實(shí)習協(xié)議書(shū)精選15篇
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,大家逐漸認識到協(xié)議的重要性,簽訂協(xié)議可解決或預防不必要的糾紛。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家收集的實(shí)習協(xié)議書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
實(shí)習協(xié)議書(shū)1
姓名
班級
聯(lián)系電話(huà)
家庭詳細地址
實(shí)習單位
單位負責人
實(shí)習單位詳細地址
單位聯(lián)系電話(huà)
實(shí)習方式
本次實(shí)習以單位為主,學(xué)校為輔,強化學(xué)生的崗位技能。主要以以下方式完成:
。1)實(shí)習時(shí)間:7周(本科),6(專(zhuān)科);
。2)學(xué)生按單位要求跟班實(shí)習;
。3)教師不定期檢查實(shí)習;
。4)實(shí)習期間由本人和系(部)簽訂安全責任書(shū)。
實(shí)習任務(wù)
實(shí)習內容包括:
。1)過(guò)程控制、檢測;
。2)各種事務(wù)管理;
。3)科學(xué)計算;
。4)數據或信息處理;
。5)計算機輔助處理;
。6)計算機輔助設計;
。7)辦公自動(dòng)化;
。8)漢字處理;
。9)人工智能;
。10)多媒體技術(shù);
。11)計算機網(wǎng)絡(luò );
。12)其他與計算機專(zhuān)業(yè)相關(guān)的各領(lǐng)域。
學(xué)生在實(shí)習期間應立足現場(chǎng)盡量全面實(shí)習以上內容,在完成3千字(專(zhuān)科)、5千字(本科)實(shí)習報告的基礎上,結合現場(chǎng)盡量自選或公選畢業(yè)設計課題,并收集畢業(yè)設計基礎資料,完成有關(guān)設計方案論證、選題及初步需求分析,為完成畢業(yè)設計任務(wù)打好基礎。
實(shí)習單位意見(jiàn)(簽字蓋章)
學(xué)生家長(cháng)意見(jiàn)(簽字)
注:本協(xié)議書(shū)一式兩份,學(xué)生、系(部)各一份。
信息工程系
實(shí)習協(xié)議書(shū)2
甲方(實(shí)習單位)名稱(chēng):________________甲方聯(lián)系地址:________________________
乙方(實(shí)習生)姓名:____________專(zhuān)業(yè):____________身份證號碼:________________學(xué)生所在系:____________________聯(lián)系地址:____________________聯(lián)系電話(huà):____________________輔導員姓名:________________
為保障各方的權益,明確各方的職責,推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)活動(dòng)的開(kāi)展,在平等自愿的基礎上,各方就學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的申請,并結合乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè),對口安排乙方在本單位從事_____工作。
二、實(shí)習期限及留任承諾
實(shí)習時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。經(jīng)企業(yè)考核合格者將繼續參與就業(yè)實(shí)習,經(jīng)雙方協(xié)商同意后填寫(xiě)《廣東省普通高等校園畢業(yè)生,畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。并辦理相關(guān)手續。
三、實(shí)習管理
1、甲方帶給實(shí)習場(chǎng)地,包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、實(shí)習期間甲方帶給乙方________________________________________等福利。
3、實(shí)習期間甲方指定專(zhuān)人擔任該生的實(shí)習指導老師,并向該生介紹必要的生產(chǎn)、生活和業(yè)務(wù)工作知識或經(jīng)驗;實(shí)習期滿(mǎn)后,應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)評價(jià)填寫(xiě)實(shí)習鑒定表。
4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規章制度,完成貴單位交給的任務(wù)。
5、雙方協(xié)商同意,實(shí)習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)生活補貼;如果實(shí)習期內乙方不貼合甲方工作要求,甲方應在本協(xié)議期限1/3時(shí)間內提出解除本“協(xié)議”。
6、實(shí)習期間乙方應遵守的規定:
(1)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定;
(2)乙方應遵守國家的法律法規;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定及相關(guān)法規處理。
對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權提出解除《學(xué)生實(shí)習協(xié)議書(shū)》,但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因,并及時(shí)通知乙方所在校園。
四、勞動(dòng)保護
1、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際狀況,按國家規定向其帶給必需的勞動(dòng)防護用品,同時(shí),視實(shí)際的工作狀況給實(shí)習學(xué)生購買(mǎi)相關(guān)勞動(dòng)保險。
2、甲方需為乙方帶給貼合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方應按勞動(dòng)法規定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習工作。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時(shí),甲乙雙方應當同時(shí)簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》!吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。
六、知識產(chǎn)權
學(xué)生在實(shí)習期間開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止
2、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得所在校園及甲方同意狀況下,能夠與甲方解除協(xié)議。
3、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議第三條第六款規定,甲方有權根據具體狀況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習
八、違約職責
任何一方違約,應向另一方支付違約金人民幣_____元;對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為,企業(yè)根據《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律職責。
九、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意,選取乙方住所地,貼合級別管轄規定的人民作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄。
十、本協(xié)議一式三份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在校園各執一份。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
聯(lián)系人:_______________
聯(lián)系電話(huà):_______________
_____年_____月_____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)3
甲方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話(huà):____
傳真:____
乙方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話(huà):____
傳真:____
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習事宜,根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質(zhì)認定:
1.甲方是經(jīng)當地教育或勞動(dòng)行政部門(mén)批準,具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校。
2.乙方是在當地工商行政機關(guān)注冊,并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)認可,有資格向各類(lèi)企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。
二、實(shí)習生要求:
1.實(shí)習生共____名,其中男生____名,女生____名。
2.實(shí)習期限:____年__月__日至____年__月__日。
3.甲方所輸送實(shí)習生必須符合下列要求:____。
