責。
在擔任出納工作時(shí)，能夠堅持“錢(qián)帳分管，雙人臨柜，雙人管庫”的要求，做到“自覺(jué)、自律、自制”。每日營(yíng)業(yè)終了認真軋計現金收入、付出登記簿發(fā)生額，并與現金庫存核對一致，確�，F金庫存簿與實(shí)際庫存現金、總賬余額相符，做到帳實(shí)相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務(wù)，整點(diǎn)時(shí)做到點(diǎn)準、墩齊、挑凈、捆緊，蓋章清楚；能夠及時(shí)勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度，做好庫房的保管工作，做到庫匙分管、同進(jìn)同出。
三、增強防范意識，落實(shí)“三防一�！�。
安全保衛方面。一年來(lái)，本人能夠不斷地增強安全防范意識，值班守庫期間能夠嚴格按照“三防一�！钡囊�，認真落實(shí)各項防范措施，熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防范器械，做好“三門(mén)”反鎖檢查工作。經(jīng)常檢查電路、電話(huà)是否正常，防范器械性能是否處于良好狀態(tài)，當出現異常情景，能當場(chǎng)處理的當場(chǎng)處理，不能處理的能主動(dòng)上上級匯報等等，能夠時(shí)刻堅持清醒的頭腦，增強安全防范意識，并確保值班守庫二十四小時(shí)不失控，保護信用社的財產(chǎn)安全。
四、團結奮進(jìn)，共同營(yíng)造良好的工作環(huán)境。
“團結他人，與人為善”一向是我待人的準則。在工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學(xué)習、相互促進(jìn)；在生活中，互相幫忙，互相關(guān)心，共同創(chuàng )造和諧的氛圍。同時(shí)，不斷地進(jìn)行自我定位，更新觀(guān)念，提高服務(wù)意識，增強服務(wù)水平。
總之，一年來(lái)，在上級領(lǐng)導和同事們的關(guān)心幫忙下，我的各個(gè)方面都有了很大的提高，業(yè)務(wù)本事也得到了較大程度的提高，雖然在某此方面還存在著(zhù)很多不足，如對金融財會(huì )知識了解不夠，對信用社改革有待作進(jìn)一步的了解等，但我相信，在上級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在同事的熱情幫忙下，我必定會(huì )把工作做得更穩更好，爭取在新的一年中會(huì )有更好的成績(jì)。
村級出納工作述職報告8
一、本人工作情景總結：
這段時(shí)間以來(lái)，我主要進(jìn)行了以下工作：
1、在公司的安排下，我首先學(xué)習了辦公室的基本操作，熟悉公司的日常運作流程。我進(jìn)行的具體工作包括建立完善的客戶(hù)聯(lián)系檔案，將公司經(jīng)常聯(lián)系客戶(hù)整理歸案，并以抄錄、隨筆記錄的紙質(zhì)文件記錄新客戶(hù)的資料。經(jīng)過(guò)電腦錄入，整理公司內部文件做好電子文檔。
2、由于公司業(yè)務(wù)涉及到的報關(guān)報檢、現代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)操作模式及規范等問(wèn)題。雖然我所讀專(zhuān)業(yè)與此相關(guān)，但從未進(jìn)行過(guò)實(shí)際操作，所以在同事幫忙下逐步學(xué)習各種操作并結合公司實(shí)際情景重新組織自我操作思路。
3、承擔公司內部財務(wù)會(huì )計出納工作，處理公司日常費用支出登記及記錄公司營(yíng)業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類(lèi)、統計并錄入電腦存檔。
二、工作分析：
這一段時(shí)間的工作雖然能夠看到些提高，可是遠遠不能到達一個(gè)專(zhuān)業(yè)物流操作員的程度，綜合分析，主要有以下幾方面原因：
1、無(wú)工作經(jīng)驗，缺乏綜合知識和技能。
雖然我是一名學(xué)國際貨運的應屆大學(xué)畢業(yè)生，由于剛畢業(yè)沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗，沒(méi)有需要的社會(huì )關(guān)系網(wǎng)絡(luò )，也沒(méi)有綜合的物流運作經(jīng)驗，一切都從零開(kāi)始，所有工作都是邊學(xué)邊干，所以業(yè)務(wù)進(jìn)展效果不是很夢(mèng)想。經(jīng)常出現不該出現的業(yè)務(wù)錯誤，導致操作過(guò)程不能立刻到位，產(chǎn)生了很多時(shí)間和精力上的浪費。這只能在錯誤中成長(cháng)不斷加強學(xué)習，不斷培養自我在各個(gè)方面的知識和技能，盡快熟悉公司日常運作。
