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公司的職員獲獎感言

時(shí)間:2021-04-10 18:10:15 感言 我要投稿

公司的職員獲獎感言

  公司的職員在獲獎以后是需要進(jìn)行相關(guān)的感言的。下面是小編推薦給大家的公司的職員獲獎感言,希望大家有所收獲。

公司的職員獲獎感言

  公司的職員獲獎感言一

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家新年好!

  值此新春佳節之際,我們很榮幸地獲得了xx公司年度優(yōu)秀職員榮譽(yù)稱(chēng)號,這不但是對我個(gè)人一年來(lái)工作成績(jì)的肯定,也是對與我一起獲得此表彰的全體同仁的肯定。在此,我代表全體優(yōu)秀職員對各位領(lǐng)導、以及全體同事的認可和信任表示衷心的感謝。

  過(guò)去的一年是一個(gè)不平凡的一年,公司正處在調整與深化改革之中,正發(fā)生著(zhù)深刻的變化,正逐步向正規化、規范化公司邁進(jìn)。我們全體同仁在xx總經(jīng)理的領(lǐng)導下,在全體職員同心同德,同甘共苦,并肩作戰, 努力工作下,公司經(jīng)營(yíng)取得了可喜可賀的成績(jì)。我們今天能被大家推評為優(yōu)秀職員,這不但得益于公司領(lǐng)導的肯定與支持,還得益于在座各位同事的幫助與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態(tài)度。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,讓我及我的同仁們能在工作中投入高昂的熱忱與責任,從而實(shí)現自身更大的價(jià)值。所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人及與我一起被評為優(yōu)秀職員的同仁,而更應屬于我們公司每一位積極努力工作的成員,我們只不過(guò)是他們的代表和授獎人。

  今天,當選為優(yōu)秀職員,僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)。當選為優(yōu)秀職員讓我們覺(jué)得很自豪與光榮,它印證了我們工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力與責任,促使我們更加勤奮努力去為公司工作,去更好地履行職責,推動(dòng)我們更加努力地完成公司的各項指標,完成好每一件事情,為公司創(chuàng )造更大的效益。同時(shí),我們應戒驕戒躁,再接再厲,嚴格要求自己,發(fā)揚團隊精神, 發(fā)揮標桿表率作用,不斷發(fā)掘自我潛能,提高工作技能,提高綜合素質(zhì),讓這個(gè)榮譽(yù)鞭策我們不斷進(jìn)步,將今后的工作做的更好,與所有在座同事們一起努力,以取得更大的進(jìn)步和成績(jì)。致此,也希望來(lái)年有更多優(yōu)秀的職員能站在這個(gè)領(lǐng)獎臺上,與我們一起分享成功的喜悅。

  成績(jì)只能代表過(guò)去,新的一年我們面臨更多挑戰與機遇。讓我們本著(zhù)“求實(shí),勤奮,認真,負責”的工作態(tài)度,在xx總經(jīng)理和各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,從點(diǎn)滴做起,腳踏實(shí)地、齊心協(xié)力,再接再厲,為xx公司的壯大與發(fā)展繼續貢獻自己的微薄之力。

  最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意!

  謝 謝!

  公司的職員獲獎感言二

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  此時(shí)此刻,我的心情是激動(dòng)和興奮的,我能夠獲得這樣如此之高的獎項,我首先要感謝公司對我的信任,感謝領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài),感謝同事對我的幫助。我最要感謝的便是我的領(lǐng)導——高部長(cháng),正是在他循循善誘的教誨下、面命耳訓的要求下,才有我現在的成績(jì),當然,優(yōu)秀職員的獲得也離不開(kāi)我個(gè)人的努力,我來(lái)談?wù)勎以谄綍r(shí)的工作中是如何做的。

  第一、始終將公司的利益放在首位。我在外出監造過(guò)程中,經(jīng)常要求外協(xié)廠(chǎng)家熱處理取樣時(shí)取通徑不過(guò)管、彎管、短尺管、管端存在嚴重缺陷管等順序,最大限度的`增加合格管料數量;外協(xié)廠(chǎng)家在機加工13Cr管料時(shí),對于管端存在超聲報警的管料,我都會(huì )要求外協(xié)廠(chǎng)家反復的探傷和加工,最大限度挽救不合格品,最終提高成材率。

  第二、把公司當著(zhù)父母、把工作當著(zhù)子女。公司給了我們飯碗,那公司就是我們的衣食父母,我們就得用成績(jì)感恩回報公司;工作就像我們的子女,我們得用心去呵護和關(guān)愛(ài),這樣才能把工作做好。

  第三、監控組工作需要有明確的思路。監控組的最終職責是確保車(chē)間無(wú)批量性漏檢、無(wú)批量性返工、積極推進(jìn)細節改善以及預防和避免重大質(zhì)量隱患發(fā)生。要做好這份工作首先是要知道每個(gè)分廠(chǎng)、每個(gè)車(chē)間重點(diǎn)要關(guān)注哪些方面,比如熱軋分廠(chǎng)重點(diǎn)關(guān)注的是性能,管加工分廠(chǎng)重點(diǎn)關(guān)注的是標識;其次要有屬于自己一套的監控思路,比如監控的時(shí)間、頻次、路線(xiàn)、內容等;再次要合理的安排監控組工作,由于監控組工作的特殊性,除了平時(shí)的過(guò)程監控、成品抽查外還要配合第三方監造工作、抽查接箍等輔料,因此要合理的安排自己的工作,盡可能顧到全局;最后是發(fā)現問(wèn)題必須及時(shí)解決,解決徹底,跟蹤到底。

  第四、將監控重心前移。監控組的工作除了日常的車(chē)間監控外,更需要將監控重心前移,比如熱軋監控組更多的需要關(guān)注管坯來(lái)料、管加工監控組更多的需要關(guān)注熱軋來(lái)料情況,另外,監控重心前移也包括車(chē)間在生產(chǎn)前監控組需要先查看作業(yè)卡是否存在錯誤等。

  第五、我自己的工作方法。我每天上班前都會(huì )問(wèn)自己三個(gè)問(wèn)題:我該做什么?我該怎么做?我做了嗎?第一個(gè)問(wèn)題是我該做什么(目標)。自己首先得清楚自己的工作內容和工作職責;第二個(gè)問(wèn)題是我該怎么做(方法)。知道目標后,自己得有一套實(shí)現目標的措施和方法;第三個(gè)問(wèn)題是我做了嗎(執行)?有目標、有方法不去執行只能是南柯一夢(mèng)。我想說(shuō)的是:確立目標、堅持方法、持續執行,最后肯定能成功!

  我這次能夠當選優(yōu)秀職員,是公司領(lǐng)導對我12年度工作的肯定,今后我更應該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀職員的形象。在以后的工作當中,我將不辜負領(lǐng)導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習提升自己的工作技能,用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力!

  謝謝大家!

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