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公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告（通用10篇）
時(shí)間是看不見(jiàn)也摸不到的，就在你不注意的時(shí)候，它已經(jīng)悄悄的和你擦肩而過(guò)，回首這段時(shí)間的工作歷程，我們收獲了感動(dòng)和成長(cháng)，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)述職報告了。為了讓您在寫(xiě)述職報告時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編整理的公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 1
20xx年上半年，在上級總的正確領(lǐng)導下，在同事們的大力支持和幫助下，我認真履行工作職責，貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設等有關(guān)規定，針對公司發(fā)展所面臨的新形勢、新目標，緊緊圍繞公司的總體工作要求，較好的完成了上半年工作任務(wù)，現將半年工作情況述職如下：
一、各項指標完成情況
截止到月，累積完成財務(wù)運營(yíng)收入，3月份發(fā)展農校128戶(hù)，5月份發(fā)展海陽(yáng)館3G100戶(hù)，維系與發(fā)展衛生系統300戶(hù)，維系與發(fā)展教育系統800戶(hù)，維系與發(fā)展鄉政府700戶(hù)，強化渠道管理新建村代辦20個(gè)。
二、工作學(xué)習情況
一是抓自身政治理論學(xué)習
為了進(jìn)一步提高政治敏銳力，政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅定性，我先后學(xué)習了黨的十八大精神和《社會(huì )主義文化建設》等課程，增強了自己的黨性修養，理論水平也有了一定程度的提高。
二是加強企業(yè)管理和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習
一年來(lái)，通過(guò)上網(wǎng)、翻閱廣播電視專(zhuān)業(yè)期刊、訂購有關(guān)技術(shù)書(shū)籍等方式加強了對網(wǎng)絡(luò )技術(shù)、通信技術(shù)方面知識的學(xué)習，并做好讀書(shū)筆記和歸納整理，對現代通信技術(shù)有了一個(gè)更深的了解和認識，進(jìn)一步豐富了自己的知識面，增強了管理好公司的信心。
三是注重抓好班子和隊伍的學(xué)習
在公司，我始終強調學(xué)習的重要性，要求全體干部職工做學(xué)習型的勞動(dòng)者，活到老，學(xué)到老，不斷提高隊伍的理論水平和勞動(dòng)技能，整個(gè)隊伍的學(xué)習風(fēng)氣比較濃厚。
回顧和總結半年的工作，自感還存在以下不足之處。一是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，學(xué)習業(yè)務(wù)的主動(dòng)性不夠。二是工作缺乏創(chuàng )新，還存在著(zhù)創(chuàng )新解難的力度還不夠大，推進(jìn)工作的措施還不夠實(shí)，對員工教育培訓工作的思路有待于更新，整體推進(jìn)的合力還不夠強等問(wèn)題；三是在工作作風(fēng)上還不夠深入。四是學(xué)習理論的`廣度和深度有所欠缺。我雖然制定了學(xué)習制度和學(xué)習計劃，利用空閑時(shí)間記學(xué)習筆記和寫(xiě)學(xué)習心得，但由于工作忙，有時(shí)便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想，放松了學(xué)習，沒(méi)有學(xué)深學(xué)透。
三、今后努力方向
在今后的工作中要按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求努力克服存在的問(wèn)題和不足，落實(shí)整改措施，做到科學(xué)發(fā)展：
一要勤奮學(xué)習，提高思想認識
科學(xué)發(fā)展觀(guān)重在科學(xué)，科學(xué)發(fā)展是踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要體現。作為公司領(lǐng)導干部，必須首先學(xué)好科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論，吃透其精神實(shí)質(zhì)，以便更好地把握、理解黨和國家的大政方針及經(jīng)濟建設發(fā)展的新思路、新戰略。勤奮學(xué)習是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，提高本領(lǐng)，做好工作的前提。要牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念，把學(xué)習作為一種政治責任，一種精神追求，一種思想境界，帶頭學(xué)習先進(jìn)理論和科學(xué)知識，弘揚良好學(xué)風(fēng)，提高思維層次。
二要提高素質(zhì)，努力工作
要做到持續發(fā)展，就要有高素質(zhì)的領(lǐng)導，我要改正以前工作中存在的問(wèn)題，要從理論學(xué)習、業(yè)務(wù)知識培訓上探索新思路和新方法，努力提高自身各方面素質(zhì)，認真努力工作，做好新時(shí)期自己分管的各項工作。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 2
為了全面落實(shí)和實(shí)現未來(lái)三年規劃，我相信，在溫董、郭總的正確領(lǐng)導下，各大片區和全體員工的大力支持和積極配合下，團結拼搏，眾志成城，心往一處想、勁往一處使，發(fā)揚良好的工作作風(fēng)，在先進(jìn)的企業(yè)文化的影響下，我們齊心協(xié)力，必將實(shí)現未來(lái)三年發(fā)展規劃。
年初以來(lái)，我們按照省、市就業(yè)再就業(yè)工作會(huì )議精神的要求，精心運作，開(kāi)拓創(chuàng )新，整體推進(jìn)，確保了上半年各項就業(yè)再就業(yè)工作目標的完成�，F將上半年工作完成情況及下步工作安排匯報如下：
一、上半年工作完成情況、
1、積極對上爭取資金。在我們的'積極溝通和大力協(xié)調下，截止目前，對上爭取資金已達xx萬(wàn)元。
2、勞務(wù)職業(yè)介紹工作。我們通過(guò)與xx、xx、xx等地的用人單位聯(lián)系，收集了大量用工信息，并通過(guò)電視、社區及鄉鎮勞動(dòng)保障服務(wù)平臺及時(shí)發(fā)布用工信息，截止目前，職業(yè)介紹成功人數已達到xx人。
3、大力開(kāi)發(fā)公益性崗位，對就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助。我們通過(guò)保潔、保綠、保安、托老服務(wù)等公益性崗位安置了xx名就業(yè)困難人員就業(yè)。