4.甲方所輸送之實(shí)習生必須經(jīng)過(guò)乙方面試,并在開(kāi)始實(shí)習前經(jīng)乙方指定醫院體檢,合格后方能開(kāi)始實(shí)習。
三、甲方的權利和義務(wù):
1.甲方所輸送的實(shí)習生必須是本校所屬的符合實(shí)習生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生。
2.甲方需保證所輸送之實(shí)習生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過(guò)10%(剔除當地已體檢不合格人員,需出具醫院體檢不合格證明)。
3.體檢結果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回。
4.甲方需向乙方提供實(shí)習生實(shí)習推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復印件或戶(hù)籍證明復印件(戶(hù)籍證明由當地派出所出具,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實(shí)習生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規定,乙方有權隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生。
5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個(gè)過(guò)程中,甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作。
6.在試用期內考核不合格之實(shí)習生由甲方負責接回并另行安排其實(shí)習或學(xué)習,乙方提供具體考核不合格原因。
7.在學(xué)生實(shí)習期間,甲方應定期了解學(xué)生意見(jiàn)、工作表現及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負責與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習,并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方。
8.甲方應向乙方支付學(xué)生安置費____元/人,具體金額按照實(shí)際體檢合格人數計算,其中80%費用應在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠(chǎng)報到之前繳納,剩余20%費用在學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)當天繳納。
9.學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理。
10.甲方所輸送實(shí)習生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習協(xié)議,解除實(shí)習協(xié)議之實(shí)習生由甲方負責接回,自實(shí)習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:
10.1 學(xué)生嚴重違反勞動(dòng)紀律或者規章制度的。
10.2 學(xué)生嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對乙方利益造成重大損失的。
10.3 學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的。
10.4 學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進(jìn)廠(chǎng)前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)情況的。
10.5 學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實(shí)確鑿者。
10.6 學(xué)生患病或非因工負傷,在規定醫療期滿(mǎn)后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務(wù)
1.本著(zhù)公平、公正的原則,乙方根據一定要求和標準,對甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識培訓,最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習的人員。
2.乙方保證實(shí)習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習意愿的,由乙方負責,并重新安置。
3.實(shí)習生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長(cháng)工作時(shí)間的,按國家勞動(dòng)法有關(guān)規定支付加班工資。
4.實(shí)習生工資由乙方按時(shí)發(fā)放,如無(wú)擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實(shí)習生工資。
5.乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規定為甲方輸送之實(shí)習生提供必要的勞動(dòng)保障,負責在工廠(chǎng)工作期間的勞動(dòng)安全。發(fā)生工傷事故時(shí),乙方根據勞動(dòng)法并結合有關(guān)規定負責協(xié)調處理。
6.乙方為甲方輸送之實(shí)習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:
6.1 實(shí)習生在來(lái)____時(shí)需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時(shí)繳納,將直接影響學(xué)生的實(shí)習,同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當事人,同時(shí)在學(xué)生當月工資中按照實(shí)際發(fā)生費用扣除。
6.2 實(shí)習需遵守宿舍各項規章制度,若有違反且情節惡劣者將被開(kāi)除出宿舍,并終止其實(shí)習行為,由甲方負責帶回。
6.3 實(shí)習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書(shū)面申請報乙方批準后方可搬出,同時(shí)乙方不再承擔在工作時(shí)間以外的任何責任。如實(shí)習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現將終止其實(shí)習,同時(shí)乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7.實(shí)習期未滿(mǎn)而乙方無(wú)正當原因辭退實(shí)習生的,乙方負責另行安排工作。
8.實(shí)習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書(shū)面申請,經(jīng)乙方批準后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任。如無(wú)正當原因而離職的,乙方有權扣留學(xué)生的實(shí)習推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資。
9.在學(xué)生實(shí)習結束后,乙方負責協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習鑒定。
10.實(shí)習期內,甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金____元/人,具體金額按實(shí)際解約人數而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應當協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當地有關(guān)仲裁機關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過(guò)程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方(蓋章):____ 乙方(蓋章):____
甲方代表(簽字):____ 乙方代表(簽字):____
實(shí)習合同甲方:____________________________________
地址:________________郵碼:________________電話(huà):____________
法定代表人或委托代表人:________________________職務(wù):____________
乙方:____________________________________
所在學(xué)校及院系:____________________________________
所在專(zhuān)業(yè)年級:____________________________________
性別:________________年齡:____________
學(xué)生證號碼:________________________________
____年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)4
甲方:
乙方:
丙方:
一、練習工夫及崗位
一、三方同意乙方在_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日期間在甲方進(jìn)行為期個(gè)月的練習、
二、甲方將安排乙方在甲方的部門(mén)崗位進(jìn)行練習、
二、各方的權利和任務(wù)
(一)甲方的權利和任務(wù)
一、甲方的權利:
(一)可以憑據工作需要和乙方的工作本領(lǐng)對練習內容進(jìn)行調整;
(二)在練習期內憑據乙方的體現,經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前停止對乙方提供的練習時(shí)機;
