有關(guān)實(shí)習協(xié)議書(shū)范文集錦8篇
在當今社會(huì )生活中，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權益。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編幫大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)8篇，希望對大家有所幫助。
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1
第一條協(xié)議雙方
甲方：______________
乙方：______________
第二條前言
在全國建設35所國家示范性軟件學(xué)院，是國家計委和教育部的具有戰略意義的重大舉措。建設好實(shí)習基地，是辦好軟件學(xué)院的重要環(huán)節。
甲方是國家示范性軟件學(xué)院之一，希望和乙方共建實(shí)習基地。
乙方是具有一定實(shí)力和技術(shù)含量的軟件企業(yè)，愿意和甲方共建實(shí)習基地。
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，一致同意友好合作，在乙方建設大連理工大學(xué)軟件學(xué)院實(shí)習基地。
實(shí)習基地建設內容詳見(jiàn)以下條款。
第三條畢業(yè)實(shí)習（工程實(shí)踐）的內容、目的和時(shí)間安排
1、畢業(yè)實(shí)習的內容
畢業(yè)實(shí)習(也叫做工程實(shí)踐)是軟件學(xué)院培養培養學(xué)生的一個(gè)重要環(huán)節。畢業(yè)實(shí)習是參加一項實(shí)際的工程，參與其中的需求調研、需求分析、系統設計、程序編制、測試、安裝、質(zhì)量管理等階段的工作。
2、工程實(shí)踐的目的
(1)學(xué)習運用先進(jìn)的工程化方法、技術(shù)和工具參與軟件項目的開(kāi)發(fā)，提高從事軟件分析、設計、開(kāi)發(fā)、維護等工作的能力。
(2)提高學(xué)生的團隊協(xié)作意識和能力、工程意識和工程項目的組織與管理能力、質(zhì)量意識和質(zhì)量管理能力等。
(3)除了上述以外，盡可能使學(xué)生在畢業(yè)前得到擔任軟件行業(yè)項目經(jīng)理所需要的比較全面的訓練。
3、畢業(yè)實(shí)習階段應基本完成畢業(yè)設計或畢業(yè)論文，該設計或論文是申請學(xué)位的條件之一。
4、時(shí)間安排：工程實(shí)踐的時(shí)間20__年8月1日到20__年4月30日。
第四條甲方的權利和義務(wù)
1、甲方根據學(xué)生報名，向乙方提供學(xué)生名單和學(xué)習成績(jì)，乙方根據自己的崗位要求挑選符合乙方要求的學(xué)生。
2、如乙方派員到甲方開(kāi)展面試/筆試工作，甲方應給予必要的協(xié)作(溝通、聯(lián)絡(luò )、場(chǎng)地等)，確保乙方面試/筆試工作順利進(jìn)行。
3、乙方如果打算從實(shí)習的學(xué)生中招聘所需要的員工，甲方將提供方便。
4、甲方負責組織評審小組對實(shí)習的中期報告進(jìn)行嚴格的評審，以保證實(shí)習的質(zhì)量。畢業(yè)設計結束后，甲方負責軟件工程本科生和研究生實(shí)習報告的預審和答辯。甲方教師在實(shí)習期間產(chǎn)生費用由甲方自行承擔。
5、甲方應將與實(shí)習相關(guān)的學(xué)校通知及時(shí)告知乙方，并協(xié)助乙方監督學(xué)生的實(shí)習。
6、實(shí)習生在實(shí)習期因課程需要須返回學(xué)校者，須經(jīng)甲、乙雙方確認并監督按實(shí)習生管理制度辦理請假手續執行。
7、經(jīng)雙方確認實(shí)習學(xué)生無(wú)法勝任實(shí)習工作，甲方應協(xié)助乙方對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行調整、替換或共同決定停止該生的實(shí)習，并推薦適合乙方工作要求的學(xué)生替換原實(shí)習生。
8、對于企業(yè)導師，甲方將授予《大連理工大學(xué)軟件學(xué)院兼職導師》聘書(shū)或《大連理工大學(xué)軟件學(xué)院兼職副導師》聘書(shū)。
第五條乙方的權利和義務(wù)
1、乙方承諾接受的學(xué)生人數為6人。
2、乙方為學(xué)生安排必要的硬件設備和所需要的軟件環(huán)境。
3、乙方安排滿(mǎn)足條件的工程技術(shù)人員作為畢業(yè)實(shí)習指導教師，負責指導學(xué)生完成畢業(yè)設計或畢業(yè)論文，畢業(yè)設計或論文的題目根據甲方的教學(xué)計劃，由學(xué)生選題，乙方給予指導，甲方確認。
4、乙方盡量安排學(xué)生參加需求調研、需求分析、系統設計、程序編制、測試、安裝、質(zhì)量管理各個(gè)方面階段的工作。
5、乙方為學(xué)生提供方便，因實(shí)習產(chǎn)生的學(xué)校到乙方的往返一次的交通費用由學(xué)生自己承擔。乙方給學(xué)生發(fā)放1000元/月的基本生活補貼。