4、大力開(kāi)展職業(yè)技能培訓。針對亞麻企業(yè)的用工需求，我們加大了對亞麻編織工的培訓力度，積極與各鄉鎮進(jìn)行協(xié)調溝通，將培訓課堂開(kāi)設到了村屯。截止目前，共培訓學(xué)員xx人。同時(shí)，還開(kāi)辦了x期創(chuàng )業(yè)培訓班，培訓學(xué)員xx人。
5、全面落實(shí)就業(yè)政策。在積極做好今年小額擔保貸款發(fā)放準備工作的同時(shí)，積極回收到期的小額擔保貸款，截止目前，已回收貸款xx多萬(wàn)元。同時(shí)，我們還為xx人發(fā)放了新的《就業(yè)失業(yè)登記證》。
6、加大失業(yè)保險收繳力度。為了確保按時(shí)完成收繳任務(wù)，我們主動(dòng)與地稅進(jìn)行協(xié)調，互相配合，共同協(xié)作，上半年共收繳失業(yè)金xx萬(wàn)元。
二、下半年工作安排
1、積極開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓，推動(dòng)全民創(chuàng )業(yè)再上新臺階。我們要聘請優(yōu)秀的創(chuàng )業(yè)培訓教師，對有創(chuàng )業(yè)愿望的人員進(jìn)行培訓，提高創(chuàng )業(yè)者素質(zhì)，增強創(chuàng )業(yè)人員自主能力。
2、開(kāi)展社區就業(yè)援助活動(dòng)。要充分發(fā)揮社區勞動(dòng)保障平臺和鄉鎮公共服務(wù)中心的職能作用，定期走訪(fǎng)就業(yè)困難人員，跟蹤了解其就業(yè)再就業(yè)情況，及時(shí)為就業(yè)困難人員提供職業(yè)指導和職業(yè)介紹服務(wù)，組織推薦其參加就業(yè)和創(chuàng )業(yè)培訓。
3、加大小額擔保貸款發(fā)放工作力度。要按政策規定，為符合條件的城鎮失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、殘疾人及軍隊退役人員辦理小額擔保貸款發(fā)放手續。同時(shí)要把小額擔保貸款發(fā)放工作與創(chuàng )業(yè)培訓工作有機地結合起來(lái)，為有意創(chuàng )業(yè)的人員提供資金和技術(shù)方面的支持，力爭全年發(fā)放小額擔保貸款xx萬(wàn)元。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 3
同志們，前幾天我已經(jīng)認真看過(guò)各處室的工作總結和匯報材料，今天，又仔細聽(tīng)了各處室負責同志的匯報及各位領(lǐng)導的點(diǎn)評。大家都能按照要求，客觀(guān)、實(shí)在地總結成績(jì)、分析問(wèn)題，對下半年的工作也提出了許多好的想法和意見(jiàn)，可以看出，對搞好半年工作總結，思考安排下半年工作，大家是用了心、下了勁的，有了這一條，干好工作就有了基礎。
總體來(lái)看，上半年工作推進(jìn)情況不錯，可以用五句話(huà)來(lái)概括：重點(diǎn)工作推進(jìn)順利，難點(diǎn)工作突破明顯，熱點(diǎn)工作保持平穩，日常工作不斷規范，臨時(shí)工作勇于承擔。
一、重點(diǎn)工作推進(jìn)順利
一是市教育局承擔的省、市政府工作報告提出的16項重點(diǎn)工作推進(jìn)節點(diǎn)明顯超前，成效明顯。其中，推進(jìn)教育質(zhì)量綜合評價(jià)改革工作，把“區域教育質(zhì)量健康體檢與改進(jìn)提升”作為突破口，取得重要階段性研究成果，評價(jià)改革實(shí)驗正式啟動(dòng)。列入市政府民生十大實(shí)事的中小學(xué)幼兒園建設工作，通過(guò)雙月進(jìn)度登報和季度實(shí)地督查等措施，進(jìn)展程度超過(guò)市政府預定目標。二是局113項年度主要任務(wù)，大部分項目進(jìn)展情況超出年初預定的時(shí)間節點(diǎn)，預期6月底完成的.12項重點(diǎn)工作基本完成，部分項目結項報告已經(jīng)提交，其他項目整體實(shí)現時(shí)間過(guò)半，任務(wù)超半。三是18個(gè)關(guān)鍵項目在推進(jìn)過(guò)程中能夠科學(xué)謀劃、統籌兼顧、集中力量，在攻克難點(diǎn)、突破瓶頸方面成效顯著(zhù)。
二、難點(diǎn)工作突破明顯
“運動(dòng)處方”體育教學(xué)模式先期試點(diǎn)初見(jiàn)成效，擴大試點(diǎn)范圍及全市推廣的方案已經(jīng)確定。中職學(xué)校資源整合項目規劃意見(jiàn)已經(jīng)制定完畢，專(zhuān)業(yè)設置指導意見(jiàn)已經(jīng)出臺。航空港區中小學(xué)布局規劃編制工作順利完成，提交市規委，市區中小學(xué)布局規劃修編工作基本完成，與規劃局意見(jiàn)達成一致。實(shí)施了以中原區、惠濟區和管城區為單位的區域學(xué)校資源調整綜合實(shí)驗，并取得了不同程度的進(jìn)展。初中學(xué)區制初稿已經(jīng)完成。校外教育工作機構及其職能的整合轉變推進(jìn)順利，校外教育資源的整合利用和課程開(kāi)發(fā)取得較大進(jìn)展。人事處利用空編選招代課教師工作進(jìn)展順利，兩批共解決797名代課教師的入編問(wèn)題。啟動(dòng)了機構和人員編制核查工作，重新核定了外聘教師身份和數量。旅游職業(yè)學(xué)院新校區整合入駐、中州大學(xué)聯(lián)合升本、電大老校區征收劃撥等問(wèn)題全部進(jìn)入不同程度地實(shí)質(zhì)性實(shí)施階段。
三、熱點(diǎn)工作保持平穩
妥善解決義務(wù)教育階段隨遷子女在鄭入學(xué)、外地戶(hù)籍學(xué)生在鄭接受普通高中教育等問(wèn)題，認真解決好小升初、市區民辦初中招生、中招等熱點(diǎn)問(wèn)題。針對這些敏感、熱點(diǎn)問(wèn)題，相關(guān)處室深入調研、同心協(xié)力，建言獻策，先后5次召開(kāi)局長(cháng)辦公會(huì )、專(zhuān)題辦公會(huì )專(zhuān)題研究，下發(fā)16個(gè)規范性文件，從招生規模、招生政策、招生程序、招生辦法、招生紀律、輿論引導等方面予以規范和明確，目前，各項工作推進(jìn)有序，各方面反映良好。中招方面，今年全市共有7.93萬(wàn)名考生，其中市區4.15萬(wàn)人，比去年增加4596人，增加比例12%，體育生考試、理化生實(shí)驗操作考試、特長(cháng)生測試、全省中招統一考試順利完成。高招方面，從報名到組織考試，整個(gè)高考過(guò)程平穩有序，沒(méi)有發(fā)生考風(fēng)考紀問(wèn)題。
四、日常工作不斷規范
