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個(gè)人失職檢討書(shū)

時(shí)間:2022-12-16 16:26:44 失職檢討書(shū) 我要投稿

個(gè)人失職檢討書(shū)精選15篇

  在學(xué)習、工作或生活中出現了過(guò)錯后,為了表明自己悔改的決心,需要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)好好地檢討,在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正。你還在為寫(xiě)檢討書(shū)而苦惱嗎?下面是小編整理的個(gè)人失職檢討書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個(gè)人失職檢討書(shū)精選15篇

個(gè)人失職檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是--,實(shí)在是非常的抱歉,我今天上班遲到了,有上次的全體會(huì )議就說(shuō)明了不能遲到,公司明文規定了這一點(diǎn),我實(shí)在是非常抱歉這次事情讓您失望了,現在我一直都在位這些感到遺憾,當然我也是希望能夠把這些處理好在,今天主要是因為路上堵車(chē),我知道不應該以此為借口,可是事情已經(jīng)發(fā)生了,我真的是非常遺憾,我知道這是我的過(guò)錯,我真的是不應該不遵守規矩在,工作當中沒(méi)有遵守規定,遲到是很不好的現象,這次事情讓反省了很久。

  事情是這樣的,現在隨著(zhù)降溫了,早上時(shí)常賴(lài)床,這一點(diǎn)讓我非常慚愧,本來(lái)作為一名員工就不應該給自己找什么借口,不能降低對自己的要求,這是非常的不好的,在工作當中就應該保持哈的態(tài)度,但是我今天沒(méi)有,因為起的較晚了,我當時(shí)就完全忽視了時(shí)間,以為自己能夠正常的趕到公司上班,這么一來(lái)我倒是也沒(méi)多想,但是就是這樣拖拖拉拉到了上班的高峰期,當時(shí)還沒(méi)有醒悟過(guò)來(lái),我還給自記得留了足夠的時(shí)間,我當時(shí)認為不會(huì )遲到的,但是在路上我就后悔了,我忘記了是上班的高峰期,所以就在路上堵了,我當時(shí)簡(jiǎn)直就急的不得了,我從來(lái)沒(méi)有遲到過(guò),但是經(jīng)常踩點(diǎn)上班,這種習慣很不好,今天我是真正的遲到了,雖然這次遲到是十分鐘,可是依然讓我很內疚。

  去到了公司之后我就很自責,當時(shí)不知道怎么跟您解釋?zhuān)淮笤缇涂吹轿疫t到了,也是不舒服,畢竟辦公室的同事們都是在合理的安排自己的時(shí)間,沒(méi)有遲到的人,我是在是不應該這么不自覺(jué),因為這次遲到的事情,您也說(shuō)了我兩句我當時(shí)很是自責,雖然就是說(shuō)了我兩句,可是我感覺(jué)很慚愧,大家都沒(méi)有遲到,辦公室的工作氣氛很后,我今天莽撞的就遲到了,回顧這段時(shí)間來(lái)我經(jīng)常是踩點(diǎn)上班,今天終于就出現了問(wèn)題,沒(méi)有給自己留足夠的時(shí)間,遲早都會(huì )遲到,這次事情讓我想了很久,我不應該在這個(gè)時(shí)候耽誤了自己的工作,這是不負責,我不會(huì )讓這種情況再發(fā)生了,這是非常不好的,我真的是很自責。

  在未來(lái)的工作當中有很多未知,我當然是希望能夠保持端正的態(tài)度,在今后的工作當中避免遲到的發(fā)生,今天辦公室的同事們都看到了這一幕,我一定會(huì )好好的做檢討。

檢討人:

日期:

個(gè)人失職檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導

  大家好!

  我是學(xué)生會(huì )宿舍管理部門(mén)的成員xx,這次寫(xiě)下這份檢討書(shū)主要是為了反省我在上次學(xué)生會(huì )工作中的嚴重錯誤。我身為宿管部的成員,主要的工作就是在每晚檢查每位學(xué)生是否有好好的回到寢室,是否有晚歸或夜不歸宿的同學(xué)。我想同學(xué)們都很了解我們的工作,我更是清楚。但是我只是知道工作的內容,卻一點(diǎn)不知道工作的重要性,這是關(guān)乎同學(xué)們安全的工作!可是我卻在x月x日的晚上玩忽職守,不僅很晚才到檢查的宿舍,還甚至有過(guò)今天不工作的念頭!這不僅是對工作的褻瀆,更是對不起我學(xué)生會(huì )成員的身份!我沒(méi)有盡到自己的責任,更是沒(méi)有做到一名學(xué)生會(huì )成員該做到的榜樣作用,實(shí)在是愧對學(xué)生會(huì )、愧對大家的信任。