2、缺乏人生閱歷和與人交際的溝通本事。
由于初入社會(huì )，沒(méi)有足夠的社會(huì )經(jīng)驗和人生閱歷，對于日常的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò )經(jīng)常產(chǎn)生不必要的失誤。言語(yǔ)中得失客戶(hù)的情景時(shí)有發(fā)生，所以我們必須練就必須的客戶(hù)溝通技巧。
3、公司缺乏專(zhuān)業(yè)的運作經(jīng)驗。
我司正處于起步階段，許多業(yè)務(wù)上操作還未成熟，不能進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)，導致公司營(yíng)業(yè)額停滯不前，無(wú)法見(jiàn)到相應的產(chǎn)出效益。解決的.方法是，進(jìn)一步加強學(xué)習，吸收其他公司經(jīng)驗，干自我所能干，專(zhuān)心本公司擅長(cháng)業(yè)務(wù)，在鞏固原有客戶(hù)基礎上增加新客戶(hù)。
三、個(gè)人總結：
這段時(shí)間以來(lái)，我無(wú)論在思想認識上還是工作本事上都有較大的提高，但差距和不足還是存在的，比如工作總體思路需要進(jìn)一步清晰，處理事情要以最簡(jiǎn)單的方法來(lái)完成，對自我的工作還不夠鉆，腦子動(dòng)得不多，轉得不快，沒(méi)有想在前，做在先。
保障業(yè)務(wù)準確進(jìn)行，完滿(mǎn)完成服務(wù)客戶(hù)的職責，這就是我司工作的特點(diǎn)。從物流工作的性質(zhì)上講，它具有專(zhuān)業(yè)綜合性強、環(huán)節復雜、程序縝密、突發(fā)性強的特點(diǎn)。這就要求我們要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎，綜合的知識積累和認真負責的工作態(tài)度。作為公司成員來(lái)講，從事物流行業(yè)，我的綜合知識的積累還遠遠不夠。因為剛從業(yè)，對社會(huì )工作沒(méi)有成熟的經(jīng)驗，加之物流工作突發(fā)性很強的特點(diǎn)，往往只能跟著(zhù)領(lǐng)導安排的計劃去做。工作上常遇到許多突發(fā)性業(yè)務(wù)需要臨時(shí)處理，并且通常比較緊急，這都讓我有時(shí)措手不及。這都是缺乏經(jīng)驗所造成的，也只能在今后工作積累和總結經(jīng)驗。
四、公司存在的弊端和未來(lái)工作計劃及提議
1、每個(gè)企業(yè)在建立和發(fā)展中不可缺少的四大資源是：資金資源、物資資源、人力資源、信息資源。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟體制改革和各行各業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展，資金資源、物資資源和信息資源三大資源并不為現代企業(yè)發(fā)展的競爭焦點(diǎn)，而影響企業(yè)生存下去的主要因素是人力資源的管理�，F代企業(yè)管理改革=人力資源競爭，則人才的競爭�？偠灾�，能夠把握人才控制就能更好地發(fā)展企業(yè)。所以，我們要做好編制部門(mén)職位（崗位）、工作職責及人員分配。因事設崗，因崗設人。
2、未啟動(dòng)公司績(jì)效考核運行情景，員工平常工作做好做壞沒(méi)有一個(gè)依據進(jìn)行評估，做多做少沒(méi)有具體的標準來(lái)衡量，員工工作熱忱低下，很難提高其工作進(jìn)取性。同時(shí)對公司人力資源工作規劃需要的依據也帶來(lái)困難，比如；人員調動(dòng)、工資調整、升職、降職等。所以要建立合理的薪資體系和良好的績(jì)效考核系統。
3、公司日常工作流程不明確。工作流程為辦理事件和管理程序的重要環(huán)節，也是平常工作不可缺少的使用工具，一件事情、一項工作該如何去辦理和完成？負責人是誰(shuí)？這些都應規范起來(lái)，按規定去處理和解決，僅有這樣才會(huì )順利開(kāi)展各項工作（如遇特殊情景可特殊處理）。建立健全公司各項規章制度及工作流程。
4、整理好公司財務(wù)帳。入職以來(lái)我承擔公司內部財務(wù)工作，發(fā)現處理公司財務(wù)支出的體制不夠完善。由于公司屬于私營(yíng)企業(yè)，很多支出都未能做到公私分離，導致不能更準確核算和控制公司營(yíng)運成本。例如：私人外出應酬使費，自置私人用品，自用款等不應記入公司支出帳內。提議將公私支出帳分開(kāi)登記。