上半年，我們注重從建章立制著(zhù)手，不斷推進(jìn)常規工作的規范化管理，僅教育局本級，就下發(fā)了72個(gè)規范性文件。先后印發(fā)了《局屬單位國有資產(chǎn)對外有償使用管理辦法》、《直屬學(xué)校校舍修繕和設備購置項目管理辦法》、《基本建設項目管理“十不準”》、《維修和設備采購項目管理“十不準”》、《直屬學(xué)校50萬(wàn)元以上項目績(jì)效評價(jià)辦法》和《局直學(xué)�；窘ㄔO項目違規違紀處理辦法》等，進(jìn)一步規范了基建項目管理和財務(wù)工作程序。修訂了《鄭州市幼兒園等級評定辦法》和《鄭州市幼兒園督導評估細則》，更加注重幼兒園的辦園水平和保教質(zhì)量。還印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)校務(wù)公開(kāi)規范化建設的通知》、《中小學(xué)教師家訪(fǎng)活動(dòng)管理方案》、《群眾訴求和信訪(fǎng)事項處理辦法》、《突發(fā)公共事件應急預案》等，對日常一系列工作進(jìn)行規范。組建了新聞辦公室，明確信息發(fā)布制度，加強了主動(dòng)宣傳和正面引導。嚴格教師培訓的推薦選拔程序，實(shí)現分類(lèi)、分層、定單式、高水平培訓。星級社團評比活動(dòng)，鼓勵和規范了學(xué)生社團的健康有序發(fā)展。
五、臨時(shí)工作勇于承擔
據我觀(guān)察了解，今年機關(guān)同志工作作風(fēng)最大的轉變就是推諉扯皮的少了，畏難抱怨的少了，遇到臨時(shí)性、應急性、龐雜性工作，勇于承擔的多了，敢于擔當的多了。組干處在群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中，緊扣市委要求，創(chuàng )新思路，精心設計，規定步驟穩妥有序、扎實(shí)到位，自選動(dòng)作特色鮮明、亮點(diǎn)紛呈，得到了省、市活動(dòng)辦的充分肯定。信訪(fǎng)處處理信訪(fǎng)事件不拖拉、不回避、不敷衍，能夠克服困難，深入調查，重政策、重事實(shí)，努力做好對信訪(fǎng)積案的化解。在今年的建議、提案辦理過(guò)程中，基教處能夠克服時(shí)間緊、任務(wù)重、頭緒多的困難，想盡辦法，按時(shí)辦結承辦的29件建議、提案，承辦數量占教育局總數的1/4以上。紀委的臨時(shí)性工作特別多，但是能夠積極與相關(guān)部門(mén)溝通，依法依規處理好各種問(wèn)題。
這些成績(jì)的取得是我們全體同志共同努力、攻堅克難的結果，是大家同心同德、統力協(xié)作的結晶。尤其難得的是各處室在人員大面積調整、人數減少的情況下，能夠盡快適應崗位，克服困難，確保了機關(guān)的高效運轉和工作的有序推進(jìn)。但是也不同程度地存在一些問(wèn)題：一是思想有惰性。存在推一推，動(dòng)一動(dòng)，撥一撥，轉一轉的現象，沒(méi)朝氣，沒(méi)銳氣，主動(dòng)性不高，專(zhuān)注性不強。二是工作不深入。重調查輕研究，有情況沒(méi)建議，粗泛分析流于形式，理性思考不深不透；很多工作的落實(shí)僅僅停留在下發(fā)一個(gè)通知，出臺一個(gè)文件；調查不深入，樣本量不足，不足以全面反映情況；沒(méi)有跟蹤落實(shí)，沒(méi)有效果評價(jià)。三是有畏難情緒。遇到棘手的事，不愿意去做，找各種理由推脫；遇到困難講客觀(guān)、找理由的多，出點(diǎn)子、想辦法的少。四是缺乏思考。對上半年工作總結的多，對下半年工作謀劃的少。
為改變這種現象，在以后的工作中我們要大興五種風(fēng)氣：要大興深入調研之風(fēng)，目光下移，重心下沉，多深入學(xué)校、走進(jìn)課堂、走近師生；要大興專(zhuān)業(yè)研究之風(fēng)，多讀書(shū)、多學(xué)習，多研究政策，做專(zhuān)業(yè)型干部，避免知識危機和能力恐慌；要大興高水平謀劃之風(fēng)，審時(shí)度勢，放眼長(cháng)遠，謀劃的項目要在中原地區乃至全國都有一定的權威和引領(lǐng)作用；要大興高效解決問(wèn)題之風(fēng)，對策上突出可行性，措施上突出操作性，要提高各項措施實(shí)施的效率、效果和效益；要大興跟蹤問(wèn)效之風(fēng)，對布置過(guò)的工作要堅持持續的督促檢查，不能棚架，要給予及時(shí)指導和必要的策略調整，確保執行落實(shí)和效果呈現。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 4
時(shí)光飛逝，時(shí)光飛逝。轉眼間我上班已經(jīng)半年多了�；仡櫳习肽�，不禁感慨良多。在領(lǐng)導的幫助和領(lǐng)導下，在同事們的共同奮斗下，在我的積極努力下，我成功地完成了我的工作，經(jīng)歷了一次不平凡的考驗和磨煉。非常感謝企業(yè)給了我這個(gè)成長(cháng)平臺，讓我在工作中學(xué)習進(jìn)步，慢慢提升自己的素質(zhì)和才能。以下是我上半年工作總結。
一、工作態(tài)度和思想工作
本人熱衷于自己的工作，對自己要求嚴格，遵守工廠(chǎng)的各項規章制度，對自己要求嚴格，把自己放在正確的位置上，始終保持“謙虛謹慎自律”的工作態(tài)度。在領(lǐng)導的關(guān)心和培養下，在同事的幫助下，我一直努力學(xué)習，積極上進(jìn)，努力提高自己，一直努力工作，認真完成任務(wù)，履行工作職責，堅持理想，堅定信念，不斷加強學(xué)習，加強工作。
二、設備操作、工作理解
每個(gè)好的員工都應該對自己的工作有清晰的認識，熟悉并熟練自己的工作。勤奮、認真、踏實(shí)地完成自己的工作。反應簡(jiǎn)單，操作也需要嚴謹細致，這就要求我熟悉了解設備和操作流程，有很強的理論知識。不僅要了解機器的操作，還要有應對故障和完成領(lǐng)導交給的任務(wù)的能力。但由于能力有限，無(wú)法做到盡善盡美，所以在工作過(guò)程中也有很多缺點(diǎn)和不足，對機器的原理和工作技能也有一點(diǎn)欠缺，但這些都會(huì )讓我更加努力，虛心謹慎地向別人學(xué)習，盡可能提高自己的工作能力，讓自己在崗位上發(fā)揮作用，更快更高效地完成自己的工作。和其他同事的人際關(guān)系也很重要。因為一個(gè)人的能力是有限的，一切的`成功都取決于集體智慧，所以團結同事是成功完成領(lǐng)導交給的任務(wù)的前提。這不僅是工作的問(wèn)題，也是日常生活的問(wèn)題，所以團結其他同事不僅是個(gè)人的事情，也是工作的職責！
第三，回顧過(guò)去，展望未來(lái)
關(guān)于過(guò)去的得失，我會(huì )吸收有利因素加強工作能力，排除未來(lái)工作中的不利因素。我上半年的工作讓我在成為一名合格員工的道路上不斷前進(jìn)。我相信通過(guò)與同事的努力合作和領(lǐng)導的指導，我會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮我的個(gè)人能力。也感謝領(lǐng)導給我一個(gè)合適的工作崗位，讓我能為企業(yè)做出自己的貢獻。雖然這半年我做的還不夠，但是我相信我以后會(huì )繼續努力的。我相信只要我在崗位上呆一天，我就會(huì )自己努力，用我所有的精力和能力去工作，相信我一定能做好！
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 5
時(shí)光飛逝。轉眼間，今年已經(jīng)過(guò)去了一半。上半年，作為公司行政服務(wù)人員，圍繞公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標，立足本職工作，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，認真完成各項任務(wù)，取得了一定成效。上半年的工作總結如下：