  當天的具體情況是這樣的:在結束了在白天的學(xué)習之后,我收到了朋友的消息,去了校外,可是我卻沒(méi)能提前估算好時(shí)間,導致在回來(lái)的時(shí)候,已經(jīng)來(lái)不及到宿舍下集合了。面對這樣的情況,我也煩了難。但是作為學(xué)生會(huì )的一員,我卻沒(méi)能做出一名學(xué)生會(huì )成員應有的行動(dòng),我沒(méi)有趕去自己的崗位,而是回到了自己的宿舍。

  但是在我回到宿舍后不久,卻收到了部長(cháng)的通知。雖然我也知道自己犯了錯,但卻沒(méi)想到部長(cháng)和老師生了這么大的氣。在經(jīng)過(guò)了部長(cháng)和老師教導后,我也知道自己做出了多么錯誤的選擇。不僅放棄了自己做為宿管部的責任,更是放棄了自己做為學(xué)生會(huì )成員的榮譽(yù)!這實(shí)在是一件恥辱。

  想當初在剛進(jìn)入學(xué)校的時(shí)候,我滿(mǎn)懷自豪的加入了學(xué)生會(huì ),認為自己做為學(xué)生會(huì )的一員是一件榮耀的事情。但是如今我所做出的事情,不僅給學(xué)生會(huì )的榮譽(yù)摸了黑,還讓自己已經(jīng)配不上學(xué)生會(huì )這個(gè)職務(wù)!是我在那天放棄了自己的職位,實(shí)在是對不起!

  但是經(jīng)過(guò)了部長(cháng)和老師的指導,我了解了自己的職位是多么的重要,我們肩負著(zhù)保證同學(xué)們每晚都安全的回到了學(xué)校,保證同學(xué)們在學(xué)校里沒(méi)有做出什么危險的舉動(dòng)。這些都是非常重要的工作!可我在之前卻一點(diǎn)都沒(méi)有注意到這一點(diǎn)。

  但現在的我已經(jīng)醒悟,我知道自己犯下了多么嚴重的錯誤。我不祈求大家能夠現在原諒我,我只希望大家能再給我一次機會(huì ),我一定會(huì )好好彌補自己的錯誤,好好的提升自己,讓自己能擔得起學(xué)生會(huì )這個(gè)名號!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

個(gè)人失職檢討書(shū)3

尊敬的村領(lǐng)導:

  您好!

  身為財務(wù)工作人員,本職工作性質(zhì)所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務(wù)工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點(diǎn)。

  如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  第一,重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實(shí)加以糾正。重新認真學(xué)習一遍《村財務(wù)工作規則》,牢記規則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。

  第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時(shí)時(shí)銘記在心,自己反思錯誤細節,程度上避免今后發(fā)生同類(lèi)錯誤。

  第三,通過(guò)此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一切長(cháng)一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

  現在,面對造成如此嚴重的后果,我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案,讓村遭受的損失越小越好。此次錯誤之后,我深感對不起領(lǐng)導,我將努力改正不足,盡努力為村做出貢獻。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

個(gè)人失職檢討書(shū)4

尊敬的XX領(lǐng)導:

  8月14日,XXX部長(cháng)在《XX部關(guān)于XXX的報告》一文中指出兩處錯誤,并批示:“核稿要認真!”這兩處錯誤完全是由于我個(gè)人的疏忽大意造成的,給XXX司造成了非常不良的影響。

  幾天來(lái),我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經(jīng)過(guò)認真反思,深刻自剖,現將有關(guān)情況和我的思想反思結果匯報如下:

  8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿,XX處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,在第5頁(yè)中,序號“五”應改為“四”。

  當我拿回辦公室清稿時(shí),粗心大意之下將第3頁(yè)的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒(méi)有再次核對。

  這樣一來(lái),不但原先的錯誤沒(méi)有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導簽發(fā)。

  這份報告是報送國務(wù)院XXX與XXX的文件,關(guān)系到整個(gè)XX部的工作水平和作風(fēng),如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導,將會(huì )造成無(wú)法彌補的后果。

  在此,我鄭重地向部領(lǐng)導、辦公廳檢討的同時(shí),更要向XX司的各位領(lǐng)導和同事道歉。

  作為去年才入部工作的新人,一年多來(lái),我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個(gè)時(shí)候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,犯下了最不應該犯的錯誤,愧對各位領(lǐng)導對我的教導和信任。

  痛定思痛,經(jīng)過(guò)這件事之后,我相信我一定會(huì )從中吸取教訓,把認真、嚴謹、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,增強責任心,加倍努力工作,也請各位領(lǐng)導和同事對我繼續進(jìn)行監督、鞭策和鼓勵!

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  時(shí)間:xx年xx月xx日

個(gè)人失職檢討書(shū)5

尊敬的隊長(cháng):

  您好!感激您在百忙之中抽空看我的檢討書(shū)!