(三)甲方可憑據練習指導環(huán)境向丙方提出要求,具體事宜由甲丙雙方確定、
二、甲方的任務(wù):
(一)憑據本協(xié)議規定的工夫和內容為乙方提供練習崗位,所安排的工作應該切合法律的規定和不損害乙方的身心康健,并安排練習門(mén)生的食宿;
(二)配合學(xué)校教學(xué)目標和要求,制定門(mén)生頂崗練習籌劃、有任務(wù)為丙方前往甲方練習單位對乙方進(jìn)行指導或管理提供方便,并對丙方練習指導到本單位的指導環(huán)境進(jìn)行考核,向丙方提供乙方練習的真實(shí)體現等信息;
(一)在練習期間認真做好崗位的本職工作,造就獨立工作本領(lǐng),刻苦熬煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能,在頂崗練習的理論中努力完成專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習任務(wù);
(三)在乙方嚴酷遵守了練習工夫和甲方各項規章的環(huán)境下,賜與乙方每月一定的津貼;
(四)在乙方練習期間,配合丙方做好練習門(mén)生的管理工作,安排具有相應專(zhuān)業(yè)知識,技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方練習進(jìn)行指導,并協(xié)助丙方對乙方進(jìn)行管理、在乙方練習竣事時(shí)憑據練習環(huán)境對乙方做出練習考核鑒定;
(五)增強對練習門(mén)生上崗前安全防護知識,崗位操縱規程的培訓,落實(shí)安全防護措施,防備發(fā)生意外傷害變亂;
(六)為乙方提供須要的休息掩護措施并為門(mén)生購置意外傷害保險、乙方在甲方練習期間,如發(fā)生工傷變亂,由甲方參照在職員工工傷變亂處置懲罰辦法處置懲罰,丙方負責配合做勤門(mén)生,家長(cháng)等各方工作、
(二)乙方的權利和任務(wù)
一、乙方的權利:
(一)有權在協(xié)議規定的練習工夫憑據甲方安排的內容參加練習;
(二)享有休息報酬和休息掩護的權利、在嚴酷遵守了練習工夫和甲方各項規章環(huán)境下,向甲方領(lǐng)取每月元的津貼;
(三)在練習期間如發(fā)生工傷變亂時(shí)有獲得補償的權利;
(四)如果甲方安排的工作內容守法或有損乙方身心康健,乙方有權在向甲方報告后停止在甲方的練習、
二、乙方的任務(wù):
(一)在練習期間認真做好崗位的本職工作,造就獨立工作本領(lǐng),刻苦熬煉和提高自己的業(yè)務(wù)技能,在頂崗練習的理論中努力完成專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習任務(wù);
(二)在練習期間,遵守甲方的有關(guān)工作工夫,休假制度,考勤制度,行為準則,保密制度及任何別的甲方要求乙方遵守的公司規定;
(三)應定時(shí)完成練習期間甲方交付的任務(wù)和工作;
(四)應遵守甲方的操縱規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處置懲罰;
(五)遵守學(xué)校關(guān)于頂崗練習的相應管理規定和要求,與校內指導連結接洽,憑據頂崗練習的教學(xué)要求做好練習日記的填寫(xiě),練習報告的撰寫(xiě)等相關(guān)工作,并接受練習單位和學(xué)校的考核;
(六)在簽署本協(xié)議時(shí),應該將此環(huán)境向家長(cháng)匯報并征得家長(cháng)同意、
甲方:
乙方:
丙方:
_______年_____月_____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)5
甲方:xxxxxxxxx 乙方(學(xué)生):xxxxxxxxx 根據學(xué)校實(shí)習教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排,經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核,共同推薦學(xué)生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司(企業(yè))實(shí)習。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行,兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:
甲方:xxxxxxxxx
乙方(學(xué)生):xxxxxxxxx
根據學(xué)校實(shí)習教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排,經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核,共同推薦學(xué)生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司(企業(yè))實(shí)習。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行,兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:
1、乙方在實(shí)習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規章制度(例如:公司的要求、勞動(dòng)考勤制度、生產(chǎn)及安全衛生守則等),缺勤等同曠課,按學(xué)生學(xué)籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實(shí)習合同,甲方將給予乙方紀律處分。
2、乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規操作等個(gè)人原因,乙方出現人身安全問(wèn)題,后果自負。
3、乙方要有吃苦耐勞的思想準備?紤]到學(xué)校與該公司產(chǎn)學(xué)合作的長(cháng)遠利益和有關(guān)教學(xué)要求,乙方在實(shí)習期間,不得中途退出(包括專(zhuān)升本也不得中途退出。身體確實(shí)有病,不能堅持實(shí)習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會(huì )。
4、乙方要遵守甲方的教學(xué)安排與規定,以便保證乙方完成在校期間的學(xué)習任務(wù)。甲方對教學(xué)計劃進(jìn)行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學(xué)習以及成績(jì)考核。
5、學(xué)生未通過(guò)學(xué)校而自行與企業(yè)進(jìn)行定崗實(shí)習聯(lián)系時(shí),學(xué)生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進(jìn)行了解后,方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同(或協(xié)議)。否則,出現意外情況,后果自負。
6、學(xué)校推薦乙方參加定崗實(shí)習,要求乙方在校期間,未受過(guò)紀律處分,不欠交學(xué)費,學(xué)習成績(jì)沒(méi)有掛科情況。
7、乙方在實(shí)習期間如果出現重大問(wèn)題,可向甲方反映,由甲方和學(xué)校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學(xué)校有義務(wù)維護學(xué)生的合法權益。
8、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):xxxxxxxxx乙方(簽字):xxxxxxxxx
代表人(簽字):xxxxxxxxx
xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日
實(shí)習協(xié)議書(shū)6
甲方:(用人單位)
法定代表人:
地址:
乙方:(職工)
姓名:
身份證號:
就讀學(xué)校:
就讀專(zhuān)業(yè):
為保證實(shí)習工作的順利進(jìn)行,保護雙方的合法權益,本著(zhù)自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,并達成如下就業(yè)實(shí)習協(xié)議:
一、甲方因經(jīng)營(yíng)(工作)需要,按國家、省、市政府有關(guān)勞動(dòng)法律、法規,接收乙方到甲方實(shí)習。雙方根據“平等自愿”原則,簽訂本協(xié)議,并共同遵守履行。
二、實(shí)習期限
乙方自從 年 月 日起至從 年 月 日在甲方進(jìn)行實(shí)習。實(shí)習期滿(mǎn),本協(xié)議自行終止。
三、實(shí)習補貼、福利待遇
1.甲方每月給予乙方生活補貼為元。乙方在實(shí)習期內被證明不符合甲方實(shí)習崗位要求的,甲方有權提前終止實(shí)習協(xié)議。
2.乙方在實(shí)習期內,甲方不提供醫療、失業(yè)、生育、養老、工傷等社會(huì ),若發(fā)生人身意外等按國家有關(guān)法律法規。
3.甲方為乙方提供食宿,具體標準按雙方約定執行。
四、實(shí)習內容
乙方同意服從甲方實(shí)習安排。在實(shí)習期內甲方根據經(jīng)營(yíng)管理狀況、乙方工作能力和工作表現情況有權調整乙方的實(shí)習崗位。
五、實(shí)習紀律
1.乙方在實(shí)習期內必須遵守國家法律、法規和甲方的各項,不得有任何違法亂紀的行為。
2.乙方實(shí)習部門(mén)根據工作需要而制定的各種規章制度同屬甲方規章制度,乙方須同樣嚴格遵守。甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
3.乙方在實(shí)習期間,必須遵守甲方規定的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處,乙方亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的,維護其于實(shí)習期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。
4.乙方應服從甲方的實(shí)習安排,并按職責要求努力工作,保質(zhì)保量地完成任務(wù)。
六、解除實(shí)習協(xié)議