6、乙方對學(xué)生在實(shí)習期間(即周一～周五8：30-17：00)內的安全負責，學(xué)生因違反企業(yè)相關(guān)規定造成的安全問(wèn)題由學(xué)生自己承擔。
7、在實(shí)習結束時(shí)對學(xué)生進(jìn)行認真考評，并對合格的學(xué)生提供所需的《實(shí)習鑒定》。
8、乙方有優(yōu)先錄用參加乙方實(shí)習的學(xué)生的權利和義務(wù)。乙方在甲方實(shí)習正常結束前，經(jīng)過(guò)雙向選擇，可以與甲方簽訂錄用協(xié)議。
9、如果乙方不準備錄用實(shí)習生，乙方有義務(wù)提前1個(gè)月通知學(xué)生。如實(shí)習生需提前結束實(shí)習，需經(jīng)甲乙雙方確認同意后按乙方實(shí)習生管理制度的相關(guān)規定辦理，乙方將不提供實(shí)習生所需的《實(shí)習鑒定》。
10、乙方確認學(xué)生無(wú)法勝任實(shí)習所涉及的項目的研發(fā)工作，乙方有權向甲方提出更換學(xué)生或中斷實(shí)習的請求，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后，對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行調整、替換或共同決定停止該生的實(shí)習。
11、乙方可以在宣傳文件中使用“大連理工大學(xué)軟件學(xué)院實(shí)習基地”名稱(chēng)。
第六條學(xué)生的責任
學(xué)生的責任反映在《研發(fā)序列實(shí)習生協(xié)議》。到乙方實(shí)習的學(xué)生在報到日與乙方簽訂《研發(fā)序列實(shí)習生協(xié)議》，該協(xié)議書(shū)為企業(yè)、學(xué)生雙方協(xié)議書(shū)。其主要內容是：學(xué)生應保證保守乙方商業(yè)機密，應遵守乙方的規章制度和作息時(shí)間。
對于違反協(xié)議書(shū)的學(xué)生，乙方有權提出解除《研發(fā)序列實(shí)習生協(xié)議》，但是應提前書(shū)面告訴告知甲方并說(shuō)明原因，甲方承諾尊重乙方的合理要求。
第七條企業(yè)導師任職條件
1、碩士生導師，可以采用雙導師制，即主導師和副導師。
(1)碩士生主導師必須符合以下條件之一：
�、倬哂懈备�(含副高)以上職稱(chēng)。
�、诰哂写T士學(xué)位，從事軟件開(kāi)發(fā)或項目管理3年以上。
�、劬哂胁┦繉W(xué)位，從事軟件開(kāi)發(fā)或項目管理1年以上。
(2)企業(yè)副導師必須符合以下條件之一：
�、倬哂写T士以上(含碩士)學(xué)位，擔任項目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。
�、诰哂袑W(xué)士以上學(xué)位，工作5年以上，擔任項目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。
2、本科生導師必須符合以下條件之一：
(1)具有碩士以上(含碩士)學(xué)位，擔任項目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。
(2)具有學(xué)士以上學(xué)位，工作5年以上，擔任項目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。
3、對導師指導學(xué)生人數的限定
(1)企業(yè)主導師，在配備副導師的條件下，可指導碩士生9名，副導師指導碩士生3名。
(2)企業(yè)主導師，在不配備副導師的條件下，可指導碩士生4名。
第八條協(xié)議的變更
本協(xié)議簽訂即具有法律效力，雙方須嚴格遵守本協(xié)議書(shū)。雙方可以通過(guò)書(shū)面協(xié)議方式對本協(xié)議進(jìn)行修改和補充，本協(xié)議中未經(jīng)修改的其他條款仍然有效。
第九條協(xié)議的終止
本協(xié)議自雙方授權代表簽章之日起生效。本協(xié)議雙方都有責任保證遵守協(xié)議條款，如發(fā)現雙方中無(wú)論是甲方或乙方出現違反協(xié)議中條款的.行為時(shí)，雙方應以友好的態(tài)度重新協(xié)商。
本協(xié)議的合作期限從簽定之日起到20__年4月30日止。
本協(xié)議書(shū)一式二份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。
第十一條附件
附件1：《研發(fā)序列實(shí)習生協(xié)議》
附件2：《實(shí)習生招聘錄用名單》
甲方：
乙方：
_____________________(蓋章)______________(蓋章)
代表人：(簽字)_______________代表人：(簽字)_______________
時(shí)間：20__年月日時(shí)間：20__年月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
為了確保機械加工設備的安全使用和人身安全。依據相關(guān)法律法規, 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，特簽訂本安全生產(chǎn)協(xié)議，協(xié)議如下：
一、甲方責任和義務(wù)：
