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學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告

時(shí)間:2020-12-31 19:25:18 述職報告 我要投稿
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學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告范文

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作,我們取得了不錯的成績(jì),是時(shí)候寫(xiě)一份述職報告了。那么述職報告應該怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編收集整理的學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告范文,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告范文

  學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告1

尊敬的領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在上級黨校的直接指導下,我校領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全校教職員工緊緊圍繞辦學(xué)水平評估這一中心工作,以“爭創(chuàng )一流縣級黨校、爭創(chuàng )一流工作業(yè)績(jì)”為目標,立足本職,服務(wù)中心,團結一心,開(kāi)拓奮進(jìn),開(kāi)創(chuàng )了各項工作的新局面,集中體現在以下八個(gè)方面的“新”:

  1、干部培訓質(zhì)量有了新提高。

  一是及時(shí)更新教學(xué)專(zhuān)題,增強了課堂教學(xué)的吸引力。全年主體班開(kāi)設專(zhuān)題37個(gè),更新專(zhuān)題29個(gè),專(zhuān)題更新率達78。3%,教學(xué)效果滿(mǎn)意率測評達99。6%;

  二是開(kāi)辟了五個(gè)異地現場(chǎng)教學(xué)基地,激發(fā)了學(xué)員參加培訓的熱情。分別開(kāi)辟了井岡山黨性教育基地、駐石海軍部隊國防教育基地、武陵監獄警示教育基地、津市靈泉新農村建設教育基地、江蘇昆山市委黨校改革開(kāi)放教育基地,受到了青干班、科干班學(xué)員的廣泛好評;

  三是優(yōu)化了干部培訓設施和服務(wù),提高了學(xué)員的到課率和成績(jì)優(yōu)良率。通過(guò)改造裝修配套教研樓四樓報告廳、廁所,為學(xué)員學(xué)習創(chuàng )設了一個(gè)高雅舒適的學(xué)習環(huán)境。通過(guò)提供多樣化的茶水、飲料、點(diǎn)心、水果,讓學(xué)員感受到了黨校服務(wù)理念的前沿化。通過(guò)組織部出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強對主體班學(xué)員學(xué)習紀律考核的意見(jiàn)》等文件,強化了學(xué)員的學(xué)風(fēng)和紀律意識。良好的設施和服務(wù),促進(jìn)了學(xué)員到課率和考試考核優(yōu)良率的提高,經(jīng)測評分別達98。6%、99。5%。

  2、科研工作成果有了新突破。

  通過(guò)年初明確任務(wù)促、聘請顧問(wèn)傳幫帶、完善制度重激勵等一系列措施,科研工作成果實(shí)現了新突破。

  一是獲獎?wù)撐亩。?篇論文先后在市、省理研會(huì )上獲獎,1篇市一等獎、省二等獎,2篇市二等獎、省三等獎,4篇市三等獎、省入選獎;

  二是發(fā)表論文創(chuàng )新高。有4篇論文分別在《湖湘論壇》、《發(fā)展方略》、《今日財富》、《城市建設理論研究》上發(fā)表;

  三是課題立項、結項好。有1個(gè)課題被立為省級課題,有1個(gè)省級課題順利結項;

  四是成果影響大。有2項成果被縣委《工作研究》刊發(fā),尤其是丁建平校長(cháng)主持的課題《關(guān)于把石門(mén)煙葉產(chǎn)業(yè)做大做強并納入國家武陵山片區扶貧開(kāi)發(fā)項目建設的戰略構想》被縣委、縣政府和煙草部門(mén)采納,促成了全縣煙葉產(chǎn)業(yè)工作會(huì )議提前召開(kāi)、會(huì )議規模的擴大及加大對煙農獎勵政策的出臺等。

  3、教師隊伍建設有了新活力。

  為了建成一支數量充足、結構合理、素質(zhì)優(yōu)良、富有活力的教職工隊伍,我們著(zhù)重加大了以下三個(gè)方面的工作力度。

  一是加大了干部推薦和培養力度。年初,經(jīng)組織提拔,有4名同志受到重用,分別走上了領(lǐng)導班子和二層科室負責人管理崗位。另外,有2名同志經(jīng)推薦,被選拔參加了今年中青年后備干部培訓班的學(xué)習;