1.甲方有權根據經(jīng)營(yíng)狀況和用工需要而提前終止與乙方的實(shí)習關(guān)系,甲方提前終止實(shí)習協(xié)議的,需提前5天通知乙方。
2.本實(shí)習協(xié)議解除后,甲乙雙方應在兩日內辦理解除本協(xié)議有關(guān)手續,乙方應將其掌握的所有商業(yè)秘密資料移交給甲方,包括但不限于有關(guān)資料、圖紙、樣品一律交甲方歸檔,不得私自留存帶走或以任何形式向第三方透露。
有下列情形之一的甲方可以立即解除實(shí)習協(xié)議:
(1)乙方嚴重觸犯國家法律法規被依法追究刑事責任;
(2)乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
(3)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方造成重大經(jīng)濟損失;
(4)乙方患病或非因公負傷。
七、實(shí)習約定
1.實(shí)習期滿(mǎn),甲方對乙方在實(shí)習期的表現做出客觀(guān)、公正的鑒定和書(shū)面證明。
2.乙方在實(shí)習期結束時(shí)應向甲方提交不少于1000字的,實(shí)習報告應包括對自己在實(shí)習期工作表現的,對所實(shí)習工作崗位的認識和及對本崗位操作規程或其他方面提出更合理化的建議等內容。
八、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
2.本協(xié)議由甲乙雙方簽署即日生效,涂改或冒簽無(wú)效。
3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份。
甲方:(蓋章)乙方:
日期: 年 月 日日期: 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū)7
甲方(委托方):_________
乙方(受托方):_________研究所
為促進(jìn)生命科學(xué)的發(fā)展,加強科研院校間的合作和交流,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,現就_________研究所接受甲方委托,同意甲方有關(guān)人員來(lái)所進(jìn)行短期研究、實(shí)習一事,達成如下協(xié)議:
一、委托期限
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、權利和義務(wù)
(一)甲方的權利和義務(wù)
1.在短期研究、實(shí)習人員到乙方報到前,負責向乙方提供短期研究及實(shí)習計劃。
2.負責做好來(lái)所人員來(lái)所前的實(shí)驗室安全、紀律和相關(guān)制度的崗前教育。
3.在協(xié)議執行期間,短期研究、實(shí)習人員的各項待遇由甲方負責。
4.短期研究、實(shí)習結束后,配合乙方做好實(shí)驗資料、材料及相關(guān)圖書(shū)資料的歸還工作。
(二)乙方的權利和義務(wù)
1.接受甲方的委托,并負責指派實(shí)驗室。
2.在短期研究、實(shí)習期間,負責對甲方人員進(jìn)行管理。
3.負責提供研究場(chǎng)地、實(shí)驗條件和實(shí)驗經(jīng)費。
4.組織短期研究、實(shí)習人員上崗教育。
5.負責督促、檢查短期研究、實(shí)習人員落實(shí)計劃的情況,了解短期研究、實(shí)習人員業(yè)務(wù)學(xué)習和思想情況。
6.辦理短期研究、實(shí)習結束人員的離崗手續,督促還清所借物品和書(shū)刊。
7。短期研究、實(shí)習結束時(shí)負責進(jìn)行業(yè)務(wù)考核(筆試和技術(shù)操作),做好結業(yè)鑒定。
(三)短期研究、實(shí)習人員的權利和義務(wù)
1.來(lái)乙方短期研究、實(shí)習人員必須按規定時(shí)間辦理報到手續,若因故不能按時(shí)報到,應事先由甲方來(lái)函請假,請假不得超過(guò)一周,否則作自動(dòng)放棄處理。
2.短期研究、實(shí)習期間除國家規定節假日外,無(wú)寒暑假,無(wú)探親假。不接待家屬來(lái)院探親,不得因此請假。
3.必須嚴格遵守乙方的各項規章制度,服從導師的管理。
4.必須嚴格遵守_________研究院科技保密和知識產(chǎn)權保護方面的規定。
三、費用
在協(xié)議執行期間,乙方按照統一標準向甲方收取一定費用。具體金額由甲乙雙方協(xié)商決定。
甲方應在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。
四、知識產(chǎn)權
1.甲方人員在協(xié)議執行期間正式發(fā)表的研究論文單位署名為1乙方,2甲方。研究論文的責任作者為乙方指導老師。
2.研究成果及產(chǎn)生的相關(guān)知識產(chǎn)權屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。
五、協(xié)議的變更、終止和解除
。ㄒ唬┍緟f(xié)議依法簽訂后,雙方必須全面履行協(xié)議規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議,確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達成一致意見(jiàn)的原協(xié)議繼續有效。協(xié)商期不得超過(guò)_________日。
。ǘ┯邢铝星闆r之一的,本協(xié)議自行終止:
1.協(xié)議期滿(mǎn);
2.甲方人員在協(xié)
議期間嚴重違紀、違規,給乙方造成嚴重損失;
4.甲方人員在協(xié)議執行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的;
5.協(xié)議訂立時(shí)所依據的情況發(fā)生重大變化,致使原協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成共識的;
6.由于不可抗拒因素而中止。
六、違約責任
因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟損失的,甲方作為委托方應當予以賠償。
七、附則
1.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決,必要時(shí)可訂立補充協(xié)議。
2.本協(xié)議一式四份,經(jīng)雙方簽字后生效,甲、乙雙方各執二份。
3.本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________
實(shí)習協(xié)議書(shū)8
甲方:___________________
地址:___________________
聯(lián)系人:_________________
聯(lián)系電話(huà):_______________
傳真:___________________
乙方:___________________
地址:___________________
聯(lián)系人:_________________
聯(lián)系電話(huà):_______________
傳真:___________________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習事宜,根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質(zhì)認定
1、甲方是經(jīng)當地教育或勞動(dòng)行政部門(mén)批準,具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校。
2、乙方是在當地工商行政機關(guān)注冊,并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)認可,有資格向各類(lèi)企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
3、甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。
二、實(shí)習生要求
1、實(shí)習生共_________名,其中男生_________名,女生_________名。
2、實(shí)習期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
3、甲方所輸送實(shí)習生必須符合下列要求:_________。
4、甲方所輸送之實(shí)習生必須經(jīng)過(guò)乙方面試,并在開(kāi)始實(shí)習前經(jīng)乙方指定醫院體檢,合格后方能開(kāi)始實(shí)習。
三、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方所輸送的實(shí)習生必須是本校所屬的符合實(shí)習生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生。
2、甲方需保證所輸送之實(shí)習生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過(guò)10%(剔除當地已體檢不合格人員,需出具醫院體檢不合格證明)。
3、體檢結果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回。
4、甲方需向乙方提供實(shí)習生實(shí)習推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復印件或戶(hù)籍證明復印件(戶(hù)籍證明由當地派出所出具,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實(shí)習生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規定,乙方有權隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生。
5、學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個(gè)過(guò)程中,甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作。