第一，加強理論學(xué)習，增強思想覺(jué)悟
我是一個(gè)愛(ài)學(xué)習的人。我覺(jué)得在飛速發(fā)展的時(shí)代，不學(xué)習不進(jìn)步，就跟不上時(shí)代的步伐。行政工作雖然不難，但大多繁瑣，不容易面面俱到。因此，我需要高度的責任感和較強的工作能力，才能做好各項行政工作。思想是行動(dòng)的先導。所以，要做好工作，首先要端正思想和態(tài)度。以提高思想覺(jué)悟為己任，是一種境界。我堅持在業(yè)余時(shí)間學(xué)習理論知識，不斷武裝自己的頭腦，用先進(jìn)的思想指導工作。同時(shí)，我也注重理論與實(shí)踐的結合，探索新的工作方法，不斷提高自己的整體素質(zhì)。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，甘于奉獻
作為一名行政服務(wù)人員，我堅信“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好就是不平凡�！笔聼o(wú)巨細，我都以嚴謹、認真、負責的態(tài)度做好每件工作。遇到難題，我始終堅持向同事請教，借鑒他們的工作經(jīng)驗，自己想方設法解決。不斷在工作中學(xué)習，積累，也形成了一套行之有效的工作方法。
除了做好日常的行政工作外，我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調管理和公司一周年活動(dòng)以及其它重要的會(huì )議會(huì )務(wù)工作。其中，員工食堂是x月份開(kāi)業(yè)的.。我為了做好食堂開(kāi)業(yè)的準備工作，無(wú)論刮風(fēng)下雨，還是烈日炎炎，我都不計辛苦，到處奔波。常常加班加點(diǎn)準備材料，終于，用了xx天的時(shí)間，把衛生證、煤氣等事關(guān)食堂的各項事項都辦理得順順當當�，F在，我們的食堂已開(kāi)始正常運轉。
另外，上半年我公司的周年慶、董事會(huì )、監事會(huì )、股東大會(huì )等重要會(huì )議活動(dòng)召開(kāi)前，我都做好了相關(guān)的會(huì )務(wù)保障工作。包括會(huì )前準備、會(huì )中服務(wù)、會(huì )后處理等都嚴格按照上級要求，做好協(xié)調處理。
三、工作中的成長(cháng)和不足，以及今后的工作設想
在這半年時(shí)間里，我在xx這個(gè)大集體里成長(cháng)了很多。無(wú)論是待人接物，還是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是，我還是能夠看到自己的不足。比如，一是工作經(jīng)驗還有所不足。有時(shí)處理問(wèn)題方式方法有點(diǎn)欠妥。二是習慣按經(jīng)驗辦事，不能解放思想，積極創(chuàng )新，更好地開(kāi)展工作。三是行政工作很細瑣，個(gè)人有時(shí)存在急躁情緒和懈怠情緒。
總結過(guò)去，展望未來(lái)。下半年，我會(huì )不斷改進(jìn)上述缺點(diǎn)，繼承并發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)。不斷以嚴格的要求來(lái)約束自己，勇于接受新的挑戰，為我們公司的發(fā)展貢獻力量。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 6
上半年，我科遵循醫院所提倡的以病人為中心，以提升醫療服務(wù)質(zhì)量主題的服務(wù)宗旨，仔細執行本年度護理工作計劃，按xx�。ㄊ校┽t院護理服務(wù)質(zhì)量評價(jià)水準的基本要求及水準考核細則，完善每一個(gè)護理規章制度，改進(jìn)服務(wù)流程，改善住院環(huán)境，強化護理質(zhì)量控制，持護理質(zhì)量持續改進(jìn)�，F在把xx年上半年我科工作總結如下：
一、落實(shí)護理人才培養計劃，提升護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對各級護理人員進(jìn)行三基培訓，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。
2、每周晨間提問(wèn)兩次，內容為基礎理論知識、院內感染知識和專(zhuān)科知識。
3、組織全科護士學(xué)習了《護理緊急風(fēng)險預案》并進(jìn)行了考核。
4、組織全科護士學(xué)習醫院護理核心制度，并進(jìn)行了考核。
5、有xx名護士參加了護理自學(xué)考試。
6、每個(gè)護士都能試練掌握心肺復蘇急救技術(shù)，并進(jìn)行了考核，合格率xx%。
7、各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、技術(shù)操作考試，參加率xx%，并取得優(yōu)異的成績(jì)。
二、改善服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量
實(shí)行了首迎負責制，規范接待新入院病人服務(wù)流程，推行服務(wù)過(guò)程中的規范用語(yǔ)，為病人提供各種生活上的`便利，對出院病人半月內制動(dòng)詢(xún)問(wèn)病人的康復情形并記錄訪(fǎng)問(wèn)內容，廣泛聽(tīng)取病人及陪護對護理服務(wù)的意見(jiàn)，對存在的問(wèn)題查找原因，提出整改措施，逐漸提升服務(wù)質(zhì)量。半年中病人及家屬無(wú)投訴，醫院組織的服務(wù)質(zhì)量調查滿(mǎn)意率xx%，科內發(fā)放護理服務(wù)質(zhì)量調查表xx份，病人滿(mǎn)意率xx%，提名表?yè)P服務(wù)態(tài)度最好的護士xx人次。
三、完善每一個(gè)護理規章制度及操作流程，杜絕護理差錯事故發(fā)生
每周護士會(huì )進(jìn)行安全意識教育，查找工作中不安全因素提出整改措施，消除差錯事故隱患，仔細落實(shí)每一個(gè)護理規章制度及操作流程，發(fā)揮科內質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查每一個(gè)護理制度的執行情形，護理差錯事故發(fā)生率為零。
四、護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)標準
護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，力求做到準確、客觀(guān)及連續護理文書(shū)即法律文書(shū)，是判定醫療糾紛的客觀(guān)依據，書(shū)寫(xiě)過(guò)程中要仔細斟酌的，能客觀(guān)、真實(shí)、準確、適時(shí)、完整的放映病人的病情變化，逐漸強化護理文書(shū)正規書(shū)寫(xiě)的重要意義，使每個(gè)護士能端正書(shū)寫(xiě)態(tài)度，與這與這與此同時(shí)強化監督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無(wú)紕少，質(zhì)控小組定期檢查，護士長(cháng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現問(wèn)題適時(shí)糾正，每月進(jìn)行護理文書(shū)質(zhì)量分析，對存在問(wèn)題提出整改措施，并繼續監控，上半年出院病歷，護理文書(shū)合格率達到了xx%。