  我不想在為我的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧、所以我下定決心不再犯類(lèi)似錯誤。透過(guò)這幾天的反思,我對自我這一年工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶與自我檢討。對不起領(lǐng)導對我的信任、愧對領(lǐng)導對我的關(guān)心跟為重要的是與領(lǐng)導之間的誤會(huì ),這讓我深深的懊悔不已!所以在新的一年里做出以下規劃。

 。1)認真克福生活懶散粗心大意的缺點(diǎn)發(fā)奮將工作做好以?xún)?yōu)秀的表現來(lái)彌補我的過(guò)錯。

 。2)經(jīng)常和老隊員老大哥們溝通保證不再出現類(lèi)似錯誤。

 。3)自覺(jué)學(xué)習業(yè)務(wù)時(shí)刻不忘自我的工作

 。4)時(shí)刻不網(wǎng)自我的職責要盡責的做好工作做到上崗一分鐘做好xx秒。

 。5)尊中領(lǐng)導團結同事

 。6)自愿遵守中隊制定的各項規章制度

  短短幾百字不能表述我對自我的譴責跟多的是對自我的責罵盼望領(lǐng)導給我改正的機會(huì )我會(huì )化悔恨為力量絕不在同一地方摔倒,以后我要發(fā)奮工作為中隊做出自我的貢獻。所以我要感激領(lǐng)導讓我寫(xiě)了這份檢討是領(lǐng)導讓我認識到自我的錯誤給了我改過(guò)的機會(huì ),我明白無(wú)論怎樣都不能彌補我的過(guò)錯,所以無(wú)論領(lǐng)導怎樣處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn),同時(shí)我請求領(lǐng)導給我改正的機會(huì ),讓我能夠透過(guò)自我的行動(dòng)來(lái)表現自我的覺(jué)悟!加倍發(fā)奮為中隊做出貢獻,請領(lǐng)導堅信我。錯誤是嚴重的過(guò)程是復雜的,很多很多的錯誤都得到了你的包容。有時(shí)想想是不是該走了,可是想起您對我深刻的恩請我還沒(méi)有報答您,就這樣一走了之不貼合我的為人風(fēng)格。一齊在班上度過(guò)的一年您帶領(lǐng)我們在外地處理事故出生如死的畫(huà)面仍記憶猶新、刨開(kāi)身份真的想叫你聲老大哥并對你說(shuō)句:“弟弟錯了!”

  最終要誠懇的向你道歉:

  對不起領(lǐng)導!

  檢討人:xxx

  xx年xx月xx日

個(gè)人失職檢討書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我在此次領(lǐng)導安排的任務(wù)里是沒(méi)有完成好,工作的失職也是讓我感到很對不起領(lǐng)導的信任,我在這兒反省,也是對之前工作失職所造成的后果要去承擔,并且今后也是要做好,對此也是要做檢討。

  此次失職我也是清楚,個(gè)人的問(wèn)題很大,對于工作的態(tài)度的確是沒(méi)有認真的對待,工作的松懈也是自己這段日子太懶散了些,究其原因主要是之前也是做過(guò)這個(gè)任務(wù),覺(jué)得能做好不用怎么擔心,就放松了,做起來(lái)沒(méi)有像之前那么的嚴謹,導致最后的結果也是非常的糟糕不好,我看到也是很懊惱,但其實(shí)還是自己態(tài)度上不夠好的,我作為公司的一員,其實(shí)完全要認真的來(lái)工作,畢竟請我來(lái)是做事情的,而不是混日子,不然何必來(lái)工作,在這學(xué)習,在這積累經(jīng)驗是更為重要,如果老想著(zhù)混過(guò)一天算一天,那么其實(shí)也是對于自己不負責任,以后肯定是會(huì )后悔的,而今我也是后悔自己荒廢的這段時(shí)間,沒(méi)有學(xué)到東西也是沒(méi)有收獲,雖然依舊還在崗位上,但是對我的成長(cháng)卻是沒(méi)有幫助,經(jīng)驗也是沒(méi)有去積累,不管工作熟不熟悉的,自己都是要去學(xué)。

  只有不斷累積經(jīng)驗,學(xué)新的東西,自己才不容易被淘汰掉,職場(chǎng)之中,從來(lái)是沒(méi)有什么會(huì )讓自己一直穩定的,而是需要自己努力的去提升自己,工作的失職是自己的松懈,也是自己對于工作態(tài)度還是沒(méi)有積極的對待,我也是讓領(lǐng)導您失望了,此次還要麻煩同事們給我收尾,才能不給任務(wù)添麻煩,最終雖然完成了,但是這個(gè)過(guò)程之中的問(wèn)題,我也是反思里要向同事們說(shuō)聲感謝,如果不是他們,最后任務(wù)可能還會(huì )拖延,那樣后果是更加的嚴重,在這么一個(gè)融洽的工作環(huán)境里面,其實(shí)同事們都是非常認真和團結的,我不能再拖后腿了。領(lǐng)導既然再次的給了我機會(huì ),讓我能繼續的在公司工作下去,我也是必須要記住此次的教訓,不能再犯這樣的錯誤,工作里頭必須要做好。