6、在試用期內考核不合格之實(shí)習生由甲方負責接回并另行安排其實(shí)習或學(xué)習,乙方提供具體考核不合格原因。
7、在學(xué)生實(shí)習期間,甲方應定期了解學(xué)生意見(jiàn)、工作表現及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負責與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習,并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方。
8、甲方應向乙方支付學(xué)生安置費_________元/人,具體金額按照實(shí)際體檢合格人數計算,其中80%費用應在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠(chǎng)報到之前繳納,剩余20%費用在學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)當天繳納。
9、學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理。
10、甲方所輸送實(shí)習生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習協(xié)議,解除實(shí)習協(xié)議之實(shí)習生由甲方負責接回,自實(shí)習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:
。1)學(xué)生嚴重違反勞動(dòng)紀律或者規章制度的。
。2)學(xué)生嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對乙方利益造成重大損失的。
。3)學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的。
。4)學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進(jìn)廠(chǎng)前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)情況的。
。5)學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實(shí)確鑿者。
。6)學(xué)生患病或非因工負傷,在規定醫療期滿(mǎn)后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務(wù)
1、本著(zhù)公平、公正的原則,乙方根據一定要求和標準,對甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識培訓,最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習的人員。
2、乙方保證實(shí)習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習意愿的,由乙方負責,并重新安置。
3、實(shí)習生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長(cháng)工作時(shí)間的,按國家勞動(dòng)法有關(guān)規定支付加班工資。
4、實(shí)習生工資由乙方按時(shí)發(fā)放,如無(wú)擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實(shí)習生工資。
5、乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規定為甲方輸送之實(shí)習生提供必要的勞動(dòng)保障,負責在工廠(chǎng)工作期間的勞動(dòng)安全。發(fā)生工傷事故時(shí),乙方根據勞動(dòng)法并結合有關(guān)規定負責協(xié)調處理。
6、乙方為甲方輸送之實(shí)習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:
。1)實(shí)習生在來(lái)_________時(shí)需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時(shí)繳納,將直接影響學(xué)生的實(shí)習,同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當事人,同時(shí)在學(xué)生當月工資中按照實(shí)際發(fā)生費用扣除。
。2)實(shí)習需遵守宿舍各項規章制度,若有違反且情節惡劣者將被開(kāi)除出宿舍,并終止其實(shí)習行為,由甲方負責帶回。
。3)實(shí)習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書(shū)面申請報乙方批準后方可搬出,同時(shí)乙方不再承擔在工作時(shí)間以外的任何責任。如實(shí)習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現將終止其實(shí)習,同時(shí)乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7、實(shí)習期未滿(mǎn)而乙方無(wú)正當原因辭退實(shí)習生的,乙方負責另行安排工作。
8、實(shí)習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書(shū)面申請,經(jīng)乙方批準后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任。如無(wú)正當原因而離職的,乙方有權扣留學(xué)生的實(shí)習推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資。
9、在學(xué)生實(shí)習結束后,乙方負責協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習鑒定。
10、實(shí)習期內,甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元/人,具體金額按實(shí)際解約人數而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應當協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當地有關(guān)仲裁機關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過(guò)程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方(蓋章):_____________
甲方代表(簽字):_________
_________年________月____日
簽訂地點(diǎn):_________________
乙方(蓋章):_____________
乙方代表(簽字):_________
_________年________月____日
簽訂地點(diǎn):________________
實(shí)習協(xié)議書(shū)9
甲方:______有限公司
乙方:
姓名:
身份證號:
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、本協(xié)議有效期自___年____月___日至年__月__日止。
二、甲方責任及義務(wù)
1、甲方負責把符合條件的學(xué)生安置到__企業(yè)集團擔任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數定。
2、甲方負責核實(shí)__企業(yè)集團的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向學(xué)校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿(mǎn)。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制,工資待遇__-__元/月,包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監管,并進(jìn)行必要的在職培訓。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢(qián)等。
為保證各位新入職員工在實(shí)習工作當中的切身利益與安全問(wèn)題,我單位鄭重如下:
一、薪資以現金方式按時(shí)足額發(fā)放。
二、我單位為派遣實(shí)習學(xué)生免費提供吃飯,住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位不收取學(xué)生任何費用。
五、我單位將統一組織、安排,包車(chē)前往目的地。
六、我單位保證合同期滿(mǎn),可以自由選擇辭職。
乙方的責任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實(shí)習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執行甲方企業(yè)各項規章制度;
2、對于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規活動(dòng)時(shí),可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿(mǎn)7個(gè)工作日將不予結算工資
一:個(gè)人承擔車(chē)費,由公司統一收取單程車(chē)費__元。
二、服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調配。
三、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。
四、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機密,及我職務(wù)范圍內之業(yè)務(wù)機密。