1.甲方按要求配備必要的生產(chǎn)實(shí)訓設備，并按相關(guān)技術(shù)標準調整安裝到位。
2.甲方有權檢查、督導乙方落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
二、乙方責任和義務(wù)：
1、乙方承租人（企業(yè)法人）是機械加工實(shí)習車(chē)間安全生產(chǎn)負責人，對本實(shí)訓車(chē)間安全生產(chǎn)負全面責任。
2、乙方必須認真貫徹執行國家和上級勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)主管部門(mén)頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、消防保衛工作的方針、政策，嚴格執行有關(guān)勞動(dòng)保護法規、條例、規定。
3、乙方健全安全管理規章制度，成立安全生產(chǎn)管理小組，研究解決關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。由于違反國家規定和管理、操作不當造成的一切安全生產(chǎn)責任及經(jīng)濟損失全部由乙方承擔。
4、乙方生產(chǎn)操作人員必須持證上崗，必須嚴格遵守安全操作規程，不得野蠻作業(yè)和違章操作，保護好人身安全和機械安全。嚴禁不懂電器、機械設備的人，擅自操作使用電器、機械設備。違反以上條件，造成機械設備及人身傷亡事故甴乙方承擔全部責責。
5、乙方在設備的使用過(guò)程中，如有發(fā)現危及安全生產(chǎn)的機械故障時(shí)，應立即停止使用，確保機械設備在性能良好的情況下使用。
6、乙方節假日休息其間，應將機械設備處于安全狀態(tài)，確保設備良好的性能。
三、附則
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份。
甲 方：（簽字） 乙 方：（簽字）
年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：xx有限公司
乙方：_________
為保證工作的順利進(jìn)行，甲乙雙方本著(zhù)自愿合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方達成如下協(xié)議：
一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學(xué)生從事寒假實(shí)習工作，其中
1.工作期限：_________
2.工資待遇：_________。
二、甲方在學(xué)生實(shí)習期間，不得無(wú)故克扣學(xué)生的勞動(dòng)報酬。甲方需按規定支付學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。
三、甲方負責為學(xué)生提供食宿，但學(xué)生在住宿期間應遵守xx的宿舍管理規定。如違紀造成的后果則自行承擔責任
四、學(xué)生在工作期間甲方不得安排學(xué)生從事違法活動(dòng)。
五、學(xué)生在實(shí)習工作期間要遵守酒店的管理及各項規章制度，如違反制度則要受到相應的處罰
六、學(xué)生在工作期間要服從工作分配及安排。
七、甲方有權要求學(xué)生不得泄露xx的商業(yè)機密。保密義務(wù)等。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
負責人(簽字)： 負責人(簽字)：
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4
甲方（人資公司）：
乙方（學(xué)生）：
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則，就甲方組織乙方前往企業(yè)實(shí)習事宜簽訂本協(xié)議書(shū)，雙方承諾共同遵守以下所列協(xié)議：
一、實(shí)習期限
本協(xié)議約定的實(shí)習起止日期為： 年 月 日至 年 月 日為止。
二、實(shí)習生條件
1、證件要求：必須持本人身*，如需調整需提前通知乙方駐廠(chǎng)代表，并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓。如乙方需調整崗位需提前10個(gè)工作日通知甲方，甲方根據情況進(jìn)行調整。
四、實(shí)習時(shí)間與薪資待遇
1、每周五天(40h)工作制，具體的工作時(shí)間實(shí)習生要配合企業(yè)進(jìn)行加班
2、學(xué)生薪資按照每小時(shí) 元計算,月工資在 左右，個(gè)人所得稅費工資中扣除
3、每月 日實(shí)習工資以現金的方式發(fā)放至學(xué)生手中（節假日順延）。
5、實(shí)習期間若遇特殊情況需中途終止實(shí)習的學(xué)生，需提前10天通知駐廠(chǎng)代表和甲方，并打書(shū)面申請，獲得批準后，實(shí)習補貼與其他實(shí)習生的實(shí)習補貼同期發(fā)放；否則，補貼不予結算。