  二是加大了走出去鍛煉和選進(jìn)來(lái)試用的力度。有2名同志被組織部門(mén)分別安排到縣信訪(fǎng)局和新關(guān)鎮掛職鍛煉,有3名同志經(jīng)公選考試進(jìn)入試用,并接受了嚴格的試用考核;

  三是加大了內部管理和外出培訓的力度。為加強內部管理,相繼修訂或出臺了四項規章制度,即《考勤制度》、《獎勵制度》、《年度崗位目標管理考核辦法》、《關(guān)于加強“四風(fēng)”建設的意見(jiàn)》,并將學(xué)習任務(wù)和要求首次明確列入了年度崗位目標考核內容。為了提高理論教員和管理人員的業(yè)務(wù)能力,全年安排外出培訓達25人次,其中理論教員19人次,管理人員6人次,培訓經(jīng)費達12萬(wàn)元以上,培訓人次之多,投入經(jīng)費之多,產(chǎn)生影響之大,均超歷史。

  4、校園文化品味有了新提升。

  文化是一個(gè)民族之魂,也是一個(gè)單位品味之根。為了提升校園文化品味,我校重點(diǎn)落實(shí)了七大建設。

  一是建成了3處文化景觀(guān)石;

  二是安裝了2塊電子顯示屏;

  三是制作了44塊風(fēng)格各異的字畫(huà)牌;

  四是安裝了4個(gè)樓宇發(fā)光字;

  五是安裝了70盞大小各異的景觀(guān)燈;

  六是改造了2處標語(yǔ)墻;

  七是設置了10個(gè)分類(lèi)垃圾箱。

  5、辦學(xué)功能配套有了新加強。

  為了促進(jìn)辦學(xué)水平提升,進(jìn)一步增強辦學(xué)保障功能,我們加強了辦學(xué)功能的配套建設,重點(diǎn)促成了以下八個(gè)方面工作的落實(shí):

  一是促成辦學(xué)水平評估工作進(jìn)入常委會(huì )議事日程,落實(shí)了專(zhuān)項資金150萬(wàn)元;

  二是完成了教研樓四樓報告廳、廁所、接待室、二樓閱覽室、一樓階梯教室、四至六樓外墻的改造裝修;

  三是爭取了老報告廳的拆除和新修批準立項;四是竣工了食堂、宿舍污水治理工程;

  五是建成了4間平房宿舍;

  六是啟動(dòng)了干訓宿舍樓的床鋪更換;

  七是新建了一個(gè)電腦機房;

  八是擬定了6個(gè)住戶(hù)的拆遷安置方案。

  6、基層黨建工作有了新起色。

  今年,在縣委的指揮下,學(xué)校著(zhù)力抓好基層黨建工作。

  一是抓了黨員的發(fā)展。培養了梁娟作為入黨積極分子,組織其學(xué)習培訓;

  二是抓好基層組織的晉位升級。按上級要求搞好整改提高和鞏固;

  三是抓好創(chuàng )先爭優(yōu)。認真組織黨員參加公開(kāi)承諾、干部述職述廉、領(lǐng)導點(diǎn)評、群眾測評,測評的結果為優(yōu)秀;

  四是抓好中心工作。積極開(kāi)展“三聯(lián)三爭”、群眾工作月活動(dòng),每個(gè)干部、教師、黨員聯(lián)系5個(gè)貧困農戶(hù)或貧困學(xué)生家庭,進(jìn)行走訪(fǎng)、慰問(wèn),對聯(lián)系點(diǎn)村雁池鄉水晶廟村、大路口村、李家峪村派干部幫助做好法治、黨建、基礎設施、創(chuàng )建、扶貧等工作,隊員扎實(shí)創(chuàng )新的工作受到了當地政府和群眾的好評,其做法被縣委創(chuàng )先爭優(yōu)簡(jiǎn)報登載。