五、規范病房管理，建立以人為本的祝愿環(huán)境，使病人達到接受治療的最佳身心狀態(tài)。
病房每日定時(shí)通風(fēng)，保持室內安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供安全有效的防護措施，落實(shí)崗位責任制，按分級護理水準護理病人，落實(shí)健康教育，強化基礎護理及為重病人的個(gè)案護理，滿(mǎn)足病人及家屬的合理需求，上半年護理住院病人、各級別護理病人合格率xx%，無(wú)護理并發(fā)癥。
六、急救物品保存狀態(tài)。
完好率達到xx%，急救物品進(jìn)行四定管理，每周專(zhuān)管人員進(jìn)行全面檢查一次，護士長(cháng)每周檢查，隨時(shí)抽查，保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。
七、重點(diǎn)
按醫院內感染管理水準，重點(diǎn)強化了醫療廢物管理，完善了醫療廢物管理制度，組織學(xué)習醫療廢物分類(lèi)及醫療廢物處理流程，并進(jìn)行了專(zhuān)項考核，使院感監控指標達到治療水準。
工作中還存在很多不足：
1、基礎護理不到位，個(gè)別班次新入院病人衛生處置不適時(shí)，臥位不舒服。
2、病房管理有待提升，病人自帶物品較多。
3、個(gè)別護士無(wú)菌觀(guān)念不強，無(wú)菌操作時(shí)不帶口罩，一次性無(wú)菌物品用后處理不適時(shí)。
4、學(xué)習風(fēng)氣不夠濃郁，無(wú)學(xué)術(shù)論文。
5、護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)有少項、少記、內容缺乏連續性等缺陷。
6、健康教育不夠深入，缺乏動(dòng)態(tài)連續性。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 7
20xx年已過(guò)去一大半，現我代表發(fā)電作20xx年上半年工作小結報告。報告分二大部分：上半年的工作小結，下半年的工作設想。
一、上半年的工作小結
1、各項指標完成情況：
完成發(fā)電量1.08億kwh，完成計劃發(fā)電量的102%，油耗、自用電經(jīng)濟指標基本達到要求；機物料耗，辦公費等各項費用也基本上在控制范圍內，沒(méi)有發(fā)生重大安全事故。
2、日常工作：
認真搞好運行管理，明確崗位責任制，特別是值長(cháng)崗位責任制，堅持每月的值班長(cháng)工作例會(huì )制度，以“兩票三制”，電力行業(yè)各種規范、制度為基礎，來(lái)落實(shí)各項運行工作。在洪水季節到來(lái)之前，對各排漬站和大壩的機電設備進(jìn)行全面的檢查，對存在問(wèn)題的大市、集中和皂新排漬站的設備進(jìn)行大修，對大壩的柴油發(fā)電機進(jìn)行維護，確保了防洪度汛的安全。加強了船閘充、放水門(mén)的改造和疊梁門(mén)的維修，保障了船閘安全穩定運行。加強各排洪渠和防洪堤的巡視，對甫家橋、皂豐兩條嚴重淤塞的排洪渠進(jìn)行全面的清理。健全了船閘上下游的安全標示牌，發(fā)放通航安全資料，對違犯安全的船只嚴加管制。密切配合調度，做到在大壩泄洪時(shí)與上、下游群眾取得聯(lián)系，確保樞紐工程安全和泄洪時(shí)群眾生命財產(chǎn)的安全。上半年發(fā)電臨時(shí)性、突發(fā)性的搶修工作較多，在電氣方面：主要以四臺機組的碳刷、滑環(huán)過(guò)熱搶修更換較多，以及機組輔助設備故障。機械方面：主要是機組攔污柵破損嚴重，導致樹(shù)木等雜物進(jìn)入蝸殼，剪斷銷(xiāo)斷裂頻繁，為此請了三次潛水員堵漏，檢修人員進(jìn)入蝸殼清污及檢修，增加了大量的工作。
3、重要工作：
�、偻瓿�4#機組油冷器、2#機組空冷器的檢修。
�、�2#機深井泵的檢修。
�、�2#、4#機組調速器的檢修。
�、�300開(kāi)關(guān)更換。
�、�35kv開(kāi)關(guān)站屋頂防滲處理。
�、薨l(fā)現排一防洪堤嚴重塌陷并及時(shí)進(jìn)行修復。
�、邽榉乐雇谏按瑢Ψ篮榈痰钠茐�，在公司的支持下，聯(lián)合市公安局治安大隊水上中隊和水利局水政大隊進(jìn)行了兩次大規模的'整治行動(dòng)，對違法采砂的老板給予拘留，并對其挖砂船進(jìn)行切割，有利地保護防洪堤的安全。
�、辔捕诵袠蛞堰M(jìn)入掃尾階段。
�、崂@站公路已開(kāi)通。
4、存在的問(wèn)題：
�、侔l(fā)生三次安全事故：“2.16”3#機組風(fēng)閘損壞事故；“5.13”35kv開(kāi)關(guān)站電擊傷人事故；“6.26”砍青生活隔離變短路事故。這些安全事故的發(fā)生，突出反映了我們在設備管理、安全管理方面的嚴重不足，也反映了干部、職工安全意識淡薄。
�、谟捎陔娬韭毠さ拇雠c省同行有一定的差距，與公司其它部門(mén)也存在工作環(huán)境的差異，職工思想很不穩定，干勁不足。
�、畚捕诵袠蛴捎谠O計單位和施工單位選擇不當，問(wèn)題很多，施工進(jìn)度緩慢。
�、芎樗畷r(shí)候，嚴重影響發(fā)電的垃圾處理，一直還沒(méi)有行之有效的辦法。
�、蓦娬驹O備，由于運行時(shí)間太長(cháng)，現暴露問(wèn)題很多，嚴重影響發(fā)電和運行安全。
以上這些問(wèn)題都要引起公司和分公司高度重視，設法逐步解決。
二、下半年工作設想
1、經(jīng)濟指標：完成發(fā)電量0.8億kwh,自用電、油耗、機物料耗各項指標在控制范圍之內，杜絕重大安全事故，嚴控一般事故。
2、重要工作：為了完成今年的任務(wù)，保證明年工作的順利進(jìn)行，下半年要做好以下工作：
�、俅l下游擋水墻除險加固。
�、谟臀莅岛脑�。
�、鄱䝼�(gè)35kv開(kāi)關(guān)和510開(kāi)關(guān)改造。
�、軘r污柵破損部分修補。
�、堇鋮s水系統的完善。
�、逓榇_保運行工作的安全，充分提高發(fā)電效率和收入，減少職工的勞動(dòng)強度，利用國家增效擴容專(zhuān)項資金，認真做好各項前期準備工作。
同志們，一年的時(shí)間過(guò)去了一半，各項工作雖不是很出色，但也過(guò)得去。下半年面臨的任務(wù)還不輕，我們要緊密團結起來(lái)，認真做好各自的工作。為了圓滿(mǎn)完成今年的任務(wù)，也為電站明天更好，做出自己的貢獻。
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 8
尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：