五、實(shí)習福利待遇1、實(shí)習企業(yè)為實(shí)習生提供工作餐。 2、實(shí)習企業(yè)免費為實(shí)習生提供住宿，住宿條件：宿舍皆配備有空調、電視機、風(fēng)扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實(shí)習企業(yè)負責為實(shí)習生在實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
1. 乙方實(shí)習期間應遵守實(shí)習企業(yè)的規章制度，嚴格遵守安全衛生制度和工作規范；
2. 愛(ài)護實(shí)習企業(yè)的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加實(shí)習企業(yè)組織的培訓，提高職業(yè)技能。
3. 乙方違反勞動(dòng)紀律的，實(shí)習*企業(yè)管理人員和甲方代表可予教育糾正；違反法律的，移交司法機關(guān)處理。
七、甲乙雙方的權利和義務(wù)
1、甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的工作條件，制定工作規范、勞動(dòng)安全、衛生制度及其標準。
2、在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進(jìn)行管理、保護的權利和義務(wù)。
3、甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規章制度的
教育和培訓。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。
4、實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方將對乙方在實(shí)習期間的工作表現進(jìn)行考核評估，依此向乙方出具實(shí)習鑒定，在學(xué)校所出具的實(shí)習鑒定報告上加蓋企業(yè)公章。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習期滿(mǎn)后的返校時(shí)間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求，甲方有權利認為乙方未達到規定的實(shí)習要求，可解除協(xié)議并承擔甲方的。
6、乙方實(shí)習生在實(shí)習期間由于違法、違紀所造成的個(gè)人和他人傷害，所造成的任何損失由學(xué)生自己負責。如乙方學(xué)生無(wú)法承擔的，甲方保留從實(shí)*習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實(shí)習期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識。乙方在非工作時(shí)間以及上下班途中發(fā)生危險事故的，由乙方個(gè)人承擔全部責任；
8、乙方在實(shí)習期間發(fā)生工傷事故，乙方需協(xié)助實(shí)習企業(yè)做好事故處理工作，并根據情況通知實(shí)習生家長(cháng)。并且依照勞動(dòng)法給予賠償。
八、相關(guān)說(shuō)明并
1、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù)，甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習協(xié)議，協(xié)議若有爭議，由雙方協(xié)商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規定執行。
4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（蓋章）：
地 址： 身份證號：
代表簽字： 聯(lián)系電話(huà)：
日 期： 日 期：
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：
乙方：****學(xué)院管理工程系
為了積極探索校企聯(lián)合培養創(chuàng )新型人才的模式，使學(xué)生熟練掌握飯店基本業(yè)務(wù)和了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式，培養學(xué)生的業(yè)務(wù)技能和專(zhuān)業(yè)素養，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著(zhù)平等自愿的原則，就乙方學(xué)生在甲方實(shí)習事宜達成本協(xié)議，共同遵守。
一、本協(xié)議期限為 6 個(gè)月，自 20xx 年_3_月_5 _日至20xx年_8_月_25 日，實(shí)習結束之后需返校完成學(xué)業(yè)。
二、甲方接收乙方實(shí)習生共 22 名 (具體名單附后)。
三、乙方實(shí)習生實(shí)習期間的待遇如下：實(shí)習津貼每月_950元。由甲方在每月 30/31 日以銀行轉帳方式支付。
四、雙方責任：
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1．乙方學(xué)生需到酒店指定機構進(jìn)行體檢（辦理健康證），體檢費用由學(xué)生先行支付，在實(shí)習期滿(mǎn)后一并由甲方全額報銷(xiāo)。體檢不合格者不予錄用。