  也是要對自己負責,積極的學(xué),積累經(jīng)驗,去得到成長(cháng),而非混日子了。此次的失職我也是會(huì )記在心里,會(huì )時(shí)刻的去提醒自己,不能再犯這樣的錯誤,做事情的時(shí)候也是要有之前的那種態(tài)度,積極嚴謹的做好,不管之前是否自己是做過(guò)的,既然在這個(gè)崗位上,那么就必須要認真對待,不能再犯錯了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

個(gè)人失職檢討書(shū)7

尊敬的老師,同學(xué)們:

  你們好!

  我懷著(zhù)愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū),以表示對我班同學(xué)違紀行為不加以管理有了深刻認識。我感到很抱歉,因為這是我的工作沒(méi)有做到位的原因。

  在xxx班我擔任班長(cháng),我知道身為班干部就應該以身作則,起帶頭作用,嚴格要求自己,幫助老師把班級治理的更加完美。在班級管理方面,我有很多失職,但是從今開(kāi)始,我會(huì )慢慢改變自己。我不會(huì )說(shuō)請老師相信我,因為我會(huì )用實(shí)際證明我會(huì )做到。在班級管理時(shí),因為我的沖動(dòng),造成了一些同學(xué)對我產(chǎn)生了怨恨的心理。其實(shí)我也不愿意這樣,我也希望和每個(gè)同學(xué)搞好關(guān)系,但是事實(shí)是這樣,我們誰(shuí)也改變不了。我希望同學(xué)們能理解我。同時(shí),我對個(gè)別平時(shí)關(guān)系蠻好的朋友的沖動(dòng),我求你的原諒。

  回顧我如此的錯誤行為,面對造成如今不良的影響,我覺(jué)得自己是何等的不該,痛定思痛。以下是針對我此次錯誤行為做出的改正措施:

  第一,今后我必須進(jìn)一步帶領(lǐng)我們班的同學(xué)深刻學(xué)習學(xué)校的各種規范紀律,認清的思想不足。在今后的學(xué)習生活當中,嚴肅加強自己和我們班學(xué)生的規范紀律觀(guān)點(diǎn)。

  第二,今后我必須對自己和我們班學(xué)生的言行舉止做嚴格要求,認真對待在校期間的學(xué)習生活。言行舉止一定要守規矩,以一顆遵紀守法的心來(lái)對待生活學(xué)習。

  借今天這個(gè)班會(huì )的機會(huì ),我求同學(xué)老師們的原諒,我一定能把xxx班管理好。

  檢討人:×××

  20××年××月××日

個(gè)人失職檢討書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  期間,由于我管理失職,造成個(gè)人管理失職情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營(yíng)官兵一年來(lái)在安全穩定工作方面努力取得的成果,同時(shí)也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設的后腿。我懷著(zhù)無(wú)比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:

  安全發(fā)展理念樹(shù)得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,認為離年終沒(méi)幾天了,各級反復提的要求未免小題大做,嘴上說(shuō)重要,抓起來(lái)次要,忙起來(lái)就不要。近期自己被線(xiàn)路施工,法規學(xué)習,訓練預備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個(gè)安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂(yōu)患意識不夠強。自己認為目前連隊建設形勢不錯,盲目樂(lè )觀(guān),對安全管理的嚴峻形勢認識不足,特點(diǎn)規律把握不夠、隱患苗頭不能及時(shí)發(fā)現。造成了偏聽(tīng)偏信,缺乏應有的分析判斷。

  對官兵的現實(shí)思想和行為表現底數不清,有問(wèn)題發(fā)現不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。同志因部隊管理嚴格,心理覺(jué)得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時(shí)跟進(jìn)做工作,導致其。這說(shuō)明了連隊目前的管理工作過(guò)于機械化,缺乏引導官兵對當前形勢的正確認識,日常思想工作未能取得實(shí)效。

  安全管理不嚴格。一是兩個(gè)以外管控不力。嚴在位不嚴在外,對在外人員管理嚴格、秩序正規,對出差執勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀事件,一是,二是。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認為人員出去后都有單位負責管理,自己提提要求,按時(shí)聯(lián)系就不會(huì )發(fā)生問(wèn)題。正是這種心態(tài),使我對本來(lái)可以預見(jiàn)并及時(shí)發(fā)現的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時(shí)對后進(jìn)個(gè)人、個(gè)別人了解多、關(guān)注多,對老實(shí)聽(tīng)話(huà)、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區。

