單位實(shí)習協(xié)議書(shū)精選9篇
現如今，我們用到協(xié)議的地方越來(lái)越多，協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的單位實(shí)習協(xié)議書(shū)，希望能夠幫助到大家。
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)1
甲方（實(shí)習單位）：
乙方：
實(shí)習時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日止。
一、甲方職責和義務(wù)
1、甲方應提供給學(xué)生實(shí)習場(chǎng)地，實(shí)習工作時(shí)所用到的一些器材等相關(guān)條件。
2、甲方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下，為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作，并明確實(shí)習崗位的工作內容和要求，實(shí)習工作期間實(shí)習學(xué)生如因工作原因發(fā)生工傷事故由甲方負責，甲方處理。
3、甲方根據實(shí)習崗位實(shí)際情況，按國家規定向實(shí)習學(xué)生提供必需的勞動(dòng)防護用品。
4、甲方按照本單位的規章制度以?xún)炔繂T工的要求對頂崗實(shí)習學(xué)生進(jìn)行管理，并提供一定的生活保障。
5、甲方應根據工作需要，推薦有經(jīng)驗的管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員擔任實(shí)習指導教師，對學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導，并做好頂崗實(shí)習學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育。
6、甲方須按勞動(dòng)法規定的作息時(shí)間安排學(xué)生實(shí)習工作，并按時(shí)發(fā)放給實(shí)習學(xué)生的勞動(dòng)酬薪。
7、學(xué)生實(shí)習期間，若學(xué)生不能勝任工作或不服從安排，甲方應及時(shí)通知學(xué)校，共同協(xié)商解決辦法。
8、頂崗實(shí)習結束后，根據實(shí)習學(xué)生的具體表現進(jìn)行考核和評定，并簽署鑒定意見(jiàn)。
二、乙方職責和義務(wù)
1、與甲方一起做好頂崗實(shí)習學(xué)生的思想教育和指導工作。
2、安排專(zhuān)職指導教師負責指導和了解實(shí)習學(xué)生的頂崗實(shí)習情況，加強與甲方指導教師的聯(lián)系和溝通，及時(shí)幫助解決實(shí)習過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題。
3、與甲方一起做好對頂崗實(shí)習學(xué)生的實(shí)習考核鑒定工作，對其實(shí)習期間的表現作出實(shí)習鑒定。
4、對在頂崗實(shí)習過(guò)程中違反《頂崗實(shí)習協(xié)議書(shū)》、擅自離開(kāi)實(shí)習單位的學(xué)生按照協(xié)議,后果自負.
三、協(xié)議終止與解除
1、實(shí)習期滿(mǎn)協(xié)議自然終止。
四、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方須共同遵守。其他未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
五、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章）
甲方法人： 乙方法人：
年 月 日 年 月 日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)2
甲方：____________________乙方：____________________
乙方不得擅自離開(kāi)實(shí)習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書(shū)面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
地址：____________________所在學(xué)校及院系：____________________
電話(huà)：____________________所學(xué)專(zhuān)業(yè)年級：____________________
法定代表人/委托代表人：_____性別：_____年齡：____
職務(wù)：____________________學(xué)生證號碼：________________________
為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè)，理論聯(lián)系實(shí)際，完善知識結構，共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：
一、實(shí)習協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日，本協(xié)議于________終止。實(shí)習期為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權利
第二條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓，講明應牢記的注意事項。
第三條甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全工作流程、操作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準，保證乙方實(shí)習的正常進(jìn)行。
在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生方面進(jìn)行管理、保護的權利和義務(wù)。