大家上午好！今天xx區域公司領(lǐng)導深入我公司對我們的工作進(jìn)行指導、評議。在此，我代表xx公司向各位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！上半年，在xx區域公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我公司以目標責任制管理為指導，緊緊圍繞年初區域公司制定的目標任務(wù)，大力開(kāi)發(fā)燃氣用戶(hù)市場(chǎng)；狠抓燃氣工程建設；加快公司證照的辦理；不斷強化企業(yè)內控制度的建設，在區域領(lǐng)導的大力支持下和全體員工的共同努力下，上半年公司的工作有了整體的提高，但離區域公司的任務(wù)要求也有一定的差距。下面我把上半年的主要工作綜合匯報如下，請各位領(lǐng)導和同仁給予評價(jià)。
一、突出重點(diǎn)，全力抓好目標責任制管理。
一是明確目標任務(wù)，層層分解，認真落實(shí)區域公司制定的目標任務(wù)，公司召開(kāi)目標責任制專(zhuān)題會(huì )議，對公司全年的任務(wù)（市場(chǎng)開(kāi)發(fā)1747戶(hù)、回款962.81萬(wàn)元、安裝2063戶(hù)）向各部室分解；
二是加快市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，加大工業(yè)用戶(hù)的開(kāi)發(fā)，上半年完成愷貝包裝、建宇鋁業(yè)2戶(hù)工業(yè)用戶(hù)、銀光食堂、國稅局食堂2戶(hù)公服用戶(hù)的開(kāi)發(fā)任務(wù)，居民燃氣用戶(hù)開(kāi)發(fā)有西關(guān)小學(xué)、瑞豐園小區、泉子山小區、新時(shí)代二期、畜牧局家屬院、鐘羅山花園。
三是加快工程建設，工程安裝時(shí)間過(guò)半，任務(wù)完成過(guò)半，全體工程人員不分晝夜，不畏酷暑，上半年完成工業(yè)用戶(hù)、公服戶(hù)、居民用戶(hù)的安裝任務(wù)總計1000多余戶(hù)。
四是安全運營(yíng)665天，公司加強安全管理，堅持“安全管理、預防為主”的管理思想，截止目前總開(kāi)通居民燃氣用戶(hù)2100余戶(hù)。
五是加大費用支出，為有效減少費用支出，公司把客服中心搬遷，一年為公司節約費用1.6萬(wàn)元。
六是加強綜合辦公室管理，上半年公司接待中石油天然氣公司領(lǐng)導研討《光山之子徐子仁書(shū)稿》修訂得到中石油天然氣公司領(lǐng)導充分認可，同時(shí)，狠抓人力資源管理，截止上半年公司無(wú)勞動(dòng)糾紛發(fā)生。
七是加強了物資管理，實(shí)行嚴格出入庫管理程序，對重要管件實(shí)行封閉管理、對倉庫物資進(jìn)行有序陳列擺放，物資管理較上年大大提高。
二、落實(shí)加氣站工程建設，推動(dòng)公司發(fā)展。
根據區域公司工作要求，加快加氣站建設，公司制定了加氣站建設方案，成立了加氣站建設領(lǐng)導小組，加氣站建設工作全面展開(kāi)。一是公司加緊施工手續辦理，目前加氣站選址、環(huán)評、立項、消防、地震、安評等手續已經(jīng)辦理完畢；二是委托新地燃氣設計院設計了施工圖紙；三是簽訂施工合同，組織工程施工；四是在區域公司的大力支持下設備安裝即將完畢。
三、加快證照辦理，完善公司經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。
上半年完成了加氣站立項、地震批復、安全評價(jià)、辦公樓立項、公司員工特種設備操作證辦理等工作。同時(shí)，在上半年工作中，通過(guò)向縣長(cháng)及時(shí)匯報，爭取到了土地指標，并且完成了土地出讓合同的簽訂工作，土地證的辦理工作正在加快辦理中。其次，通過(guò)與建設局領(lǐng)導溝通，委托xx建筑規劃設計院田教授給予編制《費縣燃氣專(zhuān)項規劃》，編制工作本月已經(jīng)全面開(kāi)展。
四、加強硬件投資，滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)需要。
隨著(zhù)公司的快速發(fā)展，公司經(jīng)報區域公司領(lǐng)導的同意，對公司的儲氣、輸配系統進(jìn)行優(yōu)化，一是組織運營(yíng)部完成了場(chǎng)站1000立方米燃氣減壓站的安裝工作，并試投入使用；二是公司的燃氣儲氣罐安裝工程也正在加緊施工中。
五、加強安全管理，保證了公司安全生產(chǎn)運營(yíng)。
公司建立安全管理機制，實(shí)行了安全責任制管理，層層簽訂了安全責任書(shū)，成立了安全領(lǐng)導小組、特種設備安全管理小組、社會(huì )安全群管小組，通過(guò)不斷完善安全管理機制，公司的場(chǎng)站安全、輸配安全、用戶(hù)安全、以及車(chē)輛安全、設備安全、倉庫安全等得到了有效的保障。
總結，上半年的工作，雖然取得了一點(diǎn)小小的成績(jì)，但是離區域公司制定的目標任務(wù)該有很大的差距，還有諸多工作問(wèn)題需要亟待解決。
1、目標責任任務(wù)還需進(jìn)一步加強落實(shí)，特別是公司的回款任務(wù)需要盡快解決。
2、溝通需要加強，班子領(lǐng)導之間的溝通、公司部門(mén)之間的溝通、員工之間的溝通、用戶(hù)之間的`溝通等，缺乏溝通，減少了信任、增加了摩擦。
3、公司證照手續需要亟待辦理，公司的辦公樓、加氣站、燃氣經(jīng)營(yíng)許可證。
4、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)還需加大力度，工業(yè)用戶(hù)、公服用戶(hù)、居民用戶(hù)的開(kāi)發(fā)。
六、加強執行力度與工作任務(wù)的落實(shí)、加強公司的監督與過(guò)程控制，保證目標責任制任務(wù)的完成。
組織部門(mén)每天召開(kāi)各部門(mén)班前班后會(huì )議、組織部門(mén)召開(kāi)周工作會(huì )議、組織公司每月召開(kāi)月工作總結會(huì )議及安全會(huì )議，定期召開(kāi)班子會(huì )議，分析研究工作存在的問(wèn)題，制定措施，落實(shí)責任；其次，公司每月下達各部室工作任務(wù)，督促推動(dòng)各部門(mén)公司的工作進(jìn)程，有計劃的進(jìn)行工作的開(kāi)展；三是制定《各部門(mén)月工作完成檢查表》、《各部門(mén)月安全檢查表》加強檢查監督力度，保證執行力和工作的落實(shí)。
下半年，對xx公司來(lái)說(shuō)時(shí)間緊迫工作任務(wù)依然艱巨，諸多問(wèn)題還需要亟待解決，為此，我將與各部門(mén)負責攜手全體員工，進(jìn)一步加強學(xué)習，提高思想認識，明確工作目標，強化工作措施，深入貫徹區域公司的管理精神，爭取完成xx公司全年目標任務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
報告完畢，謝謝大家！
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 9
尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：
大家上午好！今天xx區域公司領(lǐng)導深入我公司對我們的工作進(jìn)行指導、評議。在此，我代表xx公司向各位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