2．甲方按照《勞動(dòng)法》規定實(shí)習生每周實(shí)行40小時(shí)工作制，不包括用餐時(shí)間。每天的工作時(shí)間及休息日根據工作需要安排。實(shí)習生可根據甲方合理需要進(jìn)行加班，且甲方必須就此支付相應報酬或提供補休，實(shí)習生如在實(shí)習結束時(shí)仍有未用完補休，酒店則按照1：1支付所有補休。
3．實(shí)習期間甲方為實(shí)習生在酒店員工食堂提供免費三餐，以及工作制服和其他配套勞保用品。
4．甲方應對乙方實(shí)習生進(jìn)行業(yè)務(wù)操作規范培訓，并提供勞動(dòng)安全保護，預防危險事故發(fā)生。甲方根據酒店員工工傷的相關(guān)規定負責乙方人員因工傷產(chǎn)生的保險和醫療費用。（甲方為實(shí)習生辦理酒店雇主責任險，并遵照酒店雇主責任險執行）
5．乙方實(shí)習生實(shí)習滿(mǎn)3個(gè)月后每月將享受1天的有薪病假。乙方實(shí)習生請病假需到醫院開(kāi)具病假證明，連同掛號單，繳費記錄和病歷等材料一并交予酒店人力資源部方為有效，否則按曠工處理。
6．甲方負責提供乙方實(shí)習生住宿（地址： ），并負責實(shí)習生住宿協(xié)調管理工作。住宿費用由酒店支付。實(shí)習生如損壞宿舍內任何物品，須照價(jià)賠償。
7．甲方有義務(wù)對實(shí)習生進(jìn)行崗位培訓、業(yè)務(wù)指導和管理，并派有經(jīng)驗的員工協(xié)助指導工作。實(shí)習期滿(mǎn)時(shí)，甲方做出書(shū)面實(shí)習鑒定，并可視實(shí)習生表現在雙向選擇前提下，與實(shí)習生簽訂用工合同。
8．甲方不得安排乙方學(xué)生參與商業(yè)接待等與實(shí)習無(wú)關(guān)的工作。
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1．乙方對實(shí)習生做好教育和協(xié)助管理工作，并選派兩名指導教師全程跟蹤。負責實(shí)習生思想教育、督促其遵守實(shí)習制度、服從崗位分配，以順利完成實(shí)習任務(wù)。
2．乙方配合甲方教育實(shí)習生服從酒店的管理，嚴格遵守酒店各項規章制度，協(xié)調處理好突發(fā)事件。
3．乙方實(shí)習生必須服從甲方的管理，認真執行甲方規章制度。由于其過(guò)失或故意所為而給甲方造成損失的，應承擔相應責任。
4．乙方實(shí)習生必須服從甲方的崗位分配，學(xué)生在實(shí)習期內不得自行更換部門(mén)。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章后正式生效。如有不盡之處，雙方應本著(zhù)友好協(xié)商的原則解決。
甲方聯(lián)系人： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方聯(lián)系人：*** 聯(lián)系電話(huà)：
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
代表簽字： 代表簽字：
簽約時(shí)間： 年 月 日 簽約時(shí)間： 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇6
甲方： 實(shí)習單位：
單位地址： 聯(lián) 系 人： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方： 實(shí)習學(xué)生： 身份證號： 聯(lián)系電話(huà)：
一、甲方
1. 甲方同意接收乙方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間為 _____個(gè)月，自_______年_____ 月_____日起至__________年_____ 月_____ 日前止，如雙方愿意可適當延長(cháng)實(shí)習期。
2. 甲方為乙方提供實(shí)習工作補貼或其它：__________________________ 。
3. 甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規定。
4. 甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導。
5. 在實(shí)習過(guò)程中，若乙方不能勝任工作或不服從工作安排，乙方應與甲方溝通，研究處理辦法。
6. 乙方因違反甲方相關(guān)管理規定或國家法律法規給甲方造成損失者，甲方可終止丙方的實(shí)習，并有權向乙方索賠。
7. 甲方安排乙方在法定節假日內工作或因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排加班時(shí)，須按照國家相關(guān)規定及甲方相關(guān)規定對待乙方。
8. 乙方在甲方實(shí)習期間及時(shí)發(fā)放甲、乙兩方確認的實(shí)習補助及相關(guān)待遇。
9. 在乙方順利完成實(shí)習期的前提下，甲方將向乙方開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實(shí)習，甲方有權不開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》。