  7、對外宣傳推介有了新收獲。

  為了緊跟上級黨校,增強系統意識,我們較好地開(kāi)展了自我宣傳推介工作。

  一是及時(shí)在本校網(wǎng)站和縣本級新聞媒體上發(fā)布我校的動(dòng)態(tài)信息,全年共播發(fā)信息207篇次;

  二是超額完成市委黨校下達的向其網(wǎng)站上稿任務(wù)。全年被市委黨校網(wǎng)站轉發(fā)稿件22篇,超過(guò)任務(wù)10篇;

  三是在市、省報紙上上稿取得了新成績(jì)!逗宵h校報》共上稿4篇、1篇綜合通訊、3篇工作信息,《人才社保就業(yè)信息報》上稿5篇,《常德日報》等上稿3篇;

  四是在媒體上上稿有了新突破。有7篇信息分別被中國黨建網(wǎng)、中國農業(yè)推廣網(wǎng)等轉載。

  8、多元辦校影響有了新拓展。

  一是讓經(jīng)貿學(xué)校成為比賽基地的.呼聲越來(lái)越高,主要是籃球運動(dòng)會(huì )、“三獨”比賽、乒乓球運動(dòng)會(huì );

  二是經(jīng)貿學(xué)校教學(xué)質(zhì)量越來(lái)越響。高考升本人數比去年翻了一番,一本錄取實(shí)現了零的突破。能力考試榮獲先進(jìn)單位稱(chēng)號,體藝比賽成績(jì)名列職校前矛。

  三是短期技能培訓走在全縣同類(lèi)機構前列。培訓規模、培訓方式、培訓效果處于一流水平,基地招標獨占鰲頭,社會(huì )需求日益強烈。

  學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告2

尊敬的局領(lǐng)導黨委,組織部領(lǐng)導,全體同仁:

  請允許我代表學(xué)校領(lǐng)導班子將一年來(lái)所做的工作做以匯報,敬請各位考核!

  一年來(lái),學(xué)校正確貫徹黨的教育方針,本著(zhù)辦人民滿(mǎn)意教育的宗旨,結合市區教育主管部門(mén)工作重點(diǎn),針對我校具體學(xué)情,師情制訂了“創(chuàng )品牌學(xué)校,辦一流教育,數樹(shù)區域旗幟,與外區市同類(lèi)學(xué)校并軌發(fā)展“的工作目標。在此基礎上確立“以科學(xué)精細化管理為龍頭,促進(jìn)師生身心健康發(fā)展,全面提高教育質(zhì)量”辦學(xué)特色,即工作思路。學(xué)校整體工作圍繞“健康為本,高校工作,快樂(lè )生活主旋律,從而提高三個(gè)質(zhì)量,即生存質(zhì)量、工作質(zhì)量、生活質(zhì)量。依法治校,以德立校,以師強校,以生共校,在全校師生中已達成共識?茖W(xué)、民主、平等、向上、奉獻、進(jìn)取成為學(xué)校的主線(xiàn)。人人擁有祥和的群眾而驕傲。個(gè)個(gè)以溫馨的校園為自豪。已落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,作風(fēng)樸實(shí),以非職權影響力感召全校師生,同舟共濟,開(kāi)拓進(jìn)取,F將所做工作匯報如下:

  一、加強黨建工作,保證黨政工作目標順利完成。

  1、學(xué)校黨政工作目標為“創(chuàng )品牌學(xué)校,辦一流教育,樹(shù)全區旗幟,與外區市同類(lèi)學(xué)校并軌發(fā)展”為此目標達成。學(xué)校黨政領(lǐng)導站在可持續發(fā)展的高度,堅持以人為本的思想,確立了五同五互意識,即“黨政同心、目標同向、風(fēng)險同擔、工作同步、指標同!奔啊盎プ、互容,互學(xué)、互補、互讓”。強化班子成員以此為準繩,嚴格自律團結合作,勇于創(chuàng )新,銳意進(jìn)取。