5、開(kāi)設公司員工意見(jiàn)箱和公告欄。我認為公司意見(jiàn)箱是員工和上司進(jìn)行溝通的紐帶，意見(jiàn)書(shū)能夠反映員工的心聲，它應當是企業(yè)內部管理改革的重要資料和依據，也是公司無(wú)形的寶貴財富。公告欄，是針對讓全體員工知悉公司內、外部每日發(fā)生最新消息所設置的，并且也能夠張貼一些培訓和教育資料，以供大家學(xué)習，同時(shí)也是公司內部信息交流最佳途徑。
以上資料為本人近月入職以來(lái)工作總結情景，如有不妥之處請批評指正。我堅信在不久的將來(lái)，公司會(huì )發(fā)展成制度化、規范化、人情化、現代化管理模式的企業(yè)。多謝！
村級出納工作述職報告9
自xx年入職公司至今已經(jīng)六年多了，從管理處的財務(wù)助理到公司總部出納、總部會(huì )計，無(wú)論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡(luò )”這個(gè)溫暖的大家庭學(xué)到了很多很多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來(lái)，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿(mǎn)了信心和期望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績(jì)，我把參加工作以來(lái)的狀況作工作總結如下。
一、前期工作總結:
對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，潛力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是潛力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括:組織指揮潛力、決策潛力、創(chuàng )新潛力、社會(huì )活動(dòng)潛力、技術(shù)潛力、協(xié)調與溝通潛力等。
第一階段(xx年—xx年):初學(xué)階段；
xx年畢業(yè)之初，在無(wú)任何工作經(jīng)驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無(wú)所知的狀況下，我幸運的加入了“金網(wǎng)絡(luò )—雪梨澳鄉”管理團隊，看似簡(jiǎn)單的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務(wù)對接，一切都是從零開(kāi)始。我自覺(jué)加強學(xué)習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法:，在各級領(lǐng)導和同事的幫忙指導下，從不會(huì )到會(huì )，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，而隨后財務(wù)助理兼客務(wù)代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專(zhuān)業(yè)人”之間的距離�？蛻�(hù)電話(huà)的接聽(tīng)、客服前臺的接待，都需要很強的專(zhuān)業(yè)知識與溝通潛力，物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事，協(xié)調好了大事化小、小事化了，協(xié)調不好則工作會(huì )十分被動(dòng)。這就要求在服務(wù)過(guò)程中不斷提高自己與外界的溝通潛力，同時(shí)在公司內部的溝通也十分重要，除了本部門(mén)之間，部門(mén)與部門(mén)之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法:積累經(jīng)驗；另一方面，問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事，不斷豐富知識掌握技巧。
第二階段(xx年—xx年):職業(yè)發(fā)展階段:
這一階段在繼續擔任雪梨澳鄉財務(wù)助理的同時(shí)又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務(wù)助理工作，進(jìn)一步鞏固了自己關(guān)于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務(wù)工作經(jīng)驗的積累，同時(shí)也豐富了自身的物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)知識。項目進(jìn)入日常管理之后，因為新招的財務(wù)助理是應屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導新人的工作資料，我將自己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點(diǎn)的與新人一齊實(shí)踐，共同發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，經(jīng)過(guò)三個(gè)月時(shí)間的努力，新招的財務(wù)助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)助理工作了。xx年底我又被調往公司新接管的“親愛(ài)的villa”管理處擔任財務(wù)助理，此時(shí)正逢財務(wù)部改革，我努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，用心配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導的肯定。
第三階段(xx年—此刻)，職場(chǎng)提升階段:
xx年底，我被調往公司財務(wù)部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時(shí)候，每筆錢(qián)我都會(huì )算兩遍點(diǎn)兩遍；每日做好結帳盤(pán)庫工作，做好現金盤(pán)點(diǎn)表；每月末做好銀行對帳工作，及時(shí)編制銀行余額調節表，并做好和會(huì )計賬的對帳工作；工資的發(fā)放更是需要細心謹慎，這直接關(guān)系到員工個(gè)人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的`時(shí)候，我都會(huì )主動(dòng)加班，保證及時(shí)將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當時(shí)管理處財務(wù)人員流動(dòng)較大，應對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò )這個(gè)大家庭。
xx年底我由出納崗位轉為會(huì )計，負責雪梨澳鄉和villa管理處的主管會(huì )計工作，同時(shí)兼工資發(fā)放工作，這一期間我學(xué)習并掌握了公司財務(wù)核算的程序以及用友財務(wù)軟件的操作技能，提高迅速；同時(shí)我的工作資料還包括透過(guò)對月度、季度以及年度的財務(wù)分析，及時(shí)并動(dòng)態(tài)地掌握管理處營(yíng)運和財務(wù)狀況，發(fā)現工作中的問(wèn)題，并提出財務(wù)推薦，為管理處負責人決策帶給可靠的財務(wù)依據。今年6月我的工作資料再次調整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負責長(cháng)遠天地、溫哥華森林及親愛(ài)的villa管理處的主管會(huì )計工作。
二、主要經(jīng)驗和收獲:
在網(wǎng)絡(luò )工作的六年多時(shí)間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時(shí)也取得了必須的成績(jì)，總結起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗和收獲:
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應新的工作崗位；
(二)只有主動(dòng)融入群眾，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中持續好的工作狀態(tài)；
(三)只有堅持原則落實(shí)制度，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責；
(四)只有樹(shù)立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做好；
(五)只有持續心態(tài)平和，“取人之長(cháng)、補己之短”，才能不斷提高、取得進(jìn)步。
三、確立職業(yè)目標，加強協(xié)作。
財務(wù)工作象年輪，一個(gè)月工作的結束，意味著(zhù)下一個(gè)月工作的重新開(kāi)始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒(méi)有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價(jià)值，同時(shí)也為自己的工作設定了新的目標:
1、以預算為依據，用心控制成本、費用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現金流量、貨幣的時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務(wù)管理體系。
2、實(shí)抓應收帳款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經(jīng)營(yíng)成果。
3、用心參預，配合管理處開(kāi)拓新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經(jīng)驗；努力學(xué)習，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)潛力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
村級出納工作述職報告10
20xx年，我在局領(lǐng)導和科室負責人的領(lǐng)導及同事們的幫助下，以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準嚴要求，按時(shí)保質(zhì)保量完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，自身 的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力進(jìn)一步得到提高�，F將一年來(lái)的工作情況總結
一、全面加強學(xué)習，努力提高自身綜合素質(zhì)
年初，根據局里安排，我從事出納工作，這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作崗位，為了盡快進(jìn)入角色，我努力加強與出納工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習，自費參加業(yè)務(wù)知識培訓，較快地掌握了出納工作崗位的基本業(yè)務(wù)知識及相關(guān)工作流程，為勝任本職工作打下了堅實(shí)的基礎。同時(shí)認真積極地參加局里組織的'各種學(xué)習培訓，進(jìn)一步學(xué)習國家有關(guān)檢驗檢疫的法律法規，學(xué)習省局、岳陽(yáng)局的文件精神和規章制度。及時(shí)把握政策動(dòng)向，使自己在思想和行動(dòng)上與全局保持了高度一致。
二、嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設
一年來(lái)我對自身嚴格要求，始終把“耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞”作為自己的行為準則，始終把加強作風(fēng)建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上，在工作中，以制度、紀律規范自己的一言一行，嚴格遵守本局的各項規章制度，尊重領(lǐng)導，團結同志、謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作；堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做、不利于機關(guān)形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護單位的良好形象。
三、立足本職，全力完成各項工作任務(wù)公文收發(fā)文辦理
今年共收文570多個(gè)，經(jīng)過(guò)清理沒(méi)有遺漏現象。在公文閱辦過(guò)程中，做到了及時(shí)、準確、流向清晰，沒(méi)有出現漏傳、誤傳和延傳等現象。及時(shí)做好機要件的來(lái)文登記。對2007年機要件進(jìn)行了清理、上交。
今年共發(fā)文50個(gè)，發(fā)函43個(gè)，黨組發(fā)文4個(gè)，從文種的選擇、文件格式的套用、文字和標點(diǎn)符號等方面都沒(méi)有發(fā)現錯誤。對20XX年度的檔案進(jìn)行了整理及歸檔，并將老商檢、動(dòng)植檢及基建和設備的檔案共計302盒檔案輸入電子檔案。對實(shí)驗室的設備檔案進(jìn)行了整理及輸入電子檔案。
順利完成了我局公費和私人報刊的征訂工作。在業(yè)務(wù)科室的努力下超額完成了今年的檢驗檢疫報刊征訂工作任務(wù)，共計征訂報紙81份，雜志50份。我負責了整個(gè)報刊征訂的收費、統計、催辦、郵訂等繁瑣的事務(wù)性工作，經(jīng)我手的征訂費有27000多元，沒(méi)有出現過(guò)差錯。