  認為平時(shí)工作表現不錯,為人老實(shí),又是副班長(cháng),應該能夠管好自己,所以對其過(guò)度放心,偏聽(tīng)偏信,不調查核實(shí),這是導致該同志的重要原因。三是安全隱患排解不力。違紀事件發(fā)生在我營(yíng)四季度安全形勢分析會(huì )議期間,我在組織召開(kāi)連隊安全形勢分析時(shí),對連隊管理形勢認識不到位,問(wèn)題隱患分析不全面,錯過(guò)了將問(wèn)題解決在萌芽的最佳時(shí)機,導致了違紀事件的發(fā)生。

  正是由于我自己思想認識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現良好,長(cháng)期在高原默默工作的戰士觸碰了紀律的高壓線(xiàn),受到了行政處分,甚至被調離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的.同時(shí),也使該同志的成長(cháng)進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負擔。作為連隊管理的第一責任人,我不僅愧對各級首長(cháng)對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長(cháng)進(jìn)步希望放心交到部隊的戰士父母感到內疚。經(jīng)過(guò)認真反思,我充分認識到了自己失職的嚴重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認識。

  部隊管理是一項全局性、基礎性、長(cháng)期性的工作,貫穿于日常工作的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節。如果在長(cháng)期抓、抓長(cháng)期上做得不夠,缺乏動(dòng)態(tài)觀(guān)念,把過(guò)去抓得好等同于現在抓得好,現在不出事等同于將來(lái)不出事,那么出事是必然,出問(wèn)題是遲早。

  管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設的最基本組成部分,地位特殊,責任重大,抓管理促正規保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責并不是一句口號,若平時(shí)縱容遷就,不聞不問(wèn),對被管理者來(lái)說(shuō)不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個(gè)人成長(cháng)進(jìn)步,重則影響單位全面建設。

  管理工作無(wú)時(shí)不有、無(wú)處不在,沒(méi)有淡季、旺季之分,只有全時(shí)抓,從嚴抓,才能常太平;鶎佑幸环N說(shuō)法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干?梢(jiàn),一旦出問(wèn)題必將對單位造成嚴重影響。但對于我們戰士個(gè)人來(lái)說(shuō),不論什么時(shí)候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴重的可能影響一個(gè)家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個(gè)角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰士的利益。

  落實(shí)制度,從嚴管理就是對戰士的最大關(guān)愛(ài)。一道規章制度就是一道防線(xiàn),遵守規章制度可能麻煩多一些,自由少一點(diǎn),但他可以保證戰士的成長(cháng)進(jìn)步,保證戰士的安全。在落實(shí)制度上要堅持高標準,不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規定的,哪怕沒(méi)釀成后果也要嚴肅批評和處理,以儆效尤。通過(guò)違紀一事,讓我更加清醒的認識到:對單位和個(gè)人最大的負責任就是嚴格管理,嚴格要求。同志違紀所受到的嚴厲處理,對他本人及全體戰士也是一個(gè)負責任的交代。違規處罰不留情,看似無(wú)情最有情。

  感謝領(lǐng)導對我的批評教育和幫帶,使我充分認識到了自己管理失職的嚴重后果,也進(jìn)一步認清了自己擔負責任的重大。在這里,也向全營(yíng)官兵道個(gè)歉,希望大家原諒。同時(shí)也向領(lǐng)導保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強責任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標準,更優(yōu)異的成績(jì)回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

檢討人:

日期:

個(gè)人失職檢討書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  我于20xx年7月23號,我沒(méi)能按照公司規定的流程做了一些不應該做的事,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,當時(shí)想買(mǎi)回來(lái)的篩盅只想放在三樓視聽(tīng)室給客戶(hù)玩。

  但完全理解錯了領(lǐng)導的想法,按自己的思想中過(guò)日子,且置公司領(lǐng)導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自我放縱,丟棄原則······我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無(wú)以復加的后悔與遺憾。此時(shí)此刻,我只能懷著(zhù)無(wú)比悔恨的心情,由于我個(gè)人的種種原因,會(huì )對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運,感到自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。

  所以在此,我以領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

  親愛(ài)的領(lǐng)導,我現在已經(jīng)從內心深處認識到,我所犯的錯誤時(shí)巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全于不顧,讓公司的廣大管理層不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來(lái)監督我,指正我。我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補我的過(guò)錯,因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無(wú)論怎樣對我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn),同時(shí)希望領(lǐng)導能給我一次機會(huì ),使我通過(guò)行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,請領(lǐng)導相信我。

  最后,我以我做反面材料,對照自己,檢查自己。

  希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會(huì )在出現類(lèi)似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導重罰。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  時(shí)間:xx年xx月xx日

個(gè)人失職檢討書(shū)10

尊敬的單位經(jīng)理:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失職違規的檢討書(shū),以表達我對自我工作態(tài)度不端正、違反公司工作規定的無(wú)比愧疚心境。

  對于我的工作失職,我覺(jué)得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒(méi)有很好地遵守公司規章制度,沒(méi)有對自我工作嚴格要求,沒(méi)有嚴肅履行自我職責義務(wù)。