第四條甲方應該在乙方實(shí)習期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。甲方指派___________為乙方指導老師，指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第五條乙方實(shí)習期結束時(shí)，根據現實(shí)表現，甲方為每位實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定。第六條乙方在甲方實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方應優(yōu)先錄用實(shí)習合格的實(shí)習生。
第七條甲方根據乙方的實(shí)際情況和本身工作需要，為其提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并明確乙方的實(shí)習任務(wù)和工作目標。
第八條甲方可以根據需要，調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位；如實(shí)習生由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
第九條在乙方實(shí)習過(guò)程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內，學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，參與實(shí)踐活動(dòng)。
本著(zhù)為企業(yè)培養有用人才，為學(xué)生就業(yè)創(chuàng )造有利條件的宗旨，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實(shí)習達成如下協(xié)議：
第十一條乙方在實(shí)習期內應接受甲方的監督和指導，遵守甲方依法規定的的各項規章制度；嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、作業(yè)工藝、操作規程和工作規范；愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實(shí)習期間，違反勞動(dòng)紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。乙方應該聽(tīng)從指導老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方同意根據雙方協(xié)商，在________崗位進(jìn)行實(shí)習。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實(shí)習結束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實(shí)習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實(shí)習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛(ài)護身體、端正行為。在工作時(shí)間外（上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外）發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果（含患�。�，皆由實(shí)習生自負，甲方不承擔連帶責任。
第十六條乙方應珍惜實(shí)習機會(huì )，多思考、多請教、多總結。實(shí)習結束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習總結報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習體會(huì )心得，客觀(guān)的宣傳甲方，積極引導同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動(dòng)時(shí)，主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對甲方全面了解，擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)報酬
第十八條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。
第十九條乙方在實(shí)習期間，甲方向支付乙方相應的生活費用，生活費用標準由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間生活費用達成一致意見(jiàn)的，甲方以RMB ______元/月的標準支付乙方生活費用。
實(shí)習期間加班時(shí)段的生活費用標準參照第十九條之規定執行。
第二十一條甲方在乙方實(shí)習期間，向乙方提供應RMB ______元/月的午餐補貼和RMB ______元/月的通訊補貼（在每年的6月、12月發(fā)放）。
以上費用按甲方規定的時(shí)間統一進(jìn)行結算并存入乙方的銀行卡中。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第二十二條甲方在乙方實(shí)習期間為其購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間，享有同甲方試用期雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補償標準。同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關(guān)內容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜，可經(jīng)雙方協(xié)商后以書(shū)面形式修訂。第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后，守約方有權終止本協(xié)議，由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)按照國家相關(guān)法律法規進(jìn)行處理。