上半年，在xx區域公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我公司以目標責任制管理為指導，緊緊圍繞年初區域公司制定的目標任務(wù)，大力開(kāi)發(fā)燃氣用戶(hù)市場(chǎng)。狠抓燃氣工程建設。加快公司證照的辦理。不斷強化企業(yè)內控制度的建設，在區域領(lǐng)導的大力支持下和全體員工的共同努力下，上半年公司的工作有了整體的提高，但離區域公司的任務(wù)要求也有一定的差距。下面我把上半年的主要工作綜合匯報如下，請各位領(lǐng)導和同仁給予評價(jià)。
一、突出重點(diǎn)，全力抓好目標責任制管理。
一是明確目標任務(wù)，層層分解，認真落實(shí)區域公司制定的目標任務(wù)，公司召開(kāi)目標責任制專(zhuān)題會(huì )議，對公司全年的任務(wù)（市場(chǎng)開(kāi)發(fā)1747戶(hù)、回款萬(wàn)元、安裝2063戶(hù)）向各部室分解。
二是加快市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，加大工業(yè)用戶(hù)的開(kāi)發(fā)，上半年完成愷貝包裝、建宇鋁業(yè)2戶(hù)工業(yè)用戶(hù)、銀光食堂、國稅局食堂2戶(hù)公服用戶(hù)的開(kāi)發(fā)任務(wù)，居民燃氣用戶(hù)開(kāi)發(fā)有西關(guān)小學(xué)、瑞豐園小區、泉子山小區、新時(shí)代二期、畜牧局家屬院、鐘羅山花園。
三是加快工程建設，工程安裝時(shí)間過(guò)半，任務(wù)完成過(guò)半，全體工程人員不分晝夜，不畏酷暑，上半年完成工業(yè)用戶(hù)、公服戶(hù)、居民用戶(hù)的安裝任務(wù)總計1000多余戶(hù)。
四是安全運營(yíng)665天，公司加強安全管理，堅持“安全管理、預防為主”的管理思想，截止目前總開(kāi)通居民燃氣用戶(hù)2100余戶(hù)。
五是加大費用支出，為有效減少費用支出，公司把客服中心搬遷，一年為公司節約費用萬(wàn)元。
六是加強綜合辦公室管理，上半年公司接待中石油天然氣公司領(lǐng)導研討《光山之子徐子仁書(shū)稿》修訂得到中石油天然氣公司領(lǐng)導充分認可，同時(shí)，狠抓人力資源管理，截止上半年公司無(wú)勞動(dòng)糾紛發(fā)生。
七是加強了物資管理，實(shí)行嚴格出入庫管理程序，對重要管件實(shí)行封閉管理、對倉庫物資進(jìn)行有序陳列擺放，物資管理較上年大大提高。
二、落實(shí)加氣站工程建設，推動(dòng)公司發(fā)展。
根據區域公司工作要求，加快加氣站建設，公司制定了加氣站建設方案，成立了加氣站建設領(lǐng)導小組，加氣站建設工作全面展開(kāi)。
一是公司加緊施工手續辦理，目前加氣站選址、環(huán)評、立項、消防、地震、安評等手續已經(jīng)辦理完畢。
二是委托新地燃氣設計院設計了施工圖紙。
三是簽訂施工合同，組織工程施工。
四是在區域公司的大力支持下設備安裝即將完畢。
三、加快證照辦理，完善公司經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。
上半年完成了加氣站立項、地震批復、安全評價(jià)、辦公樓立項、公司員工特種設備操作證辦理等工作。
同時(shí)，在上半年工作中，通過(guò)向縣長(cháng)及時(shí)匯報，爭取到了土地指標，并且完成了土地出讓合同的簽訂工作，土地證的辦理工作正在加快辦理中。其次，通過(guò)與建設局領(lǐng)導溝通，委托xx建筑規劃設計院田教授給予編制《費縣燃氣專(zhuān)項規劃》，編制工作本月已經(jīng)全面開(kāi)展。
四、加強硬件投資，滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)需要。
隨著(zhù)公司的.快速發(fā)展，公司經(jīng)報區域公司領(lǐng)導的同意，對公司的儲氣、輸配系統進(jìn)行優(yōu)化：
一是組織運營(yíng)部完成了場(chǎng)站1000立方米燃氣減壓站的安裝工作，并試投入使用。
二是公司的燃氣儲氣罐安裝工程也正在加緊施工中。
五、加強安全管理，保證了公司安全生產(chǎn)運營(yíng)。
公司建立安全管理機制，實(shí)行了安全責任制管理，層層簽訂了安全責任書(shū)，成立了安全領(lǐng)導小組、特種設備安全管理小組、社會(huì )安全群管小組，通過(guò)不斷完善安全管理機制，公司的場(chǎng)站安全、輸配安全、用戶(hù)安全、以及車(chē)輛安全、設備安全、倉庫安全等得到了有效的保障。
總結：
上半年的工作，雖然取得了一點(diǎn)小小的.成績(jì)，但是離區域公司制定的目標任務(wù)該有很大的差距，還有諸多工作問(wèn)題需要亟待解決。
1、目標責任任務(wù)還需進(jìn)一步加強落實(shí)，特別是公司的回款任務(wù)需要盡快解決。
2、溝通需要加強，班子領(lǐng)導之間的溝通、公司部門(mén)之間的溝通、員工之間的溝通、用戶(hù)之間的溝通等，缺乏溝通，減少了信任、增加了摩擦。
3、公司證照手續需要亟待辦理，公司的辦公樓、加氣站、燃氣經(jīng)營(yíng)許可證。
4、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)還需加大力度，工業(yè)用戶(hù)、公服用戶(hù)、居民用戶(hù)的開(kāi)發(fā)。
xx年下半年工作計劃：
1、加快證照手續辦理，加快公司發(fā)展。
公司的證照手續已經(jīng)影響到公司的發(fā)展，土地證、辦公樓、加氣站建設手續、燃氣專(zhuān)項規劃、燃氣經(jīng)營(yíng)許可證都需要盡快辦理。為此，下半年作為工作重中之中，加強協(xié)調力度，集中突破，盡快辦理。
2、加快市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，加大工業(yè)用戶(hù)、居民用戶(hù)的開(kāi)發(fā)力度。
下半年計劃天枰小區、交警大隊家屬區、陽(yáng)光二期工程以及工商局家屬院的開(kāi)發(fā)，同時(shí)，加快洽談xx鋁業(yè)、xx金屬企業(yè)，拓展燃氣工業(yè)用戶(hù)。
3、加快加氣站、辦公樓、城市管網(wǎng)建設。
一是推進(jìn)加快加氣站快速建設，跟進(jìn)加氣站的經(jīng)營(yíng)手續辦理，計劃八月底完成工程建設，同時(shí)進(jìn)行人員上崗培訓，計劃九月份投入試運營(yíng)。
二是辦公樓工程進(jìn)行招投標，啟動(dòng)辦公樓建設。
三是加強協(xié)調，完成東外環(huán)新時(shí)代燃氣管道施工。
4、加快配套費的回款力度，特別是xx年的配套費的回收。
xx年的燃氣配套費需要快速回收，雖然回款難度大，但是為規避風(fēng)險資金的發(fā)生，下半年將組織專(zhuān)人開(kāi)展回款工作。
5、全面提高安全運營(yíng)管理，為公司發(fā)展提供保障。
下半年，公司對場(chǎng)站的儲氣罐、減壓站、加氣站進(jìn)行重點(diǎn)管理，從對人員培訓開(kāi)始，狠抓設備管理，操作管理。對城市輸氣燃氣管道穿越橋梁、穿越涵洞的部位進(jìn)行整改，保證冬季安全供氣。加大對用戶(hù)的安全知識宣傳，深入開(kāi)展入戶(hù)安檢活動(dòng)，加大對工業(yè)用戶(hù)的燃氣調度，保證工業(yè)用戶(hù)24小時(shí)不間斷安全平穩供氣。