  2、學(xué)校每周一班子會(huì )在全體黨員干部匯報完工作及安排好學(xué)校每周中心工作之后,由校長(cháng)強化班子成員及中層以干部建設指導性推薦,力求班子成員起到模范帶頭作用,尊上護下懂規矩(尊上司)講禮儀(護下屬)工作分工合作,補臺不拆臺,到位而不越位,身先士卒帶領(lǐng)分管下層盡心盡力做好本職工作,顧大局識大體,以正直示范為己任維護師生公正權益及公平利益,不斷加強自身學(xué)習修養,終身學(xué)習化思想提高自己理論水準。從而提高解決問(wèn)題潛力。樹(shù)立挑戰困難信心進(jìn)而到達不約而同,不怒自威,不言而喻三個(gè)管理境界。

  3、定期召開(kāi)民主生活會(huì ),勇于開(kāi)展批評與自我批評,每學(xué)期一次民主生活會(huì ),黨員干部能以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為主線(xiàn),勇于剖析自己在工作中不足以及滯后思想,狹隘的偏激,取長(cháng)補短,集思廣益,使自己在以后工作中有更大績(jì)效。限度發(fā)揮了學(xué)校發(fā)展中的領(lǐng)導潛力和管理作用。

  4、在貫徹落實(shí)“深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)”實(shí)踐活動(dòng)中,書(shū)記率先垂范。制定了此項工作實(shí)施方案工作部署,召開(kāi)了全體黨員會(huì )議,有計劃有步驟安排學(xué)習任務(wù),隨時(shí)召開(kāi)總結會(huì )。按階段指揮實(shí)施,在區組織部局副書(shū)記抽檢中獲得極高評價(jià)。全體黨員在一線(xiàn)教學(xué)中用心做好常規工作。利用午休,下班,雙休日開(kāi)展奉獻,智力扶貧,經(jīng)濟扶貧工作,使部分學(xué)困生,厭學(xué)生回到群眾中,增強了學(xué)習自信心和克服壞習慣的自制力。

  5、工會(huì )活動(dòng)有聲有色。工會(huì )主席想群眾之所想,急職工之所急。教工之家豐富而溫馨。在全區迎國慶會(huì )操表演中精心組織,榮獲全區中小學(xué)二等獎,在局工會(huì )舉辦的踢毽球,跳繩,班主任定點(diǎn)投籃比賽獲中學(xué)組第一名。在學(xué)校日常工作中。為教師購買(mǎi)毽球,羽毛球,為各組配置足籃球,乒乓球。在師生趣味運動(dòng)會(huì )中舉辦了拔河比賽,接力賽等活動(dòng)。在教師家庭出現婚喪嫁娶事情中。學(xué)校領(lǐng)導都能及時(shí)到位送去關(guān)愛(ài)。

  6、共青團工作有聲有色。團委書(shū)記能根據每個(gè)節日特點(diǎn)組織師生開(kāi)展書(shū)畫(huà)展,優(yōu)秀文章評比展。負責主辦育才學(xué)報,校園之聲廣播,學(xué)生入團培訓等工作。在學(xué)校工作中起到先鋒帶頭作用。

  二、圍繞工作思路所做工作及措施

  學(xué)校工作思路即辦學(xué)特色是以科學(xué)精細化管理為龍頭,促進(jìn)師生身心健康發(fā)展,全面提高教育質(zhì)量,為此我們采取相應措施做了以下工作:

  1、以科學(xué)管理為先導,精確細化

  每學(xué)期學(xué)校工作安排重點(diǎn)之一是開(kāi)好四會(huì )“教導例會(huì ),總務(wù)例會(huì ),班主任會(huì ),各個(gè)組長(cháng)會(huì )”學(xué)校領(lǐng)導本著(zhù)有秩序,有潛力,多參與共同管理的意圖,嚴格要求實(shí)驗室,圖書(shū)室,校醫室,印刷室,總務(wù)后勤人員,各個(gè)班主任及教研組長(cháng),備課組長(cháng),工會(huì )組長(cháng),學(xué)年組長(cháng),分工明確,各司其責,并賦予參與教學(xué)管理權力和義務(wù)。從而拓寬管理空間,增強參與意識,細化管理范圍。學(xué)校如一艘平穩巨輪經(jīng)得住風(fēng)浪挑戰,乘風(fēng)破浪,快速發(fā)展。