八、其他約定事項
第二十九條甲乙雙方還就以下事項達成約定：
今年三夏期間，我深入到戶(hù)，積極宣傳禁燒政策，與鎮禁燒小組成員同吃同住，每天忙到深夜。我的努力換來(lái)了轄區內無(wú)秸稈焚燒現象的發(fā)生。與此同時(shí)，因一條從村內穿過(guò)的鄉道要在麥收期間進(jìn)行施工，為確保麥收并兼顧工程進(jìn)度，我幾次與施工方協(xié)商，找出妥善的施工措施，使麥收工作與工程施工都得以順利進(jìn)行。百忙之中，我還抽出時(shí)間幫助勞動(dòng)力少的村民搶收搶種，做到所有群眾“收歸倉，種到地”。
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
�。�8）按計劃遞交體育日志、自我評估、機構導向報告、實(shí)習小結、自我評估報告、實(shí)習報告等文字材料。
3、_________________________________________________________________
第三十條本協(xié)議未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
今年的暑假，我沒(méi)有再去暑期打工，經(jīng)過(guò)學(xué)校的推薦，我被推送到XX科學(xué)館當大學(xué)生實(shí)習掛職生。從實(shí)習以來(lái)，這是第一次八點(diǎn)半上班�？赡苁橇晳T吧，還是醒的比較早，在床上磨蹭了二十分鐘左右才起來(lái)。七點(diǎn)半從宿舍出發(fā)，跟往常去上班時(shí)校園人還比較少不同，今天去時(shí)校園里行人已經(jīng)很多了，大部分應該是去上班的，自習的也有，也見(jiàn)到不少晨練的。上班的途中感覺(jué)天氣也比以前要熱一些。
第三十一條本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。
第三十二條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）________________乙方（蓋章） ________________
代表人：________________代表人：________________
_____年___月___日_____年___月___日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)3
甲方：_________________
乙方：（單位名稱(chēng)）
地址：_________________
甲乙雙方針對甲方在乙方建立長(cháng)期、穩定的實(shí)習基地及安排甲方學(xué)生在乙方實(shí)習事宜，本著(zhù)互利合作的態(tài)度，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、甲方在乙方建立實(shí)習基地，并正式授牌為莆田學(xué)院教學(xué)實(shí)習基地。
二、乙方提供實(shí)習的專(zhuān)業(yè)、崗位、實(shí)習環(huán)境等條件給甲方實(shí)習生，每年最多可接收實(shí)習生共_____人，其中：
_____專(zhuān)業(yè)學(xué)生（各）_____人；
_____專(zhuān)業(yè)學(xué)生（各）_____人；
_____專(zhuān)業(yè)學(xué)生（各）_____人；
_____專(zhuān)業(yè)學(xué)生（各）_____人；
_____專(zhuān)業(yè)學(xué)生（各）_____人。
三、實(shí)習期間，乙方應安排有經(jīng)驗的教師或技術(shù)人員對實(shí)習生進(jìn)行實(shí)習管理及指導，并對實(shí)習生的表現、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核；甲方也應指派教師和乙方共同管理、指導實(shí)習工作。
四、甲方實(shí)習生在實(shí)習期間應接受乙方的工作安排，并遵守甲、乙雙方的相關(guān)規章制度。
五、實(shí)習生如因違反規章制度或技能素質(zhì)較差，經(jīng)與甲方協(xié)商，乙方可將其退回給甲方。
六、實(shí)習生若在實(shí)習期間需提前退出實(shí)習單位，必須在經(jīng)甲方同意、乙方批準后方可離去。若因實(shí)習生擅自離開(kāi)實(shí)習基地而引起的后果，由實(shí)習生自行承擔。
七、甲方可邀請或聘請乙方相關(guān)人員在甲方開(kāi)展專(zhuān)題講座及推介活動(dòng)，乙方可邀請或聘請甲方師資為其開(kāi)展員工培訓、項目合作、科研等活動(dòng)。
八、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，還可進(jìn)行其他共建活動(dòng)。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
甲方（代表簽名）：_____
乙方（代表簽名）：_____
�。ü拢________________
_____年_____月_____日
�。ü拢________________
_____年_____月_____日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)4
本實(shí)習協(xié)議（“本協(xié)議”）由 （“甲方”）與 （“乙方”）于 年 月 日簽訂。
1.工作崗位和實(shí)習期間
1)乙方同意在 年 月 日至 年 月 日的期間（“實(shí)習期間”），根據甲方需要，在甲方 部門(mén)實(shí)習，并根據甲方要求完成各項指定工作。甲方有權根據其實(shí)際工作的需要和乙方的實(shí)習表現，適當調整乙方的'實(shí)習崗位。
2)工作時(shí)間：周一至周五 上午9:00至下午 5:00。
3)本協(xié)議終止或提前解除后，在乙方已正式取得畢業(yè)證書(shū)的前提下，若雙方同意簽訂勞動(dòng)合同的，則實(shí)習期間可作為試用期或試用期的一部分（視實(shí)習期間的長(cháng)短和相關(guān)法律法規規定而定），提供相關(guān)實(shí)習證明。