六、反操作規程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問(wèn)題,本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調查。
八、若因某種原因離開(kāi)公司,必須提前十日以書(shū)面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。
九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發(fā)書(shū)面形式通知我辦理離職手續。
十、如違背公司的管理規章制度及上述,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。
其他附加條件:
甲方為乙方提供__年__月__日至__年__月__日止的后續服務(wù)管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無(wú)關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規,否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方:______有限公司
鑒證單位:
負責人:
乙方簽字:
實(shí)習協(xié)議書(shū)10
甲方(單位)名稱(chēng):地址:
乙方(實(shí)習生)名稱(chēng):聯(lián)系方式:地址:
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習生姓名、證件號碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當事人。實(shí)習協(xié)議上最好還要有實(shí)習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習生要注意與自己簽署實(shí)習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。 為使實(shí)習生(乙方)來(lái)甲方實(shí)習(實(shí)踐)的.活動(dòng)順利開(kāi)展,在平等自愿的基礎上,甲乙雙方就實(shí)習(實(shí)踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、實(shí)習期限實(shí)習時(shí)間自________年____月____日至________年____月____日。
二、實(shí)習崗位甲方根據乙方的申請和甲方的工作安排,安排乙方在甲方崗位及崗位實(shí)習。
三、實(shí)習費用甲方為乙方提供相關(guān)崗位知識培訓,并提供住宿、餐飲及必需的勞動(dòng)防護用品,相關(guān)費用由乙方承擔。
四、相關(guān)責任乙方在甲方實(shí)習期間以及往來(lái)甲、乙兩地的引發(fā)的人身安全事故由乙方承擔。風(fēng)險提示:意外風(fēng)險
實(shí)習協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險責任的承擔。實(shí)習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過(guò)錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習生參與不了重要工作,不會(huì )造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問(wèn)題。
五、實(shí)習管理細則
1、甲方提供必需的實(shí)習場(chǎng)地。
2、實(shí)習期間乙方應遵守的規定:
。1)國家的法律法規。
。2)甲方的規章制度。
。3)服從領(lǐng)導,與甲方其他員工和睦相處。
3、乙方在實(shí)習期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財務(wù)、人事等方面的機密,如有泄露,甲方有權要求乙方承擔因此而產(chǎn)生的一切責任。
4、乙方在實(shí)習期間因人為因素造成甲方財物損失,甲方有權要求乙方進(jìn)行賠償。
5、為保障乙方在甲方實(shí)習期間的人身安全,甲方不安排乙方從事與公司生產(chǎn)現場(chǎng)和設備有關(guān)的任何操作和獨立巡視工作,僅可以跟隨甲方為乙方指定的師傅的帶領(lǐng)下對設備和相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行一定的認知學(xué)習。乙方不得參與并有權拒絕甲方安排的任何與生產(chǎn)現場(chǎng)和設備有關(guān)操作與獨立巡視工作。風(fēng)險提示:商業(yè)秘密
實(shí)習期間,實(shí)習生有可能知悉實(shí)習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實(shí)習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類(lèi)情況的發(fā)生,避免損失。
六、知識產(chǎn)權乙方在甲方實(shí)習期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎上利用甲方數據、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究,均屬甲方成果,甲方保留該成果的知識產(chǎn)權。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止。
2、乙方如不能遵守相關(guān)制度,甲方有權提前解除《實(shí)習協(xié)議》,但是應提前告知乙方并說(shuō)明原因。
3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除《實(shí)習協(xié)議》。
八、其它約定事項
1、本協(xié)議規定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章):甲方代表(簽字):
簽訂日期:________年____月____日乙方(簽章):簽訂日期:________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)11
甲方:乙方(實(shí)習生):風(fēng)險提示:
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習生姓名、證件號碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當事人。實(shí)習協(xié)議上最好還要有實(shí)習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習生要注意與自己簽署實(shí)習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。
一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人,實(shí)習期自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、實(shí)習期間,甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí),并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí),乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間,負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況,協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育,如遇問(wèn)題時(shí),雙方協(xié)商解決。風(fēng)險提示:意外風(fēng)險
實(shí)習協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險責任的承擔。實(shí)習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過(guò)錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習生參與不了重要工作,不會(huì )造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問(wèn)題。
五、實(shí)習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(C)為:本科生_________元、專(zhuān)科生_________元,中專(zhuān)生____元,并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。
六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。
七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產(chǎn)管理規定,并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。風(fēng)險提示:商業(yè)秘密
實(shí)習期間,實(shí)習生有可能知悉實(shí)習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實(shí)習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類(lèi)情況的發(fā)生,避免損失。
八、在實(shí)習期中,甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備,乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程,若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔責任。風(fēng)險提示:工傷