10. 乙方實(shí)習期滿(mǎn)并成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的基礎上，乙方可繼續留在甲方工作，成為甲方的正式員工，與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。
二、乙方
1. 實(shí)習期間，乙方必須遵守社會(huì )治安條例及乙方各項規章制度，嚴禁從事違法違規活動(dòng)，后果由乙方自行負責。
2. 乙方在甲方實(shí)習期間的法定節假日、事假及病假按照甲方管理規定執行。
3. 乙方如因健康或特殊個(gè)人原因需要提前終止實(shí)習，必須提交有關(guān)證明文件并獲得甲方同意，且須提前七天通知甲方，其返程所有費用由甲方負責。
4. 乙方在實(shí)習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權均歸甲方所有。
5. 乙方遵守甲方的保密要求，根據實(shí)習內容撰寫(xiě)的論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開(kāi)前，須經(jīng)甲方許可。
6. 乙方實(shí)習結束時(shí)(不管何種原因導致實(shí)習結束)，須向甲方辦理全部交接手續，將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。
四、其他條款
1. 任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。
2. 任何一方有違約行為，均須承擔違約責任。
3. 本協(xié)議中有關(guān)保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。
4. 所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書(shū)面文件予以確認，該書(shū)面文件將被視為本協(xié)議書(shū)的一部分。
5. 本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙各執一份，復印件無(wú)效。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 負責人簽字： 負責人簽字：
20 年 月日 20 年 月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇7
甲方： （用人單位）
地址：
法定代表人：
乙方： （實(shí)習學(xué)生姓名）
高校名稱(chēng)及地址：
身份證號：
大學(xué)生實(shí)習是在�；虍厴I(yè)大學(xué)生通過(guò)社會(huì )實(shí)踐以及相關(guān)活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)、增強就業(yè)能力的學(xué)習過(guò)程，為明確用人單位與高校大學(xué)實(shí)習生在實(shí)習過(guò)程中的權利與義務(wù)，根據《高等教育法》和《合同法》的有關(guān)規定，本著(zhù)平等自愿的原則，對實(shí)習事宜，達成如下協(xié)議，共同遵守。
一、實(shí)習范圍
第一條 實(shí)習包括就業(yè)實(shí)習、專(zhuān)業(yè)實(shí)習、社會(huì )實(shí)踐、勤工儉學(xué)、崗前見(jiàn)習和就業(yè)見(jiàn)習，本協(xié)議屬于 實(shí)習。
第二條 實(shí)習期限，自 年 月 日至 年 月 日止。
第三條 實(shí)習內容，甲乙雙方為 工作或者項目在 （地點(diǎn)）完成 。
第四條 本協(xié)議是甲乙雙方認可的實(shí)習關(guān)系，不構成勞動(dòng)合同關(guān)系。
二、甲方的權利和義務(wù)
第五條 甲方安排乙方到 部門(mén)，在 崗位實(shí)習，實(shí)習崗位職責為 。
第六條 甲方為乙方提供 等完成實(shí)習任務(wù)的工作條件。
第七條 甲方按規定確定乙方的實(shí)習工資為每天（或每月） 元人民幣。
第八條 實(shí)習期間，甲方為乙方辦理人身意外傷害保險。
第九條 甲方應按法規規定的工作時(shí)間安排乙方的實(shí)習，確因工作需要延長(cháng)工作時(shí)間，不得超過(guò) 小時(shí) ，并需征得乙方同意。
第十條 甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康保障。
第十一條 實(shí)習期間，甲方為乙方提供符合國家規定的休息假期。
第十二條 實(shí)習期間，甲方原則上不得變更乙方的實(shí)習崗位，如因特殊情況需變更，由甲乙雙方協(xié)商后，以書(shū)面形式確定。
第十三條 甲方不能安排超越乙方年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務(wù)用工為主要目的安排實(shí)習內容。
三、乙方的權利和義務(wù)
第十四條乙方應遵守甲方各項勞動(dòng)紀律及管理制度，服從甲方對其實(shí)習崗位及實(shí)習指導人員的安排，保守甲方的商業(yè)機密，尊重并虛心接受實(shí)習指導人員的業(yè)務(wù)指導及日常管理。