2.教育培訓與勞動(dòng)紀律
1)在實(shí)習期間內，甲方的工作時(shí)間、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)安全衛生以及工作條件和環(huán)境各方面的內部規章制度和勞動(dòng)紀律均適用于乙方。
2)在實(shí)習期間內，乙方應努力學(xué)習，自覺(jué)遵守中國國家和地方的法律法規和甲方依法制定的各項內部規章制度和勞動(dòng)紀律，服從甲方的實(shí)習工作安排、管理和教育，接受甲方對其執行內部規章制度和勞動(dòng)紀律的情況進(jìn)行的檢查、督促和獎懲，嚴格遵守安全操作規程和勞動(dòng)安全衛生和防護措施要求，并拒絕違章指揮。
3)在實(shí)習期間內，乙方不可以從事任何有償或無(wú)償的額外工作，同時(shí)也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務(wù)。
4)實(shí)習生在甲方工作時(shí)間內的安全由實(shí)習單位保證，其余時(shí)間由乙方個(gè)人負責。
3.保密
乙方對于在實(shí)習期間內所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)運作、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的事實(shí)情況、資料和信息，均應予以嚴格保密，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意不得披露給任何第三方。
4.本協(xié)議雙方一式兩份，雙方各執一份，以昭信守。
甲方： 乙方：
簽字或蓋章： 簽字或蓋章：
日期： 日期：
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)5
甲方：___________________
乙方：___________________
依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規，甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本實(shí)習協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱(chēng)協(xié)議)。
一、實(shí)習崗位和薪酬待遇
1、簽訂協(xié)議時(shí)，甲方聘用乙方在崗位實(shí)習，每月實(shí)習工資不低于人民幣__________元。
2、甲方根據經(jīng)營(yíng)需要，可以按照法律法規和甲方依法制定的規章制度調整乙方的實(shí)習崗位、實(shí)習內容和薪酬待遇。
3、每月8日為甲方發(fā)薪日。
4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。
二、甲方權責
1、要求乙方遵守國家法律法規和依法制定的規章制度。
2、乙方工作不力嚴重影響甲方管理時(shí)，有權對乙方工作行為進(jìn)行處罰或解除本協(xié)議。
3、按時(shí)足額支付乙方的實(shí)習報酬。
4、為乙方提供國家規定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件。
三、乙方權責
1、享有甲方規章制度規定可以享有的福利待遇。
2、遵守國家法律法規和甲方各項規章制度。
3、維護甲方聲譽(yù)及正當利益。
4、保守甲方商業(yè)秘密，直至該秘密進(jìn)入公開(kāi)狀態(tài)。
5、認真履行職責，重大問(wèn)題應及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見(jiàn)。
四、丙方權責
1、協(xié)調乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規章制度。
2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時(shí)承擔連帶責任。
五、附則
1、本協(xié)議未盡事宜按現行勞動(dòng)法律法規執行，或者雙方另行商定。
2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：___________________
乙方(簽字)：___________________
____年____月____日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)6
甲方（事業(yè)單位）：
地址：
聯(lián)系電話(huà)：
乙方（實(shí)習生）：
學(xué)校：
地址：
聯(lián)系電話(huà)：
風(fēng)險提示：
基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實(shí)習生姓名、證件號碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭議發(fā)生時(shí)，無(wú)法聯(lián)系到當事人。實(shí)習協(xié)議上最好還要有實(shí)習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí)，實(shí)習生要注意與自己簽署實(shí)習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。 本實(shí)習協(xié)議由______________________（單位）與__________________（實(shí)習生）________年____月____日簽訂。
1、工作崗位和實(shí)習期間
1）乙方同意在________年____月____日至________年____月____日的期間（實(shí)習期間），根據甲方需要，在甲方______________________部門(mén)實(shí)習，并根據甲方要求完成各項指定工作。甲方有權根據其實(shí)際工作的需要和乙方的實(shí)習表現，適當調整乙方的實(shí)習崗位。