實(shí)習的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實(shí)習生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習單位須依法承擔雇主責任,即人身?yè)p害賠償,因此所帶來(lái)的風(fēng)險相當大。
因此,建議用人單位為實(shí)習生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫療保險的風(fēng)險。
九、有下列情形之一者,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:
1、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;
2、甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。
十、在實(shí)習期間,若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí),乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統一安排返校,實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。
十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):代表(簽字):
________年____月____日
乙方(蓋章):代表(簽字):
________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)12
依據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部關(guān)于職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實(shí)習有關(guān)管理規定及我校教育教學(xué)相關(guān)管理規定,為規范和推進(jìn)我校學(xué)生頂崗實(shí)習工作,維護頂崗實(shí)習學(xué)生、學(xué)校合法權益,經(jīng)學(xué)生本人申請及其家長(cháng)同意,學(xué)校研究同意推薦_____班學(xué)生_____參加校外頂崗實(shí)習。
為維護頂崗實(shí)習學(xué)生、學(xué)校的合法權益,明確責任,經(jīng)學(xué)校、學(xué)生本人及其家長(cháng)共同協(xié)商,三方自愿達成如下協(xié)議:
一、學(xué)校職責和義務(wù)
。ㄒ唬┴撠熍c企業(yè)簽定校企合作實(shí)習協(xié)議及約定相關(guān)實(shí)習事項,并監督企業(yè)履行企業(yè)與學(xué)校之間的合同。
。ǘ┴撠煂W(xué)生和家長(cháng)如實(shí)宣傳企業(yè)情況及實(shí)習待遇。
。ㄈ┴撠煱雌髽I(yè)要求向學(xué)生和家長(cháng)做好崗前培訓工作及注意事項。
。ㄋ模┴撠熉(lián)系合法客運車(chē)輛接送學(xué)生。
。ㄎ澹┊攲W(xué)生在實(shí)習工作中發(fā)生突發(fā)事件時(shí)負責協(xié)助企業(yè)派老師到現場(chǎng)處理。
。┴撠煂W(xué)生的實(shí)習生活全程跟蹤管理,監督學(xué)生完成實(shí)習任務(wù)。
。ㄆ撸┎坏孟驅W(xué)生收取押金、保證金費用,不得通過(guò)任何方式克扣學(xué)生實(shí)習工資。
。ò耍┒酱倨髽I(yè)為學(xué)生在實(shí)習期間購買(mǎi)意外傷害險。
。ň牛⿲W(xué)生在校外實(shí)習期間,學(xué)校不收取學(xué)生學(xué)費和實(shí)習管理費用。
。ㄊ┴撠熢趯W(xué)制滿(mǎn)后給符合畢業(yè)條件的學(xué)生辦理畢業(yè)證書(shū)。
二、學(xué)生職責和義務(wù)
。ㄒ唬┐_保填寫(xiě)的《學(xué)生頂崗實(shí)習申請表》真實(shí)有效,否則由學(xué)生本人承擔后果。
。ǘ⿲W(xué)生在頂崗實(shí)習前,應按規定繳足各項費用,否則不能如期畢業(yè)。
。ㄈ┰趯(shí)習期間,學(xué)生本人保證按《學(xué)生管理手冊》的規定嚴格規范自己的行為,遵守用人單位規章制度,認真實(shí)踐,安全生產(chǎn),不從事有損學(xué)校形象的活動(dòng),若有重大違紀或違法者將按學(xué)校管理規定處理或移交司法機關(guān)處理,同時(shí),實(shí)習成績(jì)記為零,學(xué)校不頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)。
。ㄋ模⿲W(xué)生在離校實(shí)習期間,應遵守學(xué)校有關(guān)規定,并嚴格遵守企業(yè)的管理制度和相關(guān)規定,在此期間若因學(xué)生個(gè)人因素導致發(fā)生的一切人身傷害和財產(chǎn)損失,責任自負,學(xué)校不承擔管理義務(wù)與責任。
。ㄎ澹⿲W(xué)生因個(gè)人原因辭職須經(jīng)學(xué)校及企業(yè)同意并立即返回學(xué)校,未經(jīng)同意擅自離崗離職的則按自動(dòng)離職和自動(dòng)退學(xué)處理,學(xué)校不予辦理畢業(yè)證,且因此引發(fā)的一切事端和后果全部由學(xué)生自己獨立承擔,學(xué)校概不負責。
。⿲W(xué)生在實(shí)習期間須保持通訊渠道暢通,經(jīng)常與家長(cháng)、班主任及學(xué)校保持聯(lián)系。如地址、
電話(huà)號碼變更,須及時(shí)與班主任、學(xué)校匯報。
。ㄆ撸┌踩a(chǎn),不違規操作,實(shí)習學(xué)生要提高安全意識,注意人身安全。
。ò耍⿲(shí)習期間凡屬于個(gè)人原因,違反企業(yè)規定,違規生產(chǎn),休息時(shí)間不服從企業(yè)安排或擅自出廠(chǎng)游玩等自身原因而造成的自離、辭退、傷亡等人身安全事故,其責任損失全部由學(xué)生個(gè)人承擔。
。ň牛⿲(shí)習期間因學(xué)生個(gè)人原因被企業(yè)辭退的,學(xué)生須及時(shí)報告班主任,及時(shí)與父母聯(lián)系并及時(shí)返程回家。未經(jīng)學(xué)校及父母同意擅自出走,后果自負,且學(xué)校將不準予畢業(yè)。
。ㄊ┤鐚(shí)向學(xué)校反映自己所遇到的問(wèn)題,協(xié)助學(xué)校做好實(shí)習回訪(fǎng)和調查。
。ㄊ唬⿲(shí)習結束后,需及時(shí)向學(xué)校提交頂崗實(shí)習報告和實(shí)習鑒定表并附有用人單位出具的鑒定意見(jiàn),用以評定綜合實(shí)習成績(jì),逾期不上交者不能正常畢業(yè)。
三、家長(cháng)職責和義務(wù)
。ㄒ唬﹨f(xié)助學(xué)校對學(xué)生做好實(shí)習前教育工作。
。ǘ┰趯(shí)習期間,配合學(xué)校做好實(shí)習學(xué)生的管理。
。ㄈ┕膭詈徒逃约旱淖优钥嗄蛣、服從學(xué)校和企業(yè)的各項管理。
。ㄋ模┙逃约鹤优趦節約,誠懇工作。
。ㄎ澹⿲(shí)習結束后,督促自己的子女按照學(xué)校的要求完成相關(guān)的工作,并按時(shí)提交相關(guān)實(shí)習材料給學(xué)校,以便學(xué)校辦理畢業(yè)證。
。┙逃优畬(shí)習期間因個(gè)人原因被辭退的不要擅自出走,要及時(shí)回家。
。ㄆ撸┲鲃(dòng)給自己的子女購買(mǎi)學(xué)生平安保險。
四、實(shí)習地點(diǎn):____________________
五、實(shí)習期限: 20____年5月19日至20____年8月24日。
六、其它事項:本協(xié)議從簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份,學(xué)校、學(xué)生、家長(cháng)各執一份。
學(xué)生__________(簽字)
xxx學(xué)校:(蓋章)__________
學(xué)生家長(cháng):__________(簽字)
簽約時(shí)間:20____年5月19日
實(shí)習協(xié)議書(shū)13
甲方(單位公司): 地址: 聯(lián)系方式:
乙方(實(shí)習生): 學(xué)校: 地址: 聯(lián)系方式:
風(fēng)險提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習生姓名、證件號碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當事人。實(shí)習協(xié)議上最好還要有實(shí)習生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習生要注意與自己簽署實(shí)習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。
為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù),根據國家有關(guān)法律、法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作時(shí)間乙方__________學(xué)生到甲方實(shí)習,實(shí)習時(shí)間自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方應根據相關(guān)法律法規及本單位規章制度,合理安排實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工作時(shí)間。
二、實(shí)習崗位甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習學(xué)生到______________設計部門(mén),從事______________設計工作。實(shí)習期間,甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,認真實(shí)習。
三、實(shí)習津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼,月津貼_______元。
四、實(shí)習期間應遵守以下規定
1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。風(fēng)險提示:意外風(fēng)險