  細化常規檢查。學(xué)校每周要對教學(xué)常規涉略各項進(jìn)行準確檢查。表?yè)P優(yōu)秀鼓勵后進(jìn)。其中超多工作在分管校長(cháng)及教導處主任干事并肩合作下能夠及時(shí)透明,維護了教師工作公平性。極大調動(dòng)教師工作用心性為學(xué)校教育質(zhì)量提高起到保障作用。

  干群集備制。即干部包學(xué)科、學(xué)年,和備課組一齊群眾備課(每周一次)。備課圍繞知識目標達成,技能目標構成,情感目標完成三個(gè)方面。備教學(xué)思路教會(huì )學(xué)生分析解決問(wèn)題的契入點(diǎn);備教學(xué)流程,轉化成學(xué)生學(xué)習潛力;以情感目標為紐帶,促進(jìn)前兩個(gè)目標實(shí)現。

  教師培訓制

  我校教師培訓目標:“潛力強會(huì )創(chuàng )新,業(yè)務(wù)精勤研修,愛(ài)心濃多奉獻,師德高塑英才”。學(xué)校利用周三下午對教師進(jìn)行培訓。借鑒魏書(shū)生民主教育,周泓的賞識教育,董進(jìn)宇的親子教育,孫云曉的心理教育,盧家楣情感教育,劉京海的成功教育,采取觀(guān)看光盤(pán),閱讀事跡材料,校長(cháng)宣講等方式,開(kāi)拓教師思路更新觀(guān)念,以現代化理念轉化教學(xué)模式,把握新課程改革的脈路,培養更多的優(yōu)秀接班人和建設者。在寒暑假,長(cháng)假,雙休日中,為教師留作業(yè),指導教師閱讀相關(guān)書(shū)籍,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間培訓,教師自學(xué)習慣得到養成,研討氛圍得到加強。從而到達了學(xué)以立德提高境界,學(xué)以增智開(kāi)闊眼界,學(xué)以致用改造世界三個(gè)層次。師資水平發(fā)展是學(xué)校打造品牌的生力軍。

  校長(cháng)的走課制。周五調研課

  做為學(xué)校的負責人,對主體干部及相關(guān)管理人員提出聽(tīng)評課,檢查要求,自己也責無(wú)旁貸。管理是一種示范是一種行動(dòng)。每一天在處理好校內外工作后堅持每一天聽(tīng)3——5名同志課。走課制即聽(tīng)同學(xué)科每名教師15分鐘左右,看教學(xué)進(jìn)度重難點(diǎn)處理是否統一,看預習作業(yè)是否充分有度,看檢復密度是否豐富多彩;看授課是否游刃有余,看學(xué)生狀態(tài)是否興趣盎然……。聽(tīng)后對教師的課予以點(diǎn)評,指導,鼓勵,以管理者激情融入教師的熱情,雙贏(yíng)相長(cháng),相得益彰。每到周五聽(tīng)課后檢查干部的集備記錄,聽(tīng)課記錄,教研組長(cháng)聽(tīng)課記錄(抽查)找部分組長(cháng)座談,了解教師思想狀況,對學(xué)校合理化推薦及時(shí)調整工作偏差,多采取親民政策,使教師心悅樂(lè )服地工作。

  學(xué)生就餐安全監管制。學(xué)校干部和學(xué)年組長(cháng)在錯時(shí)就餐時(shí)分兩次接送看管學(xué)生注意車(chē)輛輸通,保證學(xué)生安全,禮貌有序就餐,學(xué)校干部坐在門(mén)口,然后是教師,里面是學(xué)生。集備晚了,干部教師對冷涼的飯菜從不計較。體現出管理是一種精神的情懷。

  2、促進(jìn)師生身心和諧發(fā)展

 。1)學(xué)校創(chuàng )辦了“育才學(xué)報”“校園之聲廣播”班報,墻報等欄目,涵蓋了感恩教育,心理教育。師生的文章是心與心的溝通、靈魂與靈魂的交融,人格與人格的對話(huà)。在社會(huì )快速發(fā)展的這天,來(lái)源各方面壓力,困惑及特異家庭,使人們心靈彌漫陰霾,加強心理教育是解開(kāi)桎梏內心深處的枷鎖。因此,教師傳承知識同時(shí)更應用智慧鑰匙解開(kāi)學(xué)生心靈之鎖,從而,心平氣和以陽(yáng)光心態(tài)塑造陽(yáng)光人生。