在林科長(cháng)，曹主任的幫助下完成實(shí)驗室的檢測任務(wù)。下半年在戴局的帶領(lǐng)下參與了國家認可委的飼料中的蛋白質(zhì)和鎘的能力認證。
村級出納工作述職報告11
農村財務(wù)管理與監督是農村基層工作的基礎，它直接關(guān)系到農民的切身利益，關(guān)系到干群關(guān)系的改善，關(guān)系到農村改革與穩定的大局，關(guān)系到全面建設小康社會(huì )的進(jìn)程。通過(guò)財務(wù)清理工作強化農村財務(wù)管理，是搞好村級財務(wù)管理的有效方式和措施。只有扎實(shí)搞好農村財務(wù)清理，理順管理關(guān)系，健全財務(wù)管理制度，才能得到老百姓的信任和擁護，才能促進(jìn)農村集體經(jīng)濟的發(fā)展和壯大，才能保持農村社會(huì )的穩定與持續發(fā)展。
我縣農村財務(wù)管理工作比較混亂，部分地方造成干群關(guān)系惡化，影響了農村經(jīng)濟的持續發(fā)展和農村社會(huì )的穩定�？h委、縣府決定從XX年7月12日開(kāi)始，到XX年9月15日結束，在全縣開(kāi)展一次村級財務(wù)清理工作。通過(guò)清理來(lái)理順管理關(guān)系，健全財務(wù)制度，強化財務(wù)監督，增強民主理財意識。歷時(shí)兩個(gè)月，在縣委、縣府的高度重視下，經(jīng)過(guò)縣農村財務(wù)清理辦公室和各鄉鎮干部的共同努力下，基本完成了清理工作，確定了資產(chǎn)存量和界定了產(chǎn)權，健全了帳務(wù)，科學(xué)合理、民主公開(kāi)、群眾滿(mǎn)意的農村財務(wù)管理新體制初步構成�，F將農村財務(wù)清理情況總結如下：
一、宣傳動(dòng)員，提高認識，營(yíng)造氛圍
農村財務(wù)管理工作是農村工作的重要組成部分，必須長(cháng)期堅持和加強。只有理清了農村財務(wù)，才便于規范和加強農村財務(wù)管理。我縣由于歷史的原故，各鄉鎮村級財務(wù)管理工作是一片空白，各村基本沒(méi)有正規的賬務(wù)，“包包帳”，“流水帳”層出不窮，缺乏財務(wù)監督機制，甚至部分村沒(méi)有帳務(wù)。農村財務(wù)清理工作本身就涉及面廣，工作量大，工作難度大，政策性強。而農村財務(wù)管理的空白無(wú)形中進(jìn)一步增大了此次財務(wù)清理工作的難度和工作量。
為了營(yíng)造良好清理工作的氛圍，明確財務(wù)清理工作的重大意義，提高對財務(wù)清理工作的認識，縣委、縣府于XX年7月12日在縣桃源賓館專(zhuān)題召開(kāi)了巫溪縣農村財務(wù)清理工作會(huì )議，縣委宗定副書(shū)記作了《統一思想提高認識認真搞好村級財務(wù)清理及財務(wù)公開(kāi)工作不斷推進(jìn)我縣農村財務(wù)管理規范化》的主題報告，縣委書(shū)記在會(huì )上作了強調，闡述農村財務(wù)清理工作的重要意義，并對此次財務(wù)清理工作提出了具體要求。從XX年7月13日起，各鎮召開(kāi)鄉村社三級干部會(huì )議，傳達縣財務(wù)清理會(huì )議精神�？h廣播電視臺、巫溪通訊、巫溪農業(yè)信息網(wǎng)先后對農村財務(wù)清理工作作出了報道。通過(guò)這些宣傳報道，擴大了財務(wù)清理工作的'影響力和知曉度，為財務(wù)清理工作的后續開(kāi)展打下了較好的群眾基礎。
二、加強領(lǐng)導，組建班子，明確責任
為了加強對清理工作的領(lǐng)導和監督，確保此次村級財務(wù)清理工作有序進(jìn)行，使這次財務(wù)清理達到制度硬、清理順、帳務(wù)清、公開(kāi)明、管理嚴的目的，縣上以巫溪委辦發(fā)[XX]35號文件成立了巫溪縣村級財務(wù)清理領(lǐng)導小組�？h委分管農村工作的宗定副書(shū)記任組長(cháng)，縣委常委、紀委書(shū)記王開(kāi)秀同志，縣委常委、統戰部部長(cháng)楊衛東，政府分管農業(yè)的長(cháng)倫副縣長(cháng)任副組長(cháng)，各相關(guān)部門(mén)負責人為成員。領(lǐng)導小組下設辦公室和巡視組，辦公室設在縣農業(yè)局，負責日常工作和業(yè)務(wù)指導；巡視組設在縣紀委，負責清理工作全面監督、督促和違紀案件查處。各鄉鎮根據巫溪委辦發(fā)[204]35號文件和縣村級財務(wù)清理會(huì )議精神，相應成立了領(lǐng)導小組和清理小組。各鄉鎮黨政一把手親自?huà)鞄�、負總責，各鄉鎮紀檢、財政、農業(yè)服務(wù)中心的同志具體參與�？h級各幫鄉扶貧單位派出得力人員協(xié)助幫扶單位加強財務(wù)清理工作。領(lǐng)導機構的組建和責任的明確劃分為財務(wù)清理工
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