  我的工作失職違規,也是最令自我感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

  我主觀(guān)的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析,我個(gè)人這樣的工作失職違規的錯誤如果不加以改正,繼續發(fā)展下去,會(huì )對自我今后的工作構成很大的不利因素。

  我一切工作的順利開(kāi)展都是要建立在嚴格遵守公司的相關(guān)政策和規定的前提下。而卻在這段時(shí)間內放松了對自已的要求,沒(méi)有鎖柜就開(kāi)了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規范管理造成了必須程度的消極影響。

  在此,我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說(shuō)一句:十分抱歉,我錯了!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

個(gè)人失職檢討書(shū)11

  近日,由于工作中出現嚴重的疏忽失誤,導致事務(wù)所利益受到巨大損失。在此,我懷著(zhù)無(wú)比內疚的心情書(shū)寫(xiě)此份檢討書(shū),深刻反思自己在工作中出現的主觀(guān)以及客觀(guān)方面的問(wèn)題,并端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法。

  之所以出現如此重大失誤,我認為自己的工作中存在以下幾點(diǎn)問(wèn)題:

  一、在工作中,未能?chē)栏癜凑展ぷ髁鞒踢M(jìn)行。在一些材料未準備完整的情況下,只考慮到更方便的將問(wèn)題解決,而非在問(wèn)題發(fā)生前規范流程,預防錯誤發(fā)生。

  二、在工作中,未能重視細節、小事,以造成更大的漏洞出現。

  三、未能明確、及時(shí)的與部門(mén)同事進(jìn)行溝通,導致工作銜接上出現問(wèn)題,以致嚴重的后果。

  鑒于以上錯誤的做法,為工作埋下了隱患,這樣的工作失誤如不加以矯正,持續發(fā)展下去,會(huì )造成非常嚴重的后果。這對于我來(lái)說(shuō)也是一次深刻的教訓,通過(guò)深刻的自我反省,我決定作出如下整改:

  一、嚴格按照工作流程進(jìn)行工作,周全的考慮問(wèn)題。若出現情況,無(wú)論大小,做到不馬虎,不疏忽,及時(shí)與當事人進(jìn)行溝通,盡可能將前期工作做好,以免為后續工作留下隱患。

  三、協(xié)調好本職工作,面對復雜任務(wù)時(shí),做合理安排,不耽誤合伙人及律師的時(shí)間。

  四、保證工作及時(shí)性,盡快將工作完成,不拖沓,不滯后。

  五、與部門(mén)同事之間進(jìn)行及時(shí)、高效的溝通,工作上互相提醒,互相支持,保證工作不留漏洞。

  以后我要更加認真、負責、努力的工作,吸取此次教訓,嚴格要求自己,不再發(fā)生類(lèi)似的錯誤。

  懇請領(lǐng)導相信我能夠接受教訓,改正錯誤,我會(huì )通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為事務(wù)所的發(fā)展做出積極的貢獻!

個(gè)人失職檢討書(shū)12

尊敬的班主任:

  首先由于我的工作不認真的原因,沒(méi)有把工作做好出現了不應該的失誤,再此我做出深刻檢討!

  當天由于時(shí)間比較緊張,由于我工作的馬虎大意,忘記了本應該開(kāi)會(huì )解決的事而獨自一人做主了!導致事后的一系列事件,還在同學(xué)中引起了不好的影響。

  經(jīng)過(guò)老師的批評和教育后我發(fā)現,造成此時(shí)的主要原因,主要是我責任心不強。通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結果。自己身為團支部書(shū)記,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!

  增強自身的工作態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付想法,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,我感覺(jué)到自己的不足,所以,在此,我在向老師和同學(xué)們做出檢討。

  我向老師做出深刻檢討,并保證:

  1,在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以?xún)?yōu)異工作成績(jì)來(lái)彌補我的過(guò)錯。

  2,以后工作中認真履行崗位職責,增強與同學(xué)的交流,認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),要積極表現,多和同學(xué)、老師配合以自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為班級做出積極的貢獻

  3,由于個(gè)人工作疏忽,帶來(lái)了麻煩,影響班級的形象,以后要積極改正亡羊補牢。

  4,對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我確實(shí)是太馬虎大意了。我保證今后不會(huì )再有類(lèi)似行為發(fā)生在我身上。請老師繼續監督、幫助我改正缺點(diǎn),使我取得更大的進(jìn)步!我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討。

個(gè)人失職檢討書(shū)13

尊敬的老師:

  您好!

  非常抱歉,這一次我的大意造成了我們店的損失,在這里我向您鄭重地表達我的歉意,如果需要,我愿意個(gè)人賠償這次造成的損失,您要是想懲罰我,請您不要顧及我們平時(shí)的關(guān)系,對我的懲罰是關(guān)系到我們店未來(lái)工作的秩序問(wèn)題,要是您因為我們的關(guān)系而放棄對我的懲罰,興許其他員工也會(huì )犯跟我同樣的錯誤,到時(shí)候效仿的結果就會(huì )造成我們店的松散了!