2）工作時(shí)間：周一至周五，上午________至下午__________。
3）甲方給予乙方___________元月的實(shí)習津貼。
4）本協(xié)議終止或提前解除后，在乙方已正式取得畢業(yè)證書(shū)的前提下，若雙方同意簽訂勞動(dòng)合同的，則實(shí)習期間可作為試用期或試用期的一部分（視實(shí)習期間的長(cháng)短和相關(guān)法律法規規定而定），提供相關(guān)實(shí)習證明。
2、教育培訓與勞動(dòng)紀律風(fēng)險提示：工傷
實(shí)習的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者，他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實(shí)習生一旦發(fā)生工傷，實(shí)習單位須依法承擔雇主責任，即人身?yè)p害賠償，因此所帶來(lái)的風(fēng)險相當大。
因此，建議用人單位為實(shí)習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫療保險的風(fēng)險。
1）在實(shí)習期間內，甲方的工作時(shí)間、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)安全衛生以及工作條件和環(huán)境各方面的內部規章制度和勞動(dòng)紀律均適用于乙方。風(fēng)險提示：意外風(fēng)險
實(shí)習協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險責任的承擔。實(shí)習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過(guò)錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實(shí)習生參與不了重要工作，不會(huì )造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問(wèn)題。
2）在實(shí)習期間內，乙方應努力學(xué)習，自覺(jué)遵守中國國家和地方的法律法規和甲方依法制定的各項內部規章制度和勞動(dòng)紀律，服從甲方的實(shí)習工作安排、管理和教育，接受甲方對其執行內部規章制度和勞動(dòng)紀律的情況進(jìn)行的檢查、督促和獎懲，嚴格遵守安全操作規程和勞動(dòng)安全衛生和防護措施要求，并拒絕違章指揮。
3）在實(shí)習期間內，乙方不可以從事任何有償或無(wú)償的額外工作，同時(shí)也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務(wù)。
4）實(shí)習生在甲方工作時(shí)間內的安全由實(shí)習單位保證，其余時(shí)間由乙方個(gè)人負責。
3、保密風(fēng)險提示：商業(yè)秘密
實(shí)習期間，實(shí)習生有可能知悉實(shí)習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實(shí)習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類(lèi)情況的發(fā)生，避免損失。 乙方對于在實(shí)習期間內所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)運作、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的事實(shí)情況、資料和信息，均應予以嚴格保密，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意不得披露給任何第三方。
4、本協(xié)議雙方一式兩份，雙方各執一份，以XX守。
甲方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)7
甲方（實(shí)習單位）：
乙方(學(xué)校):
丙方（實(shí)習生）：
為明確頂崗實(shí)習期間學(xué)校、用人單位和學(xué)生的責任與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，達成如下頂崗實(shí)習協(xié)議：
一、甲方的責任與義務(wù)：
1、根據生產(chǎn)和實(shí)習需要，由甲方對丙方考察面試合格后負責安排丙方與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近的實(shí)習崗位。
2、甲方為丙方提供符合國家安全衛生條件的實(shí)習場(chǎng)所，按規定對丙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和必要的技能培訓并進(jìn)行嚴格地考核管理，不符合條件不準參加頂崗實(shí)習作業(yè)，同時(shí)要把安全教育貫徹在頂崗實(shí)習的全過(guò)程。由于甲方管理不嚴或管理失誤而造成的意外損失，由甲方負責。
3、甲方負責安排工程技術(shù)人員具體指導丙方崗位實(shí)習，以便讓丙方順利完成實(shí)習教學(xué)任務(wù)。
4、甲方在丙方正式開(kāi)始實(shí)習后，為丙方依法購買(mǎi)人身意外傷害保險。
5、甲方負責為丙方提供在實(shí)習期間的合格勞保用品、工具及食宿。
6、實(shí)習期滿(mǎn)，甲方根據丙方的表現為丙方做出客觀(guān)公正的實(shí)習鑒定。在丙方正式取得畢業(yè)證書(shū)后，經(jīng)甲方、丙方雙向選擇后可繼續留用，以正式派遣形式錄用，享受相應的福利待遇。
二、丙方的責任與義務(wù)：
1、實(shí)習前須辦理實(shí)習手續（本人、家長(cháng)實(shí)習申請和實(shí)習單位出具的接收證明材料），經(jīng)乙方考核備案后方可進(jìn)行頂崗實(shí)習。否則，乙方將視丙方為個(gè)人違紀行為，不予認可實(shí)習成績(jì)，并不予畢業(yè)。