 。2)心理咨詢(xún)室。隨時(shí)指導學(xué)生青春期謎朦。正確珍惜友誼,集中精力學(xué)習,摒棄早戀,網(wǎng)戀,自私狹隘,以健全人格,張揚個(gè)性品質(zhì)。

 。3)豐富多彩的第二課堂活動(dòng)。體育課,大課間是學(xué)生強身健體,培養欣賞美,鑒賞美的主陣地,為學(xué)生學(xué)習帶來(lái)興趣和快意。

 。4)以情感教育為紐帶,促進(jìn)學(xué)生和諧發(fā)展

  時(shí)下校園暴力事件在園內外各個(gè)層次校園中常有發(fā)生,心態(tài)失衡,意識偏激,情感喪失,道德淪喪是校園暴力的主要方面。初中時(shí)代是青春期發(fā)展的重要時(shí)期。因此,引導教師以情感紐帶掌控學(xué)生心理,在校報校長(cháng)論道欄目中指出了教師處理課堂行為問(wèn)題幾點(diǎn)推薦。以尊重平等對待學(xué)生,到達連而不接,合而不流境界,順勢糾偏,師生真正成為良師益友。

 。5)校長(cháng)每月一次教師會(huì ),學(xué)生座談會(huì )從職責感,使命感角度論談施恩教育(情感培養)愛(ài)心教育(相容性)從而到達醍醐灌頂的領(lǐng)域。

  3、全面提高教育質(zhì)量,即取得成效

 。1)學(xué)校經(jīng)過(guò)一年來(lái)艱辛努力,榮獲了省優(yōu)秀科研群眾;省教育情報研討先進(jìn)群眾,市行檢先進(jìn)群眾,區關(guān)委先進(jìn)工作單位等光榮稱(chēng)號。在承辦局黨代會(huì )工作中得到好評。

 。2)教師方面,我校喬穎老師被評為全國優(yōu)秀班主任,李楠楠老師為省科研骨干,韓偉老師被評為市道德模范標兵,李艷秋老師被評為優(yōu)秀青年教師,李哲,呂博等6名同志獲區榮譽(yù)。

 。3)學(xué)生方面,黃垠博獲奧賽一等獎,才子健同學(xué)國畫(huà)作品獲國家獎項,尹航被評為十佳女孩。

 。4)教育質(zhì)量方面,我校在幾次模擬考試及期中考試成績(jì)一向名列前茅。七年6班的初詩(shī)萌為全區期中考試頭名狀元。

  三、存在問(wèn)題

  1、思想有待進(jìn)一步解放,觀(guān)念有待進(jìn)一步更新。我們將不斷完善工作機制,克服教師高原瓶頸現象,使教師淡泊名利,志存高遠,使奉獻成為一種習慣,助人成為一種風(fēng)尚,育人是一種職責,愛(ài)心是一種光澤,使教師思想境界隨時(shí)代而發(fā)展與提高。

  2、改善落后辦學(xué)條件,適應時(shí)代需求力爭和政府部門(mén)及教育主管部門(mén)破舊立新,在教學(xué)設施配備上多下功夫。

  四、下一年工作展望

  在市區教育主管部門(mén)正確領(lǐng)導下,深化改革創(chuàng )造機遇,使學(xué)校整體工作再創(chuàng )新高。采取開(kāi)門(mén)辦學(xué)思路,與外區市同類(lèi)學(xué)校接軌資源共享,全力打造質(zhì)量工程,承載起鐵西教育質(zhì)量提高的重任,向區域人民交上滿(mǎn)意答卷。

  教育是一種職責,也是一種智慧。教育只有與國家發(fā)展和中華復興大業(yè)融合在一齊,教育才有蓬勃發(fā)展空間。為此,我們要攜起手來(lái)同心同德。共同迎接一個(gè)絢麗多彩的教育春天。

  謝謝大家!