  我知道您也會(huì )很納悶,平常嚴謹如我,怎么會(huì )忽然就出了這么大一個(gè)紕漏呢?這還得說(shuō)回到我的個(gè)人生活。在出事的那天,我失戀了,我女朋友,嗯,現在應該叫前女友,她忽然就搬走了她的行李,給我留下了一封分手信就走了。那天的確是我加班一晚上沒(méi)回家,在我們店里直接瞇了一會(huì )兒,早上我回去準備洗個(gè)澡,發(fā)現她已經(jīng)走了,只留下了一封信給我。本來(lái)還算鎮定的我,一看完那封信就崩潰了。我打她的電話(huà),已經(jīng)成了空號,我打她閨蜜的電話(huà),她閨蜜估計已經(jīng)把我拉黑了,我忽然就再也找不到她了。本來(lái)這樣的情況下,我應該跟您請個(gè)假去處理好自己的個(gè)人生活再去上班的,但我沒(méi)有請假,因為我怕我一個(gè)人待著(zhù)的時(shí)候更加難受更加不知所措,于是我洗了一個(gè)澡又回到了店里。只是這一回店里,我已經(jīng)失魂落魄了,做事情都集中不了注意力,別說(shuō)女孩子了,就連我這一個(gè)大男人也受不了這樣的失戀折磨。同事還看出我的心事,沒(méi)有戳破的安慰我,可是我都聽(tīng)不進(jìn)去,來(lái)了客人,我也沒(méi)有全神貫注的去招呼客人,導致最后就粗心大意的釀了大禍。

  老板,我知道您是念在我作為店長(cháng),也跟我關(guān)系很好的份上,才沒(méi)有直接批評我的,您在同事面前太給我面子了,這讓犯錯的我感到更加愧疚了,我還寧愿您批評我,這樣我心里還會(huì )好受一下,也會(huì )在您的批評中讓自己在失戀的深淵里清醒過(guò)來(lái)?墒悄@樣輕輕地說(shuō)一句“沒(méi)事,別放在心上,寫(xiě)一封檢討書(shū)意思意思就行了,該干嘛干嘛去吧!”還拍了拍我的肩,這讓我更加無(wú)地自容了。不過(guò)您到底是過(guò)來(lái)人,我在寫(xiě)這封檢討書(shū)的過(guò)程中好了很多,沒(méi)有那么糾結于她走了的現實(shí)了,或許人生就是這樣吧,沒(méi)有誰(shuí)可以陪伴誰(shuí)一輩子,到了該走的時(shí)候,緣分就會(huì )飛走了。還好我還有工作,我還可以在工作上充實(shí)自我!愛(ài)情只是生活中的一小部分,更多的,我還是應該重視我的工作!這才是讓我活在這個(gè)世界上的土地!請老板您放心,我會(huì )盡快恢復自己,重新投入到工作中的!像這次這樣的大意犯下的錯誤,我若再犯,您就把我撤職吧!我一定會(huì )努力配上我的職位的!

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

個(gè)人失職檢討書(shū)14

尊敬的院領(lǐng)導:

  事發(fā)于xxxx年xx月xx日晚,由于對新系統操作的不熟悉,致使年終醫保結算工作拖沓不前,無(wú)法在正常的上班工作時(shí)間內完成。于是院領(lǐng)導安排我當晚加班結算x年尚未出院的醫保在院病人,我加班至六點(diǎn)半,還剩下三個(gè)未來(lái)得及辦理出院結算的醫保病人,本想交代給值班人員來(lái)繼續辦理。奈何,當晚值班人員也需對農合病人辦理中結,顧及不暇。而我因為不必要的個(gè)人因素沒(méi)有繼續加班,耽誤了醫院的年終結算工作,致使醫院的財務(wù)工作沒(méi)能正常開(kāi)展。對此,我的心情非常沉重和抱歉!

  在自我反省的過(guò)程中,痛定思痛把犯錯原因歸結如下:

  1、責任心不強。所謂"食君之祿,擔君之憂(yōu)",作為一名收費人員,本該恪盡職守輔助財務(wù)完成醫院統計工作。更要端正自身的工作態(tài)度,切忌工作上的隨意性。

  2、紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事,自始自終相信"不以規矩,難成方圓"這一古訓。無(wú)論做事還是做人,都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩,方可成圓。

  經(jīng)過(guò)這次事情,我為我的行為感到后悔,也對收費處帶來(lái)了不好的影響,為了對我的過(guò)失負責,我愿意接受該有的懲罰。通過(guò)此次教訓,我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取,并深刻銘記于心,時(shí)常警醒自己。對于今后的工作和生活,我也要放正態(tài)度,要求自己深刻反省,做事要有始有終。

  鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題,也結合領(lǐng)導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

 。1)樹(shù)立正確的領(lǐng)導管理心態(tài)。

  作為一級管理者,對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀(guān),積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn),做到公私分明,在嚴格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

 。2)加強隊伍建設,營(yíng)造良好的團隊氛圍。

  真誠、平等的內部溝通是創(chuàng )造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個(gè)員工明確團隊目標,加強培訓與學(xué)習,形成共同的工作價(jià)值觀(guān)。

 。3)完善績(jì)效考核制度,加強績(jì)效管理與溝通。

  在績(jì)效目標與標準的設定過(guò)程中需要與領(lǐng)導和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績(jì)效考核制度?(jì)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對員工績(jì)效指標完成情況進(jìn)行分析,找到問(wèn)題,給予員工績(jì)效輔導與建議,并進(jìn)行績(jì)效反饋,將結果反饋給員工;對完成不好的指標進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jì)效考評各個(gè)環(huán)節中充分、有效的溝通,達成績(jì)效管理的預期目標。

 。4)加強細節化管理,從點(diǎn)滴做起。

  細節管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細小的環(huán)節都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強化細節管理意識,關(guān)注細節,改進(jìn)細節,并且重視細節管理,認真處理好管理工作中的每一個(gè)細節。

  綜上所述,我會(huì )在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。

  望各位領(lǐng)導與同事多提寶貴意見(jiàn),我會(huì )有則改之無(wú)則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績(jì)回報大家對我的信任與支持。

  真心感謝領(lǐng)導的教誨,希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的智慧,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運!并且保證今后不會(huì )再出現類(lèi)似的情況,如有再犯,請院領(lǐng)導重罰。

個(gè)人失職檢討書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是xx,在什么時(shí)候都需要一個(gè)認真負責的心態(tài)去工作,身為xx一員更加需要具備,我其實(shí)是對自己工作怠慢的,越是自己不緊張,越是沒(méi)有壓的在工作,我就放松了,對于這個(gè)我是在慚愧,自我任職以來(lái)其實(shí)您非?春,我的工作錯位是實(shí)實(shí)在在的讓您失望了,日常的心態(tài)沒(méi)有擺好,我的積極程度也不高,問(wèn)題出現很多,在一些時(shí)候我就給自己找理由,這些都是在推脫責任,我現在這般是在是丟人,我對工作的態(tài)度也在下降,這次錯誤本來(lái)是可以避免的,只是我的傲慢讓我走向深淵。

  我實(shí)在是覺(jué)得自己對不起公司,現在的我內心不安,這是在做錯了事情后我覺(jué)得自己還是欠缺了對工作的負責態(tài)度造成的,很明顯這給工作造成了損失,讓您實(shí)在失望了,在我內心后悔之際我想起來(lái)了自己來(lái)到xx這里的時(shí)候我是那么的積極,在工作的時(shí)候總是覺(jué)得做的不好,還缺少點(diǎn)什么,我把這些都深深地記住了,這些都是一個(gè)很有必要在乎的事情,那個(gè)時(shí)候我的對工作態(tài)度是完全積極的,在公司熟悉了,您對我的也是無(wú)比看好,我卻忘記了自己要干什么。

  傲慢是會(huì )上癮的其實(shí)我沒(méi)有什么好傲慢的,就是在工作的時(shí)候給了自己太多的借口,一直覺(jué)得自己很優(yōu)秀,覺(jué)得在工作的時(shí)候不需要什么大的動(dòng)力首先這是非常錯誤的思想,從我的行為上看來(lái),我對自己要求放低了需要辜負了您的信任,我身為xx一份子行為上面不正確才是惡劣的,我對未來(lái)沒(méi)有一個(gè)準確的概念,我現在的行為肯定是不行對今后的工作不好,思想上面,我背離了自己的原則,也跟公司的思想方針不符合,一再的給工作給公司制度挑戰,我的思想偏離了很多。

  這次事情經(jīng)過(guò)這么久的反省,不管是我即將迎來(lái)的處罰,還是今后我要糾正的錯誤,我一定會(huì )端正自己,這是一個(gè)深刻的教訓,在很大程度上來(lái)講我也是在給自己檢討,這次錯誤我應該反省,可是反省的同時(shí)要做出承諾,盡管現在說(shuō)什么承諾還是有一點(diǎn)顯得可笑,可是我還是保證不會(huì )再給讓您失望,這樣的錯誤是給我了一針警示,很多大的錯誤從這些細節出引起的可能性很大,我會(huì )讓自己在接下來(lái)的工作當然繼續糾正,隨時(shí)隨刻都要基礎這個(gè)低級的錯誤,還有您對我的信任,這一次您給了我足夠的寬容了,我會(huì )深刻檢討自己的。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  時(shí)間:xxxx年xx月xx日

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