2、丙方須服從甲方工作安排，嚴格遵守甲方各項規章制度和勞動(dòng)紀律，嚴格執行工程管理有關(guān)法律法規和技術(shù)規范、施工程序、安全、質(zhì)量等要求，不違章操作、不違章指揮、不擅自變更施工技術(shù)方案，嚴守紀律，確保安全。
3、丙方須樹(shù)立良好的協(xié)作精神和團隊意識，服從領(lǐng)導、顧全大局，積極支
持和配合相關(guān)部門(mén)和崗位的工作，團結同志、關(guān)心他人，創(chuàng )造良好的人際關(guān)系和工作環(huán)境。
4、丙方須在每個(gè)月底之前（29日至30日）向乙方報告其所在實(shí)習單位、地點(diǎn)、工作內容、通訊方式、流動(dòng)去向等實(shí)習情況，未經(jīng)甲方和家長(cháng)批準，不得擅自更換實(shí)習單位。嚴禁私自外出做任何與實(shí)習無(wú)關(guān)之事（如私自外出食宿、游泳、上網(wǎng)、賭博、盜竊等），如若違反，由此產(chǎn)生的一切不良后果和意外，均由丙方自己負責。
4、實(shí)習期間,丙方的安全由家長(cháng)負責,如有意外發(fā)生，責任自負。
三、乙方的責任與義務(wù)：
1、乙方在丙方到甲方實(shí)習前，為丙方購買(mǎi)學(xué)生實(shí)習責任險。
2、丙方在實(shí)習期間如有意外發(fā)生，乙方負責為丙方所購保險范圍內的理賠事項，其它事宜均由學(xué)生家長(cháng)和學(xué)生本人負責處理。
3、與甲方一起做好對丙方的頂崗實(shí)習考核鑒定工作。
四、實(shí)習期自___年____月____日起至___年____月____日結束。
五、丙方的生活費補助：前個(gè)月為元/月，個(gè)月后甲方可根據丙方的表現，適當提高生活待遇。
此協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，三方簽字之日起生效。
甲方代理人：（簽字）
____年____月____日
乙方：_山西省建筑工程技術(shù)學(xué)校_________（蓋章）
乙方代理人：（簽字）
____年____月____日
丙方簽字：
____年____月____日
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)8
甲方（人資公司）：_______
乙方（學(xué)生）：_______
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則，就甲方組織乙方前往企業(yè)實(shí)習事宜簽訂本協(xié)議書(shū)，雙方承諾共同遵守以下所列協(xié)議：
一、實(shí)習期限
本協(xié)議約定的實(shí)習起止日期為：_____年__月__日至_____年__月__日為止。
二、實(shí)習生條件
1、證件要求：必須持本人身份證（二代證原件及復印件兩張），學(xué)生證復印件，一寸照片五張；
2、學(xué)歷要求：中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科在讀；
3、年齡及身高要求：年齡18周歲以上；
4、視力及其它要求：矯正視力0。8以上；身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，能吃苦耐勞，女性無(wú)身孕；
三、實(shí)習內容
1、實(shí)習地點(diǎn)：
2、實(shí)習崗位：流水線(xiàn)操作員
實(shí)習生具體實(shí)習崗位根據實(shí)習企業(yè)需求進(jìn)行安排，如需調整需提前通知乙方駐廠(chǎng)代表，并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓。如乙方需調整崗位需提前10個(gè)工作日通知甲方，甲方根據情況進(jìn)行調整。
四、實(shí)習時(shí)間與薪資待遇
1、每周五天（40H）工作制，具體的工作時(shí)間實(shí)習生要配合企業(yè)進(jìn)行加班。
2、學(xué)生薪資按照每小時(shí)元計算，月工資在左右，個(gè)人所得稅費工資中扣除。
3、每月日實(shí)習工資以現金的方式發(fā)放至學(xué)生手中（節假日順延）。
5、實(shí)習期間若遇特殊情況需中途終止實(shí)習的學(xué)生，需提前10天通知駐廠(chǎng)代表和甲方，并打書(shū)面申請，獲得批準后，實(shí)習補貼與其他實(shí)習生的實(shí)習補貼同期發(fā)放；否則，補貼不予結算。
五、實(shí)習福利待遇
1、實(shí)習企業(yè)為實(shí)習生提供工作餐。
2、實(shí)習企業(yè)免費為實(shí)習生提供住宿，住宿條件：宿舍皆配備有空調、電視機、風(fēng)扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實(shí)習企業(yè)負責為實(shí)習生在實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
1乙方實(shí)習期間應遵守實(shí)習企業(yè)的規章制度，嚴格遵守安全衛生制度和工作規范；
2愛(ài)護實(shí)習企業(yè)的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加實(shí)習企業(yè)組織的培訓，提高職業(yè)技能。
3乙方違反勞動(dòng)紀律的，實(shí)習企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正；違反法律的，移交司法機關(guān)處理。
七、甲乙雙方的權利和義務(wù)
1、甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的工作條件，制定工作規范、勞動(dòng)安全、衛生制度及其標準。
2、在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進(jìn)行管理、保護的權利和義務(wù)。
3、甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。