6、加強執行力度與工作任務(wù)的落實(shí)、加強公司的監督與過(guò)程控制，保證目標責任制任務(wù)的完成。
組織部門(mén)每天召開(kāi)各部門(mén)班前班后會(huì )議、組織部門(mén)召開(kāi)周工作會(huì )議、組織公司每月召開(kāi)月工作總結會(huì )議及安全會(huì )議，定期召開(kāi)班子會(huì )議，分析研究工作存在的問(wèn)題，制定措施，落實(shí)責任。
其次，公司每月下達各部室工作任務(wù)，督促推動(dòng)各部門(mén)公司的工作進(jìn)程，有計劃的進(jìn)行工作的開(kāi)展。
三是制定《各部門(mén)月工作完成檢查表》、《各部門(mén)月安全檢查表》。加強檢查監督力度，保證執行力和工作的落實(shí)。
下半年，對xx公司來(lái)說(shuō)時(shí)間緊迫工作任務(wù)依然艱巨，諸多問(wèn)題還需要亟待解決，為此，我將與各部門(mén)負責攜手全體員工，進(jìn)一步加強學(xué)習，提高思想認識，明確工作目標，強化工作措施，深入貫徹區域公司的管理精神，爭取完成xx公司全年目標任務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
報告完畢，謝謝大家！
公司經(jīng)營(yíng)副總半年工作述職報告 10
尊敬的公司領(lǐng)導：
半年的時(shí)間過(guò)去，我們營(yíng)銷(xiāo)部的工作在這半年的時(shí)間里發(fā)生了很大的波折，里面有人員方面的困難，也有市場(chǎng)方面的瓶頸。同時(shí)也有我個(gè)人在市場(chǎng)決策方面的失誤。年初，我接手營(yíng)銷(xiāo)部盤(pán)子的時(shí)候，就承接了公司團隊5萬(wàn)人，散客12萬(wàn)人的銷(xiāo)售任務(wù)。以目前的情況來(lái)看，上半年的業(yè)績(jì)很不理想，總結原因，主要有以下幾個(gè)方面。
一、業(yè)績(jì)不理想的原因
1、團隊建設的缺失。我接手營(yíng)銷(xiāo)部的時(shí)候，一共有3個(gè)人。（后劉澤鑫因個(gè)人原因辭職）團隊方面一是沒(méi)有相應的企劃人員，平面設計、微信、內勤全部由我們3個(gè)兼任，不專(zhuān)業(yè)，不明確。直到5月份，企劃人員才全部到位。直到今天，區域經(jīng)理缺失兩人，企劃（微信營(yíng)銷(xiāo)）缺失兩人，團隊建設依舊沒(méi)有完成，這里面，我個(gè)人肩負著(zhù)主要責任。人員缺失、專(zhuān)業(yè)崗位沒(méi)有專(zhuān)業(yè)人才，直接影響上半年市場(chǎng)的正常開(kāi)發(fā)。
2、營(yíng)銷(xiāo)策劃的盲目性。上半年我的工作始終處于頭疼醫頭，腳疼醫腳的應付狀態(tài)�，嵥榈氖虑檎紦舜罅烤�，沒(méi)有靜下心來(lái)認認真真的思考市場(chǎng)。除了原有的櫻花節取得了成功以外，其余的時(shí)間我們沒(méi)有一個(gè)能夠打動(dòng)消費者的產(chǎn)品。經(jīng)過(guò)半年的摸索，我們得出了這樣一個(gè)結論：營(yíng)銷(xiāo)的本質(zhì)在于策劃，在與思考。
3、廣告投入的缺失性。上半年由于特殊因素，我們所有的廣告都是靠門(mén)票置換來(lái)完成的。這就產(chǎn)生了人流量很大，但是沒(méi)有實(shí)際團隊收益的情況。4月份以后，針對市場(chǎng)亂象，我們停止了一切門(mén)票置換，緊接著(zhù)就產(chǎn)生了一段時(shí)間的廣告停頓期。
二、20xx年1月—6月團隊銷(xiāo)售數字
1、旅行社團隊：6198人
2、預售票：：2000張、民豐旅行社3000張、票付通500張、臨沂原野旅行社100張、攜程網(wǎng)：150張
3、合計：11948張
三、20xx年下半年工作規劃
自6月20日開(kāi)始，我們策劃了暑期征文大賽后，景區在山水景區普遍進(jìn)入淡季的情況下，迎來(lái)了一波客流高潮。主要原因在于我們對暑期市場(chǎng)特點(diǎn)的成功把握和前期的有效策劃。開(kāi)創(chuàng )了：學(xué)生+景區活動(dòng)+公益宣傳聯(lián)合的銷(xiāo)售模式。從目前的情況來(lái)看是成功的。但是僅僅依靠這個(gè)活動(dòng)，要想完成全年的銷(xiāo)售目標，這里面還存在著(zhù)很大的問(wèn)題。所以，下半年我們重要的的事情有以下幾個(gè)方面：
1、緊緊把握住征文比賽的銷(xiāo)售契機，利用一切手段把客流量推上高峰。我們預計客流高峰將在7月20號—8月20號。在這段時(shí)間里，我們應該組織2到3個(gè)有意義的活動(dòng)，進(jìn)一步提升整體游客數量。同時(shí)利用這種方式制造事件性營(yíng)銷(xiāo)，提高景區的整體曝光度。
2、紅葉節的策劃和組織。紅葉節是我們齊山全年的重頭戲。齊山四季皆美，但是最美在秋。省內同類(lèi)景區的同期游客接待量遠遠要大于我們。這說(shuō)明，我們還缺乏對我們的紅葉節深層次的挖掘和宣傳。如果齊山要在20xx年產(chǎn)生亮點(diǎn)，產(chǎn)生爆棚效應的話(huà)，我感覺(jué)紅葉節是最好的亮點(diǎn)。國慶節2萬(wàn)人的目標，完全可以實(shí)現。
3、微信銷(xiāo)售團的創(chuàng )建和營(yíng)銷(xiāo)模式的創(chuàng )新。從當前的`的發(fā)展前景來(lái)看，手機終端已經(jīng)成為營(yíng)銷(xiāo)的主戰場(chǎng)。全國的微信用戶(hù)有6億人，微信支付用戶(hù)4億人。微信支付，網(wǎng)絡(luò )訂票，終端查詢(xún)，在不久的將來(lái)會(huì )成為主流。如果我們能夠緊緊地抓住這次契機，對我們景區來(lái)說(shuō)，將會(huì )是一場(chǎng)質(zhì)的飛躍。單單針對微信這個(gè)未來(lái)最大的銷(xiāo)售平臺，我們了解的太少，知道的太少。專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事，所以，組建合格的微信營(yíng)銷(xiāo)隊伍，是我們迫在眉睫，必須要做的。
4、團隊建設的完善。目前來(lái)說(shuō)，我們的銷(xiāo)售隊伍還十分的不完善。在7月份，我們要把缺失的人員不齊，把內部激勵制度建立起來(lái)。充分的調動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)部這一部分年輕人的積極性。使我們的營(yíng)銷(xiāo)部，有活力、有激情、有創(chuàng )業(yè)者的精神。完善省內4個(gè)區域經(jīng)理的編制，完善內部培訓機制。形成一套行而有效的制度，產(chǎn)生一個(gè)完整的內部循環(huán)系統。
上半年的銷(xiāo)售工作不盡如人意，我在這里向工作作出深刻的檢討。但是我們做的是一項長(cháng)期的工作，每個(gè)人都要往前看。我相信下半年在我們的辛勤努力下，我們營(yíng)銷(xiāo)部肯定能夠做出令公司領(lǐng)導滿(mǎn)意的成績(jì)。
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