實(shí)習協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險責任的承擔。實(shí)習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過(guò)錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習生參與不了重要工作,不會(huì )造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問(wèn)題。
2、因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習基地財物損失的,按甲方規定處理。
3、實(shí)習學(xué)生在甲方所參加設計項目,所有權歸甲方所有,實(shí)習學(xué)生所做畢業(yè)設計除外。風(fēng)險提示:商業(yè)秘密
實(shí)習期間,實(shí)習生有可能知悉實(shí)習單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實(shí)習單位的知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類(lèi)情況的發(fā)生,避免損失。
4、實(shí)習學(xué)生在甲方公司所接觸的設計資料和方案,有保密責任,不得以任何理由拷貝,發(fā)布給第三方。
5、實(shí)習結束,如甲,乙雙方達成聘請共識,甲方按聘用要求支付乙方工資,乙方處理畢業(yè)答辯等事宜后,應積極返回公司工作,如甲,乙雙方無(wú)達成聘請共識,乙方應整理好私人物品離開(kāi)甲方公司。
五、法律效力本協(xié)議正本一式二份,雙方各執一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):
代表人(簽字):
________年____月____日
乙方(簽字):聯(lián)系人(簽字):
________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū)14
甲方:_______________
乙方:_______________
身份證號:_______________
根據國家勞動(dòng)管理規定和本公司員工聘用辦法,甲方根據乙方的申請,同意聘用乙方為實(shí)習生,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂實(shí)習協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習期限
甲方聘用乙方為公司實(shí)習生,實(shí)習期從20xx年 月 日起至20xx年 月 日止。
乙方保證在上述實(shí)習期限內,每周實(shí)習時(shí)間不少于三個(gè)(連續)工作日。
二、實(shí)習崗位
甲方安排乙方在實(shí)習,乙方應服從甲方工作安排,甲方因工作需要可調動(dòng)乙方實(shí)習崗位。
三、實(shí)習期補貼
甲方聘用乙方的實(shí)習期補貼為100元/工作日,每月10日發(fā)放上月補貼,乙方需遵循甲方考勤規定,若有事請假,則按勞動(dòng)法規定依法扣除日薪,原則上每月請假不能超過(guò)三次。
四、甲方的權利與義務(wù)
1、甲方的權利
(a)甲方有權要求乙方遵守國家法律和公司的各項規章制度;
(b)在實(shí)習期間,乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的將追究法律責任;
(c)實(shí)習期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;
(d)實(shí)習期間乙方不享受公司的社保及其他福利。
2、甲方的義務(wù)
(a)甲方為乙方提供必要的工作條件;
(b)負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規章制度的教育和培訓。
五、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方的權利
(a)具有提出合理化建議的權利;
2、乙方的義務(wù)
(a)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務(wù);
(b)遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務(wù);
(c)實(shí)習期間如變更工作單位,需提前三天通知甲方,雙方協(xié)商終止實(shí)習合同;
(d)維護公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。
六、協(xié)議終止與解除
(a)實(shí)習期滿(mǎn)自然終止;
(b)實(shí)習期間,乙方不能勝任工作,甲方有權提前解除勞動(dòng)合同;
(c)在實(shí)習期間,乙方若嚴重違反勞動(dòng)紀律或企業(yè)規章制度,甲方有權終止勞動(dòng)合同。
七、本合同如有未盡事宜,雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則處理。
八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后,具有同等效力。
九、本合同自簽署之日起生效。
甲方:_______________(蓋章)
法人代表或(授權代表人):_______________
蓋章日期:_______________
乙方:_______________(簽字)
簽字日期:_______________
實(shí)習協(xié)議書(shū)15
甲 方:____________________________________
乙 方:____________________________________
根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習協(xié)議期限
第一條 本協(xié)議生效日期____年____月____日,本協(xié)議于________終止。
實(shí)習期為_(kāi)___ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。
二、實(shí)習內容
第二條 甲方應該在乙方實(shí)習期間,為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師,負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。
甲方指派________ 為乙方指導老師,指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第三條 乙方在實(shí)習期間,應該聽(tīng)從指導老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實(shí)習期間,應該虛心學(xué)習,發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現浙大學(xué)子風(fēng)貌。
乙方同意根據雙方協(xié)商,在________ 崗位進(jìn)行實(shí)習。
三、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。
甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第五條 在乙方實(shí)習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護的權利、義務(wù)。
第六條 甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬
第七條 乙方在實(shí)習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條 如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間報酬的達成一致意見(jiàn)的,甲方以每(小時(shí)/日/月)____元的標準支付乙方報酬,工資于(每月____日/每日)統一結算。
實(shí)習期間加班時(shí)段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第九條 甲方在乙方實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間,享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補償標準。
同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
第十條 乙方在實(shí)習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十一條 乙方違反勞動(dòng)紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。
七、協(xié)議的變更、解除
第十二條 訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化,本合同應變更相關(guān)內容。
第十三條 訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
八、本協(xié)議爭議處理
第十五條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)_______大學(xué)就業(yè)指導服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。
九、其他約定
第十六條 本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。
第十七條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________
____ 年____月____日 ____ 年____月____日
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