4、實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方將對乙方在實(shí)習期間的工作表現進(jìn)行考核評估，依此向乙方出具實(shí)習鑒定，在學(xué)校所出具的實(shí)習鑒定報告上加蓋企業(yè)公章。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習期滿(mǎn)后的返校時(shí)間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求，甲方有權利認為乙方未達到規定的實(shí)習要求，可解除協(xié)議并承擔甲方的。
6、乙方實(shí)習生在實(shí)習期間由于違法、違紀所造成的個(gè)人和他人傷害，所造成的任何損失由學(xué)生自己負責。如乙方學(xué)生無(wú)法承擔的，甲方保留從實(shí)習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實(shí)習期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識。乙方在非工作時(shí)間以及上下班途中發(fā)生危險事故的，由乙方個(gè)人承擔全部責任；
8、乙方在實(shí)習期間發(fā)生工傷事故，乙方需協(xié)助實(shí)習企業(yè)做好事故處理工作，并根據情況通知實(shí)習生家長(cháng)。并且依照勞動(dòng)法給予賠償。
八、相關(guān)說(shuō)明
1、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù)，甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習協(xié)議，協(xié)議若有爭議，由雙方協(xié)商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規定執行。
4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方簽字（蓋章）：_______
乙方簽字（蓋章）：_______
地址：_______
身份證號：_______
代表簽字：_______
聯(lián)系電話(huà)：_______
日期：_______
日期：_______
單位實(shí)習協(xié)議書(shū)9
甲方（實(shí)習單位）：
乙方（實(shí)習生）：
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實(shí)習生姓名、證件號碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭議發(fā)生時(shí)，無(wú)法聯(lián)系到當事人。實(shí)習協(xié)議上最好還要有實(shí)習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí)，實(shí)習生要注意與自己簽署實(shí)習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。 乙方為學(xué)校學(xué)生，在學(xué)校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實(shí)習。為確保雙方在實(shí)習期間的權利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達成本實(shí)習協(xié)議，有關(guān)約定如下：
第一條 協(xié)議期限和工作時(shí)間：
1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限：自________年____月____日至________年____月____日。
2、乙方實(shí)習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行；乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務(wù)。
第二條 實(shí)習內容及實(shí)習地點(diǎn)
1、甲方在實(shí)習期間，根據乙方的個(gè)人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。
2、甲方安排乙方的實(shí)習地點(diǎn)：。
第三條 實(shí)習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實(shí)習進(jìn)行考核評價(jià)，乙方按照實(shí)習計劃或甲方規定完成實(shí)習內容的，甲方給予乙方實(shí)習補貼，補貼標準為_(kāi)____元工作日，補貼發(fā)放在實(shí)習結束時(shí)發(fā)放。
2、乙方實(shí)習期間因從事實(shí)習范圍內的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)甲方認可后，可憑票據實(shí)報銷(xiāo)。
3、在實(shí)習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動(dòng)合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇�？紤]到實(shí)習生的實(shí)際經(jīng)濟狀況，解決實(shí)習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實(shí)習生住宿和生活方面的補貼。
第四條 甲方的權利和義務(wù)：
1、甲方對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實(shí)習崗位；如乙方由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實(shí)習活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、結合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導。
4、實(shí)習期結束時(shí)，根據需要和現實(shí)表現，為乙方提供一份客觀(guān)公正的實(shí)習鑒定。