第十五條 乙方不享受甲方員工依據勞動(dòng)合同和單位規章制度所享受的福利待遇。
第十六條 乙方實(shí)習期間的出勤考核，參照甲方規章制度執行；乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育管理義務(wù)。
第十七條 如實(shí)習期未滿(mǎn)因個(gè)人原因乙方要求離開(kāi)的，需退還甲方為乙方繳納的人身意外傷害保險費用。
四、事故責任的分擔
第十八條 根據當事人發(fā)生傷害事故的過(guò)錯比例與損害后果之間的因果關(guān)系承擔相應的責任，不包括勤工儉學(xué)實(shí)習形式。
五、終止協(xié)議
第十九條 甲方未能及時(shí)足額支付實(shí)習工資并為乙方辦理人身意外傷害保險，致使乙方受損的，應予賠償。
第二十條 乙方如違反本協(xié)議約定或個(gè)人過(guò)失造成甲方嚴重經(jīng)濟損失及不良社會(huì )影響的，甲方有權根據情節輕重對乙方給予批評教育或終止實(shí)習。
六、爭議的解決
第二十一條 本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起仲裁或者訴訟。
第二十二條 本協(xié)議正本一式貳份，雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：
代表人：
年 月 日
乙方（簽字）：
年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇8
甲方：_________。
乙方：_________（計算機系_________屆畢業(yè)生）。
為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力，真正培養適合社會(huì )需求的專(zhuān)業(yè)人才，我系對畢業(yè)生實(shí)施院外對口專(zhuān)業(yè)實(shí)習教育，我系和本系學(xué)生就學(xué)生本人的院外對口專(zhuān)業(yè)實(shí)習問(wèn)題，達成如下協(xié)議（乙方在自由選擇的基礎上，同時(shí)遵守如下協(xié)議）：
1.甲方負責指派相應的指導教師負責院外實(shí)習的指導工作，必要時(shí)可派指導教師巡視；
2.甲方在乙方離校前有責任進(jìn)行安全教育，并對乙方進(jìn)行定期或不定期的考勤或抽查，解決有關(guān)實(shí)習中出現的問(wèn)題；
3.甲方負責并建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站和專(zhuān)用信箱負責技術(shù)答疑；
4.乙方自愿選擇院外實(shí)習單位，并負責通知家長(cháng)關(guān)于實(shí)習的所有情況，實(shí)習期間要經(jīng)常與家長(cháng)聯(lián)系，甲方不負責通知家長(cháng)，若因此造成對乙方的損失，甲方概不負責；
5.乙方服從甲方有關(guān)院外實(shí)習的規定（詳見(jiàn)《計算機系_________屆畢業(yè)生院外實(shí)習實(shí)施方案》）；
6.乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯(lián)系電話(huà)，以便甲方與乙方聯(lián)系，如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對乙方的損失，甲方概不負責；
7.乙方遵守實(shí)習單位的一切規定，遵紀守法，對自己的一切安全行為負法律和安全責任，若因乙方個(gè)人原因而引發(fā)的安全事故，均由乙方承擔相應的責任；
8.乙方在實(shí)習結束時(shí)，要進(jìn)行綜合能力測試和答辯，相應的實(shí)習單位要對學(xué)生的實(shí)習進(jìn)行總結，并量化成績(jì)。對于成績(jì)不合格或者答辯不過(guò)者，不得畢業(yè)；
9.乙方必須每月定期向甲方（責任教師）匯報實(shí)習情況，如遇到特殊情況應及時(shí)報告甲方（責任教師），以便甲方（責任教師）能及時(shí)采取應對措施；
10.乙方的課程考試和重修有關(guān)事宜，甲方不負責通知，乙方自己負責與系辦聯(lián)系（聯(lián)系電話(huà)：_________）詢(xún)問(wèn)有關(guān)情況；
11.乙方必須有單位實(shí)習協(xié)議，并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導員處；
12.其他未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。
本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，輔導員或責任教師一份。
本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________ 乙方家長(cháng)（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
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