  學(xué)校領(lǐng)導班子的述職報告3

尊敬的各位領(lǐng)導、全體老師:

  我代表學(xué)校領(lǐng)導班子將一年來(lái)工作開(kāi)展情況做如下述職:

  一、領(lǐng)導班子基本情況

  我校領(lǐng)導班子由3人組成,我負責學(xué)校全面工作,付栓牢同志負責學(xué)?倓(wù)后勤工作,任查實(shí)同志負責學(xué)校教學(xué)工作。

  二、明確目標,突出重點(diǎn),促進(jìn)學(xué)?沙掷m發(fā)展

 。ㄒ唬┝疂崗恼,打造過(guò)硬的班子隊伍

  加強學(xué)習,增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責任、長(cháng)本領(lǐng)、守紀律”的要求,班子成員都能準確把握黨的路線(xiàn)、方針、政策。認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神和有關(guān)教育教學(xué)的法律法規,時(shí)刻對照《廉政準則》,加強自身的廉潔從政意識,按照黨風(fēng)廉政建設的有關(guān)規定規范自己的行為,嚴格要求自己,給全校教職員工起到了榜樣示范作用。

  加強_,發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),以_集中制為原則,以服務(wù)于師生為目標,工作中做到了精誠團結、步調一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開(kāi)好班子會(huì )、中層以上領(lǐng)導行政例會(huì )、黨員會(huì )、_生活會(huì )等會(huì )議,形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則,堅持溝通原則,堅持支持原則,堅持關(guān)心原則,塑造一支敢于創(chuàng )新、善于決策、團結合作、求真務(wù)實(shí)、關(guān)心教師、知人善用、模范遵守學(xué)校各項規章制度的班子隊伍。

  加強研究,確定學(xué)校長(cháng)足發(fā)展的目標。學(xué)校在不斷探索與實(shí)踐中,通過(guò)班子反復調研,明確了“以人為本,和諧發(fā)展,質(zhì)量強校,促進(jìn)學(xué)校全面可持續發(fā)展”的基本思路,樹(shù)立了“全面發(fā)展、基礎扎實(shí)、特長(cháng)突出、個(gè)性?xún)?yōu)良、志在一流”的辦學(xué)宗旨,工作中秉承“一切為了師生,一切依靠師生”的辦學(xué)理念,實(shí)現“學(xué)校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環(huán)境高品位、設施建設高標準、課堂教學(xué)高效率”的辦學(xué)目標。

 。ǘ╆P(guān)注教師成長(cháng),提升教師隊伍綜合素質(zhì)

  教師是學(xué)校工作的實(shí)施者,是學(xué)校發(fā)展的生命線(xiàn)。德育工作的深入開(kāi)展,教學(xué)質(zhì)量的穩步攀升都離不開(kāi)教師,所以,我們一直以來(lái)把教師隊伍建設作為學(xué)校中心工作來(lái)抓。

  以人為本,建立與完善各項規章制度,明確工作職責、工作紀律、管理制度、評價(jià)體系。加強教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設,貫徹“學(xué)校無(wú)小事,處處是教育”的原則,增強身教勝于言教的意識,注重言表風(fēng)范,加強人格修養,轉變教育觀(guān)念,樹(shù)立現代教育觀(guān),關(guān)心愛(ài)護每一名學(xué)生,增強服務(wù)于學(xué)生的意識,人人努力爭做學(xué)生歡迎的教師。

  加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習,多渠道提高教師業(yè)務(wù)水平。精心安排培訓內容,體現校本培訓的實(shí)效性。深入調研了解掌握教師工作中的實(shí)際需要,確定培訓內容,培訓工作立足以教育理念的提升和師德的進(jìn)步、及教師實(shí)際教學(xué)能力的提高為目的。提升青年教師的教學(xué)技能;組織開(kāi)展優(yōu)質(zhì)課觀(guān)摩活動(dòng),讓教師學(xué)習借鑒他們先進(jìn)的教學(xué)理念及教學(xué)技藝,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。做好教師基本功培訓工作。確立我校教師五項基本功的培訓項目,即教師的語(yǔ)言表達能力、學(xué)生心理健康教育指導能力、考試命題、成績(jì)分析及學(xué)情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡(luò )知識與應用能力,通過(guò)培訓增強教師的綜合素質(zhì)。注重專(zhuān)業(yè)知識的拓展及專(zhuān)業(yè)能力的提高,向教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)要質(zhì)量,向45分鐘課堂要質(zhì)量,實(shí)現我!皼](méi)有、只有更好”的教學(xué)質(zhì)量目標。