5、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無(wú)關(guān)。
第五條 乙方的權利和義務(wù)：
風(fēng)險提示：商業(yè)秘密實(shí)習期間，實(shí)習生有可能知悉實(shí)習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實(shí)習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類(lèi)情況的發(fā)生，避免損失。
1、在允許的范圍內，學(xué)習與實(shí)習崗位相關(guān)的知識，參與實(shí)踐活動(dòng)。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動(dòng)紀律、各項規章制度及管理規定，并愛(ài)護甲方的財產(chǎn)；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營(yíng)信息；在實(shí)習結束后，及時(shí)移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則，甲方有權解除協(xié)議并要求乙方承擔賠償責任。
風(fēng)險提示：工傷實(shí)習的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者，他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實(shí)習生一旦發(fā)生工傷，實(shí)習單位須依法承擔雇主責任，即人身?yè)p害賠償，因此所帶來(lái)的風(fēng)險相當大。
因此，建議用人單位為實(shí)習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫療保險的風(fēng)險。
3、實(shí)習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實(shí)習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛(ài)護身體、端正行為。在實(shí)習期間因違反規章制度、不服從管理造成的后果以及離開(kāi)工作崗位或在工作時(shí)間外發(fā)生的，或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果（含患病或意外事故），由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由于乙方過(guò)失、故意或超越范圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、乙方不得擅自離開(kāi)實(shí)習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書(shū)面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
5、乙方承諾其在實(shí)習過(guò)程中本著(zhù)誠實(shí)信用的原則，認真實(shí)習，對自己填列的信息或提供的資料真實(shí)性負責。
6、在甲方企業(yè)實(shí)習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執行甲方企業(yè)各項規章制度。
第六條 協(xié)議解除
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的解除本協(xié)議。
3、實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實(shí)習要求、或者不能勝任實(shí)習工作，可向乙方提出解除實(shí)習協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續后，解除本協(xié)議。
4、如果乙方實(shí)習或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開(kāi)展等情況，甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協(xié)議約定可以解除的。
第七條 其它事項風(fēng)險提示：意外風(fēng)險
實(shí)習協(xié)議中最最重要的，就是約定風(fēng)險責任的承擔。實(shí)習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過(guò)錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實(shí)習生參與不了重要工作，不會(huì )造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問(wèn)題。
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習關(guān)系，不構成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、實(shí)習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果，權益為歸甲方所有。
3、根據本協(xié)議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條 雙方約定的其他事項甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優(yōu)先錄用實(shí)習生的條件。
第九條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效。
甲方（蓋章）：
委托代理人（簽章）：
________年____月____日
乙方（簽章）：
________年____月____日
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