 。ㄈ┘訌妼W(xué)校德育工作,加大學(xué)生行為習慣養成教育力度

  明確學(xué)校德育工作目標,堅持低起點(diǎn)、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹(shù)立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學(xué)理念,學(xué)生紀律、學(xué)校風(fēng)氣是學(xué)校完成教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的保障。尊老愛(ài)幼、勤儉節約、誠實(shí)守信、知行一致教育,目的就是要培養學(xué)生成為樂(lè )觀(guān)向上、遵規守紀、講文明懂禮貌,既有現代意識,又有傳統美德的小學(xué)生。

 。ㄋ模┘訌娊虒W(xué)工作管理,提高教學(xué)質(zhì)量

  明確教學(xué)目標,發(fā)揮團隊精神,教學(xué)質(zhì)量穩步提升。做好常規教學(xué)管理工作,量化“備、講、批、輔、考、析”評價(jià)標準,修訂與完善各項規章制度,不折不扣地執行,達到教學(xué)管理的有效性,增強備課質(zhì)量,優(yōu)化教學(xué)方法,提高課堂效率,提高學(xué)法的指導,指導學(xué)生學(xué)會(huì )預習和復習,提高學(xué)生自主學(xué)習、主動(dòng)學(xué)習意識,嚴抓考風(fēng)考紀,強化學(xué)風(fēng)建設。加強學(xué)生學(xué)習紀律管理,狠抓學(xué)生抄襲作業(yè)、_、違反課堂秩序的行為,立足課堂學(xué)習好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。

  加大學(xué)生學(xué)習能力培養力度。在做好基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動(dòng)經(jīng)驗傳授學(xué)習基礎上,注重學(xué)生知識的拓展,學(xué)生學(xué)習能力、學(xué)習興趣的培養,學(xué)校購進(jìn)新課標配套的語(yǔ)文、英語(yǔ)課外閱讀圖書(shū)引導學(xué)生學(xué)習積累課外知識、培養學(xué)生學(xué)習能力奠定基礎。

  三、工作中存在的問(wèn)題及困難

  1、住宿生課余時(shí)間的管理有待學(xué)校、衛生防疫部門(mén)形成齊抓共管局面。

  2、師資隊伍年齡結構、專(zhuān)業(yè)結構不合理,存在專(zhuān)業(yè)教師少的問(wèn)題,不利于教師工作積極性的調動(dòng)與發(fā)揮。

  四、下步工作打算

  在中心校的正確領(lǐng)導下,結合學(xué)校實(shí)際,力爭做好以下幾項工作:

  1、進(jìn)一步凝聚班子力量,充分發(fā)揮班子成員的核心作用。

  2、加強中層領(lǐng)導隊伍建設,增強示范與服務(wù)意識,提高指導與管理能力。

  3、規范內部管理,加強教師的職業(yè)道德建設,內強素質(zhì),外樹(shù)形象,加強教師培訓力度,提高教師的綜合素質(zhì),辦好人民滿(mǎn)意的學(xué)校。

  4、加強學(xué)校德育工作,開(kāi)展系列化德育活動(dòng),狠抓校風(fēng)建設。

  5、加強教學(xué)工作管理,做好常規教學(xué)管理工作,認真研究與探討有效教學(xué)的模式,形成具有我校特色的教學(xué)模式,強化學(xué)風(fēng)建設。

  總之今后的工作,在中心校正確領(lǐng)導下,通過(guò)全體教職員工的不懈努力,堅定辦學(xué)思想與辦學(xué)目標,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效,為學(xué)校更和諧,為家長(cháng)與社會(huì )更滿(mǎn)意,為學(xué)校穩步發(fā)展,特色化辦學(xué)而努力工作。

  謝謝大家!

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